Udvidelse af arbejdsstyrken i Midtjylland



Relaterede dokumenter
Udfordringer på arbejdsmarkedet

Det regionale arbejdsmarked med fokus på seniorerne. Oplæg v/palle Christiansen d. 12. april 2010 Regionsdirektør, Beskæftigelsesregion Midtjylland

Beskæftigelsespolitiske udfordringer og beskæftigelsesindsatsen i Midtjylland. v. regionsdirektør Palle Christiansen

Krisen og dens betydning for omstilling af

Udviklingen på arbejdsmarkedet i Midtjylland. v. Mogens Jensen, sekretariatschef BR Midtjylland

Arbejdsmarkedet i Norddjurs Kommune

Beskæftigelsesrådet i Midtjylland. Rådets temakatalog. September 2008

Resultaterne af indsatsen i Jobcenter Greve, 3. kvartal Tema om sygedagpengeområdet

BESKÆFTIGELSE I REGION MIDTJYLLAND - UDDRAG FRA ANALYSEGRUNDLAGET FOR DEN REGIONALE UDVIKLINGSPLAN

Resultatrevision 2009

BESKÆFTIGELSESREGION MIDTJYLLAND ARBEJDSMARKEDSOVERBLIK. Overblik over arbejdsmarkedet i Midtjylland

Midtjyske virksomheder lidt mindre optimistiske

Scenarier for udbud af og efterspørgsel efter pædagoguddannede. - fremskrivninger for perioden

2.1 Sammenfatning. I alt stod ledige i 2006 ikke til rådighed for arbejdsmarkedet.

OVERORDNET VURDERING AF LEDIGHEDEN

Ledelsesrapport. Jobcenter Struer

Status for ministermål

Ledighedstal for Region Midtjylland i februar 2017

KOMMUNEBESKRIVELSE 2009 SAMSØ KOMMUNE

Ledighedstal for Region Midtjylland i juli 2018

Ledighedstal for Region Midtjylland i marts 2017

Ledighedstal for Region Midtjylland i oktober 2017

Ledighedstal for Region Midtjylland i august 2017

Ledighedstal for Region Midtjylland i april 2017

Ledighedstal for Region Midtjylland i november 2017

Ledighedstal for Region Midtjylland i december 2017

Ledighedstal for Region Midtjylland i februar 2018

Ledighedstal for Region Midtjylland i januar 2018

PRESSEMEDDELELSE Beskæftigelsesregion Midtjylland

PRESSEMEDDELELSE Beskæftigelsesregion Midtjylland

BESKÆFTIGELSESREGION MIDTJYLLAND STATUS PÅ SYGEFRAVÆR

KOMMUNEBESKRIVELSE 2009 STRUER KOMMUNE

OPFØLGNING PÅ BESKÆFTIGELSESINDSATSEN I ÆRØ KOMMUNE Til arbejdsmarkedsudvalg og LBR BESKÆFTIGELSESREGION SYDDANMARK

HORSENS KOMMUNEBESKRIVELSE 2008

LBR NØGLETAL HORSENS JOBCENTER 2. KVARTAL 2010 HVORDAN GÅR DET SAMMENLIGNET MED ANDRE JOBCENTRE?

Uddannelsesindsats kontra beskæftigelsesindsats. v. Palle Christiansen, regionsdirektør BR Midtjylland

Fremtidens arbejdsmarked. v/ Palle Christiansen, regionsdirektør Beskæftigelsesregion Midtjylland

Udbud og efterspørgsel efter arbejdskraft i Region Midtjylland

Arbejdsmarkeds uddannelsesudfordringer i Region Sjælland v/ Regionsdirektør Jan Hendeliowitz. Beskæftigelsesregion Hovedstaden & Sjælland

Fuldtidspersoner i pct. af arbejdsstyrken år Rebild Kommune

Helårlige Nøgletal Kommune- og klyngeopdelte tabeller og grafer. Koncernøkonomi, maj Side 1 af 59

