Lidt om mig. Sådan når I ud med budskabet. Dansk Center for Organdonation Hotel Signatur / Januar 2014 Anne Bove-Nielsen



Relaterede dokumenter
Boligforeningen 3B bærer et stort samfundsansvar nu sætter vi ord på KOMMUNIKATIONSSTRATEGI NYE TIDER NYE TONER

Fortæl den gode historie om det du gør og bliv hørt. - Kommunikation på bedriftsniveau - 1 -

åbenhed vækst balance Fortæl den gode historie om det du gør og bliv hørt Kommunikation på bedriftsniveau Landbrug & Fødevarer

Strategisk Forhandling 2.0 Det er din bundlinje!

Retorik. tag ordet i din magt! Modul 1. Modul 2. Modul 3 Strategisk retorik positionér dig som leder og skab forandringer

Præsentationsteknik og elevator pitch dec.14

Strategisk medarbejderkommunikation. Kommunikationsforsker og rådgiver Helle Petersen, ph.d.

Vane 1: Kend dig selv

Kommunikation og Borgerinddragelse. Politik

Principper for borgerdialog i Rudersdal Kommune

PRÆSENTATIONSWORKSHOP DAG 2: PERSONLIG FORMIDLING OG ARBEJDE MED MODSTAND

Kommunikation og Borgerinddragelse. Politik

Strategisk brug af Sociale Medier. 9. maj 2011 Trine-Maria Kristensen

Fortæl den gode historie om det du gør og bliv hørt. - Kommunikation på bedriftsniveau

Den Excellente Kontaktmægler

INFO-NETVÆRKSKONFERENCEN SÅDAN TILTRÆKKER DU FLERE STUDERENDE MED CONTENT MARKETING. Joakim contentmarketing.dk

Strategisk kommunikation. Et kursus til virksomheder i it-branchen

Feedbackkultur - en modenhedsmodel

PowerPoints i verdensklasse

Nye hold tag ordet i din magt! Trine Sick, journalist og kommunikationsrådgiver

Personlig formidling med krop og stemme

Skab opbakning og handlelyst - at motivere kollegaer til forbedringer

Guide til succes med målinger i kommuner

2. Kommunikation og information

INDHOLDSFORTEGNELSE. Kommunikationsgrundlag for Sygehus Sønderjylland

Kommunikationsstrategien skal sikre sammenhæng mellem det, vi siger og det, vi gør.

Strategisk kommunikation. v/ Henriette Lungholt

Forandringskommunikation

Side. 1. Praktiske forberedelser Filmens opbygning Pædagogik og anvendelse Hvilke kandidater er filmen relevant for?

LEADING. Hvorfor skal du læse artiklen? Hvis du er klar til at blive udfordret på, hvordan du udvikler talent - så er det følgende din tid værd.

Nyhedsbrevsindhold NYHEDSBREVSINDHOLD GUIDE TIL AT SKRIVE INDHOLD TIL NYHEDSBREVE. Udarbejdet af webdanmark.com

Social Media Strategi Muligheder og udfordringer. November 2011 Trine-Maria Kristensen

Kommunikation og implementering 31. marts. Trine Østergaard Line Sakstrup Frandsen. Koncern HR Organisation, Ledelse og Procesoptimering

Strategisk kommunikation. v/ Henriette Lungholt

CENTRALE LEDELSESOPGAVER DERFOR HAR VI ET LEDELSESGRUNDLAG LEDELSESVÆRDIER LEDELSESGRUNDLAGET SKAL BESKRIVE COOPS HOLDNING TIL GOD LEDELSE

Sådan oversætter du centrale budskaber

MARKEDSFØRING & DIGITALE TRENDS

KOMMUNIKATIONSPOLITIK

kommunikationsrådgiver

Trivselsundersøgelse 2015

Rådgivende salg styrk dine salgskompetencer Lær at lære og huske mere effektivt Strategi og forretningsudvikling i praksis

Kommunikationspolitik 17

Bliv verdens bedste kommunikator

Holstebro Kommunes kommunikationspolitik Danmarks korteste

IDA Personlig gennemslagskraft

RÅDGIVNING. Gode råd om den vanskelige samtale

Krisekommunikation: Hvad gør I, hvis? Handout til Kommunikationsnetværk 24. september 2013

Idéerne skal kunne virkeliggøres

"####################################################################################################################$

VÆRKTØJ 2 UDVIKLING AF FÆLLES FORANDRINGSTEORI

Studerende? Bliv foredragsholder hos Talerøret og tjen 1500 kr. pr. foredrag

Tal om løn med din medarbejder EN GUIDE TIL LØNSAMTALER FOR DIG SOM ER LEDER I STATEN

REG X CLUSTER FACILITATOR TRAINING

Guide. den dårlige. kommunikation. Sådan vender du. i dit parforhold. sider. Derfor forsvinder kommunikationen Løsninger: Sådan kommunikerer I bedre

