Metoder til gennemførelse af. implementeringsprocesser



Relaterede dokumenter
Policy gaming En interventionsformi den kommunalepolitiske sundhedsfremmesetting

VÆRKTØJ 5 SKABELON TIL IMPLEMENTERINGSPLAN

Syllabus. On-Line kursus. POSitivitiES. Learning. Applied Positive Psychology for European Schools

Implementeringsprocessers need-to-know for ledere forhold der kan fremme vejen fra politisk beslutning til pædagogisk praksis

Teoretisk modul: Introduktion. Forfatter: Cristina Rocha Med bidrag fra Kirsten Schmidt Maria Kalleitner-Huber

Udviklingsplan Overordnede mål, indsats- og fokusområder

Velkommen til temadagen. Samarbejde om et aktivt udeliv i fritiden fysisk aktivitet og mental sundhed

Holbæk i fællesskab Koncernledelsens strategiplan

Uddannelsesforløb for ledere implementering og kliniske retningslinjer Uge/dato Tema Metode Opgaver i mellemperioden Uge 3 dag 1 15/

Effektmåling. Ulf Hjelmar. Workshop. forskningsprogramleder Anvendt KommunalForskning (AKF)

Forandringsteori for Frivilligcentre

Hvordan fremmer vi god implementering?

Mødrehjælpen. Resultatbaseret arbejde i Mødrehjælpen. En frivillig social organisation fra 1983.

Syddansk Universitet. Hønen eller ægget - hvorfor cykler cyklister. Christiansen, Lars Breum Skov; Madsen, Thomas. Publication date: 2015

Aalborg Universitet. Undersøgelse af miljøvurderingspraksis i Danmark Lyhne, Ivar; Cashmore, Matthew Asa. Publication date: 2013

UDFORDRINGER VED AT ARBEJDE MED SUNDHED PÅ TVÆRS AF FORVALTNINGERNE. Niels Sandø. Projektleder Center for Forebyggelse 15.

Center for Interventionsforskning. Formål og vision

SPP TENDER MODEL. Køretøjer og transport. Fælles indkøb af el-, brint- og plug-in hybridkøretøjer

Modul 5. Practice. PositivitiES. On-line-kursus. Engagement og mening. Applied Positive Psychology for European Schools

Sundhedsledelse og strategisk sundhedsfremme på arbejdspladsen

Accelererer udviklingen af lav-emissions varme- og kølingsnetværk

Pattern formation Turing instability

Samskabelse af kriminalpræventive. Jacob Torfing Roskilde School of Governance

Lærestreger fra organisering af en flerårig proces 2l udvikling af en kommunal strategi og implementeringsplan

Udviklingsplan Overordnede mål, indsats- og fokusområder

BORGERINDDRAGELSE I SUNDHEDSPOLITIKKER

Metodeudvikling i sundhedsfremme og socialt arbejde

Center for Telemedicin

SPP PILOTUDBUD. Belysning. Rammeaftale om indkøb af indendørs lyskilder og glimtændere. Allerød Kommune og Fredensborg Kommune

KANDIDATUDDANNELSE I FOLKESUNDHEDSVIDENSKAB MED SPECIALISERING I INTERVENTION OG EVALUERING. på Syddansk Universitet

CENTER FOR FOREBYGGELSE I PRAKSIS

SUNDHEDSPOLITIK -ET FÆLLES ANLIGGENDE FOR HELE HELSINGØR KOMMUNE. Vores vej // Sundhedspolitik // Side 1

Go Morgenmøde Ledelse af frivillige

Medarbejderinddragelse i produktinnovation Hvorfor MIPI? Fordele og forudsætninger

EFFEKTLEDELSE I ODENSE KOMMUNE

Program: Den faciliterende projektleder Underviser: Daniel la Cour, COWI A/S

Forsknings- og udviklingsprojektet Styrket fokus på børns læring. Informationsmateriale om projektet

Om sammenhængen mellem skoleledelse og elevresultater

Deeskalering på psykiatriske afdelinger en dynamisk og kontinuerlig proces

KAN EVIDENSEN BRUGES

LEDELSE AF RELATIONEL KOORDINERING. En strategisk udviklingsproces, der sikrer samarbejdet omkring den komplekse kerneopgave.

KURSUS I. Løs problemer i det offentlige ET KURSUS FOR DIG SOM ARBEJDER MED INNOVATION I EN OFFENTLIG ORGANISATION

Bilag 1: Ramme for projekt Tid til ældre

Shared space - mellem vision og realitet. - Lyngby Idrætsby som case

Styrk det tværfaglige samarbejde!

