Velkommen til projekt UNGE I VÆKST
|
|
|
- Anita Thorsen
- 10 år siden
- Visninger:
Transkript
1 Velkommen til projekt UNGE I VÆKST Brønderslev, Frederikshavn og Hjørring Kommune gennemfører i samarbejde med EUC Nord (tovholder) m.fl. projekt samarbejde i Vendsyssel Unge i Vækst. Projektet er et partnerskabssamarbejde mellem Frederikshavn, Hjørring og Brønderslev Kommune, SOSU Nord, VUC, Frederikshavn Handelsskole, Hjørring Produktionsskole, Frederikshavn Produktionsskole, Hjørring Erhvervscenter, Frederikshavns Erhvervsråd, Brønderslev Erhverv og turisme, LO Hjørring og UU Vendsyssel.
2 Projektet er rettet mod 1-9 årige modtagere af A-dagpenge eller kontanthjælp Projektet er en fortsættelse og har en varighed af 3 1/ år og er startet februar 11 Projektets formål falder i tre dele: Udvikling og etablering af lokalt samarbejde og partnerskab i Vendsyssel mellem oven nævnte parter om den fælles opgave, det er at sikre uddannet arbejdskraft samt helhedsorienteret visitering, vejledning og indsats overfor unge udenfor uddannelse og erhverv. Fælles kompetenceudvikling og udvikling af viden og erfaringer ift. pædagogik, vejledning og helhedsorienteret indsats overfor unge. der står udenfor arbejdsmarked og uddannelse altså en lokal fælles udvikling af begrebet uddannelsesparathed samt pædagogik og samarbejde i forhold til dette. Uddannelses- og beskæftigelsesrettet tilbud til ledige 1-9 årige, som modtager dagpenge eller kontanthjælp. Målgrupper og skitser af forløb er beskrevet i nedenstående. Målgruppe 1 Gruppe af unge nyledige mellem 1-9 år, der har erhvervserfaring og med gode erfaringer herfra, samt en usikker lyst til at deltage i en uddannelse, eller hvilken uddannelse det skal være. Det kan være unge med mindre personlige og sociale problemstillinger, men som er klar til uddannelse eller job med uddannelsesperspektiv. Unge som har haft tilknytning til arbejdsmarkedet og fået erhvervserfaring, men som er blevet ledige pga. krisen. Unge som ift. den virkelighedsopfattelse de har, har svært ved at se sig selv som en del af det ordinære uddannelsessystem. Forløbet er på max 7 uger, og indeholder: Introduktion til forløbet Erhvervsintroduktion i de uddannelser der måtte ønskes Erhvervspraktik i virksomheder såfremt det er relevant for den enkelte Vejledning ift. egne ressourcer, motivation og realistiske ønsker, og herunder udarbejdelse af en realistisk og motiveret uddannelsesplan Her igangsættes en tidlig og kort indsats med henblik på, at give den unge tilpas afklaring, motivation og viden om egne ønsker og ressourcer, så de unge så at sige vendes i døren, og snarest muligt overgår til de ordinære uddannelser.
