Nord-Midtjylland. Juni se side 12 FREDERIKSHAVN. AALBORG kredskontor NYKØBING M SKIVE RANDERS VIBORG HOLSTEBRO SILKEBORG ÅRHUS HERNING

Størrelse: px
Starte visningen fra side:

Download "Nord-Midtjylland. Juni 2012. - se side 12 FREDERIKSHAVN. AALBORG kredskontor NYKØBING M SKIVE RANDERS VIBORG HOLSTEBRO SILKEBORG ÅRHUS HERNING"

Transkript

1 1 Juni 2012 FREDERIKSHAVN Kreds NYKØBING M AALBORG kredskontor Nord-Midtjylland SKIVE HOLSTEBRO VIBORG RANDERS HERNING SILKEBORG ÅRHUS HJØRRING Nye svende - se side 10 Ny ferieordning for skorstensfejere Djurs Sommerland - se side 19 - se side 12

2 2 Adresseliste KREDSKONTOR Blik og Rørarbejderforbundet, Nord-/Midtjylland Hadsundvej 184 b, 9000 Aalborg Tlf Åbningstider: Mandag, tirsdag og onsdag kl Torsdag og Fredag er A-kassen lukket Kredsformand: Finn Guldbech Mobil: Dir: Faglig medarbejder: Thomas Christensen Mobil: Dir: Faglig medarbejder/opmåler: Gert Zacho Andersen Mobil: Dir: A-kasse sagsbehandler: Jette Østergaard Tlf Dir: Kontor for A-kasse og filialkontor Viborg Lundborgvej Viborg Tlf: Fax: Åbningstider: A-kassen Mandag til onsdag kl Tlf: Kredskasserer/A-kassen Leo Nielsen Mobil: Dir: Faglig medarbejder: Bjarne B. Kristensen Mobil: Dir: Filialkontor Aarhus: Sonnesgade Aarhus C Tlf: Faglig medarbejder: Hans Hovmand-Olsen Mobil: Dir: Opmåler: Esben Malling Mobil: Dir: Metalopmåler: Finn Sørensen Mobil: A-kasse sagsbehandler: Per Nielsen Dir: SKORSTENSFEJERNES JYLLANDS AFDELING Formand: Hans Mortensen Tlf Kasserer: Poul Erik Grubbe Tlf Sikkerhedsrepræsentant: Bjarne Rasmussen Tlf AALBORG AFDELING: Formand: Thomas Christensen Tlf Kasserer: Finn Guldbech Tlf HJØRRING AFDELING: Formand: Niels Ole Hjermitslev Tlf Kasserer: Flemming Hansen Tlf FREDERIKSHAVN AFDELING: Formand: Peter Gislund Tlf Kasserer: Søren H. Jensen Tlf NYKØBING MORS AFDELING: Formand: Michael Wadmann Tlf Kasserer: Finn H. Eriksen Tlf HERNING AFDELING: Åbningstider: Hver torsdag Formand: Carsten Hansen Tlf Kasserer: Kurt Olesen Tlf VIBORG AFDELING: Per Trier Klausen Tlf Kasserer: Flemming Trier Klausen Tlf HOLSTEBRO AFDELING: Formand: Carsten Ringsted Tlf Kasserer: Lars Nielsen Tlf SKIVE AFDELING: Poul H. Laursen Tlf Kasserer: Lars Nielsen Tlf ÅRHUS AFDELING: Formand: Hans Hovmand-Olsen Mobil Kasserer: Hans V. B. Mikkelsen Tlf RANDERS AFDELING: Formand: Kim Brun Andersen Tlf Kasserer: Erling Petersen Tlf SILKEBORG AFDELING: Formand: Arne Gottenborg Jensen Tlf Kasserer: Poul Erik Niebuhr Tlf B L I K O G R Ø R J U N I

3 INDHOLDSFORTEGNELSE Adresseliste 2 Leder 3 Kredsens medarbejdere 4 Kredssider 5 Lærlinge 10 Afdelingssider 12 Kredssider 22 Det kredsblad du nu modtager er et fælles kredsblad for Blik og Rør Nord-Midtjylland Redaktion: Ansvarshavende Finn Guldbech Kredsformand Bjarne Kristensen Faglig medarbejder Hans Hovmand-Olsen Faglig medarbejder Udkommer i eksemplarer Deadline for næste nummer Fredag den 2. november 2012 GRAFISK PRODUKTION: KLS Grafisk Hus A/S leder Stort tillykke med stemmeresultatet ved vores VVS overenskomst En stemmeprocent på 41,6 % er flot, og at så resultatet blev det som Hovedbestyrelsen og dagligledelse anbefalede, et NEJ det var der 96,4 % der stemte for. Det tager jeg som et udtryk for, at Hovedbestyrelsen og dagligledelse har en god fornemmelse af hvordan vores medlemmer tænker og reagere. Resultatet af vvs overenskomsten er det ringeste i mange år, og den måde som arbejdsgiveren ( Tekniq ) forhandlede på, arrogant og ultimative krav, er ikke en måde at opføre sig på, de krav de kom med var et frontangreb på områder i overenskomsten, som ville underminimere lønniveauet i hele branchen og samtidig åbne døren for social dumping. Hvad er så strategien over for Tekniq, når nu de ikke ville forhandle med os ved overenskomsten. I kredsen vil vi opfordre vores medlemmer til at overholde overenskomstens bestemmelser til punk og prikke, vi er bekendt med at der i nogle virksomheder tages der let på overenskomsten, og opdager vi det, vil vi indlede en faglig retslig sag mod virksomheden, enten som et brud på overenskomsten eller holde et mæglingsmøde. Udenlandsk arbejdskraft Regeringen har afsat 65 mil. kr. til bedre kontrol af udenlandske virksomheder, allerede nu kan vi se en bedring i anmeldelser af udenlandske virksomheder og håndværkere. Arbejdstilsynet har oprettet en Hotline, tlf Her kan man bl.a. : Oplyse arbejdstilsynet om udenlandske virksomheder, der (muligvis) ikke er registret i RUT registret. Oplyse om mulig overtrædelse af arbejdsmiljøloven fortaget af udenlandske virksomheder. Der er ingen der har noget imod udenlandske håndværkere der arbejder i Danmark, bare de arbejder efter de danske løn og arbejdsforhold, (overenskomster og arbejdsmiljøloven). Derfor er det vigtigt at vores medlemmer, der kører rundt i hele vores kredsområde, at hvis de støder på nogle udenlandske virksomheder og håndværkere, at ringe til kredsen tlf , så skal vi tage os af sagen og undersøge om forholdene er i orden, og det er anonymt at ringe til kredsen. Det er vigtigt at vi alle sammen er fælles, om at brancherne (vvs og skorstensfejerne) ikke bliver overrent af ulovlige virksomheder og håndværkere der tager vores arbejde. 3 B L I K O G R Ø R J U N I

4 kredskontor 4 Kredskontor Aalborg Hadsundvej 184 b, 9000 Aalborg Tlf Kreds NYKØBING M SKIVE VIBORG HOLSTEBRO HJØRRING FREDERIKSHAVN AALBORG RANDERS Nord-Midtjylland Filialkontor Aarhus: Sonnesgade 9, 8100 Aarhus C Tlf HERNING SILKEBORG ÅRHUS Formand Finn Guldbech Personale Kredsrepræsentantskabet Kredsbestyrelsen (ansv.) HB/ FU Konkurs/Feriepengesager LO Kredsblad (ansv.) PU-Møder Faglige sager/mæglingsmøder/voldgift LLU Tekniske Skole Censor Overflytninger/Grænsesagser Opsøgende arbejde Værkstedsgodkendelser Pensionsordninger Afd. generalforsamlinger Kredsen for off. Ansatte. Arbejdsskadesager BAT Jylland FIUkurser/tilmeld Tillid/ Sikkerhedsrepr. Overenskomstforhandlinger vvs Filialkontor viborg Lundborgvej 3, 8800 viborg Tlf A-kassesagsbehandler: JetteØstergaard Faglig medarbejder Hans Hovmand Kredsrepræsentantskabet Kredsbestyrelsen LU- Tekniske Skole (ansv.) Censor/værkstedsgodkendelser Opsøgende arbejde T- Kontakt (ansv.) Arbejdsmiljø/byggepatrulje Konkurs/ Feriepengesager Lærlingearbejde FIUkurser/ Tilmeld. Tillid/ Sikkerhedsrepr. Lønstatistik (ansv.) Medlemsinfo Formidling af arb. Jernkredsen (ansv.) Afd. Generalforsamlinger LO Faglige sager/mæglingsmøder/voldgift Arbejdsskadesager Slettelister/Restancer Faglig medarbejder Thomas Christensen Kredsrepræsentantskabet Kredsbestyrelsen Referat fra kredsbestyrelsen (ansv.) LLU- Tekniske Skole (ansv.) Censor/værkstedsgodkendelser Opsøgende arbejde AT- Kontakt Arbejdsmiljø/Byggepatruljer FIU- Kurser/Tilmelding Tilid/ Sikkerhedsrepr. Medlemsinfo. Formidling af arbejde Lærlingearbejde (ansv.) Skorstensfejerkredsen (ansv.) Overenskomstforhandling skorstensfejerne Organisering (ansv.) Afd.-generalforsamling Tilsyn Blokhus Slettelister/Restancer Efteruddannelse.( ansv.) Opmåler Gert Zacho Kredsrepræsentantskabet Kredsbestyrelsen LLU- Tekniske Skole Censor Opsøgende arbejde Byggepatruljer Akkordholder/Sjakbejs Opmålerord - ningen (ansv.) afd. generalforsamling Tillid/ Sikkerhedsrepr. Medlemsinfo Rørklubber Kasserer Leo Nielsen A-kasse-administration Kontingent/ Restancer (ansv.) Indmelding/sletning af medlemmer Overflytninger administrativt Sommerhusadministration Bogholderi, regnskab, budget/pu Udbetaling af løntabsgodtgørelse Lønningsbogholderi A-kassebladudvalg Revision EDB/ IT (ansv.) Forsikringer Kontortider i afd. Censor/værkstedsgodkendelser LLU- Tekniske Skole Afd. Generalforsamling Kredsbestyrelsen Kredsrepræsentantskabet Faglig medarbejder Bjarne Kristensen Kredsrepræsentantskabet Kredsbestyrelsen LLU- Tekniske Skole (ansv.) Censor/værkstedsgodkendelser Opsøgende arbejde AT- Kontakt Arbejdsmiljø/Byggepatrulje (ansv.) Konkurs/ Feriepengesager Lærlingearbejde FIU- Kurser/ Telmeld (ansv.) Tillid/ Sikkerhedsrepr. Faglige sager/mægling/ Voldgift Medlemsinfo Formidling af arbejde Ventilationskredsen (ansv.) BAT-styregruppe Arbejdsskadesager (ansv.) Afd. Generalforsamling Tilsyn sommerhuse LO Opmåler Esben Malling Kredsbestyrelsen LLU- Tekniske Skole Censor Opsøgende arbejde Byggepatruljer Akkordholder/Sjakbejs Opmålerordningen (ansv.) afd. generalforsamling Tillid/Sikkerhedsrepr. Medlemsinfo. Rørklubber A-kasse sagsbehandler: Per Nielsen Kredsen er en sammenlægning af kredsene Nordjylland, vestjylland og Østjylland. Kredsens hovedkontor placeres i Aalborg, men har filialkontorer i Viborg og Århus. Kredsen har 2515 medlemmer. Heraf er 189 af dem skorstensfejere, mens lærlingene udgør 371 af kredsens medlemmer. B L I K O G R Ø R J U N I

