Bilag til evaluering af kampagnen Søg job evner i fokus

Transkript

1

2 Carsten Kjærgaard og Peter Rosendal Brunø Frederiksen Copyright 2012 CABI Center for Aktiv BeskæftigelsesIndsats Mindre uddrag, herunder figurer, tabeller og citater er tilladt med tydelig kildeangivelse. Skrifter, der omtaler, anmelder, citerer eller henviser til nærværende, bedes sendt til CABI. Forsidefoto, layout og omslag: CABI 1. udgave, september CABI - Center for Aktiv BeskæftigelsesIndsats Åboulevarden 70, Aarhus C Telefon: Fax: cabi@cabiweb.dk CABI CABI er et selvejende videns- og formidlingscenter under Beskæftigelsesministeriet. Centrets formål er at indsamle, systematisere og formidle viden om det rummelige arbejdsmarked, herunder om beskæftigelsesindsatsen for udsatte grupper og virksomhedernes sociale engager sin virksomhed primært mod indsatsen i jobcentrene og jobcentrenes samarbejde med virksomhederne. CABI tilbyder bl.a. erfaringsformidling, analyse, evaluering, ment. CABI retter me- todeudvikling, netværk, hjemmeside, publikationer, konferencer, eksempelsamlinger, film og fortællinger.

3 Indhold Bilag 1: Oversigt over alle arrangementer 1 Aktiviteter i kampagnen 1 Bilag 2: Oversigt over evalueringens kvalitative interview og kvantitative data 3 Kvalitative interview 3 Kvantitative data 4 Bilag 3: Oversigt over Advices annoncer 5 Bilag 4: Medieomtale af kampagnen 6

4 Bilag 1: Oversigt over alle arrangementer Nedenstående er en oversigt over alle aktiviteter og tiltag i forbindelse med kampagnen Søg job Evner i fokus (EIF). Oversigten er en bruttoliste, der inkluderer alle aktiviteter, der på forskellig vis refererede til kampagnen. Det er vanskeligt at lave en egentlig afgrænsning af kampagnens aktiviteter. Kampagnen fungerede nemlig som paraply for en række forskellige aktiviteter og delprojekter snarere end som et samlet projekt med en fælles projektledelse. Dog var kampagnen bundet sammen af en styregruppe bestående af kampagnens hovedaktører (men ikke alle aktører) samt af en projektkoordinator med placering i Specialfunktionen for Job og Handicap. Hovedaktørerne i kampagnen søgte hver især Arbejdsmarkedsstyrelsen om økonomiske midler til gennemførelsen af hver deres del af kampagnens aktiviteter. Evaluators opgave var primært at evaluere kampagnens kerneaktiviteter, finansieret af kampagnen. Derudover er der gennemført en række aktiviteter, som ikke er finansieret direkte af kampagnen, men som i praksis blev koblet helt eller delvist sammen med kampagnen undervejs i forløbet. Efter hver aktivitet er i parentes nævnt, hvem der var hovedansvarlig for udførelsen af aktiviteten. Aktiviteter i kampagnen Overordnet koordinering af aktiviteterne i kampagnen (SJH). Styregruppe-aktiviteter (SJH, DH, Vinsa, VFSA, AMS). Offentlighedskampagnen: landsdækkende og regional markedsføringskampagne (Advice A/S). Startkonference Konference om job og handicap 15/ (arrangører: BM, DH, VFSA. CABI var praktisk arrangør). Inspirationsmøder for personer med handicap: 15 regionale inspirationsmøderækker, 3 jobsøgningsworkshops og 12 skræddersyede inspirationsmøder (DH). DH-medlemsorganisationers inspirationsarrangementer: 9 medlemsorganisationer afholdt 20 inspirationsmøder for specifikke målgrupper (Høreforeningen, LEV, Spastikerforeningen, Dansk Parkinsonforening, ADHD-foreningen, Dansk Blindesamfund, SUMH, Danske Døves Landsforbund, Dansk Epilepsiforening). Hotline for jobsøgende og medarbejdere med handicap, pårørende, virksomheder og jobcentre (DH). Karrieredage: 9 karrieredage hos Pressalit, Grundfos, Region Midtjylland, MidtVask, Tryg, ISS, Post Danmark, Lemvigh-Müller, Siemens og Scandic (DH og VFSA). Side 1

