Forældreinddragelse - og de 0-6-årige. Netværk: Forældreinddragelse Udviklet i samarbejde mellem Region Fyn, Frederikshavn, Ikast og Taarnby kommuner

Størrelse: px
Starte visningen fra side:

Download "Forældreinddragelse - og de 0-6-årige. Netværk: Forældreinddragelse Udviklet i samarbejde mellem Region Fyn, Frederikshavn, Ikast og Taarnby kommuner"

Transkript

1 Forældreinddragelse - og de 0-6-årige Netværk: Forældreinddragelse Udviklet i samarbejde mellem Region Fyn, Frederikshavn, Ikast og Taarnby kommuner

2 Forældreinddragelse - og de 0-6-årige Den enkelte har aldrig med et andet menneske at gøre, uden at han holder noget af dets liv i sin hånd. Det kan være meget lidt, en forbigående stemning man får til at visne, eller som man vækker. Men det kan også være så forfærdende meget, så det simpelthen står til den enkelte, om den andens liv lykkes eller ej. K.E. Løgstrup: Den etiske fordring Hemmeligheden i al hjælpekunst er: Samarbejde/inddragelse Forord Fire projekter har i perioden fra september 2004 til juni 2006 udgjort Net 2 i satspuljeprogrammet Udsatte Børn/Tidlig Indsats. Det drejer sig om projekterne Tårnby: Den tidlige indsats Den rummelige småbørnskultur. Region Fyn: Tidlig kommunikation dialog med småbørn, Frederikshavn: Metodeudvikling af Marte Meo og teamsamarbejde og Ikast: Udvikling af den tidlige indsats. Net 2 fik i opdrag at sætte fokus på forældreinddragelse på førskoleområdet. De fire projekter kommer fra lidt forskellige hjørner af det pædagogisk-psykologiske arbejdsområde, henholdsvis fra PPR, dagpleje og daginstitution. Dette har i sig selv været en udfordring sideløbende med den opgave, der har ligget i udformningen af det fælles femte. At inddrage forældrene i arbejdet om deres barn er en naturlig forudsætning, men ikke altid præcis den samme enkle proces for en dagpleje- eller en talepædagog som for den pædagog, der har den daglige kontakt i børnehaven. Net 2 har imidlertid forsøgt at samle sine fælles tanker, holdninger og erfaringer om samarbejdet med forældrene i nærværende udgivelse, og vi håber, at vores materiale også kan være til inspiration for andre. Læseguide Efter forordet følger en kort indledning, der oplister væsentlige pointer vedrørende forældrenes rolle og de professionelles opgave i forhold til forældresamarbejdet. Pointerne uddybes i fire underafsnit, hvor hvert afsnit indledes med nogle overvejelser af didaktisk art og efterfølges af eksempler fra projekternes metodeudvikling i praksis. Afslutningsvis henvises til projekternes materialer og praktiske anvisninger på Undervisningsministeriets websted.

3 Indledning: Fælles erfaringer i forbindelse med forældreinddragelse Hovedsynspunkter i nærværende opfattelse af forældresamarbejde er, at forældre skal inddrages i arbejdet med deres børn, og skal en sådan forældreinddragelse lykkes, må der tænkes og handles nyt med hensyn til forældrenes rolle i samarbejdet. For eksempel bør forældrene og deres uomtvistelige ekspertise vedrørende eget barn inddrages i forløbet så tidligt som overhovedet muligt. Denne sammenskrivning af erfaringer fra fire tidlig indsats-projekter har som udgangspunkt følgende pointer: - at skabe refleksionsrum sammen med forældrene. - at skabe muligheder for samspil, dialog og anerkendende relationer i samarbejde med forældrene. - at skabe rum for udvikling og læring i samarbejde med forældrene. - at inddrage forældre fra start i alle ekspertmøder, idet forældrene skal anerkendes som den ressource, de er. De fire pointer er uddybet i hvert sit kapitel: 1. Forældre inddrages i det refleksive rum 2. Forældre inddrages gennem dialog 3. Forældreundervisning af tosprogede børnehavebørns forældre i forhold til skolestart 4. Forældre anerkendes som den ressource, de er Sammenskrivningen er desuden et udtryk for den metodeudvikling og afprøvning, der er sket inden for de fire projekter i projektperioden.

4 Hvad kan de professionelle gøre? Forældre inddrages i det refleksive rum Den sædvanlige måde at inddrage forældre i kommunalt sagsarbejde er gennem vejledning, rådgivning og evt. behandlende samtaler. Nyere måder er, at forældre bliver aktører i sagen. Fra at tænke på inddragelse af forældre, tænker man mere på forældre som en medskabende ressource, hvor hver part har deres relevante kompetencer i et ligeværdigt samarbejde mellem forældre, barn og professionelle/fagfolk. Forældre kan undervises i hensigtsmæssige måder at undervise, træne, behandle deres barn. Der kan også være tale om, at store dele af familien inddrages gennem familierådslagning, flytning af opgaver til andre familiemedlemmer m.m. Forældre kan udveksle erfaringer med hinanden gennem aktiviteter, f.eks. i et refleksionsrum, hvor den daglige adfærd drøftes og synliggøres for dem selv og andre. Fælles for nye måder at samarbejde med forældre og andre familiemedlemmer er, at det offentlige ønsker en anden form for dialog og en anden form for forståelse af eget ansvar og egne handlemuligheder. Når de professionelle således skal bevæge sig ind i det private rum og levere en service, der medfører, at familierne påtager sig nye roller, kræves en anden etik og dialog end den sædvanlige, som bør bygge på principper om at bevæge sig - fra bruger til medskaber/aktør. - fra problem til ressource. - fra lukkede ekspertudtalelser til åben dialog. - fra fordømmelse til forståelse af, at alle i udgangspunktet gør deres bedste. - fra fastlåsthed til en tro på læring og udvikling i enhver sammenhæng. Dette kan ikke lykkes, uden der tænkes i samskabende processer, og det offentlige bør forpligte sig til at stille nye muligheder til rådighed for forskellige former for dialog og samarbejde. Det må være en kontinuerlig målsætning at skabe grobund for dialog og refleksioner, der kan føre til større gensidig forståelse og medvirke til at udvikle frugtbare relationer i forældresamarbejdet. Nærvær og åbenhed i samtalen får negative mønstre til at bryde sammen, og derved skabes nye muligheder for innovation frem for at fastlåse situationen. Forældresamarbejdet i det refleksive rum bør bero på, at den professionelle bestræber sig på