5 5 Der har været afholdt kredsrepræsentantskabsmøde i Aalborg Den 23. april 2012 Kredsens tillidsmænd holder sommerferie i 2012 Uge finn Guldbech X X X thomas Christensen X X X X Bjarne Kristensen X X hans hovmand-olsen X X X Gert Zacho X X esben malling X X X A-kassen uge Jette Østergaard X X X Per nielsen X X leo nielsen X X Beretningen og regnskabet for 2012 blev godkendt. På valg var: Kasserer leo nielsen Faglig medarbejder hans hovmand-olsen faglig opmåler Gert Zacho Hovedbestyrelses suppleanter leo nielsen Gert Zacho Jan henriksen Bilags kontrollanter Keld thomsen Kurt olsesen Bilagskontrollant suppleant Carsten Basballe blev genvalgt blev genvalgt blev genvalgt blev genvalgt blev genvalgt blev genvalgt blev genvalgt blev genvalgt blev genvalgt Bekendtgørelse om brug af sikkerhedsseler Kredsen har haft flere henvendelser om reglerne for brug af sikkerhedsseler, hvis man har et specielt erhverv, hvor man ofte skal stige ind og ud af en bil, som eksempelvis skorstensfejerne skal. Pligten efter færdselsloven 80 stk. 1, til at anvende sele gælder ikke ved følgende: Erhvervsmæssig kørsel i tættere bebygget område med en hastighed under 30 km/t., når vedkommende ofte skal stige ud og ind i bilen, og afstanden mellem de enkelte stop ikke oversiger 500 m. For en god ordens skyld skal Kredsen anbefale at man benytter sele, men det er de ovenstående regler der gælder og der kan ikke udstedes bøde, hvis stk. 1 er overholdt. B L I K O G R Ø R J U N I

6 6 Udpluk af faglige sager Er du på måneds løn?? Kredsen har erfaret at en del medlemmer får udbetalt måneds løn, selvom der skal udbetales 14 dages løn, med udbetaling den første torsdag efter lønningsperiodens afslutning, jævnfør vvs overenskomsten. Hvis man er funktionærlignende ansat er det månedsløn der gælder og det gældende timetal er 160,33 timer pr måned og der er her at flere virksomheder fejler ved kun at udtale 148,00 timer pr måned og er det tilfældet bliver, man snydt for 1. måneds løn hvert år, så er du måneds lønnet, så tjek lige din lønseddel, det er rigtig mange penge man mister.. Bravida Danmark Der har været en del sager, hvor der har været uenighed om transport af større værktøj, de fleste sager er løst lokalt, men en enkelt er videreført. Ved samme firma har de erkendt at de har omgået overenskomsten i henhold til bilag 9. Mod firmaet BT. Skibe og Industri er der rejst en sag for manglende betaling af s/h penge. Ved firmaet Palle B. Thomsen er der rejst en sag vedr. uoverensstemmelser af kopi sedler. Mod firmaet Kellerup VVS Service A/S er der rejst krav om fællesmøde for brud på overenskomsten for montering at GPs-overvågning uden rettidig varsel. Ved firmaet Per Møller Grenaa var der rejs en sag, da firmaet ønskede at fyre arbejdsmiljø repræsentant pga. manglende arbejde. sagen er løst lokalt. Mangler jeres firma en ny lærling? Hvis jeres firma står og mangler en ny lær - ling, kan i eller jeres mester kontakte Thomas i Kredsen og han vil formidle kontakt til nogle af de lærlinge der går på vvs grundforløbet og endnu ikke har fået en læreplads. Der er i øjeblikket over 10 grundforløbs elever på TechCollege Aalborg, der enten er færdige eller i gang med det 20 ugers forløb og ikke har fået en læreplads endnu. På skolerne i Herning og Århus mangler der elever på vvs grundforløbet og med en vel overstået grundforløbs eksamen efter 20 uger er der næsten læreplads garanti, så kender du en person der har lyst til en spændende uddannelse, er der muligheder her. Det er vigtigt for vvs branchen at virksomhederne hele tiden tager lærlinge ind i faget, da vi, som fag og branche ellers kommer til at mangle faguddannede svende om få år igen. Lærlinge indtaget på landsplan i 2011 var kun på godt 83 % af det nødvendige indtag, så der mangler allerede lærlinge i branchen. Ring for yderligere oplysninger om tilskudsordninger og virksomhedspraktik. Kredsen: tlf Mobil: Mail: Ved firmaet Thorvald Amstrup A/S er der rejst en sag om kritik af kopi sedler. Der er begæret mægling mod Nørhalne vvs vedrørende manglende udbetaling af bonus. B Ll ii K O G Rr Ø R r J U N I

7 7 SatSer og ændringer I VVS-oVereNSkomSteN marts marts 2013 mindstebetaling kr. 107,30 kr.108,6 1. maj maj 2013 smudstillæg (min. 3 timer) kr pr. t ime kr. 8,75 pr. t ime tillæg ved skiftende arbejdssteder kr. 52,15 kr. 52,90 rådighedsvagt - hverdage kr. 18,75 pr. t ime kr. 19,00 rådighedsvagt - søn- hellig- og fridage kr. 23,50 pr. time kr. 23,85 minimum kr. 939,00 kr. 952,15 Udkald uden for rådighedsvagt kr. 118,30 kr. 119,95 overarbejde - lav takst kr. 35,70 kr. 36,20 overarbejde - høj takst kr. 100,15 kr. 101,55 forskudt arbejdstid kr. 19,70 kr. 20,00 forskudt arbejdstid kr. 38,60 kr. 39,10 sygeløn i indtil 6 uger forældreorlov hæves pr. l til forhøjet pensionsbidrag under barsel pr Arb.giverbidrag kr lønmodt.bidrag kr. 3,50 i alt kr.10,50 pr. time. kr. 135 kr. efter 2 mdrs. anciennitet LæRLINGE VVS 1. marts marts 2013 trin 1 58,15 59,45 trin 2 67,00 68,55 trin 3 84,50 86,40 trin 4 96,20 98,40 rustfast industrimontørlærling trin 1 61,60 63,00 trin 2 69,90 71,45 trin 3 75,05 76,75 trin 4 86,80 88,75 trin 5 108,40 110,80 Unge under 18 år - mindstebetaling kr. 61,85 kr. 62,60 lærlinges overarbejde lav takst kr. 35,70 kr. 36,20 høj takst kr. 78,00 kr. 79,10 B L I K O G R Ø R J U N I

8 8 SatSer og ændringer IDSHåNDVærk &INDUStrI overenskomsten marts marts 2013 mindstebetaling kr.107,30 kr.108,65 smudstillæg (min. 3 timer) kr pr. t ime kr. 8,75 pr. t ime tillæg ved skiftende arbejdssteder kr. 52,15 kr. 52,90 rådighedsvagt - hverdage kr. 18,75 pr. t ime kr. 19,00 rådighedsvagt - søn- hellig- og fridage kr. 23,50 pr. time kr. 23,85 minimum kr. 939,00 kr. 952,15 Udkald uden for rådighedsvagt kr. 118,30 kr. 119,95 16 BETALINGSSATSER FOR OVERARBEJDE Stk.1 for arbejde, der udføres uden for den i den enkelte uge fastlagte normale daglige arbejdstid (jf. overenskomstens 9, stk. 1), betales følgende tillæg pr. time: overarbejde på hverdage og 2. klokketime efter normal arbejdstid: kr. 36,35 kr. 36,85 3. og 4. klokketime efter normal arbejdstid: kr. 58,10 kr. 58,90 5. klokketime og derefter indtil den normale arbejdstids begyndelse: kr.108,65 kr.110,15 2. overarbejde forud for normal arbejdstid, således at der arbejdes ind i den normale arbejdstid såvel ved dagarbejde som ved forskudt hold, når overarbejdet ligger inden for tidsrummet fra kl til 18.00: kr. 36,35 kr. 36,35 3. overarbejde forud for normal arbejdstid, når arbejdet ligger inden for tidsrummet fra kl til 6.00: kr. 108,65 kr. 108,65 Stk. 2 tilsiges en medarbejder til at udføre arbejde på en ham i forvejen tilsikret hel hverdagsfridag (f.eks. en arbejdsfri lørdag), betales følgende tillæg: timer mellem kl og 18.00: kr. 58,10 kr. 58,90 timer mellem kl og 6.00: kr. 108,65 kr.110,15 Stk. 3 for arbejde på søn- og helligdage betales følgende tillæg: fra den daglige normale arbejdstids begyndelse og indtil kl : kr. 72,35 kr. 73,35 fra kl til den normale arbejdstidsbegyndelse: kr. 108,65 kr.110,15 søndag morgen forud for den daglige normale arbejdstids begyndelse: kr. 108,65 kr.110,15 B l i K O G r Ø r J U N I

9 9 forældreorlov hæves pr til kr. 140 forhøjet pensionsbidrag under barsel pr Arb.giverbidrag kr lønmodt.bidrag kr. 3,50 i alt kr. 10,50 pr. time. fratrædelse ved opsigelse efter 9 måneder ansættelse kr ,25. fratrædelse efter 3 års anciennitet i tillæg kr ,40 sundhedsordning pr. l. oktober 2012 LæRLINGE VVS 1. marts marts 2013 trin 1 58,15 59,45 trin 2 67,00 68,55 trin 3 84,50 86,40 trin 4 96,20 98,40 rustfast industrimontørlærling trin 1 61,60 63,00 trin 2 69,90 71,45 trin 3 75,05 76,75 trin 4 86,80 88,75 trin 5 108,40 110,80 Unge under 18 år - mindstebetaling kr. 61,85 kr. 62,60 1. marts marts 2013 lærlinges overarbejde lav takst kr. 35,70 kr. 36,20 høj takst kr. 78,00 kr. 79,10 BlIk og rørarbejderforbundets grundkurser 2012 efterår 2012 G -1 uge 45 Fra den november 2012 På LO skolen i Helsingør G 3 uge 49 Fra den december 2012 På LO skolen i Helsingør. G 2 uge 47 Fra den november 2012 På LO skolen i Helsingør Henvendelse til kredsen for yderligere oplysninger på telefon B L I K O G R Ø R J U N I

10 10 NYe VVS-BlIkkeNSlagere bestod svendeprøven torsdag 12. april 2012 ved Herningsholm Erhvervsskole Vi ønsker de nye svende TILLYKKE! De ses her bagerst fra venstre: Kasper Kurt Jakobsen, farre - thyregod smedie & Vvs v/ Jens riis hansen, thyregod, Give. Jonas manbjerg, fåre - Vestjysk. smede. VVs. Blik A/s, Bøvlingbjerg. lars Aage thrige Pedersen, holstebro - mogensen VVs Comfort A/s, struer. mads nedergaard Jakobsen, slagballe - Brædstrup VVsteknik Aps, Brædstrup. faglærer Anders Østergaard. Forrest fra venstre: Jonas André nielsen, engesvang - rør & tang VVs Aps, Bording. martin Østergaard skov, Glyngøre - thorum - salling Blik, selde, roslev. martin riis rosgaard, daugbjerg, Viborg - iglsø Blikkenslagerforretning, lånum, stoholm. Peter rønnow thaisen, herning - Bøndergaard VVs A/s, mejrup, holstebro. NYe VVS-eNergISPeCIalISter bestod svendeprøven torsdag 12. april 2012 ved Herningsholm Erhvervsskole Vi ønsker de nye svende TILLYKKE! Her ses bagerst fra venstre: faglærer Jacob næsby. Jimmi Christensen, hurup thy - Vestkystens VVs Aps, Bedsted thy. Kasper holmgaard - VVs Centret Videbæk A/s, Videbæk. John Godsk Vutborg - Viborg rørteknik A/s, Viborg. Jesper honoré - VVs-firmaet lars Juhl nielsen Aps, horsens. Adem Keles - Aage Andersen & sønner ikast A/s, ikast. Kristian lak nielsen, hårup - tørring VVs & Pejsecenter A/s, tørring. mads højrup Jakobsen, salten, them - henning mortensen silkeborg A/s, silkeborg. Jesper ostenfeldt Jensen - Alke Kjøngerskov VVs Aps, tørring. Fagets medalje til Thomas fra Vemb Smede & Vvs thomas larsen fra Vemb smede & Vvs fik ved svendeprøven rene 12-taller i alle discipliner og modtog dermed fagets medalje - en pris, der meget sjælden bliver givet. Forrest fra venstre: søren Johansen - Kurt Jensen el & VVs A/s, randers. thomas Karlsen - KP s smedie & Vvs, silkeborg. Poul Vincent Baguley, Vingum - VVs experten Aps, Brædstrup. nicolaj Bergstrøm Kristensen, Vestbirk - Brædstrup VVsteknik Aps, Brædstrup. Kenneth dissing rasmussen, stenderup - John Jensen VVs & Blik Aps, horsens. erik Cosmus nielsen, rødding - Aut. VVs-installatør Bent nielsen Aps, skive. henrik Bredahl Kristensen, holstebro - Vestjysk smede VVs Blik A/s, Bøvlingbjerg thomas larsen - Vemb smede & Vvs, Vemb (fagets medalje) morten myllerup laursen, Vonge - tørring VVs & Pejsecenter A/s, tørring. michael Kanstrup Kronborg Pedersen, ikast - A. Grummesgaard Vvs & Blik, Gjellerup, herning. nicolaj Bille Knudsen, Gjessø, silkeborg - salten smede og VVs A/s, them. L Æ R L I N G E M A R T S