PRESSEMEDDELELSE Beskæftigelsesregion Midtjylland

OVERORDNET OM LEDIGHEDEN I MIDTJYLLAND

Notat Sygedagpenge og jobafklaring Midtjylland

Mange af kommunerne i Region Midtjylland anbefales i høj grad af virksomhederne

" # % $# '()* &+ '(), * &#

Beskæftigelsespolitiske udfordringer i Faktaark for Rebild Kommune

Pressemeddelelse fra RAR Vestjylland

Statistik om arbejdsmarkedet Slagelse Kommune

Spotanalyse af Butiksområdet i Midtjylland

&+(! % 1,!2 * 0 %1* % 13 % % &0 %1 0 &!

Kvartalsrapport 4. KVARTAL 2011

UDDANNELSE I REGION MIDTJYLLAND - UDDRAG FRA ANALYSEGRUNDLAGET FOR DEN REGIONALE UDVIKLINGSPLAN

En beskrivelse af arbejdsmarkedet i Randers kommune

Arbejdsmarkedet i Randers Kommune

Ledelsesinformation - Bilag Pladsoversigt Rammeaftale Totale antal dag og døgn pladser Driftsherre Dag Døgn Dag Døgn

Startrapport Jobcenter Nordfyn April 2007

Økonomisk analyse. Region Syddanmark har størst stigning i andel, der oplever fremgang i sit lokalsamfund. 26. februar 2016

Profilanalyse udvalgte hovedresultater. 3. april 2014

OPFØLGNING PÅ BESKÆFTIGELSESINDSATSEN I SVENDBORG KOMMUNE Til arbejdsmarkedsudvalg og LBR BESKÆFTIGELSESREGION SYDDANMARK

Kvartalsrapport Midtjylland

HOLSTEBRO KOMMUNEBESKRIVELSE 2008

Bruttohonorar i kr., faste priser (2016-PL) Kvartal. 2. Kvartal. 2. Kvartal. 4.

ISSN X. Analyserapport 2013

Statistik om arbejdsmarkedet Helsingør Kommune

Halvårlige Nøgletal. Kommune- og klyngeopdelte tabeller og grafer. Steffan Vinther Hansen Miriam Mogensen Koncernøkonomi, august 2014

Uddannelse i Region Midtjylland

OPFØLGNING PÅ BESKÆFTIGELSESINDSATSEN I LANGELAND KOMMUNE Til erhvervs- og beskæftigelsesudvalg BESKÆFTIGELSESREGION SYDDANMARK

