under integrationsloven Strategi for en tværgående indsats i Arbejdsmarked, sundhed, social, skole- og børnecenter



Relaterede dokumenter
Strategi for nyankomne flygtninge og deres familier august 2015

Det forudsætter, at flygtninge hurtigt opnår viden om kultur, normer, pligter og rettigheder i det danske samfund.

INTEGRATIONSPOLITIK 2012

Overordnet integrationsstrategi. Godkendt af Byrådet den 28. april 2009.

Kalundborg Kommunes Integrationspolitik

Koordineret Integrationsindsats for nytilkomne flygtninge i Fredericia Kommune. Alle skal bidrage

VISION OG STRATEGI. For modtagelse af nye flygtninge og deres familier

Integrationspolitik 2014

Integrationsstrategi. En effektiv, helhedsorienteret og sammenhængende integrationsindsats for borgere under den treårige integrationsperiode

Titel: Strategi for integration af flygtninge i Halsnæs Kommune 2016

Notat. Til: Erhvervs- og Beskæftigelsesudvalget Kopi til: Fra: Jobcenter Assens

At flygtninge og indvandrere, på hensynsfuld måde, hurtigst muligt bliver selvforsørgende og opnår et velfungerende familieliv.

Strategi for integrationsindsatsen Holstebro Kommune

Strategi for integration af nye flygtninge og deres familier

Integrationspolitik Vedtaget af Skive Byråd den 21. juni 2011

Samarbejdsaftale om flygtningemodtagelse

Integrationspolitik

Integrationspolitik. for. Tønder Kommune

Samarbejdsaftaler med frivillige foreninger og interesseorganisationer i Lejre Kommune om integration af flygtninge og familiesammenførte

Årlig statusrapport på integrationsindsatsen... 7

FLYGTNINGEVENNER FREDENSBORG Frivilligcenter Fredensborg Teglgårdsvej 423 A 3050 Humlebæk

Odense Kommunes Integrationspolitik

Integrationsindsatsen i Syddjurs Kommune

Børn og Unge i Furesø Kommune

Norddjurs Kommune Integrationspolitik

Strategi for flygtninge og familiesammenførte. Solrød Kommune

Horsens Kommunes integrationspolitik

På denne baggrund, samt som følge af den løbende erfaringsdannelse, tilpasses integrationsstrategien den aktuelle situation.

Integration. Der skal være plads til alle - mangfoldighed er en styrke og ikke en svaghed. juni 2013

Integrationspolitik i Horsens Kommune

Integrationspolitik for Fanø Kommune

Integrationspolitik i Horsens Kommune

Beskæftigelsesplan 2016 Silkeborg Kommune

Integrationspolitik for Frederiksberg Kommune

Udkast til Frederikssund Kommunes integrationsstrategi

Integrationspolitik for Vesthimmerlands Kommune

Integrationspolitik. Marts Norddjurs Kommune Torvet Grenaa Tlf:

1 Strategi Integration Job & Uddannelse. Mål og fokuspunkter i den beskæftigelsesrettede integrationsindsats i Faaborg- Midtfyn Jobcenter.

Integrationspolitik

Beskæftigelsesplan 2016

Jobcenter Esbjerg - beskæftigelsesindsats for flygtninge og familiesammenførte

Integrationspolitik. Furesø Kommune

Flygtninge i Gladsaxe Beskæftigelses- og Integrationsudvalget Katrine Birk og Birgitte Vallø

ANBEFALINGER TIL GOD INTEGRATION I HORSENS KOMMUNE UDVALGET FOR INTERNATIONALISERING OG INTEGRATION

Flygtninge og integrationsindsatsen i Næstved Kommune

BØRNE- OG UNGEPOLITIK DRAGØR KOMMUNE

Esbjerg Kommunes beskæftigelsesindsats for flygtninge og familiesammenførte

Notat til Statsrevisorerne om beretning om effekten af integrationsindsatsen over for nyankomne udlændinge. April 2010

Beskæftigelsesplan 2017 Nyborg Kommune

Furesø Kommunes Integrationspolitik

Horsens Kommunes integrationspolitik En beskæftigelses- og helhedsorienteret tilgang

KØBENHAVNS KOMMUNES INTEGRATIONSINDSATS FOR FLYGTNINGE

Holstebro Kommunes Integrationspolitik

Frederikssund Kommunes integrationsstrategi

Udkast til Beskæftigelsesstrategi for Gribskov Kommune

DS integrationspolitik

Jobcentrets beskæftigelsesindsats i relation til integrationspolitikken. BIU 5. marts 2014 v. Peter Sidelmann

Indhold. Forord... 3 Uddannelse... 5 Job/Erhvervsmuligheder... 6 Bosætning... 7 Mødet med andre medborgere... 8 Mødet med det danske system...

BØRNE- OG UNGEPOLITIK DRAGØR KOMMUNE

Mål for Ringsted Kommunes integrationspolitik Godkendt af Byrådet den 14. maj 2001

Indsats for børn og unge med anden etnisk baggrund i Børn & Kultur.

Visionen for strategien er, at den skal:

PEJLEMÆRKER I BESKÆFTIGELSESINDSATSEN. For integrationsborgere i Svendborg Kommune

Sammen skaber vi sundhed

BESKÆFTIGELSESPLAN

En styrket integrationsindsats oplæg til drøftelser med KL

F1 Cover: Modtagelse af flygtninge 2018 (pakke)

Integrationspolitik (udkast)

UDVALGSSTRATEGI BESKÆFTIGELSESUDVALGET

KOMMENDE KL-UDSPIL OM INTEGRATION. Drøftelse i KKR, marts 2018

Sammenhængende Børnepolitik

At sikre at personer med handicap har adgang til idrætsfaciliteter, rekreative områder og turiststeder. FN-konventionen, artikel 30, 5 c

Beskæftigelsesplan 2018 Nyborg Kommune

Alle børn og unge har ret til et godt liv

Tønder Kommunes Handleplan Til den Sammenhængende børne- og ungepolitik

Præsentation af politikker og strategier

Beskæftigelsesplan tillæg til Beskæftigelsesplan

PROJEKT FRIKOMMUNE UNGEINDSATS - UDDANNELSE TIL UDVIKLING

Strategi for Integration. Lemvig Kommune

Orientering om status på beskæftigelsesindsatsen på integrationsområdet

Holstebro Kommunes integrationspolitik

Holstebro Byråd ønsker med Dagtilbudspolitik at skabe rammen for den fortsatte udvikling af dagtilbuddene i Holstebro Kommune.

HOLSTEBRO KOMMUNES BØRNE- OG UNGEPOLITIK

Integrationsstrategi De 5 kerneområder og vejen til vellykket integration i Silkeborg Kommune

DAGSORDEN ARBEJDSMARKEDSUDVALGET

Integrationspolitik 0

Dansk Socialrådgiverforenings anbefalinger til integrationsindsatsen i kommunerne

Delmål 2019 Delmål 2020 Resultatmål 2021

Strategi for Integrationsindsatsen i Holbæk Kommune

Job- og personprofil for leder af nyoprettet integrationsafdeling

Integrationsindsatsen ved modtagelse af flygtninge og familiesammenførte

Politik for borgere med særlige behov. Social inklusion og hjælp til selvhjælp

Temadrøftelse om INTEGRATION. Arbejdsmarkedsudvalget den 26. november BOLIGPLACERING. Mål /lovgivningsmæssig ramme:

Mål for Ringsted Kommunes integrationspolitik Godkendt af Byrådet den 14. maj 2001 Ringsted Kommune April 2001

BESKÆFTIGELSESPLAN

FOR NYE BORGERE I LYNGBY-TAARBÆK KOMMUNE

Ringsted Kommunes Børne og ungepolitik

Holstebro Kommunes Børne- og Ungepolitik

Integrationsområdet i Skanderborg Kommune. Kultur-, Sundheds- og Beskæftigelsesudvalget 15. august 2018

Forskellene i selvforsørgelsesgraden er dyrt for samfundet. Dette gælder f.eks.:

Transkript:

Strategi for en tværgående indsats i under integrationsloven Arbejdsmarked, sundhed, social, skole- og børnecenter 2015 Ringsted Kommune Nørregade 100 Tlf. 57624000

Indhold Indledning... 2 Strategiske indsatsområder... 3 Modtagelse... 4 Tilstrækkeligt antal egnede boliger... 4 Selvforsørgelse så hurtigt som muligt... 5 Uddannelsesmuligheder livet igennem... 6 Fysisk og psykisk sundhed... 6 Inklusion i lokalsamfundet... 7 Samlede mål for integrationsindsatsen... 8 Evaluering og opfølgning på strategien... 8 1

