Gruppesamtaler - en mulig vej fra fastlåshed til bevægelse. Støtte til og træning i at sætte ord på din egen situation

Relaterede dokumenter
IPS. Individuelt planlagt job med støtte

En sammenhængende indsats for. langvarige modtagere af offentlig forsørgelse

En sammenhængende indsats for. langvarige modtagere af offentlig forsørgelse

Sparringsværktøj Kollegial og ledelsesmæssig sparring i Flere skal med

Temadrøftelsens formål og indhold

Indsatsmodel i 'Flere skal med' Arbejdsmarkedsfastholdelse

HASH KOKAIN OG ANDRE RUSMIDLER BEHANDLINGSTILBUD TIL UNGE OP TIL 25 ÅR

BILAG 3. Metode og Datagrundlag. De kvalitative data. Forsøgsprojekt med sociale mentorer

Forsørgelsesgrundlaget

Aktuelle nøgletal på arbejdsmarkedsområdet

Psykiatri. VELKOMMEN til ADHD klinikken information til forældre

Der er således et stort incitament til at føre en aktiv indsats i Jobcenteret for at borgeren får et konkret job og fastholdes i jobbet.

Sundhedskursus. For borgere med diabetes, hjertesygdom, KOL, kræft, depression og for borgere som er midlertidigt sygemeldt fra arbejdsmarkedet.

Fokus på job og motivation

Nye reformer - nye løsninger

Politik for det rummelige arbejdsmarked. - et arbejdsliv til alle mennesker

Psykiatri- og Rusmiddelplan for Skive Kommune

Forskningsprojekt Godt tilbage til arbejde.

Lovens rammer for voksne med psykisk sygdom tirsdag d.3.september 2013

Orientering om JobFirst

Aktuelle nøgletal på arbejdsmarkedsområdet

Notat. Opfølgning på aktivlinjen på sygedagpengeområdet. Erhvervs- og Beskæftigelsesudvalget

ØSTRE GASVÆRK DØGNBEHANDLING AMBULANT BEHANDLING BESKÆFTIGELSES/UDDANNELSES AFKLARING DAGBEHANDLING

Bl.a. baseret på erfaringer fra den socialøkonomiske virksomhed Topkærgaard. 2

Rehabilitering. Kom videre efter en ulykke

Vejen tilbage til arbejdsmarkedet med/ efter en kræftsygdom

Præsentation af Helsingung

Aarhus Kommunes arbejde med en ADHD-strategi for voksne i social- og beskæftigelsesområdet. -Ved Runa Bjørn og Katrine Vestergaard Nissen

Til Folketingets beskæftigelsesudvalg

Sammenhængende indsatser - Rehabilitering

JOBCENTER MIDDELFART. Evalueringsrapport. Job- og Kompetencehuset. 3. Kvartal 2012

RESSOURCEFORLØB en vej til job eller uddannelse

PROJEKT HÅNDHOLDT INDSATS

HASH KOKAIN OG ANDRE RUSMIDLER

Flere skal bevare tilknytningen til uddannelse og arbejde til trods for sygdom hvordan kan sundhedsvæsenet bidrage til det?

ODENSE KOMMUNES VÆRDIGHEDSPOLITIK SAMMEN MED DIG

Psykisk egenomsorg hos langtidssygemeldte

Projekt Unge - godt i gang - formål og indsats

Dagens emne. Hjertekarsygdom og arbejdsmarkedet

Sager om førtidspension på det foreliggende grundlag, jf. pensionslovens 17 stk. 2

Ansøgningskema. Projektets succeskriterier. Come-Back ApS Odense C. Mette Stryhn. Job- og sundhedsmentor

Temamøde om uddannelseshjælp. Arbejdsmarkedsudvalget, den 13. april 2015

Unge, diagnoser og et bud på den pædagogiske. D.26.oktober 2018 Oplægsholder: Ronny Højgaard Larsen Pædagogisk Praksis

