Kvalitetssikring. Måling 1: Opstart på Integro. Er du: Gift Samlevende Enlig. Blev der under samtalen taget hensyn til dig og vist dig respekt?



Relaterede dokumenter
Integro anden aktør. Resultat - det eneste der tæller. Begejstring - dette skaber resultater. Respekt - ha det for andre, ha det for dig selv

Spørgeskema til Integro. Forløb i Helsingør/Fredericia

Bilag 1. Indikatorsystem

Resultat: Borgeren er motiveret og ønsker forandring

Spørgeskema til KURSIST afklaringstilbud

Arbejde og Sundhed hånd i hånd Sundhedsteamet og Jobcenter Syddjurs Kommune

Bedre sundhed din genvej til job. Side 1

Målgruppen Jobpoint et særligt tilrettelagt tilbud for indsatsklare kontanthjælpsmodtager match 2 i aldersgruppen fra 25 år og opefter.

Information til sygemeldte

Information for sygemeldte. Rettigheder, muligheder og pligter

Den sunde vej til arbejde. Line Laursen Teamkoordinator

Projekt. Aktive hurtigere tilbage!

vær sygefra værd at vide om

Lektion 02 - Mig og mine vaner DIALOGKORT. Hvor synes du, at grænsen går for, hvornår en vane er sund eller usund?

Rehabiliteringsteamet

Velkommen til projekt UNGE I VÆKST

Oversigt over cases i forbindelse med budgetforslag

Recovery Ikast- Brande Kommune

Kontakt dit nærmeste Center for Sundhed og Livsstil for yderligere oplysninger samt aftale

Informationsmøde for sygemeldte. Rettigheder, muligheder og pligter

Fremtidskompas. ungehus CPH. Udviklingsmål: For. Fremtidsfabrikken

SUND PÅ JOB I. - en pjece om de fælles spilleregler for håndtering af syge- og fraværssituationer.

Bilag 1. Foreløbige resultater i Kronikerprojektet På vej til et sundere dig

Nyborg. Erfaringer med. På rette vej i job. i Jobcenter Nyborg

En pjece til almen praksis. At tale om. overvægt. med din mandlige patient. Rigshospitalet

Borgerens opfattelse af alliancen med rådgiver eller fagpersonen er et væsentligt grundlag for fremskridt.

IPS. Individuelt planlagt job med støtte

Motion og Kost i dit SundhedsHus. Et gratis tilbud til dig, der har diabetes 2 eller forstadier hertil, forhøjet blodtryk eller forhøjet kolesterol

Herning. Uarbejdsdygtig på grund af egen sygdom. side 1

Hvad betyder fysisk aktivitet for helbredet

Notat om visitationspraksis i Jobcenter Hjørring

Sygedagpenge, revalidering og varig nedsat arbejdsevne

for psykisk syge i Københavns kommune. Evalueringsrapport for Fremtidsfabrikken - Idrætshusets ungetilbud

Rundt om fleksjob og revalidering i Esbjerg Kommune. Ved kontorchef Pia Damtoft Arbejdsmarkedsudvalget den 19. juni 2012

At tale om det svære

Spørgeskema Sundhedsprofil Standard. Dine svar og resultater er 100% anonyme! HUSK! Udfyld skemaet og tag det med til undersøgelsen!

Vandret rapport UMV 2014

appendix Hvad er der i kassen?

Projekt. Aktive hurtigere tilbage. 17 kommuner deltog i projektet fra januar 2009 til september 2009

Kali Konsulenter APS. Axel Heidesvej Hørsholm. Tlf

Sundheden frem i hverdagen. Sundhedsstrategi Kort version

Udvalgte dele af resultaterne af undersøgelsen fremlægges her generelt i form af ukommenterede tabeller.

Særlige ansættelser. Tillidsvalgtes roller og opgaver. Rundbords- samtaler

Forandringsteoriprojektet i Jobcenter Fredensborgs sygedagpengeteam. - En materialesamling

Unge under 30 år uden uddannelse, der er åbenlyst uddannelsesparate

SOCIAL ULIGHED I SUNDHED

Nye sygedagpengeregler fra 1. juli Nye regler når du er sygemeldt og modtager løn eller sygedagpenge

Fraværs- og fastholdelsespolitik

Aktiv sygemelding. Nye muligheder og forpligtelser for dig som arbejdsgiver. Lyngby-Taarbæk

Det gælder livet. Krop og sundhed. Afspændingspædagog Ane Moltke

Spørgeskema til borgere

Virksomhedsrettet indsats - inspirationsoplæg. Jobcenter Skanderborg

Find værdierne og prioriteringer i dit liv

KONTANTHJÆLP OM JOB VISION EFFEKTIV VIRKSOMHEDSINDSATS FOR JOB- OG AKTIVITETSPARATE. KARRIERECENTRE Fordelt over hele landet

I lovbemærkningerne er anført, at det er forudsat, at følgende grupper ikke vil være omfattet af 225-timers reglen:

RESSOURCEFORLØB en vej til job eller uddannelse

Når du bliver syg og uarbejdsdygtig

Pårørende, tabu og arbejdsmarked

NYE REGLER HVORDAN OG HVORNÅR KOMMER DE NYE REGLER TIL AT VIRKE FOR DIG? FÅ ET OVERBLIK OVER SYGEDAGPENGESYSTEMET SYGEDAGPENGE- FRA 1.

