selvværd er mere end velfærd



Relaterede dokumenter
selvværd er mere end velfærd

Workshop 26. august 2015 Det samfundsnyttige landbrug og dets vilkår

Politik. Synliggørelse af rammebetingelserne for socialøkonomiske virksomheder i Frederikshavn Kommune

Strategi for fremme af socialøkonomi i Horsens Kommune

STRATEGI FOR DET RUMMELIGE ARBEJDSMARKED

Beskæftigelsesplan 2016 Silkeborg Kommune

VIRKSOMHEDSNETVÆRKET. Socialøkonomi i Kolding Kommune. ESBJERGVEJ Kolding TEL:

STRATEGI FOR DET RUMMELIGE ARBEJDSMARKED

Socialafdelingen oplever, at der ofte er udfordringer i at sikre sammenhænge i overgange i forhold til unges uddannelse (15-25 årige).

Handleplan - Kolding Kommunes socialøkonomiske strategi. Lokal vækst med social bundlinje

og den ny Springbræt til det ordinære arbejdsmarked eller alternativ beskæftigelse

og den ny Springbræt til det ordinære arbejdsmarked eller alternativ beskæftigelse

Ansøgningsskema for. Pulje til opkvalificering af rehabiliteringsteams Finanslovens konto

REFORM AF FØRTIDSPENSION OG FLEKSJOB REFORMENS BETYDNING FOR SAGSBEHANDLINGEN I KOMMUNERNE

STRATEGI FOR FREMME AF SOCIALØKONOMI I HORSENS KOMMUNE

Evaluering. Handleplan - Kolding Kommunes socialøkonomiske strategi. Lokal vækst med social bundlinje

Handicaprådet i Ballerup. 25. marts 2015

Arbejdsmarkedspolitik Udkast

Midtvejskonference i Fra Sport til Job

Trend 14. Seminar for direktører, chefer og ledere på social- og beskæftigelsesområdet 21. august Inspiration og netværksværksdannelse

Udkast til Beskæftigelsesstrategi for Gribskov Kommune

Folkeoplysningspolitik for Bornholms Regionskommune

Til Socialudvalget

BESKÆFTIGELSESPLAN 2018

Indsatser ift. unge ledige i Assens Kommune - januar 2013

Baggrundsinformation

Projekt Sæt skub i EGU i Frederikshavn Kommune. Indhold, rammer og tidsplan.

Erhvervs- og vækstpolitik Vi skaber rammer for udvikling Ballerup Kommune

Psykiatri- og Rusmiddelplan for Skive Kommune

Unge og uddannelse. Indsatser for de mest udsatte

Jobnet.dk er jobcentrenes tilbud til jobsøgende og arbejdsgivere på internettet.

Handicappolitik Ishøj Kommune

Borgere med komplekse problemstillinger Aktivitetsparate kontanthjælpsmodtagere og borgere i ressourceforløb. Arbejdsmarked

Socialøkonomi-, handicap- og hjælpemiddeludvalget. Procesplan for den socialøkonomiske indsats

Socialøkonomiske virksomheder. går en stor fremtid i møde

ODENSE KOMMUNES MANGFOLDIGHEDSSTRATEGI

Psykiatri- og Rusmiddelplan. - for Skive Kommune Sundhedsafdelingen i Skive Kommune

Ungdommens Uddannelsesvejledning Randers (UU Randers)

Politik for det rummelige arbejdsmarked. - et arbejdsliv til alle mennesker

Flere mennesker med handicap skal i job og uddannelse 11 nye initiativer

Beskæftigelsesregion Syddanmark

Fælles strategi for ressourceforløb i Lejre Kommune

Scenarie for Aktivitets- og Samværstilbud Nord-Vest. Københavns Kommune Socialforvaltningen Borgercenter Voksne

socialøkonomiske virksomheder

ERHVERVSPOLITIK GENTOFTE KOMMUNE

Værdiskabelse i et regionalt perspektiv

10:30 11:10 Præsentation og diskussion af de foreløbige resultater fra evalueringen

Folke. Oplysnings politik

Strategi for etablering af Socialøkonomiske virksomheder i Silkeborg Kommune Vejen til mere rummelighed, livskvalitet og vækst

Frivillige på bibliotekerne

Projekt Styrket Indsats

PROGRAM ERHVERVSTRÆF 2018 ERHVERVSUDVIKLING PROGRAM ERHVERVSTRÆF SAMMENHÆNGENDE ERHVERVSINDSATSER 16. maj 2018 København

JUMP aktivt tilbud til unge uddannelsesparate

Virksomhedernes Sociale Barometer

Silkeborg Kommunes beskæftigelsesmål/beskæftigelsesplan 2018

Tilbud på Job og Kompetencecentret fra 1.januar 2014

Opstart af en ny samlet socialpolitik Velkommen!

