HVORDAN SIKRER VI KVALIFICERET ARBEJDSKRAFT HVORDAN KOMER DU I GANG: ØKONOMI, TILMELDING, FLEKSIBILITET OG VARIGHED. BYG OVEN PÅ - Kam strup 14. m arts 2017 Per Påskesen & Erling Jensen Dan sk Metal Uddannelses- og IKTsekretariatet
BAGGRUND
MANGEL PÅ KVALIFICERET ARBEJ DSKRAFT Europa løber tør for kvalificeret arbejdskraft Analyse fra Dansk Metal Industrivirksomheder forsømmer efteruddannelse TR- un dersøgelse Adgang til kvalificeret arbejdskraft er afgørende for erhvervslivets vækstm uligheder Dan m arks Vækstråd Hvis ikke der sættes ind risikerer manglen på kvalificeret arbejdskraft at brem se væksten og kan i værste fald risikere at koste samfundet op til 85 mia. kr. i lavere BNP i 2025. Danm arks Vækstråd
UDDANNELSE OG OVERENSKOMSTEN FORTÆLLINGEN Teknologisk udvikling digitalisering konkurrenceevne Mangel på kvalificeret arbejdskraft 4500 på pension 2400 nyuddannede hvert år 18,4% vælger EUD direkte efter folkeskolen Mål 25-30% i 2020-2025 Flere på EUV voksenlærlinge PIAAC 2013 undersøgelsen
PIAAC: DANSKERNES KOMPETENCER 16,1 pct. af voksne danskere er dårlige til at læse og skrive. Det svarer til 583.000 personer. 14,6 pct. af voksne danskere er dårlige til at regne. Det svarer til 531.000 personer. 28,4 pct. af voksne danskere er dårlige til at bruge en com puter til at løse hverdagsopgaver. Det svarer til 1.032.000 m ennesker
INDUSTRIENS OVERENSKOMST 20 17-2020
AFTALT UDDANNELSE DINE MULIGHEDER: N Y OK 2017 2020: EN DNU IKKE VEDTAGET Alm ene fag AMU kurser Aftalt uddann else Fuld løn & betalt uddan n else Ufaglært til faglært Faglært til videregående
AFTALT UDDANNELSE SÅDAN GØR DU: N Y OK 2017 2020: EN DNU IKKE VEDTAGET 1 2 Tal med din T R eller: www.danskmetal.dk/karriereplan Parterne lokalt laver aftale om Aftalt Uddannelse Du og virksom hed laver aftale, T R hjælper gerne Du er sikret 100 % løn, deltagerbetaling og materialer betalt Der laves aftale lokalt om øvrige udgifter (tran sport etc.) 3 Virksomhed ansøger IKUF T ilm elding til uddannelse
AFTALT UDDANNELSE POSITIVLISTE: Forberedende Voksen undervisning Trin FVU start FVU læsning 1 FVU læsning 2 FVU læsning 3 FVU læsning 4 FVU matematik 1 FVU matematik 2 N Y OK 2017 2020: EN DNU IKKE VEDTAGET Ordblinde undevisning (OBU)
AFTALT UDDANNELSE POSITIVLISTE Fag Dansk Matematik Naturfag Fysik Engelsk Informationsteknologi Niveau E D+E+F F F E+F F N Y OK 2017 2020: EN DNU IKKE VEDTAGET N IVEAU: D: Over folkeskolens udvidede afgangsprøve, m en under gym nasialt niveau C E: Folkeskolen s 10.- klasseprøve og alm en voksenuddannelse F: Mellem folkeskolens afgangsprøve og folkeskolens 10.- klasseprøve
AFTALT UDDANNELSE POSITIVLISTE ERHVERVSUDDANNELSE FOR VOKSNE (EUV) EUV 1 + EUV 2 Elektriker Industrioperatør Industritekniker Plastmager Procesoperatør Smed Teknisk Designer Værktøjsmager N Y OK 2017 2020: EN DNU IKKE VEDTAGET EUV 1: VIRKSOMHED SKAL IKKE GODKENDES EUV 1 Mindst 2 års erhvervserfaring Ingen grundforløb Max 90 procen t undervisningstid på hovedforløbet I n gen praktiktid EUV 2 Relevant erhvervserfaring eller gennemført uddannelse Ingen eller delvis grundforløb 2 Max 90 procen t undervisningstid på hovedforløb Max 2 års praktik