De fem understøttende Innovationskompetencer

Mini-guide til Den Gode Fortælling

INTERN UDDANNELSE. Kommunikation og medier

Middelfart Kommune Medarbejder- og ledelsesgrundlag

Strategisk kommunikation

Kommunikationspolitik for Region Nordjylland. God kommunikation

2.10 Kommunikationspolitik

PRÆSENTATIONSTEKNIK. Kristian Kochs. Få styr på nervøsitet, krop og stemme - og bliv en troværdig taler

Vi møder borgerne med anerkendelse

Clairvoyant Foreningen Bliv bedre stillet med seriøs rådgivning

Skriv endnu bedre. Det får du ud af at deltage: Deltag på et intensivt seminar om

Strategi for nyhedsformidling. Din kommune lige nu

ØVELSESSSKORT PROTOTYPEUDVIKLING

EN GUIDE Til dig, der skal holde oplæg med udgangspunkt i din egen historie

MindKey - Data. Kompetencekataloget indeholder data til følgende tabeller i MindKey: Færdighedstyper Færdighedsniveauer Færdigheder

GAMES R US DET AFSLUTTENDE PITCH

Den vigtige kommunikation

Professionel borgerkontakt - MBK A/S

Københavns Amts. Kommunikationspolitik

I DAG SKAL VI TALE. Gode design råd: Sådan gør du i praksis

God ledelse kræver god kommunikation. Retorisk Akademi er en uddannelse med individuel træning, ekspertoplæg og netværk.

At forstå og forklare!

Forskningsprojekt om hygiejnekommunikation. Forskningsprojekt om hygiejnekommunikation. Hvad er udfordringen?

Strategisk lederkommunikation

FORMÅL MED DAGENS PROGRAM

Referat af møde i Donorudvalget den 12. april 2015

Velkommen til Dag 2. Fysisk aktivitet hjælper os på vej. Forflytningsvejleder oktober 2015 Sopu Hillerød. Måder vi arbejder på:

PowerPoints i verdensklasse

* en del af. ledelsesgrundlaget. Om ledelse i UCC

* en del af. ledelsesgrundlaget. Om ledelse i UCC

Salg for ikke-sælgere - MBK A/S

Tal med patienten. Regionshuset Viborg. Koncern Kommunikation

PERSONLIG SALGSTRÆNING En anderledes uddannelse til ledige, der tager udgangspunkt i den enkelte. Dag 5 af 6; 08:30 15:30

Skriv endnu bedre. Det får du ud af at deltage: Deltag på et intensivt seminar om. Som deltager får du den nye inspirerende bog Skriv så!

Word of Mouth. I samarbejde med CBS. Maj Side 1. Afsnit 5

Skriv ansøgningen ANSØGNING

Brandingstrategi Udgivet af Vordingborg Kommune Udarbejdet af: Udviklingsstaben

Konstruktiv Kritik tale & oplæg

RARRT De 5 vigtigste trin til at gøre dit barn robust

afholdt d. 6. juni 2013 Forudsætninger for forandring Hvem er jeg? Forskningsprojekt om hygiejnekommunikation

Se både risici og muligheder i din omverden

Presseguide til ph.d.-stipendiater

Trivselsundersøgelse

Hvad er LinkedIn? Vil du møde nye kunder og kandidater til jobs? - Sammen kan vi det hele!

Fra ad hoc-tilgang til en struktureret CSR-indsats

Transkript:

Sådan når I ud med budskabet Dansk Center for Organdonation Hotel Signatur / Januar 2014 Anne Bove-Nielsen Lidt om mig 10+ år Ledelse og kommunikation: Ejer, ABOVECommunications (2009- ). Kommunikationsdirektør SAS Scandinavian Airlines (2005-2009), senior kommunikations- rådgiver Jøp, Ove & Myrthu(2004-05) Europæisk kommunikationschef for Microsoft Business Solutions (2002-04 / EMEA) 8 år Ledelse og journalistik: Redaktionschef Børsens Nyhedsmagasin, Erhvervsredaktør / Børsen, leder af DR P2 Musik PR og info 8 år i marketing: Innovation Saatchi, Ted Bates og Lintas. Junior-konsulent for kunder som MasterFoods, Statoil, Novo, Tulip, Johnson & Johnson

Lidt om ABOVEcommunications Vi ønsker at skabe klarhed, konsekvens og kompetence i virksomheder og organisationers evne til at kommunikere Det gør vi gennem en systematisk, planlagt og målbar rådgivning - hvor vi sammen med vores kunder fremmer deres forretnings dagsorden i kraft af strategisk kommunikation. Rådgivningen hjælper kunderne til proaktivt at opbygge og administrere virksomhedens omdømme og dermed få indflydelse på, hvordan virksomheden, dens ledelse og medarbejdere opfattes af verden omkring den. Hvad er SK? Definition: En virksomhed, der prioriterer strategisk kommunikation, integrerer kommunikation i alle de væsentligste beslutninger for at fremme virksomhedens interesser og mål, og for at fremme sammenhængskraften i organisationen. SK er en bevidst, planlagt og rettidig formidling af budskaber gennem (de rette) interne og eksterne medier og talspersoner til den eller de udpegede målgruppe (r),med henblik på at opnå den ønskede, langsigtede holdningspåvirkning, der understøtter de forretningsmæssige mål.