3 Målgruppe Gruppen af unge ledige mellem 1 og 9 år, som ikke umiddelbart er interesserede i uddannelse, og som kan have dårlige skoleoplevelser. Unge som har personlige og sociale problemstillinger, men hvor det vurderes, at dette kan den unge arbejde sig ud af i løbet af uger med mulighed for forlængelse op til 4 uger og blive uddannelses- og jobparat. Altså unge ledige, som har vanskeligt ved at finde sig tilrette i et uddannelsessystem og som har et sporadisk eller flakkende kendskab til arbejdsmarkedet. Målgruppen skal som udgangspunkt være mødestabile og have fast bopæl. Der kan være problemer ift. Adfærd Problemer med at skabe og fastholde sociale relationer, svagt socialt netværk Problemer med praktiske gøremål i hverdagen og hverdagsmestring Koncentrationsproblemer Flere afbrudte uddannelsesforløb Problemer med at fastholde et job Uafklaret fremtidsperspektiv Følgende er vigtigt at have snakket med den unge om inden visitation: Skolegang afgang, eksaminer og oplevelser Specialundervisning, IT-rygsæk Helbredsoplysninger varige helbredsproblemer Diagnoser herunder udredninger. Der kan være tale om diagnosticerede psykiske lidelser eller lettere symptomer på sådanne. Men lidelsen skal enten være lægeligt udredt, hvor en evt. behandling kan klares ved siden af at være i uddannelse. Eller symptomerne er af en sådan karakter, at de ikke giver mistanke om, at den unge ikke vil kunne magte en uddannelse eller et job med uddannelsesperspektiv. Medicin den unge skal have økonomi til at kunne betale for sin medicin Misbrug unge med kendt misbrug er ikke en del af målgruppen Boligforhold fast bolig er nødvendig for at man kan tænke på at gå i uddannelse Overvejelser omkring børnepasning ved barns sygdom Hvad har deltageren lavet det sidste år snak det sidste år igennem. Det viser sig at unge, som har været vant til at deltage i eks. aktiveringsprojekter har lettere ved at være mødestabile, end unge, der har gået hjemme i en længere periode
4 Forløbet er på uger: Der er mulighed for forlængelse efter individuel vurdering. Der arbejdes målrettet med etablering af netværk og sammenhold blandt deltagerne. Her arbejdes også med deltagerens fantasi, motivation og lyst til at deltage i uddannelse. Erhvervsintroduktion vil også være en del af disse forløb. Introduktion til forløbet Mulighed for test af basale færdigheder i dansk og matematik Erhvervs- og uddannelsesintroduktion (undervisning i valgt værksted i perioder af ugers varighed) Motion og fælles aktiviteter Almen opkvalificering i dansk og matematik og evt. IT på FVU eller AVU niveau Virksomhedspraktik ift. virksomheder efter egne ideer Vejledning fælles og individuelt: Kommunikative færdigheder, herunder bl.a. førstehåndsindtryk, kropssprog og konflikthåndtering Udvikling i eget liv Livsmestring og (livs)vejledning Uddannelsesfantasi og udarbejdelse af realistisk og motiveret uddannelsesplan Forløbene er fysisk placeret enten i Hjørring eller i Frederikshavn på: Hestkærvej 3, 9 Hjørring Hånbækvej 5, 99 Frederikshavn Ansatte I projektet er ansat fire projektkoordinatorer og en projektmedarbejder, som skal samle trådene for de unge i forløbene: Frederikshavn: Ulrik Jensen Mail: [email protected] Tlf Christian Qvist Lessèl Mail: [email protected] Tlf Hjørring: Lillian B. Kristensen Mail: [email protected] Tlf Kristian Holme Andersen Mail: [email protected] Tlf Frederikshavn & Hjørring: Mads Pedersen Mail: [email protected] Tlf Øvrige spørgsmål: Charlotte Bisbjerg Nielsen Mail: [email protected] Tlf
5 Visitation til projektet Der gennemføres visitationssamtaler med deltagelse af projektkoordinator, rådgiver samt den unge (deltager). Rådgiver indkalder til visitationssamtalen. Under samtalen drøftes formål og mulighed for, at den unge bliver uddannelses- og jobparat. For begge målgrupper gælder, at projektet gennemføres på eksisterende ydelse. Transport Kontanthjælpsmodtagere kan få op til 1. kr. pr. måned i transportgodtgørelse. Der kan søges om yderligere kørselsgodtgørelse på baggrund af antal fremmødte dage i projektet. Dog forudsat, at afstanden mellem bopæl og tilbudsstedet overstiger 4 km. pr. dag. Forsikrede ledige kan få kørselsgodtgørelse når den daglige transport mellem bopæl og aktiveringstilbud (tur-retur) overstiger 4 km. Forsikrede ledige kan søge om kørselsgodtgørelse ved deres A-kasse. Mødetider Mødetid 1. dag er kl. 9. på - se oversigt vedr. forløb. Begge forløb er på 5 timer ugentligt. Ophør på projektet Såfremt en deltager kommer i job eller uddannelse inden projektafslutning aftales afslutningsdato mellem projektkoordinator, sagsbehandler og deltager og der gives skriftlig besked til sagsbehandler. Såfremt der sker ændringer i den unges forløb aftales disse mellem koordinator, rådgiver og den unge. Mødelister Projektkoordinatorerne udarbejder mødelister for hver deltager, som fremsendes til Jobcenter.
