(FOU alm.del-spørgsmål 162) 23. juli Spørgsmål nr. 162:

Relaterede dokumenter
Arbejdsgruppen vedr. justering af forsvarets personelog uddannelsesstruktur Bilag 3. Delrapport vedr. hjemmeværnet i slutmålsstrukturen

Bilag 7. Delrapport vedrørende militær lederstruktur i forsvaret 2006 til 2012

STATUSOVERSIGT FOR MANGFOLDIGHEDSPOLITIKKENS 14 INITIATIVER.

OVERSIGT OVER DMI BESTYRELSE M. FL.

Udgangspunkter: De 16 udsagn er:

Ref.: a. FPTBST Bestemmelse for uansøgt afgang af elever på grund- og videreuddannelser til mellemleder- og leder, juli 2007

U d k a s t. Forslag til Lov om ændring af militær straffelov, militær disciplinarlov og militær retsplejelov

FKO PSF2 UM FORSVARSKOMMANDOEN

2017/1 LSF 36 (Gældende) Udskriftsdato: 4. april Fremsat den 4. oktober 2017 af forsvarsministeren (Claus Hjort Frederiksen) Forslag.

Til Folketingets Forsvarsudvalg 3. december 2013

Vedtægter for Hovedorganisationen af Officerer i Danmark 2017

Rapport om Ligestillingsredegørelse

BETÆNKNING ANGÅENDE FORSVARETS FREMTIDIGE PERSONEL- OG UDDANNELSESSTRUKTUR SAMT PERSONELLOVGIVNING

Bilag 15. Delrapport vedrørende fleksibel anvendelse af majorer og orlogskaptajner

Vedtægter for Hovedorganisationen af Officerer i Danmark 2014

U d k a s t. Forslag til Lov om ændring af lov om forsvarets personel. (Opbygning af totalforsvarsstyrken samt etablering af mobiliseringskompagnier)

Bilag 10. Delrapport vedrørende klassificering og oprettelse af stillinger samt anvendelse af personel

Fremsat den 4. oktober 2017 af forsvarsministeren (Claus Hjort Frederiksen) Forslag. til

FORSVARETS OFFICERSUDDANNELSER DEN DIREKTE VEJ

Rigsrevisionens notat om beretning om Forsvarsministeriets effektiviseringer

RETNINGSLINJER FOR UDNÆVNELSESPRAKSIS FOR FASTANSATTE OFFICERER

Nyhedsbrev fra chefen for Personelstaben

Forslag. Lov om ændring af lov om forsvarets personel

LIGHED I VÆRNEPLIGTSBYRDEN

Værnsfælles Forsvarskommando

Til stede ved overrækkelsen på Christiansborg Slot den 21. november 2008.

Arbejdsgruppen vedr. justering af forsvarets personelog uddannelsesstruktur Bilag 14. Delrapport vedrørende kontraktofficerer i forsvaret

Forslag. Lov om ændring af hjemmeværnsloven

Forsvarskommandoen København den 8. marts 2012 NOTAT VEDRØRENDE DANSKE SOLDATERS ALDER PÅ UDSENDELSESTIDSPUNKTET

Forsvarskommandoen. Militærtjeneste. - et kompetenceløft til videreuddannelse

KOMMENTERET HØRINGSOVERSIGT

Hvem er Hvem. i Forsvaret. Forsvarskommandoen September 2006 Postboks København K Forsvaret.dk

HJEMMMEVÆRNSKOMMANDOEN HJVBST DEC 2015

VFKBST U BESTEMMELSE FOR UANSØGT AFGANG FRA FORSVARETS LEDER- OG MELLEMLEDERUDDANNELSER DER GENNEMFØRES VED SIDEN AF HA- VENDE TJENESTE.

Udviklingen som fulgte i kølvandet på

VFKBST U BESTEMMELSE FOR UANSØGT AFGANG FRA FORSVARETS LEDER- OG MELLEMLEDERUDDANNELSER DER GENNEMFØRES SOM FULDTIDS- STUDIE.

Forsvarets fremtidige anvendelse af Hjemmeværnets frivillige og personel af reserven

Bekendtgørelse af lov om forsvarets formål, opgaver og organisation m.v.

Søværnets arbejdsgruppe flere kvinder i ledelse (AG KVILS)

REDEGØRELSE FOR OVERVEJELSER OG F ORSLAG VEDRØRENDE UDLEVERING OG OPBEVARING AF VÅBEN OG AMMUNITION TIL HJEMMEVÆRNSMEDLEMMER.

Militær Straffelov og Retsplejelov Militær Disciplinarlov

Forsvarschefen har ansvar for opstillingen af de militærfaglige krav til nyt materiel og dermed indflydelse på beslutninger om materielanskaffelser.