Nye regler og muligheder på fraværsområdet. hvordan fungerer de i praksis?

LÆR AT TACKLE job og sygdom

Kvindedaghøjskolen. Kursuskatalog

Resultatudtrækket er foretaget 24. februar Følgende emner indgår i resultatvisningen:

Coach dig selv til topresultater

Vi vil skabe nye muligheder for mennesker, hvis liv er ødelagt af alkohol og andre rusmidler

Skabelon for fastholdelsesplan

Fokus på job og motivation

Tilbud i Jobcenter Varde i internt regi.

STU. Jobafklaring (STU) Aabenraa. Elevens navn CPR. 1. STU-uddannelsessted og periode. 2. STU-uddannelsessted og periode

Lær at tackle kronisk sygdom

NYE REGLER ER DU SYGEMELDT? LÆS HER OM DE REGLER DER GÆLDER SYGEDAGPENGE-

Det handler om at komme trygt tilbage, når du har været ude for en alvorlig ulykke

Kapitel 1. Område og begreber

Fastholdelsesvejledning

Psykiatri- og misbrugspolitik

Progressionsrapport. Deltagerens navn: Cpr. Nr.: Sagsbehandler:

Fysisk aktivitets positive indflydelse på ældres hverdagsliv

pulje.kvis2.dk - registrering Skema Spørgsmål Svar Antal 1. Registrering Borgerens højeste fuldførte uddannelse 304

2013 Elevtrivselsundersøgelsen

STRANDPARKEN RESSOURCECENTER Individuelt Erhvervsrettet forløb På skånsomme vilkår. Du er kilden til den forandring, du ønsker at se...

NÅR ARBEJDSPLADSEN SÆTTER

10 tegn på at dit selvværd trænger til et boost

KFUM s Sociale Arbejde i Danmark: Bænkevarmerne/Folkekøkkenet i Kolding

Ansøgningskema. Projektets succeskriterier. Come-Back ApS Odense C. Mette Stryhn. Job- og sundhedsmentor

FLEKSJOB. Få mere viden om. Hvem kan få fleksjob? Begrænset arbejdsevne? Er arbejdsevnen. Fleksjob som selvstændig? varigt nedsat?

Udkast. Kapitel 1. Område og begreber

Kommunikation. 19. januar Århus Universitetshospital Skejby. v/ Livsstilsterapeut Susanne Anthony.

Spørgeskema til medarbejdere. Progressionsspørgsmål i BeskæftigelsesIndikatorProjektet

Psykiatriugen Birgitte Bjerregaard

En sammenhængende indsats for. langvarige modtagere af offentlig forsørgelse

Danmark har et alvorligt sundhedsproblem

gennemført 580 CAWI-interview med aktuelt ledige danskere i alderen år, i perioden 15. november - 2. december

Årets sundeste virksomhed 2009

Glostrup Kommune Retningslinjer for god håndtering af sygefravær i Glostrup Kommune

SERVICEDEKLARATION MENTORSTØTTE

Status et øjebliksbillede i maj/juni 2013

Strategi uddannelses- & kontanthjælp - Job & Uddannelse - Faaborg-Midtfyn Jobcenter

360 PERSONLIG LEDELSE

Bilag 2 Resultater af borgerundersøgelse

Lovens rammer for voksne med psykisk sygdom tirsdag d.3.september 2013

Transkript:

Kvalitetssikring Måling : Opstart på Integro Baggrund: Cpr. nummer: _ Køn: Kvinde Mand Er du: Gift Samlevende Enlig Hvor mange børn har du: Hvor længe har du været ledig inden for de sidste år? Har du en uddannelse? Ja Nej Efter visitationssamtalen: Har du været til en individuel-/visitationssamtale? ja Nej Blev der under samtalen taget hensyn til dig og vist dig respekt? ja Nej Havde du tillid til instruktøren? ja Nej Følte du dig mødt under samtalen? ja Nej Jobparathed - Ser du dig selv på arbejdsmarkedet i fremtiden? Du kan ikke se dig selv på arbejdsmarkedet Dine personlige og/eller sociale barrierer skal afklares før du er jobparat Du ser dig selv i et job, der tilgodeser dine ønsker om arbejdstid og opgaver Du ser dig selv i et job, der tilgodeser dine interesser og erhvervsmæssige fremtid Du er klar til en hvilket som helst job her og nu

