Vesthimmerlands Kommune

Transkript

1 Vesthimmerlands Kommune Aalestrup Farsø Løgstør Aars REFERAT FRA DET LOKALE BESKÆFTIGIGELSESRÅDS MØDE DEN 14. FEBRUAR 2007 KL PÅ VESTRE BOULEVARD 7 I AARS

2 Indholdsfortegnelse Pkt. nr. Side 36 Dagsorden og referat Orientering om opstart af Jobcenter Vesthimmerland Opfølgning på Visionsdag Temadag med Beskæftigelsesudvalget Orientering om projekt Bro til det rummelige arbejdsmarked Forslag om gennemføring af analyser jævnfør visionsdagen Forslag om gennemførelse af brugerundersøgelse Forslag om gennemførelse af jobmesse primo april Orientering om Projekt VVV Orientering om det statslige aktiveringsbudget Eventuelt 65 Afbud: Gitte Heede Hesel, Thyge Tolstrup og Peter Barrett. Tilstede: Heine Pedersen, Lone Dalsgaard Olesen, Michael Rydahl, Edel Nygaard Rusz, Preben Christensen, Inger Mie Rudbæk, Søren P. Johansen, Ella Holm Hansen, Michael Toft, Ole Bendix og Jakob Drue Laursen. 56

3 Punkt 36 Dagsorden og referat Der blev tilføjet et punkt 46 til dagsordenen. Fremover skal det klart fremgå af referatet, hvem der deltager, og hvem der er meldt afbud fra. Punkt 37 Orientering om opstart af Jobcenter Vesthimmerland. På mødet vil Ole Bendix og Jakob Drue Laursen orientere om opstart af Jobcenter Vesthimmerland. Desuden vil der være en kort rundvisning på centeret. at orienteringen tages til efterretning Referat: Ole Bendix orienterede omkring opstart af Jobcenter Vesthimmerland. Selvom vi var godt forberedt, har der alligevel været flere problemer ved opstarten end forudset. Det har især været praktiske problemer, som vi ikke selv har haft mulighed for at løse. Det har bl.a. været problemer med IT og telefoner. De fleste problemer er ved at være løst. Desuden er der udsigt til at næste etape af byggeriet er færdig i uge 9 og der holdes indvielse af Jobbutikken den 22. marts. Sidste del af byggeriet er færdig i maj måned. Der er kommet gang i produktionen for både de forsikrede og ikke forsikrede ledige. Men det er et problem, at mange af de forsikrede ledige, har et deltidsjob. De møder derfor ikke op til kontaktforløb, og samtidig er arbejdsløsheden reelt mindre end statistikken viser. Denne problemstilling tages op med bl.a. A-kasserne. Det Lokale Beskæftigelses Råds beslutningen den 14. februar 2007: At tage orienteringen til efterretning. 57

4 Punkt 38 Opfølgning på Visionsdag Afrapportering af Det lokale Beskæftigelsesråds visionsseminar den 24. januar 2007 Input til mission og vision for LBR-arbejdet Mission: Deltagerne i visionsseminaret var enige om, at LBR skal stå som en stærk sparringspartner for jobcenteret, som kan rådgive om bl.a. lokale forhold, som skal indtænkes i tilrettelæggelse af beskæftigelsesindsatsen. En deltager udtrykte det således: LBR skal sikre, at jobcenteret får alle synsvinkler med. Konkret ønsker LBR at understøtte jobcenteret ved at bevilge midler til analyser og metodeudvikling, som det f.eks. er sket i VVV-projektet. LBR vil ligeledes være med til at formidle budskaber i beskæftigelsesindsatsen til virksomheder, jobsøgere og andre aktører på arbejdsmarkedet - herunder skabe netværk, som kan understøtte matchet af udbud og efterspørgsel af kvalifikationer. Vision: LBR vil aktivt modvirke flaskehalsproblemer på arbejdsmarkedet bl.a. ved at sætte fokus på en bedre udnyttelse af arbejdskraftreserven i Vesthimmerland Kommune. Konkret vil LBR understøtte jobcenteret i en målrettet reduktion af antallet af ledige, ved at motivere et større antal virksomheder i lokalområdet til at blive aktive medspillere på det rummelige arbejdsmarked. På den måde øges muligheden for, at virksomhederne også på længere sigt kan rekruttere nye medarbejdere på trods af den demografiske udvikling. LBR vil endvidere gå i en tæt dialog med Jobcenteret og Beskæftigelsesudvalget om den parallelle indsats, hvor beskæftigelsesindsatsen koordineres med en social indsats for de ledige, som også har sociale problemer. Konkrete temaer og initiativer, som kan iværksættes for LBR s midler på 3-5 års sigt. Under dette punkt drøftede deltagerne i seminaret forskellige aktiviteter, som LBR s bevilling kan bruges til. Ikke alle aktiviteter kan iværksættes i indeværende år, og derfor er listen en bruttoliste, som kan inspirere LBR også på et lidt længere sigt. 58