AFTALT UDDANNELSE POSITIVLISTE UDDANNELSER OG MODULER PÅ AKADEMI Akademiuddannelser Informationsteknologi Automation og drift Innovation, produkt og produktion International handel og markedsføring Kommunikation og formidling økonomi- og ressourcestyring Retning Softwareudvikling Webudvikling Systemadministration Uden studieretning Industri Offshore, olie og gas Innovation Produktion Salg Digital Eksport N Y OK 2017 2020: EN DNU IKKE VEDTAGET
GODE VÆRKTØJER
GODE VÆRKTØJER LÆRLINGE - UNGE - VOKSNE
TA EN LÆRLING F. EKS. EN AUTOMATIKTEKNIKER Det kræver kun tre ting: En godkendelse af virksomheden som praktikvirksomhed. An søg på iu.dk En uddannelsesaftale m ellem virksomheden og lærlingen En uddannelsesplan, der udarbejdes sam m en m ed erhvervsskolen. Uddannelsen: Grundforløb op til 12 måneder Hovedforløb: EUD op til 42 m åneder EUX op til 48 m åneder Vekseluddannelse Praktik i virksomhed Skoleophold
SVENDEBREV I TRE HASTIGHEDER OVER 25 ÅR EUV 1: VIRKSOMHED SKAL IKKE GODKENDES EUV 1 Mindst 2 års erhvervserfaring Ingen grundforløb Max 90 procen t undervisningstid på hovedforløbet I n gen praktiktid EUV 2 Relevant erhvervserfaring eller gennemført uddannelse Ingen eller delvis grundforløb 2 Max 90 procen t undervisningstid på hovedforløb Max 2 års praktik EUV 3 Hverken relevant erhvervserfaring eller gennemført uddannelse Grundforløb 2 helt eller delvist H ovedforløb i samme omfang som unge Praktik i samme omfang som unge
WWW.FAGLÆRT.DK Adgangsveje til EUD H vor tages uddannelsen H vornår starter udbud Meritm uligheder for voksne Se video / hent m aterialer: https://xn --faglrtsua.dk/klarbesked/
OFFEN TLIGE TILSKUDSMULIGH EDER Erhvervsuddannelse (EUD) Arbejdsgivernes Uddannelses Bidrag (AUB) Erhvervsuddannelse for Voksne (EUV) AUB Voksenlærlingeordningen
GODE VÆRKTØJER EFTERUDDANNELSE
WWW.AMUKURS.DK
Find kurser H vor H vornår V arighed Lav kalender Gem dine kurser Få m ail ved nye kurser Gå videre til: IKUF Efteruddannelse.dk Se video og hent m aterialer: http://amukurs.dk/materialer.aspx
WWW.VEU- CENTER.DK 22
OFFEN TLIGE TILSKUDSMULIGH EDER Arbejdsm arkedsuddannelser (AMU) VEU Godtgørelse Lav deltagerbetaling
GODE VÆRKTØJER VIDEREUDDANNELSE
WWW.BYGOVENPÅ.DK Tekniske og produktionsrettede uddannelser Moduler Fordele U dbud Tilmelding B estil hæftet
WWW.AUDIPLOM.DK
WWW.SMARTLEARNING.DK
OFFEN TLIGE TILSKUDSMULIGH EDER Akadem iuddannelser (AU) Staten s V oksen U ddan n elsesstøtte (SV U )
KOMPETENCEFONDE INDUSTRIENS KOMPETENCEUDVIKLINGSFOND
INDUSTRIENS KOMPETENCEUDVIKLINGSFOND WWW.IKUF.DK
TO UDDANNELSESMODELLER I INDUSTRIENS OVERENSKOMST 2014 2017 (NUVÆRENDE) Virksomhedsuddannelse: Besluttet af virksomheden 100 % løn Ingen anciennitetskrav Selvvalgt uddannelse: Besluttet af medarbejderen 85 % løn Anciennitetskrav 6 mdr. Max 2 uger pr. kalenderår Mulighed for opsparing
ORGANISATIONSAFTALE OM IKUF IKUF har til form ål at sikre udviklingen af m edarbejdernes kom petencer m en henblik på at bevare og styrke virksom hedernes konkurrencekraft i en globaliseret økonomi. Det er ligeledes fondens form ål at understøtte udviklingen af m edarbejdernes kompetencer for at bevare og styrke disses beskæftigelsesm uligheder
