Vores ambitioner. Vores strategi. Alle kvinder med former og kurver skal kunne klæde sig feminint og moderne!

Relaterede dokumenter
Vores ambitioner. Velkommen til Zizzi

KUNDEN I CENTRUM RØDE1 KORS

Kvalificerede medarbejdere til små og store opgaver

Mission, vision og forretningsidé

Få mere ud af det du allerede har. Sammen kan vi blomstre

EJERSKIFTE FOR VIRKSOMHEDSEJERE

Virksomhedsprofil Brandbook

Bliv franchisetager. Køb din egen food truck og bliv en del af en kæde i vækst FOOD TRUCK

Ny og sund livsstil og succes som selvstændig hos bailine - et gennemarbejdet franchisekoncept

VIL DU LAVE EN GOD FORRET- NING? - Start din egen Schmidt butik

UDSTILLERINVITATION KØBENHAVN TERMINALERNE 29/ FYR OP UNDER DIN FORRETNING - og udvid dit netværk!

Fælles standard for grundforløbsprøven - Detail

UDVIKLING AF DETAILHANDLEN I AALBORG MIDTBY

F R E M T I D V I H O L D E R O P D AT E R E T I G

Den nemme vej til den rigtige løsning

VÆKSTADFÆRD. Personlig salgstræning i virkeligheden VÆKSTADFÆRD

Grundforløbsprøven det uddannelsesspecifikke fag - Detail

EKSPORT OG INTERNATIONALISERING

Overvejelser ved valg af grossist og detailhandel Grossist

Kapitel 17 Distribution

PEUGEOT PROFESSIONAL ERHVERVSCENTER. hos os er du det vigtigste

Møllevej 53B 2791 Dragør

Vi ønsker at leve for og af tilfredse kunder ... SEO / AdWords Website / Webshop Klippekort Hosting / Support Tekstforfatter Sociale medier

Den nemme vej til den rigtige løsning

PROFIL OPTIK STILLER SKARPT PÅ MEDIEINVESTERINGERNE DIRECT MAIL SPILLER LIGE OP MED TV OG LOKALAVISER

Lunavej 5B Rødovre. EDC Arne Madsen A/S. Lunavej 5B. Statsaut. ejendomsmæglere & Valuarer MDE. Rødovrevej Rødovre Tlf @edc.

PROFESSIONEL & VELKLÆDT I PROFILTØJ M. TRYK

Fagbeskrivelse 6 ugers selvvalgt uddannelse. Kommunikation i praksis Digital markedsføring E-handel

Egevænget 8 AROS. Statsautoriserede ejendomsmæglere, Valuarer MDE. Søndergade Galten Tlf @edc.dk

Grundforløbsprøve Detailhandelsuddannelse med specialer

MOTTO. Top kvalitet. Koncept specialist. Erfaring. Populære trendartikler. Innovative produkter. International succes FIRMA PRÆSENTATION

Markedsføring & Kommunikation. Værdien i et stærkt samarbejde

HØJ ELITEHÅNDBOLD Trivsel, ansvarlighed og fællesskab

HVAD ER GOD ERHVERVS- OG INNOVATIONSFREMME I ET VIRKSOMHEDSPERSPEKTIV?

Oddervej 17 EDC AROS. Tranbjerg Hovedgade Tranbjerg Tlf.

IT & MANAGEMENT KONSULENTER RIGHT PEOPLE RIGHT AWAY

Customer Success Story. webcrm banede vejen for nyt smykkemærkes etablering og vækst

Eksamen nr. 1. Forberedelsestid: 30 min.

ProspectFinder. Intelligent B2B leadgenerering

Re-tail Retail. Data-driven retail 6. februar 2014 Thomas Black-Petersen // 1

Uddannelsespræsentation

Kolding Kommune Fundraising-strategi vol Kolding Kommune Fundraising-strategi vol. 2.0

Skab bedre indtjening - få fokus på kerneforretningen

Boconcept Holding A/S

Ledertræf på tværs. Indlæg vedr. sponsorbearbejdning

PRÆSENTATION AF BUTIKSKONCEPT

Odense ALT HVAD DU SKAL VIDE OM DIN ERHVERVSMÆGLER

Digital onboarding har givet bedre arbejdsvaner

Indsigt i øjenhøjde og inspiration til handling

FUNDAMENTETS MÅLEPUNKTER

Ansøgningsskema til Erhvervspuljen i Syddjurs Kommune

Uddannelsens navn Detailhandelsuddannelse med speciale Viden Djurs - EUD/EUX Business. Alle elever gøres bekendt med følgende ved fagets start.

