V/ Susanne Terkelsen, Esbjerg Kommune Nyborg d

Relaterede dokumenter
Fra. vision til strategi

Patientforum Afdeling T til gavn for både patienter og medarbejdere

26. oktober Line Hjøllund Pedersen Projektleder

Brugerinddragelse i det danske sundhedsvæsen

Morten Freil Direktør

Esbjerg-modellen. FSUIS d. 15. september 2015 Mænd og kræft

Helle Hygum Espersen. Hvad mener kommunerne når de siger samskabelse?

Brugerinddragelse hvad ved vi? Rehabiliteringsrambla Metropol, København

Organisatorisk brugerinddragelse Eksempel fra Region Hovedstadens Psykiatri


Hvad kan frivillige som vi ansatte ikke kan. Samspil mellem det offentlige, det private og civilsamfundet.

Ledelseskompas for borgerinddragelse

Sker der reel samskabelse i din kommune? Anne Tortzen

Kan vi styrke borgernes perspektiv gennem samskabelse? Anne Tortzen

Din Indgang fremtidens velfærd skal bygges på et nyt fundament

Samskabelse hvad skal der til for at lykkes? Anne Tortzen

Kommissorium for Egedal Kommunes handicappolitik

Fremtidens plejeboliger. Udkast til rammesætning

Rehabilitering via samskabelse på tværs af kommune og lokalsamfund

Udkast - Frivillighed i Frederikssund Kommune. en strategisk ramme

Samskabelse bedre samarbejde eller varm luft? Anne Tortzen

Strategi for det specialiserede socialområde for voksne

Kræftsymposium 2014, Vejle Vibe Hjelholt Baker, antropolog, projektleder.

Demensstrategi Orientering på SSU 13. august Ældre og Sundhed Demenstrategi

P O L I T I K. Politik for inddragelse af patienter og pårørende i Region Nordjylland

Samarbejde mellem. Samskabelse, muligheder og faldgruber. Evaluation only. Copyright Aspose Pty Ltd.

Frederikshavn Kommune. Politik for frivilligt socialt arbejde

- sigtelinjer for fremtidens seniorpolitik

MINIUDGAVE AF DIGITALISERINGS- POLITIKKEN

Skab et bedre sundhedsvæsen sammen med patienter, borgere og pårørende

Organisatorisk brugerinddragelse

SKA temaeftermiddag. Alexandra Ryborg Jønsson Projektleder

Det nære og sammenhængende - Muligheder og udfordringer. Jakob Kjellberg

Syddansk Universitet Kolding. Udviklingsprogram for sociale innovatører. Nye værktøjer til løsning af komplekse sociale problemer

Samskabelse - en vej til at udvikle velfærden sammen med borgerne? Anne Tortzen

Patienternes forventninger til fremtidens sygehus. Morten Freil Direktør

VIBIS. Videnscenter for Brugerinddragelse i sundhedsvæsenet. Etableret i 2011 støttet af Trygfonden

Center for Holdspil og Sundhed

Samskabelse Fagligt udviklingsforløb. 1. Møde den 9.september 2015, Gentofte Centralbibliotek

- sigtelinjer for fremtidens seniorpolitik

At undersøge sundhedsprofessionelles forståelser af patientinddragelse samt deres opfattelse af vilkår for patientinddragelse i praksis.

K O N F E R E N C E P R O G R A M

Borger- og patientinddragelsesstrategi

Smart Greater Copenhagen

De pårørende Mulighed, forskning og dilemma - borger- og pårørendeinddragelse, hvorfor og hvordan

RESULTATER FOR PATIENTEN I ET SAMLET FORLØB PÅ TVÆRS AF SEKTORER HVILKE DATA MANGLER VI?

HVORFOR ET PROGRAM PRO?

Mini-ordbog Ord du kan løbe ind i, når du arbejder med peer-støtte

FÆLLES OM ODENSE. Civilsamfundsstrategi

Session C: Borgeren som samarbejdspartner

K O N F E R E N C E P R O G R A M

Annette Wandel Vicedirektør

Borgernes krav til håndtering af sundhedsdata. v/ Jacob Skjødt Nielsen Teknologirådet

Strategi for frivillighed og civilsamfund. Lemvig Kommune

Baggrund og formål. Side 2

Demensstrategi. Revideret den 19. januar 2017 Dokument nr Sags nr

Aktøranalysemodellen

Temadag den Sundhedsudfordringer Sygdomssammenhænge i praksis.

New Public Management / BUM under pres? Birgitte Vølund

Politik for inddragelse af patienter og pårørende i Region Nordjylland

LEDELSE SOM DET 18. VERDENSMÅL. Tina Moe M.Sc., Ph.D., C-level leader in tech board member, executive coach, speaker

Bilag 1 b. Organisatoriske aspekter, kommune

Rammeaftale for samarbejdet mellem Socialforvaltningen i Københavns Kommune og de selvejende tilbud. [Vælg datoen]

Temadag om velfærdsteknologi Afslutningsrapport

policy-innovationinnovation

Gevinsttræ Skærmbesøg

Frederiksbergs Frivillighedsstrategi

Brugerinvolvering set fra mennesker med diabetes perspektiv. Kristian Johnsen Faglig direktør Diabetesforeningen

Læs først casebeskrivelsen på næste side. Det kan være en god ide at skimme spørgsmålene, som I skal besvare, inden casen læses.

Styrke socialt udsattes sundhed! Hvordan kan sundhedsfaglige medarbejdere integreres i tilbud til udsatte borgere. v/ Ole Pass

Systematisk vidensopsamling af praksisnære innovationsprojekter

SO 13, Handicap og Psykiatri og SO 18, Sundhed og Ældre Teknologiske hjælpemidler. Vi skal sikre mere kvalitet og bedre service for de samme

Oplæg til Landskonference for reumatologiske sygeplejersker. Vibe Hjelholt Baker Antropolog, master i HTA Projektleder

Strategi. Fremtidens Dagtilbud Dokumentnr.: side 1

KONKRETISERING AF FÆLLES SUNDHEDSHUS I HELSINGØR

Workshop: At arbejde i borgerens ide om forandring. Borgerinddragelse 2.0.

LEDELSESGRUNDLAG. Sorø Kommune 2016

14/05/2018 HVEM ER VI? FIT (FEEDBACK INFORMED TREATMENT) OUTCOME RATING SCALE (ORS) HVAD ER FIT?

Aktivt Medborgerskab hvad gør vi?

Strategi. Fremtidens Dagtilbud Dokumentnr.: side 1

Ledelsesgrundlag. Ledelsesgrundlag

SAMMENFATNING RESUME AF UDREDNINGEN ARBEJDSLIVSKVALITET OG MODERNE ARBEJDSLIV

Frivillighed i Frederikssund Kommune. en strategisk ramme

7. Syg eller døende i eget hjem

VISION OG MÅL. Udkast Til høring. Fremtidens handicapområde. Rudersdal Kommune

På patientens præmisser - hvordan?

Patienters og borgeres behov for kompleks sygepleje

Telemedicin fra patientens synsvinkel

VIRKSOMHEDSSPECIFIKKE INDSATSOMRÅDER 2018 Center for Socialpædagogik Vordingborg

God ledelse og styring i Region Midtjylland

Borgerinvolvering i rehabilitering et ideal?

Fællesskab, sammenhæng og forenkling

Ledelse af forankring af teknologier i professionel praksis

STYRKET BORGERINDDRAGELSE GENNEM VIDENSBASERET PRAKSIS. Helle Hansen, VIVE Bodil Øster, Slotsvænget

Visionen. Patient, pårørende og sundhedsvæsen. Et stærkt og udviklende partnerskab

Oplevelser og samskabelse som forbedringer. #patient18

Hvad motiverer den sundhedsprofessionelle til at yde god kvalitet i pleje og behandling?

MØD AARHUS UNIVERSITET

Alliancer & samspil - Har frivillighed en grænse? KTC Årsmøde 2013 Esbjerg den 20. september

Inddragelse af patienten kræver dialog og god ledelse

Transkript:

KUBE-modellen Ny model for virkninger af borgerinddragelse på individuelt, organisatorisk og samfundsmæssigt niveau KUBE-modellen bygger på erfaringer og indsigter fra arbejdet med Esbjerg-modellen V/ Susanne Terkelsen, Esbjerg Kommune Nyborg d. 23.11.2017

Erfaringer og indsigter med Esbjerg-modellen

En tåbelig tro på autoriteter er sandhedens værste fjende. For at straffe mig for min foragt for autoriteter, har skæbnen gjort mig selv til en autoritet. Albert Einstein 3

