FAM på Sydvestjysk Sygehus (SVS) - Status for uddannelse

Relaterede dokumenter
FAM på Sydvestjysk Sygehus (SVS) - Status for lægelig videreuddannelse

Inspektorrapport. Temaer. Afdelingsnavn. Besøgsdato Særdeles god. Utilstrækkelig Behov for. Tilstrækkelig. forbedringer.

Fælles akutmodtagelser (FAM) 1. Sundhedsudvalget den 25. feb. 2014

Tema: Inspektorordningen og regionale supplerende tiltag

Lægelig videreuddannelse i FAM Akutcentret, Aabenraa

% & &' & #(!! )! * (+!,-. )/ &' +0 &#-)! 3 &-) )! 3 &&-)) ) 2 2)3 &4!!!! ) + &/-)! ) # 4-! + * 4#' +)+! +4 ' 6!! )7/ '' / ' / '# ) 6879 ' 9

Inspektorrapport. Temaer. Holstebro, Hospitalsenheden Vest Besøgsdato Særdeles god. Utilstrækkelig Behov for. Tilstrækkelig.

DAGENS MEDICINs KBU-GUIDE 2015

Dagsorden. Dagsordenspunkt 1: Dagsorden. Sagsfremstilling:

Kirurgisk uddannelsesprogram. for hoveduddannelse i almen medicin. kirurgisk afdeling Køge Roskilde

Uddannelsesprogram. Region Syddanmark. Almen medicin

Inspektorrapport. Temaer. Besøgsdato Særdeles god. Utilstrækkelig Behov for. Tilstrækkelig. forbedringer. Score X X X

Dagsordenspunkt til møde i. Det Regionale Råd for Lægers Videreuddannelse

Inspektorrapport. Temaer. Besøgsdato Særdeles god. Utilstrækkelig Behov for. Tilstrækkelig. forbedringer. Score X X X

Inspektorrapport. Temaer. Besøgsdato Særdeles god. Utilstrækkelig Behov for. Tilstrækkelig. forbedringer. Score X X X

KBU Kompetencevurderingsskemaer

Randers Central Sygehus M Genbesøg med ref. til 1. besøg d Utilstrækkeligt 2 Behov for forbedringer

Inspektorrapport. Temaer. Besøgsdato Særdeles god. Utilstrækkelig Behov for. Tilstrækkelig. forbedringer. Score

Det gode uddannelsesforløb i FAM

Søren Jakobsen. ! Formand for Dansk Selskab for Geriatri (DSG) siden marts ! Speciallæge i Interne Medicin:Geriatri og almen medicin

REFERAT. Temamøde i Det Lægelige Uddannelsesråd på Regionshospitalet Randers: Resultater fra 3-timers møderne i 2016

Fremtidig organisering i Sygehus Sønderjylland

Akutkonceptet de nødvendige kompetencer Hvordan får man dem? Hvordan vedligeholder og udbygger man dem?

Opsummering af de studerendes evalueringer af praktikophold Uddannelsen i medicin, Syddansk Universitet

KRISE I AKUTMODTAGELSEN- HAR VI DE RETTE LÆGER? Søren W Rasmussen Ledende overlæge. Akutafdelingen. Holbæk Sygehus

Opsummering af de studerendes evalueringer af praktikophold Uddannelsen i medicin, Syddansk Universitet

DAGENS MEDICINS KBU-GUIDE 2016

Inspektorrapport. Temaer. Besøgsdato Særdeles god. Utilstrækkelig Behov for. Tilstrækkelig. forbedringer. Score X X X

DAGENS MEDICINs KBU-GUIDE 2016

Diagnostisk Center, Regionshospitalet Silkeborg

Inspektorrapport. Temaer. Besøgsdato Særdeles god. Utilstrækkelig Behov for. Tilstrækkelig. forbedringer. Score X X X

Praktiksteds- beskrivelse

Behov for forbedringer. Introduktionen har begrænset værdi. Har begrænset værdi for uddannelsessøgende. læger. Ikke alle har personlige. gange.

Inspektorrapport. Temaer. Besøgsdato Særdeles god. Utilstrækkelig Behov for. Tilstrækkelig. forbedringer. Score X X X

Opsummering af de studerendes evalueringer af praktikophold Uddannelsen i medicin, Syddansk Universitet

Orientering om Region Syddanmarks specialeplan

Centerdanelse i Sygehus Sønderjylland Patientforløb og teams Konsekvenser for HU

Inspektorrapport. Temaer. Besøgsdato Særdeles god. Utilstrækkelig Behov for. Tilstrækkelig. forbedringer. Score

Specialeansøgning. Region: Region Syddanmark Vedr. speciale: Geriatri. Dato: MAJ Specialeansøgning for Region Syddanmark vedr.

