Præsentation af Aktiv indsats og integration v/afdelingsleder Amalie Liljetoft Pedersen. Velfærdsudvalget, den 6. marts 2018

Relaterede dokumenter
Inden en måned efter, at kommunen har overtaget ansvaret for en udlænding, tilbydes et integrationsprogram og udarbejdes en integrationskontrakt

Flygtninge og integrationsindsatsen i Næstved Kommune

Oversigt over ændringer i den beskæftigelsesrettede indsats som følge af LF /16

PEJLEMÆRKER I BESKÆFTIGELSESINDSATSEN. For integrationsborgere i Svendborg Kommune

FOR NYE BORGERE I LYNGBY-TAARBÆK KOMMUNE

Integration 25. April 2019

Nationalt fokus på lokal integration

Flygtninge i Ikast-Brande Kommune AU-møde

Borgerens rettigheder og pligter jf. Integrationsloven. Nogle karakteristika for særlig effektfulde kommuner

Beskæftigelsesrettet integration - IGU og danskuddannelse

Titel: Strategi for integration af flygtninge i Halsnæs Kommune 2016

Kolding Kommune Sidenr. 1

Udfordringer, indsatser og resultater IGU mv

Flere flygtninge i job Nye rammer og metoder i integrationsindsatsen. Montra Hotel, Sabro Kro, d. 23. november 2016, v. Direktør Kasper Højvang Kyed

Orientering om status for beskæftigelsesindsatsen på integrationsområdet

SOCIAL, SUNDHED OG BESKÆFTIGELSE

Jobcentrets beskæftigelsesindsats i relation til integrationspolitikken. BIU 5. marts 2014 v. Peter Sidelmann

Forslag. Lov om ændring af integrationsloven og forskellige andre love

Notat 25. marts Lovændringer på udlændinge- og integrationsområdet vedtaget i Folketinget den 21. februar 2019 (L140)

Ledelsesinformation: Flygtningestatus

Strategi for modtagelse og integration af flygtninge i Allerød Kommune

Integrationspolitik 2014

Virksomhedspartnerskabet Sammen om integration

Jobcenter Esbjerg - beskæftigelsesindsats for flygtninge og familiesammenførte

Branchepakker i Silkeborg Kommune - En del af integrationsindsatsen

Integrationsindsatsen - Pejlemærker, strategi og prioriteringer indenfor udvalgte temaområder. Beskæftigelsesudvalgsmødet Den 20.

Ledelsesinformation: Flygtningestatus

Integrationsgrunduddannelsen (IGU)

Bilag: Konkrete integrationsopgaver i relation til modtagelsen og det treårige integrationsprogram. Opgaver i relation til modtagelsen

Esbjerg Kommunes beskæftigelsesindsats for flygtninge og familiesammenførte

Kalundborg Kommunes Integrationspolitik

TAL, INDSATS OG IGU KONFERENCE OG GENERALFORSAMLING I INTEGRATIONSFAGGRUPPEN DANSK SOCIALRÅDGIVERFORENING MIDDELFART TORSDAG DEN 16.

Integrationskontrakt

På denne baggrund, samt som følge af den løbende erfaringsdannelse, tilpasses integrationsstrategien den aktuelle situation.

Beskrivelse af Integrationsteamet

Strategi for modtagelse og integration af flygtninge i Allerød Kommune

Kompetenceplan for. Integrationsloven

Integrationsområdet i Skanderborg Kommune. Kultur-, Sundheds- og Beskæftigelsesudvalget 15. august 2018

Integrationsgrunduddannelsen (IGU) Brønderslev, d. 26. oktober 2016, v. Peter Svane

Strategi for Integration. Lemvig Kommune

1 Strategi Integration Job & Uddannelse. Mål og fokuspunkter i den beskæftigelsesrettede integrationsindsats i Faaborg- Midtfyn Jobcenter.

Løbende status på flygtningeområdet. Indledning

Hvilken rolle spiller integrationskontrakten i forhold til integrationsprogrammet?

IGU Integrations Grunduddannelse

Fastlæggelse af kvalitetsmålsætninger og kvalitetsmål, herunder principielle styringsog fagligt relaterede beslutninger

Beskæftigelsesindsatsen på integrationsområdet. Aalborg Kommune

KØBENHAVNS KOMMUNES INTEGRATIONSINDSATS FOR FLYGTNINGE

Familiekonsulent til flygtningefamilier I Langeland kommune

Integrationsindsatsen - Pejlemærker, strategi og prioriteringer indenfor udvalgte temaområder. Beskæftigelsesudvalgsmødet Den 28.