6 Oversigt over forløb Der gennemføres i alt 6 forløb for målgruppe 1 og 6 forløb for målgruppe. Nedenstående skema viser opstart for de forskellige forløb, geografisk placering samt antal deltagere de enkelte jobcentre de forskellige forløb. Målgruppe 1 Start på forløb Fysisk placering Antal Br.slev målgruppe 1 Antal Fr.havn målgruppe 1 Antal Hjørring målgruppe 1 Målgruppe 1 (7 ugers forløb) 5. maj 14 Hjørring 5. maj 14 Frederikshavn Hjørring Frederikshavn Hjørring Frederikshavn Målgruppe ( ugers forløb) Antal Br.slev målgruppe Antal Fr.havn målgruppe Antal Hjørring målgruppe 5. maj 14 Der gennemføres sideløbende forløb i Hjørring og Fr.havn 3 til Fr.havn 3 til Hjørring 4. august 14 Se ovenfor 3 til Fr.havn 3 til Hjørring Se ovenfor 3 til Fr.havn 3 til Hjørring
7
8 Unge i Vækst M. P. Koefoeds Vej 1 9 Hjørring Tlf
Tilbud i Jobcenter Varde i internt regi.
Tilbud i Jobcenter Varde i internt regi. Nedenstående er en oversigt over de aftalte tilbud, som Jobcenter Varde tilbyder i internt regi og som ligger på kompetencecentret. Tilbuddene er inddelt med afsæt
Tilbudskatalog oversigt over mulige indsatser for Jobcenter Vardes målgrupper
Sag 13-13482/Dok 13475-14 Tilbudskatalog oversigt over mulige indsatser for Jobcenter Vardes målgrupper Nedenstående er den seneste version over Jobcenter Vardes samlede tilbudskatalog. Tilbuddene er inddelt
Lejre kommunes aktiverings- og revalideringsstrategi 2014-15
Lejre kommunes aktiverings- og revalideringsstrategi 2014-15 1)Lejre kommunes aktiveringsstrategi for 2014-15 Borgere på overførselsindkomst har ret til og er forpligtet til at modtage beskæftigelsesfremmende
Status på projekt En offensiv uddannelsesindsats
Status på projekt En offensiv uddannelsesindsats Jobcenter Vordingborg har benyttet årets første kvartal til at tilrettelægge de første elementer som skal indgå i projekt den særlige uddannelsesindsats.
Tilbud på Job og Kompetencecentret fra 1.januar 2014
Den 20.november 2013 J.nr. 13/4205 Tilbud på Job og Kompetencecentret fra 1.januar 2014 Udviklings- og beskæftigelsesrettede tilbud til alle Indsatserne på Job og Kompetencecentret er målrettet kompetenceafklaring,
Strategi uddannelses- & kontanthjælp - Job & Uddannelse - Faaborg-Midtfyn Jobcenter
Strategi: At unge under 30 år hurtigst muligt bliver optaget på og gennemfører en kompetencegivende uddannelse og at voksne over 30 år hurtigst muligt opnår varig beskæftigelse på ordinære vilkår. Der
En sammenhængende indsats for. langvarige modtagere af offentlig forsørgelse 2015-2016
En sammenhængende indsats for langvarige modtagere af offentlig forsørgelse 2015-2016 1 Strategi i forhold til at langvarige modtagere af offentlig forsørgelse skal have en tværfaglig og sammenhængende
2. Afskaffelse af nuværende matchkategorier og indførelse af nye visitationskriterier