11 11 Vigtigt info til alle lærlinge Som lærling mellem 18 og 30 år har man mulighed for at blive indmeldt gratis i A-Kassen under visse forudsætninger, en af dem er at man ikke har bijob eller øvrige indtægter end ens almindelige lærlingeløn. Der er mange fordele ved at indmelde sig i den gratis A-Kasse og det skal gøres SeneSt 12 måneder før udlærlings dato. Hvis man ikke har arbejde efter endt lære tid eller ens firma går konkurs under læretiden vil man kunne få dagpenge hvis man har været indmeldt i et år inden. Hvis man ikke er indmeldt i A-Kassen, som lærling, men venter til man er udlært og mister sit arbejde efter endt læretid, har folketinget vedtaget at man har en måneds karenstid, som betyder at man ikke kan få dagpenge den første måned. Har man haft mulighed for at indmelde sig i gratis A-Kasse under sin læretid og ikke har gjort det, kan man ikke få udbetalt forbunds dagpenge fra Blik & Rør Ungdom, da det er vedtaget at der kun udbetales til dem der af gyldig grund ikke har opfyldt kravene fra folketinget til at kunne få gratis A-Kasse. Er du voksen lærling og over 30 år og betaler efterløns bidrag, har du mulighed for gratis A-Kasse. Har du spørgsmål til ovenstående så ring endelig til vores A-Kasse, som kan vejlede dig i din situation på tlf PRAKTIK IUDLANDET som vvs og skorstensfejer lærling har du mulighed for at tage en af eller flere af dine praktikperioder i en virksomhed i udlandet med PIUordningen. PIU står for praktik i udlandet og ordninger betyder at du kan få økonomisk hjælp til praktik ophold i udlandet under din uddannelse. Opholdet er godkendt som en del af din uddannelse, så længden af uddannelsen bliver ikke forlænget. Under opholdet får du din almindelige løn og tilskud til udrejse, hjemrejse, ansættelsessamtale udgifter, flytning, boligudgifter osv. På alle erhvervsskoler er der en PIU koordinator, som hjælper med at planlægge og skrive ansøgninger osv. Hvis dette skulle have din interesse og du har lyst til yderligere info kan du henvende dig til Ungdomsansvarlig Thomas Christensen i Kredsen på eller Skive afd. Lærlingemøde Den 2 april var 12 lærlinge til det årlige lærlingemøde i afdelingen. Mødet startede traditionelt med pizzaer. Emner der blev debatteret. Lærlingeuddannelsen på Herning tekniske skole. Fremtidig kontakt via mail. Lærlinge og a-kasse. Gentagelse af gokart mesterskabet fra sidste år. Lærlingeklubben kommer med en aktivitet til efteråret. Udlevering af skive festival billet. L Æ R L I N G E M A R T S

12 12 Ny ferieordning for skorstensfejere Den hidtidige feriepengeordning for skorstensfejere i sydbank er opsagt pr. 1. januar Derfor skal arbejdsgiverne fra første kvartal i år indbetale feriepenge hos Ferie- Konto, som administreres af ATP. Dette skal arbejdsgiverne gøre senest den 7. maj Hos FerieKonto kan man løbende kontrollere indbetalingerne ved at logge ind på atp.dk og følge vejledningen. I marts måned næste år vil man ligeledes modtage en opgørelse over feriepenge fra FerieKonto med oplysninger om, hvor mange feriedage man har optjent. Når man skal holde ferie og have feriepenge udbetalt oplyser man blot den første feriedag og hvor mange dage, man skal holde til FerieKonto. Dette gør man ved enten at logge sig på deres hjemmeside eller ved at benytte deres Tastselv-telefon Feriepengene bliver herefter udbetalt på Nem-Konto. Arbejdsgiver skal med den nye ordning ikke attestere feriekort. BemærK at feriepenge, som er optjent i 2011, der allerede er indbetalt til Sydbank, og som er til udbetaling til ferieåret fra den 1. maj 2012 til 31. april 2013, udbetales af Sydbank som hidtil. Formandsskifte i Frederikshavns afdeling På afdelingens generalforsamling fredag den 27. april 2012 trak formanden (Bjarne Friis) sig. I stedet blev Peter Gislund konstitueret som afdelingsformand til generalforsamlingen næste år. Peter Gislund har tlf og Formandsskifte i Skorstensfejernes Jyllandsafdeling På afdelingens general forsamling den 27. april 2012 valgte skorstensfejerne ny formand da Freddy B Nielsen ikke ønskede genvalg. Kredsen vil gerne sig tak til Freddy for en kæmpe faglig indsats igennem 27 år. Freddy har altid stået til rådighed for sine kollegaer og har med sin faglige indsigt og rolige gemyt løst mange problemstillinger. Freddy er stadig aktiv fejersvend, så helt sluppet faget, har han ikke, så mon ikke vi ser ham til de fremtidige faglige aktiviteter. valgt som ny formand blev Hans Jørgen Mortensen fra Brovst, Kredsen vil gerne sige tillykke med valget og vi ser frem til det fremtidige arbejde. Hans Jørgen tlf. nr A F D E L I N G S S I D E R M A R T S

13 13 ok 2012: Skorstensfejerne Alle de ændrede satser for skorstensfejerne gælder fra starten af den uge, hvor 1. marts 2012 indgår. L øn tidl. Københavns Amt: Ugeløn: kr ,70 mestersvend månedsløn kr ,70 Løn provinsen: Ugeløn: kr ,95 mestersvend månedsløn kr ,78 Løn lærlinge tidl. Københavns Amt: 1. års kr ,06 2. års kr ,08 3. års kr ,10 4. års kr ,12 Løn voksenlærlinge tidl. Københavns Amt: 1. års kr ,03 2. års kr ,74 3. års kr ,44 4. års kr ,14 Løn under sygdom Taksterne for løn under sygdom, barsel og barns hospitalsindlæggelse reguleres med 1,65 % pr. 1. marts således fastsættes løn under sygdom og barns hospitalsindlæggelse til kr. 150,60 pr. time. satserne under barsel og forældreorlov er kr. 162,39 pr. time. Pension til lærlinge Lærlingene bliver omfattet af pensionsordning fra første dag, de starter i lære. Ordningen træder i kraft pr. 1. april 2012 og indføres gradvist over en 4-årig periode. Løn lærlinge provinsen: 1. års kr ,94 2. års kr ,58 3. års kr ,23 4. års kr ,87 Løn voksenlærlinge provinsen: 1. års kr ,32 2. års kr ,39 3. års kr ,45 4. års kr ,52 A F D E L I N G S S I D E R M A R T S

14 14 efteruddannelse Efteruddannelse for skorstensfejere 2012 Kursus termin Kviknummer Ajourføring af regler for brandpræventivt tilsyn Vi arbejder med love og bestemmelser der ligger til grund for det brandpræventive tilsyn. meget teori og lidt praktik. Blåflammebrændere og kondenserende kedler Vi arbejder med de nye blåflammebrændere og kondenserende kedler. lige dele teori og praktik. Teknisk ekspert/energlmåling Rensning og mållng af ollefyrsanlæg Vi arbejder med rensning, vedligeholdelse og kontrol af oliefyrsanlæg. lige dele teori og praktik. Skorstenes Installering og reparation Vi arbejder med opbygning af skorstene og montering af foringer lidt teori og meget praktik Tæthedsmåling af bygninger Vi arbejder med måling af bygningers tæthed og lærer lovgivningen for området Vejledning om fyring med fast brændsel Vi arbejder med vejledning i fyring med fast brændsel, med fokus på fyringsøkonomi, anvendelse af brændsler og ildsteder, samt begrænsning af partikeludledning. lige dele teori og praktik Brandpræventive bygningsforanstaltninger Vi arbejder med anvendelse af og kendskab til brandadskillende beklædninger og konstruktioner i byggeri. meget teori og lidt praktik Kurset oprettes og udbydes ved behov Kurset forventes godkend umiddelbart efter nytår og kan tilmeldes herefter Tilmelding: Anvend kviknummer til fremsøgning af kursus. faglige spørgsmål vedr. kursusindhold finn hansen direkte telefon mai!: A F D E L I N G S S I D E R M A R T S

15 15 til alle Skorstensfejere Husk du som skorstensfejersvend og lærling har ret til en årlig helbredsundersøgelse i arbejdstiden med fuld løn og lægeregningen betales af din arbejdsgiver. Mange læger ved ikke helt hvad der bør undersøges for, så her er forslag til minimumsliste. Blodtryk Bevægapperatet (knæ, ryg, nakke osv) Lungefuntionstest Røgten af lunger Hjertekardiogram Alle disse ting - formentlig på nær røgten og hjertekardiogram - kan fortages ved lægen. Røgten og hjertekardiogram på hospital kræver henvisning fra lægen. A F D E L I N G S S I D E R M A R T S

16 16... i teatret med LO-Aalborg Som medlem af Kulturporten får du rabat til udvalgte forestillinger i Aalborg Kongres og Kultur Center. På kan du se, hvilke forestillinger det handler om. Desuden får du 25 procent rabat på billetter tilteater Nordkraft. Det er gratis at blive medlem af Kulturporten. Hør mere hos LO-Aalborg telefon A F D E L I N G S S I D E R M A R T S

17 17 aalborg afdelings medlemmer inviteres til gratis fiskekonkurrence Aalborg afdeling afholder fiskekonkurrence for afdelingens medlemmer og familie i Blokhus fiskepark, Kvorupvej 89, 9490 Pandrup (ved Jetsmark kirke). vi mødes søndag d 23 september 2012 kl ved den første sø i fiskeparken. Der er rundstykker og basser til alle tilmeldte, samt sodavand og øl. Der er 3 præmier til tungeste ørreder til voksne og 3 præmier til tungeste ørreder til børn (under 18 år). Konkurrencen starter kl og afsluttes kl med indvejning ved Gert og Thomas Tilmelding til Thomas på eller på kredsens tlf med aalborg afdeling i fårup Sommerland Lørdag den 25. august 2012 kl Oasen vil være til rådighed fra kl til 13.00, hvor der serveres Familie buffet Dertil serveres en øl eller vand. Hele arrangementet koster 150,00 kr. pr. deltager og kun for medlemmer med ledsager og hjemmeboende børn. Børn under 2 år er gratis. Billetter kan bestilles fra mandag den 18. juni 2012 hos Finn Guldbech tlf./mail / eller Thomas Christensen tlf./ mail Ved bestillingen skal der oplyses: Antal. småbørn (0-2 år) Børn (3-9 år) voksne (10 år -> ) Beløbet bedes indsættes på AL-Bank konto med oplysning om antal børn (3-9 år) og (voksne) samt navn, og cpr. nr. Ca. en uge før lørdag den 25. august 2012 bliver billetterne sendt til dig. A F D E L I N G S S I D E R M A R T S

18 18 Seniorklubben aalborgs efterårsprogram Tirsdag d.11.september Besøg på Svenstrupgård Kl. 14:00 Besøget omfatter foredrag om stedet besøg på deres museum samt en kaffepause. vi mødes på stedet adressen er! Lejrevej 10 svenstrup Pris pr. deltager 30:00 kr. - tilmelding senest 4. september. Tirsdag d.2.oktober musik foredrag syng med kl.14:00 Musiker Flemming Baade fra Århus kommer og fortæller om sigfred Pedersen, spiller hans musik hvoraf vi kan synge med på mange af melodierne, vi mødes i lokalerne i kælderen Hadsundvej. Foredraget bliver i to afdelinger med kaffe imellem. Pris pr. deltager 75,00 kr. - tilmelding senest 25. oktober. Tirsdag d.6.november andespil kl.13:00 som de andre år holder vi vores andespil på samme måde som vi plejer dog i år i kælderen på Hadsundvej. Vi spiller om 12 ænder og 12 flasker vin, samt 2 ænder der udloddes på indgangsbilletten. 3plader, kaffe og brød i pausen indgangsbillet pris i alt 75,00 kr. Ekstra plader 5,00 kr. sidste tilmelding tirsdag d. 30. oktober. Tirsdag d.4.december julefrokost kl.13:00 Traditioner skal ikke brydes så også i år slutter vi med julefrokosten, som er en god frokost, kaffe og lidt hjemmebag, et lille lotteri som vi plejer. En svingom til vores fantastiske diskotek, øl, vand, og vin til sædvanlige priser. vi mødes på Hadsundvej. Pris for dette arrangement 150,00 kr. sidste tilmelding tirsdag d. 27. november. Hilsen Bestyrelsen. A F D E L I N G S S I D E R M A R T S

19 19 Blik og rør, aarhus afdeling tilbyder i år familietur til Djurs Sommerland Lørdag den 16. juni 2012 Afdelingens medlemmer og deres børn og børnebørn inviteres hermed til en sjov og hyggelig familietur med spændende oplevelser for børn og barnlige sjæle. Adgangsbilletter 50,00 kr. Husk du kan opgradere dit sæsonkort for kun 315,00 kr. for resten af sæsonen. Billetter kan afhentes på kontoret i Aarhus ved kontant betaling. Børn under 2 år gratis, - for andre er prisen 185,00 kr. åben Hus Fredag den 29.juni 2010 fra kl På kredskontoret Sonnesgade 9, 8000 Århus C. Der serveres grillpølser, øl og vand Der serveres grillpølser, øl og vand Kom og få en snak med opmåler Esben Malling og Faglig medarbejder Hans Hovmand. vi har rettelsesblade til rørprislisten, eller en helt ny prisliste til dig. Hvis overenskomsten er færdigtrykt kan du få et eksemplar. så kom forbi. Med venlig hilsen Aarhus Afd.. aarhus-randers-silkeborg afdeling Sæt allerede X i kalenderen til vores pensionist/efterløns udflugt torsdag den 6. september tilmeld dig på kredskontoret allerede nu eller senest fredag den 27. juli. Turen er endnu ikke helt fastlagt, men vi vil denne gang udforske Hobro/Mariager området. Du vil høre nærmere ved tilmelding. A F D E L I N G S S I D E R M A R T S

20 20 mindeord for Carlo Jepsen Tidligere formand for Blik og Rør, viborg afdeling døde tirsdag den. 10 april 2012, efter længere tids sygdom. I hele Carlos voksne arbejdsliv var han fagligt engageret i arbejdet i viborg afdeling, og har i løbet af de mange år lagt mange, mange timer af sin fritid i dette arbejde, som alene blev båret af lysten til og ønsket om at gøre en forskel, til gavn for sine kolleger og medlemmer. Carlo påtog sig gennem årene en række tillidsposter, bl, a. var han kasserer en lang årrække, dengang,- i 60,erne, foregik det jo efter fyraften hvor kontingentindbetaling og udbetaling af arbejdsløshedsunderstøttelse jo skete i kontanter, et arbejde der krævede stor omhyggelighed og megen tid. I slutningen af halvfjerdserne da kredsene blev oprettet og der blev valgt fuldstids tillidsmænd til at varetage funktionerne som kasserer, opmålere osv. blev Carlo valgt som formand for det daværende Blikkenslagernes Fagforning i viborg en tillidspost han bestred i næsten 20 år, ligesom han i samme periode endvidere blev valgt som Kredsformand for afdelingerne i de gamle viborg og Ringkøbing Amter. Herudover var Carlo i en periode kredsens repræsentant i forbundets landsudvalg for offentligt ansatte håndværkere. Carlo var en rigtig god kollega og kammerat, der altid havde for øje, at fagligt arbejde og udvikling til gavn for kollegerne, blev skabt gennem det lange seje og vedholdende arbejde, hvilket han ofte påpegede i vore faglige diskussioner. vi der i viborg afd. havde glæden af at arbejde sammen med Carlo, vil komme til at savne ham, men vi vil også tænke med glæde tilbage på den periode. Æret være Carlo Jepsens minde. På afdelingens vegne Finn Larsen. Viborg afdeling 125 års jubilæum viborg afdeling holder jubilæumsfest den 15 september 2012 Reserver dagen til dette arrangement, nærmere information kommer med posten..b.v. Per Klavsen A F D E L I N G S S I D E R M A R T S

21 21 Blik & rør Seniorklub randers afdeling Er du medlem af et LO forbund og på efterløn eller pension kan du naturligvis deltage i vores arrangementer. efterårsprogram 2012 Tirsdag den 18. September Kl vi ser en moderne maskinfabrik, efter kaffepausen, vil søren Fischer og MF. Torben Hansen give et kort oplæg om fremtidens Randers til gavn for de ældre. Maks. 50 deltagere. Tilmelding til Per, mandag den 3. september på tlf , mellem kl og tirsdag den 9. oktober kl Besøg på det Gl. Rådhus Aage stens vil efter rundvisningen forklare hvordan vi ældre kommunikerer med Borgerservice når vi ikke forstår og ikke har EDB. For kommunen ønsker al henvendelse skal ske over EDB. Derefter er der frokost på Jens Otto Underværket. Pris kr. 50,- Først til mølle princippet. Der er 40 billetter. Salg af billetter mandag den 24. september på LOkontoret/3F Tronholmen 9 ml. 10 og 11. tirsdag den 13. november fejrer vi mortensaften På Fjordgården kl Sidste bus Tjærbyvej/Klostervej kl Da Mortensaften er en lørdag, har vi valgt at flytte spisningen til tirsdag den 13. november. Kom og vær med til at fejre. Mortensaften med andesteg, dessert og kaffe. Der er underholdning ved: Byens bedste ben Drikkevarer for egen regning. Pris kun kr. 150,- Først til mølle princippet, der er 90 billetter. salg af billetter mandag, den 22 oktober på LO-kontoret/3F Tronltohnen 9 mellem kl og Vær opmærksom på at lo-kontoret er flyttet til 3F Tronbolmen Med forbehold for ændringer. A F D E L I N G S S I D E R M A R T S

22 22 Solcelleanlæg og dagpenge En investering i et solcelleanlæg på dit hus kan få indflydelse på udbetaling af dagpenge og efterløn. Max 6 kw. Har du har investeret i et solcelleanlæg udelukkende til privat brug, er der ikke tale om selvstændig virksomhed. Har solcelleanlægget en kapacitet på max 6 kw anses anlægget som værende udelukkende til privatbrug. I dette tilfælde er anlægget uden betydning for retten til dagpenge og efterløn, også selv om der netto måtte blive produceret mere end til eget forbrug på årsbasis. Mere end 6 kw. Kan anlægget producere mere end 6 kw vil anlægget være omfattet af reglerne for erhvervsbygninger, og a-kassen skal foretage en vurdering af om det anses for at være selvstændig virksomhed som bibeskæftigelse. Der vil blive lagt vægt på, om du udfører arbejde i virksomheden, eller om der er tale om formueforvaltning. Udfører du nogen form for arbejde i virksomheden anses du for at drive selvstændig virksomhed som bibeskæftigelse. Det kan være arbejde som feks. reparation og vedligeholdelse eller aflæsning og regnskabsføring. KREDSLOVE Efter kredsrepræsentantskabsmødet i foråret er vores kredslove rettet, du kan kontakte kredskontoret for at få tilsendt kredsloven. Eller du kan hente dem på dit kredskontor. ring et fagligt BeSøg Hvis du ønsker et besøg af en faglig medarbejder fra Kredsen på din arbejdsplads, skal du blot ringe eller sende en mail med oplysninger om navn, arbejdssted og telefon nummer, så vil du blive besøgt inden 14 dage. Område Nordjylland tlf Område Østjylland tlf OmrådeVestjylland tlf B L I K O G R Ø R J U N I

23 23 referat 54 Akkordfolk brugte weekenden den april 2012 på at diskutere overenskomst (eller mangel på samme) udenlandsk arbejdskraft, og efterløn. Lørdagen begyndte med udenlandsk arbejdskraft og RUT-registret, Gunde Odgaard fra BAT-kartellet kom med et godt oplæg. vi kom blandt andet ind på Navitas på Århus haven, hvor Pihl & Søn har hovedentreprisen. Dernede går der ca. 100 polakker fra Budomex. Efter Gunde kom Ebbe fra A-kassernes samvirke, han gav os et indblik i efterlønnen. Om eftermiddagen kom stig og Max fra forbundet, de gik overenskomstforløbet igennem. Der efter var der en snak om opstramning af overenskomsten og brug af rørprislisten. Der var mange gode bud på faglig aktivitet. Om søndagen gik vi de faglige sager og voldgifter igennem. Esben fremlagde statestik over timeløn (den var på 276,27 kr) og de firmaer der bruger ordningen. opmålerordningen: Opmålerkontoret Akkordgennemsnittet i første kvartal Der har gennemsnitlig været en akkordtimeløn på 275,30 kr. ved brug af opmåler-ordningen her i 1 kvartal i kredsen i Følgende typer arbejde har givet en indtjening pr. time. Nyt etageboligbyggeri. Nyt andet boligbyggeri. Nyt ind. og værkstedsbyggeri. Nyt kontor- og handelsbyggeri. Nyt social- og uddann. byggeri. Gamle boliger. Beboet. Gamle boliger. Tom. Gl. Industri og værkstedbyggeri. I drift. Gl. Industri og værkstedbyggeri. Tom. Gl. kontor og handelsbyggeri. I drift. Gl. kontor og handelsbyggeri. Tom. Gl. social og uddann. Byggeri. Tom. 275,32 kr 292,31 kr. 217,47 kr. 268,48 kr. 250,79 kr. 285,00 kr. 332,42 kr. 250,44 kr. 270,87 kr. 291,30 kr. 289,39 kr. 270,89 kr. Vi takker for en god weekend. Gl. socia og uddann. Byggeri. I drift. Fjernvarme. stikledninger. Fjernvarme. Hovedledning. Fjernvarme. Transitledning. Nyt blikkenslagerarbejde. 240,86 kr. 315,06 kr. 316,68 kr. 294,87 kr. 269,00 kr. LEDIGHED I 2012 uge Kreds landsplan Skorstensf. landsplan 1 8,55% 8,39% 3,76% 4,67% 3 9,57% 9,27% 3,76% 5,16% 5 9,40% 9,33% 3,76% 4,67% 7 10,30% 10,36% 3,76% 4,91% 9 10,48% 10,76% 3,76% 5,20% 11 9,51% 10,78% 3,76% 4,70% Gl. blikkenslagerarbejde. 323,98 kr. Hvis du har fået lyst til at arbejde på akkord efter prislisterne, så ring på kredskontoret efter opmåleren. Nye prislister kan afhentes på kredskontoret. HuSK: ved voksenlærling i akkorden skal der træffes aftale særskilt om betaling for lærlingen, som indføres på akkordaftalesedlen. B L I K O G R Ø R J U N I