Regionshospital Nordjylland, Thisted - Regionsrådets temadag den 26. oktober v/ Hospitalsdirektør Henrik Larsen og koncerndirektør Anne Bukh

December Planlagte ændringer i den lægelige vagtstruktur ved HE Midt 2016

Klinisk Basisuddannelse

Dagsordenspunkt til møde i. Det Regionale Råd for Lægers Videreuddannelse

Behov for forbedringer. Introduktionen har begrænset værdi. Har begrænset værdi for uddannelsessøgende. læger. Ikke alle har personlige. gange.

Fremtidens sundhedsvæsen og Regionshospital Nordjylland, Thisted Kjeld Møller Pedersen Syddansk Universitet Aalborg Universitet

Inspektorrapport. Temaer. Besøgsdato Særdeles god. Utilstrækkelig Behov for. Tilstrækkelig. forbedringer. Score X X X

Udfordringer på akutområdet set fra Syddanmark

Dagsordenspunkt til møde i. Det Regionale Råd for Lægers Videreuddannelse

Inspektorrapport. Temaer. Besøgsdato Særdeles god. problematisk. Tilstrækkelig. Særdeles. Score. Utilstrækkelig X X X

Klinisk Basisuddannelse

Dagsorden. Dagsordenspunkt 1: Dagsorden. Sagsfremstilling:

DASAIMS UDDANNELSES UDVALG. MØDE VEJLE SYGEHUS 12. Januar 2011 REFERAT

Vedr. Gennemførelsesplan, Fremtidens sygehuse- fra plan til virkelighed af

Inspektorrapport. Temaer. Besøgsdato Særdeles god. Utilstrækkelig Behov for. Tilstrækkelig. forbedringer. Score

Region Midtjylland, 15. marts Bilag: Imødekommelse af Sundhedsstyrelsens krav til akutmodtagelse på hovedfunktionsniveau

SVS (ændringer er gældende fra den 1. februar 2015)

Integration af den lægelige videreuddannelse i de fælles akutmodtagelser i Region Syddanmark

Inspektorrapport. Temaer. Besøgsdato Særdeles god. Utilstrækkelig Behov for. Tilstrækkelig. forbedringer. Score X X X

Fælles Akutmodtagelser (FAM) i Region Syddanmark. FAM-status 2010 Udvalgsorientering den 8. juni 2010

Fælles Akutmodtagelse

Kursus for speciallæger som er fast tilknyttet eller ansat i FAM

Vejledning - Inspektorrapport

Specialevejledning for intern medicin: geriatri

Medicinsk afdeling, SLB, Vejle

Den ambulante Diabetes konsultation

Beskrivelse af fagområdet for akutmedicin. Juni 2008

aarhus arkitekterne a/s 17. april 2009 HOLBÆK SYGEHUS AKUTAFDELING IDÉOPLÆG / BYGGEPROGRAM ombygning af akutafdeling.

Særdeles god Introduktion til afdelingen. Introduktionen har begrænset værdi. Har begrænset værdi for uddannelsessøgende. læger

Evaluering af kompetencerne kommunikator og samarbejder ved hjælp af mini-cex

KBUPÅ. Kolding Sygehus svarer på 22 spørgsmål om KBU

Eksempel på planlægning af et uddannelsesforløb i turnus, kirurgidelen.

Dette er en skabelon til et selvevalueringsskema. Skemaet indgår som en integreret element i Inspektorordningen.

Brugerinddragelse Patient Ekspert Panel

et forpligtet multidisciplinært behandlingsteam

Den kliniske basisuddannelse i Videreuddannelsesregion Nord - lægefaglig indstilling

Inspektorrapport. Temaer. Besøgsdato Særdeles god. Utilstrækkelig Behov for. Tilstrækkelig. forbedringer. Score X X X

Velkommen til dataopsamling om den lægelige videreuddannelse i 2017 i Hospitalsenheden Vest

Introduktionen har begrænset værdi for YL. Har begrænset værdi for YL. Ikke alle har personlige uddannelses-planer. Enkelte yngre læger deltager

Det Regionale Råd for Lægers Videreuddannelse opgaver og ansvar

Inspektorrapport. Temaer. Besøgsdato Særdeles god. Utilstrækkelig Behov for. Tilstrækkelig. forbedringer. Score X X X

X Uddannelsesprogram. X Uddannelsesplan. X Medicinsk ekspert - Læring i rollen som medicinsk ekspert. X Samarbejder - Læring i rollen som samarbejder

Midlertidig driftsmodel for Regionshospital Nordjylland, Thisted

Vejledning - Selvevalueringsskema

Praktiksteds- beskrivelse

Inspektorrapport. Temaer. Besøgsdato Særdeles god. Utilstrækkelig Behov for. Tilstrækkelig. forbedringer. Score X X X

Referat af møde i Rådet for Lægelig Videreuddannelse ved OUH Torsdag den 18. september Mødelokale 14, Kløvervænget 8, 1.

