Samværets betydning på højskolen. Oplæg til debat og udvikling på skolerne



Relaterede dokumenter
Samværets betydning. Om sammenhængen mellem fællesskab og faglighed

Samværets betydning på højskolen

Frederikssund Kommunes Børne- og ungepolitik

FORKORTET SAMMENFATNING AF DE PÆDAGOGISKE DAGE HØJSKOLEPÆDAGOGISK UDVIKLINGSPAPIR

Fokus på Vordingborgskolens indholdsplan optimerer brugen af denne som styringsredskab for den pædagogiske gøremåls-praksis.

Overordnede. Mål og indhold. i SFO i Mariagerfjord Kommune. Skolefagenheden

Den som flaskehalsen peger på...!"

Specialklasserne på Beder Skole

AKTIVITETS- OG HANDLEPLAN Køkken

Sammen om læring og trivsel for alle børn og unge mellem 0 og 18 år. Byrådet, forår syddjurs.dk

Sammen om læring og trivsel for alle børn og unge mellem 0 og 18 år. Lærings- og trivselspolitik i Syddjurs Kommune

Religion & Samfund (Resam) er en civilsamfundsorganisation, som faciliterer det positive indbyrdes møde mellem religiøse ledere i Danmark.

2018 UDDANNELSES POLITIK

Efterskoleforeningen 20. Januar 2015

Livsduelige børn trives. Hillerødsholmskolen. Hillerødsholmskolens trivsels- og mobbepolitik. Faglighed og fællesskab

Delpolitik for Dagtilbud i Vejle Kommune. Det er for børn. Trivsel og læring i de vigtigste år

DANNELSE DER VIRKER. efterskolens pædagogik

AKTIVITETS- OG HANDLEPLAN Køkken

Skolen på Sønderagers trivsels- og antimobbestrategi

Kvalitet i folkeoplysningen Hvad er det? Deltagerhæfte: Præsentation af kvalitetsparametre og -aspekter

Institutionens navn. Mål- og Indholdsbeskrivelse for SFO

Det Fælles Bedste. Sådan holder du din egen samtalemiddag

VVE Indholds- og aktivitetsplan

Læreplan Identitet og medborgerskab

Evaluering af Mentorordningen. HA (almen) Vejledning i besvarelse af spørgeskemaet

Gør dine elever aktive i diskussioner på klassen

Organisering af et godt læringsmiljø. Inspirationsmateriale

SKAL ALLE ELEVER BEHANDLES ENS?

Forældresamarbejde. c/o UngVest Rismarksvej Odense V Tlf: mail: ungvest@odense.dk

mangfoldig (inter) kulturel efterskole

Selvevaluering 2015/16

Mål- og indholdsbeskrivelse for SkoleFritidsOrdning

Indhold INDLEDNING... 2 FACEBOOK LOKALT... 2 AKTIVITET PÅ FACEBOOK... 3 VIRKSOMHEDSKONTAKT... 5 STATUS JUNI KONKLUSION...

BØRNEMØDER. n INTRODUKTION. Eksemplet er beskrevet på baggrund af erfaringer fra AKT-vejleder Pernille Schlosser på Skolen ved Søerne i København.

Politikker. Psykiatri FAGLIGHED ANSVAR RESPEKT UDVIKLING PERSONALEPOLITIK FOR REGION HOVEDSTADENS PSYKIATRI

MEDBORGERSKABSPOLITIK

Dagtilbud Seminariekvarteret Pædagogisk profil og principper. Januar 2013.

Inklusion på Skibet Skole

Principper for God kommunikation og samarbejde på Ordrup Skole

SommerCamp Sommerhøjskole med støtte fra Integrationsministeriet

Fælles mål for DUS på Sofiendalskolen Aktiv fritid for alle.

Målene for praktikken og hjælp til vejledning

Selvevaluering En enig bestyrelse og medarbejderstab pegede på kontaktgruppens funktion som grundlag for vores selvevaluering 2009.

Afrapportering af arbejdet med pædagogiske læreplaner i dagplejen, Randers kommune 2012

Gældende fra den Oktober En fælles skolekultur med fælles grundlæggende værdier skal sikre, at eleven oplever:

Karensmindeskolens. Trivselspolitik

Børne- og Ungepolitik

Krumtappen et handicapcenter i Ballerup Kommune

Eksempel på Interviewguide plejefamilier

Lærings- og trivselspolitik i Syddjurs Kommune frem mod Sammen løfter vi læring og trivsel

Velkommen til Dr. Alexandrines Børnehave

BØRNE- OG UNGEPOLITIK. Børne- og ungepolitik

BØRNE- OG UNGEPOLITIK UDKAST. Børne- og ungepolitik

Praktikstedsbeskrivelse

Skolepolitik. Silkeborg Kommunes skolepolitik

Nordvestskolens værdigrundlag

Skolepolitik. Alle med tilknytning til skolen indgår i en åben dialog, hvor den enkelte bliver set, hørt og forstået.