5 Formidlings- og evalueringsaktiviteter i tilknytning til DH s aktiviteter i kampagnen (DH). Karrieredags-værktøjskasse (DH). Fyraftensarrangementer: 6 fyraftensmøder på virksomheder for virksomheder (Vinsa). Netværksgrupper: Etablering af en netværksgruppe i Vinsa-regi, der har fokus på job og handicap (Vinsa). Facebook-debat: Vinsa gennemførte en debat om job og handicap (Vinsa). Rollevirksomheder: Vinsa og VFSA udpegede henholdsvis 10 og syv rollevirksomheder, der stillede sig til rådighed med råd og sparring til andre virksomheder og til personer med handicap. Der blev lavet videoklip om hver enkelt rollevirksomhed (Vinsa og VFSA). Kampagnebesøg i alle landets jobcentre: SJH sammensatte et team, der holdt informationsmøder om kampagnen og om job og handicap for alle landets jobcentre. 80 ud af 93 jobcentre blev besøgt. I alt jobcentermedarbejdere deltog i møderne (SJH). Kampagnens hjemmeside: Udvikling og drift af hjemmesiden (CA- BI udviklede hjemmesiden; SJH var ansvarlig for driften). Formidlings- og forankringskonference: Forventes afholdt i oktober 2012 (Advice og kampagnens hovedaktører). Desuden var der aktiviteter, som ikke var finansieret af kampagnen: Udvikling af hjemmesiden En inspirationsbank med 15 videofortællinger fra virksomheder, ekspertvideoer, gode råd til virksomheder og jobsøgende m.v. (CABI). Facebook-kampagne: På Facebook lavede CABI en længerevarende markedsføring af under overskriften Det halter med job og handicap. Markedsføringen omfattede bl.a. forsøg på at hjælpe konkrete personer med handicap med at finde job (CABI). Job og handicap brugen af de virksomhedsrettede ordninger: en publikation med 10 case-eksempler på, hvordan virksomhedspraktik og løntilskudsforløb kan være springbræt til job for personer med handicap (CABI). Side 2

6 Bilag 2: Oversigt over evalueringens kvalitative interview og kvantitative data Kvalitative interview I forbindelse med dataindsamlingen til evalueringen af kampagnen Søg job evner i fokus er der gennemført telefoninterview eller personlige interview med: Danske Handicaporganisationer: Projektleder/konsulent Malene Eskildsen Konsulent Sara Kudsk-Iversen Konsulent Maja Roesen Projektkonsulent Charlotte Gunnarsen Specialfunktionen Job og Handicap: Projektkoordinator Søren Kjær Nielsen Specialkonsulent Anne Lyders Gade Specialkonsulent Louisa McKennell Projektkonsulent Tine Grønborg Projektkonsulent Morten Bank Jensen Virksomheder karrieredage: Scandic Siemens Tryg Post Danmark midtvask/region Midtjylland Lemvigh-Müller ISS Grundfos Pressalit Virksomheder fyraftensmøder/rollevirksomheder: Bevola, Ringsted Danish Crown, Horsens IKEA, Odense Jobcentre nøglepersoner på handicapområdet: Jobcenter Hjørring Jobcenter Horsens Jobcenter Assens Jobcenter Ballerup Vinsa: Netværkschef Kurt Holm Nielsen VFSA: Sekretariatsleder Christina Schultz Side 3

