Forslag til forandringer
|
|
- Laura Bro
- 5 år siden
- Visninger:
Transkript
1 Udvalg: Kultur-, Sundhed- og Beskæftigelsesudvalget område: Sundhedsfremme og Forebyggelse Ansvarligt fagsekretariat/stab: B&S Forslag til forandringer De næste skridt til Røgfrit Skanderborg 2025 (i kr., netto) Forandringen for 2019 har til formål at gå de næste skridt for at komme tættere på målet om Røgfrit Skanderborg Det skal ske gennem en omfattende, flerstrenget og sammenhængende indsatser, som bygger på de centrale elementer: - Fremme af rygestop - Fremme af røgfri miljøer - Forebyggelse af rygestart Den største effekt i det tobaksforebyggende arbejde ses, når alle tre elementer indgår og spiller sammen. Skanderborg Kommune skal fortsat arbejde med eksterne partnerskaber og derudover igangsætte nye kommunale initiativer inden for rygestoptilbud, fremme røgfri miljøer samt forebyggelse af rygestart. Visionen om Røgfrit Skanderborg 2025 blev vedtaget i Byrådet i 2015 med det mål, at 96% af borgerne i Skanderborg Kommune er uafhængige af tobaksrygning i Den politiske ambition blev i 2015 udmøntet i en tobaksstrategi, som har gjort Skanderborg Kommune til en foregangskommune i arbejdet for røgfrihed, særligt på rygestopområdet. I Sundhedsprofilen er der sket et signifikant fald i andelen af dagligrygere fra 16% i 2013 til 13% i Den positive udvikling af andelen af dagligrygere følger dermed de delmål, der er estimeret i businesscasen for rygestopindsatsen. Med andre ord har den kraftige opskalering af den tobaksforebyggende indsats vist resultater. For at understøtte målet om Røgfrit Skanderborg 2025 er der siden 2017 ligeledes arbejdet med partnerskaber, hvor Skanderborg Kommune i samarbejde med en række virksomheder, foreninger mv. igangsætter initiativer, der fremmer rygestop og røgfri miljøer. område: Kultur og Fritid (i kr., netto) Mulig flytning, Museum Skanderborg Kultur-, Sundheds- og Beskæftigelsesudvalget har inviteret Museum Skanderborg til dialogmøde maj 2018, hvor bl.a. udfordringerne omkring museets rammer drøftes. Museets formidlingsevne er udfordret af en bygningsmasse, der ikke honorerer de stadigt stigende forventninger til fleksibilitet og omstilling i forbindelse med udstillinger og anden aktivitet. Der er i budget 2018 afsat i alt kr. til analyse og udvikling af et grundlag for etablering af nye og mere tidssvarende formidlingsfaciliteter. 1
2 område: Kultur og Fritid Analyse af mulighederne for anlæggelse af atletikfaciliteter i Skanderborg By. Kultur-, Sundheds- og Beskæftigelsesudvalget har været i dialog med foreningen HI Atletik. Der foreslås afsat et rammebeløb til udarbejdelse af forslag til placering og karakter af sådanne faciliteter. (i kr., netto) 300 område: Kultur og Fritid Fremtidssikring, Sløngeldage Di Heslige Slønglers Klup Historik I 2015 fejrede Di Heslige Slønglers Klup Ole Lund Kirkegaards 75 års fødselsdag. Tanken var egentlig, at denne fejring skulle stå alene. Hyldesten af byens store forfatter i 2015 blev dog så stor en succes, at det gav Sløngelkluppen anledning til at fortsætte arbejdet omkring Slængeldagene. I 2016 og 2017 er der med stor succes blevet afholdt Sløngeldage. Finansiering af Sløngeldagene er dog en tilbagevendende stor udfordring for initiativtagerne, der samlet set bruger en meget stor del af deres energi på at tilvejebringe de fornødne økonomiske midler. Samtidig med at der arbejdes for etablering af en bæredygtig økonomi, oplever Sløngelkluppen, at ekstern finansiering er en tiltagende udfordring. (i kr., netto) Skolepolitik Di Heslige Slønglers Klup ansøger Skanderborg Kommune om støtte til Sløngelprojektet i perioden med kr. pr år - for perioden samlet 1,2 mio. kr. område: Kultur og Fritid Bogpakker til små børn Som et led i understøttelsen af Di Heslige Slønglers arbejde og med henblik på at stimulere fantasien, kreativiteten og læselysten foreslåes eleverne i 3. klasse hvert år foræret en bog af Ole Lund Kirkegaard. (i kr., netto)
3 Skolepolitik område: Kultur og Fritid Eftersyn og videreudvikling af fritidspasordning - rammeforøgelse Der er med henblik på justering og videreudvikling i løbet af første kvartal 2018 blevet gennemført møder med foreningslivet om anvendelsen af fritidspas. Kultur-, Sundheds- og Beskæftigelsesudsvalget præsenteres på junimødet resultaterne af det eftersyn som Staben Kultur, Borger og Plan har gennemført i samarbejde med Fagsekretariatet Børn og Unge. Et ekstra fokus på anvendelsen af fritidspas taler for en rammeforøgelse med henblik på at kunne honorere fritidspas for flere børn og unge. Ca. 130 børn og unge er april 2018 omfattet af ordningen. Budgettet på i alt kr. anvendes til fulde. (i kr., netto) Ungdomspolitik Integrationspolitik område: Kultur og Fritid Skulpturby Galten Kultur-, Sundheds- og Beskæftigelsesudvalget har været i dialog med initiativtagerne bag Skulpturby Galten. Initiativtagerne etablerede i 2017 skulpturvandringer i Galten by ved lån af skulpturerer udført af diverse kunstnere. Initiativtagerne har fremsendt ansøgning om underskudsdækning i 2019 på i alt kr. og forelagt udvalget den. (i kr., netto) 80 3