GLADSAXE KOMMUNE Social- og Sundhedsforvaltningen - Analyse og Udvikling Den 12. december 2013 Tine Hansen og Ebbe Holm 1. Indledning Kontanthjælpsreformen træder i kraft 1. januar 2014. Det overordnede
Aktiveringsstrategi for job- og uddannelsesparate ledige i Rudersdal Kommune
Aktiveringsstrategi for job- og uddannelsesparate ledige i Rudersdal Kommune April 2016 Indhold Indledning... 3 Målgrupper... 3 Principper... 4 Fokus på den individuelle indsats... 4 Hurtig indsats og
Indsatsgrupper for langtidsledige i Struer
Indsatsgrupper for langtidsledige i Struer 1 Indsatsgrupper med risiko for eller med langtidsledighed Indsatsgruppe Mål og delmål for indsatsgruppen Indsatser og tilbud Forventede effekter 1) Ved ikke
Notat. Projektbeskrivelse. Forebyggelse af langtidsledighed blandt nyledige. Til: EBU Kopi til: Fra: Jobcenter Assens
Notat Til: EBU Kopi til: Fra: Jobcenter Assens Projektbeskrivelse Forebyggelse af langtidsledighed blandt nyledige Baggrund: I Assens kommune har langtidsledigheden generelt været faldende det seneste
Workshop 5: Et tilbud om kombineret ungdomsuddannelse
Workshop 5: Et tilbud om kombineret ungdomsuddannelse Forhistorie Fri Ungdomsuddannelse Fleksuddannelse Kombineret Ungdomsuddannelse Et Danmark, der står sammen Til unge, der ikke har forudsætninger for
Oversigt over aktive tilbud og projekter 2014
Leverandør AS3 Forventet udgift i 2014 med og uden kompetencegivende uddannelse under 30 år 1.810.000 kr. 2. Forsikrede ledige over 50 år De ledige udlægges med myndighed til Anden Aktør i 52 uger. I de
Projekt Seniorkorps Støtte til udsatte unge i Struer kommune gennem etableringen af et lokalt korps af frivillige
Projekt Seniorkorps Støtte til udsatte unge i Struer kommune gennem etableringen af et lokalt korps af frivillige Projektansøgning LBR s styregruppe behandlede på møde den 24. juni et forslag til en aktivitet
Status på Hjørring Kommunes ungeindsats 2015 Bilag, AU, 13. april 2015
Hjørring Kommune Arbejdsmarkedsforvaltningen Afd.: Initialer: Adm. & Service RCT NOTATARK Hjørring, april 2015 Status på Hjørring Kommunes ungeindsats 2015 Bilag, AU, 13. april 2015 Tilbud til de uddannelsesparate
Efter hhv. 3/6 måneder i henhold til loven aktivering i virksomhedspraktik/løntilskud/jobrotation
Administration og udvikling Sagsnr. 264290 Brevid. 2066110 Ref. KRPE Dir. tlf. [email protected] NOTAT: Konkrete tiltag i forbindelse med justering af Beskæftigelsesstrategi 24. februar 2015 Forsikrede
for psykisk syge i Københavns kommune. Evalueringsrapport for Fremtidsfabrikken - Idrætshusets ungetilbud
for psykisk syge i Københavns kommune. Evalueringsrapport for Fremtidsfabrikken - Idrætshusets ungetilbud Skrevet af Trine Sandahl Als, koordinator for Fremtidsfabrikken; Idrætshusets Ungetilbud & Irene
Projekt Mentorkorps. Ansøgning om midler til etablering af eksternt mentorkorps. Med fokus på en styrket kvalitativ, fleksibel og koordineret indsats.
