Bilag 1. Spørgsmål til Gitte Andersen, Foreningsguidekoordinator

Transkript

1 Bilag 1. Spørgsmål til Gitte Andersen, Foreningsguidekoordinator - Hvad er formålet med foreningsguiderne? Indsatsen har til formål at øge foreningsdeltagelsen i de udsatte bydele, så den svarer til foreningsdeltagelsen i den øvrige del af Aarhus. (Mange unge i de udsatte bydele har ikke samme opbakning hjemmefra til at være foreningsaktive, andre udfordringer kan være kontingentbetaling, kendskab til foreningslivet, og hvor man kan dyrke en bestemt fritidsaktivitet, samt hvordan man kommer til og fra aktiviteten.) - Hvilket område skal foreningsguiderne dække? Vi er I fire områder: Gellerup, Bispehaven, Viby Syd og Rundhøj, såfremt børn fra andre områder har behov for vores hjælp og vi ikke har venteliste) så er disse børn også velkomne. - Hvad er tidshorisonten for projektet? - Vi har midler indtil 31/5-2013, hvorefter vi håber på at kunne fortsætte, med andre samarbejdspartener. - Hvad er succeskriterierne for dette projekt?

2 o Hvor mange børn skal guides? SUCCESKRITERIER FOR GELLERUP, BISPEHAVEN, ROSENHØJ OG RUNDHØJ Guidning af 40 børn Kontakt til ca. 70 forældre 30 børn bliver medlem af en forening o Hvor mange frivillige guider ønsker i at rekruttere til projektet? Vores succes kriterier lyder som følgende Koordinatoren rekrutterer 20 frivillige guider til ForeningsGuider Fastholdelse af de frivillige herunder at der i hele perioden minimum er 10 frivillige - Hvor mange frivillige har i nu? Og hvordan er kønsopdelingen? Og hvilken etnicitet har de frivillige? Vi har pt. 13 frivillige hvoraf alle er piger undtagen 1, 5 af pigerne har anden etnisk baggrund end dansk, og 12 af de frivillige er studerende men eftersom vi har ca. 100 børn på venteliste skal vi have rekrutteret en del flere, og vi vil gerne have nogle drenge ind som frivillige, fordi vi ved at mange unge etniske drenge, ofte ser op til ældre drenge, og bruger dem som forbilleder og det vil vi jo gerne kunne udnytte. - Hvor mange har i på venteliste? Lige nu har vi ca. 100 børn på venteliste

3 - Hvor mange flere frivillige vil i gerne have? Omkring 20 aktive frivillige ville vi gerne have. Alle er velkomne, så kunne vi få flere ville vi også rigtig gerne det. - Hvordan og hvor rekrutterer i frivillige? Tjek det vedhæftede dokument Rekrutterings strategi af frivillige så kan du bruge det skrevne derfra som mine svar. - Hvilke opgaver har de frivillige? Det er svært at sige hvad de præcise arbejdsopgaver, da alle forløb er forskellige (sådan er det jo når man arbejder med mennesker) Men et typisk guideforløb er som følgende: Et typisk guideforløb Find barnet du skal guide på infobasen i dropboxen under Børn uden guide, og registrer dig som guide for barnet. Ring til familien Fortæl hvem du er, og at vi har modtaget en vil du gå til noget seddel fra barnet, med et ønske om at gå til eksempelvis basketball. Oftest ved forældrene ikke hvad Foreningsguiderne er. Sig fx Hej, jeg ringer, fordi jeg kan se, at Mahmoud har afleveret en seddel på sin skole om, at han gerne vil gå til basketball, er det noget I kender til? Spørg derefter om barnet stadig er interesseret. Er det tilfældet, så fortæl at du vil undersøge mulighederne, hvilke

4 hold der er, hvor og hvornår de træner osv., og at du vil ringe tilbage eller at I kan mødes til Åben guidning. Ring til foreningen/træneren Find en forening i foreningsoversigten i infobasen på dropbox eller på Foreningsportalen ( som passer til barnets ønsker og tæt på familien. Ring til klubben og fortæl at du kommer fra ForeningsGuiderne. Spørg ind til aldersgrupper, træningstider, gratis prøvetid, priser, praktiske informationer indmeldelse, udstyr, er der plads på holdet mv. Det er en god idé at få navnet på barnets kommende træner, så I kender det når I ankommer første gang. Ring til forældrene/barnet eller mød dem til Åben guidning Videregiv alle de oplysninger du har indsamlet til familien. Vurder om det vil være en god idé at tage med til træning den første gang, og tilbyd det til forældrene/barnet. Mød barnet/forældrene hjemme hos dem Mød dem hjemme hos dem, hvis I skal følges ad til træning. Husk at tjekke om I skal tage bussen til aktiviteten Når I kommer til aktiviteten Vær opmærksom på, at barnets forældre får hilst på træneren Vær opmærksom på, om forældre og barnet kender de uskrevne regler/ting man tager for givet såsom træningstøj/sko, tøjvask, kørsel mv.

5 Ofte er det nok at følge barnet én gang. I nogle tilfælde kan der være behov for, at du følger med en ekstra gang. Opfølgning Ring et par dage efter og spørg til, hvordan træningen gik (hvis du ikke selv var med under hele træningen). Hvis der er problemer, så vurder om det er noget du kan hjælpe med eller evt. finde et andet tilbud til barnet Er barnet glad og tilfreds, så følg op yderligere efter to uger, for lige at høre om barnet stadig er glad for at gå der, og om der er opstået nogle spørgsmål hos forældre eller barn i mellemtiden. To måneder efter guideforløbets afslutning kontakter man igen familien og hører, hvordan det går med træningen/undervisningen. Er barnet ikke længere aktivt, kan man tilbyde at finde en anden forening, som passer bedre. - Hvor mange timer forventes det at de frivillige bruger på det? Det forventes at de bruger 1-2 timer om ugen. - Hvad får de frivillige for det? Indsigt i og erfaring med integrationsarbejde som forbedrer dit CV Mulighed for at gøre en forskel for minoritetsbørn og unge Nye faglige og personlige kompetencer Udvidet dit netværk du vil indgå i en gruppe af andre engagerede frivillige (vi er pt 12 guider og i Frivillignet er der 4000 frivillige) Tilbud om gratis kurser m.m. som frivillig i Frivillignet en del af Dansk Flygtningehjælp

6 Gode oplevelser med glade børn og taknemmelige familier Gratis interne oplæg fx Den gode samtale med Dansk Flygtningehjælp Fester fx Årsfest d. 3. November for alle Foreningsguider Julegave Klippekort Taletidskort - Hvad gør i for at holde på/motivere de frivillige? Vi skriver på facebook, sender sms er, afholder frivilligetræffetider, hvor de frivillige kan mødes med hinanden. Vi giver altid snacks og til de månedelige møder er der aftensmad. - Har i en politik for frivillige? De frivillige er frivillige under Frivillignet (Dansk flygtninge Hjælp) og hører derfor ind under deres politikker og værdigrundlag. Dette er også udleveret til de frivillige i velkomstmaterialet - Hvilke problemstillinger står i overfor med projeket? Det er rigtig svært at motivere vores frivillige. De er ikke så aktive som vi kunne håbe på. Vi håber at kunne skabe et bedre socialt miljø for dem, og det så lykkes at gøre dem mere aktive. Det arbejder vi på, og har blandt andet lavet disse frivillige frivillige møder hvor vi giver kaffe og kage og håber på de frivillige møder op og hygger sammen med os. - Hvad er fremtidsplanerne for projektet?

7 At vi kan blive en lige så stor succes som i KBH og få guidet en masse børn ud i foreningslivet. Og at vi naturligvis lykkes med at nå vores succeskriterier. Bilag 2

8 Gør en forskel for etniske minoritetsbørn og unge Bliv frivillig i Foreningsguiderne og få udviklet dig selv og dit CV Idræts- og integrationsprojektet Foreningsguiderne søger frivillige til at hjælpe etniske minoritetsbørn og unge i gang med en fritidsaktivitet i en forening. Foreningsguiderne arbejder i Gellerup, Bispehaven, Viby Syd og Rundhøj i Aarhus. Som foreningsguide kan du gøre en forskel for minoritetsfamilier ved at hjælpe dem med at afklare ønsker og muligheder for fritidsaktiviteter, skabe kontakten til foreninger samt følge børn og unge af sted til træning de første par gange. Som frivillig foreningsguide får du: Indsigt i og erfaring med integrationsarbejde som forbedrer dit CV Mulighed for at gøre en forskel for minoritetsbørn og unge Nye faglige og personlige kompetencer

9 Udvidet dit netværk du vil indgå i en gruppe af andre engagerede frivillige Tilbud om gratis kurser m.m. som frivillig i Frivillignet en del af Dansk Flygtningehjælp Gode oplevelser med glade børn og taknemmelige familier Arbejdsmængden vil være omkring 2 timer om ugen, men er meget fleksibelt, og det meste kan planlægges efter din kalender. Hvis du brænder for at kunne være med til, at gøre en forskel eller blot vil høre mere, er du meget velkommen til at kontakte os. Venlig hilsen Projektkoordinatorerne, Gitte Andersen og Kit Pilgaard

10 Bilag 3 Strategi for rekruttering af frivillig til ForeningGuiderne Strategien til rekruttering af frivillige til ForeningsGuiderne inddeles i en trebenet strategi, som er opstillet således: o o o Sende mail til studieretninger Opslag på diverse frivillige databaser på nettet Forsøge at rekruttere igennem eget netværk 1. Mail til studieretninger Da erfaringerne fra Københavns Kommune viser at hvervekampagner på diverse uddannelsesinstitutioner er givtigt i forhold til at rekvirer frivillige forsøges dette. Nedenstående liste er de studieretninger der først og fremmest forsøges at komme i kontakt med. Studieretning Idræt Socialrådgiver uddannelsen (Marie + Katrine) Psykologi (Cecilie) Sygeplejerske skolen (Trine Hadsten) Mailadresse Mail + plakater Mail + plakater (Katrine) Mail + plakater Mail

11 Lærerseminariet (Rasmus Bejder) Pædagogseminariet (Katrine 1900, Stine 1900) Social og sundhedsskolen (Cille) Handelshøjskolen (Sofie) Antropologi (Anne Sport2Go) Ernæring og sundhed (VIA Line) Ergoterapeut Fysioterapeut Medicin (Henrik) Mail + plakater Mail (+ plakater) Afventer Plakater Mail Mail Mail + plakater Idræts Faglig Forum (Kit) Erhversøkonomi Uni (Sofie) Mail Plakat Gør en forskel for etniske minoritetsbørn og unge Bliv frivillig i Foreningsguiderne og få udviklet dig selv og dit CV

12 Idræts- og integrationsprojektet Foreningsguiderne søger frivillige til at hjælpe etniske minoritetsbørn og unge i gang med en fritidsaktivitet i en forening. Foreningsguiderne arbejder i Gellerup, Viby Syd og Rundhøj i Aarhus. Som foreningsguide kan du gøre en forskel for minoritetsfamilier ved at hjælpe dem med at afklare ønsker og muligheder for fritidsaktiviteter, skabe kontakten til foreninger samt følge børn og unge af sted til træning de første par gange. Som frivillig foreningsguide får du: Indsigt i og erfaring med integrationsarbejde som forbedrer dit CV Mulighed for at gøre en forskel for minoritetsbørn og unge Nye faglige og personlige kompetencer Udvidet dit netværk du vil indgå i en gruppe af andre engagerede frivillige Tilbud om gratis kurser m.m. som frivillig i Frivillignet en del af Dansk Flygtningehjælp Gode oplevelser med glade børn og taknemmelige familier Arbejdsmængden vil være omkring 2 timer om ugen, men er meget fleksibelt, og det meste kan planlægges efter din kalender. Hvis du brænder for at kunne være med til, at gøre en forskel eller blot vil høre mere, er du meget velkommen til at kontakte os.

13 Venlig hilsen Projektkoordinatorerne, Gitte Andersen: , Kit Pilgaard: , 2. Opslag på diverse frivillige databaser på nettet Ydermere forsøges det via forskellige databaser på nettet at rekvirere frivillige, hvilket giver muligheden for at henvende sig til frivillige der er udenfor uddannelsessystemet. Der indlægges annoncer på følgende sites Frivilligjob.dk Frivillignet.dk Annonce på frivilligjob ser således ud / den er aktiv indtil 1. oktober: Hjælp børn i gang med fritidsaktiviteter i Aarhus!

14 Foreningsguiderne søger frivillige til at hjælpe børn og unge i gang med en fritidsaktivitet i en forening. Som foreningsguide kan du gøre en forskel for minoritetsfamilier ved at hjælpe dem med at afklare ønsker og muligheder for fritidsaktiviteter, skabe kontakten til foreninger samt følge børn og unge af sted til træning de første par gange. Som frivillig foreningsguide får du: Indsigt i og erfaring med integrationsarbejde som forbedrer dit CV Mulighed for at gøre en forskel for minoritetsbørn og unge Udvidet dit netværk du vil indgå i en gruppe af andre engagerede frivillige Nye faglige og personlige kompetencer Tilbud om gratis kurser m.m. som frivillig i Dansk Flygtningehjælp Gode oplevelser med glade børn og taknemmelige familier Arbejdsmængden vil være omkring 2 timer om ugen, men er meget fleksibelt, og det meste kan planlægges efter din kalender. Foreningsguiderne er et samarbejde mellem Aarhus Kommunes Sport- og fritidsforvaltning og Frivilligenet - en del af Dansk Flygtningehjælp. 3. Forsøge at rekruttere igennem eget netværk Udover ovenstående strategi, forsøges det igennem konsulenternes eget netværk at rekvirere frivillige.

15 Facebook

16 Bilag 4 Introduktionshæfte for frivillige i Dansk Flygtningehjælp

17 Gellerup, Bispehaven, Viby Syd og Rundhøj Velkommen i Dansk Flygtningehjælp og til arbejdet som foreningsguide.

18 I dette hæfte finder du lidt information om frivilliggruppen Foreningsguiderne og om det at være frivillig i Dansk Flygtningehjælp. Formålet med Dansk Flygtningehjælps frivillige integrationsindsats er at styrke flygtninge og andre etniske minoriteters muligheder i det danske samfund, og bidrage til en god integration imellem nye og gamle danskere. Hvad enten det er i skolen, i uddannelsessystemet, på arbejdsmarkedet, i det offentlige system, i foreningslivet eller i lokalsamfundet i øvrigt. Som frivillig kan du gøre en forskel der hvor du er. Det kan du ved at hjælpe medborgere, der behøver støtte til at finde sig til rette i samfundet, benytte dets muligheder og leve op til de krav, det stiller. Og det kan du ved at indgå i mødet mellem mennesker på tværs af etniske og kulturelle forskelle. ForeningsGuiderne i Aarhus ForeningsGuiderne arbejder i Gellerup, Bispehaven, Viby Syd og Rundhøj i Aarhus og arbejder særligt med at guide børn fra etniske minoritetsfamilier ud i det lokale foreningsliv. Frivilliggruppen blev etableret i Rundhøj i 2011 som et samarbejde mellem Dansk Flygtningehjælp og Aarhus Kommunes Sport og Fritids forvaltning. I sommeren 2012 har ForeningsGuiderne udvidet til områderne Gellerup, Bispehaven og Viby Syd. Allerede efter et år har ForeningsGuiderne i Aarhus haft stor succes med at guide børn til idrætsaktiviteter. ForeningsGuiderne holder til: Lejlighedsprojektet, Rundhøj Allé 17, 1.th, 8270 Højbjerg

19 Globus1, Gudrunsvej 3A, 8220 Brabrand Gellerup Bibliotek, Gudrunsvej 78, 8220 Brabrand Viby Bibliotek eller Søndervangens Lektiecafé Hvad laver en foreningsguide? Som ForeningsGuide kan du bygge bro til foreningerne. For forældre, der ikke er vokset op med den danske foreningskultur, er det måske ikke ligetil, hvad man skal gøre, når man har et barn, der gerne vil gå til noget. Hvilke muligheder er der? Og hvad skal man praktisk gøre for at komme i gang? Der kan du som ForeningsGuide hjælpe. Som guide skal du have mulighed for at bruge 1-2 timer om ugen i gennemsnit på guidearbejdet. Derudover holder vi møde i guidegruppen én gang om måneden, som du skal deltage i. Mødet bruger vi til at lære hinanden at kende, udveksle erfaringer, hygge os, idéudvikle og få et fagligt input, når vi af og til inviterer oplægsholdere til at tale om emner med relevans for guidearbejdet. Vigtigst af alt skal du være klar på at arbejde selvstændigt og tage initiativ, da meget af guidearbejdet vil foregå hjemmefra, og derudover have lyst til at hjælpe børn og deres familie i gang i foreningslivet. Afklaring af ønsker og muligheder De børn, du er guide for, har igennem deres forældre, en lærer, en beboerrådgiver eller en anden voksen givet udtryk for, at de gerne vil begynde til en fritidsaktivitet. Børnenes forældre har udfyldt en blanket, hvor de siger ja tak til at blive kontaktet af en foreningsguide. I nogle tilfælde kan den første afklaring klares over telefonen, men oftest er det en god idé at mødes ansigt til ansigt, dels for at

20 undgå misforståelser, dels for igennem den personlige kontakt at kunne skabe størst mulig tryghed omkring introduktionen til foreningslivet. Dette møde kan foregå enten hjemme hos familien eller til Åben guidning. Åben guidning foregår to timer én eftermiddag om ugen i hvert område, hvor forældre og børn kan få en snak med en foreningsguide om, hvad Foreningsguiderne er, og hvilke fritidstilbud der er i områderne. Som frivillig vil du skulle være til stede til ca. én åben guidning om måneden. Først gælder det om at finde ud af, hvilken type forening barnet ønsker at gå i. Via ForeningsGuidernes infobase på dropbox, på Foreningsportalen eller eget kendskab til foreningslivet i området hjælper du med at undersøge, hvilke muligheder der er i nærheden af familiens bopæl. Er det svært at finde noget, der matcher barnets ønsker, kan du foreslå andre aktivitetsmuligheder, som barnet måske ikke kender i forvejen, men som det kan blive ligeså glad for. Når I i fællesskab har fundet frem til, hvilken forening der kan bruges, tager du kontakt til foreningen til den relevante træner eller leder, og er der plads på aktiviteten, laves der aftale om, hvornår barnet kan starte. Oftest vil det være bedst, hvis du derefter aftaler at tage sammen ud i foreningen den første gang. Helst skal én eller begge forældre tage med, men er det ikke muligt, kan du tilbyde at tage alene af sted med barnet. Det er væsentligt, at du tager dig god tid til at tale med forældrene om, hvad foreningsdeltagelsen går ud på. Hvad er en forening? Hvem er ellers med? Hvad koster det? Hvem skal man lave aftaler med? Ude i foreningen Når du kommer ud i foreningen skal du sørge for at introducere forældrene og barnet for træneren. Derudover er det vigtigt at skabe kontakt mellem forældre og træner omkring praktiske oplysninger. Det kan være trænerens telefonnummer,

21 træningstidspunkter, eventuelle kamptidspunkter og andre nyttige oplysninger, alt efter hvilken fritidsaktivitet der er tale om. Og så skal du selvfølgelig gøre alt, hvad du kan for at gøre det til en god oplevelse for barnet. Det kan være svært at være ny på et hold. Under træningen kan du måske yderligere forklare forældrene, hvad der typisk foregår i en forening, og hvad deres rolle kommer til at være. Det kan f.eks. være, at det forventes, at de kan køre børnene til kampe, hvis de har en bil, at de møder op til forældremøder, at de eventuelt vasker kamptøj, og at de generelt støtter og hjælper til på barnets hold for at lette trænerens arbejde og skabe et godt miljø på holdet. Det er vigtigt, at forældrene deltager aktivt i barnets foreningsliv og dermed også står stærkere næste gang, de skal have fat i en forening. Efter træningen må du sammen med forældrene vurdere, om der er brug for at tage med til træning en gang mere. Økonomisk støtte Har familien problemer med at få råd til kontingent eller til udstyr, er der mulighed for at søge økonomisk støtte igennem DGI eller DIF. Støtten gives til foreninger, der er medlem af DGI og DIF, hvilket stort set alle sportsklubber i dag er. Du kan som foreningsguide hjælpe til ved at ordne papirarbejdet, så træneren i klubben bare skal sætte en underskrift. For at ansøge om økonomisk støtte skal du udfylde en ansøgning. Den kan du finde i infobasen på dropbox under mappen Værktøjskassen.

22 Opfølgning Efter at selve guidningen med familien er afsluttet, er det vigtigt at følge op på forløbet. Der sker som fast procedure to uger efter, at du har fulgt barn og forældre til aktiviteten. Her spørger du til, om barnet er glad for at gå til aktiviteten, og om der er opstået nogle spørgsmål hos forældre eller barn i mellemtiden. To måneder efter guideforløbets afslutning kontakter man igen familien og hører, hvordan det går med træningen/ undervisningen. Er barnet ikke længere aktivt, kan man tilbyde at finde en anden forening, som passer bedre. Kommunikation Undervejs i forløbet er det vigtigt, at du holder koordinatoren i gruppen orienteret om, hvordan det går. Imellem de månedlige møder kommunikeres der over mail og telefon og igennem infobasen på dropbox, som du kan læse om nedenfor. Infobasen på dropbox Foreningsguide-infobasen på dropbox er et redskab, som bl.a. bruges til at holde overblik over guideforløbene og over, hvilke foreningsmuligheder der blandt andet er i området. I forbindelse med et guideforløb skal guiden løbende skrive kontaktoplysninger og andre væsentlige oplysninger om guideforløbet ind i infobasen på dropbox. Bl.a. for at der bliver holdt styr på, hvornår der skal følges op, og for at det evt. kan være muligt for en ny guide at overtage forløbet.

23 Foruden oplysninger om guideforløbene findes der i infobasen en foreningsoversigt, som giver et overblik over, hvilke foreninger der er i lokalområdet, samt diverse praktiske materialer og oplysninger, der kan blive relevant i forbindelse med foreningsguidearbejdet. Finder du undervejs i et guideforløb nye foreninger eller aktiviteter, eller får du opdaterede oplysninger om træningstider, kontaktpersoner og lignende, kan du sende det til koordinatoren, som så kan opdatere infobasen på dropbox. Adgangen til Infobasen på dropbox sker efter informationsmødet, hvor koordinatoren via din adresse inviterer dig til infobasen. Andre mulige opgaver for frivillige Som frivillig ForeningsGuide har du mulighed for at påtage dig opgaver ud over guidearbejdet. Du kan blandt andet hjælpe til med at rekruttere børn ved at tage med koordinatorerne ud på skoler i lokalområdet og fortælle i klasserne, hvor sjovt det er at gå til noget i sin fritid, og hvilke muligheder der er. Du kan være med til at holde oplæg for forældre til forældremøder, i kvindeforeninger og lignende. Eller du kan være med til at få kontakt til nye frivillige på uddannelsesinstitutioner, kollegier osv. Har du andre særlige kompetencer, kontakter eller gode ideer, som kan gøre ForeningsGuiderne endnu bedre, er det kun godt. Projektet bæres af de engagerede og dygtige frivillige, og vi håber, I vil være med til hele tiden at præge og udvikle arbejdet.

24 Om Dansk Flygtningehjælp Dansk Flygtningehjælp er en privat humanitær organisation, der arbejder for flygtningesagen på en række forskellige niveauer. Dels igennem et omfattende internationalt arbejde i verdens brændpunkter for at forbedre situationen for flygtninge, skabe tålelige betingelser i flygtningelejre og skabe muligheder for at etablere en tilværelse i tilflugtslandet og at vende sikkert hjem, hvis der bliver mulighed for det. Nødhjælp, minerydning og fysisk og økonomisk genopbygning af krigshærgede områder er blandt de opgaver Dansk Flygtningehjælp udfører i en række områder i bl.a. Mellemøsten, i Afrika, på Balkan og i Kaukasus. Samtidig arbejder organisationen for at give en rimelig og human modtagelse af flygtninge, der kommer til Danmark. Det gør vi ved at være fortaler for flygtninges rettigheder og holde et vågent øje med den aktuelle politik på området. Og ved at deltage i arbejdet

25 med at styrke flygtninge og andre etniske minoriteters muligheder for at få en god tilværelse i Danmark. Det sidste sker både igennem professionelt integrationsarbejde og i kraft af det omfattende netværk af frivillige, der i det daglige bidrager til integrationsindsatsen. Arbejdet foregår på grundlag af menneskerettighederne og humanitære principper. Organisationens opbygning Dansk Flygtningehjælp blev dannet i 1956, da en række danske humanitære organisationer, fagforbund, arbejdsgiverorganisationer og andre folkelige landsdækkende foreninger gik sammen om at sikre modtagelsen af flygtninge fra Ungarn. Medlemsorganisationerne i dag 32 - er alle repræsenteret i Repræsentantskabet, som er flygtningehjælpens øverste besluttende organ. Den daglige ledelse varetages af Forretningsudvalget og Generalsekretæren. Under sig har de fire afdelinger, der tager sig af hvert sit område af indsatsen: International afdeling, Afdeling for Asyl og Repatriering, Integrationsafdelingen og Frivilligafdelingen. Derudover er der Kommunikationsafdelingen, som bl.a. står for Flygtningehjælpens årlige landsindsamling, samt en Ressource- og Udviklingsafdeling. HKH Kronprinsesse Mary er protektor for Dansk Flygtningehjælp. På kan du læse mere om Dansk Flygtningehjælp og flygtningesagen. Den frivillige integrationsindsats

26 Dansk Flygtningehjælps netværk af frivillige dækker det meste af Danmark og tæller i 2012 omkring 4000 frivillige. Det er medborgere der lokalt ønsker at styrke flygtninge og indvandreres muligheder i det danske samfund. De frivillige er organiseret er i ca. 250 frivilliggrupper, der arbejder med en række forskellige ting. Det kan f.eks. være lektiehjælp og sprogtræning, forskellige former for rådgivning eller hjælp til at komme i arbejde. Det kan være pigeklubber, sociale arrangementer og udflugter, eller måske introduktion til det lokale foreningsliv eller andre dele af samfundet. Der er også mange frivillige, der fungerer som kontaktfamilier og på den måde støtter flygtninge- og indvandrerfamilier i dagligdagen. Mange steder fungerer Dansk Flygtningehjælps frivillige samtidig som lokale formidlere af flygtningesagen og organisationens arbejde og holdninger, eller de deltager i organiseringen af den årlige landsindsamling til fordel for det internationale hjælpearbejde. Nogle frivilliggrupper har deres egne lokaler, andre holder til på biblioteker, skoler eller i beboerlokaler. De frivillige samarbejder så vidt muligt med kommunale integrationsmedarbejdere, beboerrådgivere og andre lokale aktører. På kan du se mere om den frivillige indsats og de enkelte frivilliggrupper.

27 Regionskonsulenten Dansk Flygtningehjælp har 10 regionskonsulenter, der arbejder i hver deres region med at støtte frivilliggrupperne og med at igangsætte nye tiltag der, hvor der er grundlag for det. Konsulenterne taler løbende med kontaktpersonerne i de enkelte grupper om udviklingen af aktiviteterne og eventuelle problemer, hjælper med at skaffe nye frivillige, med at søge penge, med at etablere relevante samarbejdsrelationer osv. I region Midtjylland er det Hans Bo Pedersen der er regionskonsulent. Som frivillig er du altid velkommen til kontakte konsulenten med spørgsmål eller idéer. På bagsiden kan du se kontaktoplysninger. Kurser for frivillige Som frivillig i Dansk Flygtningehjælp tilbydes du hvert år en række forskellige kurser og temaaftner om emner, der har med integration, kulturmøde og flygtninge og indvandreres situation at gøre. Kurserne er ud over en mulighed for at få et fagligt input og praktiske værktøjer også en god lejlighed til at møde andre frivillige og få reflekteret over det arbejde, vi laver. Hold øje med kursuskataloget i infobasen eller på

28

29 Principperne for det frivillige arbejde For at sikre at aktiviteterne foregår indenfor klare etiske rammer har Dansk Flygtningehjælp opstillet ti principper for det frivillige arbejde: 1. At arbejdet bygger på almindeligt menneskeligt samvær, gensidig respekt, ligeværd og forståelse for andres situation. 2. At arbejdet foregår uafhængigt af partipolitiske, religiøse og lignende interesser. 3. At nye frivillige indføres i frivilligarbejdet og det grundlag, som det bygger på. 4. At arbejdet i en frivilliggruppe udføres ud fra demokratiske beslutninger. 5. At oplysninger om personlige og private forhold behandles fortroligt. 6. At økonomiske mellemværender med frivilliggruppens brugere undgås. 7. At der arbejdes ud fra en forståelse af, hvornår frivilligt arbejde er gavnligt, og hvornår der bør henvises til professionel rådgivning.

30 8. At Dansk Flygtningehjælps regionale frivilligkonsulent kontaktes, hvis der opstår problemer i forholdet til brugere, samarbejdspartnere eller internt blandt de frivillige. 9. At man til pressen kun udtaler sig på vegne af det frivillige arbejde, som man står for lokalt. Udtalelser om Dansk Flygtningehjælps øvrige politik og arbejde skal ske i samråd med regionskonsulenten. 10. At arbejdet overholder landets love og regler. Disse ti principper forpligter du sig på, når du som ny frivillig udfylder en individuel samarbejdsaftale med Dansk Flygtningehjælp. Som frivillig organisation er vi desuden forpligtet til at indhente en såkaldt børneattest fra alle frivillige. Attesten videregives til Politiet, der på den baggrund kan tjekke, at der ikke er tale om tidligere straffede for overgreb på børn. Indflydelse i Dansk Flygtningehjælp Som frivillig har du også mulighed for at gøre din indflydelse gældende i organisationen. Hvert forår holdes der årsmøde for alle frivillige. Hver frivilliggruppe kan udpege to repræsentanter med stemmeret til årsmødet. Hvert andet år er der valg til Dansk Flygtningehjælps Repræsentantskab samt til en række forskellige udvalg, deriblandt frivilligudvalget, som beskæftiger sig med flygtningehjælpens frivillige arbejde. Dansk Flygtningehjælps UngeNetværk - DFUNK

31 Er du ung og frivillig i Dansk Flygtningehjælp? Så er ungenetværket måske noget for dig. Sammen med andre unge frivillige kan du være med til at arrangere debatararrangementer, lave sjove events og deltage på Roskilde Festivalen med meget mere. Meld dig til gruppen DFUNK på Facebook. FrivilligBlad, FrivilligNet og FrivilligNyt Alle frivillige modtager fire gange om året FrivilligBladet, som fortæller historier om flygtninge og integrationsarbejdet fra hele landet og også lidt fra udlandet. På finder du desuden et internetforum - FrivilligNet - for Flygtningehjælpens frivillige. Her kan du finde mange nyttige oplysninger, udveksle erfaringer og blive opdateret. Hver 14. dag udsendes et e- nyhedsbrev FrivilligNyt der kort gør opmærksom på relevante nyheder.

32 Kontaktoplysninger: Koordinator for ForeningsGuiderne i Gellerup og Bispehaven Gitte Andersen Globus1 Vigtige internetadresser Gudrunsvej 3A, 8220 Brabrand Tlf gitande@aarhus.dk Koordinator for ForeningsGuiderne i Viby Syd og Rundhøj Kit Pilgaard Tlf: kitpil@aarhus.dk Regionskonsulent i Dansk Flygtningehjælp Hans Bo Pedersen Emil Bojsens Gade Horsens Tlf hans.bo.pedersen@drc.dk

33