Retail trade and repair work, except motor vehicles



Relaterede dokumenter
Husstande og familier. Households and families

Husstande og familier

Arbejdsmarked og løn FLERE TAL. Arbejdsmarked og løn

Front column: See table 1

3. Arbejdskraft, alder og uddannelse Labour force, age and education

DANMARKS NATIONALBANK

The Urban Turn i en dansk kontekst. Høgni Kalsø Hansen Institut for geografi & geologi, KU

Climate adaptation in Denmarkand a groundwater dilemma

Central Statistical Agency.

Offentlige finanser FLERE TAL

Statistik om kvindelige iværksættere - udviklingen april 2010

Indkomst forbrug og priser

Industri FLERE TAL. Industri

Industri FLERE TAL. Industri

ACTUM Project: Joint Activities and Travel of Household Members

Maj Konkurser i sektorer. Analyse fra Soliditet

Indkomst, forbrug og priser

Byggeri og boligforhold

Effekter af eksportfremme for danske virksomheder. Jakob Munch University of Copenhagen Georg Schaur University of Tennessee

Kapitel 4. Baggrundstabeller

Social ulighed i Sundhed: Empiri og årsager

&' ( & &'& % ( & &'&'& ))! & &'&'" ( * &'&'+, ( $ &'" - ( "" &'"'&! ))! "" &'"'"! ( ". &'"'+,! ( "/

Male-Female Pay Differences Jordanian Case

Erhvervslivets mediationsdag Siemens A/S 2015 siemens.com/answers

DANISH CENSUS HEADINGS WITH ENGLISH TRANSLATIONS

Person- statistik 2000

Cycling - a lifestyle choice Active Living Research Conference 2009

Oktober 2011 Analyse af danske virksomheders likviditet. Analyse fra Soliditet

Kapitel 3. FØDSELSSTATISTIK

Kapitel 3. FØDSELSSTATISTIK

Kapitel 3. FØDSELSSTATISTIK

Iværksætteri i Danmark

Velkommen til webinar om Evaluatorrollen i Horizon Vi starter kl Test venligst lyden på din computer ved at køre Audio Setup Wizard.

Dagsorden. Argumentation for projektet Baggrund Embrace projektet Konkrete aktiviteter Udvikling og dialog. International House

Analyse af TU data for privat og kollektiv transport. Marie K. Larsen, DTU Transport,

Indkomst, forbrug og priser

ÉN REGION ÉT PROJEKT. Projekt Modtagelse og fastholdelse af udenlandsk arbejdskraft II

Transformation af byers arbejdsmarked under krisen

Marie Louise Schultz-Nielsen Curriculum Vitae. DK-1307 Copenhagen K Denmark

KVINDELIGE IVÆRKSÆTTERE

Udvikling af den danske offshore vind kompetence

Domestic violence - violence against women by men

Analyse 15. juli 2014

Sustainable investments an investment in the future Søren Larsen, Head of SRI. 28. september 2016

Bornholms vækstbarometer

Hvad er CFA? CFA PROGRAM CFA Program 1

Integrated Total Facility Management for Real Estate, Infrastructure & Facility Management

Eksempler på anvendelse af registre og surveys til forskning om social ulighed i middellevetid og forventet levetid med godt helbred

7. It-erhvervene. Figur 7.1 Virksomheder i it-erhvervene

Automatisering og digitalisering i nordiske produktionsvirksomheder

Analyse af lønstatistik for Kina 26. maj 2011 MAJ

Dagens præsentation. Udfordringerne ESSnet projektet Measuring Global Value Chains Det fremtidige arbejde med globalisering

" # % $# '()* &+ '(), * &#

Aflevering af OIOXML-skemaer Dokumentation

Energy-saving potential A case study of the Danish building stock. Kim B. Wittchen Danish Building Research Institute, SBi AALBORG UNIVERSITY