TILBUD TIL UDLÆNDINGE M.FL. (46)

DA s høringssvar om lovforslag om bedre rammer for at modtage og integrere flygtninge, styrket virksomhedsrettet

Flygtninge i Gladsaxe Beskæftigelses- og Integrationsudvalget Katrine Birk og Birgitte Vallø

Bilag 1 flygtningeflow og ansvarsfordeling

Status og politiske tendenser i den beskæftigelsesrettede integrationsindsats

Til Socialudvalget. Konkretisering af Velkomstarrangement for flygtninge SOCIALE FORHOLD OG BESKÆFTIGELSE

Strategi for modtagelse og integration af flygtninge i Allerød Kommune

Koordineret Integrationsindsats for nytilkomne flygtninge i Fredericia Kommune. Alle skal bidrage

Samarbejdsaftale om flygtningemodtagelse

Lovgivningen i relation til flygtninge og familiesammenførte er beskrevet i Lov om integration af udlændinge i Danmark (Integrationsloven).

Opfølgning på integrationselementerne i finanslov 2019

Job- og Integrationshuset

FLYGTNINGEVENNER FREDENSBORG Frivilligcenter Fredensborg Teglgårdsvej 423 A 3050 Humlebæk

Strategi for modtagelse og integration af flygtninge i Allerød Kommune

Udmøntning af integrationsudspillet "Alle skal bidrage - flygtninge og indvandrere hurtigere i beskæftigelse"

Status på flygtningeområdet

Notat Vedrørende Erhvervs- og Beskæftigelsesudvalget

Strategi for modtagelse og integration

BI_3b2: F1a - Flygtninge 2018: Job, uddannelse og integration

TILBUD TIL UDLÆNDINGE M.FL. (46)

Til Ninna Thomsen, MB. Sagsnr Dokumentnr Kære Ninna Thomsen

Lov om integration af udlændinge i Danmark (Integrationsloven) 4, stk. 1:

Strategi for modtagelse og integration af flygtninge i Allerød Kommune

Strategi for integrationsindsatsen Holstebro Kommune

TILBUD TIL UDLÆNDINGE M. FL. (46)

DS integrationspolitik

Udlændinge-, Integrations- og Boligudvalget L 189 endeligt svar på spørgsmål 24 Offentligt

Aktiveringsstrategi for job- og uddannelsesparate ledige i Rudersdal Kommune

Integration. Beskæftigelsesudvalgsmøde den 4. februar Børne- og Arbejdsmarkedsforvaltning Adresse Postnr. og by

Forslag. Lov om ændring af integrationsloven og repatrieringsloven

Orientering om 39. omgang rettelsessider vedr. Budget- og regnskabssystem for kommuner

Notat. For Skanderborg Kommune betyder dette, at den udmeldte kvote for 2015 stiger fra de oprindeligt udmeldte 77 flygtninge til 231 flygtninge.

Delmål 2019 Delmål 2020 Resultatmål 2021

Til frivillige i Dansk Flygtningehjælp

Økonomi og Administration Sagsbehandler: Lars Tiede Barsballe Sagsnr.: P Dato

Organiseringen vedr. den helbredsmæssige modtagelse af flygtninge i Frederiksberg kommune

Notat. 1. Indledning. 2. Modtagelse af flygtninge i Randers Kommune

Internt notat til frivillige og ansatte i Dansk Flygtningehjælp

Tendenser på integrationsområdet - Forandring og Forankring

ANSÆT EN FLYGTNING I EN ORDINÆR STILLING OG FÅ EN BONUS

Bekendtgørelse af lov om integration af udlændinge i Danmark (integrationsloven)

MARIAGERFJORD KOMMUNE INTEGRATIONSLOVEN. B: Beslutningskompetence I: Indstillingskompetence U: Udbetaler

Kontoret for Indkvarteringsvilkår. Vejledning om midlertidig indkvartering efter overgivelsesdatoen. 1. Indledning

NOTAT. Allerød Kommune

Halsnæs Kommunes integrationsstrategi. Oktober Som forelagt til politisk behandling

Integration Hvad og hvorfor. November 2015 Oplæg for Venligboerne i Randers

Flygtninge i Taarbæk. - Informationsmøde hvor, hvornår og hvordan

Status på flygtningeområdet

Evaluering af kommunernes brug af integrationskontrakter og helbredsmæssige vurderinger

Integrationsområdet LF 189 med fokus på beskæftigelse

Notat vedr. BUR s opgaver og fokuspunkter i forbindelse med modtagelse af flygtninge og asylansøgere.