ESBJERG-MODEL SKABER SUCCESFULD BORGERINDDRAGELSE Vidensopsamling om Esbjerg-modellens brugerinddragende metoder med 3 leverancer: 1. En rapport Sats på Esbjerg publiceret d. 14.09.2017 2. Skitsering af et Ledelseskompas, der bygger på vidensopsamlingens resultater og ledelsestiltag 3. En Protokol til en effektmåing til brug for et evt. efterfølgende studie, der måler på: - Sundhedsmæssig værdi - Økonomisk værdi og - Livskvalitet 2. og 3. leverance forventes medio december 2017. 4

Sats på Esbjerg - er en beskrivelse af de LEDELSESTILTAG OG DEN ORGANISERING, der har medvirket til Esbjerg-modellens succes samt at vurdere potentialet for at udbrede modellen. Esbjerg-modellen udmærker sig ved: Konkrete værktøjer til individuel borgerinddragelse Organisering og ledelsesstrategi, der understøtter inddragelsen Oplevelse af: - at der tid nok - at der er plads til fleksibilitet - at ansvar bliver distribueret - at have de nødvendige kompetencer - at placering og geografi går op i en højere enhed

Samme fortælling Borgerinddragelse = Ansvarsforskydning Politisk Top Chef Teamleder omedarbejder Borger

7

BORGERINDDRAGELSE ER SELF-EVIDENT Et paradigmeskifte hvor vi går efter virkninger, der er langt større end vi plejer/kan forestille os. Fra liniære resultater: f(x) = a x + b Til eksponentiel IMPACT: f(x) = a (x) + b

KUBE-modellen bliver til

The Hive-model THE HIVE-MODEL ON USER-INVOLVEMENT ESBJERG MUNICIPALITY 2017

Teorigrundlaget i KUBE-modellen Angela Coulter (2011) 2 niveauer af brugerinddragelse - Individuel niveau (herunder inddragelse af pårørende) og Organisatorisk niveau (VIBIS definition af Brugerinddragelse) Victor Pestorff (2015) New Public Governance 3 niveauer af borgerinddragelse Individuelt, Organisatorisk og Samfundsmæssigt Niveau (KL s definition af Borgerinddragelse) Paul Batalden (2016) Systemisk tilgang til Kvalitet i Sundhedsvæsenet (Center for Kvalitet i RSD) Coulter + Pestorff + Batalden + Antonovski = Ny model

KUBE-modellen Kvalitet og Udvikling igennem Borgerinddragelse og Empowerment HIVE-model Health Innovation through Validation of Empowerment 3 niveauer af borgerinddragelse Fra 2 dimensionel model til fysisk model Fra lineære til eksponentielle virkninger

Eksempler på niveauer af borgerinddragelse i Esbjerg Kommune Medborgerskab Frivillighed Esbjerg-modellen Gør borger til mester Fleksibel hjemmehjælp Individuelt (Mikro) (Makro) Ny velfærd & brugervenlig teknologi Samfundsmæssig Organisatorisk (Meso) Byrumsudvikling (Projekt Krebsestien) Demensstrategien Politikker og strategier Borgerkonferencer Borgerpaneler Det nære sundhedsvæsen - Aktivitetsteam - Sygeplejeklinikker - Akutfunktioner - Sundhedstekn.

Sammenhængskraft og Empowerment Så skal vi have fokus på: DEN HUMANE FAKTOR LAD MENNESKET BAG GUIDE OS Mød borgeren/patienten med oprigtig nysgerrighed, nærvær og medfølelse. Organiser og led din afdeling/team derudfra. Når mennesket guider systemerne og fagprofessionelle skabes LIGHED I SUNDHED og bæredygtige indsatser. RESSOURCETÆNKNING Se borgeren og omgivelserne som en ressource, der skal inddrages. Gøres dette kan en lille støtte give STOR EFFEKT. WIN-WIN = VELFÆRD (Samskabelse i sin rene form) TOTAL ØKONOMISKE PRINCIPPER

Sundhedsvæsenet 2017 15

Sundhedsvæsenet 2025 16

Tak for i dag Susanne Terkelsen Lederkonsulent, Esbjerg Kommune SUTER@esbjergkommune.dk 17