Syddanmarks unge. Piger kaster sig over bøgerne drenge vil arbejde. på kanten af fremtiden. NO.05 baggrund og analyse



Relaterede dokumenter
Syddanmarks unge. Har du talt med dit barn om uddannelse? på kanten af fremtiden. NO.01 baggrund og analyse

Syddanmarks unge. på kanten af fremtiden. Et kig på Syddanmarks unge nøglen til fremtidens vækst

Syddanmarks unge. Storbyen trækker. på kanten af fremtiden. NO.04 baggrund og analyse

Syddanmarks unge. De unge vil have god infrastruktur. på kanten af fremtiden. NO.02 baggrund og analyse

Syddanmarks unge. Hjerner tur/retur. på kanten af fremtiden. NO.07 baggrund og analyse

BORGERPANEL. Hver tiende frygter for jobbet i Februar 2013

Syddanmarks unge. på kanten af fremtiden. Et kig på Syddanmarks unge nøglen til fremtidens vækst

Sådan går det i. sønderborg. Kommune. beskæftigelsesregion

Sådan går det i. svendborg. Kommune. beskæftigelsesregion

Område: Regional Udvikling Afdeling: Strategi og analyse Dato: 16. juli 2009

BORGERPANEL. Vores liv aflæses i vores rejsemønster. Juni 2012

BORGER- PANEL. Borgerne ønsker sig et godt helbred, økonomisk tryghed og samvær med andre i februar 2012

Öresundskomiteens kulturundersøgelse 2012

BORGERPANEL. Den daglige rejse. Juni Den daglige transporttid i hverdagen har stor betydning for den enkelte og har haft afgørende

VÆKST BAROMETER. Investering og innovation januar 2011

Område: Regional Udvikling Udarbejdet af: Strategi og Analyse Dato: Marts 2009

Öresundskomiteens kulturundersøgelse 2013

Udviklingsmuligheder for små og mellemstore virksomheder i Region Midtjylland

VÆKST BAROMETER. Erhvervslivet engagerer sig i lokalområdet. Juli 2012

BORGER- PANEL. Hver tredje ramt af den økonomiske krise. 6. februar 2012

Karakteristik af unge med flygtninge-, indvandrer- og efterkommerbaggrund på efterskoler

UNGE- OG VOKSEN- UDDANNELSESMÅLSÆTNINGER

52 PCT. TROR PÅ ØGET VÆKST I DET NYE ÅR

Hver anden virksomhed i Region Midtjylland regner med færre ansatte

Djøfernes holdninger til barselsorlov og afskedigelsesvilka r

N OTAT. Hovedresultater: De fleste børn har en bedsteforælder i nærheden

BORGERPANEL. Vi elsker bilen. Juni 2012

VÆKST- IVÆRKSÆTTERE TEMA. Nye virksomheder i vækst BAGGRUND OG ANALYSE FRA REGION SYDDANMARK. Antal og geografi Beskæftigelse Jobskabelse Uddannelse

BORGER- PANEL. Hver tredje ramt af den økonomiske krise. 6. februar 2012

Forventninger til 2013

Region Syddanmarks Borgerpanel. Biler biler biler. Transport i Region Syddanmark

Alle ledige stillinger i regionerne opslås som fuldtidsstillinger med virkning fra 1. januar 2014.

VIDENSSAMFUND? På hver sjette arbejdsplads er der nul uddannelse Af Iver Houmark Onsdag den 16. december 2015, 05:00

BORGER- PANEL. Boligejere frygter stavnsbinding i eget hjem. August 2015

BORGERPANEL. Hver tredje tror på bedre tider i Marts 2013

Vejledning og introduktion til dialogguiden

VÆKST BAROMETER. Virksomheder i forårsstemning- vækst og. nye jobs. 4. april 2011

Hvordan kan flere ufaglærte blive faglærte? Opstartskonference om beskæftigelsesreformen 3. marts 2015

Efterskoleforeningen. Pixi-udgave af rapport. Efterskolernes effekt på unges uddannelse og beskæftigelse

Det siger FOAs medlemmer om deres arbejde med psykisk syge

Trivsel på regionernes arbejdspladser

Voksenlærling - er det dig?

BORGER- PANEL. Tilfredse medarbejdere styrker virksomhedernes bundlinje. Januar 2014

Miljø, Teknik og Plan

REKRUTTERING BLANDT VIRKSOMHEDER MED FORGÆVES REKRUTTERINGER, FORÅRET Indledning. 2. Analysedesign

SUPPLEMENT TIL EVALUERING AF DE NATIONALE TEST RAPPORT

Trivsel og social baggrund

Forandringer Forandringer på arbejdspladsen Ansættelsesstop på arbejdspladsen Afskedigelser på arbejdspladsen...