4 område: Kultur og Fritid Kulturskolen, opnormering af medarbejderressource til børnekultur Kulturskolen har (i samarbejde med staben for Kultur, plan og fritid samt fagsekretariatet børn og unge) ønske om forandring til budget 2019 således at børnekulturmedarbejderen kommer på fuld tid, mod halv tid nu. Forandringen medfører en forøgelse af budgettet på kr. Begrundelse for ønsket er, at der af skoler og dagtilbud efterspørges mange aktiviteter hvor børnekulturmedarbejderen er tilstede, der efterspørges mere tilstedeværelse og udvikling ift. KulturCrew og der efterspørges udvikling på området, samt udvikling af tiltag der kan skabe synergier i forhold til Den Åbne Skole. (i kr., netto) område: Kultur og Fritid (i kr., netto) Tilskud til Ry Outdoor Festival Byrådet vedtog på møde den 14. marts 2018 at imødekomme Ry Outdoor Festival med kr. og for eventuel stillingtagen til yderligere økonomisk tilskud for 2019 og 2020 afvente fremsendelse af et egentligt forretningskoncept for den fremtidige gennemførelse af festivalen. Ry Outdoor Festival er gjort bekendt med ønsket om udarbejdelse af et egentligt forretningskoncept for den fremtidige gennemførelse af festivalen, hvorefter det er aftalt, at administrationen får et sådan fremsendt beregnet for behandling på møde i Kultur-, Sundheds- og Beskæftigelsesudvalget den 6. juni område: Kultur og Fritid Rammeforøgelse til Folkeoplysningsudvalget, + 60 år Folkeoplysningsudvalget foreslår rammeforøgelse med henblik på at styrke foreningsdeltagelsen og den almindelige sundhed blandt borgere over 60 år. Spørgsmålet drøftes på dialogmøde med Kultur-, Sundheds- og Beskæftigelsesudvalget den 2. maj (i kr., netto)
5 område: Kultur og Fritid Forøgelse af ressourcetildeling til haller med springgrav. Haller med springgrav fordrer øget driftsbudget. Medio april 2018 har kun Ry Hallerne springgrav. (i kr., netto) Der er en høj udnyttelsesgrad med mange forskellige brugere. Hallen har en relativ stor størrelse og rigtig mange kubikmeter. Hallen har mange m2 - endnu flere m3 Hallen anvendes fra morgen til aften af børnehaver, skoler, foreninger m.fl. Hallen anvendes af mange foreninger, spinggymnastik, hop i forbindelse med skudtræning (fodbold) og generelt anvender alle foreninger trampolinerne til stævner/events/klubarrangementer og i særdeleshed anvendes motirikbanen på væggen flittigt at stort set alle foreninger. Der har også været opstillet et bordtennisbord til bordtennisklubben m.v. område: Beskæftigelses- og Arbejdsmarkedsforhold Ansvarligt fagsekretariat/stab Beskæftigelse og Sundhed Øget borgerinddragelse på Beskæftigelsesområdet Skanderborg Kommune har i flere år haft FremtidsForum som Advisory Board for virksomhederne. Med udgangspunkt i den samme model, oprettes et Advisory Board for ledige og sygemeldte. Dermed får de ledige og sygemeldte bedre mulighed for at kommentere og kvalificere beskæftigelsesindsatsen i Skanderborg Kommune. Dermed vil der, inden for de lovgivningsmæssige rammer, være mulighed for at tage hensyn til de ønsker, som de ledige eller sygemeldte måtte have Kommunen 3.0 sporet Som supplement udarbejdes der tilfredshedsundersøgelser, som sendes ud i forbindelse med at ledige eller sygemeldte har haft kontakt til Jobcenteret eller deltaget i et beskæftigelsesfremmende tilbud på Kompetencecenteret. Dermed vil det løbende være muligt at følge op på de ledige eller sygemeldtes tilfredshed med kontakten til Jobcenteret og Kompetencecenteret. 5
6 område: Beskæftigelses- og Arbejdsmarkedsforhold Ansvarligt fagsekretariat/stab: Beskæftigelse og Sundhed Mikrolån til ledige i Skanderborg Kommune Mikrolån er et tilbud med erhvervsrådgivning og økonomisk støtte til f.eks. kontanthjælpsmodtagere, førtidspensionister eller sygedagpengemodtagere, som ønsker at etablere sig som selvstændige. I det virksomhedsrettede arbejde samt i samtalerne med de ledige vil medarbejderne på beskæftigelsesområdet i Skanderborg Kommune være opmærksomme på, hvilke ledige der kunne være i målgruppen for et eventuelt mikrolån. Inden en mulig ledig tilbydes et mikrolån, skal den ledige gennemgå et opkvalificerende forløb, hvor den ledige undervises i f.eks. skatte- og momsregler, samt modtager individuelt vejledning. Aarhus Kommune har allerede etableret sådan et undervisningsforløb i forbindelse med deres mikrolånsprojekt Kommunen 3.0 sporet Iværksætterne skal følge en opkvalificerende periode, hvor den enkelte iværksætter vil modtage personlig vejledning, professionel erhvervscoaching og finansiel rådgivning. Iværksætterne vil også deltage i et undervisningsforløb om regnskabs-, skatte- og momsregler for udfor optagelsen af mikrolånet. En plads i den opkvalificerende periode vurderes til at koste kr. pr. borger. Det undersøges, om det er muligt for Skanderborg Kommune at etablere et samarbejde med Aarhus Kommune omkring det opkvalificerende forløb til de ledige, som potentielt er i målgruppen for mikrolån. Hvis en ledig ønsker deltage i