Udbudspolitik for AARHUS TECH 2016



Relaterede dokumenter
Samlet udbyder institutionerne under VEU-Center Østjylland FKB'er (fælles kompetencebeskrivelser), som fremgår af oversigten sidst i dokumentet.

Udbudspolitik for VEU-Center Østjylland / AARHUS TECH 2015

Udbudspolitik for VEU Center Østjylland / AARHUS TECH

Indhold UDBUDSPOLITIK Bestyrelsesmøde 6. december 2016 Bilag B10.1

Udbudspolitik For KompetenceSilkeborg Fusion mellem Kursusafdelinger Teknisk Skole Silkeborg og Silkeborg Business College

Udbudspolitik Indledning Udbud/geografisk opland Århus Købmandsskoles geografiske opland Aktivitetsudvikling...

EUC Sjællands Udbudspolitik 2016 Erhvervsrettet Voksen- og Efteruddannelse (EVE)

Udbudspolitik For KompetenceSilkeborg Fusion mellem Kursusafdelinger Teknisk Skole Silkeborg og Silkeborg Business College

Udbudspolitik for det tværinstitutionelle voksenvejledningsnetværk Videre nu / skolenavn. Erhvervsrettet voksen- og efteruddannelse 2010

Udbudspolitik for erhvervsrettet voksen- og efteruddannelse ved ZBC

Udbudspolitik for. Herningsholm Erhvervsskole / VEU-CENTER MIDTVEST. Erhvervsrettet voksen- og efteruddannelse 2013

Udbudspolitik for. VEU-CENTER MIDTVEST / UddannelsesCenter Ringkøbing Skjern. Erhvervsrettet voksen- og efteruddannelse 2014

Udbudspolitik for. Herningsholm Erhvervsskole / VEU-CENTER MIDTVEST. Erhvervsrettet voksen- og efteruddannelse 2015

Udbudspolitik for KOMPETENCEPARTNER MIDTVEST / UddannelsesCenter Ringkøbing Skjern. Erhvervsrettet voksen- og efteruddannelse 2019

Udbudspolitik for. VEU-center MidtVest / UddannelsesCenter Ringkøbing Skjern. Erhvervsrettet voksen- og efteruddannelse 2016

Udbudspolitik 2016 for erhvervsrettet voksen- og efteruddannelse (EVE)

UDBUDSPOLITIK 2016 FORMÅL MED UDBUDS- INDHOLD I UDBUDSPOLI- UDBUDSGODKENDELSE SAMARBEJDE MED ØV- POLITIKKEN TIKKEN

Udbudspolitik for. VEU-center MidtVest / UddannelsesCenter Ringkøbing Skjern. Erhvervsrettet voksen- og efteruddannelse 2018

Udbudspolitik for VEU-Center MidtØst Erhvervsrettet voksen- og efteruddannelse 2014

Udbudspolitik for. Kompetencepartner Midt - Vest/ Herningsholm Erhvervsskole & Gymnasier. Erhvervsrettet voksen- og efteruddannelse 2019

Udbudspolitik for. Kompetencepartner MidtVest / Uddannelsescenter Holstebro. Erhvervsrettet voksen- og efteruddannelse 2019

Oversigt over fagområder (FKB'er) og udbydere samt koordinerede fagområder i Region Midtjylland i 2014, pr. 25. juni 2014

EUC Sjællands Udbudspolitik 2014 Erhvervsrettet Voksen- og Efteruddannelse (EVE)

VEU- center Øst og Øerne

Udbudspolitik 2014 VEU-center Fyn

Udbudspolitik for arbejdsmarkedsuddannelserne

Udbuds- og udliciteringspolitik 2016 for EUC Nordvest

UDBUDSPOLITIK 2013 LOV OM ÅBEN UDDAN- UDBUDSGODKENDELSE DÆKNINGSOMRÅDE AFDÆKNING AF LOKALE NELSE GEOGRAFISK OPLAND UDDANNELSESBEHOV

Udbudspolitik for erhvervsrettet voksen- og efteruddannelse på Roskilde Handelsskole 2012

Udbudspolitik for erhvervsrettet voksen- og efteruddannelse ved ZBC

EUC Sjællands Udbudspolitik 2015 Erhvervsrettet Voksen- og Efteruddannelse (EVE)

Standardkontrakt for udlicitering af arbejdsmarkedsuddannelse. mellem den godkendte uddannelsesinstitutionen navn og adresse (herefter institutionen)

Udbudspolitik for EUC Syd for erhvervsrettet voksen og efteruddannelse 2014.