Kvalitetsstandard for Visitation til ældre- og handicapvenlige boliger og plejeboliger

Scandinavian Furniture Fair

Kommunikation. Hjemmeside 2. Intranet 3. Sociale medier 4. Reklamekampagner 5. Aktiviteter / events graders kommunikation 9

Få succes som hjertearbejder. Markedsføring- & Omsætningsguide

Professionalisme, troværdighed og engagement. Nybolig Erhverv Aalborg

ZoomMagazine.dk Danmarks bedste online livsstilsmagasin

For dig, der vil være leder

Magasinudvikling MEDIEGRUPPEN BEVÆGER MENNESKER

Nyhedsbrev Nr. 4, 03 November 2014

Accelerace og Green Tech Center kommer nu med et unikt tilbud om udvikling af din virksomhed Green Scale Up

n io t a ik n u m m o k

UDVIKLING AF BRAND DNA Opsamling på workshop d. 7. september 2017

Fagbeskrivelse. 6 ugers selvvalgt uddannelse. E-handel Digital markedsføring Online kommunikation Strategisk kommunikation Kommunikation i praksis

Virksomhedscase slagter

PROMOVERING TIL DENCKER DELUXE

ERGO Flot design, diskret ergonomi - det fremtidssikrede badeværelse

Kommunikation. Intern og eksterne kommunikation 2. Intranet 3. DT Magazine 4. HR Infoboard 5. Intranet i STARK 6. Dit SILVAN 7

Facebook Annoncering. 4 timers kursus. Bliv skarp på Annoncering med de nye regler på Facebook

EDC ERHVERV EFTERÅRSKAMPAGNE Mæglerbrief, oktober 2016

Tips & ideer om kommunikation

Landsdækkende koncept og minimumskrav til Grøn Butik

Lækker og velholdt rækkevilla i populære Søften!

Økonomi. ECCO Sko A/S 2. Store tal i koncernregnskabet 3. Butiksregnskabet 4. Butiksdriften 5. Ejerforhold i detailledet 6.

TRAFIK TIL BUTIK...MED FREETRAILER BAG PÅ!

Baggrundsinformation

Du har det sikkert på samme måde. Online marketing er en jungle og uigennemskueligt og du har helt ret.

Ballen Strandpark 27A Ballen

prisestimat ROSKILDE KOMMUNE Att.: Kristian Karstoft Rådhusbuen Roskilde Dato: 19/10/15

MEDLEMSKAB VIDEN TIL VÆKST RETAIL VIDEN RETAIL UPDATES RETAIL SPARRING

Forretningsplan for. [Specialbutik]

Medieinformation

tandlægen.dk s lederakademi - Fundamentet til god klinikledelse

DanBolig Horsens. K i r k e g a a r d s E j e n d o m s k o n t o r Vi sætter pris på nye som gamle værdier

Professionalisme, troværdighed og engagement. Nybolig Erhverv Aalborg

- Begge dele gør du på detailfolk.dk!

Medlemskab gør en forskel

Danmarks nye yndlingsværksted. også plads til dig

BUTIKSDESIGN INDRETNINGSSYSTEMER INVENTARSERIER

Ingen kender byen som os

Vejledning til ansøgning om deltagelse i et længerevarende Task Force forløb. Ansøgningsfrist d. 23. oktober 2015 kl. 12

Microsoft Partner Awards 2009 AWARD WINNER. Mamut. Partnerprogram. Komplette løsninger Mest for pengene Brugervenlig Service Kundskab

Volkswagen Håndbog til sociale medier

Kapitel 4 - Personligt salg og kundebetjening

Uddannelsesspecifikt fag i uddannelsen til:

Oplæg til strategi NYKØBING FALSTER

Masterplan Horisont 2018

BilagKB_141216_pkt ERHVERVSPOLITIK

TEAM1 Christina Feder Svendsen Kasper Hesthaven Rasmus Uta Christensen Sune Reinert

Transkript:

Vores ambitioner Alle kvinder med former og kurver skal kunne klæde sig feminint og moderne! Vi etablerede Zizzi i år 2000, fordi der manglede modebutikker med veldesignet tøj til modebevidste kvinder i 42+ segmentet (størrelse 42-56). Vores ambition er, at Zizzi skal være målgruppens foretrukne modebutik, fordi kvinder med kurver og former hos os altid kan få lækkert tøj, der giver følelsen af at være smuk, velklædt og feminin. Vores smagfulde og moderne kollektioner lever op til tidens trends, farver og stil og har deres helt eget Zizzi look. Takket være vores dygtige designere tilgodeser pasformen, at kvinde-kroppe er forskellige. Kvaliteterne er udsøgte, og kollektionerne får vores kunder til at se skønne ud oven i købet til rimelige priser. Det er vigtigt, at vores kunder føler sig velkomne og får en god oplevelse, hver gang de besøger en Zizzi butik. Vi tilbyder dem den ultimative shopping-oplevelse via vores unikke butiks koncept, vejledning og betjening, der er udviklet specielt til dem. Vores strategi Tre kerneområder har haft stor betydning for, hvor vi står i dag: Brands, butikskoncept og partnerskab. Med udgangspunkt i disse tre områder, har vi udviklet en 3-strenget strategi, der skal sikre, at vi når vores mål.

Butikskoncept En ny butikspartner bliver en del af et komplet og gennemført butikskoncept, som indeholder alt, hvad der er brug for i moderne detailhandel. Brands ZIZZI, ZJ og ZAY er vores tre stærke og trendsættende produktbrands med hver deres individuelle identitet. Designerne skaber årligt adskillige kollektioner for hvert brand, som både i design, pasform, kvalitets- og prisniveau dækker vores kunders efterspørgsel. Vores Basic og NOOS (Never Out Of Stock) kollektioner sikrer, at Zizzi butikkerne altid har de bedst sælgende varianter i de bedst sælgende farver på lager. I vores brandportfolio indgår også accessories-brandet Details by Zizzi det perfekte match af smykker, tasker, tørklæder m.m. til enhver lejlighed designet specielt til at supplere vores kollektioner. Udover et velassorteret varesortiment har vi gennem en årrække udviklet et nøglefærdigt totalkoncept, hvor franchisetager får hjælp til etablering af butikken og efterfølgende supporteres i hverdagen. Konceptydelser Unik konceptbutiksindretning Omfattende markedsføringsprogram Kompetenceudviklingsredskaber Gennemtestet it-platform Nemt og gennemskueligt budget- og økonomistyringssystem Både udviklingen af konceptet og det praktiske omkring driften af Zizzi butikken ligger således i vores hænder. Det betyder, at vores butiksparnere kan fokusere på at sælge varer, give kunderne den bedste service og sørge for en varm, gæstfri stemning.

Butiksetablering Når vi skal etablere en ny butik, lægger vi i høj grad vægt på, at lokalerne har en strategisk god beliggenhed på en strøggade eller i et indkøbscenter. Som ny franchisetager skal du ikke fungere som bygge- eller projektleder. Du skal i samarbejde med os fokusere på markedsføringen og ansættelse af personale. Vi tager os af alle de praktiske detaljer i forbindelse med etableringen. Det gør vi fordi vores erfaring på området fortæller os, hvad der virker, hvordan butikken får den optimale indretning, og hvordan vi undgår at lave kostbare fejl. Vi indretter butikken helt efter Zizzi s retningslinjer med de rigtige materialer og kvaliteter så den bliver en gennemført Zizzi butik. På den måde sikrer vi, at alle Zizzi butikker får et ensartet og harmonisk udtryk, så vores kunder straks kan genkende dem og nyde godt af de indretningsmæssige finesser, som vi ved er med til at gøre butiksoplevelsen hos Zizzi til noget ganske særligt. Butikssupport Fra Zizzi s hovedkontor i Billund, Danmark, udvikler og styrer vi vores butikskoncept. Det er herfra vi supporterer vores butikker i visse lande har vi dog etableret en lokal organisation. Vores supportorganisation sørger for, at alle butikker har kontaktpersoner til rådighed, som kan supportere butikken inden for kontorets normale åbningstid. Som ekstra-støtte har vores butikspartnere døgnet rundt adgang til vores Zizzi Portal, hvor den enkelte butik kan hente yderligere informationer,materialer og redskaber. Alle butikspartnere får adgang til kompetenceudviklingsredskaber inden for fx: Rekruttering Medarbejderudviklingssamtaler Salg Service Merchandising Økonomi - hvilket styrker butikkens salg og indtjening.