Danskerne gifter sig med folk i samme sociale klasse

54 - Fødsler. Tabel 4. Fødte Births Fødte 1996 fordelt efter fødselsmåned Births 1996, by month

3.5 Planlægningsområde Byen

Social Analytics report

Workshop AM 2007: Skæve og uregelmæssige arbejdstider betydningen af indflydelse på placeringen af egen arbejdstid. Seniorforsker Karen Albertsen

Kapitel 3. FØDSELSSTATISTIK

USERTEC BRUGERPRAKSIS, TEKNOLOGI OG BOLIGERS ENERGIFORBRUG

Faglærte opretter flest virksomheder og skaber flest job

NÅR KUNDERNES FORVENTNINGER UDFORDRER HR S VANETÆNKNING SØREN CARLSEN, RAMBOLL

ERFARINGER FRA FORSØGSPROGRAMMET OM MODERSMÅLSBASERET UNDERVISNING UVM INFOMØDE

Fakta om advokatbranchen

Iværksættere i Assens Kommune Juli juni 2018

Familieforhold for de sociale klasser

Penge og kapitalmarked

Handelsbanken. Lennart Francke, Head of Accounting and Control. UBS Annual Nordic Financial Service Conference August 25, 2005

Store forskelle imellem efterlønnere og personer i arbejde

Uddannelsesbyen Aalborg

BOOM I SUNDHEDSFORSIKRINGER FOR DE VELSTILLEDE

Singler i Danmark: Flere og flere ufaglærte bor alene

Internationalt uddannelsestilbud

Konkursanalyse Færre konkurser i 2017 Iværksætterselskaber booster konkurstal

Experience. Knowledge. Business. Across media and regions.

Hvad belaster og hvad beskytter soldater med selvmordstanker og selvmordsforsøg?

KOSTTILSKUD Udviklingsperspektiver set fra virksomhedsside

Bestyrelseskonferencen oktober 2014

Børn og unge med livstruende og livsbegrænsende sygdomsdiagnoser

Virksomhedernes brug af og tilfredshed med Jobnet

How to enhance the level of competences within the maritime sector

Ban Ki-Moon har slået tonen an: Milk is perfection

3.4 Planlægningsområde Midt

Motorway effects on local population and labor market

Mandara. PebbleCreek. Tradition Series. 1,884 sq. ft robson.com. Exterior Design A. Exterior Design B.

1.1 Den unge arbejder

One-Stop-Shop for internationale borgere i Nordjylland

Oversæ 槡 else og tolkning Public rela ons og kommunika on EASTERN CONCEPT ApS EASTERN TECHTRANS ApS

Danskernes måltidsvaner, holdninger, motivation og barrierer for at spise sundt. Seniorforsker, Mag.scient.soc. Margit Groth. Fødevareinstituttet

HIGH STREET RETAIL / VELBELIGGENDE BUTIK Galleri K, Kristen Bernikows Gade 7, 1105 København K Sag

Værdi af lederuddannelse

I Danmark bliver 8% af mændene ledere, mens det kun gælder for 3,3% af kvinderne. Forskellen er således på 4,7 procentpoint.

Penge og kapitalmarked

Leveviikâr i Danmark Statistisk oversigt

Årsudsigten for 2017

Green Passenger Ferries

Kendskabsmåling af Væksthusene

Penge og kapitalmarked

Transkript:

Antallet af ny-registrerede virksomheder har været let stigende gennem de sidste tre år. Figure 5.1 Number of new registrations and employees, 1992-1997 Den klare tendens i dette skema er, at antallet af landmænd er drastisk faldende, mens antallet af kvinder i landbrug er jævnt (omend lavt). Udviklingen for mænd indenfor handel er faldende, mens det omvendte er tilfældet for kvinder indenfor handel. Figure 5.3 The development in the number of self-employed 1983-1998 Der er en tendens til, at mænd langt oftere er selvstændige næringsdrivende end kvinder. Table 5.3 Self-employment in per cent of the total labour force in Denmark, 1994 Self-employed/Number of employed persons Total Men Women Denmark 9.1 12.9 4.6 Denmark (excluding agriculture) 6.8 9.2 4.1 1