5 gennem metarefleksion at skabe en dialog, der er baseret på principperne om - at parterne kan bedst selv. - at der skal være dialog i det personlige møde. - at der eksisterer flere virkeligheder samtidigt. - at der skal sættes fokus på fremtiden. - at man kan skabe løsninger, som alle parter finder meningsfulde. Introduktion til begrebet refleksionsrum Et refleksionsrum er et læringsrum, hvor alle fagpersoners kompetencer kan bringes i spil. Det overordnede mål er at sætte fokus på sammenhængen mellem værdier, holdninger og praksis og få synliggjort, anerkendt og udfordret allerede eksisterende kompetencer. I refleksionsrummet skal der være tid til, at en problemstilling eller et dilemma bliver foldet ud via spørgsmål og anerkendende dialog, så der kan opstå nye perspektiver og banes vej for større professionalisme eller for bedre forældreevne. Deltagerne i refleksionsrummet kan således inkludere forældre i bestræbelserne på at sætte familien i centrum i de børnesager, hvor der skal skabes nye veje for at understøtte barnets fortsatte udvikling og trivsel. Praksisforløb med anvendelse af refleksionsrum Eksempel 1 Formål: Gennem refleksion samt dialog og skabende processer at fordybe sig i, hvad man kan og bør gøre i situationer, hvor der på forhånd ikke er givet faste retningsljnier og således udnytte dynamikken og kompleksiteten i gruppen af forskellige personer rundt om barnet i bestræbelserne på at skabe de bedste vilkår for dets fortsatte udvikling og trivsel. 1. møde: Intention: Orientering om projektet samt præsentation og synliggørelse af tanker og ideer fra PPR. Praksis: Aftaler om en møderække med institutionen. Inden det næste møde får pædagogerne til opgave at beskrive deres holdninger til et godt forældresamarbejde. Ud fra disse beskrivelser uddrages nogle fokuspunkter, som vi ville være nysgerrige på.

6 2. møde: Intention: Arbejde med den gode historie og finde de potentialer, der ligger i det. Synliggørelse af kollegaernes faglige holdninger og værdier. Pædagogerne skulle bringes i en position, så de kunne lytte til en kollega. Praksis: Pædagogerne skulle arbejde parvis med en som interviewer. De skulle så på skift fortælle en historie om et godt forældresamarbejde. Pædagogen spurgte ind til historien og var nysgerrige på fortælling. Den anden pædagog skulle tage notater og efter interviewet genfortælle historien. Efter interviewene samlede vi op i plenum, og en af os spurgte ind til nøgleordene, som blev præsenteret. Vi aftalte til sidst i fællesskab, at ved næste møde skulle der tages udgangspunkt i de nøgleord, man havde fremhævet i det gode forældresamarbejde, for at få en nærmere afklaring af disse. 3. møde: Intention: At sætte fokus på udvalgte nøgleord for at undersøge betydningen af dem og for at blive bevidst om, hvordan de viser sig i praksis. Praksis: Vi udvalgte to nøgleord, som blev nævnt i alle grupperne: Åbenhed og ligeværdighed. Pædagogerne skulle arbejde med spørgsmål i deres daglige team med udgangspunkt i en spørgeguide. Opsamling i plenum med fokus på de refleksioner, der havde været i de forskellige team. Til næste møde aftaltes at afprøve en anden tilgang til refleksionsrummet nemlig supervision. 4. møde: Intention: Supervision med reflekterende team. Praksis: Supervision på en konkret sag. Vi ønskede at skabe refleksion på en konkret problemstilling, som teamet stod overfor. Kollegaer og andre fagpersoner blev brugt til at bevidne den proces og de refleksioner, som teamet gjorde i supervisionen. Ud fra supervisionen blev det tydeligt, at der kom en større forståelse for de involverede parters handlinger i den konkrete sag. På baggrund af dette aftalte vi, at det næste mødes indhold skulle arbejde med at sætte sig i en konkret forælders sted, at tage den andens perspektiv. 5. møde: Intention: At sætte sig i en andens sted, tage et andet perspektiv. Praksis: Den, som interviewes, skal forestille sig at være en anden person. I vores tilfælde en konkret forælder. Intervieweren stillede spørgsmål, så vedkommende blev lidt klogere på den anden person. Målet var, at den interviewede fik klargjort sine tanker og udviklet nye vinkler, ideer og overvejelser om relationen til den anden person.

7 Slutteligt ønskes en refleksion over processen: Hvordan var denne oplevelse, hvad blev synligt om den anden, og hvad kunne bruges i denne sammenhæng. Eksempel 2: Forebyggende forældresamtale Forebyggende forældresamtale vil sige en dialog mellem forældre til et enkelt barn, pædagoger fra barnets institution og tale-hørelærere: I denne form for forældresamtale drøftes et enkelt barn, som forældre og pædagoger er bekymrede for. Tale-hørelærerne kender ikke barnet på forhånd og kan derfor spørge ind til bekymringen på en neutral måde, og forældre og pædagoger får mulighed for at formulere, hvad bekymringen går på. I dette dialogiske samspil skabes et slags refleksionsrum mellem forældre, pædagoger og tale-hørelærere, hvilket giver mulighed for en fælles afklaring af, hvad de sammen skal gøre over for barnet. Der har i mange tilfælde ikke forudgående været et i dialogisk forstand egentligt samarbejde med forældrene. Ofte har det været personalet i daginstitutionerne, der løbende har modtaget råd og vejledning i forhold til det enkelte barn. Pædagogerne har så videreformidlet den nyerhvervede viden til forældrene. Da vi imidlertid mener, at samarbejdet med forældrene er en altafgørende faktor for den tidlige indsats, vil vi gerne møde forældre (og daginstitutionspersonale), inden en bekymring for alvor bliver til en PPR-sag på barnet. I forbindelse med projektet Tidlig kommunikation dialog med småbørn har der været afprøvet et sådant dialogisk forløb i en daginstitution, hvor forældre til i alt 15 af institutionens børn tog imod tilbuddet. Eksempel 3: Forældrecafé med forældre til tosprogede børn Målet for cafeen var at få belyst: Gør vi det, vi gør, fordi vi tror, det er bedst for forældrene? Er vores opfattelse af forældrenes behov lig med deres behov? Ønsker forældrene at være en del af deres barns integration?

8 Praksis: Forældrene blev opdelt i 4 grupper. Til hver gruppe knyttedes en tovholder og en tolk. Grupperne fik hver 5 overvejelser til diskussion. 1. Hvad er et godt liv? 2. Hvad er et godt job? 3. Hvordan kan du hjælpe dit barn til at nå dertil? 4. Hvilke forventninger har du til børnehaven, fritidshjemmet og skolen? 5. Hvad kan børnehaven, fritidshjemmet og skolen gøre for dit barn? Derefter opsamling efter diskussionen. Udsagnene er en del af mange. De udvalgte handler udelukkende om skolen. - er lærerne for svage? - skolen er ikke autoritær nok? - det er for kedeligt henne i skolen - skolen har ansvaret for, at børnene lærer noget - undervisningen kunne være anderledes - vi har alle et ansvar, (skole/forældre) - hvorfor har skolerne ikke gjort noget forlængst, når I godt vidste, at der var problemer? - som skole burde I gøre noget mere, I kender problemerne - SOS, det handler om, at vi alle tager del i børnenes læring. Konklusion ift. til forældrecafeen: Som personale blev vi endnu engang bekræftet i, at hvis et projekt som dette skal lykkes, kommer vi ikke uden om forældreinddragelsen. Den måde, mødet blev afholdt på, var den helt rigtige den aften. Vi havde skabt et forum, hvor alle havde mulighed for at ytre sig. Der skulle debatteres i mindre køns- og nationalitetsopdelte grupper, hvilket resulterede i en mere intens og oprigtig diskussion. De meningstilkendegivelser, der kom på bordet, var et godt bidrag til den videre planlægning af vores forældreundervisningen. Vi oplevede forældrene reflekterende over for de tilbud og metoder, daginstitution og skole tror, forældre og børn har brug for i forbindelse med sprogstimulering og integration. Forældrene ønskede, at vi afholdt næste forældrecafémøde på samme måde med et på forhånd kendt diskussionsemne, og aftenen gav det professionelle personale stof til eftertanke og videre refleksion.

9 Forældre inddrages gennem dialog I almindelig tale bliver ordet dialog brugt om mundtlig samtale mellem to personer. At leve som menneske er at kunne lytte, spørge, være enig og uenig, kort sagt at involvere sig i dialog og gennem dialog. Betydning og forståelse opstår i et samarbejde mellem den, der taler, og den, der lytter. Det sker i selve samspillet, det udvikles og fremtræder efterhånden via samarbejdet mellem samtaleparterne. Dialogen kan på den ene side opfattes som en grundlæggende kvalitet i al menneskelig interaktion og på den anden side som et efterstræbelsesværdigt mål, idet man så at sige kun eksisterer i et dialogisk forhold til andre mennesker. Dialogen er den måde, hvorpå børn og voksne lærer at lytte til andre stemmer, lærer at se andre perspektiver, lærer at stille spørgsmål og at søge svar sammen med andre. En forudsætning for den gode dialog er, at man har noget at tale om, som begge parter finder væsentligt og vedkommende. Den gode dialog forudsætter til en vis grad et fællesskab om værdier og et fælles problem at løse. En anden forudsætning er den, at parterne respekterer hinanden som ligeværdige. Den gode dialog er først og fremmest en dialektisk proces, hvor man i fællesskab finder frem til en løsning på et givet problem. Det afgørende for dialogen er således, at man ikke taler forbi hinanden eller har hver sin dagsorden. Den enes udtalelser må hele tiden tage afsæt i den andens, enten ved at forholde sig spørgende til det, der bliver sagt, ved at integrere sin egen tænkning eller være med til at nuancere synspunktet ved at bringe et nyt aspekt på banen. I den gode dialog er den enes udtalelser altså hele tiden en forudsætning for den andens. Man kan derfor sammenfatte, at dialogen fortsætter, så længe der sker en integration eller omformning af begge parters tilkendegivelse, eller at problemet løses. Ud over interessefællesskabet om et tema og den gensidige respekt forudsætter dialogen et minimum af indlevelse samt vilje og evne til at sætte sig ind i den andens situation og ikke mindst at lytte. Dette er også en forudsætning for, at dialogen kan handle om et konfliktfyldt emne. Dialogen handler om at udforske et emne sammen. Dialogen kræver, - at man til en vis grad er i stand til at skifte perspektiv, - at begge parter er interesserede i at lytte og sætte sig i hinandens situation, - at parterne i det mindste har et minimum af indlevelse empati, - at parterne respekterer hinanden som ligeværdige partnere.

10 Det er meget vigtigt, at forældrene bliver klar over og føler, at de faktisk har indflydelse, og at de er vigtige sparringspartnere, når det gælder deres eget barn. Praksisforløb med anvendelse af dialogisk metode Eksempel 1: Forældrecafé/forældredialog Intentionen med denne mødetype var dels at formidle tale-hørepædagogisk viden om kommunikation og tosprogethed og dels at få en dialog med forældre og pædagoger. Deltagerne var forældre, pædagoger og tale/hørelærere. Størstedelen af forældrene var tosprogede, hvorfor der var inddraget tolke. På den ene side besværliggør dette den direkte dialog, men på den anden side sikre det den bedst mulige forståelse. I denne dialog kan man få en erfaringsudveksling, der er essentiel i arbejdet med de tosprogede børn. Derudover har denne type af forældresamarbejde den store fordel, at den giver mulighed for en dialog forældrene imellem. - Det er væsentligt for etablering af et samarbejde, at forældrene føler sig trygge og vises tillid på baggrund af den aktuelle situation, der kan være præget af modsætninger og uønsket indgriben. - Budskabet bør være så konkret og forståeligt som muligt, helst med eksempler. - Der skal gives plads til forældrene, og de professionelle skal være lyttende. - Der bør sluttes af med en afklaring af forældrenes opfattelse af mødet, da misforståelser bør undgås. Mødets emne var Sprog og kommunikation fra fødsel til skolestart. Forældrene blev placeret ved caféborde opdelt efter sprog sammen med en tolk. Der var et fremmøde på ca. 35 forældre repræsenterende 5 forskellige sprog dansk, tyrkisk, arabisk, somalisk og kinesisk. Aftenens program indledtes med velkomst og præsentation, hvorefter der blev holdt et oplæg med følgende punkter: - Kort præsentation af initiativet. - Kommunikation med børn herunder tosprogsproblematikken. - Det tosprogede barn er som alle andre børn. - Sproglige færdigheder herunder sprogtilegnelse. - Sprogdomæner/tokulturelle. - Den gode dialog anerkendende kommunikation. Hvordan gør vi det? - Anerkendende kommunikation. Hvad støtter og styrker det ved det enkelte barn? 10

11 Konklusion: Oplægget blev tolket i grupperne, og denne vekslen mellem oplæg og tolkning gav rum for opklarende og uddybende spørgsmål samt refleksioner og erfaringsudveksling, både med oplægsholderen, med bordfæller og på tværs af nationaliteterne. Der blev talt meget om børnene og kulturerne, både ligheder og forskelligheder, og alt i alt var alle, både forældre, pædagoger og initiativtagere, tilfredse med aftenens forløb. Eksempel 2: Forældrecafé Til denne aften var der fastsat et tema: opdragelse. Det var et emne, som var ønsket af forældrene. Ikke en aften med et foredrag om opdragelse, men en cafédebat om vores individuelle syn på opdragelse. Der var denne aften valgt to fædre til at komme med deres bud på opdragelse i hjemlandet før og nu, og hvordan det er at skulle tilpasse sig to kulturers opdragelsesmønstre. Aftenens formål: - Få indblik i de forskellige kulturers syn på opdragelse. - Skabe forståelse for hinandens opdragelsesmønstre. - Skabe et forum for dialog. En debatgruppe. Forældrene opdeltes i grupper. Til hver gruppe tilknyttedes en tovholder og en tolk. Grupperne fik hver 6 debatemner. 1. Er der forskel på din opdragelse og dansk opdragelse? 2. Hvad er god opdragelse? 3. Hvad skal opdragelse bruges til? 4. Er opdragelse det samme som god opførsel? 5. Skal piger og drenge opdrages ens? 6. Hvor meget skal børn bestemme? Der blev debatteret om mangt og meget. Alle havde et godt bud på opdragelse. Nogle udsagn fra debatten: - Opdragelsen bunder i religiøse rammer og normer. - Drenge får generelt mere frihed, men de får også fortalt, hvad de må og ikke må. - Det er ok for mig, hvis mine børn gifter sig med en fra en anden kultur. Det, jeg ville interessere mig for, er ikke, om de er muslimer, men hvilket menneske han/hun er, og om det er en god familie, vedkommende kommer fra. 11

12 - For at integrationen og en god opdragelse skal lykkes, er det vigtigt, at vi mødes på midten. - Det er af stor betydning for os, at vores børn får en god uddannelse. - Det er vigtigt, at jeg er et godt forbillede for mine børn. - Når man tiltaler en ældre, bruges navnet ikke, hvilket er et tegn på respekt for den ældre. - Det er vigtigt at kunne det danske sprog, forholdsord er svære. - Mine børn skal kunne tale godt dansk. Det kan jeg ikke lære dem, derfor er det godt med sproggrupper. - Jeg savner lidt mere disciplin og respekt i den danske kultur. - Tamilske børn skal sidde pænt ved bordet og opføre sig ordentligt, når de er i byen. - Når man er fyldt 5 år, skal man kunne sidde stille. - God opførsel = respekt. - Det er godt, at de går i sproggruppe og lærer sproget godt. - I Tyrkiet er disciplinen høj, i Danmark hører børnene ikke så godt efter. - Det er svært at opdrage, for vi står midt imellem to kulturer. - Det er frustrerende, for hvad er rigtig, og hvad er forkert opdragelse? Konklusion: Aftenen gav os alle et indblik i hinandens syn på opdragelse, og igen blev vi bekræftet i, at den form for forældredebat er givende. Disse aftener bringer os tættere på hinanden. Vort mål blev indfriet. Forældreundervisning af tosprogede børnehavebørns forældre i forhold til skolestart Baggrund/problemstilling Det har gennem årene været synligt, at mange elever med dansk som andetsprog sædvanligvis har dårligere dansksproglige forudsætninger end børn med dansk som modersmål, når de starter i skolen. Det har også vist sig, at den dansksproglige niveauforskel mellem de elever, der har dansk som modersmål, og de, der ikke har, bliver markant større, når eleverne når klassetrin, hvor sproget bliver mere komplekst, abstrakt og fagligt. En undersøgelse blandt tosprogede forældre har desuden vist, at forældrenes forståelse og mulighed for at støtte deres børns læring i skolen er minimal. Overordnet målsætning for forældreundervisningen Det har været den overordnede målsætning for initiativet at give elever med et andet modersmål 12