Statistik om arbejdsmarkedet Greve Kommune

Stabsmedarbejdernetværk

Bilagsrapport klynge 1

Arbejdsmarkedet i tal Odsherred Kommune

Ny vækst uden nye jobs

Befolkningen i de arbejdsdygtige aldre falder markant i udkantsdanmark

LEDIGHED OG INDSATS 2011 NR. 7 juni 2011

Analyserapport for 2006

Arbejdsmarkedsrapport, september 2013

JUNI MÅNED. LEDIGHED OG INDSATS 2013 Nr. 5

TAL OM: Brønderslev Kommune Senest opdateret: September 2011

Projekt udvidelse af arbejdsstyrken

OPFØLGNINGSRAPPORT Jobcenter Rebild. Marts 2013

Arbejdsmarkedet i Syddjurs Kommune

Undersøgelse af lærermangel

Arbejdsmarkedet i VALLENSBÆK KOMMUNE

AMK-Midt-Nord September Status på unge Midtjylland

OPFØLGNING PÅ BESKÆFTIGELSESINDSATSEN I LANGELAND KOMMUNE

LEDIGHED OG INDSATS 2012 Nr. 4

Sådan påvirker regeringens boligudspil husejerne i Region Midtjylland

OPFØLGNING PÅ BESKÆFTIGELSESINDSATSEN I LANGELAND KOMMUNE

Pressemeddelelse fra RAR Østjylland

PRESSEMEDDELELSE Beskæftigelsesregion Midtjylland

OPFØLGNING PÅ BESKÆFTIGELSESINDSATSEN I KOLDING KOMMUNE

Statistiske informationer

Resultatrevision Ishøj Kommune

# $% & #' ( ) *+,-,. / 0

MÆND, KVINDER OG MANGEL PÅ ARBEJDSKRAFT

Resultatrevision 2012 for Guldborgsund Kommune

Spotanalyse af jern og metalbranchen

Langtidsledigheden tredoblet i Vest- og Sydjylland på kun et år

OPFØLGNING PÅ BESKÆFTIGELSESINDSATSEN I ASSENS KOMMUNE Til job- og arbejdsmarkedsudvalg og LBR BESKÆFTIGELSESREGION SYDDANMARK

Transkript:

Udvidelse af arbejdsstyrken i Midtjylland

Positiv udvikling på arbejdsmarkedet fra 2004-2007 Ledighed -25.000 Beskæftigelse +32.000 Udviklingen i ledigheden og beskæftigelsen i Midtjylland 2001-2007 Sæsonkorrigeret ledighed 45.000 40.000 35.000 30.000 25.000 20.000 15.000 10.000 5.000 0 660.000 650.000 640.000 630.000 620.000 610.000 600.000 Beskæftigelsen 2001M01 2001M07 2002M01 2002M07 2003M01 2003M07 2004M01 2004M07 2005M01 2005M07 2006M01 2006M07 2007M01 2007M07 Ledighed (venstre akse) Beskæftigelse (højre akse)

Stigende befolkning i Østjylland - fald i Vestjylland 105 Befolkningsprognose for 16-66-ige fordelt på regioner Østjylland 100 Midtjylland Indeks: 2007=100 95 90 Hovedstaden &Sjælland Hele landet Syddanmark 85 Vestjylland Nordjylland 80 2007 2009 2011 2013 2015 2017 2019 2021 2023 2025 2027 2029 2031 2033 2035 2037 2039 Hele landet Region Hovedstaden&Sjælland Region Syddanmark Region Midtjylland Østjylland Vestjylland Region Nordjylland

Ca. 55.500 flere i befolkningen i Midtjylland om 10 højest vækst i antal ældre. Dog også flere unge. 25.000 Befolkningens alderssammensætning i 2007 og 2017 i Midtjylland 20.000 +27.828 (15-27-ige) +12.807 (44-57-ige) +65.821 (63+ige) Antal personer 15.000 10.000-10.438 (0-14-ige) -35.806 (28-43-ige) -4.733 (58-62-ige) 5.000 0 0 5 10 15 20 25 30 35 40 45 50 Alder 2007 2017 55 60 65 70 75 80 85 90 95

Prognosen for arbejdsstyrken frem til 2017 I hele Midtjylland falder arbejdsstyrken med 500 - Vestjylland falder med 8.800 - Østjylland stiger med 8.300 Prognose for udviklingen i arbejdsstyrken i Midtjylland næste 10 10.000 8.000 6.000 4.000 2.000 0-2.000-4.000-6.000-8.000 Ændring i antal personer i arbejdsstyrken -10.000 Århus Horsens Silkeborg Hedensted Skanderborg Favrskov Odder Viborg Samsø Syddjurs Randers Herning Ikast-Brande Norddjurs Struer Holstebro Skive Lemvig Ringkøbing-Skjern Midtjylland Østjylland Vestjylland

Arbejdsstyrken forventes at falde på sigt Udvikling i arbejdsstyrke, beskæftigelse og arbejdspladser 1981-2030 700.000 680.000 Prognose 660.000 640.000 Antal personer 620.000 600.000 580.000 560.000 540.000 520.000 500.000 1981 1983 1985 1987 1989 1991 1993 1995 1997 1999 2001 2003 2005 2007 2009 2011 2013 2015 2017 2019 2021 2023 2025 2027 2029 Arbejdspladser Beskæftigede Arbejdsstyrken