Patientflow og akutpakker i Region Syddanmark. Overlæge Jan Dahlin Direktør Jens Peter Steensen

Praktikstedsbeskrivelse

Udkast til Paradigme for sammensætning af hoveduddannelsesforløb

Inspirationens dag 2011 Patient Ekspert Panel. Sydvestjysk Sygehus v/ Ledende oversygeplejerske Christian Jørgensen

Inspektorrapport. Temaer. Besøgsdato Særdeles god. Utilstrækkelig Behov for. Tilstrækkelig. forbedringer. Score X X X

X Uddannelsesprogram. X Uddannelsesplan. X Medicinsk ekspert - Læring i rollen som medicinsk ekspert. X Samarbejder - Læring i rollen som samarbejder

LEDELSESRUMMET for UDDANNELSESANSVARLIG OVERLÆGE

Inspektorrapport. Temaer ØRE-, NÆSE-, HALS- OG KÆBEKIRURGISK AFDELING. Besøgsdato Særdeles god. Utilstrækkelig Behov for.

et forpligtet multidisciplinært behandlingsteam

Dansk Intensiv Database

Inspektorrapport. Temaer. Besøgsdato Særdeles god. Utilstrækkelig Behov for. Tilstrækkelig. forbedringer. Score X X X

Lægelig videreuddannelse i de nye fælles akutmodtagelser. Michael Dall Formand for Lægeforeningens Udvalg for Uddannelse og Forskning 4.

Opsamling af resultater

Det geriatriske landkort

Transkript:

FAM på Sydvestjysk Sygehus (SVS) - Status for uddannelse Møde i Det Regionale Råd for Lægers Videre Uddannelse i Vejle 19.12 2011 Troels Kodal Troels Kodal Et kort oplæg

Indhold Status for etablering af FAM på SVS Hvordan er opgaven med uddannelse grebet an? Hvordan indgår uddan læger i arbejdet på FAM? Status mht etablering af udd org i FAM? Hvordan sker evaluering af udd forløb & hvad vist?

Status for etablering af FAM SVS Kompetencer klyngerne Akutte forløb Kardiologi Elektive forløb Medicin (patienter) Almen medicin/andet: Neuro og Gyn.. Orto-kir PK-kir

Status for etablering af FAM SVS Her står vi Stadig berigende dialog på SVS høste fra de andre Ledende overlæge på FAM og oversyge plejerske er på plads FAM-MED på etage 07 og FAM-AKC (KIR) på etage 03 Fusion kun tids spørgsmål (byggeteknisk) God tone mellem FAM og stamafdelinger Kompetence klynger er på plads

Status for etablering af FAM SVS Ledelse og Geografi Led Over læge FAM / Sgpl Akutte forløb FAM- medicinsk Intern Kardiologi medicinsk Kardio team logisk Medicin team (patienter) PK-kir Ortopædki rurgisk Almen team Andet: medicinsk Neuro Orto-kit team logi+gyn Kirurgisk.. team FAM- AKC (kir) Elektive forløb

Hvordan er opgaven med uddannelse grebet an i FAM SVS? Ledende overlæge FAM har været midlertidig medlem af Lokal lægeligt Videre Udd Råd (LLVUR) v SVS det sidste år Via HR-afd SVS er nedsat et udvalg der skal koordinere tagen højde for uddannelse i FAM med forventelig deltagelse af: Formand for LLVUR SVS (initiativ) Ledende overlæge FAM PUF lektorer Koordinerende udd udvalg på FAM-MED er vel-etableret (UAOL, (led) overlæge FAM, UAYL, skemalæggere, repræsentanter fra vagtlag og overlæger, med mdl møder kan hurtigt udvides (intro & arbejds tilrettelæggelse). Allerede god dialog mellem UAOL.

Hvordan indgå`s i FAM arbejdet? Udd læger inkl KBU er en del af et (sammentøm ret) continuum af udd læger ved en kompetence klynge/speciale i FAM evt lidt flere i vagten vb? Speciallæge Hovedudd. læge BV-med BV-kar PK-kir/ Orto kir/ almen medicinsk vagtlag Elektive forløb Praksis blok MV/erfaren Intro. læge FV-med Basis læge FV-kar

Hvordan indgå`s i FAM arbejdet? FAM-MEDICINSK (KAR) Kategori Vagt: Daglig vejl Nat Kommentar H-læge (16) BV (år 5)/MV Tilstede + 4 md dagt i FAM Intro-læge MV/FV Tilstede + Almen prak (MV)/FV Tilstede + + elekt amb KBU med FV Tilstede +/(?) > journal, 20%x5? entydig ref Styrker : Virkelig styrket vejledning Svagheder: Optim arb. tilret. læg. for KBU skal findes