F O A S A R B E J D S L Ø S H E D S K A S S E. Januar for dig over 30

EKSEMPEL E FAKTA. Ny person

projekt FRA BEHANDLING TIL BESKÆFTIGELSE psykiatrifonden.dk

i kan og vi vil - vi kan og vi vil Nyhedsbrev december Vestegnens Erhvervscenter

MORFEUS Tværsektorielt samarbejde i en recoveryorienteret proces

Det kontrollerede forsøg: På rette vej i Job Forsøgsperioden: nov til marts 2012 (indtag af borgere i perioden nov til marts 2011)

Psyk-Info Arbejdsmarked 1

Sygedagpengesager Ophør pga. af varighedsbegrænsning i 2009 og 2010

Få en medarbejder hurtigt videre

Psykiatri Forskningsenheden, Psykiatrisk Center København Individuel Planlagt job med Støtte

Indledning Forvaltningen har løbende orienteret udvalget om den stigende administrative byrde, der pålægges kommunerne på beskæftigelsesområdet.

Kvalitetsstandarder. Viljen til forandring. august 2010

Information til sygemeldte

pulje.kvis2.dk - registrering Skema Spørgsmål Svar Antal 1. Registrering Borgerens højeste fuldførte uddannelse 304

Virksomheders roller og funktioner i forbindelse med ansættelse af udsatte ledige

Den onkologiske patient og den sociale lovgivning. Bente Toth Mouritzen socialrådgiver Vejle Sygehus, onkologisk afd. 01.

Om målestoksforhold og mekanismer

Indholdsbeskrivelse. 1. Projektkoordinator/medarbejder Baggrunden for pilotprojektet Formål Målgruppe...2

STRANDPARKEN RESSOURCECENTER Individuelt Erhvervsrettet forløb På skånsomme vilkår. Du er kilden til den forandring, du ønsker at se...

ORDINÆRE LØNTIMER FOR BORGERE I RESSOURCEFORLØB

Udfordringerne ved en dynamisk tilgang til arbejdsmarkedsindsatsen for dem der ikke selv kan finde vej. Oplæg for BR Hovedstaden & Sjælland

Nye vilkår for socialt arbejde i jobcentrene? - Når rehabilitering oversættes til beskæftigelsesfremme

Min baggrund. marts

Herning. Uarbejdsdygtig på grund af egen sygdom. side 1

Målgruppen Jobpoint et særligt tilrettelagt tilbud for indsatsklare kontanthjælpsmodtager match 2 i aldersgruppen fra 25 år og opefter.

Unge lediges ressourcer

BUSINESS CASE. En God Start for Unge. Ungeenheden

Jobkonsulent i kreds Lillebælt

I projektet har der været fokus på individuelle tilrettelagte forløb for unge sygemeldte.

Center for Misbrugsbehandling og Pleje Socialforvaltningen Københavns Kommune

Virksomheders sociale ansvar - hvad er det?

Alle har ret til et arbejdsliv Beskæftigelsesrettet hjerneskaderehabilitering

DE VIGTIGE FORÆLDRE FOR BARNETS RESILIENS

Barrierer og muligheder for beskæftigelse af personer med handicap

Rundt om fleksjob og revalidering i Esbjerg Kommune. Ved kontorchef Pia Damtoft Arbejdsmarkedsudvalget den 19. juni 2012

GODE RÅD TIL DIG - OG DINE PÅRØRENDE

Jobrettet ACT. En sund og holdbar vej i arbejdslivet. Læs om 4 forløbsdesign Mestring med ACT ACT Udvikling ACT coach Personligt ACT-forløb

NYE REGLER ER DU SYGEMELDT? LÆS HER OM DE REGLER DER GÆLDER SYGEDAGPENGE-

Unge og uddannelse. Indsatser for de mest udsatte

Best Practice Case: Sygedagpengeindsatsen i Jobcenter Sorø

Kursus i social rådgivning Kræftens Bekæmpelse. Kursus i social rådgivning af kræftpatienter

Oplæg: Virksomheder hjælper aktivitetsparate ledige i beskæftigelse

Introduktion til det kommunale beskæftigelsesområde

Psykiatri- og Rusmiddelplan. - for Skive Kommune Sundhedsafdelingen i Skive Kommune

Kort status rehabiliteringsteam og reform Jobcenterchef Anne Haarløv. Roskilde Kommune

AKTIVERING for dig under 30

Flere mennesker med handicap skal i job og uddannelse 11 nye initiativer

1. De organisatoriske rammer og administrative arbejdsgange

Orientering til patienter og pårørende om sociale forhold

KONTANTYDELSE. Ophører din ret til dagpenge eller arbejdsmarkedsydelse den 1. oktober 2015 eller senere? Læs mere om reglerne for kontantydelse.