undervisningsforløbet som går forud for et mikrolån, købes pladsen hos Aarhus Kommune i stedet for at Skanderborg Kommune selv etablerer sådan et forløb. Det vurderes at meget få ledige vil benytte muligheden for et mikrolån, så derfor vil forandringen ikke have nogle budgetmæssige konsekvenser. Hvis interessen for mikrolån bliver så stor at Skanderborg Kommune med fordel kan etablere sit eget undervisningsforløb, vil de budgetmæssige konsekvenser blive drøftet med Kultur-, Sundheds- og Beskæftigelsesudvalget. Opbygning af social kapital og sociale kompetencer prioriteres meget højt og derfor understøttes netværksdannelse mellem iværksætterne. I løbet af hovedforløbet vil egnede iværksættere blive tilbudt et lån på mellem kr. til etableringen af deres virksomhed. Lånet tilbagebetales over 7 år og der løber ikke renter på lånet. Overordnet set er erfaringerne fra Aarhus Kommune positive. Af 34 borgere som var i mikrolånsforløb fra 2013 til 2016, var 21 selvforsørgende i Dette svaret til 61,7 %. Erfaringerne viser også, at den indledende screening og borgerens motivation er afgørende for projektets succes. Samtidig viser evalueringen, at en afbrydelse af mikrolånsforløbet inden der gives et mikrolån ikke ses som en fiasko for hverken borger eller projektet. Dette skyldes, at det indledende forløb fører til øget afklaring, opkvalificering samt øget ansvar for eget liv selvom løsningen ikke er et mikrolån. Rent personalemæssigt vil et mikrolånsforløb kræve, at der uddannes og oplæres videnspersoner, som skal deltage i den indledende screening af mulige kandidater til 6
7 mikrolånene. Der skal også udpeges eller ansættes en projektleder, som kan være den gennemgående person i alle forløb. Projektlederen vil foretage de opfølgende samtaler med iværksætterne og være med til at vurdere om budgettet og ansøgningen om mikrolån kan godkendes. 7
Forslag til forandringer - drift
Politikområde: Sundhedsfremme og Forebyggelse Ansvarligt fagsekretariat/stab: Forslag til forandringer - drift 1. Forandring De næste skridt til Røgfrit Skanderborg 2025 (i 1.000 kr., netto) Forandringen
Læs mereIdrætssamvirke Skanderborg Kommune
Dialogmøde med Kultur-, Sundheds- og Beskæftigelsesudvalget Onsdag den 6. juni 2018 kl. 17.00-17.20 1. Budgetproces og budget 2019 (10 forslag til forandringer). 2. Satsninger og prioriteringer arbejdet
Læs mereKultur-, Sundheds- og Beskæftigelsesudvalget Indhold
Kultur, Sundheds og Beskæftigelsesudvalget Indhold 1. Indledning...2 2. Overblik over forandringer på KSBudvalget...3 3. Status på de enkelte forandringer...4 Nedlæggelse af arkitekturpris inkl. personalereduktion
Læs mereÅrsplan 2018 for Kultur, Sundhed og Beskæftigelsesudvalget (version )
Årsplan 2018 for Kultur, Sundhed og Beskæftigelsesudvalget (version 03012019) Med årsplanen tilrettelægger udvalget sit arbejde i møder, dialog og andre aktiviteter således, at det afspejler udvalgets
Læs mereOverblik over forandringer til Budget 2017
Overblik over forandringer til Budget 2017 Udvalg: Kultur og Sundhedsudvalget Politikområde: Her gives et samlet overblik over forslag til forandringer til budget 2017. Det forudsættes som udgangspunkt,
Læs merePræsentation af politikområderne Borgerservice og Kultur i Skanderborg Kommune
Præsentation af politikområderne Borgerservice og Kultur i Skanderborg Kommune 1 POLITIKKER Mødet mellem borger og kommune (2010) Kulturpolitikken (2017) Helhedsplan for Museum Skanderborg (2016) Folkeoplysningspolitikken
Læs mere2 Kultur-, Sundheds- og Beskæftigelsesudvalget
2 Kultur-, Sundheds- og Beskæftigelsesudvalget Politikområde 6: Sundhedsfremme og forebyggelse 1.1. Røgfrit Skanderborg 2025: Implementering af partnerskabsaftaler Formålet med forandringen er at implementere
Læs merePlan for opfølgning på politikker i 2018 med blik ind i resten af valgperioden
Kultur-, Sundheds- og Beskæftigelsesudvalget Plan for opfølgning på politikker i 2018 med blik ind i resten af valgperioden Politikområde 6: Sundhedsfremme og forebyggelse Generel sundhedsfremme og forebyggelse
Læs mereReferat. 173 Godkendelse af dagsorden. Sagsnr.: 14/217 Dagsordenen blev godkendt. 174 Lukket punkt Lukket
Referat Dato: 17-09-2014 08:30:00 Udvalg: Direktionen Sted: Mødelokale nr. 8, Rådhuset i Skanderborg 173 Godkendelse af dagsorden Sagsnr.: 14/217 Dagsordenen blev godkendt. 174 Lukket punkt Lukket 175
Læs mereKommissorium Projekt rygestoprådgiver
Kommissorium Projekt rygestoprådgiver Vejen er en kommune i bevægelse, der i fællesskab med borgeren skaber rammer for trivsel, der bidrager til så mange gode leveår som muligt. Baggrund Temaplanen for
Læs mereDagsorden til møde i Erhvervs- og Beskæftigelsesudvalget
GENTOFTE KOMMUNE Dagsorden til møde i Erhvervs- og Beskæftigelsesudvalget Mødetidspunkt 06-11-2017 17:00 Mødeafholdelse Udvalgsværelse D Indholdsfortegnelse Erhvervs- og Beskæftigelsesudvalget 06-11-2017
Læs mereBeskæftigelsespolitik
Beskæftigelsespolitik 2014-2017 September 2014 1 Forord I Greve Kommune skal borgerne være helt eller delvist selvforsørgende. Det skal være undtagelsen, at borgere er på fuld offentlig forsørgelse. Derfor