13 end dansk bedre mulighed for at følge med i alle skolens fag ved at give forældrene indsigt i, forståelse for og redskaber til aktivt at støtte barnet i denne opgave gennem - at øge forældrenes kompetencer i forhold til det danske sprog for at give dem bedre muligheder for at kunne vurdere deres børns sproglige kunnen, - at give forældrene større indblik i de forventninger, skolen har til samarbejdet mellem skole og hjem, - at give forældrene konkrete redskaber til reelt at kunne støtte deres børns sproglige udvikling og læring i hjemmet, - at give forældrene indsigt i forudsætninger for deres barns senere muligheder i uddannelsessystemet. Det klare signal, der sendes via denne målsætning, er, at forældre vælger, at deres børn skal have dansk som andetsprog, dvs. vælger at give deres børn en ekstra opgave i forhold til at følge undervisningen i en dansksproget skole. Denne opgave kan ikke løses af skolen alene, men kun i et samarbejde med forældrene. Grundantagelsen er den, at forældrenes konkrete støtte i førskolealderen og i de første år i skolen er en forudsætning for, at niveauforskellen mellem de tosprogede børn og børnene med dansk som modersmål kan udlignes. Det er for at ruste forældrene til denne medvirken til deres børns sproglige læring og udvikling, at den obligatoriske forældreundervisning blev iværksat. Vi forventede af disse forældre, at de gik aktivt ind i opgaven, men vi erkendte, at vi måtte være med til at bibringe indsigt, forståelse og redskaber. Dette blev gjort via forældreundervisning, hvor det bærende i undervisningen var den organisatoriske læring, der skabtes via dialogen i forældreundervisningslokalet. Lige fra den første undervisningsgang var målet blevet klart fremlagt, så det hele tiden var tydeligt for alle. Aktiviteterne kaldtes undervisning med et klart signal om, at det var skolen som institution, der stod bag initiativet og det var i øvrigt ledelsespersoner fra skolen, der forestod undervisningen. Til undervisningen hørte derfor elementer som protokolføring, praktiske og teoretiske hjemmeopgaver, afleveringsopgaver, gruppearbejde og megen dialog i selve undervisningen. Undervisningens mål - at fortælle, hvordan forældre kan hjælpe deres barn til at blive klar til skolen, - at vise forældrene, hvordan de konkret kan hjælpe deres børn med lektierne de første år i skolen, - at vejlede i, hvordan de som forældre kan samarbejde med skolen, så børnene kan få en god skoletid og senere et godt arbejde, 13

14 - at fortælle, hvilke forventninger der stilles til forældre i den danske folkeskole, - at vise, hvordan skolen arbejder de første år. Virkemidler i undervisningen Skolens ledere indkaldte officielt pr. brev til undervisningen. Allerede i planlægningsfasen af det konkrete projekt blev alle faktorer overvejet, herunder også de fysiske rammer, som undervisningen foregik i. Det var vigtigt at fremme et læringsrum, hvor forældrene følte sig velkomne, hvor undervisningen var veltilrettelagt i mindste detalje, og hvor der var et konkret output at tage med hjem til direkte anvendelse i hverdagen. Det var vigtigt, at omgivelserne var inspirerende, og at der blev skabt en munter atmosfære, hvor der samtidigt var en grad af undervisningsdisciplin. Den første gang var der f.eks. en undervisningsmappe til alle med kuglepen, kopiark, undervisningsmaterialer, notatpapir, navneskilt, spil og andre materialer til brug i undervisningen. Mange inspirationsmaterialer var tilgængelige, og der blev hilst personligt velkommen til alle. Målet var at skabe et indtryk af velforberedthed og kvalitet i undervisningen. Samspillet mellem lærere og forældre var som den lærer-elevrelation, der kan iagttages i skolernes undervisningshverdag. Der blev stillet præcise krav og forventninger, og der blev givet feedback på de afleverede hjemmeopgaver og de erfaringer, forældrene gjorde fra gang til gang. Der var tolke til rådighed i undervisningslektionerne. Det viste sig hurtigt at være mest hensigtsmæssigt, at tolkene sad og simultantolkede ved de forældre, som havde brug for det. Det gav det bedste flow i undervisningen. Deltagere i aktiviteten Forældreundervisningen blev varetaget af en skoleleder og en viceskoleinspektør fra hver af de deltagende skoler. 37 forældre med forskellige kulturelle og sproglige baggrunde deltog i undervisningen. Heraf var 26 kvinder, og 11 var mænd. Forældrene blev opdelt i to hold et for kvinder og et for mænd. Det var et bevidst valg at skille kvinder og mænd ad for at eliminere betydningen af det kønsrollemønster, som er markant anderledes i en del af de deltagende tosprogede familier, hvor både manden og konen deltog. Den kvindelige viceskoleinspektør underviste kvinderne om eftermiddagen, og den mandlige skoleleder underviste mændene først på aftenen. De deltagende forældre havde alle børn i den daginstitution, hvor skolerne modtager størstedelen af de tosprogede elever fra. Alle forældre 14

15 skulle deltage i undervisningen, hvis deres barn samtidig modtog sprogstøtte i daginstitutionens sproggruppe. Der var tilrettelagt 6 moduler for forældrene. 3 blev gennemført i det sene efterår, og tre blev gennemført i det tidlige forår. Evaluering af forældreundervisningen på kort og længere sigt På kort sigt - Opbakning til kurset var god fra start. - En hel del flere kvinder end mænd deltog. - Det var nødvendigt at fastholde forældrene i vigtigheden af, at de gennemførte. - Det var nødvendigt, at forældrene blev informeret om undervisningsgangene fra gang til gang. - Nogle mænd valgte ikke at deltage i kurset, fordi kvinderne allerede havde været af sted. Derfor ændrede vi indholdet, så mænd og kvinder ikke fik den samme undervisning. - Interessen var stor hos alle forældre, der deltog. - Antallet af undervisningsgange var passende. - Det var vigtigt, at der var en passende sammensætning af teori og praksis. På længere sigt - Der vil hvert år blive gennemført sprogtest af alle børn forud for skolestart. Testen gennemføres, mens forældrene er til stede, så forældrene selv oplever, hvor deres eget barns sproglige styrker og svagheder er. Test evalueres umiddelbart bagefter sammen med institutionsleder og skoleleder, som vurderer elevens muligheder for at følge med i skolegangen. Der gives samtidig konkrete anvisninger på, hvilke muligheder forældrene kan inddrage fra forældreundervisningen i forhold til eget barn. - Når eleverne kommer til slutningen af 1. klasse gennemføres sprogtest endnu en gang for at synliggøre den sproglige udvikling over to år. Forældrene er også til stede ved denne test. Sammen lægger skole og hjem en plan for, hvordan forældrene kan støtte den sproglige udvikling, og hvornår der evalueres. - Denne systematiske dokumentation gennemføres over en årrække for at vurdere, om det forbedrer elevernes faglige standpunkt i udskolingen og dermed deres muligheder for at gå videre i en ungdomsuddannelse. Der er på nuværende tidspunkt ikke taget stilling til, hvordan vi sprogtester elleverne på mellemtrinnet for at konstatere, om de har bedre forudsætninger for at følge med. Forældreundervisning. 15

