AARHUS UNIVERSITET SCHOOL OF BUSINESS AND SOCIAL SCIENCES AU HERNING 24. JANUAR 2013

Størrelse: px

Starte visningen fra side:

Download "AARHUS UNIVERSITET SCHOOL OF BUSINESS AND SOCIAL SCIENCES AU HERNING 24. JANUAR 2013"

Dagmar Aagaard
8 år siden
Visninger:

1 1 AARHUS UNIVERSITET SCHOOL OF 24. JANUAR 2013

2 S MENTORVIRKSOMHEDSORDNING 2

3 Om AU Career HERNING S MENTORVIRKSOMHEDSORDNING AU Career Herning er etableret for at give virksomhe de r e n hurtig og le t adgang til et samarbejde med AU Hernings studerende og dimitte nde r. En sla gs one stop shopping, hvor virksomhederne kan komme ind for at drøfte muligheden for et samarbejde med unive rsite te t om f.e ks. stude nte rproje kte r, studie job, p ra ktikforløb e lle r job tilb ud e fte r de n a fslutte nde eksamen. AU Career Herning giver vejledning til studerende med konta kte r til virksomhe de r, de r e r interesseret i samarbejde med ambitiøse studerende eller d im itte nd e r fra AU-Herning AU Career Herning arrangerer konferencer og coaching møder, hvor stude re nde vil væ re i sta nd til at opnå de fæ rdigheder og kundskaber, der er nødvendige for et vellykket fre mstød mod arbejdsmarkedet. Vi ønsker a t sikre, a t stude re nde præ cis ved, hvad de skal gøre, og hvorda n de t ska l gøre s. 3

4 S MENTORVIRKSOMHEDSORDNING Eksempler på projekter: Semester. Ra mire nt: Entry Mode to Austria n Ma rke t Q - Cells; A market Entry strategy to Denmark Vestas-Sourcing to China 2. Semester Leadership and the Effective Use of Power Workpla ce Ba rrie rs a nd the ir Effe cts on Wome n Atta ining Powe rful Exe cutive Positions 3. Semester Ana lysis of the p ossib ility of tra nsfe rring knowle d g e through E-le a rning Re g ula r consume rs 're sista nce to ra d ica l innova tions Barriers to Intra Organizational Knowledge Transfer in Siemens Wind Power Ana lysis of Chine se a nd fore ign e nte rprise s in te rm of cross- culture conflicts Open Innovation and Networks of Learning: The Vestas Case 4. Semester Thesis: Workpla ce of the future a t BON A PARTE Leadership and culture the empirical case of a company related to the Danish and Polish market Ana lysis of the b usine ss found a tion of Forla g e t Tha le ia An e xplora tive ca se study of a busine ss mode l- the ca se of a Da nish first m o ve r: TDC A/ S w ith TDC p la y 4

5 S MENTORVIRKSOMHEDSORDNING Eksempler på projekter: Innogie startet op af studerende fra AU Herning. Innogies vision er at konstruere en integreret tagdækning løsning, som giver både tilstrækkelig varme og el til en husstand på årsbasis, men overgår nuværende løsninger i pris, performance og enkelhed. Sammen med LEGO at udvikle en produktionsmetode, der ikke blander forskellige produkter, således der opnås en Cradle to Cradle effekt. Udvikling af en varmeveksler til genbrug af varme fra tørretumbler, hvor varmen ikke er blandet med støv. Projekt om reduktion af energiforbrug i stærkt energiforbrugene virksomheder. Afsætning af megawatt sol convertere i Kina. Samlede kostprisberegninger af vindmøller, specielt omkostninger fra fabrik til opstillet vindmølle. Intelligent mølleintegration i elnettet i forhold til udbud / efterspørgsel 5

6 S MENTORVIRKSOMHEDSORDNING 6

7 S MENTORVIRKSOMHEDSORDNING 7

8 S MENTORVIRKSOMHEDSORDNING 8

9 ÅBNINGSTIDER AU Ca re e r He rning ha r å bne t mandag, tirsdag, onsdag og torsd a g Vi ha r kontor lig e ove r boghandelen på AU Herning

Relaterede dokumenter

BRUG AF DRONER I BYGGEBRANCHEN ELLER

BRUG AF DRONER I BYGGEBRANCHEN ELLER DEN GENERELLE UDFORDRING I BYGGEBRANCHEN MED BRUG AF DRONER OG NYE TEKNOLOGIER, UDVIKLINGSCHEF, INGENIØRHØJSKOLEN UNIVERSIT ET INGENIØRHØJSKOLEN BRUG AF DRONER I BYGGEBRANCHEN