Projekt Mentorkorps Ansøgning om midler til etablering af eksternt mentorkorps. Med fokus på en styrket kvalitativ, fleksibel og koordineret indsats. Projekt titel og kontaktoplysninger Titel Projekt Mentorkorps
Indholdsbeskrivelse. 1. Projektkoordinator/medarbejder...2. 2. Baggrunden for pilotprojektet...2. 3. Formål...2. 4. Målgruppe...2
Indholdsbeskrivelse Indholdsbeskrivelse...1 1. Projektkoordinator/medarbejder...2 2. Baggrunden for pilotprojektet...2 3. Formål...2 4. Målgruppe...2 5. Metode og arbejdsbeskrivelse...3 5.1. Empowerment
Et uddannelsesforberedende tilbud til unge
Et uddannelsesforberedende tilbud til unge 1 Indhold 1. Baggrund 2. Målgruppe 3. Målsætning 4. Forløb og optagelse 5. Indhold 6. Dokumentation for indsatsen 7. Visitation 8. Organisering. Tilbuddet. Samarbejde
Projekt Unge - godt i gang - formål og indsats
NOTAT 2. juli 2009 Projekt Unge - godt i gang - formål og indsats J.nr. 2009-0000906 Metodeudvikling og international rekruttering/sil/ala/mni/aos Baggrund Beskæftigelsesministeren introducerede i 2007
Motivationsarbejde i forhold til unge med uddannelsespålæg
Vejledning som kollektivt arrangement Motivationsarbejde i forhold til unge med uddannelsespålæg Roskilde Kongres & Idrætscenter Torsdag d. 7. maj 2015 Rådgiver, Mette Frans Thorsted, [email protected]
UNGEANALYSE. Jobcenter Mariagerfjord
UNGEANALYSE Jobcenter Mariagerfjord Ungeanalyse - Jobcenter Mariagerfjord Denne pjece giver en sammenfatning af en COWI-analyse af ledige unge mellem 18 og 29 år tilknyttet Jobcenter Mariagerfjord. Analysen
Strategi for. bekæmpelse af langtidsledighed 2015-2016
Strategi for bekæmpelse af langtidsledighed 2015-2016 1 Strategi for bekæmpelse af langtidsledighed Indledning. Næsten 10.000 personer henvender sig årligt i Jobcenter Esbjerg på grund af arbejdsløshed.
Indsatser ift. unge ledige i Assens Kommune - januar 2013
Indsatser ift. unge ledige i Assens Kommune - januar 2013 Indsats Formål Indhold Målgruppe Jobrotation og servicejob Arbejdserfaring og Ordinært arbejde i private og Unge ledige i match 1. kompetenceudvikling.
Opkvalificering i Jobcentrenes Rekrutteringsservice Sjælland BLIV KLAR TIL SOSU. - Arbejdsgange og rollefordeling
Opkvalificering i Jobcentrenes Rekrutteringsservice Sjælland BLIV KLAR TIL SOSU - Arbejdsgange og rollefordeling Indholdsfortegnelse 1. Formål med opkvalificering 2. Rollefordeling omkring opkvalificering
Skema til brug ved ansøgning om projektdeltagelse
Skema til brug ved ansøgning om projektdeltagelse Kommune (adresse, e-mail, tlf.) Formål med projektet Iflg. regionens retningslinjer er det overordnede formål med projektet at få i arbejde eller ordinær
Resume af forløbsprogram for depression
Resume af forløbsprogram for depression Forløbsprogram for depression indeholder en række anbefalinger. I det følgende beskrives centrale anbefalinger. Derefter opsummeres kommunernes ansvar- og opgaver.
Myndighedsafdelingen Kvalitetsstandard Ungdomsuddannelse for unge med særlige behov - STU
Myndighedsafdelingen Kvalitetsstandard Ungdomsuddannelse for unge med særlige behov - STU Godkendt i Voksen- og Plejeudvalgets møde den 23. maj 2013 Godkendt i Kommunalbestyrelsens møde den 18. juni 2013
Kvalitetssikring. Måling 1: Opstart på Integro. Er du: Gift Samlevende Enlig. Blev der under samtalen taget hensyn til dig og vist dig respekt?