16 Forældre anerkendes som den ressource, de er Forældre kender i udgangspunktet deres børn bedst. Derfor er det vigtigt at anerkende deres perspektiv i erkendelse af, at der eksisterer flere virkeligheder på en og samme tid. Et barn, en familie og de professionelle eksisterer ikke i ét erkendelsesmæssigt univers, men i flere sameksisterende multiverser, der kan og bør komplementere og berige hinanden. Der bør skabes muligheder og nye tiltag, som alle parter finder meningsfulde. Det er essentielt, at forældrene føler sig hørte, samt at de reelt har indflydelse på deres barns liv også i institutionsverdenen, og at de bliver betragtet som væsentlige sparringspartnere for de professionelle. Forældrene er det lille barns og familiens iscenesættere og skabere af forandring i familiens og dermed i barnets hverdagsliv. Forældrene bør derfor anses som den bærende ressource i barnets liv og barnet skal derfor ses i forhold til de relationer og den selvopfattelse, der er herskende i familiens domæne. Praksisforløb med fokus på samspil og anerkendende relationer Mor/barn undervisning Eksempel 1: Mødregruppemøde Mødregruppemøder former sig som dialog mellem nybagte mødre og tale-hørelærere, der som fagpersoner sidder inde med en teoretisk viden om barnets tidlige sprogtilegnelse og forudsætningerne for denne. Det er denne viden, der ønskes formidlet. De nybagte mødre sidder inde med en ekspertise om deres eget barn, som ingen andre kan have. Mødrene har ofte en fantastisk intuitiv fornemmelse for kommunikation med deres nyfødte barn, og det kan de professionelle til stadighed lære noget af. Det er vigtigt at gå i dialog med mødrene på dette tidlige tidspunkt i barnets udvikling med udgangspunkt i mødrenes kommunikation med deres spædbarn og sammen udforske barnets tidlige sprogtilegnelse. Mødregruppemødets emne: Sprog og kommunikation fra fødslen til toårs alderen. Deltagerne i mødet var 15 mødre og 2 sundhedsplejersker. Mødet blev tilrettelagt på den måde, at mødrene sad ved mindre borde sammen med deres børn. Mødet indledtes med velkomst og præsentation. Derefter blev der holdt et oplæg med følgende punkter: - Kort præsentation af initiativet. - Der vises en video: Du og jeg. 16

17 - Kommunikation med småbørn. - Sproglige færdigheder herunder sprogtilegnelse. - Den gode dialog anerkendende kommunikation. Hvordan gør vi det? - Anerkendende kommunikation. Hvad støtter og styrker det hos det enkelte barn? Debat. Eksempel 2: Arbejde med Marte meo-metoden Introduktion til metoden: Marte meo betyder ved egen kraft. Metoden fokuserer på kommunikation og samspil mellem mennesker. Ideen er, at vi lærer bedre af at blive bevidst om vore ressourcer og få øje på muligheder frem for at fokusere på fejl og mangler. Dette gælder for både voksne/den professionelle og børn. Metoden er videobaseret og har vist sig meget effektiv til at bryde negative mønstre i samspil, f.eks. megen irettesættelse af barnet. Med metoden kan vi hindre, at vi som voksne kommer til at opfatte børn som problembørn, når vi ikke forstår dem. Vi arbejder ud fra en forståelse af barnet som et individ, der bevæger sig i flere forskellige sammenhænge, som tilsammen bidrager til barnets udvikling og identitetsdannelse. Barnet er i sagens natur afgørende afhængig af, hvordan det mødes og støttes i sin egen familie, i hvilket omfang forældrene og andre nære i familien er udviklingsstøttende i relationen til barnet. Metoden kan give svar på spørgsmål om udvikling og læring. F.eks.: Hvordan støtter jeg bedst muligt mit barns koncentration? Praksis: Der blev videofilmet 5-10 minutter af et almindeligt dagligdags samspil. Det kunne være måltid, tandbørstning, leg eller lignende. Disse videooptag blev detaljeret analyseret af en uddannet Marte meo-terapeut for at finde frem til, hvornår samspillet og kommunikationen mellem voksen og barn var udviklingsstøttende. Forældrene fik tilbagemelding på samspillet, idet terapeuten udvalgte og viste klip, der med billeder illustrerede, hvad barnet havde brug for, og hvad den voksne kunne gøre. Herefter øvede den voksne sig, og efter 1-2 uger blev der lavet et nyt optag, der viste, hvordan samspillet nu fungerede. Sådan blev der arbejdet videre, indtil det, den voksne har bedt om hjælp til, var løst, eller samspillet havde ændret sig så meget, at det ikke længere var et problem. 17