Beskæftigelsesregion Syddanmark. Førtidspensions- og fleksjobreformen Oplæg på netværksmøde for hjerneskadekoordinatorer

Beskæftigelsespolitiske fokusområder

Ungdomsuddannelse for unge med særlige behov - STU

Velfærds Partnerskab folder_oplæg_4sidet.indd 1 02/03/

Procesplan for den socialøkonomiske indsats

BESKÆFTIGELSESPLAN

Beskæftigelsespolitik. Fredensborg Kommune Revideret marts 2016

Ungdommens Uddannelsesvejledning Randers (UU Randers)

NYHEDSBREV SEPTEMBER Nyt tilbud til studerende ved Det Samfundsvidenskabelige Fakultet. Studiejob. Side

ERFA-møde. Integration af fysiske og sociale indsatser

BESKÆFTIGELSESPLAN

Invitation til konference om kirkens sociale ansvar

Partnerska bsafta le

Velkommen til: Et arbejdsmarked for alle med EU s Socialfond

Styrket samarbejde mellem a-kasser og kommuner

RAR-model for koordination af aktørsamarbejde for voksen/efteruddannelse. RAR Sydjylland strategiseminar november 2018

Sociale og socialøkonomiske virksomheder -Resultater og vilkår Place de Bleu en case! v. Trine Alette Panton

BESKÆFTIGELSESPLAN

Projektbeskrivelse: Reform af førtidspension.

Forord. Strategier for ungdomsuddannelse til alle Lolland-Falster,

Opsamlingsnotat fra besøgsrunde hos 13 socialøkonomiske virksomheder i Kolding Kommune. januar marts Side 1 af 5

En sammenhængende indsats for. langvarige modtagere af offentlig forsørgelse

Handicap, psykiatri og socialt udsatte. Se lovtekst sidst i kvalitetsstandarden.

FRA KONCEPT TIL SALG I DANSK DETAIL HANDEL. 9. april 2014

Ungepolitikken. - hjælper unge med livsmestring og arbejdsliv

En sammenhængende indsats for. langvarige modtagere af offentlig forsørgelse

BESKÆFTIGELSESTRÆF 18 MÅLRETTET INDSATS MOD DE STÆRKESTE UNGE I HØJE-TAASTRUP FOKUSERER INDSATSEN FOR UDSATTE UNGE

Dato Januar 2013 SØNDER-KORSKÆRPARKEN PARTNERSKABSAFTALER DREJEBOG

KONTANTHJÆLP OM JOB VISION EFFEKTIV VIRKSOMHEDSINDSATS FOR JOB- OG AKTIVITETSPARATE. KARRIERECENTRE Fordelt over hele landet

Erhvervs- og Vækstpolitik Vi skaber rammer for udvikling Ballerup Kommune

Tilbudsvifte til unge kontanthjælpsmodtagere

Status på projekt En offensiv uddannelsesindsats

Kommunal rehabilitering Kræftens Bekæmpelse. Rehabilitering af kræftpatienter i kommunen hvordan?

Integrationspolitik Vedtaget af Skive Byråd den 21. juni 2011

Forslag til målgrupper og ydelser for fremtidens erhvervsservice på Bornholm

EN KOMMUNE OG ET ARBEJDSMARKED I VÆKST

Beskæftigelsesplan for Arbejdsmarkedsafdelingen Holstebro

Workshop 1 Rehabilitering som afsæt Vært Odense og Aalborg Kommune

Hvorfor Employer Branding?

