Undersøgelse af uddannelsesniveauet i finanssektoren

Relaterede dokumenter
FOKUS FEB NR. 2. I S S N

BESKÆFTIGELSES- UNDERSØGELSE 2013

OKTOB E R N R. 3. I S S N TEMANUMMER

December 2012 BESKÆFTIGELSESUNDERSØGELSE

FA FRAVÆRSSTATISTIK. Om statistikken 3. Tabel 1. Fravær i pct. af mulig arbejdstid 5. Tabel 2. Fraværsdagsværk pr.

Personaleomsætning. Udgivelse, Tryk og ekspediditon: FA FINANSSEKTORENS ARBEJDSGIVERFORENING AMALIEGADE KØBENHAVN K

FA FRAVÆRSSTATISTIK. Om statistikken 3. Tabel 1. Fravær i pct. af mulig arbejdstid 5. Tabel 2. Fraværsdagsværk pr.

FA FRAVÆRSSTATISTIK. Om statistikken 3. Tabel 1. Fravær i pct. af mulig arbejdstid 5. Tabel 2. Fraværsdagsværk pr.

FA FRAVÆRSSTATISTIK. Om statistikken 3. Tabel 1. Fravær i pct. af mulig arbejdstid 5. Tabel 2. Fraværsdagsværk pr.

Lønudvikling i Erhverv i alt og branchen Finansiering og forsikring, indeks 2008= K1 2011K3 2012K1 2011K4 2012K2 2013K2 2012K3 2013K3 2012K4

I Danmark bliver 8% af mændene ledere, mens det kun gælder for 3,3% af kvinderne. Forskellen er således på 4,7 procentpoint.

FA FOKUS Juni 2015 JUNI NR. 3 I S S N

FA FRAVÆRSSTATISTIK. Om statistikken 3. Tabel 1. Fravær i pct. af mulig arbejdstid 5. Tabel 2. Fraværsdagsværk pr.

Analyse: Udviklingen i tilgang til sygedagpenge

Målinger på fokusområde 4 vedr. integration af københavnere med ikkevestlig. Bilag 4

I 2012 havde de 68-årige (årgang 1944) samme beskæftigelsesfrekvens som de 67-årige (årgang 1941) havde i 2008.

FOKUS. Beskæftigelsesundersøgelse DEC NR. 1. I S S N

N G EN I KOMMUNERNE PÅ

S T AT I S T I K FO R M E D AR B E J D E R S AM M E N S ÆT - N I N G E N I K OM M U N E R N E P Å K Ø N, AL D E R O G E T N I C I T ET

Hver 4. kvinde udsat for chikane på jobbet

STATISTIK. Beboere i den almene boligsektor 2017

Iværksætterfrekvens blandt personer med teknisk og naturvidenskabelig baggrund

Deltidsansættelser i Danmark

BESKÆFTIGELSES- UNDERSØGELSE 2011

Vandringer mellem folkeskoler og frie grundskoler

Unges brug af tandpleje

- Målgruppeanalyse af HAKL s målgrupper

VÆKSTIVÆRKSÆTTERE. Nye virksomheder i vækst BAGGRUND OG ANALYSE FRA REGION SYDDANMARK. Antal og geografi Beskæftigelse Jobskabelse Uddannelse

4.4 Alternativ behandling

Ikke-vestlige efterkommere i uddannelse og beskæftigelse

Etnicitet i advokatbranchen

Jobfremgang på tværs af landet

Singler i København KØBENHAVNS KOMMUNE

Tabelrapport / 2018 for Finanssektorens Arbejdsgiverforening. voxmeter.dk Vi har verdens klogeste kunder

Faktaark: Den generelle iværksætter i 2012

BILAG 2. Status og udvikling på integrationsområdet

Lægemidler mod psykoser Solgte mængder og personer i behandling

Bilag til: Unge uden uddannelse analyse af afgangsmønstre. Region Sjælland. april 2013