Stigende beskæftigelse for videregående uddannede og faglærte. Fald i beskæftigelsen for kortuddannede. Ændring i antal beskæftigede og arbejdsstyrken fordelt på uddannelse 1995-2006 Videregående uddannede 49.586 48.103 Faglærte 20.793 11.313 Kortuddannede -53.250-33.555-60.000-40.000-20.000 0 20.000 40.000 60.000 Ændring i antal personer Arbejdsstyrke Beskæftigede

Den demografiske udvikling Arbejdsstyrken forventes at falde markant på længere sigt. Allerede i dag præges dele af regionen af demografisk modvind. Der er også særlige faggrupper som allerede i dag rammes af stor aldersbetinget afgang og lille tilgang fra unge. Der er behov for at skabe en tilgang på ca. 2.500-5.000 pr. for at dække virksomhedernes behov for arbejdskraft.

De største udfordringer De største udfordringer i 2008 Udbredt mangel på arbejdskraft Mange ledige i arbejdskraftreserven Grupper med overledighed Personer uden for arbejdsstyrken De største udfordringer på længere sigt Den demografiske udvikling særligt i Vestjylland Faldende arbejdsstyrke Den strukturelle udvikling Opkvalificering af arbejdsstyrken

Stor mangel på arbejdskraft

Udbredt mangel på arbejdskraft 13.000 ubesatte stillinger i begyndelsen af 2007 Svarende til 2,1% af beskæftigelsen i Midtjylland. Medfører produktionsbegrænsninger for 1/3 af virksomhederne. Størst mangel inden for bygge- og anlæg, forretningsservice, jern- og metalindustri, transportvirksomhed og landbruget. Relativt større mangel i Vestjylland end Østjylland Vestjylland størst mangel inden for: I Østjylland størst mangel inden for:

Udbredt mangel på arbejdskraft Ud af 1.500 stillingsbetegnelser er der mangel på 299 (20%) De 10 stillingsbetegnelser med mest mangel: Social- og sundhedshjælper Bygningsmaler Tømrer Salgsassistent Landbrugsmedhjælper Elektriker Social- og sundhedsassistent Anlægsgartner Sygeplejerske Klejnsmed

Spotanalyser af manglen på arbejdskraft Bygge og anlæg 171 virksomheder Jern og metal 236 virksomheder 40% har flere ansatte end for et siden 52% (85 virksomheder) har forgæves forsøgt at rekruttere i alt 383 nye medarbejdere 41% har haft ubesatte job pga. mangel på arbejdskraft 56% har sagt nej til opgaver pga. mangel på arbejdskraft 19% har udenlandsk arbejdskraft ansat - yderligere 8% har forsøgt at rekruttere udenlandsk arbejdskraft 48% har flere ansatte end for et siden 55% (127 virksomheder) har forgæves forsøgt at rekruttere i alt 625 nye medarbejdere 30% har haft ubesatte job pga. mangel på arbejdskraft 36% har sagt nej til opgaver pga. mangel på arbejdskraft 27% har udenlandsk arbejdskraft ansat - yderligere 10% har forsøgt at rekruttere udenlandsk arbejdskraft

Hvor er der størst mangel på arbejdskraft i Midtjylland? Arbejdskraftmangelen i Midtjylland fordelt på erhvervsområder 3.000 2.500 2.000 1.500 1.000 500 Vestjylland Østjylland Mangel i antal ubesatte stillinger 0 Bygge Sundhed Jern Transport Salg Landbrug Administration Pædagogisk Ingeniørarbejde Industriel Hotel Data Nærings- Træ Rengøring Medie Undervisning Vagt Tekstil Design

Arbejdskraftreserver i Midtjylland I arbejdsstyrken Uden for arbejdsstyrken Arbejdskraftreserven Unge Kvinder Seniorer Indvandrere/efterkommere Langtidsledige Deltidsledige Kontanthjælpsmodtagere i match 4 og 5 mv. Sygedagpengemodtagere Unge Indvandrere/efterkommere