EUC Nords. Årsprogram

Udbudspolitik AMU SYD

Dagsorden fælles Centerråds- og direktørmøde

Fælles Udbudspolitik, VEU Center Region Sjælland

Uddannelse i Region Midtjylland

Udbudsstrategi for VEU-center Vest - Erhvervsrettet samt almen voksen- og efteruddannelse 2014 og

Udbudspolitik 2019 for erhvervsrettet voksen- og efteruddannelse (EVE)

Udbuds- og udliciteringspolitik 2017 for EUC Nordvest

Udbudspolitik 2015 for erhvervsrettet voksen- og efteruddannelse (EVE)

VEU Center Fyn. Din guide til voksen- og efteruddannelse

Samarbejdsgrundlag for VEU- Center Østjylland

erhvervsrettet voksen- og på Campus Bornholm 2019

UDBUDSPOLITIK 2017 INDLEDNING INDHOLD I UDBUDSPOLITIKKEN

VEU Center Østjylland

Strategi for Jobcenter Esbjerg 2013-indsats på energi og offshore området

Udbudspolitik for Køge Handelsskole 2013

4.3. Kompetenceplatform: Organisationsbeskrivelse

AMK Øst 19. juni Nøgletal for arbejdsmarkedet i RAR-Bornholm

Udbudspolitik 2019 for erhvervsrettet voksen- og efteruddannelse (EVE)

Erhvervs- og Turistpolitik

UDBUDSPOLITIK FOR EUC SYD FOR ERHVERVSRETTET VOKSEN- OG EFTERUDDANNELSE 2019

Udbudspolitik for erhvervsrettet voksen- og efteruddannelse 2008

Udbudspolitik VEU-center Nordsjælland

Projektets titel. Skolen tager bureaukratiet

Nøgletal for arbejdsmarkedet i RAR-Sjælland. AMK Øst 15. juni 2015

LO s målprogram Den 20. november Uddannelse. Bedre uddannelse til alle

VEU-center Aalborg/Himmerland. Onsdag d. 21. november 2012

Virksomheder Medarbejdere Ledige. Målrettet opkvalificering. Udviklingskontrakt. VEU-centre

Endeligt referat, Centerrådsmøde

Orientering fra projektsekretariatet vedr. Kort projektstatus - Bilag til Kompetencerådsmødet den 4. marts 2011, dagsordenens pkt.

Aftale om udlagt undervisning 2013

Udbudspolitik. Voksen- og efteruddannelser på Social & SundhedsSkolen, Herning

Projektets titel Skolen tager bureaukratiet

Udbudspolitik for Køge Handelsskole 2012

Udbudspolitik. Voksen- og efteruddannelser på Social & SundhedsSkolen, Herning

Centerrådet i VEU-Center Østjylland

Vælg fuld skærmstørrelse: Tast ctrl + L. Næste side

Ansøgningsprocedure samt frist og kriterier for ansøgning om udbud af IB i Danmark

Øget leveringssikkerhed i AMU

Udbudspolitik for erhvervsrettet voksen- og efteruddannelse på Roskilde Handelsskole 2010

Handleplan for. VEU-Center Østjylland. Dækningsområde 5. Perioden 1. januar 2011 til 31. december 2011

Udbudspolitik for arbejdsmarkedsuddannelserne 2019

Den kommende AMU-udbudsrunde - muligheder/konsekvenser for uddannelsesinstitutionerne

KVALITETSSIKRING AF AMU AARHUS TECH

AMU på EPOS-området - en succeshistorie! John Steffensen, sekretariatsleder

Mål, metoder, udfordringer og resultater, KOMPETENCEmidt. Indlæg MEAmidt 1. marts 2011 v/marie-louise Vagnby

HCT EUC AMU FKB IKV GVU EUD VEU. TBF = tre bogstavs forkortelser

Bliv klogere på jobrotation og kompetenceudvikling og hvordan det bruges i samspil 9. oktober 2013