Øen der ikke vil dø. Teskt af Julie Hammer Lauridsen og Michala Rosendahl Foto af Michala Rosendahl

Konjunkturer for 3. kvartal

Konjunktur for 4. kvartal

Profilmodel 2012 Videregående uddannelser

Prøve i Dansk 3. Mundtlig del. Censor- og eksaminatorhæfte. Maj-juni Indhold: 1. Prøvens niveau og bedømmelsen. 2. Oversigt over prøven

BORGERPANEL. Det gode liv handler om balance. Februar 2013

Befolkningsundersøgelse om globalisering 2009

Det danske arbejdsmarked nu og i fremtiden. Preben Etwil, Socialpolitisk Forening LO-Skolen, Helsingør d

Erhvervsaktive ser i større grad jobmuligheder end ledige

Mogens Kragh Andersen. Formand for styregruppen for Syddansk Uddannelsesaftale

CENTRALISERING Regioner advarer: Det hæmmer væksten når unge har langt til erhvervsskoler Af Mathias Svane Kraft Fredag den 1.

VÆKST BAROMETER. Vækstoptimisme og udsigt til flere job i januar 2011

STRESS Lederne April 2015

BORGER- PANEL. Vi går langt for at få et nyt job. februar 2012

Jobfremgang på tværs af landet

Undersøgelse for Teknologisk Institut. Kendskab og holdning til vedvarende energi i HUR området. April 2005

Akademikernes fremtid i nordjylland. Resultater fra en spørgeskemaundersøgelse

Bilag 6. Transskription af interview med Emil

NGG Nordsjællands Grundskole og Gymnasium. Kortlægning og analyse af faktorer for valg af gymnasium blandt 9. og 10. klasses elever og deres forældre

Konjunkturer for 2. kvartal

Borgerne i Region Syddanmark er tilfredse men bekymrede for finanskrisen

Bilag 14: Transskribering af interview med Anna. Interview foretaget d. 20. marts 2014.

BILAG 4. Interview med faglærer ved Glostrup tekniske skole Bjerring Nylandsted Andersen (inf) April 2011

Evaluering: Effekten af jobrotation

Monitorering af danskernes rygevaner, Krydstabeller Alle. Q5. Ryger du? Ja, men sjældnere end hver uge. Ja, mindst en gang om ugen.

Kommunal/regionalpolitik

Ensomhed i ældreplejen

Bilag 6: Transskription af interview med Laura

Spørgeskema til elever i 9. og 10. klasse om UU-vejledningen 2014.

OPKVALIFICERING Videreuddannelse af faglærte giver størst overskud Af Mathias Svane Kraft Torsdag den 17. marts 2016, 05:00

Region Syddanmarks Borgerpanel. Den daglige rejse. Transport i Region Syddanmark

Folkeskolen: Hver 3. med dårlige karakterer får ikke en uddannelse

The Nielsen Company. Arbejdstimer pr. uge Absolutte tal/lodret %-beregning. Microsoft. Behovsanalyse blandt PC brugere. Online Uge

Personalepolitisk grundlag

Stigende pendling i Danmark

Fra heltidsundervisning til ungdomsuddannelse. Ved Kristine Zacho Pedersen og Vicki Facius Danmarks Evalueringsinstitut

Strategi og Ledelse. Strategi og Ledelse. Tilknytning. Omdømme

Ikke desto mindre er det bemærkelsesværdigt, at halvdelen af de beskæftigede danskere er åbne over for at tage et job i Europa.

Det siger medlemmer af FOA om job i udlandet

Monitorering af danskernes rygevaner, Krydstabeller Mænd. Q5. Ryger du? Ja, men sjældnere end hver uge. Ja, mindst en gang om ugen.

VÆKST BAROMETER. Hvordan gik det i 2011? september 2011

Monitorering af danskernes rygevaner, Krydstabeller Kvinder. Q5. Ryger du? Ja, men sjældnere end hver uge. Ja, mindst en gang om ugen

Kjellerup Skole Min mening om undervisningsmiljø og trivsel på skolen. Resultat. Spørgeskemaundersøgelse

Livssituationen bestemmer, hvor vi helst vil bo bare vi bor grønt

BORGERPANEL. Klima - syddanskerne er optaget af risikoen for oversvømmelse. Februar 2013

Det personlige valg 0.-3.klasse Vores lokalsamfund Eleven kan beskrive egne drømme og forventninger.