Kvalitetssikring Måling : Opstart på Integro Baggrund: Cpr. nummer: _ Køn: Kvinde Mand Er du: Gift Samlevende Enlig Hvor mange børn har du: Hvor længe har du været ledig inden for de sidste år? Har du
BilagARU_130829_pkt.04.01
O P L Æ G 2 9-0 8-2 01 3 INDLEDNING Alle borgere kommer til at mærke store forandringer i indsatsen Unge skal have en målrettet indsats, der kan hjælpe dem i gang med en udd. Borgere der kan arbejde skal
Indsatsbeskrivelse for unge 18-24 årige uden kompetencegivende uddannelse Åbenlyst uddannelsesparate
Indsatsbeskrivelse for unge 18-24 årige uden kompetencegivende uddannelse Åbenlyst uddannelsesparate Ungeenheden Marts 2014 Målgruppe Unge 18-24 årige uden kompetencegivende uddannelse, der ansøger om
En sammenhængende indsats for. langvarige modtagere af offentlig forsørgelse
En sammenhængende indsats for langvarige modtagere af offentlig forsørgelse 2015-2016 1 Strategi i forhold til at langvarige modtagere af offentlig forsørgelse skal have en tværfaglig og sammenhængende
Temamøde om uddannelseshjælp. Arbejdsmarkedsudvalget, den 13. april 2015
Temamøde om uddannelseshjælp Arbejdsmarkedsudvalget, den 13. april 2015 Ungeenheden Rebild Ungeenheden varetager følgende opgaver: Uddannelsesindsats for unge uden uddannelse under 30 år (7 ungerådgivere)
Notat om visitationspraksis i Jobcenter Hjørring
Hjørring Kommune Arbejdsmarkedsforvaltningen Afd.: Initialer: Adm. & Service JNM NOTATARK 28. november 2016 Notat om visitationspraksis i Jobcenter Hjørring Arbejdsløshedsdagpenge Modtagere af a-dagpenge
IPS. Individuelt planlagt job med støtte
IPS Individuelt planlagt job med støtte 1 Hvad er IPS: Beskæftigelsesindsats til personer med en alvorlig psykisk sygdom. IPS er udviklet i USA i starten af 90 erne og afprøvet i lang række lande. Evidensbasseret
Unge under 30 år uden uddannelse, der er åbenlyst uddannelsesparate
Unge under 30 år uden, der er åbenlyst sparate Ved ikke unge der har behov for afklaring, motivation og forberedelse før svalg og start (åbenlyst sparate). 1) Unge, som har viden om skolelivet, men som
Landssupporten 8. december 2016 Vejledningstekster til planer Gældende pr. 8. december 2016
Dette dokument indeholder vejledningsteksterne til Min plan. Vejledningsteksterne er gyldige fra og med den 8. december 2016. Oversigt over vedledningstekstsituationerne findes til sidst i dokumentet.
Min Plan vejledningstekst til dagpengemodtager og arbejdsmarkedsydelsesmodtager:
Min Plan vejledningstekst til dagpengemodtager og arbejdsmarkedsydelsesmodtager: Jobplan - dine rettigheder og pligter Din jobplan beskriver den aktivering de tilbud - du skal deltage i, mens du er ledig.
Unge og uddannelse. Indsatser for de mest udsatte
Unge og uddannelse Indsatser for de mest udsatte Hvilke unge? Kombination af flere forhold: Psykiske lidelser som fx ADHD, angst, aspergers, depression, stress, lavt selvværd, bipolare lidelser, problemer
17½ års samarbejde i Aarhus
17½ års samarbejde i Aarhus Vi er en stor kommune vi kan ikke bo sammen, så vi må formalisere overgangene. I Jobcentret har vi samlet indsatserne for de unge under 30 år. Organisationsdiagram Jobcenter
KONTANTYDELSE. Ophører din ret til dagpenge eller arbejdsmarkedsydelse den 1. oktober 2015 eller senere? Læs mere om reglerne for kontantydelse.
KONTANTYDELSE Ophører din ret til dagpenge eller arbejdsmarkedsydelse den 1. oktober 2015 eller senere? Læs mere om reglerne for kontantydelse. KONTANTYDELSE Når den 2-årige dagpengeret og retten til midlertidig
Indsatsen for jobklare kontanthjælpsmodtagere under 25 år med mere end 5 ugers ledighed. Pilot analyse og priori