Fælles fynske beskæftigelsesperspektiver

Uddannelsespolitik Region Midtjylland. Regional Udvikling

FLERE FØRTIDSPENSIONISTER I JOB

23. april 2009 Sags nr.: C.021

UDDANNELSESPOLITISKE PEJLEMÆRKER FLERE VELFÆRDSUDDANNEDE EN FRAFALDSANALYSE OPDATERING AF BEHOVSANALYSEN

VEU-center Østjylland

Spørgsmål: Må der - i forlængelse af ovenstående spørgsmål - være én projektleder pr. skole?

Udbudspolitik for erhvervsrettet voksen- og efteruddannelse

Udbudspolitik Strategi for kurser og efteruddannelse

Business Region Aarhus

Bilag til ansøgning om prækvalifikation. Dokumentation fra aftagere i Region Midtjylland

UDBUDSPOLITIK FOR EUC SYD FOR ERHVERVSRETTET VOKSEN- OG EFTERUDDANNELSE 2018

AMU for ledige - 6 ugers selvvalgt uddannelse Side 1

D A G S O R D E N til 31. møde i bestyrelsen torsdag den 20. december 2012 kl

Mission. At videreuddanne til og med niveauet for korte videregående uddannelser

Efteruddannelsesudvalget for bygge, anlæg og industri FKB FKB navn Nuværende antal Anbefalet antal Minimumsaktivitet

Kombineret ungdomsuddannelse - oplæg

KOMPETENCEmidt. Kompetenceplatform Midtjylland Workshop 12. marts 2008 v/marie-louise Vagnby

Kvalitetssystemet på Herningsholm Erhvervsskole

Transkript:

Godkendt på bestyrelsesmøde den 16. december 2015 Udbudspolitik for AARHUS TECH 2016 Indhold: 1. Indledning 2. Udbud / Geografiske opland 3. Aktivitetsudvikling 4. Bevillingsmæssige prioriteringer 5. Behovsvurdering 6. Indsatsområder 7. Markedsføring 8. Udliciteringspolitik Bilag, udbudsoversigt VEU-center Østjylland 1. Indledning Formålet med udbudspolitikken er at informere AARHUS TECH s kunder, samarbejdspartnere og øvrige interessenter om skolens strategi for udbud af erhvervsrettet voksen og efteruddannelse inden for skolens brancheområder. AARHUS TECH er en del af VEU-center Østjylland. I VEU-center Østjylland samarbejder udbydere af AMU-uddannelser samt voksenuddannelsescentre (VUC er) i kommunerne Hedensted, Horsens, Odder, Samsø, Silkeborg, Skanderborg og Aarhus. Det er VEU-center Østjyllands formål at vejlede og rådgive personer og virksomheder i forbindelse med voksen- og efteruddannelse i overensstemmelse med Lov om arbejdsmarkedsuddannelser, hvis hovedformål er at: 1. Bidrage til at vedligeholde, udbygge og forbedre deltagernes kvalifikationer i overensstemmelse med arbejdsmarkedets behov og bidrage til deltagernes videre kompetenceudvikling. 2. Medvirke til at afhjælpe omstillings- og tilpasningsproblemerne på arbejdsmarkedet i overensstemmelse med arbejdsmarkedets behov på kortere og længere sigt. 3. Give voksne muligheder for at forbedre såvel erhvervskompetencen som den personlige kompetence gennem mulighederne for at opnå grundlæggende formel kompetence inden for erhvervsrettet grunduddannelse. Den primære målgruppe er ufaglærte og kortuddannede. 2. Udbud / geografisk opland Udbudspolitikken tager afsæt i, at vi på baggrund af de udbudsgodkendelser vi er tildelt og vore øvrige styrkeområder, medvirker til at dække arbejdsmarkedets behov og efterspørgsel vedrørende kompetenceudvikling. Som udgangspunkt er det geografiske opland for AMU udbud defineret i forhold til de specifikke kompetenceområder med afsæt i udbudsområde for EUD, under hensyntagen til eventuelle øvrige godkendte udbydere på området. 1