Læs mereÅrsplan 2017 for Kultur- og Sundhedsudvalget (version )
Årsplan 2017 for Kultur- og Sundhedsudvalget (version 01122016) Med årsplanen tilrettelægger udvalget sit arbejde i møder, dialog og andre aktiviteter således, at det afspejler udvalgets prioriteringer
Læs mereRøgfrit Skanderborg 2025 Status på forandring og sundhedsplan Kultur- og sundhedsudvalget 9. November 2017 Sundhedsfremmechef Malene Herbsleb
Status på forandring og sundhedsplan 16-18 Kultur- og sundhedsudvalget 9. November 2017 Sundhedsfremmechef Malene Herbsleb Det visionære mål: andel af dagligrygere reduceres til 4 % i 2025 Langsigtet fokus
Læs mere2 Kultur-, Sundheds- og Beskæftigelsesudvalget
2 Kultur-, Sundheds- og Beskæftigelsesudvalget Politikområde 6: Sundhedsfremme og forebyggelse 2.1. Røgfrit Skanderborg 2025: Implementering af partnerskabsaftaler Formålet med forandringen er at implementere
Læs mereNotat 16. marts Status på IGU indsatsen i Skanderborg Kommune
Notat 16. marts 2017 Status på IGU indsatsen i Skanderborg Kommune Regeringen og arbejdsmarkeds parter indgik i marts 2016 en trepartsaftale om arbejdsmarkedsintegration. Aftalen indeholdt forskellige
Læs mereLangsigtede mål , samt delmål for 2016
Langsigtede mål 2014 2017, samt delmål for 2016 formulering Bornholms Regionskommune skal arbejde for at forbedre de arbejdsmiljømæssige rammer for BRK s personale, gennem en nødvendig optimering af de
Læs mereKultur- og Sundhedsudvalget
Kultur- og Sundhedsudvalget Plan for opfølgning på forandringer i Budget 2014-2017. Politikområde 6:Sundhedsfremme og forebyggelse Borgere med kronisk sygdom opnår en øget livskvalitet og en øget handlekompetence
Læs mereReferat af møde i Erhvervs- og Beskæftigelsesudvalget
GENTOFTE KOMMUNE Referat af møde i Erhvervs- og Beskæftigelsesudvalget Mødetidspunkt 06-11-2017 17:00 Mødeafholdelse Udvalgsværelse D Protokollen blev læst og mødet hævet kl: 18:15 Tilstede: Søren B Heisel,
Læs mereOrdning for kommunale virksomhedspraktikker
Ordning for kommunale virksomhedspraktikker 2017-1 - Indhold INDLEDNING...3 FORMÅLET MED VIRKSOMHEDSPRAKTIK...3 FORMÅLET MED ORDNINGEN...4 ARBEJDSGANG/ÅRSCYKLUS FOR HÅNDTERING AF ORDNINGEN...4 PRINCIPPERNE
Læs mereAftale om 4 forslag til målretning af aktiveringsindsatsen
Aftale om 4 forslag til målretning af aktiveringsindsatsen Aftalepartierne (S, RV, V, K og DF) er enige om på baggrund af et oplæg fra LO og DA at vedtage 4 forslag til en stærkere målretning mod job i
Læs mereSkabelon 1: Forslag til forandringer
Udvalg: Kultur- og Sundhedsudvalget Politikområde: Sundhedsfremme og forebyggelse Ansvarligt fagsekretariat/stab Beskæftigelse og Sundhed Skabelon 1: Forslag til forandringer 1. Forandring Røgfrit Skanderborg
Læs merePlan for opfølgning på politikker i Politikområde 6: Sundhedsfremme og forebyggelse. Kultur- og Sundhedsudvalget
Kultur- og Sundhedsudvalget Plan for opfølgning på politikker i 2016 Politikområde 6: Sundhedsfremme og forebyggelse Politikker: Sundhedspolitik Sundhedsaftale med Region Midtjylland Overordnet kostpolitik
Læs mereSamarbejdsaftale 2017 mellem Gribskov Kommune og Gribskov Erhvervscenter A/S
Samarbejdsaftale 2017 mellem Gribskov Kommune og Gribskov Erhvervscenter A/S Formål Formålet med denne samarbejdsaftale er, at klarlægge hvilke opgaver Gribskov Erhvervscenter A/S udfører for Gribskov
Læs mereOrientering om opfølgning på Partnerskabsaftalen på integrationsområdet
Punkt 5. Orientering om opfølgning på Partnerskabsaftalen på integrationsområdet 2016-038673 Familie- og Beskæftigelsesforvaltningen fremsender, til Beskæftigelsesudvalgets orientering status på opfølgning
Læs mereOrientering om Tilpasning af udgifterne på aktiveringsrammen
Punkt 5. Orientering om Tilpasning af udgifterne på aktiveringsrammen 2015-051944 Familie- og Beskæftigelsesforvaltningen fremsender til s orientering, at det er nødvendigt at tilpasse udgifterne på aktiveringsrammen
Læs mereÅrsplan i Kultur- og Sundhedsudvalget for 2014
Årsplan i Kultur- og sudvalget for 2014 Med årsplanen tilrettelægger udvalget sit arbejde i møder, dialog og andre aktiviteter således, at det afspejler udvalgets prioriteringer af de opgaver, som udvalget
Læs mereJobcenter Hillerød Virksomhedsindsats 2015
Jobcenter Hillerød Virksomhedsindsats 2015 20-05-2015 Vision Det er Jobcenter Hillerøds vision for samarbejdet med virksomhederne at: Jobcenter Hillerød er erhvervslivets foretrukne samarbejdspartner,
Læs mereErhverv, Beskæftigelse og Turismeudvalget. Evaluering af Udviklingsmål 2018
Erhverv, Beskæftigelse og Turismeudvalget Evaluering af Udviklingsmål 2018 januar 2019 Indhold Arbejdsmarkedsudvalget...3 AMU 1 Jobcentret har en tættere kontakt og en styrket dialog med virksomhederne...3
Læs mereÅben Skole-samarbejde med foreninger 2019 og Rammer og vilkår for tilskud
Åben Skole-samarbejde med foreninger 2019 og 2020 Rammer og vilkår for tilskud INDHOLD Åben Skole-samarbejde med foreninger 2019 og 2020... 3 Formål.. 4 Hvad gives der tilskud til 4 Hvordan gives tilskud.