Indsatsen for jobklare kontanthjælpsmodtagere under 25 år med mere end 5 ugers ledighed Pilot analyse og priori Beslutningen i december 2012 For en klart afgrænset delmængde af unge ledige afdækkes - sideløbende
Progressionsrapport. Deltagerens navn: Cpr. Nr.: Sagsbehandler:
Progressionsrapport Deltagerens navn: Cpr. Nr.: Adresse: Sagsbehandler: Startdato: Skånehensyn: Indsatsområder (jf. visitation): Særlige aftaler vedr. forløb: (fx mødetid) Tlf.nr.: Slutdato: Vurdering
Aftale mellem Sundhedscentret og Jobcenter Ringkøbing-Skjern
Aftale mellem Sundhedscentret og Jobcenter Ringkøbing-Skjern om et Motivations- og afklaringsforløb for borgere, som har et problematisk forbrug af rusmidler Aftale om Motivations- og afklaringsforløb
Introduktion til det kommunale beskæftigelsesområde
Introduktion til det kommunale beskæftigelsesområde Erhvervs- og Beskæftigelsesudvalget den 6. februar 2018 www.ballerup.dk Arbejdsmarkedscentrets kerneopgaver De to kerneopgaver Hjælpe ledige borgere
Kvalitetsstandard for visitation af unge under 30 år til uddannelseshjælp / kontanthjælp
Kvalitetsstandard for visitation af unge under 30 år til uddannelseshjælp / kontanthjælp Norddjurs Kommune Godkendt af Kommunalbestyrelsen XXX 2014 Norddjurs Kommune Godkendt i kommunalbestyrelsen den
Business case Udbud: Aktivitetsparate kontanthjælpsmodtagere
Business case Udbud: Aktivitetsparate kontanthjælpsmodtagere Formål og projektbeskrivelse Problemidentifikation: Odense skal anvende de mest effektive værktøjer til at få ledige i arbejde. Den gode motiverende
BESKÆFTIGELSES- OG INTEGRATIONSFORVALTNINGEN. Temadrøftelse om unge Beskæftigelses- og Integrationsudvalget
BESKÆFTIGELSES- OG INTEGRATIONSFORVALTNINGEN Temadrøftelse om unge Beskæftigelses- og Integrationsudvalget BORGERE I BIF FORDELT PÅ YDELSE OG ALDER Ca. 8.000 unge (16-29 år) helårspersoner i 2014 (ex.
TILBAGE TIL FREMTIDEN. - et tilbud for unge kontanthjælps- og dagpengemodtagere i Nordjylland. Hovedresultater fra en virkningsevaluering foretaget af
TILBAGE TIL FREMTIDEN - et tilbud for unge kontanthjælps- og dagpengemodtagere i Nordjylland Hovedresultater fra en virkningsevaluering foretaget af HVAD ER TILBAGE TIL FREMTIDEN? Tilbage til Fremtiden
ER DU LEDIG OG UNDER 30 ÅR?
ER DU LEDIG OG UNDER 30 ÅR? HVIS DU ER LEDIG OG UNDER 30 ÅR, GÆLDER DER SÆRLIGE REGLER FOR DIG I DIT LEDIGHEDSFORLØB. DENNE PJECE ER ET TILLÆG TIL PJECEN DINE MULIGHEDER SOM LEDIG. DU FINDER INFORMATION
Til Socialudvalget. Notat ang. muligheder for fritagelse fra beskæftigelsesindsatsen
KØBENHAVNS KOMMUNE Beskæftigelses- og Integrationsforvaltningen CF 2. kontor - Aktivitetsparate og Sygedagpengemodtagere NOTAT 7. marts 2018 Svar til spørgsmål 10 Til Socialudvalget. Notat ang. muligheder
I projektet har der været fokus på individuelle tilrettelagte forløb for unge sygemeldte.
NOTAT Møllebjergvej 4 433 Hvalsø F 4646 4615 Tove Wetche Jobcenter, Team SDP D 4664 E [email protected] Dato: 6. juni 213 J.nr.: 13/99 Evalueringsrapport for LBR projekt Beskæftigelses-/uddannelsesindsats
Strategi. flere unge skal have en uddannelse 2015-2016
Strategi flere unge skal have en uddannelse 2015-2016 Flere unge skal have en uddannelse Indledning Virksomhedernes krav til medarbejdernes kvalifikationer stiger, og antallet af stillinger, som kan udføres
Ungeindsatsen i Jobcenter Varde
Ungeindsatsen i Jobcenter Varde Nærværende notat skitserer indsatsen for unge under 30 år i Jobcenter Varde gennem en beskrivelse af den organisatoriske opbygning bag indsatsen samt skildring af tilbud,
SOLRØD KOMMUNE - JOBCENTER SOLRØD. Beskæftigelsesplan 2015
SOLRØD KOMMUNE - JOBCENTER SOLRØD Beskæftigelsesplan 2015 Indhold Beskæftigelsesplan 2015... 0 0. Resumé (tillæg 1)... 2 A. Unge uden uddannelse... 2 B. Personer på kanten af arbejdsmarkedet... 2 C. Langtidsledige...