Antallet af personligt ejede enkeltmandsvirksomheder er klart det største, mens ApS virksomhedsformen er næststørst (det er kun indenfor produktionsvirksomheder, at A/S er mere almindeligt end ApS.). Det tredje mest almindelige er A/S, mens der er meget få I/S virksomheder. Table 8.1.1 Distributed in percentages by form of ownership for all sectors in the urban trades, 1996 PE I/S A/S ApS Others Total Manufacturing, etc. 56 5 20 18 1 100 Building and construction 69 3 8 19 1 100 Trade, hotels and restaurants 69 6 9 14 2 100 including Wholesale and commission trade, 50 5 19 22 4 100 80 6 3 10 1 100 Hotels and restaurants, etc. 76 10 2 10 2 100 Transport 68 5 8 15 4 100 Business service, etc. 74 6 6 13 1 100 Public and personal services 87 7 1 5 0 100 Total 70 6 9 14 1 100 Total number of firms (1000) 158 13 20 33 3 227 Langt størstedelen af befolkningen er ansat i en A/S virksomhed. Indenfor Sundhedssektoren er de fleste dog ansat i en personligt eget virksomhed. Table 8.1.2 The labour force distributed in percentages by form of ownership for all sectors in the urban trades, 1996 PE I/S A/S ApS Others Total Manufacturing, etc. 8 2 75 8 7 100 Building and construction 30 3 45 21 1 100 Trade, hotels and restaurants 30 4 44 14 8 100 including Wholesale and commission trade, except with motor 11 2 69 12 6 100 vehicles 35 4 33 15 13 100 Hotels and restaurants, etc. 50 10 20 17 3 100 Transport 26 4 51 14 5 100 Business service, etc. 24 10 49 14 3 100 Public and personal services 58 12 19 10 1 100 Total 22 4 55 13 6 100 Total labour force (1,000) 325 61 803 183 81 1.453 2

A/S virksomheder har den største omsætning med undtagelse indenfor restaurationsbranchen, hvor det er de personligt ejede virksomheder, der har den største omsætning. Table 8.1.3 Turnover in percentages distributed by form of ownership for all sectors in the urban trades, 1996 PE I/S A/S ApS Others Total Manufacturing, etc. 4 1 75 5 15 100 Building and construction 21 7 53 17 2 100 Trade, hotels and restaurants 14 2 60 11 14 100 including Wholesale and commission trade, except with motor 5 1 72 8 14 100 vehicles 24 3 35 17 21 100 Hotels and restaurants, etc. 46 9 25 17 3 100 Transport 13 3 69 9 5 100 Business service, etc. 14 10 59 12 4 100 Public and personal services 37 12 38 12 1 100 Total 11 3 64 10 12 100 Total turnover (bn. DKK) 172 42 993 146 190 1.543 Det er en klar tendens, at A/S virksomheder har den største eksport. Table 8.1.4 Exports in percentages distributed by form of ownership for all sectors in the urban trades, 1996 PE I/S A/S ApS Others Total Manufacturing, etc. 1 0 83 3 13 100 Building and construction 5 14 66 13 2 100 Trade, hotels and restaurants 3 1 72 10 15 100 including Wholesale and commission trade, except with motor vehicles 2 1 72 10 15 100 8 2 66 11 13 100 Hotels and restaurants, etc. 2 0 94 1 3 100 Transport 2 2 83 4 9 100 Business service, etc. 3 2 81 8 6 100 Public and personal services 7 3 81 8 1 100 Total 2 1 80 5 12 100 Total exports (bn. DKK) 5 3 294 20 46 369 3