Grupper i arbejdsstyrken

Arbejdskraftreserven Personer med 3 mdrs. sammenhængende ledighed I juni 2007 er der 10.918 personer i arbejdskraftreserven i Midtjylland 7.447 dagpengemodtagere 3.471 kontanthjælpsmodtagere Fra uge 12 2006 til uge 11 2007 var der 39.401 personer i arbejdskraftreserven i Midtjylland 29.534 dagpengemodtagere 9.867 kontanthjælpsmodtagere Dagpengemodtagere 62% er kvinder 13% er under 30 28% er mellem 30 og 39 38% er over 50 Kontanthjælpsmodtagere 65% er kvinder 51% er under 30 26% er mellem 30 og 39 6% er over 50

Ledighed blandt arbejdsmarkedsparate unge I marts 2007 er der 5.377 fuldtidsledige unge (0,9% af arbejdsstyrken) 3.138 er dagpengemodtagere (58%) 2.239 er kontanthjælpsmodtagere (42%) Ledigheden er faldet med 3.769 (41%) siden marts 2006 Ledighedsfald på 2.642 for dagpengemodtagere (46%) Ledighedsfald på 1.127 for kontanthjælpsmodtagere (34%) Dagpengemodtagere 60% er kvinder 25% er under 25 87% er af dansk oprindelse 11% er indvandrere/efterkommere fra ikke-vestlige lande Kontanthjælpsmodtagere 69% er kvinder 63% er under 25 79% er af dansk oprindelse 19% er indvandrere/efterkommere fra ikke-vestlige lande

Overledighed blandt kvinder 3.800 færre ledige kvinder, hvis kvindernes ledighed kom ned på niveau med mændenes. 6 Ledighed i 2. kvt. 2007 i Midtjylland for kvinder og mænd 5 Mænd Kvinder Ledige i pct. af arbejdsstyrken 4 3 2 1 0 Alder i alt 18-19 20-24 25-29 30-34 35-39 40-44 45-49 50-54 55-59 60-64

Overledighed blandt 55 til 59-ige 1.100 færre ledige, hvis ledigheden for de 55 til 59-ige kom ned på niveau med den gennemsnitlige ledighed. Ledige i pct. af arbejdsstyrken 6 5 4 3 2 1 Ledigheden i 2.kvt. 07 fordelt på alder i Midtjylland og hele landet Hele landet Region Midtjylland 0 Alder i alt 18-19 20-24 25-29 30-34 35-39 40-44 45-49 50-54 55-59 60-64

Overledighed blandt indvandrere og efterkommere Overledighed på 7,3%-point (1.700 fuldtidspersoner) for indvandrere og efterkommere fra ikke-vestlige lande i f.h.t. personer med dansk oprindelse Ledigheden i pct. af arbejdsstyrken i 2. kvt. 2007 fordelt på oprindelse 12% Ledige i pct. af arbejdsstyrken 10% 8% 6% 4% 2% Region Midtjylland Østjylland Vestjylland 0% Ikke-vestlige lande Vestlige lande Dansk oprindelse I alt

Langtidsledighed 5.800 færre langtidsledige på 2 - men fortsat over 4.000 langtidsledige Udviklingen i antal personer berørt af ledighed i de sidste 2 i Midtjylland 50.000 45.000 Antal personer berørt af ledighed 40.000 35.000 30.000 25.000 20.000 15.000 10.000 5.000 2005K2 2007K2 0 0.001-0.100 0.101-0.200 0.201-0.300 0.301-0.400 0.401-0.500 0.501-0.600 0.601-0.700 0.701-0.800 0.801-0.900 0.901-1.000