23 år og diagnosen fibromyalgi

Klar til uddannelse - en indsats på tværs, der også omfatter arbejdsmarkedet

Grundig afklaring. Er grundlaget for uddannelses- og beskæftigelsesrettede forløb der virker!

At give en særlig støtte til unge med psykisk sygdom giver god mening

I regeringens handleplan omkring sygemeldte fra juni 2008 er et af indsatsområderne tidlig indsats.

Klar-Parat-Start PROJEKTMEDARBEJDER SØGES. Baggrund

Klinisk Socialmedicin & Rehabilitering

Transkript:

Annalene Eskerod, Netværket, Socialforvaltningen, Aarhus Kommune, www.netvaerketaarhus.dk Gruppesamtaler - en mulig vej fra fastlåshed til bevægelse Støtte til og træning i at sætte ord på din egen situation

Til Kurt Strand. Stikord/tekst til mit oplæg omkring Netværkets indsats: Se evt. www.netvaerketaarhus.dk Netværket i Aarhus Kommune er en indsats under Socialforvaltningen. Ø Netværket består af 10 ugentlige samtalegrupper, som mødes 2 timer om ugen og en enkelt gruppe som mødes 18 timer om ugen. Ø Ved siden af gruppeforløbet kan der etableres individuel støtte, samarbejde med jobsagsbehandleren, en studievejleder, en arbejdsgiver, en behandler, en bostøtte, en pårørende eller andre. Ø Der er 80 brugere som får et gruppetilbud alle har psykiske vanskeligheder, der spænder ben for den enkelte i hverdagen. Ø De fleste bruger grupperne af 2 timers varighed som en parallelindsats altså er i gang med noget andet samtidigt med gruppen fx behandling, praktik, studie, fleksjob eller ordinært job. Dette er muligt da gruppetilbuddet ikke er betinget af en ydelsessag i Jobcentret men betales af Socialforvaltningen. Ø De fleste er tilknyttet en gruppe igennem 2½ år. Ø 4 grupper afvikles i samarbejde med 4 medarbejdere som udlånes fra Jobcentret i Beskæftigelsesforvaltningen.

Ø Vi har udviklet og arbejdet med samtalegrupper gennem de sidste 20 år. Ø De overordnede begreber der arbejdes med er en styrket Recoveryorientering, Social inklusion, Den aktive borger og Handlekompetencer. Vores erfaring er, at det at sætte ord på ens egen situation, er hjælpsomt for de fleste; og er med til at skabe bevægelse og forandring. Mange unge har i flere år, uden held, forsøgt at tænke sig ud af de psykiske vanskeligheder, de kæmper med. Mange oplever barrierer fra omverdenen og ikke mindst fra sig selv i forhold til det tabu, det kan være, at have psykiske vanskeligheder. De fleste der kommer i en gruppe hos os, har oplevet, at det at have psykiske vanskeligheder, ofte viser sig i relationen med andre mennesker. Derfor er mange også bekymret for det, at tilbuddet i Netværket, foregår i en gruppe. Men lige præcist gruppen bliver oftest, det mest betydningsfulde for den unge, da det her bliver muligt, at arbejde med det, der er allersværest nemlig at være i relation med andre mennesker. Det at kunne mestre relationer til andre mennesker, er vigtigt for de fleste unge, for at kunne nå drømme om job og uddannelse og en fremtid, hvor de kan forsørge sig selv. Vi oplever, at de unge igennem det at sætte ord på eget liv, opnår en langt større accept af deres egen situation. Mange bliver bedre til at møde sig selv med en langt stør-