18 Videooptagene blev analyseret ud fra metodens principper. Den voksnes arbejdspunkt relaterede sig til et af principperne - at følge barnets initiativ, - positiv bekræftelse af barnets initiativer, - at sætte ord på egne og barnets initiativer, - turtagning, - positiv ledelse. Ifølge Marte meo-metoden er udviklingsstøttende samspil og kommunikation præget af disse dele. Konklusion: Ved at støtte forældrene i at støtte deres barns udvikling oplevede de, at samspillet med barnet lykkedes, når der blev fokuseret på de anerkendende relationer. En mor udtrykte det således: Det har været noget så sjældent som ubetinget positivt at være med. Jeg har ikke haft nogen dårlig oplevelse med Marte meo. Heller ikke følelsen af, at noget har været ligegyldigt eller nyttesløst. Jeg synes, jeg har kunnet mærke forbedring af min voksenselvtillid. Jeg kunne se, at jeg ikke var på helt galt spor. Eksempler på udtalelser fra personale, der har gennemgået et Marte meo-forløb: - Det er nogle andre ting, som jeg tager initiativ til, når jeg snakker med forældrene. Jeg lader dem spille ud med deres ting først. Før startede jeg tit samtalen. Hvis vi snakker om barnets udvikling, hører jeg, hvordan de synes, barnet klarer det, og hvad barnet f.eks. er god til. Ud fra det arbejder jeg så sammen med forældrene. - Jeg er blevet bedre til at se ressourcerne i forældrene. Marte meo har gjort, at jeg er blevet mere bevidst om det, jeg gjorde ubevidst. - Jeg er blevet bedre til at sætte ord på, hvad det er, jeg gør, og hvad der kunne være godt for barnets udvikling, at forældrene gjorde frem for hvor jeg før fokuserede på det, jeg syntes, forældrene ikke skulle gøre. Eksempel 3: Anerkendende samspil En forældredialog, hvor det professionelle udgangspunkt var at møde forældrene i et ligeværdigt og anerkendende samspil: - En mor fortalte her om at sætte ord på sit barns handling: Når jeg f.eks. siger: Peter, du råber meget højt nu, kan jeg se, at han lige stopper op. Det kan godt være, at jeg skal sige det flere 18

19 gange, før han stopper. Men jeg behøver ikke at blive vred for at stoppe ham, og så kommer der ikke en konflikt ud af det os imellem. - En far udtalte: Vi har hele tiden haft den holdning, at det ikke var vores datter, der havde et problem. Marte meo har hjulpet os på vej m.h.t., hvordan vi tackler situationerne. På denne her måde lærer vi det hurtigere og det har været positivt. Når man som forældre eller professionel står med problemer i forhold til et barn eller en børnegruppe, kan det udefra se enkelt ud. For andre mennesker kan det være nemt at spørge, hvorfor man ikke bare gør noget andet, underforstået det rigtige. Når problemet er løst, kan det virke meget ligetil. Imidlertid tror vi, at alle, såvel forældre som professionelle, har erfaret, at løsningen, der kan se enkel ud bagefter, ikke føles og opleves enkel, når man står midt i det. Det er vores erfaring, at inddragelse af forældre i det refleksive rum er et nødvendigt værktøj til, at forældre og professionelle sammen kan blive klogere. Eksempel 4: Forældrene som anerkendende aktører i deres barns udvikling Forældre var aktive aktører i at støtte deres barns udvikling, og det var oplevelsen, at de gerne ville være med. Det viste sig, at det var vigtigt, at det var forældrene selv, der skulle definere deres behov for hjælp, og at de professionelle skulle være tro imod det, forældrene havde ytret ønske om hjælp til. Derfor blev der arbejdet ud fra forældre-definerede konkrete problemstillinger: - Vrede børn. - Stille børn. - Meget aktive børn. - Børn, der har svært ved at koncentrere sig. - Usikre børn. - Børn, der ikke vil samarbejde. - Hjælp til at ændre samspillet, når barnet tager magten, og forældrene bliver magtesløse. - Støtte til børns sproglige udvikling. I det forebyggende arbejde var fokus på samspillet mellem børnene og den voksne. Den måde, der blev arbejdet med barnets udvikling på, var at arbejde med forældrenes måde at være til stede i samspillet. Udviklingssynet i projektet var, at børn (og voksne) udvikler sig i kraft af de relationer og det samspil, de indgår i. Når den voksne ændrer på sine samspilsmønstre og giver barnet mere udviklingsstøttende respons, vil barnet også ændre sine mønstre. 19

20 20

21 Konklusion Som professionelle bør vi anerkende, at barnet og forældrene, dvs. familien, er socialt aktiv og deltagende i egen udvikling fra fødsel til død. Over for det lille barn har alle en særlig forpligtelse, da det lille barn er dybt afhængigt af at indgå i et udviklingsstøttende samspil og i gode relationer for at kunne udvikle sig og blive et kompetent samt handlekraftigt selv i verden. Denne afhængighed taget i betragtning betyder, at de voksne både forældre og professionelle omkring barnet gennem samspilsmønstre og holdninger til barnet foretager valg og dermed også fravalg i forhold til barnets muligheder i livet, og de/vi er derfor etisk forpligtet til at skabe udviklingsstøttende miljøer for barnet. For at give familien støtte i dens udvikling og læring må man således kvalitetsudvikle relationer og samspil ud fra den særlige synsvinkel, at det drejer sig om at få øje på forældrenes potentialer og udviklingsmuligheder. Sætter man opmærksomheden ind på fejlfunktioner og begrænsninger, bliver samspilsfaktoren nyttesløs, fordi man i så fald principielt har placeret ansvaret for videre udvikling hos forældrene selv. Målet må være at støtte forældrene i at støtte deres barns udvikling og dermed forebygge, at trivsels- og samspilsproblemer bliver til negative og uhensigtsmæssige mønstre, der bliver barrierer i barnets udvikling og senere vil kræve mere intensive og specialiserede tiltag. Når forældre f.eks. ser videoklip af, hvordan deres samspil med barnet lykkes, vokser deres selvværdsfølelse. De mestrer det. Forældre får positiv energi og lyst til at arbejde videre med at styrke eller forbedre deres samspil med eget barn. De professionelle voksne har et stort ansvar for at inddrage forældre i langt flere situationer end tidligere tænkt. Erfaring fra disse udviklingsarbejder viser, at forældre er glade for selv at blive inddraget og se sig selv som aktører, der kan være med til at ændre relationen. De ser pludselig sig selv som en ressource, og de vil altid deres barn det bedste. 21