Indledning Ringsted kommune har frem til 2013 modtaget ganske få flygtninge, men siden 2014 er antallet af flygtninge øget markant, og der er derfor opstået et øget behov for at koordinere og samarbejde om indsatsen på tværs i kommunen for at sikre de nyankomne flygtninge og familiesammenførte den bedst mulige start på tilværelsen i Ringsted Kommune. Strategien er en udmøntning af følgende godkendte politikker: Beskæftigelsespolitik 2013-2016, som fastsætter, at det er jobcentrets ansvar at varetage indsatsen for nydanskere, så disse grupper så vidt muligt kan opnå integration på arbejdsmarkedet. Dette er et dagligt fokus i jobcentrets møde med borgerne og indsatsen varetages ud fra menneskerettighedskonventionen om at sikre en lige behandling af alle. Jf. beskæftigelsespolitikken er hovedudfordringerne på beskæftigelsesområdet i Ringsted vurderet til bl.a. at være følgende: o Antallet af personer uden for arbejdsstyrken og på varig offentlig forsørgelse, heraf en høj andel af nydanskere Sundhedspolitik, som fastsætter, at det overordnede mål for Sundhedsindsatsen er Byrådets vision om Ringsted en kommune med sunde og fysisk aktive borgere. Følgende handlinger understøtter Byrådets vision: o Sundhed indarbejdes i samtlige kommunale politikker og sundhedskonsekvenser overvejes i forbindelse med politiske beslutninger på alle områder o At øge middellevetiden for borgerne i Ringsted Kommune o At fremme lighed i sundhed Børne- og ungepolitik. Politiken er gældende for hele børne- og ungeområdet dvs. dagtilbud, undervisning, børne- og familieområdet samt samspillet mellem sundhed og forebyggelse. Børne og ungepolitikken rækker ind i fritids-, kultur- og arbejdslivet, og skal understøtte gode overgange i børn og unges liv. Politikken har et særligt fokus på en sammenhængende indsats i forhold til sårbare og udsatte børn, unge og deres familier. Denne strategi omfatter kommunens indsats under den treårige integrationsperiode og udgangspunktet for indsatsen er, at den skal bidrage til at give de bedste muligheder for social og kulturel integration i de lokale fællesskab, i skole og uddannelsessystemet, i kultur og foreningslivet og på arbejdsmarkedet. Overordnet målsætning Det overordnede formål med integrationsindsatsen er at flygtningene bliver selvforsørgende, ved at styrke flygtninge og deres familier, så de hurtigst muligt kan klare sig selv på alle områder af tilværelsen. 2

Strategiske indsatsområder Ringsted Kommune har udpeget 6 strategiske indsatsområder for integrationsindsatsen på tværs af kommunale fagområder og offentlige sektorer som kommune, sundheds- og uddannelsesområderne, samt det omgivende samfund, som repræsenteret ved foreninger og frivillige borgere. Indsatsområder Temaer Sektoransvar Modtagelse Sikre en god modtagelse, etablering og opfølgende kontakt med nyankomne med fokus på en god start for hele familien, frivillige Tilstrækkeligt antal egnede boliger Selvforsørgelse så hurtigt som muligt Uddannelsesmuligheder livet igennem Fysisk og psykisk sundhed Inklusion i lokalsamfundet Samarbejde og fælles procedurer for modtagelse af børn, unge og voksne ift. deres særlige behov Sikre en midlertidig indkvartering indtil der kan anvises permanent bolig Sikre at der er permanente boliger til rådighed Sikre Inklusion på arbejdsmarkedet Fremme konvertering af uddannelse fra hjemland Fremme anvendelse af mentorstøtte på arbejdspladser Afdække og udvikle flygtningenes faglige og personlige ressourcer Matche kompetencer til jobmuligheder Kontakt til virksomheder mhp. Jobtræning, praktik og jobskabelse Styrke de unges muligheder for uddannelse Styrket danskundervisning for voksne Sikre en god og hurtig tilegnelse af det danske sprog Sprogpraktik etableres i alle centre Fremme lige mulighed for at få tilbud samt råd og vejledning om sundhed og trivsel Fokus på sundhedspleje Styrke tværgående samarbejde om børnesager Samarbejde med frivillighedsnetværk, foreninger, besøgs- eller støttefamilier for at styrke den kulturelle integration Styrke flygtninges muligheder for at deltage i Ringsteds kultur- og fritidsliv Udarbejdelse af informationsmateriale for nytilkomne på de mest anvendte sprog Børne- og skolesundheds-, social- og Vej- og ejendomscenter, Socialcenter, leverandør af danskuddannelse Alle kommunens centre Sundhed- og omsorgscenter, Sundhed- og omsorgscenter Børnecenter,, frivillige frivillige Alle centre efter behov 3