STATISTIK. Beboere i den almene boligsektor 2016

Kvartalsstatistik nr

VÆKSTIVÆRKSÆTTERE. Nye virksomheder i vækst BAGGRUND OG ANALYSE FRA REGION SYDDANMARK. Antal og geografi Beskæftigelse Jobskabelse Uddannelse

Nøgletal for region Syddanmark

5.6 Overvægt og undervægt

De forberedende tilbud og de udsatte

Faktaark: Ledelsesgabet mellem kønnene er fortsat stort

Rapport: Danskernes forhold til Dannebrog Del 2 af undersøgelse af danskernes bånd til det danske mindretal i Sydslesvig

Forskerbeskyttelse i CPR 2008

STATISTIK. Beboere i den almene boligsektor 2018

Prøvedeltagere og resultater af indfødsretsprøven fra november 2017

Singler i Danmark: Flere og flere ufaglærte bor alene

Lyngallup om unge og uddannelse. Dato: 5. januar 2011

ANALYSENOTAT Portræt af iværksætterne

Behov for uddannelsesløft blandt indvandrere

Store forskelle imellem efterlønnere og personer i arbejde

BOOM I SUNDHEDSFORSIKRINGER FOR DE VELSTILLEDE

HVEM ER GF1 ELEVERNE?

Analyse 18. december 2014

Markant fremgang blandt de unge i boligområder med boligsociale helhedsplaner

Færre bryder den sociale arv i Danmark

Funktionsniveau blandt 60-årige og derover

Kås Beskæftigelse og pendling I Aalborg Kommune pr. 1. januar 2010

Befolkning i Slagelse Kommune

KORONARARTERIOGRAFI OG CT-SCANNING AF HJERTET halvår Tal og analyse

Social arv i de sociale klasser

Forskel i hvornår man får barn nummer

Erhvervsnyt fra estatistik April 2014

- Knap halvdelen af befolkningen er helt eller overvejende enige i, at vikarer har lav status blandt de fastansatte.

Analyse af sammenhæng mellem tandlægebesøg og demografiske og socioøkonomiske forhold

Markedsanalyse. Danskernes forhold til naturen anno 2017

NOTAT Videreuddannelse blandt sygeplejersker

HK s lønstatistik 2007

Notat 23. august A-dagpengemodtagere i Skanderborg Kommune - august Udviklingen i tal

Hver femte dansker deltager i voksen- og efteruddannelse

Kvartalsstatistik for 2. kvartal Kvartalsstatistik. 1. Baggrund 2. Status årige 3. Tema Gennemførelse på ungdomsuddannelserne

5.7 Illegale stoffer. substitutionsbehandling med metadon eller buprenorphin

KØNSOPDELT LØNSTATISTIK 2012

9. og 10. klasseelevernes tilmelding til ungdomsuddannelserne

Ledige i risikogruppen for at falde ud af dagpengesystemet

Befolkning. Befolkningsudvikling i procent. Herunder præsenteres to diagrammer og en tabel, der viser befolkningens relative størrelse frem til 2024:

RAR Østjylland Nøgletal for arbejdsmarkedet

Arbejdsmarkedsrapport, oktober 2013

Profilmodel 2011 på regioner fremskrivning af en ungdomsårgangs uddannelsesniveau

Fraværsstatistik 2014 BASERET PÅ 2013

Stigende arbejdsstyrke, men færre faglærte i København

Førtidspensionisters helbred

Optag bachelor KUA 2013

FA STATISTI K. Om statistikken 2. Arbejdsomkostninger Figur 2 Øvrige arbejdsomkostninger

Piger bryder den sociale arv drengene gør det modsatte

ANALYSENOTAT Danskerne: offentlig digitalisering, ja tak

Unge med bosnisk oprindelse klarer sig godt i Danmark

HVEM ER EUD ELEVERNE?