WWW.IKUF.DK / SELVVALGT UDDANNELSER Efter 6 måneders anciennitet støtte til: Deltagerbetaling (Også i fritiden uden løntab / lærlinge) Materialeudgifter (Også i fritiden uden løntab / lærlinge) Løntabsgodtgørelse 85 % af løn (2 uger årligt mulighed for opsparing ) ( 29) (Beregningsgrundlag løn + feriepenge + Fritvalgskonto + pension) (Modregning af VEU / SVUgodtgørelse) Transport, kost og logi Kan bruges til uddannelsen indenfor: Tim eløns- og funktionær Overenskomsts området CO- industri: ca. 230.000 medlemmer DI: ca. 5.000 virksomheder Folkeskole, Gym nasial, Videregående, AMU, RKV og andet Positivliste 33
INDUSTRIENS OVERENSKOMST: Eksem pel på beregning: Løn uden genetillæg - IO 29 Feriepenge - Ferielovens 24 12½% af 180 kr. Fritvalgslønkonto - IO 25 6 % af 180 kr. Arbejdsgiverbidrag, pension IO 34 8% af (180+22,50+10,80) I alt (Beregningsgrundlag) SAMLET LØN TILSKUD 85% af 230,36 kr. Offentligt tilskud - VEU eller SVU Tilskud fra IKUF 180,00 kr. 22,50 kr. 10,80 kr. 17,06 kr. 230,36 kr. 195,81 kr. 90,38 kr. 105,43 kr. 34
SÅDAN GØR DU Før uddannelsen Find uddannelse / aftal tidspunkt med virksomheden An søg IKUF om tilsagn (skal ske før tilm elding) Mulighed for forudbetaling Virksom heden attesterer Tilmeld dig uddannelsen Før / på uddannelsen An søg evt. om SVU (FØR uddannelsen. Skolen kan hjælpe www.svu.dk ) An søg evt. om VEU- godtgørelse (Senest 4 uger efter uddannelsen: w w w.efteruddannelse.dk) Efter uddannelsen Send kursusbevis/ dokum entation for udgifter til IKUF
SELVVALGT UDDANNELSE IKUF - IKKE FORBRUGT UDDANNELSE IKUF - optjening: 2015 2016 2017 2015 2015 2016 2016 2015 2016 2017 2015 2016 2017 Hvis man ikke har brugt de 2 uges selvvalgt uddannelse, kan de bruges i de efterfølgende år. 36
SELVVALGT UDDANNELSE IKUF - IKKE FORBRUGT UDDANNELSE IKUF - optjening: 2015 2016 2017 2015 2015 2016 2016 2015 2016 2017 2015 2016 2017 I løbet af 2016 deltager man eksempelvis i samlet 3 ugers selvvalgt uddannelse, og vil så have 3 uger tilbage ved udgangen af 2016. 37
SELVVALGT UDDANNELSE IKUF - IKKE FORBRUGT UDDANNELSE IKUF - optjening: 2015 2016 2017 2018 2016 2017 2016 2017 2017 2018 2017 2018 De 3 uger som ikke er brugt fra de tidligere år, tillægges de 2 nye uger for 2017, og så har m an 5 uger De gam le uger bruges først 38
EN MODULOPBYGGET UDDANNELSE BLIV VIDEREGÅENDE I LØBET AF 3 ÅR Uddannelsesår 2017 2018 2019 forår efterår forår efterår forår efterår 1 modul 10 ECTS 2 modul 10 ECTS 3 modul 10 ECTS 4 modul 10 ECTS 5 modul 10 ECTS Afgang 10 ECTS 39
HAR DU IKKE FORBRUGT IKUF KAN DU NÆSTEN FINANSIERE DIN VIDEREGÅENDE UDDANNELSE Uddannelsesår: 2017 2018 2019 IKUF - optjening: 2015 2016 2017 2018 2019 2015 1 modul 2015 Forår 2016 2 modul 2017 3 modul 2019 5 modul 2016 Efterår 2017 Forår 2019 Forår 2015 2016 2017 2018 4 modul Afgang 2015 2016 2017 2018 Efterår Efterår Ikke forbrugt uddannelse i de foregående to år kan akkum uleres Max 6 uger De ældste uger forbruges først 85 % løntabsgodtgørelse + deltagerbetaling Den enkelte vælger selv 40
KOMPETENCEUDVIKLING FOR METAL MEDLEMMER
42
43
OPSAMLING OG DEBAT Vi har talt om : - Elever / Lærlin ge - Efteruddannelse - Videreuddannelse - Kom petencefonde - IKUF - N y overen skom st