Modtagelse Det fremgår af Ringsted Kommunes beskæftigelsespolitik, at indsatsen for nydanskere varetages således, at disse så vidt muligt kan opnå integration på arbejdsmarkedet og sikre en lige behandling af alle. En god modtagelse af flygtninge er første skridt til at integrere flygtningene i kommunen og til dansk kultur og adfærdsnormer. Kommunen har ansvaret for at anvise en bolig, herunder kan nyankomne flygtninge anvises en midlertidig indkvartering, hvis der ikke umiddelbart er en egnet bolig til rådighed. Ved ankomst til kommunen modtager flygtningene en startpakke, der skal sikre at det nødvendige husgeråd, møbler m.v. er til rådighed. Derudover sikres det, at der indgås aftaler om oprettelse af bankkonto, forsørgelse m.v. De nyankomne vejledes om sundhedsaftaler og kontakt til skole, institutioner m.v. Endelig ydes der vejledning i forbindelse med indkvartering i midlertidig bolig omkring retningslinjer, procedurer m.v. Ved indflytning i permanent bolig sikres det, at der er udført mangelliste, at flygtningene er vejledt omkring regler og husorden i boligselskabet og ved hvor de skal henvende sig med problemstillinger. I forbindelse med sidstnævnte kan frivillige inddrages i det omfang, disse stiller sig til rådighed. Der etableres et frivillighedsnetværk i efteråret 2015 under Arbejdsmarkedscentret, som kan supplere den kommunale indsats under modtagelsen og løbende støtte flygtningenes integration ved at inddrage dem i sociale aktiviteter og arrangementer. Der etableres fælles procedurer for samarbejdet mellem Børne- og skole-, sundheds-, social- og ved modtagelse af børn, unge og voksne med særlige behov. Formålet er at sikre koordination af børne- og ungesager på tværs af centrene og sikre en helhedsorienteret indsats. Mål for modtagelsen Nyankomne flygtninge føler sig godt modtaget og hjulpet til rette ved ankomsten. Der følges op på flygtningenes oplevelse af modtagelsen ved opfølgende samtale i arbejdsmarkedscentret. Tilstrækkeligt antal egnede boliger Nyankomne flygtninge skal anvises en egnet permanent bolig snarest muligt efter ankomsten. Indtil der kan anvises en permanent bolig placeres de nyankomne flygtninge i en midlertidig indkvartering. Hvis der er søgt familiesammenføring anvises så vidt muligt en egnet bolig til den samlede familie, efter at familiesammenføringen har fundet sted. Dette giver færrest mulige flytninger og øger familiens mulighed for at etablere en velfungerende dagligdag uden for mange skift. Der etableres en løsning på både den midlertidige og permanente boligsituation inden for både det private, almene og kommunale område. De valgte løsninger skal matche flygtningenes praktiske og økonomiske vilkår og rammer. Derudover skal løsningerne være fleksible i forhold til den til enhver tid gældende situation på flygtningeområdet. Flygtningene anvises løbende til almennyttige boliger samt støttes ved indgåelse af lejemål hos private udlejere. 4