7 Medlemsorganisationer: Jubilæums- og kursuskonsulent Malene Brandt, Høreforeningen Udviklingskonsulent Louise Hübertz Poulsen, ADHD-foreningen Faglig konsulent Lotte Hildebrandt, Epilepsiforeningen Advice A/S: Seniorrådgiver Morten Haahr Styrelsen for Fastholdelse og Rekruttering: Fuldmægtig Joen Jelsted Deltagere: Tre personer med handicap, der har deltaget i karrieredag og inspirationsmøder Kvantitative data Spørgeskemaer fra følgende aktiviteter: VFSA og DH s karrieredage for personer med handicap 406 svar fra i alt 484 deltagere. Svarprocent: 84 % DH s inspirationsmøderækker (1 og 2) for personer med handicap 154 svar fra i alt 232 deltagere. Svarprocent 66 % DH s skræddersyede inspirationsmøderækker for personer med handicap 120 svar fra i alt 369 deltagere. Svarprocent 33 % DH s jobsøgningsworkshops for personer med handicap 82 svar fra i alt 161 deltagere. Svarprocent 51 % DH s medlemsorganisationers inspirationsmøder for personer med handicap 207 svar fra i alt 553 deltagere. Svarprocent: 37 % Vinsas fyraftensmøder for virksomheder 95 svar fra i alt 175 deltagere. Svarprocent: 54 % Opstartskonference 15/ for organisationer, jobcentre og virksomheder 120 svar fra i alt 155 deltagere (178 inkl. arrangørerne). Svarprocent 77 % Kampagnens besøg på landets jobcentre (SJH) 214 svar fra i alt deltagere. Svarprocent: 17 % Besøgsstatistik på hjemmesiden evnerifokus.dk Unikke besøg, antal sider pr. besøg, gennemsnitlig besøgsvarighed, sidehenvisninger Statistik for antal henvendelser til DH s videnshotline. Side 4

8 Bilag 3: Oversigt over Advices annoncer Annoncer på internettet, i dagblade og ugeaviser. Interactive Antal Adform (DKK) 5 Berlingske.dk 1 Fyens.dk 2 JP.dk 1 Jv.dk 1 Krak.dk 7 Midtjyskemedier.dk 1 Nordjyske.dk 3 TV2.dk 4 Print Dagblade Antal Berlingske 1 Fyens Stiftstidende 3 Horsens Folkeblad 3 JP Aarhus 2 JydskeVestkysten 3 Midtjyllands Avis 3 Midtjyske Medier 2 Morgenavisen Jyllands-Posten, JP 2 Nordjyske Stiftstidende 6 Politiken 2 Århus Stiftstidende 2 Print Ugeaviser Antal Bjerringbro Avis, DLU 2 Ekstra Posten (Silkeborg), DLU 1 Herning Folkeblad Onsdag, DLU 1 Holstebro Onsdag, DLU 1 Mariager Avis 2 Nordjyske Ugeaviser - Køb 3 2 Randers Onsdag, DLU 1 Thisted Posten, DLU 3 Ugeavisen Odense 2 Vendelbo Posten, DLU 2 Århus Onsdag 1 Århus Onsdag, DLU 1 Side 5

9 Bilag 4: Medieomtale af kampagnen En Infomediasøgning viser, at der har været følgende medieomtale af kampagnen ud over den annoncering, Advice har stået for: /5: Vinsa.dk: Ny hjemmeside sætter fokus på job og handicap 2/5: Kommunenyt.dk: Få hjælp til at ansætte personer med handicap 2/5: danskekommuner.dk: Handicappede skal i job 3/5: Handicap.dk: Flere handicappede i arbejde 3/5: Fleksicurity.dk: Kampagne for flere handicappede på arbejdspladserne 3/5: Handicap-regionh.dk: Flere handicappede i arbejde 3/5: BM.dk: Kampagne skal hjælpe flere personer med handicap i job 3/5: Business.dk: Flere med handicap skal i job 3/5: Newspaq: Støjberg vil hjælpe flere handicappede i job 4/5: Muskelsvindsfonden.dk: Ny kampagne skal hjælpe flere i job 4/5: Metroxpress: Handicappede skal hjælpes i arbejde 4/5: csr.dk: Virksomheder får hjælp til at ansætte personer med handicap 4/5: Spastikerforeningen.dk: Ny hjemmeside om handicap og job 6/5: AMS.dk: Søg job evner i fokus 9/5: Presswire.dk: Søg job evner i fokus 13/5: Nyreforeningen.dk: Ny hjemmeside: Dit handicap skal ikke stå i vejen for job 13/5: DJØF bladet: Jobsøgende med handicap får egen hjemmeside 16/5: PTU.dk: Kender du én, der kender én? 17/5: KL.dk: Kampagne skal hjælpe flere personer med handicap i job 19/5: Etyf.dk: Flere personer med handicap skal i beskæftigelse 1/6: Magasinet CSR: Virksomheder får hjælp til at ansætte personer med handicap 16/6: Finansforbundet.dk: Handicappet og i job 20/6: Fleksicurity: Kampagne skal få flere personer med handicap i job 20/6: Fleksicurity: Jobformidling via Facebook 28/6: LedSager: Hjemmeside hjælper handicappede med jobsøgningen 21/7: cabiweb.dk: Flere handicappede skal i beskæftigelse 17/8: Cabiweb.dk: Få flere personer med handicap i job 18/8: Arbejdsmiljoviden.dk: Nordjyder tager mest hensyn til personer med handicap 18/8: Arbejdsmiljoviden.dk: Konference om handicap og job 23/8: LMG.dk: Kampagne for at få handicappede i job 29/8: Personaleweb.dk: God inspiration hjælper handicappede i job 2/9: dhf-net.dk: Evner i fokus 13/9: dh.dk: Hent god arbejdskraft blandt personer med handicap 14/9: DHIF.dk: Kampagne sætter fokus på handicap og beskæftigelse 21/9: Thisted Posten: Evner i fokus 18/10: dhf-net.dk: Evner i fokus 20/10: Handicap Nyt: Job til mennesker med handicap 20/10: Handicap Nyt: Job og handicap en inspirationsbank Side 6

10 23/10: Århus Stiftstidende: Flere handicappede skal i job 24/10: Viborg Folkeblad: Flere handicappede skal i job 25/10: Randers Amts Avis: Flere handicappede skal i job 31/10: Midtjyllands Avis: Inspirationsmøde for handicappede 11/12: Søg job evner i fokus 12/12: Psoriasis.dk: Inspirationsmøder 16/12: ptu.dk: Kom til inspirationsmøde og få gode råd til jobsøgning 22/12: CSR.dk: Se kompetence frem for begrænsninger /1: dr.dk: Handicappede skal have mod på job 19/1: Gigtforeningen: Sæt fokus på dine evner 26/1: KL.dk: Et handicap er ikke en barriere for en karriere 27/1: Handicap.dk: Et handicap er ikke en barriere for en karriere 3/2: Scleroseforeningen: Flere med handicap skal jobbe den 15/2: Uge Nyt: Flere med handicap skal i job 18/2: Handicap Nyt: Søger du arbejde og bor på sjælland? 24/2: Nordvestnyt: Inspiration til jobsøgning 6/2: PTU.dk: Søg job evner i fokus 19/3: lev.dk: Inspirationsmøder om jobsøgning 26/3: Hoereforeningen.dk: Karrieredage hos ISS, Postdanmark og Tryg 18/4: Presswire.dk: Tryg holder karrieredag 21/4: Viborg Folkeblad: Karrieredag for jobsøgende med handicap 24/4: Ugebladet Sydsjælland: Messe for handicappede 24/4: Information: Sociale klausuler hjælper intet 24/4: Information.dk: Sociale klausuler hjælper intet 26/4: Sjællandske: Messe for handicappede 1/5: Ballerup Bladet: Handicap ingen hindring 2/5: dinby.dk: Handicap ingen hindring 9/5: Århus Stiftstidende: Jeg har fundet min rette hylde 9/5: Aarhuskommune.dk: Udviklingshæmmede vil i job 21/5: LEV Bladet: Mange mennesker med udviklingshæmning vil i job Side 7