Nordsjælland dit bidrag Side 1. Nyt Hospital Nordsjælland. Vi bygger Nyt Hospital

Relaterede dokumenter
EKSEMPEL PÅ INTERVIEWGUIDE

Brugerinvolvering i byggeprocessen

Skab en SucceSfuld. forening. med et skræddersyet udviklingsforløb fra DGI og DIF

Nyvurdering af administrativ organisation

Kvalitetsfondsbyggeri i Region Hovedstaden. Danske Regioner og Dansk Industri, Seminar om nyt sygehusbyggeri, den 16. juni 2011

Lokalplanlægning i Varde Kommune

FÆLLES UDBUD AF ØKONOMI- OG LØNSYSTEM VISIONSPAPIR

i Akutmodtagelsen på AAUH

Socialtilsyn takster KKR Hovedstaden Hillerød den 10. september 2015

Velkommen. Inspirationsmøde: Pårørende i psykiatrien

Bedre plejeboliger. - en branchevejledning om at inddrage medarbejdere i byggeprocessen

idéoplæg Psykiatrien i Region Syddanmark Etablering af Lokalpsykiatrisk Center i Tønder

Helsingør Kommune Børne- og Ungeudvalget 11/3916. Notat vedr. drøftelse af ny organisering af skolerne/ LO-skolen lørdag den 2.

Tillægsaftale til sundhedsaftale for Region Hovedstaden aftalt mellem Frederikssund Kommune og Region Hovedstaden

Spørgsmål og svar om håndtering af udenlandsk udbytteskat marts 2016

Tillægsaftale til sundhedsaftale for Region Hovedstaden aftalt mellem Halsnæs Kommune og Region Hovedstaden

Rammer for Midlertidig fælles Akutmodtagelse i Svendborg

Formålet med stillingen er primært at få varetaget driften af vore byggepladser mht. større og mindre renoveringsopgaver.

UDBUDS- GUIDEN VEJLEDNING TIL OFFENTLIGE INDKØBERE VED INDKØB AF KOMMUNIKATIONSYDELSER. udbud2.indd :16:10

1. Vision for Sundhedsaftalen

Case - Københavns Universitet

Direktionens strategiplan

Ledelsesregulativ for Rigshospitalet/Glostrup Hospital

Ministeren bedes redegøre for, om ministeren

Børnepsykiatrisk afsnit, U3

ÅRETS PERSONALELEDER. Vær med til at udpege årets. personaleleder i staten

APV og trivsel APV og trivsel

Ledelsesgrundlag. Baggrund. Allerød Kommune

SKAB EN SUCCESFULD FORENING. med et skræddersyet udviklingsforløb. fra DGI og DIF

Rådgivervalg og rådgivningskontrakt

SORØ KOMMUNE POLITIK FOR MØDET MED BORGEREN. Sorø Kommune Byrådet

Udbud nr. 13/ Udbud af. Bygherrerådgivning. til Frederikshavn Kommune

Sådan skriver du en god ledelsesberetning

HØRINGSUDGAVE. Høringsfrist den 1. februar 2016 kl Høringssvar sendes til

Kl på Bispebjerg Hospital opgang 20D lokale D1

Kvalitetsstandard for personlig pleje og praktisk bistand I Odense Kommune

Øget leveringssikkerhed i AMU

Lederadfærdsanalyse II egen opfattelse af ledelsesstil

JOBPROFIL. Skoleleder Østskolen Faxe Kommune

Ergoterapeutforeningens selskab for ledere

POLITISK FØLGEGRUPPEMØDE VEDR. NYT HOSPITAL NORDSJÆLLAND. Torsdag den 31. marts Kl Regionsgården Lokale: H6

Tale: Jane Findahl, formand for KL s Børne- og Kulturudvalg, KL s Børnetopmøde

Frivilligt arbejde som et springbræt til Integration - et kompetenceafklaringsredskab. Manual

Forenklede Fælles Mål og læringsmålstyret undervisning i matematikfaget

TALEPAPIR DET TALTE ORD GÆLDER

XXXXX. SUNDHEDS- POLITIK i Faaborg-Midtfyn Kommune

dagtilbud med mening Et legende og udviklingsorienteret

Fra arbejdsopgave til arbejdsredskab. Kvalitetsrapporten som. edelses. værktøj

Vision. Ishøj frivilligpolitik tager udgangspunkt i følgende overordnede visioner:

Jobsøgning og kompetenceafklaring. Chefkonsulent i Djøf rådgivningscenter, Lykke Fehmerling

Vis industrien frem! Flere unge skal have en uddannelse inden for industrien.

Opholdssted NELTON ApS

Kommuneplantillæg 1. til Kommuneplan Klimatilpasningsplan

Retningslinje om Frivilligt arbejde

Vejledning til ledelsestilsyn

Beskæftigelsesministerens tale på samrådet den 10. februar 2016 om Arbejdsskadestyrelsens sagsbehandlingstider

Vejledning om undervisningsplan i faget praktik

Retningslinjer for Rebild Kommunes Talentudviklingspulje

23. Strategi for Ungekontakten

Region Syddanmark. Det gode genoptræningsforløb

UDKAST til Værdighedspolitik. (Orange silhuetter kommer)

Kl til på Psykiatrisk Center Amager, Digevej 110, 2300 København S

Voksenpsykiatrisk Afsnit SL4

Ansøgningsskema til pulje på 5 mio. til samfinansiering af projekter mellem kommuner og region:

Lektiehjælp i SFO. inspiration til den pædagogiske praksis. Rikke Nielsen

Skabelon til beskrivelse af udviklingsprojekter om en længere og mere varieret skoledag

Henning Thiesen, tale 15. januar 2014, til Folketingets konference om brugen af parlamentariske

NEXTWORK er for virksomheder primært i Nordjylland, der ønsker at dele viden og erfaringer, inspirere og udvikle hinanden og egen virksomhed.

Pixi-udgave af Plan for fortsat implementering af Styrket Recovery-orientering i den psykosociale rehabilitering

Offentlig-privat samarbejde om plejeboliger mv. 1. Resume. Til Århus Byråd via Magistraten. Sundhed og Omsorg. Den 6. juni 2012 Aarhus Kommune

Djøf Offentlig Formandens vedtægtstale

Ambulant genoptræning og taletræning til borgere med erhvervet hjerneskade

Økonomien forbundet med førtidspensionsreform

Konfirmationsprædiken: Store bededag

Middle Management Program (MMP)

Politik for Miljø og Energi Dato Dokument nr Sags nr

Introduktion til større byggeprojekter (anlægsprojekter) i Hvidovre Kommune

Kl på Herlev Hospital, Akutmodtagelsen, lokale 53 G2

Oversigt over spørgsmål og svar til udbud af Elektronisk låsesystem til boliger i Stevns Kommune

Kommissorium for mastergruppe for styrkede pædagogiske læreplaner i dagtilbud

OFFENTLIGE UDBUD A D E N A

Midtvejsevaluering - for puljeprojekter under den Styrkede indsats for patienter med kronisk sygdom.

Udviklingen i administrative ressourcer i Region Sjælland

Kommunernes udvikling og fremtidige udfordringer. At bygge den mentale bro. Tankegang og pointer

TILLIDSDAGSORDEN I BYK BYGGERI KØBENHAVN 2. MARTS 2016

Titel: Med patienten for bordenden - et udviklingsprojekt i psykiatrien i Region Nordjylland

Projektets titel. Skolen tager bureaukratiet

Konkurrenceudsættelse Kort og godt om de svære ord

Spørgsmål: Må der - i forlængelse af ovenstående spørgsmål - være én projektleder pr. skole?

1 Job og organisering: Indeks

Principper for rådgivningen via de lægefaglige specialeråd

Der er i alt ansat ca. 130 medarbejder, hvoraf 85 er lærere eller børnehaveklasseledere.

Kommissorium. Ny fællesoffentlig digitaliseringsstrategi for november 2010

Gladsaxe en kommunikerende kommune

genvej til innovation på arbejdspladsen

Temadag Besøg på UCC Ergo- og fysioterapeut, pædagog, sygeplejerske. Studievalgsvejleder Claus Lei Hansen

Handlingsplan for program 0: Fællesressourcer

Center for Social og Sundhed Træning og hjælp i dit hjem

Implementering af specialiseringsniveauer hvordan? v/ledende terapeut Mette Schrøder. Regionshospitalet Hammel Neurocenter

Transkript:

Vi bygger Nyt Region Hospital Hovedstaden Nordsjælland dit bidrag Side 1 Nyt Hospital Nordsjælland Vi bygger Nyt Hospital Nordsjælland dit bidrag

Side 2 Side 3 Indhold Hvorfor skal du læse denne bog? Hvorfor skal du læse denne bog... 3 Nyt Hospital Nordsjælland... 5 Sammenhæng mellem byggeriets faser og brugerdialog... 6 De 5 bærende principper... 8 Byggeriets fase 1:... 9 Byggeriets fase 2:... 10 Byggeriets fase 3:... 12 Byggeriets fase 4:... 13 Byggeriets fase 5:... 14 Byggeriets fase 6:... 15 At bygge et nyt hospital er en enestående mulighed for at tænke nyt og helt anderledes. Organisation, samarbejde, tværgående funktioner mv. kan genovervejes og bygningerne kan skræddersyes til de opgaver, der skal løses i dem. Nytænkning skal sikre, at vi bygger oven på det, der fungerer godt og finder nye løsninger til det, der fungerer knapt så godt. Bogen giver en kort indføring i de formål og aktiviteter, der er i hver fase af byggeriet. Denne forståelse er vigtig, fordi aktiviteterne i hver af byggeriets faser hænger nøje sammen med den type input, vi har brug for fra dig. Vi håber du har glæde af at læse bogen og du er altid velkommen til at kontakte os, hvis du har spørgsmål eller ideer til byggeriet. Mvh. Projektgruppen Nyt Hospital Nordsjælland

Side 4 Side 5 Nyt Hospital Nordsjælland Planlægningen af Nyt Hospital Nordsjælland er i fuld gang. Byggeriet er en del af Region Hovedstadens Hospitals- og Psykiatriplan. For Nyt Hospital Nordsjælland betyder det: En endnu bedre og mere specialiseret behandling, en styrkelse af det akutte beredskab og mere fokus på at skabe gode og sammenhængende patientforløb, hvor patienten er omdrejningspunktet for behandlingsflowet.» Nyt Hospital Nordsjælland er en del af en større plan besluttet af staten og regionerne. Vores opgave er at bruge den chance vi har fået til at udvikle et optimalt behandlingsfagligt, flot og nytænkt hospital med fokus på patienter og sikkerhed og til glæde for alle os, der bruger det i det daglige «Suzanne Aaholm, Hospitalsdirektør For at opnå dette, samles de faglige specialer under samme tag med en fælles akutmodtagelse som omdrejningspunkt. PLACERING Ved Overdrevsvejen syd for Hillerød FUNKTIONER Specialerne fra de tre nuværende hospitaler i Nordsjælland samles OPTAGEOMRÅDE 310.000 borgere fra det nordsjællandske optageområde

Side 6 Side 7 Sammenhæng mellem byggeriets faser og brugerdialog : Idéfase : : : Input til vision for Nyt Hospital Nordsjælland fem bærende principper Input til principper for udformning Input på afdelingsniveau, eks. rumskemaer Input til indretning og flow, via eks. Mock ups eller virtual reality modeller : Organisationen forbereder sig på flytning nye vaner i nye omgivelser : Vi flytter ind. Fejl og mangler skal rettes. Vi lærer det nye hospital at kende

Side 8 Side 9 De 5 bærende principper Byggeriets fase 1 1/5 Hospitalet der tilbyder den bedste behandling 2/5 Det effektive og professionelle hospital 3/5 Det sikre hospital 4/5 Det imødekommende hospital 5/5 Hospitalet der arbejder på tværs Byggeriets fase 1 også kaldet idéfasen er den første af seks faser i byggeprocessen. Her beskrives de overordnede krav til bygningerne i form af areal og funktioner på baggrund af de behov og visioner, der er til byggeriet. Det er også i denne fase, at det første budget udarbejdes og de økonomiske rammer fastlægges. I Nyt Hospital Nordsjælland har vi afsluttet denne indledende fase af planlægningsprocessen. Vi har søgt regeringens kvalitetsfond om midler at bygge for. I et idéoplæg har vi beskrevet de overordnede behov, funktioner og arealer. Endelig har vi spurgt brugerne om deres visioner og ønsker til det nye hospital. Resultat Regeringen har givet foreløbigt tilsagn om 3.9 mia kr til byggeriet. Den endelige placering af hospitalet er fundet. En vision for Nyt Hospital Nordsjælland er efter en brugerproces, hvor vi inddrog kollegaer fra hospitalerne i Nord, blevet til fem bærende principper, der skal karakterisere vores fremtidige hospital. De 5 bærende principper blev udviklet i foråret 2011, efter en brugerproces, hvor personale, patienter og pårørende fra Frederikssund, Helsingør og Hillerød Hospital kom med deres ideer og visioner til Nyt Hospital Nordsjælland 2013

Side 10 Side 11 Byggeriets fase 2 Hvad indeholder en projektkonkurrence: I byggeriets fase 2 arbejdes der med at planlægge og afholde en projektkonkurrence, hvor rådgiverteams giver deres første bud på formgivning af byggeriet. I denne fase beskrives krav og ønsker til byggeriet yderligere med fokus på de overordnede funktioner og principper. F. eks. hvordan det planlagte antal m 2 skal fordeles mellem funktioner og aktiviteter, og hvordan de placeres mest hensigtsmæssigt i forhold til hinanden. Dette arbejde indgår som et væsentligt element i konkurrenceprogrammet, som er det grundlag de bydende teams bruger i deres arbejde med det første bud på, hvordan hospitalet udformes. Vi foretager sammen med forskellige rådgivere en række analyser for at nå frem til det bedste beslutningsgrundlag for hospitalet. I denne fase inddrages brugerne med deres visioner, viden og erfaringer til det ovenfor nævnte konkurrenceprogram, der ligeledes produceres i denne fase. Resultater Dimensionerings- og budget analyser udarbejdes, konkurrenceprogram produceres og projektkonkurrence afholdes. Første trin er en EU prækvalifikation, hvor interesserede fra hele verden kan melde sig. 5-7 teams indbydes ud fra de opstillede udvælgelseskriterier. De indkomne forslag evalueres af en bedømmelseskomite bestående af regionspolitikere, udvalgte fagdommere, bistået af relevante rådgivere og embedsmænd. n forventes at være afgjort i starten af. Vinderen af konkurrencen vil være det totalrådgiverteam, som derefter skal arbejde med at detaljere byggeriet i de kommende faser. 2013

Side 12 Side 13 Byggeriets fase 3 Byggeriets fase 4 I byggeriets fase 3 arbejdes der videre med det vindende forslag fra projektkonkurrencen. Skitserne skal nu opstilles i et byggeprogram. met går yderligere i detaljer med funktioner, og principperne for dimensionering udarbejdet i fase 2 efterprøves. Det er også i denne fase, at principielle valg om f. eks. størrelse af standardrum, tekniske installationer og materialevalg træffes. Budgettet revideres ift. det nye detaljeringsniveau i byggeprogrammet. met indeholder en beskrivelse af projektets omfang, areal, funktioner, nærhedsprincipper og en præcis kravspecifikation. På projektet Nyt Hospital Nordsjælland vil de første skitser danne grundlag for, at det projekterende team går i gang med byggeprogram og rumskemaer. Det handler om at definere, hvilke konstruktioner, materialer og tekniske løsninger, der skal bruges. I denne fase vil brugerne igen blive involveret for på detailniveau at kvalificere byggeprogrammet. Resultater Et byggeprogram, som skal danne grundlag for det videre arbejde med projektet. met sammenfatter krav og ønsker ift. den økonomiske ramme. i et byggeri kaldes også projekteringsfasen og består af fire milepæle: 1: Dispositionsforslag her skitseres den arkitektoniske hovedvision og arealerne defineres endeligt i forhold til hinanden 2. Projektforslag her beskrives det arkitektoniske udtryk herunder materiale- og overfladevalg og de første møbleringsplaner. 3. Forprojekt her beskrives byggeriet, så det kan myndighedsbehandles. 4: Hovedprojekt her detaljeres byggeriet i en sådan grad, at det kan danne grundlag for udbud og en efterfølgende kontraktindgåelse. Vi vil i denne fase, i samarbejde med rådgiverteamet, detaljere tegninger og beskrivelser af byggeriet så det kan myndighedsbehandles og der kan indgås kontrakt med entreprenører og håndværkere. Her er forudsætningerne klart defineret og brugerne vil blive inviteret til at drøfte de nye rammer via afprøvninger af rum og arbejdsgange i eks. mock ups eller i virtuelle modeller. Resultater Detaljerede tegninger og beskrivelser af byggeriet, der kan bruges til myndighedsbehandling og udbud. Kontraktindgåelse med entreprenører og håndværkere. 2013 2013

Side 14 Side 15 Byggeriets fase 5 Byggeriets fase 6 I byggeriets fase 5 etableres byggepladsen, og byggeriet går igang. I denne fase vil der være fokus på at sikre byggeprocessens fremdrift. Som bygherre har projektgruppen ansvaret for at styre projektet med særlig henblik på tidsplan og økonomi. Samtidig sikrer vi, at den ønskede kvalitet opnås. sfasen ender med, at vi i kan begynde at tage bygningerne i brug. Det nye hospital vil resultere i nye vaner og arbejdsgange. Derfor vil de fire år, det tager at bygge hospitalet også blive brugt til træne jer, der skal arbejde på hospitalet, til at tage de nye bygninger og tekniske installationer i brug. Flytning og ibrugtagning skal planlægges nøje. Det vil være nødvendigt at forsøge at gøre denne fase så kort som muligt. Ideelt set skal udflytning, indflytning og ibrugtagning ske samme dag. Vi slukker lyset på de gamle hospitaler og lukker døren bag os umiddelbart, inden vi tager det nye i brug. Resultater Færdige bygninger og en organisation, der er gearet til at tage de nye bygninger i brug. 2013 2013

Planlægningen af Nyt Hospital Nordsjælland varetages af projektgruppen Nyt Hospital Nordsjælland. Projektkontoret holder til på: Dyrehavevej 29 Indgang 50 A, plan 1 3400 Hillerød Hvis du vil vide mere om byggeriet eller os så besøg vores hjemmeside: www.regionh.dk/ nythospitalnordsjaelland