INDVANDRERE OG EFTERKOMMERE I ÅRHUS KOMMUNE.

Det siger FOAs medlemmer om stress

Forbrugerpanelet om egnsbestemte fødevarer

FØR STOPPER. Overvejelser før du stopper på arbejdsmarkedet

GYMNASIELÆRERNES STRESSRAPPORT

Gæt og kast 1 MATERIALER. Dette værksted handler om at gætte på resultatet af kast med terninger. Læs hele værkstedet før I begynder.

Transkript:

Syddanmarks unge på kanten af fremtiden Et kig på Syddanmarks unge nøglen til fremtidens vækst NO.05 baggrund og analyse Piger kaster sig over bøgerne drenge vil arbejde De ige piger forventer næsten alle at være i gang med en uddannelse om 2-3 år. Anderledes ser det ud for drengene, hvor mere end en tredjedel forventer at være i job.

S. 02 Ung i Syddanmark I gang med uddannelse Piger kaster sig over bøgerne drengene vil arbejde De næste par år. De ige piger forventer næsten alle at være i gang med en uddannelse om 2-3 år. Anderledes ser det ud for drengene, hvor mere end en tredjedel af de ige forventer at være i job. 53 PROCENT I UDDANNELSE Over halvdelen af de 15-26-årige forventer at være i uddannelse i de næste 2-3 år. 41 procent forventer at være i job. 2 procent forventer at være iværksætter, mens de sidste 4 procent ikke rigtig ved, hvad de gør de næste 2-3 år. Andelen, der forventer at være i uddannelse, falder naturligt med alderen. Blandt de 24-26-årige er det 22 procent mens det for de 15-17-årige er 81 procent. PIGERNE SØGER I HØJERE GRAD UDDANNELSE END DRENGENE Blandt de 18-20-årige forventer 84 procent af pigerne at være i gang med en uddannelse om 2-3 år. Det samme gør sig gældende for 61 procent af drengene. UNGE FORVENTER LANGE, VIDEREGÅENDE UDDAN- NELSER UREALISTISK? De unge, der forventer at være i gang med en uddannelse, har store ambitioner. 27 procent forventer fx at være i gang med en videregående uddannelse og blandt de 18-20-årige, der forventer at være i uddannelse, er tallet 40 procent. Det ligger langt fra det aktuelle billede. Eksempelvis er 4 procent af de 21-23-årige lige nu i gang med en lang, videregående uddannelse. Der kan være flere forklaringer på de ret store forskelle på forventning og de uddannelser, de unge rent faktisk er i gang med. En del af de unge tager måske de længere uddannelser andre steder end i Region Syddanmark, en del kan have urealistiske forventninger til den uddannelse, de kan få og endelig kan det måske være vanskeligt at forstå forskellen mellem uddannelseskategorierne i et telefoninterview. 17 PROCENT STOLER IKKE PÅ GODE JOBMULIGHEDER I FREMTIDEN De 47 procent, der ikke er i uddannelse i de kommende år, forventer næsten alle at være i arbejde. Halvdelen af disse tror på, at de kan få et godt job, der hvor de bor mens 8 procent tror, at det er nødvendigt at flytte. På 4-5 års sigt er det 17 procent af de unge, som tror, det vil være vanskeligt eller helt umuligt at finde et godt job inden for en times kørsel. Halvdelen kan ikke komme i tanke om arbejdspladser i nærheden, hvor de gerne ville arbejde om 4-5 år, og 61 procent kan ikke komme i tanke om arbejdspladser i en anden del af landet, hvor de kunne tænke sige at arbejde i fremtiden. Halvdelen af de, der kan forestille sig attraktive arbejdspladser både lokalt og nationalt, foretrækker arbejdspladser i nærheden. LOKALT GØR DET NEMT De unges argumenter for at foretrække lokale arbejdspladser kredser omkring ord som familie, venner, tættest, godt, kæreste, kender, nemmere. For mange er argu-mentet for at foretrække en lokal arbejdsplads, at det er tættest på venner og familie, det er her kæresten bor, og man kender til vilkårene. Det er simpelthen nemmere. De unges argumenter for at foretrække arbejdspladser uden for regionen er meget anderledes: Muligheder, uddannelse, spændende, større, udfordringer, mere, faglighed. Argumenterne, der trækker de unge fra regionen, er, at der er flere muligheder, større udfordringer, uddannelse og faglighed at finde uden for regionen.

NO.05 baggrund og analyse Ung i Syddanmark S. 03 Hvad tror du, at du laver om 2-3 år? Er du under uddannelse, i job, ledig, iværksætter, eller noget helt andet? 0% 41% 53% Under uddannelse I job Er iværksætter Ledig Andet 429 svar Hvad tror du, at du laver om 2-3 år? Er du under uddannelse, i job, ledig, iværksætter, eller noget helt andet? 2 73% 5% 38% 53% 9% I uddannelse I job 73% 25% Andet/ved ikke 81% 1 429 svar

S. 04 Ung i Syddanmark I gang med uddannelse Hvad tror du, at du laver om 2-3 år? Er du under uddannelse, i job, ledig, iværksætter, eller noget helt andet? 21% 7 28% 60% 61% 35% 78% 17% 5% I uddannelse I job Andet/ved ikke 23% 70% 47% 47% 8 1 8 429 svar Hvilken uddannelse er du i gang med om 2-3 år? 8% 15% 3% Er du begyndt på uddannelsen? 2 27% 19% 78% Ja Nej 3% 25% Gymnasial uddannelse Kort videregående uddannelse Lang videregående uddannelse Erhvervsuddannelse Mellemlang videregående uddannelse Andet 231 svar. Kun svar fra de, der forventer at være i uddannelse om 2-3 år.

NO.05 baggrund og analyse Ung i Syddanmark S. 05 Hvilken uddannelse er du på nu? Hvilken uddannelse er du i gang med nu? 39% 35% 1% 1% 38% 2 3% 20% 11% 18% 4 3% 3% 17% 5 Alle 1% 10% 2 13% 3% 9% 3 Folkeskolen 7/ 8 klasse Folkeskolen 9 / 10 klasse Gymnasial uddannelse Erhvervsuddannelse Kort videregående uddannelse Mellemlang videregående uddannelse Lang videregående uddannelse Andet Ikke i uddannelse Kun svar fra de, der forventer at være i uddannelse om 2-3 år. Hvilken uddannelse er du i gang med om 2-3 år? opdelt efter alder 38% 2 3% 9% 1 11% 1% 10% 1% 37% 40% 5% 5% 2 3 30% 15% 25% 35% 10% 15% Gymnasial uddannelse Erhvervsuddannelse Kort videregående uddannelse Mellemlang videregående uddannelse Lang videregående uddannelse Andet 231 svar. Kun svar fra de, der forventer at være i uddannelse om 2-3 år.

S. 06 Ung i Syddanmark I gang med uddannelse Jobmuligheder i Region Syddanmark Jobmuligheder nu Hvordan er mulighederne for at få job, der hvor du bor nu? Jobmuligheder om 4-5 år Hvor let tror du, det er at finde et godt job inden for en times kørsel om 4-5 år? 10% 1% 8% 2 8% 50% 2 49% Kan du få et godt job, hvor du bor Skal du rejse til og fra job hver dag Må du flytte få at få et godt job Jeg tror mulighederne er dårlige Meget let Det kan lade sig gøre Det vil nok være vanskeligt Det vil nok være meget vanskeligt Umuligt 176 / 429 svar Arbejdspladser hvor du gerne vil arbejde Arbejdspladser her Kan du komme i tanke om en arbejdsplads i nærheden, hvor du kunne tænke dig at arbejde om 3-5 år? Arbejdspladser i en anden af landet? Kan du komme i tanke om en arbejdsplads i en anden del af landet, hvor du kunne tænke dig at arbejde om 3-5 år? Hvad vil du helst? Hvilken af de to arbejdspladser vil du helst arbejde på? 8% 7% 9% 49% 43% 61% 3 43% 48% Ja Nej 429 / 429 / 74 svar Ja Nej Arbejdspladsen i nærheden Arbejdspladsen i en anden del af landet

NO.05 baggrund og analyse Ung i Syddanmark S. 07 Vil helst arbejde lokalt fordi 33 svar Vil helst arbejde uden for regionen fordi 31 svar

Ung i Syd Hvad drømmer de unge om? Hvordan ser det gode liv ud, når man står foran paletten af muligheder. Det gives der svar på i vækstredegørelsen gennem unges fortællinger - På kanten af fremtiden. Men nogle af svarene blev der ikke plads til i magasinet. De præsenteres i stedet i en serie på syv baggrundsnotater. Resultaterne her i notatet er fra undersøgelsen - Ung i Syd - om de unges drømme. Undersøgelsen er gennemført for Region Syddanmark af Teknologisk Institut i samarbejde med Jysk Analyse. I alt 429 unge i alderen 15-26 år er interviewet i oktober november 2010. www.regionsyddanmark.dk/detgodeliv Regional Udvikling Damhaven 12 7100 Vejle