Servicesektoren udgør over halvdelen af virksomhederne i alle virksomhedskategorier Table 8.1.5 Firms divided in percentages on sectors by corporate form Total PE I/S A/S ApS Others Manufacturing, etc. 13 10 12 28 16 11 Building and construction 13 12 8 11 16 5 Trade, hotels and restaurants 40 40 44 39 38 55 including Wholesale and commission trade, 12 9 10 26 19 37 except with motor vehicles 17 19 18 6 11 8 Hotels and restaurants, etc. 6 7 11 2 4 9 Transport 5 4 5 5 5 12 Business service, etc. 24 26 26 16 23 16 Public and personal services 5 7 6 1 2 1 Total 100 100 100 100 100 100 Der er tendens til at kvinder starter virksomhed indenfor sektorer, hvor de allerede er stærkt repræsenteret. Table 8.1.7 New registrations of personally owned enterprises distributed on sectors and gender Personally owned enterprises (1996) New registrations (1997) (companies excluded) Total Men Women Total Men Women Manufacturing, etc. 10 11 8 6 6 6 Building and construction 12 16 2 11 15 2 Trade, hotels and restaurants 40 38 46 39 36 49 including Trade and repair work in connection with motor vehicles 6 8 1 4 5 1 Wholesale and commission trade, except with motor vehicles 9 9 6 7 8 7 Retail trade and repair work, except motor vehicles 19 16 28 21 16 32 Hotels and restaurants, etc. 7 5 10 7 6 9 Transport 5 6 1 5 6 2 Business service, etc. 26 26 25 33 33 31 Public and personal services 7 3 18 6 4 10 Total 100 100 100 100 100 100 Total number of firms in 1,000 158 120 38 13 9 4 4

Flere single-mænd end single-kvinder starter egen virksomhed, mens flere gifte kvinder end gifte mænd starter egen virksomhed. Halvdelen af ugifte par starter egen virksomhed. Der er flere end dobbelt så mange single kvinder som single mænd, der er arbejdsgivere, mens gifte mænd langt oftere end gifte kvinder er arbejdsgivere. Table 8.2.2 Family circumstances of entrepreneurs, the total (16-66 years), employers, and other self-employed 1996 Other selfemployed Singles 36 29 37 32 14 24 22 24 Married couples 42 51 48 52 75 63 64 64 Unmarried couples 22 22 15 16 11 13 14 12 Hjemmeboende børns alder har stor indflydelse på andelen af iværksættere og arbejdsgivere. Over halvdelen af dem, der er hhv. iværksættere, arbejdsgivere eller på anden måde selverhvervende, har ingen hjemmeboende børn, og dette gælder både for mænd og kvinder. Umiddelbart er der en tendens til, at andelen af iværksættere, arbejdsgivere eller andre selverhvervende topper, mens de hjemmeboende børn er 7-14 år. Dette gælder især for kvindelige iværksættere og andre selverhvervende kvinder. Antallet af mænd, der er iværksættere, topper, mens de hjemmeboende børn er 0-2 år. Table 8.2.3 The youngest child living at home of entrepreneurs, the total (16-66 years), employers, and other selfemployed, 1996 Other selfemployed No children 60 49 67 61 59 59 63 60 0-2 years 18 15 9 11 9 9 10 7 3-6 years 10 14 7 9 9 10 9 9 7-14 years 9 17 11 13 16 15 13 17 15 (+) years 3 5 6 6 7 7 5 7 5

