HVOR TILFREDSE ER BEBOERNE?



Relaterede dokumenter
TRANEMOSEGÅRD I FORSØG OM KLIMA OG FORSIKRING

Almen drift og samfundsansvar: når løsningerne overskrider den almene matrikel. v/ Ulrik Brock Hoffmeyer, adm. direktør, BO-VEST

BO-VEST DIGITALISERER FLYTTESYN

PIXI-UDGAVE: Stærmosegården Boligsocial helhedsplan

NYT FRA FORMAND VINIE HANSEN

De unge fravælger bandelivet i Greve Nord - De vil hellere uddannes og i job

BO-VESTs Frivillighedspolitik

KORTLÆGNINGEN AF FRIVILLIGT ARBEJDE I BO-VEST

Beboertilfredshed i BO-VEST Forår 2013

Bestyrelsens beretning på. repræsentantskabsmødet den 10. juni 2015

Styrket dialog og fælles løsninger. Rapport fra boligkonferencen den 17. juni 2015

ERFA-møde. Integration af fysiske og sociale indsatser

Oversigt over kandidater på valg i 7. kreds. Kredsvalgmøde den 18. april 2012, kl Hotel Legoland. Aastvej Billund

Sundby-Hvorup Boligselskab

NYT FRA FORMANDEN /VINIE HANSEN

Erfaringsgruppe 4. Videre forløb

Samspil sociale og fysiske indsatser

April Kommunens rolle. Albertslund Syd i praksis

Hovedbestyrelsens halvårlige beretning til repræsentantskabets møde torsdag den 19. maj 2015

STYRINGSDIALOG DANSKE FUNKTIONÆRERS BOLIGSELSKAB, HØJE-TAASTRUP

STYRINGSDIALOG TAASTRUP ALMENNYTTIGE BOLIGSELSKAB, HØJE-TAASTRUP

Målsætningsprogram for Herlev Boligselskab

MÅLSÆTNINGSPROGRAM Mission - vision - værdier for Boligforeningen VIBO

POLITIK FOR ALMENT SOCIALT ANSVAR I BOLIGFORENINGEN AAB

KLAR TIL NÆSTE SKRIDT?

Boligselskabet Sct. Jørgen Viborg Kjellerup. O punktsmåling. Gennemført i 2012/2013 frekvens & antal u. tekst

Bestyrelsens beretning på. repræsentantskabsmødet den 02. juni 2016

STYRINGSDIALOG BOLIGSELSKABET AKB TAASTRUP

VELKOMMEN TIL VOLLSMOSE. "De vilde drenge og andre udfordringer" - Strategier i Odense

Halvdagsseminar om inddragelse

Hovedbestyrelsens årlige beretning til repræsentantskabet torsdag den 26. november 2015

Jeg har gennem de seneste år indledt beretningen med omtale af renoveringen af Skovparken. Det vil jeg også i år.

notat Boligsocial strategi for fsb Udfordringerne i de udsatte boligområder Hvorfor en boligsocial strategi for fsb?

Aftale for Boligselskabet AKB, Taastrup

BEBOERHØJSKOLEN DECEMBER - KURSER I KØBENHAVN - ODENSE - AARHUS

1. Valg af dirigent. Dorthe Larsen foreslog på organisationsbestyrelsens vegne Ole Hegerlund og Allan Nielsen som dirigenter.

AFDELINGSBESTYRELSEN ARBEJDER BO42. Kursus for afdelingsbestyrelser i Bo42 Dorte Hjerrild, BL Danmarks Almene Boliger Lørdag d. 23.

NYT FRA FORMANDEN. Nyhedsbrev September 2013

NYT FRA FORMAND VINIE HANSEN

GENERELT STIGENDE TILFREDSHED

BO-VEST skaber praktikpladser BO-VEST SKABER PRAKTIKPLADSER

3Bs AFDELINGER I HØJE-TAASTRUP

TAASTRUP ALMENNYTTIGE BOLIGSELSKSABS AFDELINGER I HØJE-TAASTRUP

NYT FRA FORMAND VINIE HANSEN

Fremtidens beboerdemokrati

FORSLAG. Handlingsprogram

Workshop C. Samarbejdsforhold i Københavns Kommune

I BOLIGSELSKABET SJÆLLAND VIL VI SKABE TRYGGE HJEM I BÆREDYGTIGE FÆLLESSKABER

SAMARBEJDSSTRATEGI OM DEN ALMENE SEKTOR I ODENSE HANDLINGSPLAN 2017 BOLIGORGANISATIONERNE I ODENSE - FYNS POLITI - ODENSE KOMMUNE

MÅLSÆTNINGSPROGRAM

Børne- og socialminister Mai Mercados talepapir

Hovedbestyrelsens halvårlige beretning til repræsentantskabets møde torsdag den 21. maj 2015

(Indeholder åbne dagsordenspunkter) Mødedato: Mandag den 29. oktober Mødested: Mødelokale 505. Mødetidspunkt: Kl.

