Organisationsdiagram. Børne- og Ungdomsforvaltningen. Opdateret oktober 2017

Relaterede dokumenter
Organisationsdiagram. Børne- og Ungdomsforvaltningen. Opdateret august 2017

BUF-2015 Organisering i enhederne. KØBENHAVNS KOMMUNE Børne- og Ungdomsforvaltningen

BUF Organisationsdiagram

BUF. Organisationsdiagram

Side 2

Cover for uddybende materiale vedr. organiseringen af den faglige support samt arbejdet med ressourceteams.

Praksisdag for alment praktiserende læger Den 27. september 2018

Mødereferat - HovedMED Sagsnr

Uddannelsesdirektør. Administrativ organisation - Uddannelsesdirektør. Vini Lindhardt. Børn og Familie. Kultur, Fritid og Borgerservice Mette Mandrup

Bilag 3 Ressourceteam på institutionsområdet

BUDGET BØRNE- Børne- og OG Ungdomsforvaltningen. Dato

Syddjurs Kommunes organisation Opdateret Januar 2015 Koncernledelse

Organisationen Borgmester Carsten Rasmussen

Organisationen Borgmester Carsten Rasmussen

REFERAT AF MØDE MELLEM HOVEDMED OG BØRNE- OG UNGDOMSUDVALGET

Data og udvikling i Københavns daginstitutioner. Gitte Abildlund Brorsen, Fagligt Center, Børne- og Ungdomsforvaltningen 1.

Vedlagt følger høring om omlægning af Børnecenter København (BCK). Sagen blev behandlet på Børne- og Ungdomsudvalgsmødet den 7. december 2016.

VIBORG STORKOMMUNE MIDLERTIDIGT TVÆRGÅENDE HOVEDSAMARBEJDSUDVALG

Samarbejde mellem skole og fritidsinstitution/fritidscenter

Organisationen Borgmester Carsten Rasmussen

Tematisering af høringssvar til forslag om omlægning af BCK samt forvaltningens bemærkninger

Dagtilbud mod fremtiden - Notat til brug for ansættelse af dagtilbudschef

Bilag til organisationsbeskrivelse

Vejledning til Samarbejdsmodel og skabelon til Stærkt samarbejde

Diagrammer for administrativ organisering

Direktionens besvarelse af høringssvar

Børn- og Ungedirektør

Forslag til ny organisering af stabene

Sagsnr Bilag 4 Kompetenceudviklingsplan for sprogområdet

EFFEKTIVISERINGSFORSLAG

Ændring af kommunens overordnede administrative organisationsstruktur

Kommunale midler Varige 25,2 22,4* 20,3* Kommunale midler Tidsbegrænsede 15,4 7,8 3,1. Statslige midler Tidsbegrænsede** 18,5 8,6 8,6

Styringsdialog om inklusion 15. maj Udvalget for dagtilbud og Familier Udvalget for Skoler og Ungdomsuddannelse

Referat Handicaprådet

ØKF besvarelse af spørgsmål vedr. antal kommunikationsmedarbejdere, der er ansat i forvaltningen pr. 1. marts

Forvaltningen henviser generelt til udvalgets 2. behandling af budgetforslag 2017 den 27. april 2016.

Børn- og Skoleforvaltningen. ID Navn Kommer fra Organisatorisk placering Arbejdsområde

Plan for sammenlægning af Vanløse Skole, Hyltebjerg Skole og fritidstilbud

Selvevaluering. Selvevalueringen er et led i Task Forcens screening og analyse af kommunens organisering og sagsbehandling på børne- og ungeområdet.

Jobprofil for centerchef for Center for Plan, Kultur og Erhverv

Oversigt over kompetence og delegation på BUUs område

Lyngby-Taarbæk Kommune November Job- og personprofil. Pædagogisk udviklingschef Center for Uddannelse og Pædagogik

21. september Sagsnr Bilag 3: Udmøntning af effektiviseringer i budget Dokumentnr

Diagrammer for administrativ organisering

Ny ledelsesstruktur i dagplejen i Gladsaxe Kommune

Udviklingsaftale for Dagtilbudsområdet

1.3 FORSLAGETS INDHOLD Det samlede effektiviseringsforslag for sundhedsplejen består af 3 dele.

Mødereferat - HovedMED Sagsnr

Partnerskab om gode læringsmiljøer for børn og unge

Fællesrådenes kontaktpersoner i Aarhus Kommune

Til BUU - Status for implementering af de administrative fællesskaber

TEMADRØFTELSE BØRNE-, FRITIDS- OG KULTURUDVALGET 2. MAJ Indsatser for inklusion og børnefællesskaber på dagtilbudsområdet

Direktionens kommentarer til høring vedr. organisationstilpasning

Rekruttering og udvælgelse af Erhvervs- og udviklingschef

GYMNASIEFÆLLESSKABET. Formål, struktur og organisering

Center for Intern Service. Virksomhedsplan Organisering, rammer for opgaveløsning, personale, indsatsområder mv.