Mænd, der enten ingen børn har eller har hjemmeboende børn på 0-2 år, er i langt højere grad iværksættere end kvinder. Mens kvinder, der har hjemmeboende børn på 3-6 år og 7-14 år, i langt højere grad end mænd er iværksættere. Tallene skal dog ses i forhold til, at flere kvinder end mænd har hjemmeboende børn. Table 8.2.4 The youngest child living at home of entrepreneurs and the total in the age bracket 30-39 Men Women Men Women No children 41 25 44 22 0-2 years 28 21 26 26 3-6 years 19 26 18 27 7-14 years 11 25 11 23 15 (+) years 1 3 1 2 Total 100 100 100 100 Det er en meget klar tendens, at kvinder i langt højere grad end mænd har en indkomst på under kr. 100.000 199.000. Mens det er mændene, der tegner sig for hovedparten af indkomster over kr. 200.000. Dette gælder såvel for iværksættere, den totale, arbejdsgivere og andre selverhvervende. Table 8.2.5 Gross income of entrepreneurs, the total (16-66 years), employers, and other self-employed, 1996 Other selfemployed Under 100,000 DKK 100,000-199,999 DKK 200,000-299,999 DKK 300,000-399,999 DKK 400,000 (+) DKK. 21 27 18 26 6 13 14 24 33 46 28 47 12 27 28 40 28 20 33 22 20 27 27 24 10 5 12 4 23 17 17 8 8 2 9 1 39 16 14 4 6

Der er en mindre tendens til, at flere ufaglærte kvinder end mænd er iværksættere, en lidt større tendens til at disse kvinder er selverhvervende på anden måde, og en endnu større tendens til de er arbejdsgivere. Det tegner sig lige omvendt, når det handler om mænd, der er faglærte. Mht. kortere- og længere videregående uddannelser er andelen af iværksættere, arbejdsgivere og andre selverhvervende meget lav med en mindre tendens, til at flere mænd end kvinder har disse erhvervstyper. Table 8.2.6 The educational level of entrepreneurs, the total (16-66 years), employers, and other self-employed, 1996 Other selfemployed No professional education 42 48 46 52 26 41 36 43 Professional education 37 34 37 30 61 50 47 44 Short further 6 7 5 6 5 3 5 6 Medium-length further 8 7 7 9 4 3 7 4 Long further 7 4 5 3 4 3 5 3 Der er en smule flere ufaglærte kvinder end mænd, der er iværksættere, mens tendensen er omvendt ved de faglærte, hvor det er mænd, der tegner sig for en større andel. I forhold til total-en er det dog kun halvdelen af kvinder med en mellemlang videregående uddannelse, der er iværksættere. Table 8.2.7 The educational level of entrepreneurs and the total in the age bracket 30-39 years Men Women Men Women No vocational education 39 44 38 40 Vocational education 39 36 41 34 Short further or higher 6 8 6 9 Medium-length further or higher 8 6 8 12 Long further or higher 8 6 7 5 Total 100 100 100 100 7

Der er tendens, til at København huser hovedparten af iværksætterne, på andenpladsen kommer de allermindste byer og landområder. Table 8.2.8 The residences of entrepreneurs, the total (16-66 years), employers and other self-employed, 1996 Selfemployed Copenhagen 45 42 34 35 26 28 40 36 Towns 100,000 (+) inhab. 13 11 12 12 9 9 9 9 Towns 10,000-99,999 inhab. 19 19 23 23 24 26 19 20 Small towns and rural districts 23 28 31 30 41 37 32 35 Der er procentvist flest iværksættere i hovedstaden. Der er en tendens til, at flere kvinder end mænd er iværksættere i mindre byer. Table 8.2.10 Geographical residences of entrepreneurs distributed on various service trades, 1996 Operational service Knowledge service Men Women Men Women Copenhagen 43 36 57 61 Towns 12 11 16 11 100,000 (+) inhab. Towns 10,000-99,999 inhab. 19 22 14 13 Townships and rural districts 26 31 13 15 Total 100 100 100 100 På det produktbaserede serviceområde er der en del flere kvinder end mænd, der er iværksættere, mens mænd i langt højere grad er iværksættere indenfor vidensbaseret service. Table 8.2.9 and self-employed in the service sector in relation to all entrepreneurs and self-employed, 1996 Self-employed Men Women Men Women Operational service 14 18 12 9 Knowledge-based service 23 16 12 10 8