Alkoholdialog og motivation

Kompetencebevis og forløbsplan

Vores værdier Læssøesgades Skole. Med kærlighed og kundskab bygges livet op FÆLLESSKABET INDIVID RELATION FAGLIGHED

Vision på Hummeltofteskolen Hvem er vi?

Den vanskelige samtale

Værdigrundlag for udvikling af skolerne i Herlev

PERSONALEPOLITIK. Skanderborg Kommune

det har mulighed for at agere og handle, og dermed kunne mestre sit eget liv. Børnesyn Pædagogiske læreplaner i Dalhaven

Læringshjul til forældre - børn på 9-14 måneder

Mobbehandlingsplan for. Langebjergskolen

Idræt og sundhed. Tovværkets Børnegård er idræt og sundhedsinstitution

Erhvervsmentorordningen ved Ingeniørhøjskolen Aarhus Universitet

Pædagogiske læreplaner i SFO erne

Sølvgades Skole. Trivsel

Antimobbestrategi for Glyngøre skole

Som indledning til undersøgelsen af undervisningsmiljøet på Gøglerproduktionsskolen beskrives vilkårene for undersøgelsen således:

Ramme for Tilsyn 2010 Bh. Rømersvej September

Antimobbestrategi for Åmoseskolen Et godt værested er et godt lærested

Uddannelsesplan for PAU elever 2014

UDVIKLINGSTENDENSER OG DILEMMAER PÅ FOLKEOPLYSNINGS- OMRÅDET

PERSONALEPOLITIK. Skanderborg Kommune

Læredygtige møder Skru op for det, der gør jer bedre

I handlingsplanen for lægges der op til at igangsætte et udviklingsarbejde vedrørende samværets betydning

Børne- og Ungepolitik

En god skole er en skole, hvor den enkelte elev er: Målet er, at den enkelte elev skal befinde sig lige midt i de 3 cirklers fællesmængde.

KROGÅRDSKOLENS KONTAKTFORÆLDREFOLDER

Antimobbestrategi på Sulsted skole

DIALOG # 10 DE FÆLLES REGLER BRYDES HVAD ER KONSEKVENSEN?

Leder. Det summer af sol og sommer. Det er den tid på året, hvor vi alle fylder depoterne op med energi fra lyset og varmen.

Antimobbestrategi Gedved Skole

Børne- og Ungepolitik

Børne- og Ungepolitik i Rudersdal

En moderne friskole med fokus på helhed, fællesskab og faglighed. Velkommen til Ugelbølle Friskole!

Københavns Kommunes pårørendepolitik. Området for borgere med sindslidelser

Hanssted Skoles principper for skole-hjem-samarbejdet

Om besvarelse af skemaet

Social- og sundhedsuddannelsen. Retningslinjer for. praktikuddannelsen

Tal om Trivsel. genvej Til Trivsel

HØJSKOLEPULJER. Nye målgrupper og lokal brobygning. Folkeoplysning i forandring III. Helnan Marselis Hotel 12. september 2018

Mål- og indholdsbeskrivelser for Klub Dragør

Rathlouskolens uddannelsesplan Professionsteam niveau

Lærings- og Trivselspolitik 2021

Sta Stem! ga! - hvordan far vi et bedre la eringmiljo? O M

Transkript:

Samværets betydning på højskolen Oplæg til debat og udvikling på skolerne

Introduktion På disse slides finder I ideer til, hvordan I på højskolen kan tage fat på drøftelser og udvikling vedrørende samværet på jeres skole. De forskellige slides kan bruges, som I ønsker og kan omformes, så de passer til jeres behov

Forskellige perspektiver på samvær

Samværets sprog Brug et kvarter på i personalegruppen at drøfte, hvad samvær er og hvornår det lykkes allerbedst for jer. Én af jer er ansvarlig for at notere de fem ord, som I bruger mest, når i omtaler samværet. Tag herefter en ny drøftelse, hvor I forbyder jer selv at bruge de førnævnte ord. Hvilke nye udtryk dukker nu op? Samværets vokabular - Runde 1 Samværets vokabular - Runde 2