Samarbejdsaftale om de boligsociale helhedsplaner i Helsingør Kommune

Frivillighedspolitik. Bo42

BL S NYE MÅLSÆTNINGS PROGRAM OG FN'S VERDENSMÅL OG WHATS IN IT FOR ME?

SMS ER TIL BEBOERNE ER EN SUCCES

3 ÅR MED BOLIVVEJLE STATUS OG FREMTID

VIBOs AFDELINGER I HØJE-TAASTRUP

Omdannelse af almene boligområder

BEBOERNE I CENTRUM. fordi det handler om menneskers hjem. Målsætningsprogram frem mod 2015

Hvorfor almene boliger? Introduktion til nye medarbejdere

Målsætningsprogram Arresø Boligselskab

Velkommen til en lille rundtur med. fru Larsen.

Velkommen på kursus i

Teknik- og Miljøforvaltningen

NYT FRA FORMAND VINIE HANSEN

Afdelingsbestyrelsens arbejde. Bo42 Kursus for afdelingsbestyrelser Lørdag d. 2. april 2016

1. I forhold til aftaledokumentet 2014 er der ingen udeståender.

Til orientering, Skoleudvalget ser frem til at følge indsatsen. Indsatsen drøftes i regi af budget 2018.

4a) Evaluering af bestyrelsens arbejde (Bilag 4a)

INDHOLD. Indledning Opgaven Værdierne Beboerdemokratiet Kommunikationen Servicen Det boligsociale Miljøet Væksten Afslutning. Redaktion Østjysk Bolig

Visioner for. Bovia AAB Kolding Billund Boligforening

BESTYRELSE FOR FREMTIDEN Uddannelse for organisationsbestyrelser i 1. kreds

HER. Katalog om livet i gårdmiljøer i Fuglekvarteret BOR VI

TILFREDSHEDSUNDERSØGELSE BLANDT BEBOERE I AFDELING 10 I LINDHOLM

opsplitning og social udstødelse.

NYT FRA FORMANDEN. Nyhedsbrev Februar 2016

Repræsentantskabsmøde den 31. maj 2016

Hedebos afdelinger i Høje-Taastrup

Fremtidens mål for SAB. 10 november - Arbejdermuseet

Greve Nord Projektet. Kvartalsrapport. Nr. 3, 1. kvartal 2013

Handlingsprogram

Notat Afdeling 22 - Beboermøde den , kl , Lindholm Søpark 2. Angående opfølgning på 360 graders eftersyn/ tilfredshedsundersøgelse.

Styringsdialog med kommunen

REFERAT AF STYRINGSDIALOGMØDE MED BOLIGFORENINGEN VIBO OG KØBENHAVNS KOMMUNE DEN 20. FEBRUAR 2014

Målsætning vedrørende almen social ansvarlighed

REPRÆSENTANTSKABSMØDE DEN 3. JUNI Organisationsbestyrelsens mundtlige Beretning

Udkast til socialministerens talepapir ved samråd i AMU (spm. BK) den 24. juni Det talte ord gælder.

Deltagere: Ulla Varneskov, Ove Hansen, Tage Majgaard, John Lassen og Karen Sommer Møller.

Vision & Mission. Vision & Mission

Guide til organisationsbestyrelsen. Tre lette trin SÆT ALMENT SAMFUNDSANSVAR PÅ DAGSORDENEN

Cultural Family Network - effektiv fastholdelse af udenlandske medarbejdere

Målsætningsprogram Fredensborg Boligselskab Et godt sted at bo

NYT FRA FORMANDEN VINIE HANSEN

REPRÆSENTANTSKABSMØDE DEN 2. JUNI Organisationsbestyrelsens mundtlige Beretning

Målsætningsprogram for BO-VEST 2009 til 2014

Som tak vil du deltage i en lodtrækning om at vinde flotte præmier!!

Statens fremtidige rolle i forhold til udsatte by- og boligområder

Strategi AAB Silkeborg

Transkript:

HVOR TILFREDSE ER BEBOERNE? Hvor tilfredse er beboerne i BO-VEST? Det spørgsmål vil man i løbet af den nærmeste tid blive meget klogere på. BO-VEST har netop udarbejdet en beboertilfredshedsundersøgelse, som skal tage temperaturen på, hvor tilfredse beboerne er med den service, som BO-VEST leverer. Hvor it-parate er beboerne? Spørgsmålene vil generelt tage udgangspunkt i de spørgsmål, der blev stillet i tilfredshedsundersøgelsen i 2010. På den måde bliver det muligt at sammenligne resultaterne. Spørgsmålene vil dog være omformuleret en smule, så de bliver endnu lettere at svare på. Skemaet er også blevet udvidet med spørgsmål om beboernes generelle tilfredshed med deres bolig og det boligområde, de bor i. Mere og mere af den service som BO-VEST og andre organisationer tilbyder, vil i fremtiden blive digitaliseret. Derfor vil der også blive spurgt indtil beboernes it-kompetencer for at få et indblik i, hvor parate beboerne er til sådanne nye tiltag. Hvem bliver spurgt? Undersøgelsen er lige som i 2010 delt op i tilfredshed blandt beboere og beboerdemokrater. Spørgeskemaet til beboerne er blevet sendt til 1000 tilfældigt udvalgte lejemål, repræsentativt fordelt mellem de tre boligorganisationer. Spørgeskemaet til beboerdemokrater er blevet udsendt til alle, der har været medlem af en afdelingsbestyrelse det seneste år. Svarfristen på undersøgelsen er den 12. april 2013, hvorefter dataene vil blive indtastet og analyseret. Resultaterne af undersøgelsen vil blive omtalt i senere nyhedsbreve. 1

AB LÆRTE OM LEDELSE AB startede i 2012 med at arbejde målrettet med god ledelsesskik i organisationsbestyrelsen. Nu har medlemmerne i bestyrelsen også været på seminar. Bestyrelsen i AB hev i marts en lørdag ud af kalenderen og tog på ledelsesseminar på Hotel Scandic i Glostrup. Her var der, sammen med Bjarne Zetterstrøm og Dorte Hjerrild fra BL, en række gode drøftelser om organisationsbestyrelsens opgaver, kompetencer, ansvar, mål og rollen som bestyrelsesmedlem i en organisationsbestyrelse. Organisationsbestyrelsen fik afstemt deres forventninger til hinanden og til administrationen. Et af de konkrete tiltag, der kom ud af seminaret var en aftale om, at administrationen fremover laver en årlig ledelsesrapportering på udvalgte områder. Det gælder for eksempel ledige lejemål, udsættelser, konto 114, 115 og 116. Organisationsbestyrelsen vil i 2013 fortsætte med at arbejde med ledelsesudvikling samt mål og visioner for Albertslund Boligselskab. TRANEMOSEGÅRD TÆNKER FREMAD Tranemosegård er i gang med et projekt, der handler om fremtidssikringen af selskabets ældre boligafdelinger. Fremtidssikring handler populært sagt om, hvad der skal til, for at en afdeling også om 20 år er attraktiv og et godt sted at bo. Fremtidssikringsanalyser bliver typisk gennemført i afdelinger, som har været velfungerende og attraktive gennem mange år, men som efterhånden præges af en byggeteknisk og funktionel nedslidning. De afdelinger i Tranemosegård, som er omfattet af projektet, er Tranevænget, Maglelund, Tranehaven, Moserne, Gurrelund/Bjerrelund og Gillesager/Lindeager. Attraktivt også i fremtiden I de boligafdelinger vil det inden for en kortere årrække være nødvendigt at gennemføre større genopretningsog renoveringsarbejder. De store renoveringsarbejder er dyre. Derfor er det vigtigt at sikre, at afdelingerne ikke kun bliver genoprettet byggeteknisk, men også socialt og funktionelt, så de kan bevare deres markeds værdi i en lang tid fremover og også i fremtiden være et attraktivt sted at bo. Derfor har Tranemosegård afsat 500.000 kroner til dette projekt. Rapporterne, der kommer ud af projektet, er ikke en plan for, hvad der skal ske, men et redskab for afdelingerne, Tranemosegård og administrationen. De kan danne grundlag for en diskussion og beslutning om, hvad der skal ske i fremtiden. Gang i arbejdet To arkitekter i BO-VESTs byggeadministration er i øjeblikket i fuld gang med arbejdet og vil i løbet af foråret komme ud og besøge alle afdelinger, se på deres tilstand, tage billeder og tale med driftsfolkene. Der er i alt afsat ni måneder til projektet. Udover fremtidssikringsrapporterne omfatter projektet også at få fremskaffet brugbart tegningsmateriale på samtlige afdelinger i BO- VEST. Det skal bruges i forbindelse med den lovpligtige energimærkning. 2

PROGRAM PÅ PLADS Programmet for den boligsociale årskonference er kommet på plads og kan nu afsløres. Der er både spændende workshops og oplæg at glæde sig til. Dagen starter med, at de deltagende kan vælge at deltage på én af i alt seks forskellige workhops. Herefter vil der være frokost og en rundtur i den afdeling, som er vært for den enkelte workshop. Først på eftermiddagen går turen med bus til Askerød, hvor Bente Larsen fra Netværkskontoret i Brøndby Strand, Bo Mouritzen fra Greve Nord og Trine Sander fra Albertslund Boligsociale Center, vil holde oplæg om effekterne af og perspektiverne for de boligsociale helhedsplaner. Derefter er det igen tid til at vælge imellem tre forskellige workshops, der handler om henholdsvis Beboerdemokrati og kommunikation, Beboerdemokrati og bæredygtige renoveringer og Forankring af boligsociale projekter. De fire boligorganisationer, AB, AKB-Albertslund, Tranemosegård og VA, er gået sammen om at afholde en boligsocial årskonference om frivilligt arbejde. Konferencen bliver holdt lørdag den 1. juni fra kl. 10.00 til 19.00. Sidst på eftermiddagen vil resultaterne af BO-VESTs frivillighedsundersøgelse blive præsenteret og dagen vil blive evalueret. Herefter er det tid til en besigtigelse af det nyrenoverede Askerød og en middag i Café Ask. Formålet med konferencen er, at deltagerne kan udveksle erfaringer om forskellige frivillige projekter samt etablere netværk, hvor man på tværs af afdelinger kan støtte hinanden i opstart og udvikling af projekter. Programmet for dagen og tilmeldingsblanket er vedhæftet mailen med nyhedsbrevet. Husk tilmelding senest den 10. maj. RÅDGIVNING GIVER FÆRRE UDSÆTTELSER Økonomisk rådgivning har en del af æren i det fald, der er sket i antallet af udsættelser det seneste år. Antallet af udsættelser falder for andet halvår i træk. Det viser nye tal for Domstolsstyrelsen. Boligminister Carsten Hansen er glad for de nye tal og peger på, at gældsrådgivning og afskaffelsen af fattigdomsydelserne spiller en vigtig rolle. Antallet af mennesker som blev sat på gaden faldt med 14 pct. i 2012 sammenlignet med 2011. Kurven knækket Efter ti år med en konstant stigning har vi fået knækket kurven. Det viser, at regeringens indsats virker. Starthjælpen og kontanthjælpsloftet er væk og det har stabiliseret de svageste lejeres økonomi. Samtidig har mange kommuner og boligselskaber arbejdet meget professionelt med gældsrådgivning af lejere med økonomiske problemer, udtaler boligminister Carsten Hansen til Boligen. Kommunen skal tidligere på banen Et af de boligselskaber er BO-VEST, der som bekendt har et sådan projekt kørende i Askerød. Projektet, som også er kendt under navnet Orden i økonomien giver ro i sindet, startede i 2011, og siden er antallet af udsættelser faldet med 80 pct. Før jul blev der indgået en politisk aftale om, at kommunerne skal tidligere på banen når lejere, som har fået anvist en bolig, kommer bagud med deres husleje. Kommunerne har også fået mulighed for at dække huslejen i en kort periode som et alternativ til at skifte låsen ud. 3

NY CHEF FOR TEKNIK OG DRIFT BO-VEST har ansat Jeannette Pagh Tøiberg Schüler som ny teknik- og driftschef. Hun skal styrke det daglige driftsarbejde i boligafdelingerne. af de 36 boligafdelinger i VA, AB og Tranemosegård og de godt og vel 140 ansatte, som får afdelingerne til at fungere i det daglige. Dertil kommer ansvaret for driftsafdelingen i administrationen. Jeannette sagde ja til stillingen i BO-VEST, fordi hun var klar til nye udfordringer. Stilingven som den var beskrevet, er mit drømmejob, og jeg glæder mig rigtig meget til at komme i gang. BO-VEST tillægger synlig ledelse stor værdi, og jeg skal koncentrere mine kræfter på driftsområdet, fortæller Jeannette, der har rigtig meget erfaring med teknik- og driftsområdet. Hun kommer fra en stilling som faglig leder af driften i et andet stort alment boligselskab. Hun har arbejdet med almene boliger i 22 år og startede som ejendomsfunktionær og har siden arbejdet sig op til nu at være teknikog driftschef i BO-VEST. Der er et nyt ansigt i BO-VESTs ledelse. Jeannette Pagh Tøiberg Schüler er begyndt som ny chef for Teknik & Drift, og dermed har hun ansvaret for den daglige drift Jeannette vil i løbet af april måned komme rundt i alle afdelinger, og hun er allerede i fuld gang med besøgene. SÆT 2 KRYDSER I KALENDEREN Mandag den 3. juni kl. 19.00 er der fyraftensmøde om styringsdialogen. Mødet bliver holdt i Askerød. Weekenden den 21.-22. september inviteres til BO-VEST-konference på Sørup Herregård. 4

FÆLLES HAVER SKABER SAMMENHOLD Beboere i udsatte boligområder skal have jord under neglene. Boligområder i både Danmark og Sverige har haft succes med fælles haver. Projekter med fælles haver i boligområder er allerede udbredte i Sverige, og enkelte boligområder i Danmark er også blevet inspireret til at prøve haverne af. Idéen med projekterne er både at skabe noget liv imellem bebyggelserne i boligområderne, men også at skabe noget, som beboerne kan være fælles om. Haver kan noget specielt Ph.d. studerende, Jesper Pagh, som studerer bystudier og boligformer på Roskilde Universitet, mener også, at haver kan noget interessant. Han peger på, at de kan tilbyde noget på tværs af både køn, alder og meget andet. Han sætter fokus på at haven er et sted, hvor man kan samles om madlavning, såning og lugning samt hårdere fysiske opgaver. Et projekt i praksis I Sverige har man oplevet stor respekt for de anlagte haver, da folk ved, at det er nogen, de kender, som har lagt et stort arbejde i at passe dem. Et af de boligområder, som har givet sig i kast med et haveprojekt er Voldparken, som ligger ved Tingbjerg. Her får beboerne deres helt egen have, som de selv skal stå for at passe. Beboerne kan hver få et stykke jord i en fælles have, som de kan dyrke, og hver uge vil der komme en gartner forbi for at hjælpe til. Projektet er et samarbejde mellem de lokale boligforeninger og Københavns Kommunes områdefornyelse. 5

FOKUS PÅ TRYGHED I GREVE NORD Temaet på bydelskonferencen, som Greve Nord hvert år afholder, var denne gang Tryghed og sammenhold. Der var stor tilslutning fra både beboere om samarbejdspartnere i Greve Nord til årets Bydelskonference, som blev holdt på Greve Videncenter. Konferencen var et netværksmøde, som gav mulighed for, at alle med interesse for bydelen kunne få ny viden, møde andre fra området og sammen sætte fokus på, hvordan fællesskab blandt mennesker kan skabe en endnu bedre bydel. Nye indspark Vi er rigtig glade for at se, at der er så mange, der har interesse i at være med til at skabe et spændende område med mange aktiviteter i Greve Nord. Formålet med denne årlige konference er at sætte fokus på de mange mennesker og indsatser, der er med til at skabe et område med muligheder, og hvordan vi ved fælles hjælp kan gøre det endnu bedre. Vi har modtaget mange positive tilbagemeldinger fra deltagerne om, at dagen gav dem nye indspark, og vi har også allerede nu fået mange gode input til, hvad Greve Nord Projektet kan være med til at støtte op omkring i samarbejde med de mange andre gode aktører i området, siger Bo Mouritzen, der er sekretariatsleder i Greve Nord Projektet. Dagens program Deltagerne på konferencen kunne som det første høre et oplæg med urbanist og byudvikler Niels Bjørn, der gav et indblik i arkitekturens betydning for tryghed. Senere var det børnerådsformand og tidligere chefpolitiinspektør Per Larsens tur til at komme med et oplæg. Han kastede lys over, hvordan et fælles ansvar blandt beboerne i sig selv kan styrke trygheden. Udover oplægsholderne bød dagens program også på en række workshops med udgangspunkt i dagens tema. De 70 deltagere på årets konference bestod af både beboere og afdelingsbestyrelser samt repræsentanter fra Lokalpolitiet i Karlslunde, Lokalrådet, Greve Byråd og UGudvalget, de forskellige institutioner i området som Arenaskolen og Nova, Pædagogisk Psykologisk Vejledning, Bydelsmødrene og Greve Bibliotek samt mange andre. 6