24 PraktISke oplysninger Understøttelse Bliver du ledig, skal du tilmeldes Jobcenteret første ledige dag. Du kan evt. gøre det via nettet på dk. Derefter skal du kontakte a-kassen, der skal have en ledighedserklæring samt din ansættelseskontrakt og fyreseddel og normalt nogle oplysninger om fravær uden løn. Du skal ikke aflevere lønsedler. Din arbejdsgiver skal betale de første 3 ledighedsdage (G-dage). Beløbet er 788 kr. pr. dag. Maks dagpenge er kr. pr. uge. For at kunne få maks. satsen skal du have haft en timeløn på min. 128,60 kr. og du skal have arbejdet fuld tid de sidste 12 uger. For nyuddannede (dimittender) der bliver ledige er dagpengene kr. pr. uge. På som er a-kassens hjemmeside kan du finde yderligere oplysninger og bestille kode til selvbetjening og printe ledighedserklæring mm. ud Dagpenge ved sygdom Pr. uge 3.940,00 kr. Pr. dag 788,00 kr. Arbejdsgiveren skal betale dagpenge ved sygdom de første tre uger, hvis du har været ansat i det pågældende firma i mere end otte uger og i den periode været beskæftiget i mindst 74 timer. Anmeldelse af sygdom skal ske til arbejdsgiveren på første sygedag inden kl. 9,00 eller efter firmaets regler. sygdom ud over arbejdsgiverperioden skal anmeldes til dagpengekontoret senest otte dage efter arbejdsgiverperiodens ophør. I overenskomsterne er der bestemmelser om en længere arbejdsgiverperiode og højere betaling. Det varierer i de forskellige overenskomster. Kontakt kredsen, hvis du er i tvivl. Betaling ved arbejdsskade ved tilskadekomst på arbejdet betaler arbejdsgiveren løn i indtil 6/9 uger, enten med den personlige timeløn eller efter løngennemsnit for det sidste kvartal. Det varierer i de forskellige overenskomster. Kontakt kredsen, hvis du er i tvivl, og kontakt altid kredsen, hvis du har været ude for en arbejdsskade. Det har stor betydning, hvis der senere skal være en erstatningssag. Søgne-/helligdagsbetaling og feriefridage Dansk VVS Søgne-/helligdagsbetalingen er 7% af den ferieberettigede løn og der udbetales forskud pr. S/H-dag med 900,00 kr. til voksenarbejder og 500,00 kr. til arbejder under 18 år. Kontoen for S/H- og feriefridage skal opgøres hvert år, og et eventuelt ikkeopbrugt beløb skal udbetales sammen med den sidste løn for året. Restbeløbet kan også indbetales som ekstra beløb til pension, men det skal være aftalt senest den 30. november. DS Håndværk & Industri Fritvalgskontoen i firmaer under denne overenskomst udgør 7,50%. Udbetaling pr. dag aftales, men der kan ikke udbetales højere beløb, end det der er stående på kontoen. Kontoen opgøres ved ferieårets udløb, og restbeløb udbetales ved første lønudbetaling i det nye ferieår eller indbetales, efter aftale, på feriekonto. Dansk Industri Fritvalgskontoen i firmaer under denne overenskomst udgør 5%. Udbetaling pr. dag aftales, men der kan ikke udbetales højere beløb, end det der er stående på kontoen. Kontoen opgøres ved ferieårets udløb, og restbeløb udbetales ved første lønudbetaling i det nye ferieår eller indbetales, efter aftale, på feriekonto. Arbejdsmarkedspension Indbetaling til arbejdsmarkedspension er pr. 1. juli % for Pension Danmark og 12% pr. 1. juli 2009 for Industripension og smede- og Maskinpension. Pensionsindbetaling skal beregnes af den skattepligtige indkomst, og arbejdsgiveren skal betale 2/3 og arbejdstager 1/3. Kørselsgodtgørelse Kørselsgodtgørelse for benyttelse af eget køretøj pr. 1. januar 2012: Kørsel i bil og motorcykel: Indtil km pr. km 3,80 kr. Over km pr. km 2,10 kr. Cykel/knallert pr. km 0,49 kr. Kørsel mellem hjem og arbejdsplads 0-24 km intet fradrag km pr. km 2,10 kr. over 100 km pr. km 1,05 kr. Skattefri rejsegodtgørelse Logi pr. dag 195,00 kr. Fortæring pr. dag 455,00 kr. Tilstødende rejsetimer pr. time 18,95 kr.

AALBORG NYKØBING M VIBORG SILKEBORG

AALBORG NYKØBING M VIBORG SILKEBORG HJØRRING FREDERIKSHAVN AALBORG NYKØBING M HOLSTEBRO SKIVE VIBORG RANDERS HERNING SILKEBORG ÅRHUS Maj 2011 Guldnål se side 9 Svendeprøve se side 4 Seniorklubben se side 7 2 Adresseliste KREDSKONTOR Blik

Læs mere

OK forslag Bygge- og anlægsoverenskomsten 3F Dansk Byggeri

OK forslag Bygge- og anlægsoverenskomsten 3F Dansk Byggeri OK forslag Bygge- og anlægsoverenskomsten 3F Dansk Byggeri 15 stk. 5 Forskud feriefridage udgør 900,00 til voksenarbejdere og 550,00 til ungarbejdere. 1000,00 og 650,00. 18 stk. 2 Søn- og helligdage samt

Læs mere

Juni 2013. Afdelingssider - se side 22. Medlemsfordele - se side 15 Kursuskalender - se side 12. VVs- og blikkurser på ConstruCtion College AAlborg

Juni 2013. Afdelingssider - se side 22. Medlemsfordele - se side 15 Kursuskalender - se side 12. VVs- og blikkurser på ConstruCtion College AAlborg 1 Juni 2013 Medlemsfordele - se side 15 Kursuskalender - se side 12 lemmer sparer i snit 0 kr. om året ved at e hus-, bil- og oforsikring lka Brug din medlemsfordele: Få bedre og billigere forsikringer

Læs mere

Lokalforhandlinger Tips og inspiration

Lokalforhandlinger Tips og inspiration Lokalforhandlinger Tips og inspiration 2014 Det handler om dit job, din økonomi og din hverdag Kontakt din kreds, hvis du og kollegerne ønsker gode råd og inspiration før lønforhandlinger. Måske vil det

Læs mere

LOKALFORHANDLINGER Tips og inspiration

LOKALFORHANDLINGER Tips og inspiration LOKALFORHANDLINGER Tips og inspiration 2015 Det handler om dit job, din økonomi og din hverdag Kontakt din kreds, hvis du og kollegerne ønsker gode råd og inspiration før lønforhandlinger. Måske vil det

Læs mere

EFTERUDDANNELSE 2014 MARTS APRIL MAJ JUNI T 1 O 2 T 3. Kontrol af fjernvarme L 1 F 4 S 2 L 5. Energitjek T 4 O 5 T 6 F 7. fjern varme i etageejendom,

EFTERUDDANNELSE 2014 MARTS APRIL MAJ JUNI T 1 O 2 T 3. Kontrol af fjernvarme L 1 F 4 S 2 L 5. Energitjek T 4 O 5 T 6 F 7. fjern varme i etageejendom, 1 December 2013 Årsmøde for lærlinge - se side 7 Efteruddannelser - se side 16-17 VVS OG BLIK EFTERUDDANNELSE 2014 JANUAR FEBRUAR MARTS APRIL MAJ JUNI O 1 L 1 L 1 T 1 T 1 S 1 T 2 S 2 S 2 O 2 F 2 M 2 23

Læs mere

FORHANDLING MERE I LØN OG BEDRE VILKÅR I 2017

FORHANDLING MERE I LØN OG BEDRE VILKÅR I 2017 DIN GUIDE TIL FORHANDLING MERE I LØN OG BEDRE VILKÅR I 2017 1 SE HVAD DINE KOLLEGER I HELE LANDET FÅR I LØN! 2 DET HER SKAL DU VIDE! Blik- og Rørarbejderforbundet forhandler overenskomsterne på VVS- området,

Læs mere

Navn. Adresse: Post nr. og by: SE- eller CVR nummer: Navn: Adresse: Post nr. og by: Cpr. nr.

Navn. Adresse: Post nr. og by: SE- eller CVR nummer: Navn: Adresse: Post nr. og by: Cpr. nr. Ansættelseskontrakt 1 Parterne Imellem arbejdsgiver Navn Adresse: Post nr. og by: SE- eller CVR nummer: og medarbejder Navn: Adresse: Post nr. og by: Cpr. nr. er indgået følgende ansættelseskontrakt med

Læs mere

HERNING AFDELING: Åbningstider: Hver torsdag 16.15-17 Formand: Carsten Hansen tlf. 97 12 37 07 Kasserer: Kurt Olesen tlf.

HERNING AFDELING: Åbningstider: Hver torsdag 16.15-17 Formand: Carsten Hansen tlf. 97 12 37 07 Kasserer: Kurt Olesen tlf. 1 December 2010 2 Adresseliste BLIK OG RØR, NORDJYLLAND KJELLERUPSGADE 22, 9000 AALBORG Tlf. 98 16 08 66 - Fax 98 16 34 20 E-mail: nordjylland@blikroer.dk Åbningstider: Mandag 10-12 og 13.30-17 tirsdag-torsdag

Læs mere

landsoverenskomsten for kontor og lager mellem DI overenskomst II og HK/Privat

landsoverenskomsten for kontor og lager mellem DI overenskomst II og HK/Privat landsoverenskomsten for kontor og lager mellem DI overenskomst II og HK/Privat Mini-udgave Overenskomsten gælder fra 1. marts 2012 til 28. februar 2014 Kære medlem! For at hjælpe både nye og gamle medlemmer

Læs mere

NOVEMBER 2012. Afdelingssider - se side 20. Nye svende - se side 5 25-års jubilæum - se side 16 HJØRRING

NOVEMBER 2012. Afdelingssider - se side 20. Nye svende - se side 5 25-års jubilæum - se side 16 HJØRRING 1 NOVEMBER 2012 HJØRRING Nye svende - se side 5 25-års jubilæum - se side 16 Afdelingssider - se side 20 2 ADRESSELISTE KREDSKONTOR Blik og Rørarbejderforbundet, Nord-/Midtjylland Hadsundvej 184 b, 9000

Læs mere

August 2011 Maj 2011 HJØRRING FREDERIKSHAVN AALBORG NYKØBING M SKIVE RANDERS VIBORG HOLSTEBRO SILKEBORG ÅRHUS HERNING

August 2011 Maj 2011 HJØRRING FREDERIKSHAVN AALBORG NYKØBING M SKIVE RANDERS VIBORG HOLSTEBRO SILKEBORG ÅRHUS HERNING HJØRRING FREDERIKSHAVN AALBORG NYKØBING M HOLSTEBRO SKIVE VIBORG RANDERS HERNING SILKEBORG ÅRHUS August 2011 Maj 2011 Hvad er asbest se side 13 Svendeprøve se side 5 Guldnål se side 20 2 Adresseliste KREDSKONTOR

Læs mere

Der sker en generel regulering af overenskomstens minimallønssatser i Industriens Overenskomst.

Der sker en generel regulering af overenskomstens minimallønssatser i Industriens Overenskomst. Aftale om fornyelse af Industriens Overenskomst Mindstebetalingssatser Der sker en generel regulering af overenskomstens minimallønssatser i Industriens Overenskomst. Minimallønsatserne pr. time for medarbejdere

Læs mere

Marts 2013. Temamøde - se side 9 25 års jubilæum - se side 12. Afdelingssider - se side 20

Marts 2013. Temamøde - se side 9 25 års jubilæum - se side 12. Afdelingssider - se side 20 1 Marts 2013 Temamøde - se side 9 25 års jubilæum - se side 12 Afdelingssider - se side 20 2 Adresseliste KREDSKONTOR Blik og Rørarbejderforbundet, Nord-/Midtjylland Hadsundvej 184 b, 9000 Aalborg Tlf.

Læs mere

SKAGEN TRUCK SERVICE ApS OG. TRUCK-KOMPAGNIET SKAGEN ApS

SKAGEN TRUCK SERVICE ApS OG. TRUCK-KOMPAGNIET SKAGEN ApS SKAGEN TRUCK SERVICE ApS OG TRUCK-KOMPAGNIET SKAGEN ApS OVERENSKOMST 2010 2012 Indgået mellem DI Overenskomst II (HTS-A Vendsyssel) og 3F, Frederikshavn 2010 2012 2010-2012 OVERENSKOMST mellem DI Overenskomst

Læs mere

December 2015. Nye svende se side 5 Invitation til årsmøde se side 8 Arrangementer se side 20

December 2015. Nye svende se side 5 Invitation til årsmøde se side 8 Arrangementer se side 20 1 December 2015 Nye svende se side 5 Invitation til årsmøde se side 8 Arrangementer se side 20 2 3 ADRESSELISTE KREDSKONTOR Blik og Rørarbejderforbundet, Nord-/Midtjylland Hadsundvej 184 b, 9000 Aalborg

Læs mere

Ansættelseskontrakt. mellem. 1. Tiltrædelsesdato

Ansættelseskontrakt. mellem. 1. Tiltrædelsesdato Ansættelseskontrakt mellem Adresse: Telefon/E-mail: CVR-nummer: (herefter kaldet virksomheden) og Adresse: CPR-nummer: (herefter kaldet medarbejderen) indgås følgende ansættelsesaftale: 1. Tiltrædelsesdato

Læs mere

Efterløn s & Pensionistklub Skive

Efterløn s & Pensionistklub Skive Efterløn s & Pensionistklub Skive Program 2013 Programmet kan også ses på: http://midt-vestjylland.nnf.dk/seniorer/skive Efterløn s & Pensionistklubben s Bestyrelse Formand Ivan Christiansen 97 54 15 82

Læs mere

Betalingssatser i industriens overenskomster pr. 1. marts 2017

Betalingssatser i industriens overenskomster pr. 1. marts 2017 Betalingssatser i industriens overenskomster pr. marts 2017 De nye satser træder i kraft fra begyndelsen af den lønningsperiode, hvor den marts 2017 indgår. Hvor andet ikke fremgår betales satsen pr. time.