VETERAN STRATEGI. For tidligere udsendte og deres pårørende

selvværd er mere end velfærd

Projekt Unge - godt i gang - formål og indsats

Transkript:

selvværd er mere end velfærd Maleri fra kunstuddannelsen i Organisationen Nordhøj, se mere på facebook.com/kunstuddannelsen Socialøkonomi og jobskabelse for udsatte MANDAG DEN 24. FEBRUAR 2014

Socialøkonomi og jobskabelse for udsatte du kan gøre en forskel i Kolding Kommune Kolding Kommune vil gerne invitere dig til inspirationsseminar: Mandag den 24. februar 2014 på Innovationsfabrikken, Birkemosevej 1, 6000 Kolding 1. del, kl. 8.30-14.00 Kommunen som katalysator i samarbejdet om jobskabelse for udsatte (For inviterede fra relevante forvaltninger og råd i Kolding Kommune) 2. del, kl. 14.00-19.00 Social værdiskabelse i samspil mellem virksomheder, organisationer og myndigheder (For alle interesserede i Region Syddanmark) I Kolding har vi siden 2009 arbejdet aktivt for at få socialøkonomiske virksomheder til byen, med det formål at skabe meningsfyldte arbejdspladser til udsatte borgere. Senest har vi været med i et tværnationalt EU-projekt; The SEEING Project. Vi har lært meget undervejs og vil meget gerne dele ud af vores erfaringer. Men vi har også brug for nye input, nye vinkler og nye ideer, hvis vi skal tage endnu et skridt i den rigtige retning. Hovedbudskabet Seminarets hovedbudskab er, at mangfoldighed er styrken, og at tværgående samarbejde kan gribes an på enkle måder. Den vigtigste forudsætning er, at vi kender hinanden. At vi ved, hvad vi selv og andre kan bidrage med. Målet med dagen er, at vi alle bliver inspireret og får ny viden, vinkler og relationer, som kan fremme arbejdet med at skabe jobs til udsatte borgere. Få syn for sagen På dagen kan du blandt andet møde en lang række socialøkonomiske virksomheder fra Region Syddanmark, som har succes med at skabe jobs til udsatte. Seminarets 1. del henvender sig primært til dig som medarbejder i Kolding Kommune eller medlem af råd og nævn. 2. del har fokus på samarbejdet på tværs af den offentlige, private og frivillige sektor og henvender sig til interesserede i hele Region Syddanmark. Vi håber, at rigtig mange af jer også vil deltage i eftermiddagens program. Venlig hilsen Socialudvalgsformand Lis Ravn Ebbesen Social- og Sundhedsdirektør Lars Rasmussen 2

Tilmeldning Tilmeldning sker via det medfølgende link og efter først til mølle -princippet. Fristen er onsdag den 12. februar 2014. Har du spørgsmål kan du kontakte Mette Østergaard Nielsen tlf: 79 79 27 57 mail: moen@kolding.dk Denne konference afholdes med støtte fra SEEING projektet, der har modtaget finansiel støtte fra Europa Kommissionen. Link til SEEING projektets hjemmeside: http://www.seeing-project.eu/ 3

Program - Socialøkonomi og jobskabelse for udsatte 1. del fra kl. 8.30-14.00: Kommunen som katalysator i samarbejdet om jobskabelse for udsatte 08.30-09.00 Registrering, kaffe og servering 09.00 Velkomst v/socialudvalgsformand Lis Ravn Ebbesen, Kolding Kommune 09.20 Introduktion v/marianne Saxtoft, Samskabelse, og Uffe Bech, Kooperationen 09.30 Beskæftigelsesrettede forløb for udsatte v/marianne Saxtoft 10.00 Workshop 1 grupper på tværs af forvaltningsområder Temaer: Hvem er vi hvordan kan du fremme jobskabelsen for udsatte borgere? 10.45 Rammer for samarbejde om beskæftigelsesrettede indsatser v/uffe Bech 11.30 Frokost 12.00 Hvordan skaber vi sammenhæng i samarbejdet? v/marianne Saxtoft 12.30 Workshop 2 grupper på tværs af forvaltningsområder Temaer: Hvordan skaber vi samarbejde og synergi på tværs både internt og eksternt? 13.15 Opsamling og afrunding plenum 2. del fra kl. 14.00-19.00 Social værdiskabelse i samspil mellem virksomheder, organisationer og myndigheder 14.00 Registrering, kaffe og servering 14.00 Socialøkonomisk markedsplads Informationsstande for socialøkonomiske virksomheder i Region Syddanmark 14.45 Velkomst v/socialudvalgsformand Lis Ravn Ebbesen, Kolding Kommune 15.00 Internationale erfaringer fra Kolding Kommunes deltagelse i SEEING-projektet v/projektpartnerne Kolding Kommune og Merkur Andelskasse 15.45 Inspiration fra Kolding Kommunes seminar om Kommunen som katalysator i samarbejdet om jobskabelse for udsatte v/uffe Bech, Kooperationen 16.00 Danske erfaringer fra samarbejde på tværs af virksomheder, frivillige og kommuner om arbejdsmarkedsrettede indsatser for udsatte v/marianne Saxtoft, Samskabelse 16.30 Pause 16.45 Social værdiskabelse set fra en privat virksomheds synsvinkel v/peter Nørgaard, Creativ Company 17.30 Tapas og workshop - grupper på tværs af deltagende kommuner Temaer: Hvad kan vi lære af hinanden? Hvad kan vi evt. arbejde sammen om? 18.30 Opsamling og afrunding plenum 19.00 Networking og tak for i dag 4