Den overordnede boligsituation på flygtningeområdet er under politisk behandling i efteråret 2015, og den overordnede indsats på boligområdet tilrettelægges i henhold til den trufne beslutning. Mål for boligområdet Det er et mål på boligområdet, at kommunen kan anvise en egnet permanent bolig ud fra de økonomiske vilkår, til flygtningen og dennes evt. familie, snarest efter ankomsten til Ringsted. Arbejdsmarkedscentret følger løbende udslusningen til permanente boliger. Indtil der kan anvises en permanent bolig placeres flygtningene i en midlertidig indkvartering. Selvforsørgelse så hurtigt som muligt Det er intentionen, at den helhedsorienterede indsats overfor flygtninge fra modtagelsen, den løbende kontakt og opfølgning på de nyankomne flygtninges situation, iværksættelsen af danskundervisning, m.v. og det løbende fokus på flygtningenes trivsel, sundhed og fritidsliv går hånd i hånd med integrationen på arbejdsmarkedet. Flygtningen skal støttes i hurtigt at finde det rette og realistiske jobmatch eller en realistisk uddannelse, som kan føre til selvforsørgelse. Det første skridt hertil er visitation til den obligatoriske danskuddannelse, som skal tilbydes til den nyankomne flygtning indenfor de første 4 uger. Herefter kan gives tilbud om f.eks. praktikophold, evt. med mentor- og sprogstøtte på offentlige og private arbejdspladser, hvor der er mulighed for at tale dansk og optræne faglige færdigheder samtidig med, at der introduceres dansk arbejdspladskultur og danske normer. Hvert af de kommunale centre stiller 1-2 praktikpladser til rådighed for integrationsindsatsen. For voksne flygtninge kan der gennemføres kompetenceafklarende forløb, der kan målrette indsatsen mod realistiske jobområder. Alle målgrupper kan desuden få tilbud om nytteindsats. Endelig kan der for særlige målgrupper, som f.eks. enlige unge mænd, være behov for et intensivt forløb på højskole eller lignende, med sproglig-, almen- og personlig udvikling, som et uddannelsesforberedende forløb. Formålet med indsatsen er, at alle flygtninge kommer i selvforsørgelse, ud fra den enkelte flygtnings og arbejdsmarkedets forudsætninger. Mål for selvforsørgelse Det er et mål på beskæftigelsesområdet, at flygtningene bliver selvforsørgende i job eller uddannelse, og at dette mål er nået for 25 pct. inden for to år efter ankomsten til Ringsted. De kommunale centre har etableret og løbende besat 1-2 sprogpraktikpladser til flygtninge inden 1. januar 2016. 5

Uddannelsesmuligheder livet igennem Det fremgår af Børne- og ungepolitikken, at alle børn skal have de bedste muligheder for at trives og udvikle sig i daginstitutioner og i skolen. Tosprogede børn skal have en særlig opmærksomhed på deres sproglige og almene udvikling og have tilbud om supplerende undervisning og hjælperedskaber, hvis det skønnes nødvendigt for at støtte deres udvikling. Arbejdsmarkedscentret og Børnecentret samarbejder løbende om inklusion af tosprogede børn i skole og daginstitutioner. Alle børn og unge skal have lige mulighed for at gennemføre ungdomsuddannelse og kompetencegivende uddannelse. Integrationsindsatsen skal styrke børn og unge med flygtningebaggrund, så de kan anvende deres potentiale for job og uddannelse bedst muligt med respekt for den enkeltes forudsætninger. Arbejdsmarkedscentret skal sikre danskundervisning til børn og unge, der ankommer til Danmark efter folkeskolealderen, samt til voksne udlændinge. Formålet er at sikre, at de unge kan gennemføre deres skolegang og blive uddannelsesparate, og at de voksne bliver i stand til at tale dansk i det omfang det er nødvendigt, for at blive selvforsørgende. Voksne udlændinge skal gennemføre danskuddannelse for voksne inden for den treårige integrationsperiode og sideløbende anvende deres danskkundskaber i virksomhedspraktik og i deres relationer i lokalsamfundet. Mål for uddannelse Der etableres et tilbud om danskundervisning til børn og unge, der ankommer til Danmark efter folkeskolealderen Voksne udlændinge består danskuddannelsesprøven inden for den treårige integrationsperiode. Fysisk og psykisk sundhed I henhold til sundhedspolitikken har alle borgere i Ringsted lige mulighed for at deltage i de forebyggende, sundhedsfremmende og rehabiliterende tilbud og modtage råd og vejledning om sundhed og trivsel. Flygtninge og deres familier skal derfor tilbydes et sundhedstjek i form af en helbredsundersøgelse ved ankomsten til Ringsted, herunder indhentes samtykke til at rekvirere sundhedsdokumenter fra asylcentret, med det formål at målrette sundhedsindsatsen overfor hver enkelte nyankomne flygtning. Der etableres procedurer for samarbejdet med praktiserende læger og mellem integrationsteamets familiekonsulent og børne- og ungeområdet, herunder sundhedsplejen, med fokus på hele familiens trivsel. Strategien for sundhedsindsatsen består af følgende elementer: Samarbejde med de praktiserende læger om målgruppen Differentiering af nuværende sundhedstilbud, så målgruppen kan rummes (herunder kulturelt, sprogligt og mentalt) 6