Offentliggørelse af Forsvarskommissionens beretning 26. marts 2009

Kundgørelse for Forsvaret A 18

Forslag til Lov om ændring af lov om aktiv socialpolitik (Krigsveteraners opfyldelse af opholdskravet for ret til kontanthjælp)

Uddannelsespolitiske målsætninger for den militære del af CS gruppen

Forsvarsudvalget FOU Alm.del Bilag 19 Offentligt

Lov om ændring af hjemmeværnsloven

Forslag. Lov om ændring af lov om aktiv socialpolitik

TIL TJENESTEBRUG (når udfyldt)

Hærens Reaktionsstyrke Uddannelse Åbent Hus. II Uddannelsesbataljon. Gardehusarregimentet

Arbejdsmarkedet-mit job

Emne: Implementeringsdirektiv vedrørende effektivisering af forsvarets munderingsområde

Nyhedsbrev fra chefen for Personelstaben

Socialdemokratiets Forsvarspolitik

Som spørgsmål D og E er formuleret, vedrører de samme emne - beslutningsgrundlaget for Danmarks deltagelse i Irak-krigen og mine udtalelser derom.

DET TALTE ORD GÆLDER Forsvarsudvalget. Samråd A Genoprettelse af tilliden til Forsvarets top

HØRINGSNOTAT. 12. november 2014 HØRINGSNOTAT VEDR. FORSVARETS MILITÆRE MASTERUDDANNELSE

RIGSREVISIONEN København, den 30. november 2005 RN A308/05

Februar Rigsrevisionens notat om beretning om. Forsvarsministeriets effektiviseringer

Beretning til statsrevisorerne om. hjemmeværnet. Februar 2004 RB A301/04. Rigsrevisionen

Hjemmeværnets Årsberetning 2013

Ekstraordinær konference for tjenestestedschefer 10. maj 2005

Orienteringssamtale (incl. vejledning til ansøgningsskema)

ERHVERVSPRAKTIK I FORSVARET

Sikkerhedspolitisk barometer: CMS Survey 2014

Kvalitet i opgaveløsningen

U d k a s t. Forslag til Lov om ændring af lov om forsvarets personel

Forslag. Lov om ændring af værnepligtsloven

Erstatter: FKOBST 406-4, Bestemmelse for Forsvarets Medalje for Sårede i Tjeneste, af

Forslag til folketingsbeslutning om ligestilling mellem alle dele af rigsfællesskabet med hensyn til aftjening af værnepligt

Forsvarschefens tale ved Flagdagen den 5. september 2016 Deres kongelige højheder, deres excellencer kære pårørende og især - kære veteraner.

Efteruddannelse/omskoling af officerer og specialofficerer.

Orienteringssamtale (samtaleskema) Andet sted:

InterForce er også for dig i hjemmeværnet. hjemmeværnet

Forsvarsudvalget (2. samling) FOU alm. del - Svar på Spørgsmål 115 Offentligt

BILAG 3 REFERAT FRA RUNDBORDSSAMTALE 3: FAGLIGE ORGANISATIONER 17. FEBRUAR 2016

Visuel profil Forsvaret 2002

Orienteringssamtale (inkl. vejledning til ansøgningsskema)

Mål- og resultatplan for Forsvarskommandoen 2019

Vilkår for militære chefer og chefer i det statslige redningsberedskab

VEDTÆGTER FOR SØVÆRNETS IDRÆTSFORENING KØBENHAVN SEJLSPORTSUDVALG NAVN OG HJEMSTED 1

Notat til Statsrevisorerne om beretning om Forsvarets understøttelse af sine militære operationer i Afghanistan. Marts 2015

Hovedorganisationen af Officerer i Danmark

UKLASSIFICERET Lønninger og tillæg til Søvær?ets personelgruppe~_

En Officer uden magen

Rigsarkivets bevarings- og kassationsbestemmelser for papirarkivalier fra Forsvarsministeriet

DET TALTE ORD GÆLDER. FOU samrådsspørgsmål N vedrørende forsvarschefens udtalelser og offentligt ansattes ytringsfrihed

Val Eggers November 2013

Bjarne Overmark har stillet spørgsmål til byrådets møde den 8. december 2014 som besvares således:

Forsvarets. mission og vision

Dansk Militært Idrætsforbund REFERAT. REPRÆSENTANTSKABSMØDE 12. APRIL 2008 på Garderkasernen

InterForce derfor betyder støtten noget

Organiseringen af ledelsen af forsvaret og tillæg til aftale på forsvarsområdet

ÅBENHEDSORDNING Officielle aktiviteter 2017 Forsvarsministeriet

II Bataljon. Gardehusarregimentet. HBU Hold AUG 06

Forsvarskommandoens. stabe. Forsvarskommandoen

Forsvarsudvalget L Bilag 2 Offentligt

Forslag til lov om ændring af lov om forsvarets formål, opgaver og organisation m.v.

