Om målestoksforhold og mekanismer



Relaterede dokumenter
Introduktion til at arbejde med forandringsteorier. Introduktion til at arbejde i workshops

Projekt. Aktive hurtigere tilbage!

Handicappede og arbejdsmarkedet

Gruppesamtaler - en mulig vej fra fastlåshed til bevægelse. Støtte til og træning i at sætte ord på din egen situation

Indholdsbeskrivelse. 1. Projektkoordinator/medarbejder Baggrunden for pilotprojektet Formål Målgruppe...2

TILBUD TIL BORGERE MED SPISEFORSTYRRELSER ASKOVHUS BESKÆFTIGELSESFORLØB

Nej til SU-nedskæringer

En sammenhængende indsats for. langvarige modtagere af offentlig forsørgelse

Ungdomsuddannelse til alle: Velfærdsforliget blev vedtaget i En del af dette Velfærdsforlig er ungdomsuddannelse

Dansk Epilepsiforening

TILBUD TIL BORGERE MED SPISEFORSTYRRELSER ASKOVHUS BESKÆFTIGELSESFORLØB

Inklusion i foreningslivet

Viborg Kommune TOPI Tidlig opsporing og indsats

IPS. Individuelt planlagt job med støtte

Aarhus Kommunes arbejde med en ADHD-strategi for voksne i social- og beskæftigelsesområdet. -Ved Runa Bjørn og Katrine Vestergaard Nissen

STU. Den Særligt Tilrettelagte Ungdomsuddannelse Ved CSV-Odense-Vestfyn-Brangstrup

En sammenhængende indsats for. langvarige modtagere af offentlig forsørgelse

Job og personprofil for relationsmedarbejder Dato

PSYKOLOGHUSET CLEMENS. - psykologisk klinik for udsatte børn, unge og familier

Mobning på arbejdspladsen

Sundhed i beskæftigelsesindsatsen Når sammenhæng er bundlinje

Socialrådgiverdage. Kolding november 2013

Holdninger, værdier og frivillige

Eggeslevmagle Skole Inklusion elevernes trivsel

Kvalitetsstandard. Norddjurs Kommune Myndighedsafdelingen November 2013 BEHANDLING AF UNDERRETNINGER

Velkommen til Temadag om nudging! Proceskonsulent Lene Eriknauer psykolog Henrik Scoubye Andersen. Alectia,

ADHD i et socialt perspektiv

Handleplan vedr. vold, mobning, chikane m.m.

Aktuelle fællestræk og udfordringer i socialt arbejde

FREMME AF UNGES MENTALE SUNDHED

Reformforslag til besparelser for 5,25 mia. kr. på overførselsområdet

Unge, diagnoser og et bud på den pædagogiske. D.26.oktober 2018 Oplægsholder: Ronny Højgaard Larsen Pædagogisk Praksis

Rehabilitering 2.0 recovery-orienteret kvalificering

Lotte Ekstrøm Petersen Fysioterapeut Master i Sundhedspædagogik og Sundhedsfremme

Beskrivelse af opdateret profilafklaringsværktøj til uddannelseshjælpsmodtagere

Motivation og forskellighed

Innovation afhænger af vaner

KFUM s Sociale Arbejde i Danmark: Bænkevarmerne/Folkekøkkenet i Kolding

Øget empowerment af borgerne Workshop 3. november 2014

PROJEKT FRIKOMMUNE UNGEINDSATS - UDDANNELSE TIL UDVIKLING

Ulykkesforebyggelse Vi kan ikke undgå menneskelige fejl

Barrierer og muligheder for beskæftigelse af personer med handicap

Hvad børn ikke ved... har de ondt af

Filosofien bag Recovery i en Housing first kontekst

Redskaber til trivselsevaluering, som du finder i dette materiale

Offentlige støttemuligheder for voksne med immundefekt

Overgangen fra ungdomsuddannelse til videregående uddannelse - når den unge har Aspergers syndrom

Hvad er stress? Hvordan skal det håndteres på arbejdspladsen? Jesper Kristiansen

Ph.d., lektor Maja Lundemark Andersen AAU

Multikorps tager sig af: Børn og unge som samarbejdspartnere og borgere er bekymret for,

Handicaprådet i Ballerup. 25. marts 2015

Lederskab i Praksisnært perspektiv - Hvad, hvordan og hvorfor? Berit Weise Partner i PS4 A/S d.20.maj 2015 Fagkongres lederforeningen DSR

Seksualpolitik Gyldenstenskolen 26.oktober 2012

Systematisk risikovurdering af kriminalitetstruede unge (YLS/CMI)

Projekt: Grøn Omsorg. Jesper Klintebjerg Fuglsang, Virksomhedskonsulent

UDKAST. Oplæg til indsatser - dagtilbud og skoler Udvalget for Børn og Skole. 30. maj 2018

Inklusion på arbejdsmarkedet

Udvikling af trivselsstrategi eller læseplan med et forebyggende sigte

Mobning blandt djøferne

Analysenotat - helhedsorienteret ungeindsats.