Syddansk Universitet Kolding. Udviklingsprogram for sociale innovatører. Nye værktøjer til løsning af komplekse sociale problemer

KONFERENCE FRILUFTSLIV PÅ TVÆRS FRILUFTSLIV PÅ TVÆRS. 21. juni 2016 Kolding Fjord KOMMUNER OG FRIVILLIGE

Citation for published version (APA): Byrge, C., & Hansen, S. (2009). Den Kreative Platform Spillet [2D/3D (Fysisk produkt)].

Arbejdsmiljøkonferencen 2017 R2P Workshop Nye metoder til at udveksle viden mellem forskere og praktikere

TOPLEDERPROGRAMMET THE ALCHEMIST EXPERIENCE UDVIKLING AF TOPLEDERE, DER KAN FORME FREMTIDEN. Januar 2014 Oktober 2014

Center for Holdspil og Sundhed

Vores Sunde Hverdag - Hjørring Kommune

Inspiration til arbejdet med udvikling af inkluderende læringsmiljøer og et differentieret forældresamarbejde

Hvad er viaart? viaart kan betegnes som en tænke-, arbejds- og handlemåde, der bidrager til udforskningen af individuel og fælles potentiale.

Notat om borgerinddragelse

Forum for social innovation. Netværk og viden til nye velfærdsløsninger

Bilag 4: Spørgeskema til undersøgelse af Økonomiforvaltningens københavnerdialog i 2017

Et beskæftigelsesperspektiv for alle

Tværsektoriel forebyggelse

FOKUS PÅ INDDRAGELSE OG EFFEKT MED FIT I FAMILIEAFDELINGEN

Aalborg Universitet. Ledelseskapital og andre kapitalformer Nørreklit, Lennart. Publication date: Document Version Også kaldet Forlagets PDF

Aftale Reform med Højere Puls - øverste præmis i forløbet: aktionslæring.

Bootcamp: Udvikle og udvælge de bedste idéer.

Eksempel på individuel tilrettelagt interviewguide

procesfacilitator tilbyder interne kurser i procesledelse

Effekt og dokumentation af indsatser

Godkendelse af Sundheds- og Kulturforvaltningens handleplan til Sundhedspolitikken

Handicappolitik. Billund Kommunes. Ligeværdighed og lige muligheder for alle næsten lige som

Ny skole Nye skoledage

University Colleges. Leg og læring Pedersen, Annette. Published in: Reflexen. Publication date: Link to publication

Mere om at skabe evidens

NOTAT. Formål med notatet. Baggrund. GLADSAXE KOMMUNE Sundheds- og Rehabiliteringsafdelingen. Struktur og proces for den kommende sundhedspolitik,

Pilotprojekt Motorisk Observation gennem leg I Holbæk kommune AKTIV HELE LIVET

Ledelse af professionelle læringsfællesskaber

Styringsudvalget Drøftelse. Kopi til. BORGMESTERENS AFDELING Struktur og Samarbejdskultur Aarhus Kommune

Evidens og kommunal prioritering

Digidagi Programmet

Styrk det tværfaglige samarbejde og skab resultater med de rette værktøjer

Mål- og effektstyring i Faaborg-Midtfyn Kommune

Hvad betyder kurser og kvalificering for de frivillige?

STUDIEBESKRIVELSE DESIGN TO IMPROVE LIFE EDUCATION FORÅR 2013

Velkommen til temadag om Kommunernes implementering af Sundhedsstyrelsens forebyggelsespakke om mental sundhed

TEMADAG OM UDVIKLING AF SUNDHEDSPOLITIKKER

Ledelsens rolle i implementeringen af folkeskolereformen

Inspiration til arbejdet med udvikling af inkluderende læringsmiljøer og et differentieret forældresamarbejde

Miljøstrategisk Årsmøde: På vej. vej mod et mere bæredygtigt Danmark?.

Corporate Communication

At udvikle politik sammen med borgerne - hvad kræver det af jer som medarbejdere? Anne Tortzen

Styringsudvalget Drøftelse. Kopi til. BORGMESTERENS AFDELING Struktur og Samarbejdskultur Aarhus Kommune

Projekt Kronikerkoordinator.