Hvordan indgå`s i FAM arbejdet? FAM-ORTO Kategori Vagt: Daglig vejl Nat Kommentar H-læge BV (år 5)/MV + Intro-læge MV/FV Tilstede + Almen prak ER IKKE PÅ ORTOPÆD KBU med FV Tilstede + > journal, 20%x5? Styrker Svagheder?KBU superviseres nat i skadestue via BV (som kan stå ved operation)

Hvordan indgå`s i FAM arbejdet? FAM-KIR Kategori Vagt: Daglig vejl Nat Kommentar H-læge BV (år 5)/MV Tilstede + Intro-læge MV/FV Tilstede + Almen prak MV/(FV) Tilstede + + elekt amb KBU med FV Tilstede - > journal, 20%x5? Styrker Svagheder

Status mht etab af uddannelses org i FAM Hvor langt? Koordinerende udd udvalg på FAM-MED er vel-etableret (UAOL, (led) overlæge FAM, UAYL, skemalæggere, repræsentanter fra vagtlag og overlæger, med mdl møder kan hurtigt udvides (intro & arbejds tilrettelæggelse). Allerede god dialog mellem UAOL.

Status for etab af uddannelses org i FAM Uddannelses koordinerende udvalg Akutte Udd forløb koor udvalg?? FAM- medicinsk (kar) UAOL- med Intern H og dgl vejlekardiologi medicinsk Kardio H-læge team logisk Intro-læge Medicin team Almen praksis (patienter) PK-kir KBU Ortopædki FAM med FAM- rurgisk AKC (kir) ORTO P- KIR Almen UAOL- team Andet: orto UAOL- kir medicinsk H & dgl Neuro vej H & Orto-kit dgl vej team H-læge logi+gyn Kirurgisk H-læge Intro-læge.. team Intro-læge Almen Almen praksis praksis KBU-F orto KBU-F kir - Elektive forløb

Status for etabl af uddannelses org i FAM KBU familien Akutte forløb KBU famile 20%x5 / 80/20? (X2 kald) FAM- MED (KAR) UAOL- med Intern H og dgl vejlekardiologi medicinsk Kardio H-læge team logisk Intro-læge Medicin team Almen praksis (patienter) PK-kir KBU Ortopædki FAM med FAM- rurgisk AKC (kir) ORTO P- KIR Almen UAOL- team Andet: orto UAOL- kir medicinsk H & dgl Neuro vej H & Orto-kit dgl vej team H-læge logi+gyn Kirurgisk H-læge Intro-læge.. team Intro-læge Almen Almen praksis praksis KBU-F orto KBU-F kir Elektive forløb

Status for etab af uddannelses org i FAM Bagom liggende tanker om uddannelse i FAM FAM GEOGRAFI FÆLLESSKAB giver fantasisk løft: Vejleder læger er dèr (og ØGET med faste læger) & ved hånden Adgang til relevante arb opgaver mht AKUT funktion er der Patient (seng) kan bytte kompetence klynge/speciale tilhørsforhold ved hurtig snak på kontoret God adgang til vejleder læger: trækker på faste FAM læger (få) og alle specialer (mange) i win/win/win situation (virkelighed) Eksisterende udd organisation løftes ind i FAM (udg punkt) suppleret med et koordinerende FAM udd udvalg, med mulighed for at opleve specialer og følge patient (virkelighed)

Status for etab af uddannelses org i FAM Bagom liggende tanker om uddannelse i FAM - fortsat Nationale 30 minutters krav: Patient centreret team hvor BV (speciallæge/h-læge i 5. år) møder/tilser pt indenfor ½ time sammen med udd søgende, som kan følge patient op under vejledning (vision?) KBU:20 x 4-5 (virkelighed?) eller 80/20 (vision?)

Hvordan sker evaluering af udd forløb? FAM MED+ORTO+KIR Løbende mundtlig dialog med de uddannelsessøgende under forløbet / rapportering fra h-vejledere og ved månedlige møder i FAM uddannelses koordinerings udvalget / farvel snak før www.evaluer.dk evaluering ses og herudfra tage dialog om optimering af drifts/uddannelses rammer UAOL se rød tråd i skriftlig evaluering på www.evaluer.dk og herudfra tage dialog om optimering af drifts/uddannelses rammer og videregive alle indkomne evalueringer til h-vejledere (spejlings effekt)

Hvad har evaluering vist? FAM-MED Fra www.evaluer.dk 2011 efterår (9 KBU læger)

Hvad har evaluering vist? FAM-ORTO Fra www.evaluer.dk 2011 (11 KBU læger)

Hvad har evaluering vist? FAM-KIR Fra www.evaluer.dk 2011 (7 KBU læger)

Spørgsmål Spørgsmål og kommentarer eller evt først under plenum diskussion