Magasin udkommer 4 gange om året. Markedsføringsstrategi Vores brand statement We looove Curves er omdrejningspunktet for Zizzi og gennemsyrer vores kollektioner, vores markedsføring, vores indretningskoncept og vores holdning til kundeservice. Vi har udarbejdet et omfattende markedsføringsprogram, der forsyner butikkerne med en række værktøjer, som synliggør Zizzi i vores målgruppes bevidsthed. A4_Autumn_Kampagne_Uge37.indd 1 07-07-2011 09:58:50 Bliv medlem af kundeklubben og få mange fordele! // Information om aktiviteter // Indbydelse til kundeaftener // Klubfordele hver måned via sms og mail Medlemskabet er helt gratis. Tilmeld dig i butikken eller via hjemmesiden. www.zizzi.dk A4_kundeklub_Autumn.indd 1 A5_Flyers_Jeans campaign.indd 1 06-09-2011 14:05:24 08-07-2011 09:35:07 Her er et udpluk af vores værktøjer: Zizzi web, Facebook og andre online aktiviteter En overordnet kampagneplan med særlige markedsføringsaktiviteter for kædebutikkerne Club Zizzi - et professionelt loyalitetsprogram Support til håndtering af regionale og lokale markedsføringsaktiviteter, herunder koordinering og produktion af annonceaktiviteter m.v. Udvikling og distribution af markedsførings- og kampagnematerialer Zizzi Magazine og andre retailfokuserede kataloger. Butikspartner Zizzi brandet skal fortsat vokse, og derfor søger vi kontinuerligt nye, dedikerede butikspartnere, som skal være med til at udvikle Zizzi kæden. Partnerprofil Zizzi kædens succes afhænger i høj grad af vores butikspartneres succes. Det er derfor vigtigt, at vores butikspartnere har den rigtige profil både fagligt, personligt og økonomisk. Faglige kvalifikationer De rent faglige kompetencer i forbindelse med butiksdrift skal naturligvis være i orden, og her vil erfaring fra detailbranchen, enten som butiksejer eller butikschef, være en stor fordel. Det vil ligeledes være et fortrin, hvis man har et solidt lokalkendskab samt kendskab til handelslivet i den pågældende by. Personlige kvalifikationer Vores butikspartnere skal naturligvis kunne identificere sig med vores ambitioner og strategier. Den idéelle partner er meget ambitiøs og målrettet det kræver vedholdenhed at starte et projekt af denne størrelse op. Vores partnere skal desuden være i stand til at handle proaktivt og selvstændigt i forbindelse med driften af en Zizzi butik. De brænder for medarbejderudvikling og har fokus på at videreudvikle kædesamarbejdet. Vi forventer desuden, at de ser vigtigheden i at fastholde og bakke op om Zizzi butikskonceptet. Økonomiske kvalifikationer Som butikspartner skal man være indstillet på at investere - både tid og penge i projektet. Opstart af en Zizzi konceptbutik indebærer afhængig af lokalernes beliggenhed og stand at man skal finansiere et kapitalbehov på omkring kr. 700.000 plus sikkerhedsstillelse. Startkapitalen skal bruges til etablering og indretning af butikken samt opsætning af it-system. Hertil kommer en bankgaranti og/eller et depositum over for udlejer samt en passende driftskredit til varelager og løbende omkostninger. Et nyt butiksprojekt baseres på en individuelt udregnet Shop Business Case, som danner grundlag for butikkens budget og økonomistyring. Med denne proces sikrer vi, at butiksprojektet bliver en god forretning for begge parter.

Vores nye butikspartner? Kan du identificere dig med vores butikskoncept, og kan du se de interessante muligheder for dig? Så er du måske en kommende butikspartner med egen Zizzi butik. Første skridt er at udfylde og sende ansøgningsskemaet på vores hjemmeside, www. zizzi.no. Du finder det under punktet Franchise i den nederste bjælke på forsiden. Såfremt du møder vores forventninger og krav til en butikspartner, inviterer vi dig til et møde, hvor vi har mulighed for at se hinanden an. Hvis vi derefter bliver enige om et potentielt samarbejde, udarbejder vi en hensigtserklæring herom, og herefter begynder vi at kigge efter egnede butikslokaler i det aftalte geografiske område. Processen afsluttes med en underskrevet samarbejdsaftale, som beskriver begge parters vilkår og forpligtelser. Med venlig hilsen