5 Brugerundersøgelse april 2007: Beskæftigelsesplan 2007 indeholder flere resultatkrav, som skal kortlægges gennem en brugerundersøgelse rettet mod hhv. virksomheder og ledige, som bliver betjent af Jobcenteret. Undersøgelsen afvikles i maj 2007, så resultaterne af den kan indgå i udformning af Beskæftigelsesplan LBR er enig i, at brugerundersøgelsen er nødvendig, og vil positivt drøfte at finansiere undersøgelsen for LBR-midler. Ungeindsatsen: Jobcenterets ledelse har anbefalet Beskæftigelsesregion Nordjylland, at der iværksættes en større undersøgelse af ungdomsledigheden i Nordjylland herunder hvordan en afhjælpning af problemet kan finde sted. Parallelt med en sådan undersøgelse ønsker LBR at iværksætte tre aktiviteter: 1. At styrke netværket mellem de aktører, som betjener unge ledige (Jobcenter Vesthimmerland, Ungdommens Uddannelsesvejledning, 10. klasse-centre, uddannelsesinstitutioner, etc.) 2. At gennemføre kompetenceudvikling for jobcentermedarbejdere med det formål at styrke medarbejdernes evne til at spotte hvilke typer problemer, unge ledige har og på den baggrund give det rette tilbud 3. At overveje, om Beskæftigelsesregionens analyse af ungdomsledigheden skal suppleres med yderligere lokale analyseelementer Kvinder med langvarig ledighed: LBR ønsker at kortlægge årsagen til langvarig ledighed for kvinder på kontanthjælp og dagpenge, og i forlængelse heraf udvikle målrettede aktiveringstilbud, som kan hjælpe netop denne målgruppe i job igen. Undersøgelse af sygeproblematikker: LBR konstaterer, at antallet af ledige på sygedagpenge og sygemeldte kontanthjælpsmodtagere er stigende. LBR ønsker en detaljeret kortlægning af, hvad årsagen til denne udvikling er, og hvordan udviklingen kan vendes. fremsendes uden indstilling Det Lokale Beskæftigelses Råds beslutningen den 14. februar 2007: At administrationen skal arbejde videre på at gøre bruttolisten større, sådan at der er flere ting at vælge imellem. Desuden blev det drøftet at etablere en kampagne for at få flere ledige i voksenlærlingeforløb. Endelig blev et aktiveringsforløb med bl.a. uddannelse og virksomhedspraktik for kontanthjælpsmodtagere drøftet. 59

6 Punkt 39 Fælles temadag med Beskæftigelsesudvalget den 23. marts 2007 Temadagen afholdes på Løgstør Park Hotel fra kl til kl fredag den 23. marts Forslag til program: Kl Frokost Kl Velkomst og præsentation ved formand for LBR Kaj Schou. Kl LBR s og Beskæftigelsesudvalgets roller i beskæftigelsesindsatsen i Vesthimmerland. Kl Gensidig præsentation af visioner og mål fra Beskæftigelsesudvalget og LBR. Kl Kaffepause Kl Forventningsafstemning i forhold til det fremtidige arbejde. Aftale om det fremtidige samarbejde mellem LBR og Beskæftigelsesudvalget. Kl Afrunding ved formand for Beskæftigelsesudvalget Søren P. Johansen. at den fælles temadag gennemføres som beskrevet ovenfor, og at Niels Kristoffersen fra M.Ploy er processtyrer på dagen Det Lokale Beskæftigelses Råds beslutningen den 14. februar 2007: At gennemfører ovennævnte temadag med det beskrevne indhold og med Niels Kristoffersen som processtyre. Det blev besluttet, at suppleanterne til LBR også inviteres. 60