re venlighed. Langsomt begynder de, at kunne lave små handlinger i hverdagen og rokke ved noget at det, der tidligere synes at være så fastlåst. Gruppe får stor betydning for den enkelte unge da gruppen hurtigt bliver en træningsplads hvor social kompetencer kan trænes og afprøves. En vigtig del af det at være i en gruppe, handler også om at lytte til andre. De fleste gruppedeltagere bliver meget engageret i de øvrige deltagere i gruppen. I de fleste grupper opstår der en stor lyst til, at hjælpe og støtte de øvrige i gruppen. For nogle bliver de spørgsmål, de formulerer til andre i gruppen vigtige spørgsmål for vedkommende selv. Refleksioner og nye perspektiver over fastlåste situationer bliver ofte lettere, når de foregår i forhold til andres liv end i forhold til sin egen situation. Altså min pointe er: Ø Tid er en vigtig faktor i forhold til at arbejde med forandringer på den lange bane Ø Det støttende arbejde sker samtidigt med, at der sideløbende arbejdes med behandling, afprøvninger, studie og job i samarbejde med andre aktører. Ø At støtten i Socialforvaltningen er uafhængig af at der nødvendigvis behøver at være en ydelsessag i Jobcentret. Ø Samarbejdet mellem forvaltninger og sektorer er vigtigt for at de unges planer kan lykkes. Ø At gruppesamtaler er en mulig vej til at skabe bevægelse og forandring

Fordi træning i at sætte ord på ens egen situation, hjælper til en langt større accept af egen livssituation En accepten gør det muligt, at hente nye perspektiver ind Perspektiver som kan være med til at skabe nye handlemuligheder som fører til forandring på langt sigt. Ø Så derfor lad os også tale om det der er svært for der i, ligger der gemt rigtigt mange ressourcer. Eksempler evt. til brug i det efterfølgende interview: Thomas 25 år 1½ år på kontanthjælp - efter ½ år på tilbuddet 4 dage om ugen, bliver i stand til at søge ind og blive optaget på fysioterapeut studiet. Camilla 24 år (kæmper på 6 år med tilbagevendende svære depressioner) på vej retur til sit arbejde i Sportsmaster efter en sygemelding på næsten 1 år er startet langsomt op arbejdspladsen truer med fyring da sygedagpenge refusionen fra kommunen ophører. Ingen tidligere kontakt med kommunen. 2 uger efter henvendelsen afholdes det først fælles møde med arbejdsgiveren, Camilla og Netværket. 3 uger efter henvendelsen er hun til første samtale på depressionsklinikken på psykiatrisk hospital

og bliver tilbudt et længere varende samtaleforløb. I samarbejde med arbejdsgiveren laves der en plan for at Camilla kan fastholde jobbet på nedsat tid. Forældrene deltager i at lave en plan sammen med Camilla om, hvordan lejligheden kan fastholdes med den lavere lønindtægt. Svend 23 år orlov fra medicinstudiet pga. selvmordsforsøg og psykotiske oplevelser efter 1 år i en netværksgruppe vender han retur til studiet sideløbende gruppen er han indlagt på psykiatrisk hospital, hvor han modtager behandling. Jens 29 år får støtte til færdiggørelse af ingeniørstudiet støtte til at få psykolog behandling. Kommer via Jobcentret i praktik efter endt studie praktikpladsen ansætter efter ¾ år Jens på ordinære vilkår som tilsynsførende ingeniør på byggeri på Aarhus Havn. Birgitte 35 år (20 år med depressioner on/off) får støtte til at afslutte uddannelse blive godkendt til fleksjob Jobcentret hjælper med at finde et job på et museum som hun i dag har fastholdt igennem de seneste 3 år. Birgitte bruger stadig gruppen til at arbejde med det der er svært på jobbet og ikke mindst til at fastholde jobbet selvom depressionerne fortsat kommer og går. Pernille 38 år færdiggjort uddannelse som socialrådgiver i ordinært job som jobkonsulent i en jysk kommune modtager fortsat støtte i en jobgruppe hos Netværket.

Ole 19 år gået 1 år i gruppe 4 dage om ugen er undervejs blevet udredt med skizofreni op startet i behandling i OPUS samt startet i misbrugsbehandling stoppet i gruppen Jeppe 21 år bliver henvist fra hjemløseprojektet hvor han har fået en bolig. Efter 2 år i tilbuddet er stoppet med at ryge hash, er flyttet til ordinær bolig, får bostøtte og er i gang med en pædagogisk hjælperuddannelse.