Læs mere

VÆRD AT VIDE OM OVERENSKOMSTER LÆS MERE DET FÅR DU I KRONER OG ØRER

VÆRD AT VIDE OM OVERENSKOMSTER LÆS MERE DET FÅR DU I KRONER OG ØRER VÆRD AT VIDE OM OVERENSKOMSTER LÆS MERE DET FÅR DU I KRONER OG ØRER Derfor har du brug for en overenskomst! Din overenskomst sikrer dig de mest basale rettigheder, når du er på arbejde. Uden overenskomst

Læs mere

Orientering Overenskomsten mellem Dansk Erhverv Arbejdsgiver og Dansk Funktionærforbund Urmagernes og Optikernes Landssammenslutning

Orientering Overenskomsten mellem Dansk Erhverv Arbejdsgiver og Dansk Funktionærforbund Urmagernes og Optikernes Landssammenslutning Arbejdsgiver Orientering Overenskomsten mellem Dansk Erhverv Arbejdsgiver og Dansk Funktionærforbund Urmagernes og Optikernes Landssammenslutning Dansk Erhverv Børsen 1217 København K Telefon +45 3374

Læs mere

Når din arbejdsgiver. sådan får du dine penge fra Lønmodtagernes Garantifond

Når din arbejdsgiver. sådan får du dine penge fra Lønmodtagernes Garantifond Når din arbejdsgiver går konkurs sådan får du dine penge fra Lønmodtagernes Garantifond Hvad sker der når din arbejds giver går konkurs? Kan du få din manglende løn og hvordan? Denne pjece guider dig gennem

Læs mere

Ansættelseskontrakt. for medarbejdere ansat med kost og logi eller kost alene. Dansk Landbrug

Ansættelseskontrakt. for medarbejdere ansat med kost og logi eller kost alene. Dansk Landbrug Ansættelseskontrakt for medarbejdere ansat med kost og logi eller kost alene Dansk Landbrug 1 Nærværende kontrakt er udarbejdet til brug ved ansættelse af medarbejdere ansat med kost og logi eller kost

Læs mere

Hotel, restaurant. og turistområdet. overenskomst mellem Horesta og HK/Privat. Mini-udgave

Hotel, restaurant. og turistområdet. overenskomst mellem Horesta og HK/Privat. Mini-udgave Hotel, restaurant og turistområdet overenskomst mellem Horesta og HK/Privat Mini-udgave Overenskomsten gælder fra 1. marts 2012 til 28. februar 2014 Kære medlem! For at hjælpe både nye og gamle medlemmer

Læs mere

OVERENSKOMST Elektrikeroverenskomsten

OVERENSKOMST Elektrikeroverenskomsten Elektrikeroverenskomsten -2014 2014 Protokollat nr. 1 Elektroniske dokumenter Mulighed for elektroniske postløsninger. Feriekort, lønsedler og eventuelle andre dokumenter via e-boks eller privat e-mail

Læs mere

LOKALFORHANDLINGER 2016

LOKALFORHANDLINGER 2016 LOKALFORHANDLINGER T I P S O G I N S P I R A T I O N 2016 Kontakt din kreds, hvis du og kollegerne ønsker gode råd og inspiration før lønforhandlinger. Måske vil det også være muligt at få firmaets regnskab

Læs mere

LØN- OG ARBEJDSFORHOLD FOR VETERINÆRSYGEPLEJEELEVER

LØN- OG ARBEJDSFORHOLD FOR VETERINÆRSYGEPLEJEELEVER Den Danske Dyrlægeforening Veterinærsygeplejerskernes Fagforening LØN- OG ARBEJDSFORHOLD FOR VETERINÆRSYGEPLEJEELEVER A. Område De anførte bestemmelser gælder for elever, der begynder erhvervsuddannelse

Læs mere

Urafstemning. Information om aftalen

Urafstemning. Information om aftalen Urafstemning Information om aftalen OK 2007 Nye rettigheder til dig Kære medlem Forliget om industriens overenskomster giver dig nye rettigheder, øger trygheden og giver god plads til kontante lønforhøjelser

Læs mere

TRUCK-KOMPAGNIET SKAGEN ApS

TRUCK-KOMPAGNIET SKAGEN ApS VERENSKOMST TRUCK-KOMPAGNIET SKAGEN ApS OVERENSKOMST 2014 2017 Indgået mellem DI Overenskomst ll (HTS-A Vendsyssel) og 3F Frederikshavn DI nr. 794599 2014 2017 2014-2017 OVERENSKOMST mellem DI Overenskomst

Læs mere

Transportoverenskomst mellem DTLs arbejdsgiverforening og 3F

Transportoverenskomst mellem DTLs arbejdsgiverforening og 3F Orientering Transportoverenskomst mellem DTLs arbejdsgiverforening og 3F Indgåelse af aftale på Transportoverenskomsten Den 10. marts 2010 blev der mellem DTLs arbejdsgiverforening og 3F Transport indgået

Læs mere

Landsbrancheklubben for murerarbejdsmænd

Landsbrancheklubben for murerarbejdsmænd Landsbrancheklubben for murerarbejdsmænd Sammen bygger vi Danmark www.3fklub.dk/murerarbejdsmaend Huskelister beskriver arbejder, hvor der kræves ekstra betaling i form af daglønstimer, der føres i skurbogen.

Læs mere

Tjek datoen for generalforsamlingen. i din afdeling

Tjek datoen for generalforsamlingen. i din afdeling Tjek datoen for generalforsamlingen i din afdeling Februar 2011 2 Adresseliste KREDSKONTOR Blik og Rørarbejderforbundet, Nord-/Midtjylland Kjellerupsgade 22, 9000 Aalborg Tlf. 98 16 08 66 Fax 98 16 34

Læs mere

Netop færdig. ABC for nyuddannede sygeplejersker

Netop færdig. ABC for nyuddannede sygeplejersker Netop færdig ABC for nyuddannede sygeplejersker Efter en flot indsats er du nu snart uddannet sygeplejerske. Vi har samlet en lille buket af nyttig viden i form af en ordliste. Ordlisten indeholder ultrakorte

Læs mere

Ansættelseskontrakt. for deltidsansatte i landbruget. Dansk Landbrug

Ansættelseskontrakt. for deltidsansatte i landbruget. Dansk Landbrug Ansættelseskontrakt for deltidsansatte i landbruget Dansk Landbrug Nærværende kontrakt er udarbejdet til brug ved ansættelse af medarbejdere i landbruget, der ikke er ansat på fuld tid, eller ansatte der

Læs mere

DANSKE SLAGTERMESTRE og HK HANDEL

DANSKE SLAGTERMESTRE og HK HANDEL DANSKE SLAGTERMESTRE Ansættelseskontrakt for medarbejdere inden for HK/HANDEL s område For ansættelsesforholdet gælder overenskomsten mellem DANSKE SLAGTERMESTRE og HK HANDEL Undertegnede virksomhed Navn:

Læs mere

Budoverenskomst For flyvere - afløsere

Budoverenskomst For flyvere - afløsere Budoverenskomst For flyvere - afløsere Mellem Vognmand A-One multiservice Aps. Langehusvej 14. 1.tv. 2700 Brønshøj. Cvr-nr.: Og 3F Nordsjælland Syd Gydevang 12 3450 Allerød. 1. Overenskomstens område.

Læs mere

Kend dine rettigheder. til alle medarbejdere på metrobyggeriet

Kend dine rettigheder. til alle medarbejdere på metrobyggeriet Kend dine rettigheder til alle medarbejdere på metrobyggeriet 2015 På metrobyggeriet har alle medarbejdere en række aftalebestemte rettigheder. De er aftalt i overenskomster for hver faggruppe. Alle virksomheder

Læs mere

Hejnsvig Jagtforening 2014/2015

Hejnsvig Jagtforening 2014/2015 Hejnsvig Jagtforening 2014/2015 Aktivitets program for Hejnsvig Jagtforening Foreningens årlige fællesjagt. Lørdag d. 6/12 2014 har vi vores årlige fællesjagt. Vi starter med morgenkaffe i det gamle klubhus

Læs mere

industriens funktionær overenskomst mellem Dansk Industri og CO-industri herunder HK/Privat

industriens funktionær overenskomst mellem Dansk Industri og CO-industri herunder HK/Privat Mini-udgave industriens funktionær overenskomst mellem Dansk Industri og CO-industri herunder HK/Privat Overenskomsten gælder fra 1. marts 2012 til 28. februar 2014 Kære medlem! For at hjælpe både nye

Læs mere

D.O. II \ KORT UDDRAG AF. L A N D S O V E R E N S K O M S T for butikker 1/ til 1/3-2017

D.O. II \ KORT UDDRAG AF. L A N D S O V E R E N S K O M S T for butikker 1/ til 1/3-2017 KORT UDDRAG AF L A N D S O V E R E N S K O M S T for butikker 1/3-2014 til 1/3-2017 mellem DANSK ERHVERV ARBEJDSGIVER og HK HANDEL BEMÆRK! Er kun gældende, hvis butikken har overenskomst med HK, eller

Læs mere

Netop færdig ABC for nyuddannede sygeplejersker

Netop færdig ABC for nyuddannede sygeplejersker Netop færdig ABC for nyuddannede sygeplejersker Redaktion: Dansk Sygeplejeråd 09-62, 6. udgave jan. 2014 Layout: Dansk Sygeplejeråd Grafisk Enhed: 09-62 ISBN 87-7266-310-3 Copyright Dansk Sygeplejeråd

Læs mere

April 2014. Guldnål - se side 27. DM for lærlinge - se side 8 Generalforsamlinger - se side 15 & 30 1. 3. 4. 6. 5. 2. 7. Eventuelt

April 2014. Guldnål - se side 27. DM for lærlinge - se side 8 Generalforsamlinger - se side 15 & 30 1. 3. 4. 6. 5. 2. 7. Eventuelt 1 April 2014 DM for lærlinge - se side 8 Generalforsamlinger - se side 15 & 30 Dagsorden 1. 3. 3. 4. 2. 5. 2. 6. 4. 1. 2. 5. 4. 6. 1. 5. 7. Eventuelt Guldnål - se side 27 2 Adresseliste KREDSKONTOR Blik

Læs mere

NETOP FÆRDIG ABC FOR NYUDDANNEDE SYGEPLEJERSKER

NETOP FÆRDIG ABC FOR NYUDDANNEDE SYGEPLEJERSKER NETOP FÆRDIG ABC FOR NYUDDANNEDE SYGEPLEJERSKER Efter en flot indsats er du nu netop uddannet sygeplejerske. Vi har samlet en lille buket af nyttig viden i form af en ordliste. Ordlisten indeholder ultrakorte

Læs mere

Til notater 25 Fritvalgs Lønkonto Stk. 1 Stk. 2

Til notater 25 Fritvalgs Lønkonto Stk. 1 Stk. 2 24-25 Anm. 22-24 De lokale parter kan søge råd og bistand vedrørende lønsystemer hos organisationerne samt i "Plusløn", som er organisationernes metodevejledning i lønsystemer. 25 Fritvalgs Lønkonto Fritvalgs

Læs mere

FERIEREGULATIV AF 22. JANUAR 2002 MED SENERE ÆNDRINGER. Indgået mellem

FERIEREGULATIV AF 22. JANUAR 2002 MED SENERE ÆNDRINGER. Indgået mellem FERIEREGULATIV AF 22. JANUAR 2002 MED SENERE ÆNDRINGER 2010 2012 Indgået mellem og 3F 2010 2012 Ferieregulativ af 22. januar 2002 - med senere ændringer mellem og 3F nr. 794662 Idet bekendtgørelse af lov

Læs mere

Generalforsamling/Åbent hus

Generalforsamling/Åbent hus Februar 2005 Generalforsamling/Åbent hus på Marienlystvej 33, Skive Der vil blive indkaldt til generalforsamling i 3F Skive-egnen lørdag den 2. april 2005 kl. 9.30 Samme dag afholdes der et åbent hus arrangement

Læs mere

Referat fra Generalforsamlingen 21 marts 2006

Referat fra Generalforsamlingen 21 marts 2006 Referat fra Generalforsamlingen 21 marts 2006 Sted: Aalborg 3F Søndergade 62, 4 sal. Dagsorden: 1. Valg af dirigent. 2. Valg af stemmeudvalg. 3. Bestyrelsens beretning. 4. Forelæggelse af revideret regnskab.