Er du afklaret i forhold til din økonomiske situation? Du har ingen overblik over hvor mange penge du skylder - Du har ikke overblik over hvordan du kommer i gang med at afbetale på din gæld Du har overblik over hvor meget du skylder, men mangler hjælp og vejledning i hvordan du kommer i gang med at afbetale Du har overblik over hvor meget du skylder og er bevidst om hvad du kan gøre for at afbetale, men mangler stadig at få det sat i gang Du har overblik hvad du skylder og er i gang med at afbetale - Du har kun delvise barrierer i forhold til din økonomi og fremtid på arbejdsmarkedet Du har et klart overblik over din økonomiske situation og den er ikke en barrierer for dig Har du brug for vores hjælp? ja Nej Er din helbredssituation afklaret? Din helbredssituation er uafklaret for dig, arbejdsgiver og/eller jobcenter der hersker ingen dokumentation i forhold til afklaring af helbred Din helbredssituation er uafklaret for dig, arbejdsgiver og/eller jobcenter, men der hersker en vis dokumentation for dit helbred, men dokumentationen er ikke rettet mod bestemte jobfunktioner Der er et begyndende billede af, hvad dine helbredsproblemer betyder for, hvilke konkrete jobfunktioner du kan varetage med visse problemer. Der er tilvejebragt dokumentation for dele af de jobfunktioner, borger skal afklares i forhold til, men ikke tilstrækkeligt til fuld afklaring Din helbredssituation er næsten udredt i forhold til, hvilke jobfunktioner du kan varetage Din arbejdsevne er afklaret i forhold til helbredsproblemer og det er klart for dig, arbejdsgiver og/eller jobcenter, hvilke funktioner du kan varetage og/eller hvilken behandling du har brug for

Oplever du nogle begrænsninger i forhold til din arbejdsevne? Du oplever helbredsproblemer/misbrugsproblemer som en uoverstigelig barriere i forhold til job - Du har ingen viden om sunde levevaner (eks. kost, rygning, motion) - Du magter ikke at arbejde med sine levevaner (eks. kost, rygning, motion) Du oplever helbredsproblemer/misbrugsproblemer og ser disse som en vanskelig barriere for at varetage en funktion på arbejdsmarkedet - du har højt fravær pga. sygdom Du oplever i mindre grad helbredsproblemer som barriere for al arbejdsmarkedsdeltagelse - Du har opnået en bevidsthed om dine helbredsproblemer og konsekvenserne af disse på arbejdsmarkedet - Du har begrænset sit misbrug - Du er påbegyndt behandling/genoptræning - Du er bevidst om sund livsstil og kender muligheder for forebyggelse Du har kun lille fokus på helbreds-/misbrugsproblemer - du har mindre fravær pga. sygdom - du oplever ikke at arbejdet dræner borgeren for energi - du er udholdende i det omfang det er nødvendigt i forhold til arbejdet - Du foreslår selv løsninger ift. Helbredsproblemer - Du kan varetage arbejde på støttende vilkår Dit helbred opleves ikke som en barriere for fuld arbejdsmarkedsdeltagelse - Du kan varetage job på ordinære vilkår - Du har lavt fravær pga. sygdom Sociale relationer - Er du social? Du har svært ved at skabe sociale relationer og har ikke noget socialt netværk Du er åben for kontakt men har svært ved selv at skabe den Du har tillært dig teknikker, der gør at du føler dig bedre tilpas i sociale sammenhænge Du har forståelse for egne sociale styrker og behov for netværk Du fungerer godt i sociale arrangementer både privat og i arbejdssammenhænge

Har du et godt selvværd? Du tror ikke at din nuværende situation kan forbedres i den nærmeste fremtid Du tror ikke på at der er en plads på arbejdsmarkedet for dig Du tror at du har noget positivt at tilbyde en kommende arbejdsgiver, men tror ikke på at du kan komme i job eller kan gennemfører en uddannelse Du er sikker på at du har noget positivt at tilbyde en kommende arbejdsgiver og er sikker på at du kan gennemfører en evt. uddannelse En arbejdsgiver vil være heldig at få dig som ansat Dyrker du motion har du gode leve- og kostvaner? Du dyrker ikke motion og har usunde levevaner - Føler dig træt og uoplagt - Kan ikke se fordelen i at omlægge dine levevaner og/eller magter ikke at gøre noget for at ændre på disse Du begynder at åbne op for, at en omlægning af levevaner kan bidrage positivt til din generelle sundhedstilstand og evnen til at varetage et arbejde Opnår begyndende viden om, hvad en omlægning betyder Du er begyndt at dyrke motion og har sat fokus på dine levevaner - Du oplever lidt mere energi/overskud - Du er vidende om betydningen af omlægning af levevaner og vil gerne ændre på disse Du begynder at tage eget ansvar for omlægningen af levevaner/motion/træning - Du har stadig brug for støtte, hjælp og opmuntring, men er mindre afhængig af vejledning - Borger handler aktivt i forhold til at forbedre levevaner Du dyrker regelmæssig motion og/eller spiser sundere - Du oplever at træningen har givet større udholdenhed, bedre kondition, bedre koncentration, mere energi og større velvære - Du tager fuldt ud eget ansvar for omlægning af levevaner og de er integreret i din dagligdag Indlærings-/omstillingsevne Du føler dig utryg og utilpas i ikke-kendte situationer Du kan åbent give udtryk for din utryghed/utilpashed Du kan deltage i ikke-kendte aktiviteter (eks. praktik) Du er villig til åben dialog Du kaster dig gerne ud i noget nyt og viser det aktivt i handling