Organisatoriske tilpasninger af Ballerup Kommunes administration - høringsmateriale

Byrådet. Direktionen. Digital Udvikling. Planlægning. Kommunale Ejendomme. Byg og Miljø. Land og Vand. Autisme

Stillingsprofil for leder af Dagplejen i Favrskov Kommune

Børn - og Familieafdelingen Kort og godt om organisationsstrukturen i Børn og Familieafdelingen.

Greve Kommune Organisering i Greve Kommune

Oversigt over hvilke uddannelsesmoduler de enkelte medarbejder skal gennemføre

Administrativt organisationsdiagram

Der skal i 2019 implementeres administrative fællesskaber for skoler og klynger i alle områder.

LEDELSESGRUNDLAG DEL 2 UDVALGTE ROLLER, OPGAVER OG ANSVAR DECEMBER 2016

Det samlede børn og ungeområde, 0-30 år, Faxe Kommune. Forår Skoler

LEDELSESGRUNDLAG UDVALGTE ROLLER, OPGAVER OG ANSVAR PÅ 4 LEDELSESNIVEAUER OG 6 TEMAER - DEL 2

Diagrammer for administrativ organisering

Udvikling af Børne- og Skoleområdet

Høringsmateriale: Sammenlægning af Børn, Trivsel og Sundhed samt Børn og Forebyggelse

Organisationsdiagrammer og ledelseslag i forvaltningerne. Pr. september 2012

Notat om visitation af støtte til enkeltbørn

Det fællesskab Dagtilbud Smedegården rettes mod - og dannes om, er professionelle og faglige forestillinger om, hvad der giver de bedste resultater!

Klubmesterskaber Programmet kan også hentes på:

Børn og Bevægelseskultur (BOB) i Københavns Kommune. Birgitte Møs, Fagligt Center, Børne- og Ungdomsforvaltningen

Kommunikation i øjenhøjde. Handleplan for Dagtilbud

Souschef til Familie og Dagtilbudsafdelingen. Hvidovre Kommune

13. juni Sagsnr Dokumentnr Spørgsmål om konfirmation. Kære Jens-Kristian

Vejledning for klubbydelsplansarbejdet

Struer Kommune. Direktion. Organisationsoversigt Direktør Kjeld Berthelsen. Direktør Jakob Bisgaard. Direktør Hanne Beyer

Til. 10. august Børne- og Ungdomsudvalget. Sagsnr Dokumentnr Undersøgelse af arbejdet med børneattester i BUF

SÅDAN ER VI ORGANISERET

Center for Dansk og Integration / FAB. Virksomhedsplan 2015

En mere sammenhængende offentlig sektor

Godkendelse af organisationsændring i Sundheds- og Kulturforvaltningen

Job- og personprofil til stillingen som barselsvikar for juridisk konsulent for Teknik og Kultur i Favrskov Kommune

Kommissorium for arbejdsgruppe 14:

Skolefritidsordningen har en leder (SFO-leder), og tre FPL er, heraf den ene som souschef. Disse 4 udgør SFOens ledelsesteam.

Kværndrup børnehave Kvalitets- og tilsynsrapport

Anbringelse i slægt eller netværk

Information til Børne- og Ungdomsudvalget om børn med særlige behov i den almene folkeskole

Sprogindsats Lokal kapacitets- og kompetenceopbygning

Vejledning til ansøgning om deltagelse i et længerevarende Task Force forløb. Ansøgningsfrist d. 23. oktober 2015 kl. 12

PPR s udviklingsstrategi - kommissorium

MED-strukturen i Børn og Unge omfatter en række MED-udvalg, som dækker hver sin del af organisationen. Fælles for alle MED-udvalg gælder følgende:

En Århus model. 1. november 2006

Vejledning til ansøgning om deltagelse i et længerevarende Task Force forløb. Ansøgningsfrist d. 18. maj 2015 kl. 12

Velkommen i Mødrehjælpen

Job- og personprofil til stillingen som juridisk konsulent for Teknik og Kultur i Favrskov Kommune

Job- og personprofil til stillingen som sekretariatschef for Børn og Skole i Favrskov Kommune

Transkript:

Organisationsdiagram Børne- og Ungdomsforvaltningen Opdateret oktober 2017

Set fra oven Ledelsesstregen går fra BUU, borgmester og direktion til områdeledelserne og til skoler og institutioner. Centre og ledelsessekretariatet supporterer ledelsesstregen. BUU Borgmester Direktion Ledelsessekretariat Support Center for policy Fagligt center Administrativt Ressourcecenter Support 2

Centre og ledelsessekretariat / SIDE 3

Fagligt Center Camilla Ottsen og Ditte Bergholdt Asmussen Gitte Abildlund Brorsen Sarah de Masi Christina Haahr Bach Kapacitetsopbygning Inklusion, Integration & Sundhed - Dagtilbud & Fritid & Ungdom 0-18/25 år Hanne Bayer Visitation og tilsyn Julie Kock Clausen og Søren Hegnby Kompetenceudvikling, Kommunikation & Ressourcer Ditte Bergholdt Asmussen Analyse & Erfaringsopsamling Udgående support Generel support Udviklingsopgaver Drift af tilbud Bæredygtig Udvikling UU Ungdomsskole Tandplejen UiU CSV Børnecenter KBH EAT-Køkkenet tjenesten 4

Administrativt Ressourcecenter Pladsanvisningen & Dagpleje Thor Larsen Forældrebetalingen Niels Mikkelsen Lasse Elsman Tværgående support og programledelse m.m. Jens Barslund Ellehauge Rengøringssektionen Jane Källberg Hansen Gårdmandskorpset Marianne Saaby Andersen Torsten Bak Faciliteter og Mad Klaus Michelbrink Mette Kilde Corfitzen Byggeri Stærkt samarbejde med BYK/TMF Stærkt samarbejde med KIT Stærkt samarbejde med KS Stærkt samarbejde med KEID Borgerrettede services Decentralt rettet support Jacob Jul Nørup Pedersen God administrativ praksis Mette Kilde Corfitzen Økonomi-, anlægs- og kapacitetsstyring Ledelsesinformation, jura, forhandling, data og analyser Louise Sofie Kehler Adm. Sekretariat Louise Sofie Kehler og Jan Rindom Thor Larsen og Niels Mikkelsen Alle Carina Maj Christoffersen Jacob Jul Nørup Pedersen Torsten Bak Digitalise ring & IT Jan Rindom Pædagogisk IT Indgang for centrale samarbejdspartnere Indgang for brugere 5

Center for Policy Sti Garde Ressourcer Mette Seneca Kløve Fagligt indhold og kvalitet Nina Hemmersam Organisation og ledelse Ledelsessekretariatet Overblik over politisk sagsportefølje, årshjul for faste sager mv. Overblik over interessentvaretagelsen, møde, forberedelse mv. Effektiviseringsprogram Administrativt ressourcecenter Fagligt center Ledelse/kompetenceudvikling Fagligt center

Ledelsessekretariatet Tine Weber Presse Anni Lundqvist Kommunikation Udvalgsbetjening Borgmesterbetjening Birgitte Barkholt Direktionsbetjening MED-sekretariat Nikolaj Marker Understøttelse af politisk rådgivning Udvikle og understøtte direktion og borgmesters dialog og samarbejde med sektorens interessenter Presse og kommunikation Koordinering af samarbejde med andre forvaltninger på direktions- og politisk niveau God processtyring, der sikrer tid, rum og timing af de nødvendige drøftelser. Planlægning af udvalgsarbejdet Koordinere og planlægge udvalgets mødeaktiviteter samt koordinere og besvare politikerspørgsmål Juridisk rådgivning på forvaltningsjura Fyldestgørende og rettidig besvarelse af henvendelser Understøttelse af HovedMED Indsatser omkring Arbejdsmiljø og sygefravær Planlægning af koordinationsmøder med faglige organisationer Center for Policy

rnes organisering / SIDE 8

rnes organisering Personaleledelse Tværfaglig og tværprofession el ledelse A B C D E A Sekretariat B Sundhedsplejersker Sundhedsplejersker Souschef chef C Psykologer Tværfaglig chef D Talehøre, konsulenter, inklusion, integration, sprog, AC Ressourcecenter A,B,C + Ressourceteams Klynge/Netværk 1,2,3 Ressourcecenter D,E,F + Ressourceteams Klynge/Netværk 4,5,6 Ressourcecenter G,H,I + Ressourceteams Klynge/Netværk 7,8,9 Dialog gennem ledelsesstrengen E Støttepædagoger Ressourcecenter J,K,L + Ressourceteams Klynge/Netværk 10,11,12 Ressourcecenter M,N,O + Ressourceteams Klynge/Netværk 13,14,15 Support Support Administrativt Ressourcecenter Fagligt Center 9