Læs mere

Velkommen til. Danmarks stærkeste fagforening

Velkommen til. Danmarks stærkeste fagforening 3F 1 Velkommen til Danmarks stærkeste fagforening 2 Din fagforening Danmarks stærkeste Det danske arbejdsmarked er reguleret af aftaler kaldet overenskomster mellem arbejdsmarkedets parter suppleret med

Læs mere

GODE RÅD OM... ferie SIDE 1

GODE RÅD OM... ferie SIDE 1 GODE RÅD OM... ferie SIDE 1 indhold 3 Reglerne for ferie 3 Optjening 4 Afholdelse af ferie 4 Ferie i en opsigelsesperiode 4 Betaling under ferien 5 Ferie med løn 5 Ferie med feriegodtgørelse 5 Fradrag

Læs mere

AFTALE OM UDSTATIONERING

AFTALE OM UDSTATIONERING Standardkontrakt for udstationering Mellem undertegnede (Navn og adresse) (herefter kaldet virksomheden) og medundertegnede (Navn og adresse) (herefter kaldet medarbejderen) indgås følgende: AFTALE OM

Læs mere

Forhandlingsprotokollat

Forhandlingsprotokollat MA- handlingsprotokollat Nedennævnte parter har i forligsinstitutionens regi indgået aftale fornyelse af overenskst mellem DI Overenskst-II/Mejeribrugets Arbejdsgiverforening v/di og 3F, Serviceforbundet/Danske

Læs mere

ELPOSTEN l Nr. 1/2011 l Januar

ELPOSTEN l Nr. 1/2011 l Januar ELPOSTEN l Nr. 1/2011 l Januar Vor faglige sekretær Ole Madsen bliver ved udgangen af februar 2011 pensionist og fratræder i den forbindelse sin stilling i Dansk El-Forbund Fyn. Det markeres med en afskedsreception

Læs mere

Stem om din nye overenskomst

Stem om din nye overenskomst 3F Industri Stem om din nye overenskomst TRÆ/MØBEL, PIANO/ORGEL 2017-2020 3F Industrigruppen forhandler din overenskomst Kære medlem Urafstemning om nye overenskomster 2017-20 Træ/Møbel side 4 Industri/Træ/Møbel

Læs mere

Dine rettigheder på Amager Bakke

Dine rettigheder på Amager Bakke Dine rettigheder på Amager Bakke Foto: Justin Hummerston Kom godt i gang Under byggeriet af Amager Bakke følger alle virksomheder den danske lovgivning og de danske overenskomstaftaler om løn og sikre

Læs mere

Information om overenskomsten

Information om overenskomsten F a g l i g t F æ l l e s F o r b u n d I N D U S T R I G R U P P E N S K R Æ D D E R N E Information om overenskomsten www.3f.dk OK-forhandlingerne for skrædderne Som du sikkert har læst eller hørt i

Læs mere

OK 2015. Betalingssatser. Industriens Overenskomst. Tekst - og stk. nr. Sats pr. 1/3-2015

OK 2015. Betalingssatser. Industriens Overenskomst. Tekst - og stk. nr. Sats pr. 1/3-2015 OK 2015 Betalingssatser Industriens Overenskomst Tekst - og stk. nr. Sats pr. 1/3-2015 Industriens Overenskomst 13 Overarbejde Stk. 2 Varsling af overarbejde Overarbejde ud over 1 time skal varsles dagen

Læs mere

Gode råd om... ferie

Gode råd om... ferie Gode råd om... ferie INDHOLD Reglerne for ferie 3 Optjening 3 Afholdelse af ferie 4 Ferie i en opsigelsesperiode 4 Betaling under ferien 5 Ferie med løn 6 Ferie med feriegodtgørelse 6 Fradrag ved ferieafholdelse

Læs mere

Pensionsbetingelser og pension Pr. 1. marts 2011 nedsættes anciennitetskravet fra 9 måneder til 3 måneder.

Pensionsbetingelser og pension Pr. 1. marts 2011 nedsættes anciennitetskravet fra 9 måneder til 3 måneder. Orientering Landsoverenskomsten for kontor og lager Kontor og lageroverenskomstens fornyelse Den 26. marts 2010 er der fremsat mæglingsforslag, hvor kontor og lageroverenskomsten optages med et særskilt

Læs mere

KONTRAKT. Parterne Arbejdsgiver: CVRnr. Adresse: Adresse: CPR-nr:. Telefon : Arbejdssted / steder:

KONTRAKT. Parterne Arbejdsgiver: CVRnr. Adresse: Adresse: CPR-nr:. Telefon : Arbejdssted / steder: KONTRAKT Parterne Arbejdsgiver: CVRnr. Adresse: Ansætter hermed: som medarbejder Adresse: CPR-nr:. Telefon : Arbejdssted / steder: Ansættelsesforholdet indgås på følgende vilkår (alle paragraffer skal

Læs mere

Opmandskendelse i faglig voldgift (FV ):

Opmandskendelse i faglig voldgift (FV ): Opmandskendelse i faglig voldgift (FV2010.0200): Fagligt Fælles Forbund for Murersjakket, René Bay Lodahl, Frank Lindholm og Per René Nielsen, på byggepladsen Vitus Bering i Horsens (Opmåler Jens A. Knudsen)

Læs mere

ProLøn-KA Lønsystem for medlemmer af Kristelig Arbejdsgiverforening

ProLøn-KA Lønsystem for medlemmer af Kristelig Arbejdsgiverforening Udarbejdet i samarbejde med ProLøn A/S, Randers. Beskrivelse af ProLøn s brancheløsning for medlemmer af. Hensigten med denne håndbog er at beskrive de mest almindelige rutiner i forbindelse med lønadministration

Læs mere

5. Opsigelse De i henhold til Funktionærlovens 2 nævnte varsler finder anvendelse.

5. Opsigelse De i henhold til Funktionærlovens 2 nævnte varsler finder anvendelse. Ansættelseskontrakt for privatansatte - med bemærkninger 1. Mellem undertegnede Virksomhedens navn og adresse: Medarbejderens navn og adresse: indgås ansættelseskontrakt på følgende vilkår: 2. Arbejdsstedets

Læs mere

BRANCHEORGANISATION FOR VÆRKSTEDER

BRANCHEORGANISATION FOR VÆRKSTEDER BRANCHEORGANISATION FOR VÆRKSTEDER 1 VEJLEDNING FOR MESTRE SOM PÅTÆNKER AT UDDANNE LÆRLINGE I AUTOBRANCHEN ----------------------------------------------------- Personvognsmekaniker Automontør Pladesmed

Læs mere

RANDERS HÅNDBOLDDOMMERKLUB. Formandens beretning på generalforsamlingen den 21. februar 2011.

RANDERS HÅNDBOLDDOMMERKLUB. Formandens beretning på generalforsamlingen den 21. februar 2011. Laurbjerg februar 2011 Formandens beretning på generalforsamlingen den 21. februar 2011. Tak for ordet. Allerførst vil jeg bede de fremmødte om at rejse sig og mindes vores 2 afdøde kollegaer som alt for

Læs mere

Hold da helt ferie. - i ferieåret

Hold da helt ferie. - i ferieåret Hold da helt ferie - i ferieåret 2003 2004 Arbejdsdirektoratet September 2003 Alle lønmodtagere har ret til ferie og feriepenge Alle lønmodtagere i Danmark optjener ret til ferie og feriepenge. Hvor meget

Læs mere

Ferie. Gode råd om. Alle medarbejdere har ret til ferie. Som arbejdsgiver er det derfor vigtigt at kende reglerne i ferieloven!

Ferie. Gode råd om. Alle medarbejdere har ret til ferie. Som arbejdsgiver er det derfor vigtigt at kende reglerne i ferieloven! Gode råd om Ferie Alle medarbejdere har ret til ferie. Som arbejdsgiver er det derfor vigtigt at kende reglerne i ferieloven! Udgivet af Dansk Handel & Service Ferie 2005 Gode råd om Ferie Reglerne for

Læs mere

Nyansat - og hvad så? september 2014

Nyansat - og hvad så? september 2014 Nyansat - og hvad så? september 2014 Velkommen i folkeskolen! Som nyansat kan det i starten være vanskeligt at danne sig et overblik over de mange spilleregler, der gælder for overenskomstansatte lærere,

Læs mere

Nyhedsbrev september 2015

Nyhedsbrev september 2015 Forsiden Nyhedsbrev september 2015 Når dette nyhedsbrev når frem til medlemmerne, er vi ved starten af den første efterårsmåned, hvilket betyder at tilbuddene til jer kommer i en lind strøm. Jeg kan kun

Læs mere

Håndbolddommerklubben Vest Generalforsamling i klubben.

Håndbolddommerklubben Vest Generalforsamling i klubben. Håndbolddommerklubben Vest Generalforsamling i klubben. Onsdag d. 20. Maj 2015, i Højmark hallen kl. 18.00. Kl. 18.00 Velkomst og spisning Kl. 19.00 Generalforsamling. 1. Valg af dirigent og stemmetællere.

Læs mere

Side 1/2. Virksomhedens navn: CPR-nr.: Adresse: Postnr./by: Ansætter hermed på funktionærlignende vilkår Medarbejderens fulde navn: Adresse:

Side 1/2. Virksomhedens navn: CPR-nr.: Adresse: Postnr./by: Ansætter hermed på funktionærlignende vilkår Medarbejderens fulde navn: Adresse: Aftale om funktionærlignende ansættelsesforhold for ansatte omfattet af overenskomsterne mellem TEKNIQ og Blik- og Rørarbejderforbundet og Dansk Metalarbejderforbund Virksomhedens navn: Side 1/2 CVR-nr.:

Læs mere

Hejnsvig Jagtforening 2015/2016

Hejnsvig Jagtforening 2015/2016 Hejnsvig Jagtforening 2015/2016 Aktivitets program for Hejnsvig Jagtforening Foreningens årlige fællesjagt. Lørdag d. 5/12 2015 har vi vores årlige fællesjagt. Vi starter med morgenkaffe i det gamle klubhus

Læs mere

Foreningen af mejeriledere og funktionærer Sydjylland.

Foreningen af mejeriledere og funktionærer Sydjylland. MØDEREFERAT Mødedato og tid 28. August 2013 Sted Rødekro-kro Mødedeltagere Fra Emne Ole O. Madsen Generalforsamling i Sydjysk Mejeristforening (FMF), landsdelskreds nr. 4 Bestyrelsen afholdte et lille

Læs mere

Ansættelsesbevis for ikke-funktionær

Ansættelsesbevis for ikke-funktionær Ansættelsesbevis for ikke-funktionær Det bekræftes hermed at: Navn: CPR.nr.: Adresse: Postnr.: By: Telefon: E-mail: Er ansat som (stilling): Med følgende jobbeskrivelse Hos følgende: Virksomhedens navn:

Læs mere

Optikeroverenskomsten vil indgå som en del af det mæglingsforslag, som Forligsmanden forventes at fremsætte på det private arbejdsmarked.