Praktikparathed Du kan ikke se dig selv i en praktik Dine personlige og/eller sociale barrierer skal først afklares, før du er praktikparat Du ser dig selv i en praktik, der tilgodeser mine ønsker om arbejdstid og - opgaver Du ser dig selv i en praktik, der tilgodeser dine interesser og erhvervsmæssige baggrund et sted hvor der er udsigt til job Du vil gerne i praktik for at prøve noget nyt evt. afprøve nye erhverv/brancher Motivation Du har ingen motivation Du har næsten ingen motivation, men er begyndt at handle Du er motiveret og handler efter din plan Du er motiveret og har næsten nået dine mål Du er fuldt motiveret og tager ejerskab for din situation Tillid Du er afvisende overfor instruktøren/kurset - Du udtrykker vrede, frustration og modvilje mod instruktøren/kurset - Du giver udtryk for ar du føler dig tvunget til at deltage - Udebliver uden at melde afbud Du er passiv, tager ikke initiativ, er afventende og lukket Du begynder at tale om dine ønsker, håb og udfordringer - Du virker afslappet og tryg og føler dig hjemme på kursusstedet - Du viser følelser (glæde, sorger) Du beder om hjælp og modtager hjælp - Du føler dig hørt og inddraget - Overholder aftaler og melder afbud ved fravær - Du udtrykker dig positivt ift. Samarbejde Du handler aktivt ift. Aftaler - Du går i dialog og stiller spørgsmål - Du tager selvstændigt initiativ - Du udtrykker glæde og tillid i samarbejdet

Måling : Efter Jobsol og OFUS Cpr. nummer: _ Har du lavet en Jobsol? Har du lavet en OFUS? ja Nej ja Nej Fik du noget ud af undervisningen? Ja Nej Har du haft individuelle samtaler siden sidst? Ja Nej Ser du dig selv på arbejdsmarkedet i fremtiden? ja Nej Jobparathed - Ser du dig selv på arbejdsmarkedet i fremtiden? Jeg kan ikke se mig selv på arbejdsmarkedet Mine personlige og/eller sociale barrierer skal afklares før jeg er jobparat Jeg ser mig selv i et job, der tilgodeser mine ønsker om arbejdstid og opgaver Jeg ser mig selv i et job, der tilgodeser mine interesser og erhvervsmæssige fremtid Jeg er klar til en hvilket som helst job her og nu Er du afklaret i forhold til din økonomiske situation? Du har ingen overblik over hvor mange penge du skylder - Du har ikke overblik over hvordan du kommer i gang med at afbetale på din gæld Du har overblik over hvor meget du skylder, men mangler hjælp og vejledning i hvordan du kommer i gang med at afbetale Du har overblik over hvor meget du skylder og er bevidst om hvad du kan gøre for at afbetale, men mangler stadig at få det sat i gang Du har overblik hvad du skylder og er i gang med at afbetale - Du har kun delvise barrierer i forhold til din økonomi og fremtid på arbejdsmarkedet Du har et klart overblik over din økonomiske situation og den er ikke en barrierer for dig Har du brug for vores hjælp? ja Nej 6

Er din helbredssituation afklaret? Din helbredssituation er uafklaret for dig, arbejdsgiver og/eller jobcenter der hersker ingen dokumentation i forhold til afklaring af helbred Din helbredssituation er uafklaret for dig, arbejdsgiver og/eller jobcenter, men der hersker en vis dokumentation for dit helbred, men dokumentationen er ikke rettet mod bestemte jobfunktioner Der er et begyndende billede af, hvad dine helbredsproblemer betyder for, hvilke konkrete jobfunktioner du kan varetage med visse problemer. Der er tilvejebragt dokumentation for dele af de jobfunktioner, borger skal afklares i forhold til, men ikke tilstrækkeligt til fuld afklaring Din helbredssituation er næsten udredt i forhold til, hvilke jobfunktioner du kan varetage Din arbejdsevne er afklaret i forhold til helbredsproblemer og det er klart for dig, arbejdsgiver og/eller jobcenter, hvilke funktioner du kan varetage og/eller hvilken behandling du har brug for Oplever du nogle begrænsninger i forhold til din arbejdsevne? Du oplever helbredsproblemer/misbrugsproblemer som en uoverstigelig barriere i forhold til job - Du har ingen viden om sunde levevaner (eks. kost, rygning, motion) - Du magter ikke at arbejde med sine levevaner (eks. kost, rygning, motion) Du oplever helbredsproblemer/misbrugsproblemer og ser disse som en vanskelig barriere for at varetage en funktion på arbejdsmarkedet - du har højt fravær pga. sygdom Du oplever i mindre grad helbredsproblemer som barriere for al arbejdsmarkedsdeltagelse - Du har opnået en bevidsthed om dine helbredsproblemer og konsekvenserne af disse på arbejdsmarkedet - Du har begrænset sit misbrug - Du er påbegyndt behandling/genoptræning - Du er bevidst om sund livsstil og kender muligheder for forebyggelse Du har kun lille fokus på helbreds-/misbrugsproblemer - du har mindre fravær pga. sygdom - du oplever ikke at arbejdet dræner borgeren for energi - du er udholdende i det omfang det er nødvendigt i forhold til arbejdet - Du foreslår selv løsninger ift. Helbredsproblemer - Du kan varetage arbejde på støttende vilkår Dit helbred opleves ikke som en barriere for fuld arbejdsmarkedsdeltagelse - Du kan varetage job på ordinære vilkår - Du har lavt fravær pga. sygdom 7