Samlet udbyder institutionerne under VEU-center Østjylland FKB'er (fælles kompetencebeskrivelser), som fremgår af oversigten sidst i dokumentet. AARHUS TECH s geografiske opland er Region Midtjylland. Hvor der er flere godkendte udbydere i regionen, samarbejder skolen med disse om dækning af efteruddannelse i lokalområderne. Dækningen af efterspørgsel vil bl.a. blive opfyldt gennem konkrete udlægningsaftaler. På FKB en Vagtservice er skolens geografiske opland endvidere Region Nordjylland og Region Syd. På FKB erne Affaldsdeponering, Spildevandsbehandling, Boringer på land og jordbundsundersøgelser samt Teater-, udstillings og eventområdet er skolen landsdækkende udbyder. 3. Aktivitetsudvikling Siden 2013 har beskæftigelsen været stigende i Østjylland. Den er steget med 8.008 frem til 2. kvartal 2015 svarende til en stigning på 2,6 %. Branchemæssigt er beskæftigelsen steget mest inden for erhvervsservice med 1.372 fra 2. kvt. 2014 15 svarende til en vækst på 4,2 %. Bygge & anlægsbranchen, Industrien og handel og transport har ligesom Erhvervsservice oplevet markant fremgang i antal fuldtidsbeskæftigede lønmodtagere, mens der har været faldende beskæftigelse inden for offentlig administration og kultur og fritid. Ifølge AMK Midt-Nords Nøgletal for Østjylland (marts 2015) forventes beskæftigelsen at stige frem til 2017 i Østjylland med i alt 7.179 personer. Det dækker over en kraftig stigning i privat service på 5.506 som svarer til en vækst på 3,1% Desuden forventes en vækst i den offentlige service på 1.093 og det svarer til en vækst på 0,7%. Der forventes også vækst i byggeriet på 3,4%. Industrien forventes af have uændret beskæftigelse, mens der forventes et mindre fald inden for landbruget på 1,9%. På trods af den konjunkturmæssige fremgang forventer VEU-center Østjylland et uændret aktivitetsniveau på AMU-området i 2016. På virksomhedssiden forventes fortsat tæt virksomhedskontakt koordineret af VEU-center Østjylland med udgangspunktet i udviklingskontrakten mellem VEU-center Østjylland og Undervisningsministeriet. Udviklingskontrakten understøttes af forskellige projekter, der samlet giver virksomhederne en bred vifte af muligheder i forhold til at skabe vækst og beskæftigelse. Såvel udviklingskontraktens virksomhedskontakt som projekternes virksomhedsopsøgende arbejde koordineres gennem VEU-center Østjylland. AARHUS TECH budgetterer i 2016 med en mindre aktivitetsnedgang på AMU-området. 4. Bevillingsmæssige prioriteringer Generelt for VEU-center Østjylland. I alle VEU-center Østjyllands prioriteringer vil kortuddannede og ufaglærte blive tilgodeset frem for personer uden for den primære målgruppe. Ved prioritering af uddannelsesudbuddet vil aktiviteter til fastholdelse af beskæftigede blive højt prioriteret, ligesom aktiviteter med henblik på indslusning af ledige på arbejdsmarkedet prioriteres. Endelig prioriteres uddannelsesaktiviteter på baggrund af virksomheders igangsatte strategiske kompetenceudviklingsplaner højt. 2