NYT REFUSIONSSYSTEM. Refusionssystemets indhold. Økonomiske konsekvenser. Økonomiske incitamenter

Djøfs seniorarbejdsmarkedspolitik

Transkript:

Om målestoksforhold og mekanismer v/runa Bjørn, udviklingskonsulent, cand.scient.pol. og Master i Evaluering

Fokus på to udfordringer 1. Hvor detaljeret skal vi være? Hvad er målestoksforholdet på det her?

Fokus på to udfordringer 2. Hvad er det for noget med de her mekanismer?

Brug de rigtige målestoksforhold Skal man fra Kolding til Sydfrankrig skal man ikke køre efter et vandrekort i størrelse 1: 25.000

Brug de rigtige målestoksforhold Skal man fra Kolding til Sydfrankrig skal man ikke køre efter et vandrekort i størrelse 1: 25.000 Detaljeringsgraden af forandringsteorien må afhænge af, hvad den skal bruges til Spørg dem, der bruge den, hvad der er nyttigt for dem (Patton 2012)

Mekanismer Et nyttigt, men noget tricky begreb Mekanismer er underliggende antagelser, processer eller strukturer, der virker i særlige sammenhænge og skaber de outcomes, vi er interesserede i (Astbury og Leeuws definition 2012 - Min oversættelse)

Et eksempel Regeringens 2020 mål om at 95 pct. af en årgang skal have en uddannelse Indsats Delresultat Delresultat Resultat Unge under 30 år uden uddannelse sættes på nedsat ydelse, så det ikke er mere attraktivt at hæve kontanthjælp end SU Det motiverer de unge til at gå i gang med en uddannelse Unge strømmer ind på uddannelserne En komplicerende faktor kunne være, at nogle af de unge uden uddannelse er psykisk sårbare eller unge med ADHD, som har svært ved at tage en uddannelse, uanset at de er (økonomisk) velmotiverede Mekanismen er det som får indsatsen til at virke. Her økonomiske incitamenter, der virker ved at motiverer de unge Min. 95 pct. af en ungdomsårgang får en uddannelse

Et eksempel mere Borgere med ADHD skal sikres bedre inklusion på arbejdsmarkedet Indsats Delresultat Resultat Indsatser der styrker borgernes evne til planlægning Borgerne opnår tro på sig selv og egne evner Arbejdsgivere får mod på at ansætte Borgere med ADHD får jobs Indsatser der styrker arbejdsgiveres viden om ADHD Mekanismerne er empowerment af borgerne samt at kompensere borgerne hhv. at opløse barrierer ved at tilføre viden En omverdensfaktor kunne være, at der opstår en økonomisk krise, så det generelt bliver sværere for folk at få jobs

Endnu et eksempel Indsatser overfor bekymrende skolefravær Indsats Delresultat Delresultat Resultat Forældre trækkes i børnecheck og kontanthjælpen De følger deres børn i skole, og siger at de skal blive der! Børnene har ikke længere bekymrende meget fravær 95% af en ungdomsårgang får en uddannelse Socialrådgivere følger tæt op i forhold til den enkelte familie og støtter forældrene Forældrene ændrer adfærd signalerer at skolen er vigtig Forældrene får støtte til at hjælpe børnene med lektier

Endnu et eksempel Indsats Delresultat Delresultat Resultat Forældre trækkes i børnecheck og kontanthjælpen De følger deres børn i skole, og siger at de skal blive der! børnene har ikke længere bekymrende meget fravær 95% af en ungdomsårgang får en uddannelse Forældrene får arbejde! Socialrådgivere følger tæt op i forhold til den enkelte familie og støtter forældrene Forældrene ændrer adfærd signalerer at skolen er vigtig Forældrene får støtte til at hjælpe børnene med lektier

Mekanismer kan altså være mange ting Belønning og straf Kompensation Fjerne barrierer Empowerment Indgåelse af psykologisk kontrakt om udvikling Kærlighed Udskamning Tilførelse af viden

Typer af mekanismer Astbury og Leeuw Situationelle: Tilhører bestemte domæner fx trusler om vold Handlingsskabende på individniveau: Får individer til at handle anderledes fx økonomiske incitamenter Transformerende handlingsændrende på samfundsniveau. Ændrer på sigt normer, forestillinger, institutioner fx tilførelse af viden

En anden typologi mekanismer styres af Strukturelle forhold: Virker ved at ændre på strukturer fx lovgivning om økonomiske incitamenter, skoledistrikter, åbningstider, mulighed for at gange karaktergennemsnit mv. Forståelsesmæssige forhold Virker gennem individers grundlæggende antagelser om, hvordan man bør handle, hvad der er rationelt og passende fx opfattelser af, hvad der er ærefuldt/skamfuldt

Giver det mening? Er der noget vi skal samle op på efter frokost?

Så er der frokost Vi ses igen kl. 14.00