Sociale relationer - Er du social? Du har svært ved at skabe sociale relationer og har ikke noget socialt netværk Du er åben for kontakt men har svært ved selv at skabe den Du har tillært dig teknikker, der gør at du føler dig bedre tilpas i sociale sammenhænge Du har forståelse for egne sociale styrker og behov for netværk Du fungerer godt i sociale arrangementer både privat og i arbejdssammenhænge Har du et godt selvværd? Du tror ikke at din nuværende situation kan forbedres i den nærmeste fremtid Du tror ikke på at der er en plads på arbejdsmarkedet for dig Du tror at du har noget positivt at tilbyde en kommende arbejdsgiver, men tror ikke på at du kan komme i job eller kan gennemfører en uddannelse Du er sikker på at du har noget positivt at tilbyde en kommende arbejdsgiver og er sikker på at du kan gennemfører en evt. uddannelse En arbejdsgiver vil være heldig at få dig som ansat Dyrker du motion har du gode leve- og kostvaner? Du dyrker ikke motion og har usunde levevaner - Føler dig træt og uoplagt - Kan ikke se fordelen i at omlægge dine levevaner og/eller magter ikke at gøre noget for at ændre på disse Du begynder at åbne op for, at en omlægning af levevaner kan bidrage positivt til din generelle sundhedstilstand og evnen til at varetage et arbejde Opnår begyndende viden om, hvad en omlægning betyder Du er begyndt at dyrke motion og har sat fokus på dine levevaner - Du oplever lidt mere energi/overskud - Du er vidende om betydningen af omlægning af levevaner og vil gerne ændre på disse Du begynder at tage eget ansvar for omlægningen af levevaner/motion/træning - Du har stadig brug for støtte, hjælp og opmuntring, men er mindre afhængig af vejledning - Borger handler aktivt i forhold til at forbedre levevaner Du dyrker regelmæssig motion og/eller spiser sundere - Du oplever at træningen har givet større udholdenhed, bedre kondition, bedre koncentration, mere energi og større velvære - Du tager fuldt ud eget ansvar for omlægning af levevaner og de er integreret i din dagligdag 8

Indlærings-/omstillingsevne Du føler dig utryg og utilpas i ikke-kendte situationer Du kan åbent give udtryk for din utryghed/utilpashed Du kan deltage i ikke-kendte aktiviteter (eks. praktik) Du er villig til åben dialog Du kaster dig gerne ud i noget nyt og viser det aktivt i handling Praktikparathed Du kan ikke se dig selv i en praktik Dine personlige og/eller sociale barrierer skal først afklares, før du er praktikparat Du ser dig selv i en praktik, der tilgodeser mine ønsker om arbejdstid og - opgaver Du ser dig selv i en praktik, der tilgodeser dine interesser og erhvervsmæssige baggrund et sted hvor der er udsigt til job Du vil gerne i praktik for at prøve noget nyt evt. afprøve nye erhverv/brancher Motivation Du har ingen motivation Du har næsten ingen motivation, men er begyndt at handle Du er motiveret og handler efter din plan Du er motiveret og har næsten nået dine mål Du er fuldt motiveret og tager ejerskab for din situation Tillid Du er afvisende overfor instruktøren/kurset - Du udtrykker vrede, frustration og modvilje mod instruktøren/kurset - Du giver udtryk for ar du føler dig tvunget til at deltage - Udebliver uden at melde afbud Du er passiv, tager ikke initiativ, er afventende og lukket Du begynder at tale om dine ønsker, håb og udfordringer - Du virker afslappet og tryg og føler dig hjemme på kursusstedet - Du viser følelser (glæde, sorger) Du beder om hjælp og modtager hjælp - Du føler dig hørt og inddraget - Overholder aftaler og melder afbud ved fravær - Du udtrykker dig positivt ift. Samarbejde Du handler aktivt ift. Aftaler - Du går i dialog og stiller spørgsmål - Du tager selvstændigt initiativ - Du udtrykker glæde og tillid i samarbejdet 9

Måling : Praktik Cpr. nummer: _ Praktikken er: igang: gennemført ikke startet Har du haft individuelle samtaler siden sidst? Ja Nej Har du følt dig mødt af instruktørene/integro? Ja Nej Var du motiveret for praktikken? Ja Nej Jobparathed - Ser du dig selv på arbejdsmarkedet i fremtiden? Jeg kan ikke se mig selv på arbejdsmarkedet Mine personlige og/eller sociale barrierer skal afklares før jeg er jobparat Jeg ser mig selv i et job, der tilgodeser mine ønsker om arbejdstid og opgaver Jeg ser mig selv i et job, der tilgodeser mine interesser og erhvervsmæssige fremtid Jeg er klar til en hvilket som helst job her og nu Er du afklaret i forhold til din økonomiske situation? Du har ingen overblik over hvor mange penge du skylder - Du har ikke overblik over hvordan du kommer i gang med at afbetale på din gæld Du har overblik over hvor meget du skylder, men mangler hjælp og vejledning i hvordan du kommer i gang med at afbetale Du har overblik over hvor meget du skylder og er bevidst om hvad du kan gøre for at afbetale, men mangler stadig at få det sat i gang Du har overblik hvad du skylder og er i gang med at afbetale - Du har kun delvise barrierer i forhold til din økonomi og fremtid på arbejdsmarkedet Du har et klart overblik over din økonomiske situation og den er ikke en barrierer for dig Har du brug for vores hjælp? ja Nej 0