Surveyundersøgelse af danske kiropraktorpatienter

Godt færre arbejdsløse i løbet af 2018

Alder ved skolestart i børnehaveklasse 1

VÆKST I UFAGLÆRTE JOB I 2006 MEN DE BESÆTTES AF UNGE

Iværksætteri i Danmark

3F s ledighed i december 2011

Venteliste oprydning pr. 21. maj 2015 Sagsnr. Beløb Sum Modtagelsesdato Region , , Nordjylland

Job for personer over 60 år

Sundheds- og Forebyggelsesudvalget SUU alm. del, endeligt svar på spørgsmål 190 Offentligt. Ministeriet for Sundhed og Forebyggelse Bilag 1

Transkript:

Undersøgelse af uddannelsesniveauet i finanssektoren Uddannelsesniveauet er steget markant i finanssektoren de seneste 15 år. Andelen af medarbejdere med en videregående uddannelse er steget fra 21 pct. i 2001 til 47 pct. i 2016. I samme periode er andelen af medarbejdere med en lang videregående uddannelse steget fra 7 pct. til 17 pct., mens andelen af medarbejdere med en erhvervsuddannelse er faldet fra 57 pct. til 35 pct. På baggrund af tal fra FA s strukturstatistik suppleret med uddannelseskoder fra Danmarks Statistik har FA undersøgt uddannelsesniveauet i FA s medlemsvirksomheder. Undersøgelsen omhandler alene færdiggjorte offentlige uddannelser. Igangværende uddannelse og privat uddannelse er ikke inkluderet i tallene. Følgende figurer findes i notatet: Figur 1: Uddannelsesniveauet for samtlige beskæftigede og FA s medlemmer Figur 2: Uddannelsesniveau fordelt på overenskomstområde Figur 3: Udvikling i uddannelsesniveau 2001-2016 Figur 4: Uddannelsesniveau på penge- og realkreditområdet fordelt på aldersinterval Figur 5: Uddannelsesniveau på forsikringsområdet fordelt på aldersinterval Figur 6: Uddannelsesniveauet fordelt på regioner Figur 7: Uddannelsesniveau opdelt på køn og område Figur 8: Uddannelsesniveau fordelt på område og jobstatus FINANSSEKTORENS AMALIEGADE 7 T +45 33914700 FA@FANET.DK ARBEJDSGIVERFORENING 1256 KØBENHAVN K WWW.FANET.DK

Figur 1: Uddannelsesniveauet Samlet antal beskæftigede og FA's medlemsvirksomheder, 2016 10 5 Alle beskæftigede FA's medlemsvirksomheder Kilde: Danmarks Statistik (HFUDD15) og FA Strukturstatistik koblet med uddannelsestal fra Danmarks Statistik. Blandt alle beskæftigede i Danmark udgør andelen med en videregående uddannelse 39 pct. Andelen med en videregående uddannelse er på 47 pct. blandt de ansatte i FA s medlemsvirksomheder. Side 2

Figur 2: Uddannelsesniveau fordelt på overenskomstområde 2016 10 5 Hele sektoren Penge og realkredit Forsikring På penge- og realkreditområdet har 51 pct. af medarbejderne en videregående uddannelse. På forsikringsområdet er det 38 pct. af medarbejderne. Både på penge- og realkreditområdet og på forsikringsområdet er andelen af medarbejdere med en erhvervsuddannelse 35 pct. På penge- og realkreditområdet har 18 pct. af medarbejderne en lang videregående uddannelse eller en forskeruddannelse. Det er mere udbredt at ansætte medarbejdere med korte videregående uddannelser på pengeog realkreditområdet end på forsikringsområdet. Medarbejdere med en kort videregående uddannelse udgør hhv. 16 og 8 pct. Side 3

Figur 3: Udvikling i uddannelsesniveau Hele sektoren, 2001-2016 10 5 2001 2006 ÅR 2011 2016 Grundskole Gymnasialt niveau Erhvervsuddannelse er Kilde: 2001-2006: Danmarks Statistik (RASU2), 2011-2016: FA Strukturstatistik koblet med uddannelsestal fra Danmarks Statistik. Anm.: Figuren oplyser færdiggjorte offentlige uddannelser. Igangværende uddannelse og privat I hele sektoren er andelen af medarbejdere med en videregående uddannelse er steget fra 21 pct. i 2001 til 47 pct. i 2016. Andelen af medarbejdere med en lang videregående uddannelse eller en forskeruddannelse er steget fra 7 pct. i 2001 til 17 pct. i 2016. Andelen af medarbejdere med en erhvervsuddannelse er faldet fra 57 pct. i 2001 til 35 pct. i 2016. Side 4