Målrettet information om sundhedstilbud både til målgruppen og til de personer (professionelle og frivillige), som er i kontakt med målgruppen Mulighed for tolkning af professionelle tolke i sundhedstilbuddene Mulighed for sundhedsinformation på relevante sprog (foldere, pjecer, hjemmeside mv.) Mål for sundhed Procedurer for samarbejdet med praktiserende læger og mellem integrationsteamets familiekonsulent og børne- og ungeområdet, herunder sundhedsplejen, er etableret og fungerer inden udgangen af 2015. Alle nyankomne flygtninge får tilbudt et sundhedstjek. Inklusion i lokalsamfundet Inddragelse af frivillige borgere er et vigtigt led i integrationsprocessen. Frivillighedsindsatsen supplerer den professionelle indsats med en personlig kontakt og et socialt samvær, som kan være det første skridt til etablering af netværk og indblik i dansk kultur og adfærdsnormer for de nyankomne flygtninge. Frivillighedsindsatsen kan derfor bidrage til at styrke integrationsprocessen og øge flygtningenes trivsel og tilhørsforhold til det danske samfund. Inddragelsen af børn, unge og voksne i fritids- og kulturlivet skal særligt styrkes via en frivillig indsats fra borgere og foreninger. Et særligt fokus på enlige unge mænd er nødvendigt for at støtte denne gruppe allerede ved ankomsten til Ringsted, og her vil foreninger og lokale frivillige især kunne bidrage med at formidle dansk kultur og adfærdsnormer samt bidrage med at skabe et netværk for den unge. Den frivillige indsats er under etablering, og indsatsen vil blive tilrettelagt i Arbejdsmarkedscentret i samarbejde med de frivillige borgere og foreninger ud fra de forudsætninger, kompetencer og interesser, som de frivillige borgerne til enhver tid kan byde ind med. Med udgangspunkt i indkomne ideer fra borgere er der drøftet iværksættelse af f.eks. følgende aktiviteter: Modtagelse og støtte ved ankomst og indflytning Cykelværksted Lektiecafé Besøgsfamilier Caféaftener med fællesspisning Mentorfunktion for unge Sport- og fritidsaktiviteter (Der er udarbejdet et budgetønske til budget 2016 om fripladser til flygtningebørn) Mål for inklusion Der er etableret et frivillighedsnetværk samt procedurer for drift og koordination af netværket inden udgangen af 2015 Der er iværksat mindst to frivillig-aktiviteter for flygtninge under integrationsperioden inden foråret 2016. 7

Samlede mål for integrationsindsatsen Mål for modtagelsen Nyankomne flygtninge føler sig godt modtaget og hjulpet til rette ved ankomsten. Der følges op på flygtningenes oplevelse af modtagelsen ved opfølgende samtale i arbejdsmarkedscentret. Mål for boligområdet Det er et mål på boligområdet, at kommunen kan anvise en egnet permanent bolig ud fra de økonomiske vilkår, til flygtningen og dennes evt. familie, snarest efter ankomsten til Ringsted. Arbejdsmarkedscentret følger løbende udslusningen til permanente boliger. Indtil der kan anvises en permanent bolig placeres flygtningene i en midlertidig indkvartering. Mål for selvforsørgelse Det er et mål på beskæftigelsesområdet, at flygtningene bliver selvforsørgende i job eller uddannelse, og at dette mål er nået for 25 pct. inden for to år efter ankomsten til Ringsted. De kommunale centre har etableret og løbende besat 1-2 sprogpraktikpladser til flygtninge inden 1. januar 2016. Mål for uddannelse Der etableres et tilbud om danskundervisning til børn og unge, der ankommer til Danmark efter folkeskolealderen Voksne udlændinge består danskuddannelsesprøven inden for den treårige integrationsperiode. Mål for sundhed Procedurer for samarbejdet med praktiserende læger og mellem integrationsteamets familiekonsulent og børne- og ungeområdet, herunder sundhedsplejen, er etableret og fungerer inden udgangen af 2015. Alle nyankomne flygtninge får tilbudt et sundhedstjek. Mål for inklusion Der er etableret et frivillighedsnetværk samt procedurer for drift og koordination af netværket inden udgangen af 2015 Der er iværksat mindst to frivillig-aktiviteter for flygtninge under integrationsperioden inden foråret 2016. Evaluering og opfølgning på strategien Strategien for indsatsen under integrationsperioden evalueres årligt i forbindelse med vedtagelse af strategien for det kommende år (jf. styringstrekanten). 8