Er din helbredssituation afklaret? Din helbredssituation er uafklaret for dig, arbejdsgiver og/eller jobcenter der hersker ingen dokumentation i forhold til afklaring af helbred Din helbredssituation er uafklaret for dig, arbejdsgiver og/eller jobcenter, men der hersker en vis dokumentation for dit helbred, men dokumentationen er ikke rettet mod bestemte jobfunktioner Der er et begyndende billede af, hvad dine helbredsproblemer betyder for, hvilke konkrete jobfunktioner du kan varetage med visse problemer. Der er tilvejebragt dokumentation for dele af de jobfunktioner, borger skal afklares i forhold til, men ikke tilstrækkeligt til fuld afklaring Din helbredssituation er næsten udredt i forhold til, hvilke jobfunktioner du kan varetage Din arbejdsevne er afklaret i forhold til helbredsproblemer og det er klart for dig, arbejdsgiver og/eller jobcenter, hvilke funktioner du kan varetage og/eller hvilken behandling du har brug for Oplever du nogle begrænsninger i forhold til din arbejdsevne? Du oplever helbredsproblemer/misbrugsproblemer som en uoverstigelig barriere i forhold til job - Du har ingen viden om sunde levevaner (eks. kost, rygning, motion) - Du magter ikke at arbejde med sine levevaner (eks. kost, rygning, motion) Du oplever helbredsproblemer/misbrugsproblemer og ser disse som en vanskelig barriere for at varetage en funktion på arbejdsmarkedet - du har højt fravær pga. sygdom Du oplever i mindre grad helbredsproblemer som barriere for al arbejdsmarkedsdeltagelse - Du har opnået en bevidsthed om dine helbredsproblemer og konsekvenserne af disse på arbejdsmarkedet - Du har begrænset sit misbrug - Du er påbegyndt behandling/genoptræning - Du er bevidst om sund livsstil og kender muligheder for forebyggelse Du har kun lille fokus på helbreds-/misbrugsproblemer - du har mindre fravær pga. sygdom - du oplever ikke at arbejdet dræner borgeren for energi - du er udholdende i det omfang det er nødvendigt i forhold til arbejdet - Du foreslår selv løsninger ift. Helbredsproblemer - Du kan varetage arbejde på støttende vilkår Dit helbred opleves ikke som en barriere for fuld arbejdsmarkedsdeltagelse - Du kan varetage job på ordinære vilkår - Du har lavt fravær pga. sygdom

Sociale relationer - Er du social? Du har svært ved at skabe sociale relationer og har ikke noget socialt netværk Du er åben for kontakt men har svært ved selv at skabe den Du har tillært dig teknikker, der gør at du føler dig bedre tilpas i sociale sammenhænge Du har forståelse for egne sociale styrker og behov for netværk Du fungerer godt i sociale arrangementer både privat og i arbejdssammenhænge Har du et godt selvværd? Du tror ikke at din nuværende situation kan forbedres i den nærmeste fremtid Du tror ikke på at der er en plads på arbejdsmarkedet for dig Du tror at du har noget positivt at tilbyde en kommende arbejdsgiver, men tror ikke på at du kan komme i job eller kan gennemfører en uddannelse Du er sikker på at du har noget positivt at tilbyde en kommende arbejdsgiver og er sikker på at du kan gennemfører en evt. uddannelse En arbejdsgiver vil være heldig at få dig som ansat Dyrker du motion har du gode leve- og kostvaner? Du dyrker ikke motion og har usunde levevaner - Føler dig træt og uoplagt - Kan ikke se fordelen i at omlægge dine levevaner og/eller magter ikke at gøre noget for at ændre på disse Du begynder at åbne op for, at en omlægning af levevaner kan bidrage positivt til din generelle sundhedstilstand og evnen til at varetage et arbejde Opnår begyndende viden om, hvad en omlægning betyder Du er begyndt at dyrke motion og har sat fokus på dine levevaner - Du oplever lidt mere energi/overskud - Du er vidende om betydningen af omlægning af levevaner og vil gerne ændre på disse Du begynder at tage eget ansvar for omlægningen af levevaner/motion/træning - Du har stadig brug for støtte, hjælp og opmuntring, men er mindre afhængig af vejledning - Borger handler aktivt i forhold til at forbedre levevaner Du dyrker regelmæssig motion og/eller spiser sundere - Du oplever at træningen har givet større udholdenhed, bedre kondition, bedre koncentration, mere energi og større velvære - Du tager fuldt ud eget ansvar for omlægning af levevaner og de er integreret i din dagligdag