Den klassiske model Afsender Budskab Modtager Effekt Alene på på Markedet Eneste stemme Entydigt Afgrænset Re-aktiv Ikke Ikke opsøgende En En Ø Ø Enten eller eller Kanylekommunikation implicerer den meget udbredte misforståelse, at hvis noget er sagt, så er det også forstået. F.eks. Er der rigtigt mange mennesker der tror, at hvis man lægger et stykke information op på en hjemmeside, så er det også kommunikeret. (..) Den tillid til kanylen findes også hos mange talere. Hvis blot vi siger noget i en tale, så kan vi også regne med at publikum faktisk har hørt og forstået det. (Kilde: Skriv gode taler, side 59)

En mere tidssvarende model XX Politikere XX Pressen XX Kolleger Donorer Dansk Center for for Organdonation XX Interesseorg. XX Overordnede kommunikationsmål Opmærksomhed Viden (Forståelse) Holdning (Accept) Handling

Et kig i mini-værktøjskassen 3 trin til kvalitet i kommunikationen: Hvad vil du opnå? Hvad er dit budskab? Styrk din gennemslagskraft Forestil dig..

Sæt kommunikationsmål Hoved Hvad skal modtagerne tænke? - Hvad er dit centrale budskab? Hjerte Hvad skal modtagerne føle? - Hvilken stemning skal der herske omkring dit budskab? Ben Hvad skal modtagerne gøre? - Hvilke handlemuligheder har de? Hvad er et budskab? Definition: Konklusionen der laves af modtageren, når han eller hun har modtaget din kommunikation

Hav et klart budskab Det er en af de mest almindelige fejl, man oplever talere begå, at de simpelthen ikke har gjort sig deres budskab klart eller kondenserer det ned til et format, hvor publikum kan opfange det ( Kilde: Skriv gode taler, side 57) Virkemidler vidste du det? Ord 7% 7% handler om HVAD du siger (budskabet) 38% handler om HVORDAN du siger budskabet (auditivt) 55% handler om HVORDAN du indtager scenen (visuelt) Tonefald 38% Kropssprog 55% Kilde: 1967. Professor Albert Mehrabian, Ph.D., of the University of California, Los Angles (UCLA),

Styrk din gennemslagskraft Lidt statistikvirkelighed fra 2013 Donorhospital 1. kv. 2. kv. 3. kv. 4. kv. 2013 Rigshospitalet 2 3 3 8 Glostrup 0 1 0 1 Køge 1 0 0 1 Holbæk 1 0 0 1 AUH, Skejby 1 0 2 3 Ålborg 1 4 3 8 AUH, NBG 2 6 2 10 Hjørring 1 0 0 1 Esbjerg 1 0 0 1 Odense 2 2 5 9 Hillerød 0 0 1 1 Slagelse 0 0 1 1 Holstebro 0 0 1 1 I alt 12 16 18 46

DCO s udfordringer Åh skal vi nu til at høre om det igen Hvordan tiltrækker vi nye donorer på en vedkommende måde Det fylder så lidt i hverdagen fordi det sker relativt sjældent Kend din målgruppe Hvad vil de reagere negativt på? Hvad vil de reagere positivt på? Har de et stort eller lille behov for kommunikation? Er målgruppen en vigtig eller mindre vigtig interessent?

Hvad er din opgave? At oplyse og gøre klogere (docere) Underholde (delectare) Bevæge til handling (movere) Du skal overbevise ikke overtale Læs kommunikations situationen: Hvad kræver netop denne situation? Hvilke barrierer er dér? Hvilken handlekraft har du? Hvilke muligheder er der? Hvilke faldgruber er der?

DCO s grundfortælling 1. Hvad er det der gør, at vi lige nuskal tale om organdonation? Hvorfor er det vigtigt? 2. Hvad er vores bedste og mest vedkommende argument for at opfordre til at donere? 3. Hvordan smitter vi bedst vores kollegaer, så de deler vores engagement og budskaber i donorsagen? Tips til den gode elevator-tale Inden: Giv dig tid til forberedelse tænk hvad vil du opnå? Forbered og brug talesprog Når du taler med et muligt ny kollega om at donere Fortæl det vigtigste først for MODTAGEREN Tal kort, klart og direkte Hold fokus på budskab og målgruppe Undgå fagjargon eller faglig indforståethed Brug konkrete billeder, anekdoter og lokale levende og omsorgsfulde eksempler til at illustrere Efter: Lav kaffebordstesten: Hvad skal din modtager-skollega huske?

Et par spørgsmål før vi slutter Tak for i dag! Mail: Anne@bove-nielsen.dk Mobil: 23 71 85 20