5. Imødekommelse af arbejdsmarkedets behov (behovsvurdering) VEU-center Østjylland servicerer erhvervslivet i kommunerne Hedensted, Horsens, Odder, Samsø, Silkeborg, Skanderborg og Aarhus med en bred vifte af uddannelsestilbud og dermed indgår uddannelsesinstitutionerne som et væsentligt element i den regionale vækst. Uddannelsesinstitutionerne i VEU-center Østjylland er i tæt dialog med erhvervslivet, faglige organisationer, erhvervsorganisationer, erhvervs- og udviklingsråd og jobcentre, for hermed at udvikle sin udbudsflade hen imod, hvad der aktuelt efterspørges på det regionale arbejdsmarked. Det centrale omdrejningspunkt er, at være aktive og innovative medspillere inden for kompetenceudvikling generelt. Skolerne i VEU-center Østjylland har mange års tradition for at være markedsorienterede og dermed afvikle og udvikle kurser og uddannelser i tæt samspil mellem uddannelsesinstitution og virksomheder. VEU-konsulenterne og øvrige Uddannelseskonsulenter har kompetencer til afdækning af behov fra strategisk til operationelt niveau i virksomhederne, samt indgår i lokale koordinerende samarbejder der understøtter kendskabet til behovet på det aktuelle marked. I VEU-center Østjylland, hvis formål er, at samle det brede udbud i et samarbejde, tilbyder vi én indgang til efteruddannelse. I VEU-center Østjylland er der etableret lokale netværksgrupper, der består af organisationer, jobcentre, erhvervsråd m.v. Endelig søger uddannelsesinstitutionerne til stadighed at opfange behovene hos den enkelte uddannelsessøgende med særlig fokus på dennes realkompetencer. Realkompetencevurderingerne tager udgangspunkt i den pågældende elev eller kursists livserfaringer og fører oftest til et mere målrettet uddannelsesforløb. AARHUS TECH s uddannelsesaktiviteter fremgår af vedlagte udbudsoversigt samt skolens hjemmeside. 6. Indsatsområder Den formulerede udbudspolitik for AARHUS TECH skal lokalt og regionalt understøtte: Den teknisk-faglige, merkantile og almene opkvalificering af medarbejdere i VEU-center Østjyllands geografiske dækningsområde. Virksomhedernes behov for kompetenceudvikling i forbindelse med f.eks. omstillingsprocesser, ændret arbejdsorganisering, herunder ledelsesmæssig opkvalificering. En øget mobilitet og fleksibilitet i arbejdsstyrken. Omskoling og opkvalificering af ansatte på virksomheder, der afvikles eller outsources på grund af globalisering. Overordnet defineres kerneområderne for efteruddannelse med udgangspunkt i de områder, hvor uddannelsesinstitutionerne under VEU-center Østjylland gennemfører erhvervsuddannelser til og med hovedforløb. Et andet kerneområde er et meget bredt udbud af grunduddannelse, efteruddannelse og udviklingsprojekter inden for teknisk-faglige områder og almene fag, herunder at der bliver øget fokus på kombination af AMU-uddannelser og FVU-forløb. Regionen har mange virksomheder inden for fremstilling, detailhandel og service og deres behov for opkvalificering af medarbejderne sikres dækket via udviklingsprojekter og det brede udbud af tekniskfaglige og almene kurser. Endelig er området inden for arbejdsorganisering og ledelse fortsat et kerneområde i forhold til såvel udbud af uddannelsesmål, som i forhold til udvikling og gennemførelse af større kompetenceudviklingsprojekter i samarbejde med virksomheder, organisationer og øvrige relevante uddannelsesinstitutioner. 3

AARHUS TECH har fokus på at efterkomme efterspørgslen fra lokale brancheområder i vækst, herunder bygge- og anlægsområdet. 7. Markedsføring VEU-center Østjylland gennemfører en koordineret markedsføring af Erhvervsrettet voksen- og efteruddannelse (EVE). Markedsføringen har afsæt i en fælles behovsafdækning i lokalområdets virksomheder og har til formål at understøtte de overordnede lokale, regionale og nationale arbejdsmarkeds- og uddannelsespolitiske målsætninger. Der er i VEU-center Østjyllands regi udviklet og lanceret en hjemmeside www.veu-ostjylland.dk der består af en fælles platform for de deltagende uddannelsesinstitutioner. Målgruppen for hjemmesiden er primært små og mellemstore virksomheder samt ansatte og ledige. Endvidere består hjemmesiden af et intranet, hvor uddannelsesinstitutionerne har mulighed for vidensdeling. Der er siden 2010 gennemført flere fælles kampagnefremstød. Kampagnerne fortsætter i 2016. Formålet med kampagnerne er, at udbrede kendskabet til og brugen af Erhververettet voksen og efteruddannelse, især hos små- og mellemstore virksomheder. I 2016 vil der være særligt fokus på EUV og voksenvejledningsindsatsen for de kortuddannede. Endvidere er der i VEU-center Østjylland implementeret fælles SURVEY-system: www.virk-midt.dk hvor uddannelseskonsulenterne dagligt på baggrund af det opsøgende arbejde, beskriver konkrete virksomhedsbehov med henblik på målrettet behovsafdækning og markedsføring. Markedsføringen af udbuddet inden for Erhvervsrettet voksen og efteruddannelse rettes primært mod målgruppen af faglærte og ufaglærte personer. Markedsføringen skal endvidere bidrage til at styrke institutionerne under VEU-center Østjylland som professionelle udbydere af Erhvervsrettet voksen- og efteruddannelse, samt en attraktiv samarbejdspartner for virksomheder og øvrige interessenter. Markedsføringen sker endelig konkret via uddannelsesinstitutionernes hjemmesider, brochurer, produktblade, annoncering og nyhedsbreve og understøtter det personlige salgs- og vejledningsarbejde som uddannelseskonsulenter, vejledere og undervisere dagligt udfører i forhold til målgruppen. 4

8. Udliciteringspolitik I det omfang det er bæredygtigt vil uddannelsesinstitutionerne under VEU-center Østjylland i videst muligt omfang udlicitere uddannelsesopgaver til private, hvor opgaverne ved udlicitering kan løses enten bedre til samme pris, eller på samme niveau - men billigere. Udliciteringen skal således i det enkelte tilfælde kunne være sagligt og økonomisk velbegrundet. AARHUS TECH anvender to samarbejdsmodeller ved samarbejde med private kursusvirksomheder om tilskudsberettiget voksen- og efteruddannelse (AMU): Timelæreransættelse af ekstern konsulent til gennemførelse af undervisning Konkurrenceudsættelse/udlicitering I det omfang det er økonomisk og kvalitetsmæssigt bæredygtigt vil AARHUS TECH i 2016 søge samarbejde med relevante private kursusvirksomheder om gennemførelse af konkrete udvalgte uddannelsesaktiviteter. Krav til private kursusvirksomheder AARHUS TECH har som den godkendte udbyder ansvaret for den samlede uddannelsesaktivitets indhold og kvalitet, herunder den pædagogiske kvalitet. Udgangspunktet for definitionen af kvaliteten er uddannelsesplanen for den enkelte uddannelse under FKB. AARHUS TECH stiller følgende overordnede krav til private kursusvirksomheder i forbindelse med konkurrence-udsættelse som forudsætning for, at aktiviteten kan gennemføres: Undervisnings- og lektionsplan (kursusindhold, undervisningsmetode, eksempler, opgaver og eventuelle nødvendige hjælpemidler) skal være godkendt af AARHUS TECH Den/de konkrete underviser/e skal godkendes af AARHUS TECH såvel fagligt som pædagogisk Undervisningsmaterialer skal godkendes af AARHUS TECH Kursisterne på en given aktivitet skal være godkendt af AARHUS TECH Administrative procedurer hos den private kursusvirksomhed skal være godkendt af AARHUS TECH Evaluering gennemføres jævnført de systemfælles redskaber viskvalitet.dk Den private kursusvirksomhed må ikke levere sammenlignelige ydelser til kursisternes ansættelsessted samtidigt med eller i umiddelbar tilknytning til udbud af AMU-kurser Herudover er den private kursusvirksomhed forpligtet på følgende områder med hensyn til markedsføring: Den private kursusvirksomhed må alene anvende markedsføringsmateriale om uddannelserne, som AARHUS TECH på forhånd har godkendt Det skal altid fremgå af markedsføringsmaterialet, at uddannelsen gennemføres i et samarbejde med AARHUS TECH. Kvalitetskontrol og opfølgning AARHUS TECH fører løbende tilsyn med om den private kursusvirksomhed gennemfører uddannelserne i overensstemmelse med undervisnings- og lektionsplanen samt de øvrige krav, der stilles til den private kursusvirksomhed. På AARHUS TECH s anmodning skal den private kursusvirksomhed levere tilstrækkelige oplysninger til, at AARHUS TECH kan sikre, at den private udbyder gennemfører opgaverne omfattet af udliciteringsaftalen korrekt. I forbindelse med tilsynet kan AARHUS TECH overvære dele af eller hele undervisningen ved anmeldt eller uanmeldt besøg. 5

Bilag, udbudsoversigt VEU-center Østjylland Samlet er VEU-center Østjylland godkendt til at udbyde følgende FKB ere (fælles kompetencebeskrivelser): FKB nr. Navn på FKB Bygholm Landbrugsskole Business College Silkeborg Handelsskolen Silkeborg Horsens HF & VUC Jordbrugets Uddannelsescenter Århus Learnmark Horsens Professionshøjskolen VIA University College Skanderborg-Odder Center for uddannelse Social- og Sundhedsskolen i Silkeborg SOSU Aarhus Teknisk Skole Silkeborg TH LANGS HF & VUC VUC Aarhus Aarhus Business College AARHUS TECH 2275 Administration x x x x 2797 Administrative funktioner i HR x 2218 Affaldsdeponering x 2207 Anlægsarbejder x x 2726 Arbejde på klubområdet og i kulturhuse x 2752 Arbejdets organisering ved produktion i industrien x 2633 Boringer på land og jordbundsundersøgelser x 2209 Bygge- og anlægsopgaver i lettere materialer x 2211 Bygge- og anlægsopgaver i tungere materialer x 2215 Bygnings- og automaling samt skilteproduktion mv. x 2265 Detailhandel x x 2269 Drift af gartneri, havecenter og planteskole x 2636 Ejendomsservice x 2666 Etablering og pleje af grønne områder og anlæg x 2233 Fremstilling af elektronikprodukter x x 2728 Grundkompetence chauffør gods x x 2715 Grundkompetence lager & terminal x x x 2641 Husdyrproduktion i landbruget x 2268 IKT-administration og vedligeholdelse x 2769 Individuel kompetencevurdering i AMU x x x x x x x x x x x x 2235 Karrosseriteknik x 2716 Lager & logistik x 2732 Lastbilkran x 2250 Ledelse x 2281 Madfremstilling - restaurant, kantine og catering x x 2635 Maskiner og teknik i landbruget x 2220 National og international personbefordring med bus x 2217 Nedrivning og affaldshåndtering x 2688 Patientrelateret service på sygehusene x 6

FKB nr. Navn på FKB Bygholm Landbrugsskole Business College Silkeborg Handelsskolen Silkeborg Horsens HF & VUC Jordbrugets Uddannelsescenter Århus Learnmark Horsens Professionshøjskolen VIA University College Skanderborg-Odder Center for uddannelse Social- og Sundhedsskolen i Silkeborg SOSU Aarhus Teknisk Skole Silkeborg TH LANGS HF & VUC VUC Aarhus Aarhus Business College AARHUS TECH 2221 Personbefordring med bybus og rutebil x x 2219 Personbefordring med taxi x 2645 Projektering, sagsbeh., reg. og teknisk salg x 2629 Pædagogisk arbejde med børn og unge x x x 2279 Reception, servering og service x 2679 Rengøringsservice x x 2223 Socialpsykiatri og fysisk/psykisk handicap x x 2616 Spedition og shipping x 2611 Spildevandsbehandling x 2272 Sundheds- og sygeplejeopgaver i sygehusvæsenet x 2650 Svejsning og termisk skæring i metal x x 2206 Tagdækning o.lign. med tagpap, membraner og folier x 2255 Teater-, udstilling- og eventområdet x 2779 Teknisk dokumentation i industriel produktion x x 2687 Vagtservice x 2224 Vejgodstransport x x 2798 Viden- og forretningsservice x 2222 Ældrepleje, sygepleje og sundhed i kommunerne x x Øvrige undervisningstilbud AVU x x x x FVU (1) x x x x x x OBU (2) x x x x x HF x x x x GSK x x x 1): VUC erne i VEU-center Østjyllands dækningsområde har derudover driftsoverenskomst med følgende FVU-udbydere: FOF Århus, FO Århus, Lærdansk Århus, ASV Horsens, AOF Midt (Silkeborg, Horsens og Århus), Tørring Daghøjskole og Sprogcenter Midt. 2) VUC erne i VEU-center Østjyllands dækningsområde har derudover driftsoverenskomst med følgende OBU-udbydere: FO-Århus, AOF Midt (Silkeborg, Horsens og Århus), FOF Århus, Tale og Høre Instituttet, ASV Horsens og Sprogcenter Midt. 7