Læs mereStrategi for etablering af Socialøkonomiske virksomheder i Silkeborg Kommune 2015-2020 - Vejen til mere rummelighed, livskvalitet og vækst
Strategi for etablering af Socialøkonomiske virksomheder i Silkeborg Kommune 2015-2020 - Vejen til mere rummelighed, livskvalitet og vækst Forestil dig en virksomhed, der tjener penge på almindelige markedsvilkår
Læs mereFritids- og Kulturudvalget. Beslutningsprotokol
Fritids- og Kulturudvalget Beslutningsprotokol Dato: 06. september 2012 Lokale: 219, Brønderslev Rådhus Tidspunkt: Kl. 15:00-16:30 Eskild Sloth Andersen, Formand (A) Hildo Rasmussen (A) Bodil Nielsen (F)
Læs mereUdviklingsaftale 2019 Kultur, Borger og Plan
Udviklingsaftale 2019 Hvordan har vi lavet aftalen? Arbejdet med aftalen er foregået i flere tempi: Orientering af medarbejdere om den kommende proces for udarbejdelse af udviklingsaftale og tidlig dialog
Læs mereMiljø- og Planudvalget Plan for opfølgning på forandringer i Budget (version )
Miljø- og Planudvalget Plan for opfølgning på forandringer i Budget 2014-2017 (version 18032014) Politikområde 1: DEMOKRATI Politikområde 2: PERSONALE Politikområde 3: OVERORDNET ØKONOMI Politikområde
Læs merePRIORITERINGSKATALOG - UDVIDELSER BUDGET
PRIORITERINGSKATALOG - UDVIDELSER BUDGET 2018-2021 Forslagsnummer Tekst, der beskriver forslaget 2018 2019 2020 2021 Vækst- og Beskæftigelsesudvalget 6.01 Forsørgelsesudgifter 6.02 Aktivitetstilbud 602.09.01.18
Læs mereOrdning for kommunale virksomhedspraktikker
Ordning for kommunale virksomhedspraktikker 2016-1 - Indhold INDLEDNING... 3 FORMÅLET MED VIRKSOMHEDSPRAKTIK... 3 FORMÅLET MED ORDNINGEN... 4 ARBEJDSGANG/ÅRSCYKLUS FOR HÅNDTERING AF ORDNINGEN... 4 PRINCIPPERNE
Læs mereReferat. Aalborg Byråd. Mødet den kl Mødelokale E, 3. etage, Sønderbro 12
Referat AALBORG BYRÅD Aalborg Byråd Beskæftigelsesudvalget Mødet den 28.11.2017 kl. 09.00-10.30 Mødelokale E, 3. etage, Sønderbro 12 Indholdsfortegnelse Åben 1 Godkendelse af dagsorden 1 2 Godkendelse
Læs mereReferat af møde i LBR Syddjurs tirsdag den 15. maj
Til LBR Syddjurs Referat af møde i LBR Syddjurs tirsdag den 15. maj Bugtrupvej 31 8560 Kolind Tel +8753 5440 jobcenter@syddjurs.dk www.jobnet.dk Dato: 21.5.2012 Sagsbeh.: Helle Dueholm Direkte nr.: 8753
Læs mereherefter kommer forslag til rygestopstrategien 2013 samt beskrivelse af forslag til indsatser.
Notat om tobak som indsatsområde 2013 Forebyggelsesudvalget besluttede på mødet den 2. oktober (sag nr. 2) at tobak skal være et af udvalgets indsatsområder i 2013. Udvalget afsatte en økonomisk ramme
Læs mereEvaluering. Handleplan - Kolding Kommunes socialøkonomiske strategi. Lokal vækst med social bundlinje
Evaluering Handleplan - Kolding Kommunes socialøkonomiske strategi Lokal vækst med social bundlinje 1 Socialøkonomisk strategi Kolding Kommunes socialøkonomiske strategi Lokal vækst med social bundlinje
Læs mereBeskæftigelsesplan 2016
BESKÆFTIGELSE OG BORGERSERVICE Dato: Oktober 2015 Kontakt: C-BB Sagsnr.: 15.20.00-P15-1-15 Beskæftigelsesplan 2016 I denne beskæftigelsesplan sammenfattes fokus og prioriteringer for Ballerup Kommunes
Læs mere1. Resume Da der hvert år skal udarbejdes en beskæftigelsesplan for det kommende år, fremsendes den således til godkendelse i byrådet.
Indstilling Til Aarhus Byråd via Magistraten Fra Sociale Forhold og Beskæftigelse Dato 14. november 2017 Beskæftigelsesplan 2018 1. Resume Da der hvert år skal udarbejdes en beskæftigelsesplan for det
Læs mereIndhold Forord...3 Resultater i beskæftigelsesindsatsen...4 Udviklingen på arbejdsmarkedet i Skanderborg...4 Besparelsespotentialet...
Beskæftigelsesplan 2017 Indhold Forord...3 Resultater i beskæftigelsesindsatsen...4 Udviklingen på arbejdsmarkedet i Skanderborg...4 Besparelsespotentialet...5 Beskrivelse af principper bag indsatser...6
Læs mereVækstmål og Fokusliste Rammer og sammenhæng i forhold til Strategi 2022 og Arbejdsgrundlag 2018
8. juni 2018 Vækstmål og Fokusliste Rammer og sammenhæng i forhold til Strategi 2022 og Arbejdsgrundlag 2018 I Arbejdsgrundlag 2018 er bl.a. den politiske arbejdsform beskrevet. Rammerne for den politiske
Læs mereSkabelon 1: Forslag til forandringer
Skanderborg - Forandring Kommune budget 207 - Ny ungdomspolitik Budget 207-2020 Skabelon : Forslag til forandringer Udvalg: Undervisnings- og Børneudvalget Politikområde: Tværgående Ansvarligt fagsekretariat/stab:
Læs mereVed Borgerrepræsentationens behandling af udmøntningsindstillingen blev følgende punkter nævnt som indsatsområder for handleplanen.
KØBENHAVNS KOMMUNE Beskæftigelses- og Integrationsforvaltningen 2. kontor - Aktivitetsparate og Sygedagpengemodtagere Handleplan for øget brug af mikrolånsordningen Borgerrepræsentationen besluttede den
Læs mereMiljø- og Planudvalget Plan for opfølgning på forandringer i Budget (version )
Miljø- og Planudvalget Plan for opfølgning på forandringer i Budget 2014-2017 (version 24042014) Politikområde 1: DEMOKRATI Politikområde 2: PERSONALE Politikområde 3: OVERORDNET ØKONOMI Politikområde
Læs mereDet politiske partnerskab om beskæftigelse. Beskæftigelsesudvalget Aarhus Kommune
Det politiske partnerskab om beskæftigelse Beskæftigelsesudvalget Aarhus Kommune Lone Englund Stjer, KL Arbejdsmarked og Erhverv Den 27. februar 2014 1 Partnerskabets formål At kommunerne skal være stærke
Læs mereStrategi for Jobcenter Rebilds virksomhedsservice
Strategi for Jobcenter Rebilds virksomhedsservice 1 Indholdsfortegnelse Indholdsfortegnelse... 2 1. Baggrund... 2 2. Servicering og samarbejde med virksomheder... 3 2.1 Jobcenter Rebilds hensigtserklæring
Læs mereAktiveringsstrategi for job- og uddannelsesparate ledige i Rudersdal Kommune
Aktiveringsstrategi for job- og uddannelsesparate ledige i Rudersdal Kommune April 2016 Indhold Indledning... 3 Målgrupper... 3 Principper... 4 Fokus på den individuelle indsats... 4 Hurtig indsats og
Læs mereDer skal altid være 20 visiteret unge på uddannelseshjælp. samtale, henvises de unge uddannelsesparate til skraldeindsamling-teamet
Ministermål 1: Flere personer skal i beskæftigelse eller uddannelse i stedet for at være på offentlig forsørgelse Input Beskæftigelsesudvalget Indsatser Indikator/målbare mål Tidslinje Ansvarlig Skraldeprojekt
Læs mereStrategi for Beskæftigelse. Lemvig Kommune
Strategi for Beskæftigelse Lemvig Kommune 2019-2022 Om vision, politik og strategi i Lemvig Kommune Denne strategi tager udgangspunkt i Lemvig Kommunes vision: Vi er stolte af vore forpligtende fællesskaber.