Optikeroverenskomsten vil indgå som en del af det mæglingsforslag, som Forligsmanden forventes at fremsætte på det private arbejdsmarked. Orientering Fornyelse af Optikeroverenskomsten Den 1. marts 2017 blev der mellem Dansk Erhverv Arbejdsgiver og Serviceforbundet Urmagerne og Optikerne indgået aftale om fornyelse af optikeroverenskomsten

Læs mere

Aflønning af elever i erhvervsuddannelsen til mejerist

Aflønning af elever i erhvervsuddannelsen til mejerist AFSNIT: 5.0 1. Aflønning af elever i erhvervsuddannelsen til mejerist I hele aftaleperioden, såvel under skole- som praktikophold, yder praktikvirksomheden eleven løn. Reglerne herom er fastlagt i lønaftaler

Læs mere

Mellem virksomheden [virksomhedens navn], beliggende [virksomhedens adresse], (herefter kaldet virksomheden)

Mellem virksomheden [virksomhedens navn], beliggende [virksomhedens adresse], (herefter kaldet virksomheden) ANSÆTTELSESKONTRAKT 1. Parterne Mellem virksomheden [virksomhedens navn], beliggende [virksomhedens adresse], (herefter kaldet virksomheden) og medundertegnede [medarbejderens navn], boende [medarbejderens

Læs mere

2) Mindsteløn KAF: 110,50 kr. for alle 3F: Faglærte gastronomer 125,23 kr., ufaglærte gast.114,42 kr., tjenere 139,66 kr. og medhjælpere 112,39 kr.

2) Mindsteløn KAF: 110,50 kr. for alle 3F: Faglærte gastronomer 125,23 kr., ufaglærte gast.114,42 kr., tjenere 139,66 kr. og medhjælpere 112,39 kr. Sammenligning på hotel- og restaurationsområdet mellem de to overenskomster pr. 1 marts 2012: KAF-KRIFA og Horesta-3F (juni 2012) De 46 punkter er gennemgået med Kristelig Arbejdsgiverforening (KAF) og

Læs mere

Metal Himmerlands Senior Klub. Program for 2015.

Metal Himmerlands Senior Klub. Program for 2015. Program for 2015. Formand. Erik Jensen. Tlf. 26 25 16 76. E-mail erik@sapper.dk Kasserer. Hans Erikstrup. Tlf. 41 51 26 09. Næstformand. Bent Tolstrup. Tlf. 98 62 17 19. Sekretær. Finn Kristensen. Tlf.

Læs mere

Fornyelse af Industriens Overenskomst og Industriens Funktionæroverenskomst mellem DI og CO-industri

Fornyelse af Industriens Overenskomst og Industriens Funktionæroverenskomst mellem DI og CO-industri Orientering Fornyelse af Industriens Overenskomst og Industriens Funktionæroverenskomst mellem DI og COindustri Den 12. februar 2012 indgik DI og COindustri aftale om fornyelse af Industriens Overenskomst

Læs mere

Velkommen hos Medarbejderne 3

Velkommen hos Medarbejderne 3 Vikarhåndbog 1 Velkommen hos Medarbejderne 3 Vikar hos Medarbejderne 4 Arbejdstid 4 Tavshedspligt 4 Sygdom 5 G-dage 5 Feriepenge 6 Ferie 6 Arbejdsskader 6 Fritvalgsordning 6 Pension 7 Lønudbetaling 7 Skattekort

Læs mere

Knæk & Bræk. Læs inde i bladet: Jagter 2010/2011 Kommende aktiviteter Vildt madaften på Skalmejeskolen Resultater lukket skydning

Knæk & Bræk. Læs inde i bladet: Jagter 2010/2011 Kommende aktiviteter Vildt madaften på Skalmejeskolen Resultater lukket skydning Knæk & Bræk Årgang: 10 - September 2010 Niklas Østergaard, vinder individuel serie 3 RAHS Læs inde i bladet: Jagter 2010/2011 Kommende aktiviteter Vildt madaften på Skalmejeskolen Resultater lukket skydning

Læs mere

Nyansat og hvad så? august 2013

Nyansat og hvad så? august 2013 august 2013 Nyansat og hvad så? Velkommen i folkeskolen! Som nyansat kan det i starten være vanskeligt at danne sig et overblik over de mange spilleregler, der gælder for overenskomstansatte lærere, børnehaveklasseledere

Læs mere

,76 Ralph Køster,, Helsingør Firma Idræt ,93 Jan Dahl,, FKBU ,67 Erik Pedersen,, FKS-Odense

,76 Ralph Køster,, Helsingør Firma Idræt ,93 Jan Dahl,, FKBU ,67 Erik Pedersen,, FKS-Odense Herre M pulje 1 1 4 4 1750 83 21,08 Kim Jensen,, FFFIF 2 2 2 1354 83 16,31 Henrik Sørensen,, FKBU Herre A pulje 1 1 4 4 1184 77 15,38 Regner Sørensen,, Nykøbing Falster Firmasport 2 3 3 1170 67 17,46 Preben

Læs mere

(herefter kaldet virksomheden) (herefter kaldet medarbejderen) Ansættelseskontrakt

(herefter kaldet virksomheden) (herefter kaldet medarbejderen) Ansættelseskontrakt Mellem Virksomhedens navn Adresse Postnummer og by CVR-nummer Telefonnummer (herefter kaldet virksomheden) og Navn Adresse Postnummer og by CPR-nummer Telefonnummer (herefter kaldet medarbejderen) indgås

Læs mere

MEDLEMSNYT Juni 2015 Medlemsblad for Vestfyns Lærerkreds, kreds 84.

MEDLEMSNYT Juni 2015 Medlemsblad for Vestfyns Lærerkreds, kreds 84. MEDLEMSNYT Juni 2015 Medlemsblad for Vestfyns Lærerkreds, kreds 84. 1. år med Lov 409. Så er første skoleår under Lov 409 næsten gået. Alle har i løbet af året gjort sig dyrt købte erfaringer med den arbejdssituation,

Læs mere

Emne Generalforsamling i Sydjysk Mejeristforening (FMF), landsdelskreds nr. 4

Emne Generalforsamling i Sydjysk Mejeristforening (FMF), landsdelskreds nr. 4 MØDEREFERAT Mødedato og tid 31. August 2010 Sted Arlafoods Kruså Mejeri Mødedeltagere Fra Ole O. Madsen Emne Generalforsamling i Sydjysk Mejeristforening (FMF), landsdelskreds nr. 4 Rundvisning på Kruså

Læs mere

Bo Henriksen Faglig medarbejder - Roskilde Tlf.: 88 92 45 63 mobil: 40 45 09 94 Fagligt område: Transport, Lager, Vikar, Vaskeri, Industri, Post

Bo Henriksen Faglig medarbejder - Roskilde Tlf.: 88 92 45 63 mobil: 40 45 09 94 Fagligt område: Transport, Lager, Vikar, Vaskeri, Industri, Post 130115 Ole Holtse Olsen Formand Tlf.: 88 92 45 78 Mobil: 27 87 11 05 Bo Henriksen Faglig medarbejder - Tlf.: 88 92 45 63 mobil: 40 45 09 94 Fagligt område: Transport, Lager, Vikar, Vaskeri, Industri, Post

Læs mere

MELLEM STORBUTIKKERNES FORHANDLINGSUDVALG

MELLEM STORBUTIKKERNES FORHANDLINGSUDVALG 3.65.0 2014 /2017 OVERENSKOMST MELLEM STORBUTIKKERNES FORHANDLINGSUDVALG for Brugsforeningen for Als og Sundeved og 3F Sønderborg afdeling MARTS 2014 1 Overenskomstområde Denne overenskomst omfatter al

Læs mere

Fremlæggelsesmøde Onsdag den 26. marts 2014 Park Hotel Middelfart Fællesoverenskomsten Mejeri Periode

Fremlæggelsesmøde Onsdag den 26. marts 2014 Park Hotel Middelfart Fællesoverenskomsten Mejeri Periode OK 2014 Fremlæggelsesmøde Onsdag den 26. marts 2014 Park Hotel Middelfart Fællesoverenskomsten Mejeri Periode 2014-2017 17 ændres således: OK 2014 Mejeri Fællesoverenskomsten Forældreorlov og barsel I

Læs mere

Sommerfest. Lørdag aften Jubilæumsfest med spisning, musik og dans for de voksne. 8. og 9. august 2014 som tiden går. Jubilæums Olympiade

Sommerfest. Lørdag aften Jubilæumsfest med spisning, musik og dans for de voksne. 8. og 9. august 2014 som tiden går. Jubilæums Olympiade SVIFs Jubilæums Sommerfest 8. og 9. august 2014 som tiden går 1964 1964 Jubilæums Olympiade Lørdag aften Jubilæumsfest med spisning, musik og dans for de voksne Lørdag kl. 13.00 arrangeret af SVIFs udvalg

Læs mere

AKTIVITETSKALENDER. for Lyne Sogn April 2014. På Østervejrupvej

AKTIVITETSKALENDER. for Lyne Sogn April 2014. På Østervejrupvej Til: Samtlige husstande kontorer butikker AKTIVITETSKALENDER for Lyne Sogn April 2014 På Østervejrupvej Indhold: * Bypedeller: * Energimesse: * Familie & Fritid: Konstitueret * Informationsmøde i Lyne

Læs mere

Butiksoverenskomsten vil indgå som en del af det mæglingsforslag, som forligsmanden forventes at fremsætte på det private arbejdsmarked.

Butiksoverenskomsten vil indgå som en del af det mæglingsforslag, som forligsmanden forventes at fremsætte på det private arbejdsmarked. Orientering Landsoverenskomsten for butik Indgåelse af aftale på butiksområdet Den 28. februar 2010 blev der mellem Dansk Erhverv Arbejdsgiver og HK Handel indgået aftale om fornyelse af butiksoverenskomsten

Læs mere

Lystfiskerforeningen Waders GENERALFORSAMLING 2014

Lystfiskerforeningen Waders GENERALFORSAMLING 2014 GENERALFORSAMLING 2014 Fredag den 31 januar 2014 Ovenpå biblioteket i Byrådssalen Hobrovej 90 Støvring Formanden bød velkommen Referent: Trine Thomsen Valg af dirigent: Jesper Mølholt Generalforsamling

Læs mere

Kend dine rettigheder. til alle medarbejdere på metrobyggeriet

Kend dine rettigheder. til alle medarbejdere på metrobyggeriet Kend dine rettigheder til alle medarbejdere på metrobyggeriet 2016 På metrobyggeriet har alle medarbejdere en række aftalebestemte rettigheder. De er aftalt i overenskomster for hver faggruppe. Alle virksomheder

Læs mere

Overenskomstresultat Fællesoverenskomsten Mejeribrugets Arbejdsgiverforening

Overenskomstresultat Fællesoverenskomsten Mejeribrugets Arbejdsgiverforening Overenskomstresultat Fællesoverenskomsten Mejeribrugets Arbejdsgiverforening 1 - Arbejdstid Stk. 4 En lokalt aftalt arbejdsplan over 6 uger ændres til en lokal aftalt turnusperiode. Stk. 6 En ophængt arbejdsplan

Læs mere

Kulturarrangementer September, Oktober, November og December 2014

Kulturarrangementer September, Oktober, November og December 2014 Side 12 Sindklubben: Fælleskab og store oplevelser. Sind klubben Nygade 2-4 7400 Herning T: 97220172 Vigtige meddelelser: Tilmeldinger/ Du er først tilmeldt et betaling: arrangement når du har betalt!

Læs mere

Retningslinier for en god ansættelse. værktøj2001. Er du ung i huset eller børnepasser?

Retningslinier for en god ansættelse. værktøj2001. Er du ung i huset eller børnepasser? Retningslinier for en god ansættelse værktøj2001 Er du ung i huset eller børnepasser? Er du ung i huset eller børnepasser er udgivet af Forbundet af Offentligt Ansatte. Pjecen har til formål at beskrive,

Læs mere

O V E R E N S K O M S T. mellem DI-O2 v/dansk Industri/Mejeribrugets Arbejdsgiverforening og Foreningen af mejeriledere og funktionærer

O V E R E N S K O M S T. mellem DI-O2 v/dansk Industri/Mejeribrugets Arbejdsgiverforening og Foreningen af mejeriledere og funktionærer O V E R E N S K O M S T mellem DI-O2 v/dansk Industri/Mejeribrugets Arbejdsgiverforening og Foreningen af mejeriledere og funktionærer Indholdsfortegnelse 1 Dækningsområde... 3 2 Anciennitet, aldersgrænse...

Læs mere

Torsdag den 30. august 2007

Torsdag den 30. august 2007 TORSDAGS-NYT Torsdag den 30. august 2007 REJSEGILDE OG 30 ÅRS FØDSELSDAG Den 5. september fylder skolen år. I år er det en ekstra festlig dag, da vi runder med en 30 års fødselsdag. Vi plejer at festligholde

Læs mere