Jobskabelse for udsatte borgere hvem er de lokale aktører? Jobskabelse for udsatte borgere hvem er de lokale aktører? Formålet med seminaret er at samle alle gode kræfter, som i fællesskab kan være med til at udvikle beskæftigelsesmulighederne for udsatte og socialøkonomi på lokalt og regionalt plan. Private virksomheder almindelige som socialøkonomiske. Tæt tilknytning til en rigtig arbejdsplads gør forskellen for mange udsatte, der gerne skridt for skridt vil nærme sig en mere normal tilværelse. Det kan være i en almindelig eller en socialøkonomisk virksomhed. Socialøkonomiske virksomheder er typisk specialiserede i forhold til bestemte målgrupper. Men med den rigtige støtte fra koordinerende sagsbehandlere og mentorer m.v. kan alle virksomheder deltage i beskæftigelsesrettede indsatser for udsatte. Tæt samarbejde mellem almindelige og socialøkonomiske virksomheder giver synergi. Nogle socialøkonomiske virksomheder aftager restprodukter, der bliver tilført ny værdi. Andre indgår som alternative leverandører, der giver høj CSR-værdi. Eller fungerer som idéog produktudviklere, der er med til at åbne nye markeder for almindelige virksomheder. Sponsorater, donationer og investeringer og sparring fra almindelige virksomheder, som stiller deres erfaring til rådighed i netværk, advisory boards og bestyrelser kan være afgørende for bæredygtig start, drift og udvikling af socialøkonomiske virksomheder. Sidst, men ikke mindst: at almindelige virksomheder medvirker ved at åbne muligheder for praktik, elev- og lærepladser og ordinær ansættelse for udsatte, som vil videre efter indledende forløb i en socialøkonomisk virksomhed. Frivillige organisationer. Størstedelen af de nuværende socialøkonomiske virksomheder er organiseret som eller udspringer af almennyttige foreninger, der har nært kendskab til en specifik målgruppe og dens særlige udfordringer, muligheder, behov og ønsker i forhold til inklusion på arbejdsmarkedet. Frivillige organisationer kan have svært ved at forene demokratisk interessevaretagelse og almindelig foreningskultur med fokuseret forretningsmæssig ledelse af en erhvervsmæssig virksomhed. Alternativet kan være, at organisationen indgår partnerskaber med eksisterende virksomheder om kommercielt samarbejde, praktik- og jobmuligheder, eller partnerskaber om etablering af selvstændige socialøkonomiske virksomheder, som giver jobmuligheder for målgruppen. Folkeoplysende organisationer kan være underleverandører af almen opkvalificering som led i beskæftigelsesrettede indsatser i virksomheder, bl.a. undervisning i dansk og andre sprog, læsning og skrivning, matematik, it, ordblindeundervisning, kreative fag, kost, motion, mestring af stress, depression og angst m.v. samt særligt hensyntagende og tilpasset undervisning i forhold til handicaps og den enkelte arbejdsplads. Desuden kan daghøjskoler tilbyde selvstændige vejlednings-, afklarings- og opkvalificeringsforløb for udsatte som forberedelse til job i andre virksomheder. Kommunale og regionale råd, interesseorganisationer. Lovbestemte og mere uformelle kommunale og regionale råd og fora med repræsentation af relevante interesseorganisationer på social-, beskæftigelses-, uddannelses- og erhvervsfremmeområdet kan ud-, ny- og sammentænke overordnede strategier, formidle og koordinere samarbejde mellem den offentlige, private og frivillige sektor og forskellige forvaltningsområder. Og ikke mindst: inddrage, informere, motivere samt indhente idéer og erfaringer fra deres respektive baglande, som kan bidrage væsentligt til implementering, kvalificering og videreudvikling på det praktiske operationelle plan. Den lokale erhvervsservice varetages i nogle kommuner af kommunen selv, i andre af private erhvervsorganisationer, som tilbyder gratis indledende vejledning for iværksættere og vækstvirksomheder, evt. i samarbejde med de regionale væksthuse, herunder som grundlag for at kvalificere behovet for at inddrage private rådgivere, der typisk også tilbyder gratis indledende konsultationer. Udvalget for socialøkonomiske virksomheder anbefaler, at det eksisterende erhvervsfremmesystem tilpasses socialøkonomiske iværksættere og virksomheders behov. 5