Læs mereUDVALGSSTRATEGI BESKÆFTIGELSESUDVALGET
3. UDKAST UDVALGSSTRATEGI 2019-22 BESKÆFTIGELSESUDVALGET INDLEDNING Ved udvalgsformand Ole K. Larsen Vi skal styrke borgernes mulighed for at mestre egen tilværelse og i samarbejde med borgerne sikre,
Læs mereKultur og Fritid. Budgetmæssige nøgletal
Budgetmæssige nøgletal Kulturhuse (Kulturhuset Skanderborg, BioHuset) 2.600.000 Forsamlingshuse (22 huse) 416.000 Aktivitetscentre - (Vestermølle, Ejer Bavnehøj, Hørning Mølle, Skovbymosegård/Porskær og
Læs mereMål for budget Proces for ny tværgående idræts- og fritidspolitik dialog og borgerinddragelse. Fokusområde
for budget 2019 Serviceområde Proces for ny tværgående idræts- og fritidspolitik dialog og borgerinddragelse Herning Kommunes aktuelle politik på idræts- og fritidsområdet blev udarbejdet i 2007 i forbindelse
Læs mereIntroduktion til beskæftigelsesområdet. Oplæg v. beskæftigelses- og sundhedschef Jørgen Erlandsen 7. marts 2018
Introduktion til beskæftigelsesområdet Oplæg v. beskæftigelses- og sundhedschef Jørgen Erlandsen 7. marts 2018 Nationale rammer Lovgivning Lokale rammer Politikker og udviklingsspor Forandringer Beskæftigelsesplan
Læs mereUddannelsesindsats i Københavns Kommune. Oplæg til BIU møde den 18. februar 2019 Beskæftigelses- og Integrationsforvaltningen
Uddannelsesindsats i Københavns Kommune Oplæg til BIU møde den 18. februar 2019 Beskæftigelses- og Integrationsforvaltningen Fokusområde 2 Arbejdskraft til virksomhederne Oplæggets indhold Formål med indsatsen
Læs mereOVERSIGT OVER BESKÆFTIGELSES- OG ARBEJDSMARKEDSPOLITIKKEN. Oversigt over beskæftigelses- og arbejdsmarkedspolitikken i Skanderborg Kommune 2012
OVERSIGT OVER BESKÆFTIGELSES- OG ARBEJDSMARKEDSPOLITIKKEN Oversigt over beskæftigelses- og arbejdsmarkedspolitikken i Skanderborg Kommune Beskæftigelses- og arbejdsmarkedsforholdene i Skanderborg Kommune
Læs mereDagsorden til møde i Folkeoplysningsudvalget
GENTOFTE KOMMUNE Dagsorden til møde i Folkeoplysningsudvalget Mødetidspunkt 31-10-2018 17:00 Mødeafholdelse Udvalgsværelse G Indholdsfortegnelse Folkeoplysningsudvalget 31-10-2018 17:00 1 (Åben) Regnskab
Læs mereVarm luft i en ballon eller en bæredygtig luftballon. Røgfri Fremtid
Varm luft i en ballon eller en bæredygtig luftballon Røgfri Fremtid En umulig opgave? De unge går på tværs af kommunegrænser Ungdomsuddannelserne har nok at se til Kommunale forebyggere har nok at se til
Læs mereArbejdsmarkedsudvalget d. 30. maj 2018 arbejdsmøde om ny Beskæftigelsespolitik
Arbejdsmarkedsudvalget d. 30. maj 2018 arbejdsmøde om ny Beskæftigelsespolitik Dagsorden Hvorfor en beskæftigelsespolitik Hvad er en politik sammenhænge til strategier og handlingsplaner Rammer for en
Læs mereVision og sigtepunkter for arbejdet i LBR i Frederikssund Kommune
Vision og sigtepunkter for arbejdet i LBR i Frederikssund Kommune Opsamling på LBR-seminar den 6. september 2010 mploy a/s www.mploy.dk Gothersgade 103, 3. sal 1123 København K Tlf: 32979787 Email: mploy@mploy.dk
Læs mereUdkast til Beskæftigelsesplan 2017 for Varde Kommune
Udkast til Beskæftigelsesplan 2017 for Varde Kommune Kort om arbejdsmarkedet i Varde Kommune Et udfordrende mismatch Ledigheden har de seneste år været faldende, mens beskæftigelsen har udviklet sig relativt
Læs mereOversigt over udviklingsmål i aftalen for Børn- og Ungeområdet
Oversigt over udviklingsmål i aftalen for Børn- og Ungeområdet Processen for formulering af udviklingsmål (Hvordan er processen foregået, hvem har været inddraget mv.?) Chefteamet i Fagsekretariatet Børn
Læs mereBæredygtighedsudvalgets kommissorium
Bæredygtighedsudvalgets kommissorium Side 1 af 6 Indledning Bæredygtighedsudvalget er nedsat af Aarhus Byråd den 24. januar 2018. Byrådet har fastlagt følgende overordnede rammer for udvalgets arbejde:
Læs mere2 Kultur-, Sundheds- og Beskæftigelsesudvalget
2 Kultur-, Sundheds- og Beskæftigelsesudvalget Politikområde 6: Sundhedsfremme og forebyggelse 2.1. Røgfrit Skanderborg 2025: Implementering af partnerskabsaftaler Formålet med forandringen er at implementere
Læs mereStrategi for samarbejde med virksomheder
Strategi for samarbejde med virksomheder Aarhus Kommunes strategi for samarbejde med virksomheder om beskæftigelsesindsatsen Aarhus Kommunes strategi for samarbejde med virksomheder om beskæftigelsesindsatsen
Læs mereTobaksforebyggelse Center for Sundhed & Pleje, Sundhedsfremme maj 2019 Oplæg ved Sundhedskonsulent Vibeke Bastrup
Tobaksforebyggelse 2019 Center for Sundhed & Pleje, Sundhedsfremme maj 2019 Oplæg ved Sundhedskonsulent Vibeke Bastrup 1 Faxe Kommunes nuværende rygepolitik Faxe Kommunes rygepolitik blev vedtaget i 2008,
Læs mereØget brug af jobrotation via en investeringsmodel.