Bilag 23. Delrapport vedrørende militært faglært personel

Transkript:

(FOU alm.del-spørgsmål 162) 23. juli 28 Spørgsmål nr. 162: Kan forsvarsministeren redegøre for udviklingen i fordeling af ansatte i forsvaret samlet set og i de tre værn opdelt på dels officerer, andre militært ansatte, værnpligtige og civilt ansatte, og dels opdeling af officerer på rang. Udviklingen ønskes om muligt belyst i femårsintervaller over 2-25 år frem til tidspunktet for de senest tilgængelige oplysninger. Svar: Til brug for min besvarelse har Forsvarsministeriet anmodet Forsvarskommandoen om en udtalelse. Forsvarskommandoen har i den anledning oplyst følgende: Det har umiddelbart kun været muligt at fremskaffe de nødvendige data for perioden 22-28. Oplysningerne vil eventuelt kunne tilvejebringes fra akter afleveret til Rigsarkivet, men dette vil ikke kunne gennemføres inden for svarfristen på spørgsmålet. Det er endvidere usikkert, i hvilket omfang disse oplysninger har en sådan karakter, at det er muligt at sammensætte dem, så de er sammenlignelige med ovenfor anførte oplysninger for perioden 22 28. Tallene i skemaerne angiver antallet af ansatte (hoveder) og ikke antallet af årsværk. Personel af reserven er ikke talt med i opgørelserne. Forsvarets struktur er væsentligt ændret i indeværende forligsperiode i forhold til tidligere forligsperioder blandt andet ved etableringen af de funktionelle tjenester og integrationen af hjemmeværnet og Forsvarets Bygningstjeneste i Forsvarskommandoens virksomhedsområde. På den baggrund kan antallet af ansatte i perioden 22-24 ikke umiddelbart sammenlignes med tallene for 25-28. Udviklingen i fordeling af ansatte er opgjort for hvert år efter princippet ansat pr. den 31. december (for 28 pr. 3. juni) i følgende skemaer: Udviklingen i ansatte i forsvaret, excl. personel af reserven. Udviklingen i antal militært ansatte fordelt på hæren, søværnet og flyvevåbnet, excl. personel af reserven. Udviklingen i officerer samlet og fordelt på hæren, søværnet og flyvevåbnet, excl. personel af reserven. Udviklingen i andre militært ansatte samlet og fordelt på hæren, søværnet og flyvevåbnet. Udviklingen i værnepligtige samlet og fordelt på hæren, søværnet og flyvevåbnet. Udviklingen i civilt ansatte. Udviklingen i officerer i forsvaret fordelt på rang, excl. personel af reserven. Udviklingen i officerer i hæren fordelt på rang, excl. personel af reserven. Udviklingen i officerer i søværnet fordelt på rang, excl. personel af reserven. Udviklingen i officerer i flyvevåbnet fordelt på rang, excl. personel af reserven. Side 1/9

Udviklingen i ansatte i forsvaret herunder det værnsfælles område, excl. personel af reserven 28 26 24 22 2 Forsvaret 2727 25276 24832 23768 22885 2327 23223 Udviklingen i militært ansatte fordelt på hæren, søværnet og flyvevåbnet, excl. personel af reserven 12 1 8 6 4 2 Hæren 11984 11364 988 9321 9192 9682 9622 Søværnet 3452 3137 3391 3211 322 3221 325 Flyvevåbnet 3963 3934 3627 3612 3527 3455 348 Side 2/9

Udviklingen i officerer samlet og fordelt på hæren, søværnet og flyvevåbnet, excl. personel af reserven 4 3 2 1 Forsvaret 3451 3385 3419 359 344 3281 3237 Hæren 1844 187 1776 177 1769 1711 171 Søværnet 814 765 798 823 794 767 738 Flyvevåbnet 793 813 845 916 841 83 789 Udviklingen i ikke-militært ansatte samlet og fordelt på hæren, søværnet og flyvevåbnet 4 3 2 1 Forsvaret 348 338 393 393 385 32 321 Hæren 158 18 231 239 238 181 25 Søværnet 19 158 162 154 147 121 116 Flyvevåbnet Side 3/9