Samværet i formelt perspektiv Undervisning Giv eksempler på, hvilke af skolens aktiviteter, der tæller som undervisning Pædagogisk tilrettelagt samvær Giv eksempler på, hvilke af skolens aktiviteter, der tæller som pædagogisk tilrettelagt samvær Det øvrige samvær Giv eksempler på, hvilke af skolens aktiviteter, der tæller som øvrigt samvær

Samværets organisation Svar på hver især på nedenstående påstande og drøft dem efterfølgende med hinanden Udsagn Enig Uenig Weekendarbejde på højskolen bør kaldes for kostskolearbejde. Det er misvisende at kalde det for en vagt. Det er en gevinst for højskolen, hvis lærerne bor der Man bør egentlig ikke tælle timer, når man udøver kostskolearbejde Højskolelærerens fagfaglighed er vigtigere end hans eller hendes sociale evner Køkkenpersonale og pedeller kan godt forestå pædagogisk tilrettelagte aktiviteter på en højskole Personalet skal ikke deltage i elevgenererede arrangementer uden for undervisningen men så vidt muligt overlade styringen til eleverne selv? Der bør eksistere en vejledning for, hvordan personalet skal gribe samværet med eleverne an Der skal nedfældes fælles regler for, hvordan man omgås hinanden på en højskole

Samværet som kultur Hvilke billeder passer til bedst til den kultur I har på skolen og hvorfor? Hvad er det positive herved? Er der knyttet nogle udfordringer til det valgte billede? Find selv på mere passende billeder? Hvorfor/ hvorfor ikke giver det mening at sætte et billede på en højskoles samværskultur? Hjemmet: Hjemmet er trygt og er båret oppe af nære relationer. Hjemmet er værdibårent og der er tydelige voksne, som er tillagt overordnet autoritet. Akademiet: På akademiet kan man dygtiggøre sig inden for specifikke fag og discipliner under kyndig vejledning fra fagenes og disciplinernes mestrer. Hotellet: På hotellet kommer gæsterne uden særlige fællesinteresser. Hotellet er en overnatningsmulighed, men alligevel opstår spontane og uventede relationer i loungen eller baren Socialpædagogisk institution: På en socialpædagogisk institution er personalet gearet til at håndtere næsten alle konflikter, personlige dilemmaer og sociale udfordringer. Alle forsøges så vidt muligt inkluderet i fællesskabet her. Vælg selv et passende billede Vælg selv et passende billede

Samværet i praksis Giv eksempler på, hvornår jeres samvær er undervisende, strukturerende, perspektiverende og/eller spontant. Hvordan kan I medvirke til at fremme alle samværets dimensioner i en højskolehverdag? Undervisende samvær: Omdrejningspunkt er faglige emner, der ikke i sig selv er knyttet til højskoleformen. Det undervisende samvær kan udfolde sig i flere af højskolens rum, til forskellige tider - også i forbindelse med eksempelvis udflugter, eller når samtalen om aftenen får et undervisende træk, fordi indholdet i samtalen er fagligt. Perspektiverende samvær: Samværsformer, som på grund af deres karakter og indhold peger ud over sig selv ved at sætte højskolelivet i forbindelse med det hele liv. Enten fordi man perspektiverer gennem en samtale, eller fordi lærere og elever i fællesskab iværksætter aktiviteter, der inddrager eller målrettes livet uden for højskolen. Perspektiverende samvær kan udfoldes både i faciliterede vejledningsaktiviteter, i undervisningen og i det mere uformelle samvær mellem lærere og elever. Samvær i praksis Strukturerende samvær: Gentaget og rutinepræget samvær, som i kraft af faste rammer er strukturerende for den måde, man er sammen på. Man spiser morgenmad sammen, går til morgensamling, har undervisning, deltager i bogruppemøder osv. På den måde rækker det strukturerende samvær ind i de andre sfærer. Det strukturerende samvær er i høj grad påvirket af den måde, som samværet administrativt koordineres på. Spontant samvær: Det spontane samvær kan både udfordre og understøtte betydningen af de andre samværssfærer. Elever kan spontant beslutte at gå efter pizzaer. Nogle elever vælger måske at tilbringe en aften i andre faglokaler, end de opholder sig i om dagen. I undervisningen kan den faglige diskussion også spontant tage en drejning og forlade undervisningens emne til fordel for en drøftelse af mere eksistentielle anliggender

Højskolelærerens relationer til eleverne

Prioriter mellem de forskellige roller ved at give dem point fra 1-5. Giv den vigtigste 5., den næstvigtigste 4 osv. Noter alle point på en tavle. Hvorfor ser pointfordelingen ud, som den gør? Er der noget, som overrasker og hvorfor? Er der nogle roller, som I synes mangler? Lærerens relation til eleverne Højskolelæreren er først og fremmest elevens erfarne ven med ekstra overskud af livserfaring Point (1-5) Højskolelæreren er en mester, der introducerer eleverne til færdigheder og sociale koder inden for et fagfelt Højskolelæreren skal fungere som terapeut, når eleverne oplever personlige udfordringer Højskolelæreren skal være en vidende professor med solid viden om sit fagfelt Højskolelæreren skal være en vejleder, der hjælper eleverne til fremadrettede livsvalg Højskolelæreren skal være en vogter, der sørger for at eleverne ikke forbryder sig imod både skrevne og uskrevne regler

Drøft nedenstående spørgsmål (og find gerne på flere) Kan man besøge eleverne og deltage i samvær på deres værelser? Kan man bruge tiden til kostskolearbejde til også at forberede sig til næste dags undervisning? Hvor meget kan man engagere sig i elevernes eksistentielle og personlige problematikker i undervisningen? Kan man vejlede om karrierevalg uden for de formelle vejledningssamtaler? Kan det tolereres, at en lærer kysser med en elev? Kan læreren drikke alkohol, hvis han som en del af jobbet deltager i elevernes fester? Kan man med sin familie spise på skolen uden at være en del af samværet med eleverne?

Eksempler til debat En lærer fungerer som mentor for en elev, der har både sociale og faglige udfordringer. En aften banker eleven på døren og vil gerne ind og tale om en hændelse, der har gjort hende trist til mode. Der er egentlig en anden lærer med mindre kendskab til pigens situation, som er på arbejde den aften. Skal læreren invitere hende indenfor eller bede hende vente til dagen efter? En lærer, som bor et godt stykke fra skolen, bliver efter arbejde nødt til at overnatte på skolen, da hun har tidlig morgenundervisning. Hun orker ikke at skulle kontaktes af eleverne og bliver derfor på sit værelse, hvor hun arbejder med et privat projekt inden for hendes fagfelt. Bør hun deltage mere i elevernes aftenaktiviteter? En lærer, som underviser i psykologi, oplever i forbindelse med et fagligt tema om misbrug, at nogle af eleverne refererer til deres eget hashmisbrug som en selvfølgelig udfordring i hverdagen. Hvordan skal læreren reagere på denne viden? Kan eleven afkræve læreren tavshedspligt?

Forskellige elever, forskellige samværsformer

Udfyld skemaet med egne overbevisninger Hvilke af vores samværsaktiviteter bør vi fortsætte med uanset elevsammensætning? Hvilke af vores samværsaktiviteter bør vi i lyset af elevsammensætningen ikke nødvendigvis fortsætte med? Hvilke samværsformer burde vi i lyset af elevsammensætningen have, men som vi faktisk ikke har? Hvilke typer samværsaktiviteter har vi ikke (sammenlign jer evt. med andre skoler) og bør måske heller aldrig have?

Opmærksomhedspunkter Forskellige elever har ofte forskellige behov for at deltage i samvær med andre. Hvilke forudsætninger har jeres forskellige elever for at deltage i forskellige samværsaktiviteter? Hvad ønsker I, at de forskellige elever får ud af de forskellige samværsaktiviteter på jeres skole? Mange lærere vil gerne fremme elevernes initiativ og lyst til at deltage i samværet på højskolen. Hvad gør i for at understøtte elevernes engagement i de forskellige samværsformer, som kommer til udtryk på skolen? Samværet kan involvere mange af højskolens aktører. Hvem deltager i samværet på jeres skole og hvordan? Samværet kan være både lærer- og elevstyret. Hvordan og af hvem bestemmes indholdet i samværsaktiviteterne hos jer? Hvilke samværsaktiviteter skal højskolelivet været båret af - uanset elevernes efterspørgsel? Hvilke trænger af hensyn til elevernes engagement at blive fornyet? Elever på højskolen kan individuelt adskille sig meget fra hinanden. Hvordan skaber man et skolemiljø, hvor individuelle forskelle er en styrke for fællesskabet?

Eksempler til debat På en skole, hvor man ifølge værdigrundlaget værdsætter demokratisk deltagelse og medansvar, lader man eleverne komme med forslag til en ændring af samværsaktiviteterne. Det viser sig, at eleverne synes, at de ofte værdibårne morgensamlinger er kedelige og spild af tid. Skal man på baggrund af evalueringen lave morgensamlingskonceptet om? På en højskole er der en del studerende fra et bestemt lande. De pågældende elever holder sig for sig selv. De er ikke en del af det øvrige højskolefællesskab, men ser i øvrigt ud til at hygge sig og trives med situationen. Hvordan skal man som skole agere på denne elevopdeling?

Faglighedens betydning for samværet

Gevinster og udfordringer mellem faglighed og samvær Beskriv situationer hvor fagligheden er en gevinst for samværet på højskolen Beskriv en situation hvor fagligheden bliver en hæmsko for samværet Beskriv en situation hvor samværskulturen understøtter elevernes faglige udbytte af højskoleopholdet Beskriv en situation hvor samværskulturen bliver en hæmsko for elevernes faglige udbytte af højskoleopholdet

Opmærksomhedspunkter Udbyttet af et højskoleophold er sjældent rent fagligt. Hvordan prioriterer I mellem faglig undervisning og andet samvær? Hvad er vigtigst og hvorfor? Hvordan afspejles jeres prioriteringer administrativt, organisatorisk og ressourcemæssigt? Faglighed er med til at indholdsbestemme samværet på mange skoler. Hvornår bliver samværet for fagligt styret? Hvornår synes I, den faglige dimension mangler? Mange skoler vil gerne sikre, at samværet samler elevernes forskellige faginteresser. Hvordan kan I understøtte et godt samvær på tværs af skolens faglige linjer? Hvordan vægtes lærernes faglighed ved ansættelsen?

Eksempler til debat På en højskole med forskellige faglige linjer er der en tendens til, at aftensamværet afgrænses i faggrupperne. Musikerne spiller musik, danserne danser, teaterelever spiller teater. Skal skolen gøre noget aktivt for at få eleverne til at blande sig på tværs af linjerne? Og hvad skal i så fald gøres? En højskolelærer er overbevist om, at der eksisterer en sammenhæng mellem elevernes faglige præstationer og deres personlige velvære. Derfor bruger han meget tid på enkeltvis at tale med eleverne om deres personlige udfordringer. Hans fornemmelse er, at de på den måde også styrkes fagligt. Hvor går grænsen mellem, hvad man som lærer inden for et fag kan tillade sig at tale med eleverne om? Og er det rigtigt at se det som en del af den faglige understøttelse af eleverne?

Brobygning til samfundslivet

Udfordringer Hvordan kan jeres samvær siges at sigte på livsoplysning, folkelig oplysning og demokratisk dannelse? Hvordan kommer jeres værdigrundlag til udtryk gennem samværsaktiviteter? Hvilke dele af jeres aktiviteter medvirker til at højskoleelever bliver gode og ansvarlige samfundsborgere? Giv konkrete eksempler på, at det sker Eksempler hvor det sjældent sker

Opmærksomhedspunkter Samværet på højskolerne må gerne styrke elevernes lyst til aktivt at deltage i samfundslivet. Har samværet på jeres højskole en samfundsorienteret dimension? Kostskoleformen sætter en særlig ramme for samværet. Hvilke erfaringer fra kostskoleformen kan trækkes med ind i et senere studiemiljø, kollegieliv, arbejdsliv, byliv osv? Hvordan kan I fremme, at eleverne efter opholdet bliver aktive samfundsborgere lokalt og globalt? Hvilke forskelle og ligheder er der mellem de sociale rammer og omgangsformer på højskolen, hvis det sammenlignes med det omgivne samfund? Hvordan perspektiverer I den enkelte elevs livshistorier til de sociale og politiske forhold i Danmark eller ude i verden? Hvad er jeres højskole kendt for i lokalsamfundet? Vil I gerne i fremtiden være mere kendt for, at jeres lærere og elever tænker og agerer politisk og socialt ansvarligt? Hvordan hjælper I helt konkret jeres elever med at blive afklaret i forhold til deres videre liv efter højskolen?

Eksempler til debat På en højskole, hvor mange elever kommer for at afprøve og dygtiggøre sig inden for et fag, er det svært at vække interesse for arrangementer, der emnemæssigt drejer sig om andet end deres valgte fag. Det drejer sig fx om fællesdebat om aktuelle og samfundsrelevante problematikker. Hvad kan skolen gøre for at vække elevernes interesse herfor? Er det overhovedet vigtigt? På en højskole, hvor mange elever har en baggrund, der ligner hinanden, ærgrer personalet sig over, at skolen ikke i større udstrækning afspejler samfundslivet. Hvordan kan man sikre sig, at elevsammensætningen på højskolen i højere grad afspejler befolkningssammensætningen, og at højskolen herigennem sikrer sig, at eleverne oplever en social og kulturel mangfoldighed, der gør dem i stand til at kommunikere og tage ansvar i mange forskellige sammenhænge efter højskoleopholdet?

www.hojskolerne.dk www.ffd.dk