Deltidsledighed Seneste 2 : 11.500 færre fuldtidsledige og Kommune (Alle) akasse (Alle) Køn (Alle) 3.900 færre deltidsledige Forsikrede ledige i Midtjylland 45000 40000 35000 30000 25000 20000 15000 10000 5000 0 Sum af aar05uge1 Sum af aar05uge14 Sum af aar05uge27 Sum af aar05uge40 Sum af aar06uge1 Sum af aar06uge14 Sum af aar06uge27 Sum af aar06uge40 Sum af aar07uge1 Sum af aar07uge14 Beskæftigelsesregion Midtjylland. Datakilde: DREAM. Periode: 2005-2006 - 1. halv 2007 grad Deltidsledig over 50% Deltidsledig under 50% Fuldtidsledig Data

Grupper uden for arbejdsstyrken

Kontanthjælpsmodtagere mv. uden for arbejdsstyrken Kontanthjælpsmodtagere i matchkategori 4 og 5 12.634 fuldtidspersoner i juli 2007 Introduktionsydelse og starthjælpsmodtagere 759 fuldtidspersoner i juli 2007 Ledighedsydelse 2.752 fuldtidspersoner i juli 2007 Førtidspension 52.909 fuldtidspersoner i maj 2007

Kontanthjælpsmodtagere i match 4 og 5 I juli 2007 er der 12.634 fuldtidspersoner på kontanthjælp i matchkategori 4 og 5 Svarende til 2,0% af arbejdsstyrken Siden juli 2006 er antallet faldet med 1.642 (11,5%) Kontanthjælpsmodtagere i match 4 og 5: 28% er placeret i matchkategori 5 59% er kvinder Mange er unge 31% er under 30 30% er 30-39-ige 25% er 40-49-ige 13% er 50 eller ældre Mange er fra ikke-vestlige lande 67% er af dansk herkomst 31% er indvandrere fra ikke-vestlige lande 2% er indvandrere fra vestlige lande.

Sygedagpenge I april 2007 er der 21.354 fuldtidspersoner på sygedagpenge Siden april 2006 er antallet af fuldtidspersoner på sygedagpenge steget med 1.600 (8,2%) I april 2007 svarer sygedagpengemodtagerne til 3,4% af arbejdsstyrken - mens de ledige udgør 3,0% af arbejdsstyrken Sygedagpengemodtagerne 59% er kvinder 30% er mellem 40 og 49 30% er mellem 50 og 59 91% er af dansk herkomst 78% var i beskæftigelse inden sygedagpengeforløbet 18% har modtaget sygedagpenge i over 1

Unge i match 4 og 5 I juli 2007 er der 3.935 fuldtidsledige unge i matchkategori 4 og 5 Svarende til 0,6% af arbejdsstyrken Ledigheden er faldet med 374 (9%) fuldtidsledige siden juli 2006 Unge kontanthjælpsmodtagere i matchkategori 4 og 5 75% er i matchkategori 4 60% er kvinder 56% er under 25 81% er af dansk oprindelse 17% er indvandrere og efterkommere fra ikke-vestlige lande

Unge Blandt de 25-ige i Midtjylland har 25% (3.773 personer) grundskole som højeste fuldførte uddannelse Højeste fuldførte uddannelse blandt de 25-ige i Midtjylland pr. 1.1.2006 16.000 Antal personer 14.000 12.000 10.000 8.000 6.000 LVU (9%) MVU (5%) KVU (4%) Erhvervsuddannelse (30%) Gymnasial udd. (26%) 4.000 2.000 0 Grundskole eller lavere udd. (25%) Antal 25-ige

Indvandrere og efterkommere Arbejdskraftreserve på ca. 12.200 indvandrere og efterkommere i Midtjylland flest i Østjylland, som har den laveste erhvervsfrekvens, og flest i gruppen fra ikke-vestlige lande. Erhvervsfrekvens herkomst/oprindelse i Midtjylland 85% 80% 75% 70% 65% 60% 55% 50% 45% 40% Indv. og efterk. fra vestlige lande Indv. og efterk. fra ikkevestlige lande Personer med dansk oprindelse Region Midtjylland Østjylland Vestjylland

Udenlandsk arbejdskraft