7 Punkt 40 Orientering om projekt Bro til arbejdsmarkedet. Sagsfremstilling Vesthimmerlands Kommune er sammen med 12 andre kommuner udpeget til at deltage i projekt Bro til arbejdsmarkedet. Projektet skal sætte fokus på og udvikle samarbejdet om virksomhedernes sociale engagement. Projektet finansieres af Arbejdsmarkedsstyrelsen. Rådgivningsfirmaet DISCUS har projektledelsen. Projekt kommunerne kan hver forvente tilskud på kr ,-. Projektperioden er fra februar 2007 til marts Projektet er delt op i to faser. Først skal der gennemføres en analysefase, hvor der skal ske en nærmere analyse og beskrivelse af de grupper, som jobcenteret ønsker af sætte fokus på. Gruppen skal være en svag gruppe. Fase to er fasen, hvor jobcenteret i samarbejde med virksomheden konkret arbejder med rummelighed på de enkelte virksomheder. Efterfølgende skal Jobcenter Vesthimmerland stå til rådighed for formidling af projektets resultater for andre kommuner. Denne aftale med Arbejdsmarkedsstyrelsen erstatter den tidligere fremsendte ansøgning om Projekt Rummelig Virksomheder i Vesthimmerland. at orienteringen tages til efterretning. Det Lokale Beskæftigelses Råds beslutningen den 14. februar 2007 Orienteringen tages til efterretning. Den tidligere ansøgning om midler til projekt Rummelige Virksomheder i Vesthimmerland blev taget tilbage, da ovennævnte projekt erstatter denne. Den foreløbige projektbeskrivelse vedlægges referatet som bilag. 61

8 Punkt 41 Forslag om at gennemførelse af analyser jævnfør visionsdagen Sagsfremstilling På Visionsmødet den 24. januar 2007 kom det frem, at der var ønsker om få kortlagt årsagen til langvarig ledighed for kvinder på kontanthjælp og dagpenge. Formålet med kortlægningen skal være, at få et tilstrækkelig beslutningsgrundlag i forhold til at kunne iværksætte målrettede aktiveringstilbud, som kan hjælpe netop denne målgruppe i job igen. Desuden var der ønsker om, at få en gennemgribende kortlægning af, hvad der er årsag til, at antallet af ledige på sygedagpenge og sygemeldte kontanthjælpsmodtagere er stigende. Der ansøges derfor om midler til at ansætte en AC ere i 6 måneder til at varetage denne funktion. I forbindelse med projekt Bro til Arbejdsmarkedet er der midler til at ansætte en AC ere i tre måneder til analyseopgaver i forbindelse med projektet. Ved at kombinere disse to forskellige behov, vil det være muligt at lave en ansættelse på 9 måneder. Der ansøges derfor om dækning af lønudgiften til en nyuddannet AC ere på i alt kr ,-. Jobcenter Vesthimmerland dækker øvrige udgifter i forbindelse med ansættelsen. At der bevilliges kr ,- til dækning af lønudgiften til en AC ere i 6 mrd. Det Lokale Beskæftigelses Råds beslutningen den 14. februar 2007 At bevilge ,- kr. til dækning af lønudgiften til en AC ere i 6 måneder. 62

9 Punkt 42: Forslag om gennemførelse af brugerundersøgelse I Beskæftigelsesplan 2007 er der angivet en række resultatkrav, som omhandler brugerne af Jobcenter Vesthimmerlands oplevelse af den betjening, de har fået. For at måle på disse resultatkrav gennemføres en brugerundersøgelse for hhv. virksomheder og ledige, som har været i kontakt med Jobcenteret i de første fire måneder af Undersøgelsen gennemføres som telefoninterviews med hhv. 100 virksomheder og 300 ledige. For at kunne følge udviklingen i brugernes vurdering af Jobcenteret gennemføres en lignende undersøgelse mindst en gang om året. Der er indhentet tilbud fra Markmans telemarketingsafdeling, som kan gennemføre den omtalte undersøgelse for kr. (ekskl. moms), som foreslås finansieret af LBR-midler. at LBR godkender forslaget. Det Lokale Beskæftigelses Råds beslutningen den 14. februar 2007 At bevilge ,- kr. til dækning af udgifter til gennemførelse af to telefoninterviews. Den første gennemføres i maj måned og den anden gennemføres i oktober eller november måned. Administrationen skal undersøge mulighederne for at supplere de to kvantitative undersøgelser med en mere kvalitativ analyse. 63