Punkt 8. Øget brug af jobrotation via en investeringsmodel. 2012-45796. Beskæftigelsesudvalget indstiller, at byrådet godkender, at der iværksættes en investeringsmodel med henblik på at forøge antallet
Læs mereOversigt over igangværende og planlagte indsatser på det specialiserede socialområde
Oversigt over igangværende og planlagte indsatser på det specialiserede socialområde December 2018 Indhold 1. Oversigt over anbefalinger og afledte foreslåede fremtidige indsatser fra 17, stk. 4-udvalget
Læs merePlan for opfølgning på politikker i 2016. Politikområde 6: Sundhedsfremme og forebyggelse. Kultur- og Sundhedsudvalget
Kultur- og Sundhedsudvalget Plan for opfølgning på politikker i 2016 Politikområde 6: Sundhedsfremme og forebyggelse Politikker: Sundhedspolitik Sundhedsaftale med Region Midtjylland Overordnet kostpolitik
Læs mereF o l k e o p ly s n i n g s p o l i t i k f o r J a m m e r b u g t K o m m u n e
F o l k e o p ly s n i n g s p o l i t i k f o r J a m m e r b u g t K o m m u n e Forord Jammerbugt Kommune betragter et levende forenings- og fritidsliv som en motor for udvikling i lokalsamfundet og
Læs mereOrientering af status på projekt Mikrolån
Punkt 2. Orientering af status på projekt Mikrolån 2018-013713 Familie- og Beskæftigelsesforvaltningen fremsender til Beskæftigelsesudvalget orientering status på projekt mikrolån. Projektleder Claus Wimmer-Aune
Læs mereBudgetlægning Ønsker til prioriterede forslag
Budgetlægning 2016-2019 Ønsker til prioriterede forslag Side Beskæftigelsesudvalget 1 Træningsindsatser på sygedagpengeområdet 200 2 Fastholdelse af fleksjobambassadører 1.000 1.000 1.000 1.000 3 Rettidighed
Læs mereIndstilling: Forretningsudvalget indstiller, at Det Lokale Beskæftigelsesråd godkender dagsordenen.
R e f e r a t Indholdsfortegnelse Dagsorden for Møde i Det Lokale Beskæftigelsesråd Mødedato 28. august 2014 Mødetid 9.00 12.00 Mødested Nygade 56 Skjern lokale 2 Fraværende Afbud fra Linda Nielsen i stedet
Læs merePERSPEKTIVER PÅ PARTNERSKABER
PERSPEKTIVER PÅ PARTNERSKABER V/ LISBETH HOLM OLSEN, CENTER FOR FOREBYGGELSE I PRAKSIS Partnerskaber Et partnerskab er en tillidsbaseret aftale af en hvis varighed mellem to eller flere organisationer,
Læs mereBilag 5: Politiske handlemuligheder
Haderslev Kommune Økonomi & Løn - Fælles stabe Bygning C, Gåskærgade 26-28 6100 Haderslev www.haderslev.dk Dir. tlf. 74342711 / 23720311 slor@haderslev.dk 15-08-2017 Sagsident: 17/10069 Sagsbehandler:
Læs mereDagsorden til møde i Erhvervs-, Beskæftigelses- og Integrationsudvalget
GENTOFTE KOMMUNE Dagsorden til møde i Erhvervs-, Beskæftigelses- og Integrationsudvalget Mødetidspunkt 05-02-2018 17:00 Mødeafholdelse Udvalgsværelse D Indholdsfortegnelse Erhvervs-, Beskæftigelses- og
Læs mereArbejdsmarkedsudvalget. Evaluering af pejlemærker 2017
Evaluering af pejlemærker 2017 Februar 2018 Indhold Arbejdsmarkedsudvalgt...3 AMU 1 Jobcentret har en tættere kontakt og en styrket dialog med virksomhederne...3 AMU 2 Flere unge har en ordinær uddannelse...4
Læs mereKultur- og Sundhedsudvalget
Kultur- og Sundhedsudvalget Status på forandringer i Budget 2015-2018 Politikområde 6:Sundhedsfremme og forebyggelse Forandringer Øget sundhed De 1,5 mio. kr. fra økonomiaftalen finansierer i videst mulige
Læs mereStrategi for Røgfri Fremtid i Esbjerg Kommune På vej mod Røgfri Kommune
Strategi for Røgfri Fremtid i Esbjerg Kommune 2019-2030 - På vej mod Røgfri Kommune Vi skal forebygge, at unge begynder at ryge Esbjerg Kommune har en høj andel af dagligrygere. Især udviklingen blandt
Læs mereVækstmål og Fokusliste Rammer og sammenhæng i forhold til Strategi 2022 og Arbejdsgrundlag 2018
3. august 2018 Vækstmål og Fokusliste Rammer og sammenhæng i forhold til Strategi 2022 og Arbejdsgrundlag 2018 I Arbejdsgrundlag 2018 er bl.a. den politiske arbejdsform beskrevet. Rammerne for den politiske
Læs mereStrategi for fremme af socialøkonomi i Horsens Kommune
Strategi for fremme af socialøkonomi i Horsens Kommune 2016-2020 Motivation hvorfor fremme socialøkonomi og hvad er visionen I Horsens Kommune ønsker vi at fremme socialøkonomiske løsninger på de samfundsmæssige
Læs mereTilfredshedsundersøgelse blandt jobcenterets. Jobcenter Hvidovre
15 Tilfredshedsundersøgelse blandt jobcenterets brugere Jobcenter Hvidovre Indholdsfortegnelse 1. INDLEDNING... 2 2. TVÆRGÅENDE KONKLUSION OG PERSPEKTIVERING... 3 3. BRUGERTILFREDSHEDEN BLANDT DE JOBPARATE...