Indlærings-/omstillingsevne Du føler dig utryg og utilpas i ikke-kendte situationer Du kan åbent give udtryk for din utryghed/utilpashed Du kan deltage i ikke-kendte aktiviteter (eks. praktik) Du er villig til åben dialog Du kaster dig gerne ud i noget nyt og viser det aktivt i handling Praktikparathed Du kan ikke se dig selv i en praktik Dine personlige og/eller sociale barrierer skal først afklares, før du er praktikparat Du ser dig selv i en praktik, der tilgodeser mine ønsker om arbejdstid og - opgaver Du ser dig selv i en praktik, der tilgodeser dine interesser og erhvervsmæssige baggrund et sted hvor der er udsigt til job Du vil gerne i praktik for at prøve noget nyt evt. afprøve nye erhverv/brancher Motivation Du har ingen motivation Du har næsten ingen motivation, men er begyndt at handle Du er motiveret og handler efter din plan Du er motiveret og har næsten nået dine mål Du er fuldt motiveret og tager ejerskab for din situation Tillid Du er afvisende overfor instruktøren/kurset - Du udtrykker vrede, frustration og modvilje mod instruktøren/kurset - Du giver udtryk for ar du føler dig tvunget til at deltage - Udebliver uden at melde afbud Du er passiv, tager ikke initiativ, er afventende og lukket Du begynder at tale om dine ønsker, håb og udfordringer - Du virker afslappet og tryg og føler dig hjemme på kursusstedet - Du viser følelser (glæde, sorger) Du beder om hjælp og modtager hjælp - Du føler dig hørt og inddraget - Overholder aftaler og melder afbud ved fravær - Du udtrykker dig positivt ift. Samarbejde Du handler aktivt ift. Aftaler - Du går i dialog og stiller spørgsmål - Du tager selvstændigt initiativ - Du udtrykker glæde og tillid i samarbejdet

Måling : Ved status/slut Cpr. nummer: _ Har du været i praktik? Ja Nej Var du motiveret for praktikken? Ja Nej Har du via praktikken opbygget hensigtsmæssige arbejdsvaner? Ja Nej Har du haft individuelle samtaler siden sidst? Ja Nej Jobparathed - Ser du dig selv på arbejdsmarkedet i fremtiden? Jeg kan ikke se mig selv på arbejdsmarkedet Mine personlige og/eller sociale barrierer skal afklares før jeg er jobparat Jeg ser mig selv i et job, der tilgodeser mine ønsker om arbejdstid og opgaver Jeg ser mig selv i et job, der tilgodeser mine interesser og erhvervsmæssige fremtid Jeg er klar til en hvilket som helst job her og nu Er du afklaret i forhold til din økonomiske situation? Du har ingen overblik over hvor mange penge du skylder - Du har ikke overblik over hvordan du kommer i gang med at afbetale på din gæld Du har overblik over hvor meget du skylder, men mangler hjælp og vejledning i hvordan du kommer i gang med at afbetale Du har overblik over hvor meget du skylder og er bevidst om hvad du kan gøre for at afbetale, men mangler stadig at få det sat i gang Du har overblik hvad du skylder og er i gang med at afbetale - Du har kun delvise barrierer i forhold til din økonomi og fremtid på arbejdsmarkedet Du har et klart overblik over din økonomiske situation og den er ikke en barrierer for dig Har du brug for vores hjælp? ja Nej

Er din helbredssituation afklaret? Din helbredssituation er uafklaret for dig, arbejdsgiver og/eller jobcenter der hersker ingen dokumentation i forhold til afklaring af helbred Din helbredssituation er uafklaret for dig, arbejdsgiver og/eller jobcenter, men der hersker en vis dokumentation for dit helbred, men dokumentationen er ikke rettet mod bestemte jobfunktioner Der er et begyndende billede af, hvad dine helbredsproblemer betyder for, hvilke konkrete jobfunktioner du kan varetage med visse problemer. Der er tilvejebragt dokumentation for dele af de jobfunktioner, borger skal afklares i forhold til, men ikke tilstrækkeligt til fuld afklaring Din helbredssituation er næsten udredt i forhold til, hvilke jobfunktioner du kan varetage Din arbejdsevne er afklaret i forhold til helbredsproblemer og det er klart for dig, arbejdsgiver og/eller jobcenter, hvilke funktioner du kan varetage og/eller hvilken behandling du har brug for Oplever du nogle begrænsninger i forhold til din arbejdsevne? Du oplever helbredsproblemer/misbrugsproblemer som en uoverstigelig barriere i forhold til job - Du har ingen viden om sunde levevaner (eks. kost, rygning, motion) - Du magter ikke at arbejde med sine levevaner (eks. kost, rygning, motion) Du oplever helbredsproblemer/misbrugsproblemer og ser disse som en vanskelig barriere for at varetage en funktion på arbejdsmarkedet - du har højt fravær pga. sygdom Du oplever i mindre grad helbredsproblemer som barriere for al arbejdsmarkedsdeltagelse - Du har opnået en bevidsthed om dine helbredsproblemer og konsekvenserne af disse på arbejdsmarkedet - Du har begrænset sit misbrug - Du er påbegyndt behandling/genoptræning - Du er bevidst om sund livsstil og kender muligheder for forebyggelse Du har kun lille fokus på helbreds-/misbrugsproblemer - du har mindre fravær pga. sygdom - du oplever ikke at arbejdet dræner borgeren for energi - du er udholdende i det omfang det er nødvendigt i forhold til arbejdet - Du foreslår selv løsninger ift. Helbredsproblemer - Du kan varetage arbejde på støttende vilkår Dit helbred opleves ikke som en barriere for fuld arbejdsmarkedsdeltagelse - Du kan varetage job på ordinære vilkår - Du har lavt fravær pga. sygdom

