BL Danmarks Almene Boliger. Lønstatistik for administrative ansatte, september måned 2017

Relaterede dokumenter
BL Danmarks Almene Boliger. Lønstatistik for administrative ansatte, september måned 2016

BL Danmarks Almene Boliger. Lønstatistik for administrative ansatte, september måned 2014

BL Danmarks Almene Boliger. Lønstatistik for inspektører, september måned 2017

BL Danmarks Almene Boliger. Lønstatistik for akademiske ansatte, september måned 2017

BL Danmarks Almene Boliger. Lønstatistik for inspektører, september måned 2016

BL Danmarks Almene Boliger. Lønstatistik for inspektører, september måned 2018

BL Danmarks Almene Boliger. Lønstatistik for boligsociale medarbejdere, september måned 2017

BL Danmarks Almene Boliger. Lønstatistik for boligsociale medarbejdere, september måned 2018

BL Danmarks Almene Boliger. Lønstatistik for boligsociale medarbejdere, september måned 2016

BL Danmarks Almene Boliger. Lønstatistik for akademiske ansatte, september måned 2016

BL Danmarks Almene Boliger. Lønstatistik for akademiske ansatte, september måned 2018

BL Danmarks Almene Boliger. Lønstatistik for akademiske ansatte, september måned 2014

BL Danmarks Almene Boliger. Lønstatistik for inspektører, september måned 2014

BL Danmarks Almene Boliger. Lønstatistik for administrative ansatte, september måned 2015

BL Danmarks Almene Boliger. Lønstatistik for inspektører, september måned 2013

BL Danmarks Almene Boliger. Lønstatistik for inspektører, september måned 2015

BL Danmarks Almene Boliger. Lønstatistik for gartnere, september måned 2017

BL Danmarks Almene Boliger. Lønstatistik for akademiske ansatte, september måned 2015

BL Danmarks Almene Boliger. Lønstatistik for gartnere, september måned 2015

BL Danmarks Almene Boliger. Lønstatistik for gartnere, september måned 2014

Boligorganisationernes landsforening. Lønstatistik for inspektører m.fl., september måned 2011

Boligorganisationernes Landsforening. Lønstatistik for inspektører, september måned 2008

Boligselskabernes landsforening. Lønstatistik for inspektører, september måned 2009

Boligselskabernes Landsforening. Lønstatistik for administrative ansatte, september måned 2007

Boligorganisationernes Landsforening. Lønstatistik for akademikere, september 2008

Boligorganisationernes Landsforening. Lønstatistik for inspektører, september måned 2006

Boligorganisationernes Landsforening. Lønstatistik for ejendomsfunktionærer, september måned 2008

Boligorganisationernes Landsforening. Lønstatistik for administrative ansatte, september måned 2006

Boligselskabernes Landsforening. Lønstatistik for ejendomsfunktionærer, september måned 2007

Boligselskabernes Landsforening. Lønstatistik for inspektører, september måned 2007

BL Danmarks Almene Boliger. Lønstatistik for ejendomsfunktionærer, september måned 2015

BL Danmarks Almene Boliger. Lønstatistik for boligsociale medarbejdere, september måned 2015

Lønstatistik. Konstruktørforeningen, marts UNI C marts 2010 Af Jeppe Krag

Lønstatistik 2012 Privatansatte

Bibliotekar Forbundet. Lønstatistik for offentligt ansatte september måned 2009

Lønstatistik for ansatte i private kiropraktorklinikker, september 2013 DKF

Lønstatistik Vester Voldgade 111, 1552 København V Tlf.: Fax

Lønstatistik Vester Voldgade 111, 1552 København V Tlf.: Fax

Lønstatistik for Danske Skov- og Landskabsingeniører, september 2014 DSL

Lønstatistik for ansatte i private kiropraktorklinikker, september 2018 DKF

Lønstatistik for ansatte i private kiropraktorklinikker, september 2017 DKF

Lønstatistik for ansatte i private kiropraktorklinikker, september 2016 DKF

Lønstatistik for privatansatte, september Dansk Psykolog Forening

Lønstatistik 2012 Privatansatte løn og personalegoder

LØN- OG PERSONALE- STATISTIKKEN 2012

Lønstatistik. september. Dansk Mejeriingeniør Forening. UNI C december 2011 Af Line Steinmejer Nikolajsen

LØN- OG PERSONALE- STATISTIKKEN 2013

Ligestillingsstatistik. for den kommunale sektor

Lønstatistik for privatansatte, september Dansk Psykolog Forening

Notat. Analyse af gymnasielærers løn. Kirstine Kjemtrup. Dato: 7. januar 2011

LØN- OG PERSONALE- STATISTIKKEN 2011

LIGELIGESLIGETILLINGSSTATISTIKKEN LIGESTILLINGSSTATISTIKKEN.

Lønstatistik, september 2012

LØN- OG PERSONALE- STATISTIKKEN 2017 ARKITEKTBRANCHEN

Lønstatistik for privatansatte, september Dansk Psykolog Forening

Amt Ansøgere 2004 Dimensionering 2004 Optag 2004 Amt Ansøgere 2003 Dimensionering 2003 Optag 2003

Sådan bruger du Lønbarometeret. Vejledning for ledende sygeplejersker og radiografer i regioner og kommuner

LØNSPREDNINGSOPGØRELSER NU TILGÆNGELIG I LOPAKS

Projekt om analyse af forskelle i udmøntning af lokal løn mellem mænd og kvinder indenfor samme personalegruppe fase 1 og 2 FLD data

DSR s Lønstatistik for offentligt ansatte ledende sygeplejersker

LØN- OG PERSONALE- STATISTIKKEN 2016 ARKITEKTBRANCHEN

Lægepopulationen og lægepraksispopulationen

DATA FOR OKTOBER 2009 ER NU TILGÆNGELIGE I LOPAKS

Notat. Opgørelse af den lokale løndannelse

Lønstatistik september 2013

DATA FOR JANUAR 2009 ER TILGÆNGELIGE I LOPAKS

Reallønsudvikling til Dansk El-Forbund

Notat. Analyse af gymnasielærers løn. Gymnasielærers løn. Til: Kirstine Kjemtrup. Dato: 7. marts 2013

Til Danske Fysioterapeuters lønforhandlere samt andre interesserede har Forhandlingsgruppen Off. udarbejdet et notat vedr. lønstatistik.

Sådan bruger du Lønbarometeret. Vejledning for ikke-ledende sygeplejersker og radiografer i kommuner og regioner

Lønoversigt privatansatte socialrådgiverledere 2015

LØN- OG PERSONALE- STATISTIKKEN 2018 ARKITEKTBRANCHEN

Socialpædagogernes ligelønsregnskab 2018

Medlemsundersøgelse om opskoling til social- og sundhedsassistent og social- og sundhedshjælper

Strukturkommissionen. Totalrapport. PDF created with FinePrint pdffactory Pro trial version

LØN- OG PERSONALE- STATISTIKKEN 2014

Lægepopulationen og lægepraksispopulationen

Hospitalskontakter på grund af akut alkoholforgiftning Knud Juel

DATA FOR MAJ 2010 ER NU TILGÆNGELIGE I LOPAKS

Lønstatistik. for statsansatte sygeplejersker 2016 (undtagen ledere)

Lønstatistik for begyndere. en introduktion

LØN- OG PERSONALE- STATISTIKKEN 2015 ARKITEKTBRANCHEN

DATA FOR NOVEMBER 2009 ER TILGÆNGELIGE I LOPAKS

Arkitektforbundets Lønstatistik 2007

Lønoversigt privatansatte basismedarbejdere 2015

Lederløn Lederne December 2016

Lønbarometeret. Ordbog

Kønsbestemt lønforskel? Analyse på baggrund af IDAs lønstatistik 2018 om forskel på privatansatte kvinder og mænds løn

Hovedresultater fra IDA Lønstatistik 2012

Lønstatistik. for statsansatte sygeplejersker 2015 (undtagen ledere)

Lønstatistik for statsansatte sygeplejersker 2017 (undtagen ledere)

DATA FOR APRIL 2010 ER NU TILGÆNGELIGE I LOPAKS

Løn på det private område

Data for maj Data for maj 2008 er nu tilgængelige i LOPAKS. 11. september 2008

Lønstatistik for maj måned 2010 frie grundskoler, efterskoler samt husholdnings- og håndarbejdsskoler og folkeskolen

ARKITEKTFORBUNDET LØNSTATISTIK 2006

DATA FOR NOVEMBER 2008 ER TILGÆNGELIGE I LOPAKS

LIGELØNSGUIDE - VEJLEDNING OM KØNSOPDELT LØNSTATISTIK

Lønstatistik for maj måned 2008 frie grundskoler, efterskoler samt husholdnings- og håndarbejdsskoler og folkeskolen

FILM&TVGRUPPEN Lønundersøgelse 2017

Transkript:

BL Danmarks Almene Boliger Lønstatistik for administrative ansatte, september måned 2017 AE januar 2018 1

Indhold 1. Undersøgelsens metode... 5 2. Lønbegreberne i tabellerne... 7 3. Alle administrative ansatte... 9 1A. Årlig lønsum (mill. Kr.) for alle 1.985 administrative ansatte baseret på september 2017.... 9 1B. Årlig lønsum (mill. Kr.) for hele branchen, forudsat den indeholder 2800 administrative ansatte. Baseret på september 2017.... 9 2. Månedsløn og lønspredning i kroner september 2017 fordelt efter anciennitet.... 9 3. Månedsløn og arbejdsgivers i kroner september 2017 fordelt efter anciennitet.... 10 4. Lønandele () i kroner september 2017 fordelt efter anciennitet.... 10 5. Månedsløn og lønspredning i kroner september 2017 fordelt efter alder.... 11 6. Månedsløn og arbejdsgivers i kroner september 2017 fordelt efter alder.... 11 7. Lønandele () i kroner september 2017 fordelt efter alder.... 12 8. Månedsløn og lønspredning i kroner september 2017 fordelt efter stilling.... 12 9. Månedsløn og arbejdsgivers i kroner september 2017 fordelt efter stilling.... 13 10. Lønandele () i kroner september 2017 fordelt efter stilling.... 13 11. Månedsløn og lønspredning i kroner september 2017 fordelt efter køn.... 14 12. Månedsløn og arbejdsgivers i kroner september 2017 fordelt efter alder og køn. Gennemsnitsalder: mænd=46 år, kvinder=47 år.... 14 13. Lønandele () i kroner september 2017 fordelt efter køn.... 15 14. Månedsløn og lønspredning i kroner september 2017 fordelt efter kreds.... 15 15. Månedsløn og arbejdsgivers i kroner september 2017 fordelt efter kreds.... 16 16. Lønandele () i kroner september 2017 fordelt efter kreds.... 17 4. Grundløn 1 i HK/BL-overenskomsten:... 18 17. Alle med grundløn 1 i HK/BL-overenskomsten. Månedsløn og lønspredning i kroner september 2017 fordelt efter anciennitet.... 18 18. Alle med grundløn 1 i HK/BL-overenskomsten. Månedsløn og arbejdsgivers i kroner september 2017 fordelt efter anciennitet.... 18 19. Alle med grundløn 1 i HK/BL-overenskomsten. Lønandele () i kroner september 2017 fordelt efter anciennitet.... 19 20. Alle med grundløn 1 i HK/BL-overenskomsten. Månedsløn og lønspredning i kroner september 2017 fordelt efter alder.... 19 2

21. Alle med grundløn 1 i HK/BL-overenskomsten. Månedsløn og arbejdsgivers i kroner september 2017 fordelt efter alder.... 20 22. Alle med grundløn 1 i HK/BL-overenskomsten. Lønandele () i kroner september 2017 fordelt efter alder.... 20 23. Alle med grundløn 1 i HK/BL-overenskomsten. Månedsløn og lønspredning i kroner september 2017 fordelt efter køn.... 21 24. Alle med grundløn 1 i HK/BL-overenskomsten. Månedsløn og arbejdsgivers i kroner september 2017 fordelt efter køn.... 21 25. Alle med grundløn 1 i HK/BL-overenskomsten. Lønandele () i kroner september 2017 fordelt efter køn.... 21 26. Alle med grundløn 1 i HK/BL-overenskomsten. Månedsløn og lønspredning i kroner september 2017 fordelt efter kreds.... 22 27. Alle med grundløn 1 i HK/BL-overenskomsten. Månedsløn og arbejdsgivers i kroner september 2017 fordelt efter kreds.... 23 28. Alle med grundløn 1 i HK/BL-overenskomsten. Lønandele () i kroner september 2017 fordelt efter kreds.... 24 5. Grundløn 2 i HK/BL-overenskomsten:... 25 29. Alle med grundløn 2 i HK/BL-overenskomsten. Månedsløn og lønspredning i kroner september 2017 fordelt efter anciennitet.... 25 30. Alle med grundløn 2 i HK/BL-overenskomsten. Månedsløn og arbejdsgivers i kroner september 2017 fordelt efter anciennitet.... 25 31. Alle med grundløn 2 i HK/BL-overenskomsten. Lønandele () i kroner september 2017 fordelt efter anciennitet.... 26 32. Alle med grundløn 2 i HK/BL-overenskomsten. Månedsløn og lønspredning i kroner september 2017 fordelt efter alder.... 26 33. Alle med grundløn 2 i HK/BL-overenskomsten. Månedsløn og arbejdsgivers i kroner september 2017 fordelt efter alder.... 27 34. Alle med grundløn 2 i HK/BL-overenskomsten. Lønandele () i kroner september 2017 fordelt efter alder.... 27 35. Alle med grundløn 2 i HK/BL-overenskomsten. Månedsløn og lønspredning i kroner september 2017 fordelt efter køn.... 28 36. Alle med grundløn 2 i HK/BL-overenskomsten. Månedsløn og arbejdsgivers i kroner september 2017 fordelt efter køn.... 28 37. Alle med grundløn 2 i HK/BL-overenskomsten. Lønandele () i kroner september 2017 fordelt efter køn.... 28 38. Alle med grundløn 2 i HK/BL-overenskomsten. Månedsløn og lønspredning i kroner september 2017 fordelt efter kreds.... 29 39. Alle med grundløn 2 i HK/BL-overenskomsten. Månedsløn og arbejdsgivers i kroner september 2017 fordelt efter kreds.... 30 3

40. Alle med grundløn 2 i HK/BL-overenskomsten. Lønandele () i kroner september 2017 fordelt efter kreds.... 31 6. Grundløn 3 i HK/BL-overenskomsten:... 32 41. Alle med grundløn 3 i HK/BL-overenskomsten. Månedsløn og lønspredning i kroner september 2017 fordelt efter anciennitet.... 32 42. Alle med grundløn 3 i HK/BL-overenskomsten. Månedsløn og arbejdsgivers i kroner september 2017 fordelt efter anciennitet.... 32 43. Alle med grundløn 3 i HK/BL-overenskomsten. Lønandele () i kroner september 2017 fordelt efter anciennitet.... 33 44. Alle med grundløn 3 i HK/BL-overenskomsten. Månedsløn og lønspredning i kroner september 2017 fordelt efter alder.... 33 45. Alle med grundløn 3 i HK/BL-overenskomsten. Månedsløn og arbejdsgivers i kroner september 2017 fordelt efter alder.... 34 46. Alle med grundløn 3 i HK/BL-overenskomsten. Lønandele () i kroner september 2017 fordelt efter alder.... 34 47. Alle med grundløn 3 i HK/BL-overenskomsten. Månedsløn og lønspredning i kroner september 2017 fordelt efter køn.... 35 48. Alle med grundløn 3 i HK/BL-overenskomsten. Månedsløn og arbejdsgivers i kroner september 2017 fordelt efter køn.... 35 49. Alle med grundløn 3 i HK/BL-overenskomsten. Lønandele () i kroner september 2017 fordelt efter køn.... 35 50. Alle med grundløn 3 i HK/BL-overenskomsten. Månedsløn og lønspredning i kroner september 2017 fordelt efter kreds.... 36 51. Alle med grundløn 3 i HK/BL-overenskomsten. Månedsløn og arbejdsgivers i kroner september 2017 fordelt efter kreds.... 37 52. Alle med grundløn 3 i HK/BL-overenskomsten. Lønandele () i kroner september 2017 fordelt efter kreds.... 38 4

1. Undersøgelsens metode Undersøgelsen er for femte gang udført i samarbejde mellem BL Danmarks Almene Boliger og Arbejderbevægelsens Erhvervsråd (AE). BL har stået for kommunikationen med boligorganisationerne, udsendelse af breve, vejledninger mv., mens AE har stået for modtagelse af lønfilerne, etablering af løndatabasen, den statistiske bearbejdning af materialet, tabelfremstilling og udarbejdelse af denne tabelrapport. Det er sjette gang at AE står for bearbejdning, en opgave der tidligere er blevet varetaget af UNI C. Bearbejdningen er som udgangspunkt foretaget efter helt samme principper som tidligere, så dette års lønstatistik kan sammenlignes med tidligere år. Der er blevet udsendt breve til 179 boligorganisationer med instruktioner om hvorledes data skulle indsendes. Excel-arket, hvori data skulle indtastes, har været tilgængeligt på BL hjemmeside, hvorfra boligorganisationerne skulle downloade og udfylde det. Der er modtaget svar fra i alt 142 boligorganisationer, svarende til 79 procent af de boligorganisationer, der har modtaget brev. Datagrundlaget i denne lønstatistik, dvs. det samlede antal indrapporterede medarbejdere i boligorganisationerne, er på 9.300 personer. Det er ca. 1.000 flere personer end sidste år. I disse 142 organisationer er der i alt ansat 2.343 administrative medarbejdere. BL anslår at der er omtrent 2.800 administrative medarbejdere ude i boligorganisationerne. Det antages således at lønstatistikken er lavet ud fra oplysninger om 84 procent af det samlede antal administrative medarbejdere. Som tilfældet var sidste år, er de i det tilsendte excel-ark særskilte kolonner for tillæg til faggrupper, der ikke er ejendomsfunktionærer. Ikke alle disse er indberettet korrekt, men antallet af fejlindberetninger er faldet markant de seneste år. Fejlindberetningerne er så vidt muligt rettet til, så de er i overensstemmelse med de udsendte retningslinjer. Der kan dog være en hvis usikkerhed forbundet med disse rettelser. I lighed med foregående års lønstatistikker, er personer med en ugentlig arbejdstid på under 20 timer sorteret fra. De ansatte der har en arbejdstid på mellem 20 og 35 timer får omregnet deres løn til en teknisk fuldtidsløn, dvs. løn svarende til en 37 timers arbejdsuge. Tillæggene er ligeledes opskaleret. I tabel 1A og 1B er løn og tillæg dog ikke skaleret, da disse tabeller viser den samlede lønsum blandt administrative medarbejdere. Administrative medarbejdere der er indberettet med en unormal høj eller lav månedsløn er ikke medtaget i statistikken. Personer, der har modtaget der overstiger 20 procent af nettolønnen sorteres fra. Udeladelsen af ovennævnte indberetninger indebærer, at der samlet set indgår 1.985 administrativt ansatte i lønundersøgelsen. Dette er omkring 150 personer flere end sidste år. For nogle ansatte er der indtastet ugyldige koder for f.eks. stilling og kreds. Disse ugyldige værdier er omkodet til uoplyst. Ansatte med en eller flere uoplyste baggrundsoplysninger (køn, alder stilling, kreds mv.) indgår ikke i de respektive løntabeller. Det indebærer, at antallet af ansatte der indgår i de enkelte tabeller kan variere. Samme fremgangsmåde er tidligere blevet anvendt. 5

Da der ikke foreligger lønoplysninger fra alle administrativt ansatte, er der en statistisk usikkerhed på undersøgelsens resultater. Det vurderes, at den statistiske usikkerhed (overordnet set) er relativt lille, og vi vil derfor i lønstatistikken ikke lave beregninger over den. Endelig kan der være et bortfaldsproblem i undersøgelsen, hvis de 1.985 administrativt ansatte, der indgår i statistikken, ikke er repræsentative i forhold til hele populationen (alle administrativt ansatte i de almene boligorganisationer). Det er ikke umiddelbart muligt at lave en egentlig bortfaldsanalyse, hvor det undersøges, om der rent faktisk er "skævheder" i det indsamlede datamateriale. At der kan være et bortfaldsproblem betyder, at man skal være varsom med ikke at overfortolke undersøgelsens resultater, hvad angår det generelle lønniveau. F.eks. ved vi ikke, om vi måske mangler flest svar fra boligorganisationer, der lønner godt, eller om vi måske mangler flest svar fra boligorganisationer, der lønner mindre godt. Alle løntabeller er opstillet, så det ikke er muligt at identificere enkeltpersoner. Hvor der er under 5 personer i en undergruppe, er lønoplysningerne blanket ud. Hvor der er under 10 personer i en undergruppe, vises 90% en ikke. 6

2. Lønbegreberne i tabellerne I løntabellerne opereres med følgende lønbegreber: Antal: er det antal administrative ansatte der befinder sig i den pågældende række (undergruppe). Lægger man tallene i denne søjle sammen, får man ikke nødvendigvis det samme total-tal hver gang. Det skyldes, at vi for nogle (få) administrative ansatte mangler oplysninger f.eks. om anciennitet. Grundløn: består af grundlønnen (skalalønnen). Den administrative medarbejders eget indgår i grundlønnen. Funktionstillæg: er et tillæg udmøntet på basis af overenskomsten eller ud over denne. Hvis en administrativ ansat ikke modtager et funktionstillæg, sættes tillægget til 0 kr. Lønbegrebet er et og beregnes over alle administrative ansatte i gruppen uanset om de får tillægget eller ej. Kvalifikationstillæg: er et tillæg udmøntet på basis af overenskomsten eller ud over denne. Hvis en administrativ ansat ikke modtager et kvalifikationstillæg, sættes tillægget til 0 kr. Lønbegrebet er et og beregnes over alle administrative ansatte i gruppen uanset om de får tillægget eller ej. Andre tillæg: er tillæg ud over funktions- og kvalifikationstillæg. Hvis en administrativ ansat ikke modtager andre tillæg, sættes tillægget til 0 kr. Lønbegrebet er et og beregnes over alle administrative ansatte i gruppen uanset om de får tillægget eller ej. Nettoløn: udtrykker hvad en administrativ ansat samlet set tjener om måneden uden arbejdsgivers. Består af grundløn + funktionstillæg + kvalifikationstillæg + andre tillæg. : er fastsat af den lokalt aftalte overenskomst og et kan derfor variere fra ansat til ansat. 7

: udtrykker hvad en administrativ ansat samlet set tjener om måneden inkl. arbejdsgivers. Består af nettoløn + arbejdsgivers. 25% : 25% en er den bruttoløn (tal), der deler medarbejderne i følgende 2 grupper: 1. de 25% af medarbejderne der har en bruttoløn, der er mindre end eller lig tallet og 2. de 75% af medarbejderne der har en bruttoløn, der er større. median: medianen er den bruttoløn (tal), der deler medarbejderne i 2 lige store grupper. Halvdelen har en bruttoløn, der er mindre end eller lig tallet og halvdelen har en bruttoløn, der er større. 75% : 75% en er den bruttoløn (tal), der deler medarbejderne i følgende 2 grupper: 1. de 75% af medarbejderne, der har en bruttoløn, der er mindre end eller lig tallet og 2. de 25% af medarbejderne, der har en bruttoløn, der er større. 90% : 90% en er den bruttoløn (tal), der deler medarbejderne i følgende 2 grupper: 1. de 90% af medarbejderne der har en bruttoløn, der er mindre end eller lig tallet og 2. de 10% af medarbejderne, der har en brutto, der er større. 8

3. Alle administrative ansatte 1A. Årlig lønsum (mill. Kr.) for alle 1.985 administrative ansatte baseret på september 2017. Grundløn Funktionstillæg Kvalifikationstillæg Andre tillæg Nettoløn Lønsum 753,5 5,3 9,1 14,1 782,0 103,1 885,1 1B. Årlig lønsum (mill. Kr.) for hele branchen, forudsat den indeholder 2800 administrative ansatte. Baseret på september 2017. Grundløn Funktionstillæg Kvalifikationstillæg Andre tillæg Nettoløn Lønsum 1062,9 7,5 12,8 19,8 1103,1 145,4 1248,5 2. Månedsløn og lønspredning i kroner september 2017 fordelt efter anciennitet. Anciennitet Antal Nettoløn 25% median 75% 90% 4 år eller mindre 760 32.547 36.750 32.847 34.659 39.964 46.193 5-9 år 462 33.497 37.873 33.770 36.309 40.638 46.238 10-14 år 281 34.548 39.199 34.929 37.655 41.621 47.392 15-19 år 170 36.109 40.893 35.945 39.059 44.238 50.459 20-24 år 112 36.852 41.763 36.584 40.034 44.858 52.579 25 år eller mere 200 36.725 41.806 37.637 40.533 44.898 50.096 Total 1.985 34.020 38.505 33.765 37.108 41.705 47.829 9

3. Månedsløn og arbejdsgivers i kroner september 2017 fordelt efter anciennitet. Anciennitet Antal Nettoløn 4 år eller mindre 760 32.547 4.202 36.750 5-9 år 462 33.497 4.376 37.873 10-14 år 281 34.548 4.651 39.199 15-19 år 170 36.109 4.784 40.893 20-24 år 112 36.852 4.911 41.763 25 år eller mere 200 36.725 5.081 41.806 Total 1.985 34.020 4.485 38.505 4. Lønandele () i kroner september 2017 fordelt efter anciennitet. Anciennitet Antal Grundløn Funktionstillæg Kvalifikationstillæg Andre tillæg 4 år eller mindre 760 31.777 139 221 410 4202 36.750 5-9 år 462 32.340 171 392 595 4376 37.873 10-14 år 281 33.061 248 443 797 4651 39.199 15-19 år 170 34.489 393 473 755 4784 40.893 20-24 år 112 35.060 536 436 820 4911 41.763 25 år eller mere 200 34.607 363 853 902 5081 41.806 Total 1.985 32.792 229 390 610 4485 38.505 10

5. Månedsløn og lønspredning i kroner september 2017 fordelt efter alder. Alder Antal Nettoløn 25% median 75% 90% 29 år eller mindre 107 29.682 33.529 32.511 33.468 34.007 39.230 30-34 år 157 31.643 35.678 33.171 34.953 38.056 41.584 35-39 år 203 32.989 37.292 33.384 35.945 41.054 44.646 40-44 år 278 34.309 38.847 33.871 37.220 41.785 49.986 45-49 år 337 34.778 39.303 34.540 37.764 42.777 48.834 50-54 år 378 34.906 39.526 34.484 37.854 42.785 50.018 55-59 år 294 34.656 39.338 34.659 37.869 42.946 48.148 60 år eller mere 231 34.842 39.491 35.238 38.232 42.443 48.428 Total 1.985 34.020 38.505 33.765 37.108 41.705 47.829 6. Månedsløn og arbejdsgivers i kroner september 2017 fordelt efter alder. Alder Antal Nettoløn 29 år eller mindre 107 29.682 3.847 33.529 30-34 år 157 31.643 4.036 35.678 35-39 år 203 32.989 4.302 37.292 40-44 år 278 34.309 4.538 38.847 45-49 år 337 34.778 4.525 39.303 50-54 år 378 34.906 4.621 39.526 55-59 år 294 34.656 4.681 39.338 60 år eller mere 231 34.842 4.649 39.491 Total 1.985 34.020 4.485 38.505 11

7. Lønandele () i kroner september 2017 fordelt efter alder. Alder Antal Grundløn Funktionstillæg Kvalifikationstillæg Andre tillæg 29 år eller mindre 107 29.217 63 40 362 3.847 33.529 30-34 år 157 30.718 186 327 412 4.036 35.678 35-39 år 203 32.114 190 207 478 4.302 37.292 40-44 år 278 33.231 240 254 584 4.538 38.847 45-49 år 337 33.422 317 444 595 4.525 39.303 50-54 år 378 33.500 195 415 796 4.621 39.526 55-59 år 294 33.246 229 576 606 4.681 39.338 60 år eller mere 231 33.272 282 558 729 4.649 39.491 Total 1.985 32.792 229 390 610 4.485 38.505 8. Månedsløn og lønspredning i kroner september 2017 fordelt efter stilling. Stilling Antal Nettoløn 25% median 75% 90% Grundløn 1 i HK/BLoverenskomsten 377 30.394 34.344 32.322 33.496 35.340 40.518 Grundløn 2 i HK/BLoverenskomsten 1.247 33.022 37.413 34.258 36.839 39.868 43.427 Grundløn 3 i HK/BLoverenskomsten 300 41.541 46.992 42.419 45.859 51.579 56.076 Total 1.924 33.835 38.305 33.724 36.937 41.414 47.050 12

9. Månedsløn og arbejdsgivers i kroner september 2017 fordelt efter stilling. Stilling Antal Nettoløn Stigning i nettoløn 2016 til 2017 Grundløn 1 i HK/BLoverenskomsten 377 30.394-0,1 3.949 34.344 Grundløn 2 i HK/BLoverenskomsten 1.247 33.022 0,4 4.391 37.413 Grundløn 3 i HK/BLoverenskomsten 300 41.541 4,1 5.451 46.992 Total 1.924 33.835 1,1 4.470 38.305 10. Lønandele () i kroner september 2017 fordelt efter stilling. Stilling Antal Grundløn Funktionstillæg Kvalifikationstillæg Andre tillæg Grundløn 1 i HK/BLoverenskomsten 377 29.653 178 232 332 3.949 34.344 Grundløn 2 i HK/BLoverenskomsten 1.247 31.768 238 406 609 4.391 37.413 Grundløn 3 i HK/BLoverenskomsten 300 39.899 298 579 765 5.451 46.992 Total 1.924 32.622 236 399 579 4.470 38.305 13

11. Månedsløn og lønspredning i kroner september 2017 fordelt efter køn. Køn Antal Nettoløn 25% median 75% 90% Mænd 355 36.668 41.377 34.333 40.638 47.337 54.646 Kvinder 1.630 33.444 37.880 33.679 36.728 40.655 45.772 Total 1.985 34.020 38.505 33.765 37.108 41.705 47.829 12. Månedsløn og arbejdsgivers i kroner september 2017 fordelt efter alder og køn. Gennemsnitsalder: mænd=46 år, kvinder=47 år. Alder og køn Antal Nettoløn 29 år eller mindre Mænd 24 32.013 3.841 35.853 Kvinder 83 29.008 3.849 32.857 30-39 år Mænd 84 33.802 4.137 37.939 Kvinder 276 31.976 4.201 36.177 40-49 år Mænd 99 38.031 5.012 43.042 Kvinder 516 33.901 4.438 38.340 50-59 år Mænd 101 38.500 5.033 43.533 Kvinder 571 34.142 4.579 38.721 60 år eller mere Mænd 47 37.360 4.843 42.203 Kvinder 184 34.198 4.599 38.798 Total 1.985 34.020 4.485 38.505 14

13. Lønandele () i kroner september 2017 fordelt efter køn. Køn Antal Grundløn Funktionstillæg Kvalifikationstillæg Andre tillæg Mænd 355 34.967 299 500 901 4.709 41.377 Kvinder 1.630 32.319 213 365 546 4.436 37.880 Total 1.985 32.792 229 390 610 4.485 38.505 14. Månedsløn og lønspredning i kroner september 2017 fordelt efter kreds. Kreds Antal Nettoløn 25% median 75% 90% 1. Københavns kommune og Frederiksberg 725 34.146 38.545 33.590 37.068 41.703 48.590 2. Østdanmark og Bornholm 93 32.773 37.273 33.900 36.095 40.389 43.937 3. Fyn 122 34.735 39.320 34.125 38.008 43.266 47.682 4. Nordjylland 151 34.124 38.639 33.149 37.208 41.907 46.107 5. Aarhus kreds 177 33.406 38.419 34.558 37.108 40.425 47.473 6. Vestjylland 96 33.500 37.984 33.723 36.746 40.844 47.050 7. Vejle kreds og Ribe kreds 172 35.327 40.235 35.594 38.804 44.559 50.170 8. Sønderjylland 65 32.769 36.592 33.502 34.621 38.731 44.508 9. Københavns kreds 165 33.291 37.413 33.424 36.032 39.597 46.574 10. Østjylland 80 35.020 39.750 34.750 39.265 44.184 49.450 11. Vestsjællands kreds og Storstrøms kreds 121 33.593 38.042 34.157 37.103 41.067 44.969 Total 1.967 34.006 38.508 33.765 37.103 41.705 47.903 15

15. Månedsløn og arbejdsgivers i kroner september 2017 fordelt efter kreds. Kreds Antal Nettoløn Stigning i nettoløn 2016 til 2017 1. Københavns kommune og Frederiksberg 725 34.146 0,5 4.398 38.545 2. Østdanmark og Bornholm 93 32.773 0,4 4.501 37.273 3. Fyn 122 34.735-2,0 4.585 39.320 4. Nordjylland 151 34.124 1,7 4.515 38.639 5. Aarhus kreds 177 33.406-1,2 5.013 38.419 6. Vestjylland 96 33.500 3,3 4.484 37.984 7. Vejle kreds og Ribe kreds 172 35.327 2,0 4.908 40.235 8. Sønderjylland 65 32.769 0,9 3.822 36.592 9. Københavns kreds 165 33.291 2,2 4.122 37.413 10. Østjylland 80 35.020 1,4 4.730 39.750 11. Vestsjællands kreds og Storstrøms kreds 121 33.593 0,2 4.448 38.042 Total 1.967 34.006 0,9 4.502 38.508 16

16. Lønandele () i kroner september 2017 fordelt efter kreds. Kreds Antal Grundløn Funktionstillæg Kvalifikationstillæg Andre tillæg 1. Københavns kommune og Frederiksberg 725 32.800 183 518 644 4.398 38.545 2. Østdanmark og Bornholm 93 31.717 188 299 568 4.501 37.273 3. Fyn 122 34.444 0 14 277 4.585 39.320 4. Nordjylland 151 33.194 425 301 204 4.515 38.639 5. Aarhus kreds 177 32.077 329 711 288 5.013 38.419 6. Vestjylland 96 32.494 485 109 411 4.484 37.984 7. Vejle kreds og Ribe kreds 172 33.943 231 181 972 4.908 40.235 8. Sønderjylland 65 31.180 282 250 1.057 3.822 36.592 9. Københavns kreds 165 31.819 192 515 764 4.122 37.413 10. Østjylland 80 33.377 76 587 981 4.730 39.750 11. Vestsjællands kreds og Storstrøms kreds 121 32.520 319 59 695 4.448 38.042 Total 1.967 32.772 231 393 610 4.502 38.508 17

4. Grundløn 1 i HK/BL-overenskomsten: 17. Alle med grundløn 1 i HK/BL-overenskomsten. Månedsløn og lønspredning i kroner september 2017 fordelt efter anciennitet. Anciennitet Antal Nettoløn 25% median 75% 90% 4 år eller mindre 176 29.273 33.069 29.808 32.804 33.847 39.081 5-9 år 121 31.015 35.000 32.839 33.742 36.594 38.868 10-14 år 52 30.865 34.997 33.428 34.291 35.821 38.782 15-19 år 13 33.102 37.351 33.424 34.409 35.677 44.177 20-24 år 6 34.872 39.036 33.496 34.251 44.582. 25 år eller mere 9 34.363 39.209 34.854 36.916 40.820. Total 377 30.394 34.344 32.322 33.496 35.340 40.518 18. Alle med grundløn 1 i HK/BL-overenskomsten. Månedsløn og arbejdsgivers i kroner september 2017 fordelt efter anciennitet. Anciennitet Antal Nettoløn 4 år eller mindre 176 29.273 3.796 33.069 5-9 år 121 31.015 3.985 35.000 10-14 år 52 30.865 4.132 34.997 15-19 år 13 33.102 4.250 37.351 20-24 år 6 34.872 4.165 39.036 25 år eller mere 9 34.363 4.846 39.209 Total 377 30.394 3.949 34.344 18

19. Alle med grundløn 1 i HK/BL-overenskomsten. Lønandele () i kroner september 2017 fordelt efter anciennitet. Anciennitet Antal Grundløn Funktionstillæg Kvalifikationstillæg Andre tillæg 4 år eller mindre 176 29.004 107 43 120 3.796 33.069 5-9 år 121 29.923 221 415 456 3.985 35.000 10-14 år 52 29.660 84 404 717 4.132 34.997 15-19 år 13 32.329 370 173 230 4.250 37.351 20-24 år 6 34.020 378 410 64 4.165 39.036 25 år eller mere 9 31.904 1.127 432 900 4.846 39.209 Total 377 29.653 178 232 332 3.949 34.344 20. Alle med grundløn 1 i HK/BL-overenskomsten. Månedsløn og lønspredning i kroner september 2017 fordelt efter alder. Alder Antal Nettoløn 25% median 75% 90% 29 år eller mindre 36 28.280 31.720 28.716 32.804 33.590 34.399 30-34 år 41 29.445 33.098 30.740 33.514 34.443 35.340 35-39 år 45 28.963 32.810 30.515 33.253 33.858 35.860 40-44 år 49 30.834 34.878 32.715 33.595 35.611 41.477 45-49 år 55 31.193 35.139 31.804 33.566 36.042 44.554 50-54 år 69 31.701 35.846 32.839 33.900 36.750 43.194 55-59 år 48 30.474 34.731 32.728 33.657 35.763 38.782 60 år eller mere 34 30.983 35.003 32.745 34.262 36.931 39.329 Total 377 30.394 34.344 32.322 33.496 35.340 40.518 19

21. Alle med grundløn 1 i HK/BL-overenskomsten. Månedsløn og arbejdsgivers i kroner september 2017 fordelt efter alder. Alder Antal Nettoløn 29 år eller mindre 36 28.280 3.439 31.720 30-34 år 41 29.445 3.653 33.098 35-39 år 45 28.963 3.847 32.810 40-44 år 49 30.834 4.045 34.878 45-49 år 55 31.193 3.945 35.139 50-54 år 69 31.701 4.145 35.846 55-59 år 48 30.474 4.257 34.731 60 år eller mere 34 30.983 4.019 35.003 Total 377 30.394 3.949 34.344 22. Alle med grundløn 1 i HK/BL-overenskomsten. Lønandele () i kroner september 2017 fordelt efter alder. Alder Antal Grundløn Funktionstillæg Kvalifikationstillæg Andre tillæg 29 år eller mindre 36 27.881 30 28 341 3.439 31.720 30-34 år 41 28.694 178 326 247 3.653 33.098 35-39 år 45 28.576 8 147 232 3.847 32.810 40-44 år 49 30.079 168 93 494 4.045 34.878 45-49 år 55 30.520 258 201 215 3.945 35.139 50-54 år 69 30.701 264 434 303 4.145 35.846 55-59 år 48 29.477 282 271 444 4.257 34.731 60 år eller mere 34 30.220 123 231 409 4.019 35.003 Total 377 29.653 178 232 332 3.949 34.344 20

23. Alle med grundløn 1 i HK/BL-overenskomsten. Månedsløn og lønspredning i kroner september 2017 fordelt efter køn. Køn Antal Nettoløn 25% median 75% 90% Mænd 52 31.711 35.862 31.386 33.755 36.389 48.554 Kvinder 325 30.184 34.101 32.508 33.426 35.235 39.113 Total 377 30.394 34.344 32.322 33.496 35.340 40.518 24. Alle med grundløn 1 i HK/BL-overenskomsten. Månedsløn og arbejdsgivers i kroner september 2017 fordelt efter køn. Køn Antal Nettoløn Mænd 52 31.711 4.151 35.862 Kvinder 325 30.184 3.917 34.101 Total 377 30.394 3.949 34.344 25. Alle med grundløn 1 i HK/BL-overenskomsten. Lønandele () i kroner september 2017 fordelt efter køn. Køn Antal Grundløn Funktionstillæg Kvalifikationstillæg Andre tillæg Mænd 52 31.194 218 156 143 4.151 35.862 Kvinder 325 29.407 171 244 362 3.917 34.101 Total 377 29.653 178 232 332 3.949 34.344 21

26. Alle med grundløn 1 i HK/BL-overenskomsten. Månedsløn og lønspredning i kroner september 2017 fordelt efter kreds. Køn Antal Nettoløn 25% median 75% 90% 1. Københavns kommune og Frederiksberg 202 30.731 34.780 32.804 33.590 35.774 41.477 2. Østdanmark og Bornholm 18 28.929 32.863 31.042 32.865 34.140 35.432 3. Fyn 15 30.839 34.600 32.615 33.146 35.677 44.582 4. Nordjylland 21 31.542 35.682 32.804 33.900 35.030 42.212 5. Aarhus kreds 8 27.379 31.194 28.341 31.041 33.672. 6. Vestjylland 16 30.181 34.158 32.822 35.319 36.750 36.931 7. Vejle kreds og Ribe kreds 16 30.496 34.557 29.823 33.210 39.171 40.820 8. Sønderjylland 8 30.003 33.461 31.466 32.795 33.569. 9. Københavns kreds 40 29.360 32.928 32.480 32.843 33.597 35.326 10. Østjylland 8 27.507 31.396 29.395 31.833 33.730. 11. Vestsjællands kreds og Storstrøms kreds 21 31.145 35.349 32.839 33.865 36.882 39.329 Total 373 30.380 34.350 32.322 33.502 35.340 40.518 22

27. Alle med grundløn 1 i HK/BL-overenskomsten. Månedsløn og arbejdsgivers i kroner september 2017 fordelt efter kreds. Kreds Antal Nettoløn 1. Københavns kommune og Frederiksberg 202 30.731 4.049 34.780 2. Østdanmark og Bornholm 18 28.929 3.933 32.863 3. Fyn 15 30.839 3.761 34.600 4. Nordjylland 21 31.542 4.141 35.682 5. Aarhus kreds 8 27.379 3.815 31.194 6. Vestjylland 16 30.181 3.977 34.158 7. Vejle kreds og Ribe kreds 16 30.496 4.060 34.557 8. Sønderjylland 8 30.003 3.459 33.461 9. Københavns kreds 40 29.360 3.568 32.928 10. Østjylland 8 27.507 3.889 31.396 11. Vestsjællands kreds og Storstrøms kreds 21 31.145 4.204 35.349 Total 373 30.380 3.970 34.350 23

28. Alle med grundløn 1 i HK/BL-overenskomsten. Lønandele () i kroner september 2017 fordelt efter kreds. Kreds Antal Grundløn Funktionstillæg Kvalifikationstillæg Andre tillæg 1. Københavns kommune og Frederiksberg 202 29.824 222 334 351 4.049 34.780 2. Østdanmark og Bornholm 18 27.849 0 545 535 3.933 32.863 3. Fyn 15 30.607 0 0 232 3.761 34.600 4. Nordjylland 21 30.634 620 239 48 4.141 35.682 5. Aarhus kreds 8 27.144 0 0 235 3.815 31.194 6. Vestjylland 16 29.867 198 116 0 3.977 34.158 7. Vejle kreds og Ribe kreds 16 30.204 134 39 120 4.060 34.557 8. Sønderjylland 8 29.494 0 0 508 3.459 33.461 9. Københavns kreds 40 28.642 96 32 589 3.568 32.928 10. Østjylland 8 26.811 0 0 695 3.889 31.396 11. Vestsjællands kreds og Storstrøms kreds 21 30.957 0 65 123 4.204 35.349 Total 373 29.632 180 234 334 3.970 34.350 24

5. Grundløn 2 i HK/BL-overenskomsten: 29. Alle med grundløn 2 i HK/BL-overenskomsten. Månedsløn og lønspredning i kroner september 2017 fordelt efter anciennitet. Anciennitet Antal Nettoløn 25% median 75% 90% 4 år eller mindre 455 31.520 35.614 33.125 34.587 37.879 41.057 5-9 år 270 32.751 37.138 34.506 36.320 38.993 42.536 10-14 år 182 33.561 38.104 35.477 37.551 39.947 42.487 15-19 år 119 34.826 39.443 36.145 38.406 41.705 47.288 20-24 år 77 34.939 39.565 36.568 38.759 42.443 45.382 25 år eller mere 144 35.079 39.909 37.220 39.250 42.707 45.343 Total 1.247 33.022 37.413 34.258 36.839 39.868 43.427 30. Alle med grundløn 2 i HK/BL-overenskomsten. Månedsløn og arbejdsgivers i kroner september 2017 fordelt efter anciennitet. Anciennitet Antal Nettoløn 4 år eller mindre 455 31.520 4.094 35.614 5-9 år 270 32.751 4.387 37.138 10-14 år 182 33.561 4.543 38.104 15-19 år 119 34.826 4.618 39.443 20-24 år 77 34.939 4.626 39.565 25 år eller mere 144 35.079 4.830 39.909 Total 1.247 33.022 4.391 37.413 25

31. Alle med grundløn 2 i HK/BL-overenskomsten. Lønandele () i kroner september 2017 fordelt efter anciennitet. Anciennitet Antal Grundløn Funktionstillæg Kvalifikationstillæg Andre tillæg 4 år eller mindre 455 30.766 139 244 371 4.094 35.614 5-9 år 270 31.631 159 353 607 4.387 37.138 10-14 år 182 32.000 326 515 720 4.543 38.104 15-19 år 119 33.214 322 629 660 4.618 39.443 20-24 år 77 33.296 486 346 811 4.626 39.565 25 år eller mere 144 32.889 388 727 1.076 4.830 39.909 Total 1.247 31.768 238 406 609 4.391 37.413 32. Alle med grundløn 2 i HK/BL-overenskomsten. Månedsløn og lønspredning i kroner september 2017 fordelt efter alder. Alder Antal Nettoløn 25% median 75% 90% 24 år eller mindre 21 28.621 32.534 32.555 33.174 33.554 33.635 25-29 år 41 29.860 33.909 32.921 33.468 34.052 36.750 30-34 år 102 31.705 35.768 33.576 35.481 37.920 40.609 35-39 år 120 32.011 36.355 33.653 36.053 38.643 41.740 40-44 år 179 32.989 37.361 34.273 36.924 39.517 42.476 45-49 år 219 33.681 38.108 35.133 37.497 40.287 44.375 50-54 år 236 33.567 38.013 34.924 37.612 40.608 43.937 55-59 år 184 33.288 37.806 34.939 37.534 40.588 43.427 60 år eller mere 145 34.137 38.682 35.411 37.742 41.108 45.450 Total 1.247 33.022 37.413 34.258 36.839 39.868 43.427 26

33. Alle med grundløn 2 i HK/BL-overenskomsten. Månedsløn og arbejdsgivers i kroner september 2017 fordelt efter alder. Alder Antal Nettoløn 24 år eller mindre 21 28.621 3.913 32.534 25-29 år 41 29.860 4.049 33.909 30-34 år 102 31.705 4.063 35.768 35-39 år 120 32.011 4.344 36.355 40-44 år 179 32.989 4.372 37.361 45-49 år 219 33.681 4.427 38.108 50-54 år 236 33.567 4.446 38.013 55-59 år 184 33.288 4.518 37.806 60 år eller mere 145 34.137 4.545 38.682 Total 1.247 33.022 4.391 37.413 34. Alle med grundløn 2 i HK/BL-overenskomsten. Lønandele () i kroner september 2017 fordelt efter alder. Alder Antal Grundløn Funktionstillæg Kvalifikationstillæg Andre tillæg 24 år eller mindre 21 28.328 0 0 293 3.913 32.534 25-29 år 41 29.519 91 0 250 4.049 33.909 30-34 år 102 30.818 176 328 384 4.063 35.768 35-39 år 120 31.078 267 218 447 4.344 36.355 40-44 år 179 31.959 277 293 461 4.372 37.361 45-49 år 219 32.307 291 491 592 4.427 38.108 50-54 år 236 32.160 165 387 856 4.446 38.013 55-59 år 184 31.888 254 571 575 4.518 37.806 60 år eller mere 145 32.306 306 625 900 4.545 38.682 Total 1.247 31.768 238 406 609 4.391 37.413 27

35. Alle med grundløn 2 i HK/BL-overenskomsten. Månedsløn og lønspredning i kroner september 2017 fordelt efter køn. Køn Antal Nettoløn 25% median 75% 90% Mænd 166 33.809 38.181 33.703 37.165 41.356 47.049 Kvinder 1.081 32.901 37.295 34.318 36.760 39.671 42.926 Total 1.247 33.022 37.413 34.258 36.839 39.868 43.427 36. Alle med grundløn 2 i HK/BL-overenskomsten. Månedsløn og arbejdsgivers i kroner september 2017 fordelt efter køn. Køn Antal Nettoløn Mænd 166 33.809 4.371 38.181 Kvinder 1.081 32.901 4.394 37.295 Total 1.247 33.022 4.391 37.413 37. Alle med grundløn 2 i HK/BL-overenskomsten. Lønandele () i kroner september 2017 fordelt efter køn. Køn Antal Grundløn Funktionstillæg Kvalifikationstillæg Andre tillæg Mænd 166 32.012 308 616 874 4.371 38.181 Kvinder 1.081 31.731 227 374 569 4.394 37.295 Total 1.247 31.768 238 406 609 4.391 37.413 28

38. Alle med grundløn 2 i HK/BL-overenskomsten. Månedsløn og lønspredning i kroner september 2017 fordelt efter kreds. Køn Nettoløn, 25% Antal median 75% 90% 1. Københavns kommune og Frederiksberg 404 33.417 37.766 34.363 37.456 40.369 44.589 2. Østdanmark og Bornholm 61 32.629 37.167 34.842 36.284 38.559 42.654 3. Fyn 75 32.696 37.213 34.107 36.316 39.052 42.679 4. Nordjylland 100 32.518 36.776 32.991 36.507 40.653 43.136 5. Aarhus kreds 145 32.416 37.361 34.364 36.149 38.993 43.493 6. Vestjylland 65 32.692 37.050 33.491 35.494 38.660 42.705 7. Vejle kreds og Ribe kreds 119 33.882 38.554 35.666 38.225 40.884 45.103 8. Sønderjylland 50 31.732 35.303 33.635 34.621 36.643 40.206 9. Københavns kreds 98 32.844 36.834 34.271 36.459 38.253 42.252 10. Østjylland 51 33.423 37.948 34.919 38.098 40.473 43.542 11. Vestsjællands kreds og Storstrøms kreds 68 32.744 37.071 33.971 36.800 40.136 42.777 Total 1.236 33.001 37.409 34.248 36.815 39.868 43.345 29

39. Alle med grundløn 2 i HK/BL-overenskomsten. Månedsløn og arbejdsgivers i kroner september 2017 fordelt efter kreds. Kreds Antal Nettoløn 1. Københavns kommune og Frederiksberg 404 33.417 4.349 37.766 2. Østdanmark og Bornholm 61 32.629 4.539 37.167 3. Fyn 75 32.696 4.517 37.213 4. Nordjylland 100 32.518 4.258 36.776 5. Aarhus kreds 145 32.416 4.945 37.361 6. Vestjylland 65 32.692 4.358 37.050 7. Vejle kreds og Ribe kreds 119 33.882 4.671 38.554 8. Sønderjylland 50 31.732 3.571 35.303 9. Københavns kreds 98 32.844 3.990 36.834 10. Østjylland 51 33.423 4.525 37.948 11. Vestsjællands kreds og Storstrøms kreds 68 32.744 4.326 37.071 Total 1.236 33.001 4.409 37.409 30

40. Alle med grundløn 2 i HK/BL-overenskomsten. Lønandele () i kroner september 2017 fordelt efter kreds. Kreds Andre Antal Grundløn Funktionstillæg Kvalifikationstillæg tillæg 1. Københavns kommune og Frederiksberg 404 31.930 153 686 648 4.349 37.766 2. Østdanmark og Bornholm 61 31.683 236 283 427 4.539 37.167 3. Fyn 75 32.440 0 0 256 4.517 37.213 4. Nordjylland 100 31.590 409 236 283 4.258 36.776 5. Aarhus kreds 145 31.281 351 512 272 4.945 37.361 6. Vestjylland 65 31.392 617 132 551 4.358 37.050 7. Vejle kreds og Ribe kreds 119 32.379 274 181 1.048 4.671 38.554 8. Sønderjylland 50 30.472 312 109 839 3.571 35.303 9. Københavns kreds 98 31.356 177 496 815 3.990 36.834 10. Østjylland 51 31.905 93 474 950 4.525 37.948 11. Vestsjællands kreds og Storstrøms kreds 68 31.690 275 85 694 4.326 37.071 Total 1.236 31.741 240 410 609 4.409 37.409 31

6. Grundløn 3 i HK/BL-overenskomsten: 41. Alle med grundløn 3 i HK/BL-overenskomsten. Månedsløn og lønspredning i kroner september 2017 fordelt efter anciennitet. Anciennitet Antal Nettoløn 25% median 75% 90% 4 år eller mindre 98 41.236 46.523 42.436 45.217 50.025 57.000 5-9 år 61 40.707 45.731 42.006 45.854 49.950 54.220 10-14 år 39 41.338 46.866 42.492 45.523 51.285 55.235 15-19 år 32 41.632 47.382 42.009 47.267 51.625 57.022 20-24 år 26 43.428 49.394 43.202 49.979 55.589 62.180 25 år eller mere 44 42.374 48.271 42.427 47.203 54.159 57.241 Total 300 41.541 47.003 42.419 45.859 51.579 56.076 42. Alle med grundløn 3 i HK/BL-overenskomsten. Månedsløn og arbejdsgivers i kroner september 2017 fordelt efter anciennitet. Anciennitet Antal Nettoløn 4 år eller mindre 98 41.236 5.287 46.523 5-9 år 61 40.707 5.024 45.731 10-14 år 39 41.338 5.529 46.866 15-19 år 32 41.632 5.749 47.382 20-24 år 26 43.428 5.967 49.394 25 år eller mere 44 42.374 5.897 48.271 Total 300 41.541 5.462 47.003 32

43. Alle med grundløn 3 i HK/BL-overenskomsten. Lønandele () i kroner september 2017 fordelt efter anciennitet. Anciennitet Antal Grundløn Funktionstillæg Kvalifikationstillæg Andre tillæg 4 år eller mindre 98 39.678 240 455 863 5.287 46.523 5-9 år 61 39.284 152 566 705 5.024 45.731 10-14 år 39 40.014 152 247 925 5.529 46.866 15-19 år 32 39.930 740 100 862 5.749 47.382 20-24 år 26 40.983 783 758 903 5.967 49.394 25 år eller mere 44 40.475 153 1.409 337 5.897 48.271 Total 300 39.899 298 579 765 5.462 47.003 44. Alle med grundløn 3 i HK/BL-overenskomsten. Månedsløn og lønspredning i kroner september 2017 fordelt efter alder. Alder Antal Nettoløn 25% median 75% 90% 29 år eller mindre 6 38.017 43.084 43.052 43.618 46.749. 30-34 år 11 37.670 42.707 39.076 42.601 45.338 48.783 35-39 år 31 40.211 44.779 42.422 43.635 48.383 53.040 40-44 år 42 41.735 47.472 42.492 46.967 51.128 54.923 45-49 år 55 42.102 47.492 42.152 46.076 51.598 57.022 50-54 år 63 42.691 48.398 43.656 48.006 52.667 57.146 55-59 år 50 42.344 47.986 43.202 46.358 54.262 58.383 60 år eller mere 42 40.429 45.959 41.236 45.474 49.661 55.814 Total 300 41.541 47.003 42.419 45.859 51.579 56.076 33

45. Alle med grundløn 3 i HK/BL-overenskomsten. Månedsløn og arbejdsgivers i kroner september 2017 fordelt efter alder. Alder Antal Nettoløn 29 år eller mindre 6 38.017 5.067 43.084 30-34 år 11 37.670 5.037 42.707 35-39 år 31 40.211 4.568 44.779 40-44 år 42 41.735 5.737 47.472 45-49 år 55 42.102 5.390 47.492 50-54 år 63 42.691 5.707 48.398 55-59 år 50 42.344 5.643 47.986 60 år eller mere 42 40.429 5.529 45.959 Total 300 41.541 5.462 47.003 46. Alle med grundløn 3 i HK/BL-overenskomsten. Lønandele () i kroner september 2017 fordelt efter alder. Alder Antal Grundløn Funktionstillæg Kvalifikationstillæg Andre tillæg 29 år eller mindre 6 36.447 236 0 1.335 5.067 43.084 30-34 år 11 35.852 364 409 1.045 5.037 42.707 35-39 år 31 39.052 197 244 718 4.568 44.779 40-44 år 42 40.131 215 306 1.083 5.737 47.472 45-49 år 55 40.079 527 566 929 5.390 47.492 50-54 år 63 40.874 262 567 987 5.707 48.398 55-59 år 50 40.833 138 1.027 345 5.643 47.986 60 år eller mere 42 39.033 393 725 278 5.529 45.959 Total 300 39.899 298 579 765 5.462 47.003 34

47. Alle med grundløn 3 i HK/BL-overenskomsten. Månedsløn og lønspredning i kroner september 2017 fordelt efter køn. Køn Antal Nettoløn 25% median 75% 90% Mænd 100 43.369 48.910 43.272 48.259 54.765 58.307 Kvinder 200 40.627 46.050 42.076 45.345 49.946 55.229 Total 300 41.541 47.003 42.419 45.859 51.579 56.076 48. Alle med grundløn 3 i HK/BL-overenskomsten. Månedsløn og arbejdsgivers i kroner september 2017 fordelt efter køn. Køn Antal Nettoløn Mænd 100 43.369 5.541 48.910 Kvinder 200 40.627 5.423 46.050 Total 300 41.541 5.462 47.003 49. Alle med grundløn 3 i HK/BL-overenskomsten. Lønandele () i kroner september 2017 fordelt efter køn. Køn Antal Grundløn Funktionstillæg Kvalifikationstillæg Andre tillæg Mænd 100 41.333 431 622 982 5.541 48.910 Kvinder 200 39.182 232 557 656 5.423 46.050 Total 300 39.899 298 579 765 5.462 47.003 35

50. Alle med grundløn 3 i HK/BL-overenskomsten. Månedsløn og lønspredning i kroner september 2017 fordelt efter kreds. Køn Antal Nettoløn 25% median 75% 90% 1. Københavns kommune og Frederiksberg 98 41.993 47.022 42.946 46.105 51.596 56.005 2. Østdanmark og Bornholm 8 39.787 45.183 41.709 45.948 48.299. 3. Fyn 19 42.194 47.895 43.266 45.854 53.273 55.588 4. Nordjylland 26 40.621 46.079 39.670 44.820 54.220 57.891 5. Aarhus kreds 24 41.391 47.218 41.124 45.643 50.527 59.066 6. Vestjylland 14 40.418 45.996 42.232 43.984 47.584 53.639 7. Vejle kreds og Ribe kreds 33 42.592 48.764 44.466 46.855 54.016 58.113 8. Sønderjylland 7 43.339 49.372 43.218 48.669 55.814. 9. Københavns kreds 24 42.422 48.257 43.840 47.388 53.562 55.665 10. Østjylland 19 42.333 47.986 44.464 47.597 51.561 55.224 11. Vestsjællands kreds og Storstrøms kreds 25 38.209 43.379 38.480 41.786 45.043 55.589 Total 297 41.540 47.017 42.422 45.857 51.596 56.078 36

51. Alle med grundløn 3 i HK/BL-overenskomsten. Månedsløn og arbejdsgivers i kroner september 2017 fordelt efter kreds. Kreds Antal Nettoløn 1. Københavns kommune og Frederiksberg 98 41.993 5.030 47.022 2. Østdanmark og Bornholm 8 39.787 5.396 45.183 3. Fyn 19 42.194 5.700 47.895 4. Nordjylland 26 40.621 5.458 46.079 5. Aarhus kreds 24 41.391 5.827 47.218 6. Vestjylland 14 40.418 5.579 45.996 7. Vejle kreds og Ribe kreds 33 42.592 6.173 48.764 8. Sønderjylland 7 43.339 6.033 49.372 9. Københavns kreds 24 42.422 5.835 48.257 10. Østjylland 19 42.333 5.653 47.986 11. Vestsjællands kreds og Storstrøms kreds 25 38.209 5.170 43.379 Total 297 41.540 5.478 47.017 37

52. Alle med grundløn 3 i HK/BL-overenskomsten. Lønandele () i kroner september 2017 fordelt efter kreds. Kreds Antal Grundløn Funktionstillæg Kvalifikationstillæg Andre tillæg 1. Københavns kommune og Frederiksberg 98 40.519 270 316 888 5.030 47.022 2. Østdanmark og Bornholm 8 38.618 389 0 780 5.396 45.183 3. Fyn 19 42.071 0 0 123 5.700 47.895 4. Nordjylland 26 39.521 395 646 60 5.458 46.079 5. Aarhus kreds 24 38.529 309 2.151 403 5.827 47.218 6. Vestjylland 14 39.918 237 0 263 5.579 45.996 7. Vejle kreds og Ribe kreds 33 41.321 153 270 848 6.173 48.764 8. Sønderjylland 7 38.164 391 1.539 3.245 6.033 49.372 9. Københavns kreds 24 39.883 417 1.325 797 5.835 48.257 10. Østjylland 19 39.916 68 1.199 1.150 5.653 47.986 11. Vestsjællands kreds og Storstrøms kreds 25 36.472 796 0 941 5.170 43.379 Total 297 39.894 301 585 760 5.478 47.017 38