Forum for social innovation. Netværk og viden til nye velfærdsløsninger

Intro til CIRCuIT. Circular Construction in Regenerative Cities Mette Skovgaard, Ressourcer & Affald Teknik- og Miljøforvaltningen

Programteori: Fra indsats til virkning

Oftest anvendes en bred definition fra FDA på begrebet Patient Reported Outcome :

Cross-Sectorial Collaboration between the Primary Sector, the Secondary Sector and the Research Communities

Workshop. Prøv et værktøj, der sikrer vellykket implementering! - Implementering af telemedicin og velfærdsteknologi i stor skala

Aalborg Universitet. Borgerinddragelse i Danmark Lyhne, Ivar; Nielsen, Helle; Aaen, Sara Bjørn. Publication date: 2015

Implementering med kvalitet Quality Implementation Framework (QIF) i en dansk kontekst

Faglige pejlemærker. for den tidlige og forebyggende indsats i PPR

Administrativt spor Implementering kræver hoved, hjerte og vilje

Transkript:

Metoder til gennemførelse af bæredygtige og evidensinformerede politikudviklingsog implementeringsprocesser Dansk Implementeringsnetværks Årsmøde, 20. maj 2014 Maja Larsen & Cathrine Juel Lau Medforfattere: Malene Thøgersen, Thomas Skovgaard, Natasa Loncarevic, Charlotte Glümer

Program 13.15-13.25: Kort intro til REPOPA og dagens workshop 13.25-14.15: Spillet In2Action: intro og spil PAUSE 14.45-14.55: Refleksion over spil 14.55-15.25: Forandringsteori og Logisk model som værktøj: intro, øvelse og refleksion 15.25-15.40: Spørgsmål og diskussion af metodernes anvendelighed 15.40-15.45: Opsamling

REsearch into POlicymaking to enhance Physical Activity Formål: At udvikle og afprøve metoder til at fremme samarbejde mellem forskning, politik og praksis At integrere forskningsviden i politikudviklingsprocesser indenfor sundhed og fysisk aktivitet

Koordinator Partnere

To interventioner: WP2: Policy gaming som redskab til at integrere forskningsviden i beslutningsprocesser WP3: Kontekstspecifikt samarbejde mellem forskere, beslutningstagere og praktikere som redskab til at integrere forskningsviden i beslutningsprocesser Begge med stor fokus på tværsektorielt samarbejde Dem skal vi arbejde med i dag! Vi har fokus på at afprøve metoderne

Take home message for jer og os 2 interventionsoplevelser Ideer til hvordan I kan arbejde med tværsektorielt samarbejde og brug af viden Mere viden om barrierer forbundet med implementering af/brug af de demonstrerede metoder Ideer til udvikling/tilpasning af metoderne

WP2: In2Action

Gaming/Simulation - hvad er det? Spil/leg der giver mulighed for at tænke ud af boksen Et læringsspil - En mulighed for læring: - Fokuserer på (holistisk) læring hos deltagerne - Kan afklare mål, værdier, roller og processer Policy gaming - hvad er det? - En spiløvelse i udvikling af en politik/strategi - Kan generere alternativer til eksisterende politik

Formål med WP2 Overordnet formål: undersøge potentialet ved policy gaming som redskab til at integrere forskningsviden i beslutningsprocesser Specifikke formål: undersøge om et læringsspil blandt policy makers i en kommune bruges til at: - styrke kontakt, kommunikation og samarbejde mellem interessenter - styrke brug af evidens i udvikling af kommunal sundhedsfremmepolitik (fokus på fysisk aktivitet) At levere: et instrument som kan styrke evidens-informeret politikudvikling (egnet til forskellige kontekster)

In2Action hvad er det? - Et policy game med udganspunkt i Helsingør Kommune - En spiløvelse i udvikling af implementeringsplan for sundhedspolitik - En simulation som skal skabe et trygt miljø som kan generere nye ideer og erfaringer Towards evidence-informed Gaming/Simulation - hvad er det? Spil/leg der giver mulighed for at tænke ud af boksen Et læringsspil - En mulighed for læring: - Fokuserer på (holistisk) læring hos deltagerne - Kan afklare mål, værdier, roller og processer Policy gaming - hvad er det? - En spiløvelse i udvikling af en politik/strategi - Kan generere alternativer til eksisterende politik

Formålet med læringsspillet In2Action - At inspirere til hvordan I/Helsingør kan lave en tværsektorielt forankret implementeringsplan for den del af sundhedspolitikken som har fokus på fysisk aktivitet hos børn og unge - At give jer/helsingør mulighed for at skabe nye kontakter og afprøve nye samarbejder i udviklingen af implementeringsplanen

SUNDHEDSPOLITIKKEN - for SOLBY KOMMUNE 2014-2017 De sundhedspolitiske mål: at motivere borgerne til at være mere fysisk aktive. Fokus er især på børn og unge, og på de socialt udsatte borgere. at de forskellige sektorer i kommunen i højere grad overvejer, hvordan de kan hjælpe med at løfte deres driftsog kerneopgaver med sundhed som et middel. at sundhedsindsatserne tilrettelægges i samarbejde med andre interessenter fx. frivillige foreninger, boligsociale områder, lokale aktører (fx erhvervslivet) og borgerne.

Rollerne D&P rådet (Helle Høgh, Bent Schultz) Center for Sociale Forhold (Cecilie Egholm, Julie F. Jensen) Center for Strategisk Planlægning (Karla Douw, Flemming Nielsen) Sundhedsområdet Solby (Linda Scheel, Nina Middelboe) Idræts- og fritidsområdet Solby (Rasmus Wittek-Holmberg, Niels Mortensen) Social- og velfærdsservice Solby (Charlotte Vincent, Hanne Ramsbøl) Skole- og Institutionsservice (Tobia Dalager, Lise Bjerre) Borgerrådet (Christian Raben, Martin Sandø) Kommunernes Sundhedsrådgiver (Karen Eriksen, Lisbeth Olsen) Byrådet (Cathrine Lau) De National Videns-Akademi (Charlotte Glümer) Diverse/Spilledere (Cathrine Lau/Charlotte Glümer)

Organisationsdiagram over rollerne i kommunen Towards evidence-informed udenfor kommunen Spilledere Byrådet Diverse NVA Deltagerne D&P rådet Center for Sociale Forhold Center for Strategisk Planlægning KS Sundhedsområdet Solby Idræts- og Fritidsområdet Solby Skole- og Institutions -service Social- og Velfærdsservice Borgerrådet

Organisationsdiagram over rollerne i kommunen Towards evidence-informed udenfor kommunen Spilledere Byrådet Diverse NVA Deltagerne D&P rådet 0 Center for Sociale Forhold 4 Center for Strategisk Planlægning 4 KS 0 Sundhedsområdet Solby 4 Social- og Velfærdsservice Idræts- og Fritidsområdet Solby 3 3 Skole- og Institutions -service 3 Borgerrådet 2

Viden fra forskning 1 enhed

At give børn og unge lyst til at lege i Solby vang skov Etablering af interaktivt legeområde i Solby vang skov. Blb bla bla bla.. Alle børn fra 6-12 år, inkl. dem med handicap. X Viden fra forskning 1 enhed 2

Spillets cyklus Towards evidence-informed Intern planlægning - Hvordan I vil nå målene - Læg en strategi Fælles tilbagemelding - Er fælles mål opnået? - Er egne mål opnået? - Erfaringer fra spillet Udfør strategi - Nå målene Intern erfaringsudveksling - Refleksion over handlinger og erfaringer fra spillet - Evaluer udførsel af strategi og opnåede mål

Formålet i læringsspillet - At nå det fælles mål for Solby, som er at udvikle en tværsektorielt forankret implementeringsplan for kommunes sundhedspolitik, som stimulerer til fysisk aktivitet hos børn og unge - På DIN årsmøde = udvikle 2 interventioner/initiativer som er tværsektorielt forankret baseret på de 4 ideer I får i avisartiklerne - At nå målene i rollebeskrivelserne

Spillets cyklus Towards evidence-informed Intern planlægning - Hvordan I vil nå målene - Læg en strategi 5 min Erfaringsudveksling - Refleksion over handlinger og erfaringer fra spillet - Evaluer udførsel af strategi og opnåede mål 10 min Udfør strategi - Nå målene 15 min

Opmærksomhedspunkter til deltagerne Dette er et spil, hvor du spiller en rolle! Via dit rollespil kan du afprøve og skabe fremtiden trin for trin. Din fantasi og kreativitet er afgørende for produktiv kommunikation!

Afprøv In2Action 5 min: Intern Planlægning 15 min: Udfør strategi 10 min: Erfaringsudveksling

Erfaringsudveksling Evaluer udførsel af strategi og opnåede mål Refleksion over handlinger og erfaringer fra spillet

PAUSE frem til kl. 14.45

Diskussion og feedback Hvordan var det at spille In2Action? Hvilke muligheder/styrker og begrænsninger/svagheder ser I ved brug af læringsspil/policy gaming - generelt? - og i.f.h.t. at arbejde systematisk og strategisk med tværgående samarbejde og vidensbrug? Kan I se jer selv bruge læringsspil/policy gaming?

WP3 Kontekstspecifikt samarbejde på tværs af forskning, beslutningstagning og praksis

WP3 Forløber over op til 12 måneder med aktiviteter og kontinuerlig dialog Beskæftiger sig med konkrete politikudviklingsprocesser Skræddersyes til hver enkel arena og den konkrete politikudviklingsproces Baseres på behovsanalyse, kontekstanalyse og interessentanalyse Elementer i interventionerne er fx policy notater, faciliterede møder, workshops og træningssessioner Forandringsteori og den logiske model er ét af de anvendte elementer

Forandringsteori: Teoretiske eller erfaringsbaserede antagelser om de årsagssammenhænge, der ligger til grund for indsatsen. Sandsynliggør, at indsatsen fører til de ønskede resultater og virkninger Logisk model: Hvem og Hvordan Hvad Hvorfor Udfordringer Målgruppens (evt. inddelt i flere) udfordringer det som skal håndteres Aktiviteter Det vi (vælger at) gør(e) Resultater Det der umiddelbart sker pga. aktiviteterne Virkninger (mål) Det, der på længere sigt er konsekvenserne af aktiviteterne

Brug af forandringsteori og logisk model i WP3 Eksempel fra Kolding Brug af metoden på to niveauer Vigtige elementer i forhold til bæredygtighed: Sikring af vidensinput baseret på den bedst mulige tilgængelige viden Viden tilpasses til konteksten Processen tilpasses til konteksten Tæt samarbejde mellem forskning og praksis Tæt involvering af den gruppe, der skal arbejde med strategien/politikken - ejerskab

Øvelse: Udfyld den logiske model med udgangspunkt i projekter/programmer/aktiviteter, som I arbejder med i jeres praksis Fokusér bagefter på, hvilke elementer i modellen, der vil kræve tværgående samarbejde og/eller brug af viden Reflektér over: Hvilke styrker/svagheder I kan se ved metoden særligt i relation til strategisk arbejde med tværgående samarbejde og videns brug? Kan I se jer selv bruge en sådan tilgang? Hvilke gevinster/udfordringer vil det give jer?

Spørgsmål og diskussion Spørgsmål? Hvilket potentiale ser I i metoderne? Hvordan oplever I metodernes bæredygtighed (hos dem der udvikler kommunalpolitikker)? Hvorvidt er de bæredygtige på tværs af et-årige budgetcyklusser og 4 årige valgperioder? Har I forslag til optimering af metodernes bæredygtighed? Hvad er fordele/ulemper ved at vores interventioner ikke er kontrollerede men istedet konteksttilpassede? Hvorfor/Hvordan kan metoderne fremme evidensinformeret politikudvikling? Hvilke muligheder ser I for at bringe workshoppens pointer videre?

Take home message for jer og os 2 interventionsoplevelser Ideer til hvordan I kan arbejde med tværsektorielt samarbejde og brug af viden Mere viden om barrierer forbundet med implementering af/brug af de demonstrerede metoder Ideer til udvikling/tilpasning af metoderne

Acknowledgements The research leading to these results has received funding from the European Union Seventh Framework Programme (FP7/2007-2013) under the grant agreement n 281532. This document reflects only the authors views and neither the European Commission nor any person on its behalf is liable for any use that may be made of the information contained herein.

I er altid velkomne til at kontakte os: Maja Larsen: malarsen@health.sdu.dk Cathrine Juel Lau: cathrine.juel.lau@regionh.dk

Please Thank visit: you http://www.repopa.eu/ for the attention Towards evidence-informed

Public health (Satterfield et al 2009)

Select, Tailor, Implement Interventions Assess Barriers to Knowledge Use Adapt Knowledge to Local Context Monitor Knowledge Use CO-CREATION KNOWLEDGE OF CREATION KNOWLEDGE Knowledge Inquiry Synthesis Products/ Tools Identify Problem Towards evidence-informed Evaluate Processes/ Evaluate Outcomes Outcomes Sustain Knowledge Use Identify, Review, Select Knowledge CIHR to Action Cycle