Sociale relationer - Er du social? Du har svært ved at skabe sociale relationer og har ikke noget socialt netværk Du er åben for kontakt men har svært ved selv at skabe den Du har tillært dig teknikker, der gør at du føler dig bedre tilpas i sociale sammenhænge Du har forståelse for egne sociale styrker og behov for netværk Du fungerer godt i sociale arrangementer både privat og i arbejdssammenhænge Har du et godt selvværd? Du tror ikke at din nuværende situation kan forbedres i den nærmeste fremtid Du tror ikke på at der er en plads på arbejdsmarkedet for dig Du tror at du har noget positivt at tilbyde en kommende arbejdsgiver, men tror ikke på at du kan komme i job eller kan gennemfører en uddannelse Du er sikker på at du har noget positivt at tilbyde en kommende arbejdsgiver og er sikker på at du kan gennemfører en evt. uddannelse En arbejdsgiver vil være heldig at få dig som ansat Dyrker du motion har du gode leve- og kostvaner? Du dyrker ikke motion og har usunde levevaner - Føler dig træt og uoplagt - Kan ikke se fordelen i at omlægge dine levevaner og/eller magter ikke at gøre noget for at ændre på disse Du begynder at åbne op for, at en omlægning af levevaner kan bidrage positivt til din generelle sundhedstilstand og evnen til at varetage et arbejde Opnår begyndende viden om, hvad en omlægning betyder Du er begyndt at dyrke motion og har sat fokus på dine levevaner - Du oplever lidt mere energi/overskud - Du er vidende om betydningen af omlægning af levevaner og vil gerne ændre på disse Du begynder at tage eget ansvar for omlægningen af levevaner/motion/træning - Du har stadig brug for støtte, hjælp og opmuntring, men er mindre afhængig af vejledning - Borger handler aktivt i forhold til at forbedre levevaner Du dyrker regelmæssig motion og/eller spiser sundere - Du oplever at træningen har givet større udholdenhed, bedre kondition, bedre koncentration, mere energi og større velvære - Du tager fuldt ud eget ansvar for omlægning af levevaner og de er integreret i din dagligdag 6

Indlærings-/omstillingsevne Du føler dig utryg og utilpas i ikke-kendte situationer Du kan åbent give udtryk for din utryghed/utilpashed Du kan deltage i ikke-kendte aktiviteter (eks. praktik) Du er villig til åben dialog Du kaster dig gerne ud i noget nyt og viser det aktivt i handling Praktikparathed Du kan ikke se dig selv i en praktik Dine personlige og/eller sociale barrierer skal først afklares, før du er praktikparat Du ser dig selv i en praktik, der tilgodeser mine ønsker om arbejdstid og - opgaver Du ser dig selv i en praktik, der tilgodeser dine interesser og erhvervsmæssige baggrund et sted hvor der er udsigt til job Du vil gerne i praktik for at prøve noget nyt evt. afprøve nye erhverv/brancher Motivation Du har ingen motivation Du har næsten ingen motivation, men er begyndt at handle Du er motiveret og handler efter din plan Du er motiveret og har næsten nået dine mål Du er fuldt motiveret og tager ejerskab for din situation Tillid Du er afvisende overfor instruktøren/kurset - Du udtrykker vrede, frustration og modvilje mod instruktøren/kurset - Du giver udtryk for ar du føler dig tvunget til at deltage - Udebliver uden at melde afbud Du er passiv, tager ikke initiativ, er afventende og lukket Du begynder at tale om dine ønsker, håb og udfordringer - Du virker afslappet og tryg og føler dig hjemme på kursusstedet - Du viser følelser (glæde, sorger) Du beder om hjælp og modtager hjælp - Du føler dig hørt og inddraget - Overholder aftaler og melder afbud ved fravær - Du udtrykker dig positivt ift. Samarbejde Du handler aktivt ift. Aftaler - Du går i dialog og stiller spørgsmål - Du tager selvstændigt initiativ - Du udtrykker glæde og tillid i samarbejdet 7

Har du udvidet dit netværk? Ja Nej Er du ved slut gået i: Ordinært arbejde: Løntilskudsjob: Uddannelse: Sygemeldt: Indstillet til fleksjob: Indstillet til pension: På barsel: Overflyttet til andet tilbud: Tilbageviciteret til kommunen: Anden årsag: 8