Læs mere14. Innovations- og fundraisingvejledning til mindre virksomheder
14. Innovations- og fundraisingvejledning til mindre virksomheder Åbent Vækstforum Sjælland Brevid: 2562639 Resume CAPNOVA ansøger om tilskud til projektet Innovations- og fundraisingvejledning til mindre
Læs mereUdvalget for erhverv og beskæftigelse
Udvalget for erhverv og beskæftigelse Udvalget havde i 2018 en samlet driftsbevilling på 543,8 mio. kr. Der blev i årets løb givet en tillægsbevilling på 2,8 mio. kr., hvilket gav et samlet korrigeret
Læs mereAnsøgning om puljemidler fra Det Lokale Beskæftigelsesråd for Svendborg, Langeland og Ærø
Ansøgning om puljemidler fra Det Lokale Beskæftigelsesråd for Svendborg, Langeland og Ærø Overordnede informationer Projektets titel: Aktiv sygemelding Projektperiode: 2009 2010 Målgruppe: Målgruppen for
Læs mereBilag 1. Handleplan 2019 og 2020 for Teknik- og Miljøområdet. TMU 6. marts 2019
Bilag 1. Handleplan 2019 og 2020 for Teknik- og Miljøområdet TMU 6. marts 2019 Handleplan 2019 og 2020 for Teknik- og Miljøområdet I det nedenstående er beskrevet indsatserne for Teknik- og Miljøområdet
Læs merePartnerskab om gode læringsmiljøer for børn og unge
Dato 28.02.13 Dok.nr. 27463-13 Sagsnr. 13/1996 Ref. lcor Projektplan Partnerskab om gode læringsmiljøer for børn og unge Titel Baggrund Formål Mål Partnerskab om gode læringsmiljøer for børn og unge Byrådet
Læs mereKultur- og Sundhedsudvalget
Kultur- og Sundhedsudvalget Status på forandringer i Budget 2015-2018 Politikområde 6:Sundhedsfremme og forebyggelse Forandringer Øget sundhed De 1,5 mio. kr. fra økonomiaftalen finansierer i videst mulige
Læs merePulje til virksomhedsservice på områder der mangler arbejdskraft
Ansøgningsskema for Pulje til virksomhedsservice på områder der mangler arbejdskraft Finanslovskonto 17.46.41.60 Projektets navn: Ansøger Kommune(r) Projekt- og tilskudsansvarlig: (navn, adresse, telefon,
Læs mereAktiveringsstrategi for Jobcenter Varde
Dato 09. maj.2011 Dok.nr. 928726 Sagsnr. 880061 Ref. Pepe/kias Aktiveringsstrategi for Jobcenter Varde Der er indgået aftale på Christiansborg om ændrede rammevilkår for den beskæftigelsesrettede indsats.
Læs mereInvestering i samarbejdet med private virksomheder - delfinansiering af Særligt Tilrettelagt Ungdomsuddannelse (STU)
Indstilling Til Aarhus Byråd via Magistraten Fra Sociale Forhold og Beskæftigelse Dato 27. maj 2014 Investering i samarbejdet med private virksomheder - delfinansiering af Særligt Tilrettelagt Ungdomsuddannelse
Læs mereDRIFT - ØNSKELISTEFORSLAG. Børne- og undervisningsudvalgets ønskelisteforslag 2014. Ønskelisteforslag [Hele 1.000 kr.]
Børne- og undervisningsudvalgets ønskelisteforslag 2014 Nr. Ønskelisteforslag [Hele 1.000 kr.] 1 Tandplejen indkøb af Digitale røntgenapparater 840 2 Tandplejen øge budgettet med 100 kr. per barn 770 3
Læs mereSpørgsmål 2: Hvor mange børn fik i 2016 udstedt fritidspas i Aarhus
Besvarelse af 10-dages forespørgsel fra Enhedslisten til rådmanden for MKB vedrørende Fritidspasordningen. Side 1 af 5 Spørgsmål 1: Hvor mange husstande fik i 2016 udstedt fritidspas i Aarhus Kommune?
Læs mereOversigt over re-godkendelser af sociale tilbud 2014
GLADSAXE KOMMUNE Social- og handicapafdelingen Oversigt over re-godkendelser af sociale tilbud 2014 NOTAT Dato: 27.februar 2015 Af: Malene Ravn Teksten nedenfor er kopieret fra den samlede konklusion af
Læs mereTil Aarhus Byråd via Magistraten Fra Magistratsafdelingen for Sociale Forhold og Beskæftigelse. Dato 10. april 2015
Indstilling Til Aarhus Byråd via Magistraten Fra Magistratsafdelingen for Sociale Forhold og Beskæftigelse. Dato 10. april 2015 Der er behov for at opføre aktivitetslokaler i tilknytning til boligbebyggelsen
Læs mereBeskæftigelsesplan 2017
Beskæftigelsesplan 2017 Beskæftigelsesområdet er kompliceret og i stadig bevægelse. Der er mange målgrupper, et vidt forgrenet arbejdsmarked, mange lovkrav i nye reformer og en kompliceret økonomi. Kort
Læs mereBESKÆFTIGELSES- UDVALG
BESKÆFTIGELSES- UDVALG BES-UDVALG INDLEDNING Ved udvalgsformand Ole K. Larsen Vi skal styrke borgernes mulighed for at mestre egen tilværelse og i samarbejde med borgerne sikre, at alle kan indgå i relevante
Læs mereArbejdsmarkedsudvalget Nr. Overskrift Side Fast track sygemeldte Partnerskab for job og vækst Omlægning af
Arbejdsmarkedsudvalget Nr. Overskrift Side 1010-01 Fast track sygemeldte 2 1010-05 Partnerskab for job og vækst 5 1010-04 Omlægning af mentorindsatsen målrettet virksomhederne 8 1010-03 Reduktion af jobrotation
Læs mere