Jobcentrene vejleder, indgår aftaler og træffer afgørelser om tilbuds- og støttemuligheder efter beskæftigelseslovgivningen i forhold til både virksomheder og borgere. For borgere med komplekse problemer kan det f.eks. handle om mentorstøtte og særligt tilrettelagte forløb med vejledning, afklaring og opkvalificering i forhold til arbejdsmarkedet, der i størst muligt omfang sker i tilknytning til en almindelig eller socialøkonomisk virksomhed. Det kan kombineres med parallelle indsatser i samarbejde med social- og sundhedsforvaltningen, børne- og familieområdet samt med almen og faglig opkvalificering i samarbejde med undervisningsområdet m.v. Socialforvaltningerne vejleder, indgår aftaler og træffer afgørelser om tilbuds- og støttemuligheder efter den sociale lovgivning og kan inddrage social- og sundhedsfaglig ekspertise i forhold til fysiske, psykiske, familie- og misbrugs-relaterede problemer m.v. Socialforvaltningerne samarbejder med jobcentrene om beskæftigelsesrettede indsatser for borgere med komplekse problemer. Desuden samarbejder socialforvaltningerne med frivillige organisationer om samværs- og rådgivningstilbud, netværksdannelse og andre indsatser, der kan forbedre livskvaliteten for udsatte borgere. Undervisningsområdet, uddannelsesvejledning. Opgaverne i forhold til vejledning om, optagelse på og samarbejde med de ordinære ungdoms-, voksen- og erhvervsuddannelser og de særligt tilrettelagte ungdomsuddannelser (STU) kan være organiseret forskelligt fra kommune til kommune, men er væsentlige at inddrage tæt i de øvrige kommunale social- og beskæftigelsesmæssige indsatser, herunder i samarbejdet med private virksomheder og organisationer. Bl.a. er der mulighed for, at mentorer, som indgår på et tidligt tidspunkt i beskæftigelsesrettede forløb for udsatte, også kan følge den enkelte videre under ordinære uddannelsesforløb. Virksomheder med relevant uddannede medarbejdere kan desuden godkendes som praktik-/elev-/læreplads under uddannelsen. Kultur- og fritidsforvaltningerne vejleder om og godkender støtte til aktiviteter efter folkeoplysningsloven, der kan indgå i beskæftigelsesrettede indsatser og understøtte opkvalificering i almindelige og socialøkonomiske virksomheder, herunder daghøjskoler, der kan etablere selvstændige beskæftigelsesrettede forløb. Udbuds- og indkøbsafdelinger i kommunerne kan vejlede om mulighederne for at lægge vægt på sociale hensyn i udbud og om gennemsigtighed og ligebehandling i samarbejdet med private på områder, der ikke er underlagt krav om udbud i licitation. Finansielle partnere, økonomiske rådgivere, erhvervscentre, pengeinstitutter m.v. En af de største udfordringer for socialøkonomiske virksomheder og iværksættere er at skabe eller få adgang til startkapital og efterfølgende kunne finansiere deres virksomhed og formål over tid. Derfor er det også vigtigt, at man som socialøkonomisk virksomhed, danner sig et overblik over, hvilke muligheder og behov man har i forhold til startkapital, funding, tilskud, drift, økonomi, administration, budgetlægning, offentlige refusioner, virksomhedsform o.s.v. Mere om dette og andre relevante oplysninger vil man kunne læse om på: http://www.seeing-project.eu/ 6

Social- og Sundhedsforvaltningen Nicolaiplads 6 6000 Kolding www.kolding.dk VI DESIGNER LIVET