10 Punkt 43 Forslag om gennemførelse af Jobmesse primo april 2007 LBR og Jobcenter Vesthimmerland afholder torsdag den 12. april kl en Jobmesse. Deltagerne i Jobmessen er ledige og jobskiftere samt virksomheder, som har vakante job, de ønsker at få besat, og som appellerer positivt til en bred vifte af ledige/jobskiftere. Det overvejes, om messen skal indledes med en underholdende men seriøsoplægsholder, som kan give nogle gode råd om rekruttering set fra både virksomheder og ledige/jobskifteres side. Messen skal markedsføres intensivt i pressen for at skabe tilstrækkelig opmærksomhed her tænkes både på pressemeddelelse og annoncer. Messen finansieres af LBR-midler. Uden oplægsholder afsættes en ramme på kr. med oplægsholder kr. at LBR godkender forslaget. Referat af drøftelserne: Det blev foreslået, at de ledige bliver indkaldt på forskellige tidspunkter i løbet af dagen, så ikke alle ledige kommer på et tidspunkt. Måske skal tidspunktet udvides, så messen er åben fra f.eks. kl. 13 til 17, på den måde vil jobskiftere have større mulighed for at deltage. Det Lokale Beskæftigelses Råds beslutningen den 14. februar 2007 At bevilge ,- kr. til at gennemføre en jobmesse i foråret LBR anbefalede at lave jobmessen sammen med de øvrige jobcenter i Himmerland, men hvis de ikke kan eller vil deltage, kan Jobcenter Vesthimmerland gennemføre den alene. 64

11 Punkt 44 Orientering om Projekt VVV Karsten Paarup vil på mødet kort orientere om status på projektet at orienteringen tages til efterretning Referat fra orienteringen: Karsten medbragte en oversigt over den nuværende status på projektet. Det går rigtig godt med at skabe kontakt til virksomhederne. Der er foreløbig 10 virksomheder, der har underskrevet partnerskabsaftaler, og der er 5 virksomheder der overvejer. Det Lokale Beskæftigelses Råds beslutningen den 14. februar 2007 At tage orienteringen til efterretning. Punkt 45 Orientering om det statslige aktiveringsbudget Ole Bendix vil på mødet orientere om det statslige aktiveringsbudget at orienteringen tages til efterretning Referat fra orienteringen: Ole orienterede om det statslige aktiveringsbudget. Jobcenter Vesthimmerland har 9,2 mill. Kr. til at aktivere 194 helårspersoner. Da uddannelse i gennemsnit koster ca ,- kr. pr. helårsplads begrænser det hvor stor en andel af aktiveringen der kan være uddannelse. 49% af midlerne er afsat til uddannelse og 51% til aktivering. Denne del er fordelt med 20% til offentlig løntilskud/jobtræning, 19% til privat løntilskud, 3% til virksomhedspraktik og endelig 9% til voksenlærlinge. Det Lokale Beskæftigelses Råds beslutningen den 14. februar 2007 At tage orienteringen til efterretning. 65

12 Punkt 46 Orientering om forløb for nedslidte kvinder hos A2B Der er etableret et forløb for nedslidte kvinder hos A2B i Messecenteret i Års. Der er løbende indtag, så det er muligt at en del kvinder får dette tilbud. Forløbet er etableret i samarbejde med bl.a. 3F, der har mange ledige kvinder, der bl.a. er ledige, fordi de ikke kan klare deres tidligere beskæftigelse i en produktionsvirksomhed. Punkt 47 Eventuelt Det sporadiske fremmøde fra DA-repræsentanterne blev drøftet. Det manglende fremmøde skyldtes ikke mangel på interesse, men alene manglende muligheder for at deltage. Mødehyppigheden og mødetidspunktet blev også drøftet. Efter mødet var der en rundvisning på jobcenteret. Mødet blev afsluttet kl.: