Koordinering af kursusudbuddet ift. uddannelsesinstitutioner. dialog med brancheog fagorganisationer. Understøtte den tværfaglige koordinering

Transkript

1 Bygge og anlæg Aktivitet Involverede parter Projektmål AMK Syd rolle Handling/Status Job7 Kabelmontørprojektet Opkvalificering til bygge- og anlægsområdet med fokus på el-faget. Kabelmontør, kabelmontage (melding) Bygge- og anlægsprojekt i ledige til bygge- og anlægsområdet. Kloakrørlægger, kloakarbejder, maskinføre, anlægsstruktør m.fl. Jobcentrene i Job7- samarbejdet, Jobcenter Esbjerg, Rybners, Dansk Metal, Dansk Byggeri, Dansk Erhverv, Dansk Industri, 3F, TEKNIQ, relevante virksomheder og AMK Syd Jobcentrene i og Jobcenter Billund, 10 virksomheder, AMU Vest, Rybners, EUC Lillebælt, 3F, Dansk Metal, LO Vest, Dansk Byggeri, Det Lokale Uddannelsesudvalg og AMK Syd Opkvalificering af ledige ledige, som enten bliver ordinært ansat i virksomhederne eller påbegynder uddannelsesaftale Koordinering af kursusudbuddet ift. uddannelsesinstitutioner og dialog med brancheog fagorganisationer Understøtte den tværfaglige Opkvalificeringsforløb den Flere borgere er fortsat i praktik med henblik på ordinært Med afsæt i første forløb af Kabelmontørprojektet har og Rybners startet nyt forløb op Screeningsforløb og Projektet forventes ledige og 3 beskæftigede gennemført 12 ledige 8 i ordinært 3 i ordinært uddannelse 3 beskæftigede opkvalificeret (melding) Phønix Landsdækkende aftale Rekrutterings- og til Tagdækkerområdet (TD). Phønix Tag Materialer A/S, 19 jobcentre på landsplan (heriblandt, Vejen, Esbjerg, Aabenraa, Kolding og Varde), Learnmark Horsens, Jobservice Danmark og AMK Syd Min 22 påbegynder TD Traniee forløbet. Min. 19 gennemfører TD Traniee forløbet og opnår ordinært eller ordinært uddannelse Dialog vedr. aftale og procesunderstøttende omkring forløbet aftale indgået Officiel indvielse og opstart af TD Trainee forløbet ved bl.a. ministeren og Vejen Kommunes borgmester den 18. marts 2019 Traineeforløb

2 Kabelmontør Opkvalificering til bygge- og anlægsområdet med fokus på el-faget. Kabelmontør, kabelmontage Jobcentrene i, Rybners, Dansk Metal, Dansk Byggeri, Dansk Erhverv, Dansk Industri, 3F, TEKNIQ og AMK Syd Opkvalificering efter Vadehavsmodellen. 26 borgere screeningsforløb. Procesunderstøttende Screeningsforløb i uge 10 Opkvalificeringsforløb starter i uge 11 og afsluttes i uge 20 Transport Aktivitet Involverede parter Projektmål AMK Syd rolle Handling/Status DSV Landsdækkende aftale Rekruttering til ordinære job som chauffør og lagermedarbejder og eksisterende medarbejdere samt ledige. Job7 Transportprojekt 1 ledige. Lastbilkørsel, godstransport og kørsel med vogntog Job7 Transportprojekt 2 screening- og ledige. Buskørsel DSV Road, 6 tovholder jobcentre (heriblandt Fredericia og Esbjerg), og AMK Syd Jobcentrene i Job7- samarbejdet, JTI Transport, Lund Transport, PL Transport, PostNord Danmark, DSV Road, Marius Pedersen A/S, EUC Lillebælt, 3F, DTL, ATL og AMK Syd Jobcentrene i Job7- samarbejdet, Tide Bus Danmark A/S, Arriva Danmark A/S, JTI Busser, Papuga Bus, AMU Fyn, EUC Lillebælt, 3F og AMK Syd ledige og beskæftigede ledige ledige og en forventning om 16 i ordinær Understøtning af den landskoordinerende indsats sammen med Jobservice Danmark Sparingspartner for Job7 i forbindelse med den tværfaglige Sparingspartner for Job7 i forbindelse med den tværfaglige Fælles tovholder arrangement afholdt den 16. januar Rekrutterings- og opkvalificeringsproces startet op 22 ledige 3 borgere i praktik med henblik på ordinært Opkvalificeringsforløb 15 ledige gennemført 6 i ordinært 5 i ordinært uddannelse

3 Danske Fragtmænd A/S opkvalificering til ordinære jobs til deres 6 hovedterminaler i Danmark. Chauffør Danske Fragtmænd A/S, og AMK Syd Løbende rekruttering/ opkvalificering via Jobservice Danmark på landsplan Dialog vedr. aftale og sparring omkring forløbet Forventer indgåelse af aftale i nærmere fremtid SOSU Aktivitet Involverede parter Projektmål AMK Syd rolle Handling/Status Projekt - Ny mesterlære på SOSU-området Ny mesterlæreaftaler på SOSU-hjælper-uddannelsen til rekruttering af elever, som ikke har 02 i dansk og matematik, og som evt. har sprog vanskeligheder eller andre udfordringer. FOA Sønderjylland, Social- og Sundhedsskolen Syd, Jobcenter Sønderborg, Sønderborg Kommune og AMK Syd 8-16 Ny mesterlæreaftaler Give viden om Ny mesterlære og bidrage til støtte og af projektet Afventer om projektet skal sættes i gang i 2019 Businesscase I relation til SOSUtemadagen i Job7-regi var der ønske om udarbejdelse af en businesscase på økonomidel for SOSUområdet. Casen orienterer sig mod Ny mesterlære og ordinært forløb med tilskud til voksenlærling. FOA og AMK Syd Businesscasen bruges til videre foranstaltning Udarbejdet businesscase (udkast) Businesscasen (udkast) er i samarbejde med FOA sendt til FOA s hovedafdeling i København til vurdering og kommentering Afventer svar fra hovedafdelingen

4 Øvrige aktiviteter Aktivitet Involverede parter Projektmål AMK Syd rolle Handling/status (melding) Opkvalificeringsforløb til tilsynsteknikker både ledige og beskæftigede. Fødevarestyrelsen, Slagteriskolen og AMK Syd Opkvalificere ledige og beskæftigede Koordinerende og understøttende indsats AMK Syd er kommet med et udspil til en tværfaglig koordineret indsats, som der afventes svar på Tilsynstekniker Opkvalificeringsforløb til Serveringsservice både ledige og beskæftigede. Servering, service Jobcenter Esbjerg, Jobcenter Varde, Jobcenter Kolding, Jobcenter Vejen, Rybners, 3F, HORESTA, Fødevareforbundet NNF og AMK Syd Opkvalificere ledige og beskæftigede til fagområdet serveringsservice Sparingspartner for i forbindelse med den tværfaglige Screeningsforløb afholdt og medio marts 2019 Flere borgere i praktik med henblik på ordinært 17 ledige og 3 beskæftigede gennemført 5 i ordinært 3 beskæftigede opkvalificeret

5 Meldinger Modtaget Kvittering dato dato Henvendelse fra Branche Behov Beskrivelse Handling/Status Jobcenter Kolding Digitalisering og Udækkede Melding om at blive bistået af AMK Syd automatisering i kompetencebehov omkring processen med at afdække (Der afholdes møde industrien muligheden for et 20. marts 2019) med fokus på industri (automation, sort industri, metal samt branchefokus) HORESTA Hotel-, Kursuskøb Melding om, at HORETA ønsker AMK restaurant- og Syds bidrag til tre tjenerforløb på tværs af (AMK Syd er i dialog turisterhvervet kommunerne i Sydjylland. med HORESTA) Jobcenter Esbjerg og Jobcenter Varde Jobcentrene i Jobcentrene i De fire sønderjyske jobcentre Offentlig forvaltning Andet behov Melding om, at Jobcenter Esbjerg og Jobcenter Varde ønsker dialog med AMK Syd omkring at integrere Job og Handicap området i VEU-indsatsen. Bygge og anlæg Andet behov Melding om at blive bistået af AMK Syd omkring processen og den tværfaglige i forbindelse med nyt projekt om rekruttering og ledige ufaglærte medarbejdere, samt evt. kommende elever til bygge- og anlægsbranchen. Offshore Andet behov Melding om at blive bistået af AMK Syd omkring processen og den tværfaglige i forbindelse med nyt projekt om rekruttering og ledige ufaglærte medarbejdere til Offshore branchen. Transport Andet behov Melding om rekrutteringsmesse for transportbranchen den 7. marts Fødevarestyrelsen Fødevare Andet behov Melding om uddannelse og medarbejdere til fødevarestyrelsen på landsplan Phønix Tag Materialer A/S Bygge og anlæg Andet behov Melding om ikke at kunne rekruttere nok deltagere til EGU-forløb inden for tagdækkerfaget. (AMK Syd er i dialog med Jobcenter Esbjerg og Jobcenter Varde) (se aktivitetsoversigt) (møde i uge 12 med branchen om det videre forløb) (AMK Syd følger op på messen) (se aktivitetsoversigt) (se aktivitetsoversigt) Handling dato

6 Jobcenter Kolding Transport Udækkede kompetencebehov Melding om, at der ikke er job til de ledige, der er opkvalificeret med AMU, selvom virksomheder melder om mangel på chauffører. Aktiviteten (AMK Syd gik i dialog med Transportens Udviklingsfond) Jobcenter Sønderborg Rengøring Kursuskøb Melding om sudfordringer mellem jobcenter og uddannelsesudbyder Jobcenter Vejen SOSU Andet behov Melding om AMK stiller op til temadag med fokus på rekruttering til SOSU i Ribe VVS Service A/S (Entreprise virksomhed med opgaver på Fyn og Sjælland) Bygge og anlæg Udækkede kompetencebehov Job7-regi. Melding om rekrutterings-udfordringer i branchen. Behovet er ikke kun lokalt i Sydjylland, men i hele landet. Aktiviteten Aktiviteten (Aktivitet på Fyn med henblik på opstart i Sydjylland ultimo 2019)