Arbejdsmiljøkonsulent Trine Kjær Poulsen har undersøgt dette nærmere. Trines svar ses nedenfor.

Størrelse: px

Starte visningen fra side:

Download "Arbejdsmiljøkonsulent Trine Kjær Poulsen har undersøgt dette nærmere. Trines svar ses nedenfor."

Kristian Christiansen
5 år siden
Visninger:

1 From: Sent: 18 Sep :20: To: Alan Rønde;Allan Vestrup;Bente Have;Christian Sloth;Doris Bang;Erik Vedelsbo Falk;Gyrite Andersen;Helle Bruun Poulsen;Henning Hansen;Henrik Stougaard Larsen;Inge Friis Pedersen;Jacob Hørlyk;Jesper Juel Pedersen;Jonna Nielsen;Karsten Bo Refsgaard;Lars Birger Sørensen;Martin Bregendahl Bak;Birthe Johanne Birch Kofoed;Dorthe Karlsen;Heine Skovbak Iversen;Kasper Bak Sørensen;Kirsten Mandrup;Kristian Meyer Spang;Lis Ask Mogensen;Lone Kauczki;Lotte Engelbrecht Larsen;Louise Eeg Treue;Marianne Johansen;Mette Svendsen;Per Ørberg;Pernille Ege Nielsen;René Aakjær;Solveig Tybjerg Havmand;Susanne Damsgaard-Larsen;Thomas Michael Vahle;Thomas Olesen;Torben Bundgaard Reinholdt;Bente Inge Laursen;Birgitte Chalmer Rasmussen;Gitte Voetmann Johansen;Inger Mortensen;Ingrid Viola Jepsen;Jan Peter Nielsen;Lars Bjarne Pedersen;Marianne Hørning Boje;Palle Elmerot Dausell;Søren Juul Pedersen;Ulla Hansen Cc: Lene Ravn Holst;Trine Kjær Poulsen;Thøger Christian Winther Terp;Rikke Munk Mathiesen;Adrienne Jensen;Anne-Marie Nielsen;Annette Spliid Madsen;Anni Hovmann Nielsen;Bendt Kennet Hansen;Birgit Hvid Underbjerg;Charlotte Høje Kristensen;;Jytte Schmidt;Lene Ravn Holst;Maria Fogh Jensen;Maria Quist Rasmussen;Michael Aagaard Laursen;Sonny Sørensen;Susan Ravn Jensen;Tinne Marie Christiansen Subject: VS: Nye arbejdsskaderegler ifm vold? Kære Alle På Områdeudvalgsmødet på skole- og dagtilbudsområdet onsdag den 19/ blev der fra medarbejdersiden gjort opmærksom på, at arbejdsskadestyrelsen havde udsendt nye regler i forhold til evt. erstatning til medarbejder, som bliver udsat for vold også fra børn. Ifølge disse nye regler skule det fremgå, at voldsepisoder skal politianmeldes, hvis der evt. senere skal finde udbetaling af erstatning sted. I sin yderste konsekvens kunne dette betyde, at medarbejdere i skoler og dagtilbud skal til at politianmelde børn, hvis de udsættes for vold fra disse, og hvis der evt. senere skal kunne blive tale om udbetaling af erstatning. Arbejdsmiljøkonsulent Trine Kjær Poulsen har undersøgt dette nærmere. Trines svar ses nedenfor. OBS i Trines svar vedrørende erstatning/politianmeldelse: Med hensyn til erstatninger i henhold til offererstatningsloven har Erstatningsnævnet ændret en smule på praksis. Som udgangspunkt er der krav om politianmeldelse inden for 72 timer, hvis ikke der er konkrete pædagogiske og/eller behandlingsmæssige hensyn, der taler mod politianmeldelse. Tidligere gik man ikke så meget op i, om der var foretaget konkrete vurderinger i de enkelte tilfælde. Nu søger Erstatningsnævnet i de enkelte sager oplysninger om, om det rent faktisk er vurderet, at det netop er pædagogiske og/eller behandlingsmæssige hensyn, der er årsag til den manglende (rettidige) politianmeldelse. Hvor det konkret er tilfældet, dispenserer nævnet som hidtil fra anmeldelseskravet. Det betyder så, at I skal sørge for, at der ved givne voldsepisoder (det vil vel kun være i helt ekstreme tilfælde, at der vil skulle ske politianmeldelse) skal ligge et notat, hvor der står anført, at der af pædagogiske og/eller behandlingsmæssige grunde ikke skal ske politianmeldelse. Notatet skal vedlægges den pågældende medarbejders personalemappe til et evt. senere brug over for Erstatningsnævnet.

2 Skole- og dagtilbudsafdelingen Fra: Trine Kjær Poulsen Sendt: 17. september :44 Til: Cc: Thøger Christian Winther Terp Hej Finn Her lige en opfølgning på din henvendelse: Der er ikke ændrede procedurer mht. arbejdsskader og anmeldelse heraf. Se brochuren Arbejdsskader en guide til medarbejdere og ledere Med hensyn til erstatninger i henhold til offererstatningsloven har Erstatningsnævnet ændret en smule på praksis. Som udgangspunkt er der krav om politianmeldelse inden for 72 timer, hvis ikke der er konkrete pædagogiske og/eller behandlingsmæssige hensyn, der taler mod politianmeldelse. Tidligere gik man ikke så meget op i, om der var foretaget konkrete vurderinger i de enkelte tilfælde. Nu søger Erstatningsnævnet i de enkelte sager oplysninger om, om det rent faktisk er vurderet, at det netop er pædagogiske og/eller behandlingsmæssige hensyn, der er årsag til den manglende (rettidige) politianmeldelse. Hvor det konkret er tilfældet, dispenserer nævnet som hidtil fra anmeldelseskravet. Se mere her: Trine Kjær Poulsen Arbejdsmiljøkonsulent Direktionssekretariatet Telefon: Mobil:

3 Fra: Sendt: 25. august :40 Til: Trine Kjær Poulsen; Thøger Christian Winther Terp Hej Trine og Thøger Tak for det hurtige svar vi afventer, hvad der kommer ud af netværksundersøgelser m.m. Skole- og dagtilbudsafdelingen Fra: Trine Kjær Poulsen Sendt: 25. august :47 Til: Thøger Christian Winther Terp; Hej Finn og Thøger Det er i hvert fald at emne, som mange kommuner har interesse for lige i øjeblikket, hvor man netop gør sig tanker omkring fælles holdninger/procedurer i forhold til de paradokser og dilemmaer, der kan optræde omkring politianmeldelse af mindreårige fx skoleelever som har udøvet vold mod personale. Det kan jeg se i det netværk af kommunale arbejdsmiljøkonsulenter som jeg er med i og hvor jeg har fået en del mails omkring dette de seneste dage. Det handler fx om offererstatningsloven, hvor en betingelse for at få erstatning blandt andet er, at skaden er sket ved en overtrædelse af straffeloven og anmeldt til politiet inden for 72 timer. Der har i starten af året været en sag på de sociale medier om netop dette og efterfølgende har nogle fagforeninger haft fokus på det. Der er mange dilemmaer i, hvad der skal anmeldes og der er også politikredse, hvor antallet af anmeldelser pludselig vokser rigtig meget og politiet derfor er interesserede i en dialog om dette. Jeg skal til netværksmøde i morgen, hvor vi blandt andet kommer omkring offererstatningsloven, så får jeg forhåbentlig lidt mere viden om, hvad andre gør, så vi måske kan blive inspirerede af dette.

4 Og så har vi jo vores arbejdsgruppe om registrering og forebyggelse af vold og trusler i HU-regi, måske skal vi også drøfte dette i den forbindelse. Trine Kjær Poulsen Arbejdsmiljøkonsulent Direktionssekretariatet Telefon: Mobil: Den 25/08/2015 kl skrev <fnm@norddjurs.dk>: Hej Thøger På Områdeudvalgsmødet på skole- og dagtilbudsområdet onsdag den 19/8 nævnte medarbejdersiden, at arbejdsskadestyrelsen havde udsendt nye regler i forhold til evt. erstatning til medarbejder, som bliver udsat for vold også fra børn. Ifølge medarbejderne betyder reglerne, at voldsepisoder skal politianmeldes, hvis der evt. senere skal finde udbetaling af erstatning sted. Ifølge medarbejderne, betyder det, at medarbejdere i skoler og dagtilbud skal til at politianmelde børn, hvis de udsættes for vold fra disse, og hvis der evt. senere skal kunne blive tale om udbetaling af erstatning. Jeg har svært ved at forestille mig, at nogen kan mene, at børn skal til at politianmeldes, hvis de i følelsesmæssig affekt slår/sparker eks. en lærer eller en pædagog. Ved du, hvad der er op og ned i dette?

5 Skole- og dagtilbudsafdelingen

Relaterede dokumenter

til brug for besvarelsen tirsdag den 12. januar 2016 af samrådsspørgsmål M-O fra Folketingets Børne- og Undervisningsudvalg

Børne- og Undervisningsudvalget 2015-16 BUU Alm.del endeligt svar på spørgsmål 85 Offentligt Politi- og Strafferetsafdelingen Dok.: 1808738 UDKAST TIL TALE til brug for besvarelsen tirsdag den 12. januar