Figur 4: Uddannelsesniveau fordelt på aldersinterval Penge- og realkreditområdet, 2016 10 5 u 24 25-29 30-34 35-39 40-44 45-49 50-54 55-59 60-64 65+ Blandt de 25-29-årige medarbejdere på penge- og realkreditområdet udgør andelen af personer med en videregående uddannelse 86 pct. og andelen af personer med en erhvervsuddannelse 8 pct. Blandt de 60-64-årige medarbejdere på penge- og realkreditområdet udgør andelen af personer med en videregående uddannelse 14 pct. og andelen af personer med en erhvervsuddannelse 65 pct. Gruppen af medarbejdere under 24 år adskiller sig fra resten af aldersgrupperne ved, at personer med en gymnasial- og bacheloruddannelse fylder meget. Det skyldes, at gruppen indeholder studentermedhjælpere, som er i gang med en uddannelse. At studentermedhjælpere indgår i datagrundlaget, kan også være med til at forklare, hvorfor bachelorer udgør en større andel for gruppen 25-29-årige end de andre aldersgrupper. Side 5

Figur 5: Uddannelsesniveau fordelt på aldersinterval Forsikringsområdet, 2016 10 5 u 24 25-29 30-34 35-39 40-44 45-49 50-54 55-59 60-64 65+ Blandt de 25-29-årige medarbejdere på forsikringsområdet udgør andelen af personer med en videregående uddannelse 50 pct., mens 31 pct. har en erhvervsuddannelse. Blandt de 60-64-årige medarbejdere på forsikringsområdet har 24 pct. en videregående uddannelse, mens 50 pct. har en erhvervsuddannelse. Uddannelsesniveauet stiger lidt fra de 60-64-årige til de 65+ årige. Andelen med en videregående uddannelse stiger fra 24 til 40 pct. Det kan evt. skyldes, at der er en overvægt af personer med en højere uddannelse, som vælger at udskyde deres pension. Side 6

Figur 6: Uddannelsesniveau fordelt på regioner Hele sektoren, 2016 10 5 Reg. Hovedstaden Reg. Midtjylland Reg. Nordjylland Reg. Sjælland Reg. Syddanmark For hele sektoren har Region Hovedstaden den største andel ansatte med en videregående uddannelse, nemlig 52 pct. Region Sjælland har den laveste andel af medarbejdere med en videregående uddannelse, nemlig 37 pct. I Region Hovedstaden er de to hyppigste uddannelser erhvervsuddannelsen og lang videregående/forskeruddannelse, hvor andelen af medarbejdere udgør hhv. 31 og 24 pct. I de øvrige regioner er det erhvervsuddannelsen og kort videregående uddannelse, som er de hyppigste. Side 7

Figur 7: Uddannelsesniveau opdelt på køn og område 2016 10 5 Kvinde Mand Kvinde Mand Penge og realkredit Forsikring På penge- og realkreditområdet har 43 pct. af de kvindelige medarbejdere en videregående uddannelse. For mænd er andelen 58 pct. På forsikringsområdet har 35 pct. af de kvindelige medarbejdere en videregående uddannelse. For mænd er andelen 41 pct. Side 8

Figur 8: Uddannelsesniveau fordelt på område og jobstatus 2016 10 5 Ledere Lønmodtagere Ledere Lønmodtagere Penge og realkredit Forsikring 49 pct. af lønmodtagere uden ledelsesansvar har en videregående uddannelse på penge- og realkreditområdet. På forsikringsområdet er det 36 pct. 62 pct. af lederne har en videregående uddannelse på penge- og realkreditområdet. På forsikringsområdet er det 59 pct. 25 pct. af lederne på forsikringsområdet har en erhvervsuddannelse. På penge- og realkreditområdet er det 29 pct. Side 9