Transkript:

Præsentation af Aktiv indsats og integration v/afdelingsleder Amalie Liljetoft Pedersen Velfærdsudvalget, den 6. marts 2018

Organisering i Aktiv indsats og Integration Modtagelse/boligplacering Beskæftigelses indsats Visiterede flygtninge Familiesammenførte Uledsaget mindreårige Familiesammenførte til herboende Modtagelsen Boligplacering Frivillige Integrationsprogrammet Koordinerende indsats Integrationskontrakt og integrationserklæring Danskundervisning Virksomhedspraktik Løntilskud Småjobs IGU Helbredsmæssig vurdering Repatriering Beskæftigelsesmentor Familiekonsulenter Særlige fokus områder: Boligplacering af flygtninge Særlige fokus områder: Etniske Kvinder Offentlige IGU pladser

Visiterede flygtninge

Familiesammenførte til flygtninge

Familiesammenførte til herboende (danskere)

Modtagelsen Modtagelsesdagen: Modtager borgeren Samtale på rådhuset Vejledning om integrationsforløbet i Danmark Vejledning om sprogskole og visitationssamtale Vejledning om Praktik og ret og pligt Ansøgning om forsørgelse Vejledning om bolig (midlertidigt) Orientering om Kommunen Oprettelse af bankkonto og Nem-ID Udlevering af nøgle og rundvisning

Boligplacering i midlertidig bolig

Boligplacering i permanent bolig

Frivillige Dansk Flygtninge Hjælp Røde Kors DFUNK Nordhøjs Frivillige Regnbuens Frivillige Slangerup Flygtningevenner Samarbejdsmøder ad hoc.

Integrationsprogram Programmet består af: Danskuddannelse Beskæftigelsesrettede tilbud i form af vejledning og opkvalificering, virksomhedspraktik, ansættelse med løntilskud efter integrationsloven

Integrationskontrakt og integrationserklæring Integrationsprogrammets mål og indhold Integrationsprogrammet varighed Koordinerende sagsbehandler Opfølgning CV/Job samtaler Tilegnelse af dansk Erklæring om integration og aktivt medborgerskab i Danmark Sanktion

Danskundervisning Danskuddannelse Henvisning inden en måned

Virksomhedspraktik, Løntilskud og Småjobs Tidlig indsats (praktik inden 2 uger og senest 4 uger) Kontinuerlig virksomhedsrettet indsats Maks. 6 ugers mellemrum Ordinær beskæftigelse Løntilskud Småjobs

Integrations grund uddannelse (IGU) Hvem kan virksomheder ansætte i en IGU-stilling? Integrationsgrunduddannelse Flygtninge og familiesammenførte til en flygtning mellem 18-40 år, der har haft opholdstilladelse i Danmark i mindre end fem år. Flygtninge, der ikke forud for IGU-stillingen har været ordinært ansat på samme virksomhed. Flygtninge, der ikke forud herfor har gennemført en IGU-stilling på en anden virksomhed. IGU-stillingen består af følgende elementer: Praktikdel, som foregår på virksomheden. Den skal være minimum 25 timer om ugen i gennemsnit over det toårige forløb. Undervisningsdel på 20 uger af 37 timer i gennemsnit over hele forløbet.

Helbredsmæssig vurdering Kommunerne skal tilbyde en helbredsmæssig vurdering til nyankomne flygtninge, hvis kommunen vurderer, at der er behov for en nærmere afdækning af flygtningens helbredsforhold. Den helbredsmæssige vurdering skal gennemføres af en læge. Kommunerne kan efter en konkret vurdering også beslutte at give tilbuddet til en familiesammenført til en flygtning. Tilbuddet om en helbredsmæssig vurdering omfatter både voksne og børn. Hvis kommunen vurderer, at der er behov for tilbuddet, skal det gives inden for 6 måneder efter at kommunen har overtaget integrationsansvaret for borgeren. Den helbredsmæssige vurdering har til formål at sikre, at der så tidligt som muligt sker en afdækning af fysiske og psykiske helbredsproblemer, så relevante helbredsforhold kan indgå i den kommunale planlægning af integrationsindsatsen og den videre sundhedsmæssige udredning og behandling.

Repatriering Hvem kan få økonomisk støtte til repatriering? Flygtninge mv. Familiesammenførte til flygtninge mv. Andre familiesammenførte udlændinge, der har haft opholdstilladelse i Danmark i fem år Udlændinge, som har opholdstilladelse i Danmark efter regler, som gjaldt før udlændingeloven af 1983, eller som er født her i landet som efterkommere af disse. Udlændinge med opholdstilladelse på andet grundlag kan ansøge om at blive anset som omfattet af repatrieringsloven. Kommunen har pligt til som led i integrationsprogrammet at vejlede udlændingen om mulighederne for repatriering efter repatrieringsloven.

Familiekonsulent Forebyggelse jf. Servicelovens 11, stk. 3 Målgruppe (flygtningefamilier) 3 år fra opholdstilladelsen, 100 % refusion Opgaver: Samarbejde med familieafdelingen, skolepsykolog og modtageklassen Spotte tidligt evt. behov for forebyggende indsats Fritidsaktiviteter Samarbejde mellem skole/hjem Deltagelse i forældremøder/skole-hjem samtaler Rådgivning og vejledning om forældrerollen Samarbejde mellem dagsinstitutionerne/hjem Netværk og frivillige