Udviklingen i værnepligtige samlet og fordelt på hæren, søværnet og flyvevåbnet 5 4 3 2 1 Forsvaret 4536 4365 2824 233 189 215 27 Hæren 4294 413 254 21 1775 1997 1856 Søværnet 185 248 287 8 77 74 152 Flyvevåbnet 57 14 33 24 38 34 62 Værnepligtige omfatter værnepligtige, værnepligtige sergentelever og konstabelelever, der er ansat på værnepligtsvilkår, og som senere vil overgå til fast ansættelse i forsvaret. Faldet af værnepligtige i 23 og 24 skyldes det forhold, at hjemsendelses- og indkaldelsestidspunkterne i disse år faldt således, at der den 31. december var færre indkaldte værnepligtige. I indeværende forlig er forsvaret overgået til ny værnepligtsordning, med generelt kortere værnepligtsperiode. Tallene for de værnepligtige er således ikke et udtryk for det samlede antal værnepligtige pr. år, men alene et udtryk for hvor mange værnepligtige, der var indkaldt pr. 31. december. Side 4/9

Udviklingen i civilt ansatte i forsvaret 8 75 7 65 Forsvaret 7871 6841 7934 7624 6946 6849 6871 Faldet i 25 og 26 skyldes udmøntningen af aftalen om forsvarets ordning 25-29, hvor blandt andet antallet af civile stillinger blev reduceret. Faldet i 23 skyldes fejl i de tilgængelige oplysninger. Side 5/9

Udviklingen i officerer i forsvaret fordelt på rang, excl. personel af reserven 12 8 4 General 1 1 1 1 1 1 1 Generalløjtnant 1 1 1 1 1 1 2 Generalmajor 14 14 13 19 16 15 15 Oberst 75 77 75 85 85 9 93 Oberstløjtnant 269 261 25 266 283 271 276 Major 991 939 94 937 954 97 899 Kaptajn 112 135 119 1146 1151 195 181 Premierløjtnant 188 157 13 154 913 838 833 Forsvaret var i 24 normeret med 321 oberstløjtnant-/kommandørkaptajnstillinger (korrigeret for integration af Forsvarets Bygningstjeneste og hjemmeværnet i Forsvarskommandoens virksomhedsområde). Kun 25 stillinger, samt 13 chefstillinger ved Forsvarets Bygningstjeneste og hjemmeværnet, var besat ud af de 321 stillinger. I 28 er der 276 oberstløjtnant-/kommandørkaptajnstillinger, som alle er besat. Reelt er antallet af oberstløjtnant- /kommandørkaptajnstillinger i forsvaret dermed blevet reduceret med 45 siden 24. Desuden har det i forbindelse med forligsomstilling været påkrævet at placere et antal militære chefer over norm, da de ikke har kunnet genplaceres bl.a. af sociale forhold. Disse stillinger vil forsvinde ved ledighed. Side 6/9

Udviklingen i officerer i hæren fordelt på rang, excl. personel af reserven 6 4 2 General 1 1 1 1 1 1 1 Generalløjtnant 1 Generalmajor 7 8 7 1 1 9 8 Oberst 36 36 35 37 37 44 44 Oberstløjtnant 159 157 142 148 153 141 145 Major 521 54 483 464 477 484 432 Kaptajn 523 59 558 566 563 549 511 Premierløjtnant 597 592 55 544 528 483 531 Bl.a. som konsekvens af etablering af de funktionelle tjenester kan antallet af ansatte for 22 24 ikke umiddelbart sammenlignes med tallene for 25-28. Side 7/9

Udviklingen i officerer i søværnet fordelt på rang, excl. personel af reserven 3 2 1 Viceadmiral 1 1 1 1 1 1 1 Kontreadmiral 3 3 3 4 3 4 4 Kommandør 22 21 23 27 25 23 27 Kommandørkaptajn 59 54 6 63 69 69 68 Orlogskaptajn 263 227 245 254 251 259 246 Kaptajnløjtnant 234 239 251 256 266 238 245 Premierløjtnant 232 22 215 218 179 173 147 Bl.a. som konsekvens af etablering af de funktionelle tjenester kan antallet af ansatte for 22 24 ikke umiddelbart sammenlignes med tallene for 25-28. Faldet i antallet af premierløjtnanter i søværnet fra 25 og frem skyldes høj afgang kombineret med lavere tilgang end planlagt til forsvarets officersuddannelser. Side 8/9

Udviklingen i officerer i flyvevåbnet fordelt på rang, excl. personel af reserven 4 2 Generalmajor 4 3 3 5 3 2 3 Oberst 17 2 17 21 23 23 22 Oberstløjtnant 51 5 48 55 61 61 63 Major 27 28 212 219 226 227 221 Kaptajn 255 287 3 324 322 38 325 Premierløjtnant 259 245 265 292 26 182 155 Bl.a. som konsekvens af etablering af de funktionelle tjenester kan antallet af ansatte for 22 24 ikke umiddelbart sammenlignes med tallene for 25-28. Faldet i antallet af premierløjtnanter i flyvevåbnet fra 25 og frem skyldes høj afgang kombineret med lavere tilgang end planlagt til forsvarets officersuddannelser. Side 9/9