22 22

23 Hvad kan forældrene gøre? Anvisninger og ideer til forældre og pædagoger ligger på Undervisningsministeriets KVIS-portal under Udsatte Børn/Tidlig Indsats, Net 2. Her findes bl.a. de fire projekters materialer om forældreinddragelse. Under Region Fyn findes bl.a. forældrepjecen Hvad med lidt fælles opmærksomhed om det lille barns kommunikative og sproglige udvikling samt artiklen Dialog i forældreinddragelsen. Tårnbys bidrag omhandler tanker om refleksionsrum som metode i bl.a. forældresamarbejdet i forbindelse med udsatte småbørn. Frederikshavn er repræsenteret ved deres logbog omhandlende arbejdet med samspil og anerkendende relationer byggende på Marte-Meo-metoden. Ikast har udviklet en for omkring forældreundervisning i samarbejde med skolen. Metoden kan ligeledes ses på portalen sammen med deres projekts øvrige omfattende materiale. Der er links til 6 undervisningsmoduler. Litteratur: Det enkelte projekts anvendte litteratur kan ligeledes ses på portalen. 23

24 Netværkproduktet er udført af følgende: Tårnby Kommune, Helen Laustsen, Det regionale udvalg, Fyns Amt, Kirsten Juhl Bendixen Frederikshavns Kommune, Jette Overgaard Ikast Kommune, Josephine Bilkerdük Koordinatorer: Kirsten Bendixen (Primær koordinator) Lisbeth Clausen (Sekundær koordinator) Undervisningsministeriet har finansieret udgivelsen af denne publikationen. Meninger og synspunkter i publikationen står for forfatternes egen regning. Mere information på eller Trykt i 400 eksemplarer. Design og opsætning: A.B.Andersen Grafisk Design. abandersen.dk Tryk: PrintNord ISBN

Den usynlige klassekammerat

Den usynlige klassekammerat Den usynlige klassekammerat om forældres indflydelse på klassens trivsel Et dialogmateriale for skolebestyrelser og forældre i folkeskolen under Undervisningsministeriets projekt Udsatte Børn Netværk:

Læs mere

Dagtilbud Seminariekvarteret Pædagogisk profil og principper. Januar 2013.

Dagtilbud Seminariekvarteret Pædagogisk profil og principper. Januar 2013. Dagtilbud Seminariekvarteret Pædagogisk profil og principper. Januar 2013. Indhold Forord.... 3 Lovgrundlag... 3 Dagtilbudsloven... 3 Børn- og ungepolitikker... 3 Udviklingsplan.... 4 Pædagogiske principper

Læs mere

Forord. og fritidstilbud.

Forord. og fritidstilbud. 0-17 år Forord Roskilde Kommunes børn og unge skal udvikle sig til at blive demokratiske medborgere med et kritisk og nysgerrigt blik på verden. De skal udvikle deres kreativitet og talenter og blive så

Læs mere

Fælles indsatsområder Dagtilbuddet Christiansbjerg

Fælles indsatsområder Dagtilbuddet Christiansbjerg Dagtilbuddet Christiansbjerg Indholdsfortegnelse Fælles indsatsområder... 2 Samskabelse forældre som ressource:... 2 Kommunikation:... 4 Kreativitet:... 4 Sprog:... 5 1 Fælles indsatsområder I dagtilbuddet

Læs mere

Den Pædagogiske Læreplan i Hjørring Kommune

Den Pædagogiske Læreplan i Hjørring Kommune Den Pædagogiske Læreplan i Hjørring Kommune Forord: Dette materiale er sammen med Strategi for Pædagogisk Praksis grundlaget for det pædagogiske arbejde i Hjørring kommunes dagtilbud. Det omfatter formål,

Læs mere

GENTOFTE KOMMUNE PARK OG VEJ. Fællesskabsmodellen i et systemisk perspektiv

GENTOFTE KOMMUNE PARK OG VEJ. Fællesskabsmodellen i et systemisk perspektiv GENTOFTE KOMMUNE PARK OG VEJ Fællesskabsmodellen i et systemisk perspektiv FORORD I Gentofte Kommune arbejder vi kontinuerligt med udvikling af fællesskaber. Fællesskaber hvor alle oplever glæden ved at

Læs mere

Det her er meget konkret: Hvad gør stofferne ved én, og hvordan skal man gribe det an. Ingen fordømmelse på nogen måde dét kan jeg godt lide.

Det her er meget konkret: Hvad gør stofferne ved én, og hvordan skal man gribe det an. Ingen fordømmelse på nogen måde dét kan jeg godt lide. Fordomme, nej tak Forældre til unge står af på fordomme og løftede pegefingre, når de søger information om rusmidler og teenageliv på nettet. I stedet ønsker de sig rigtige mennesker og nuanceret viden

Læs mere

Afrapportering af pædagogiske læreplaner Kristrup vuggestue - januar 2015

Afrapportering af pædagogiske læreplaner Kristrup vuggestue - januar 2015 Afrapportering af pædagogiske læreplaner Kristrup vuggestue - januar 2015 Afrapportering af pædagogiske læreplaner Status på det overordnede arbejde med læreplaner: Vi arbejder ud fra vores læreplaner

Læs mere

GENTOFTE KOMMUNE PARK OG VEJ. Fællesskabsmodellen. i et systemisk perspektiv

GENTOFTE KOMMUNE PARK OG VEJ. Fællesskabsmodellen. i et systemisk perspektiv GENTOFTE KOMMUNE PARK OG VEJ Fællesskabsmodellen i et systemisk perspektiv FORORD I Gentofte Kommune arbejder vi kontinuerligt med udvikling af fællesskaber. Fællesskaber hvor alle oplever glæden ved at

Læs mere

Børnesyn og nyttig viden om pædagogik

Børnesyn og nyttig viden om pædagogik Børnesyn og nyttig viden om pædagogik I Daginstitution Langmark (Uddybelse af folderen kan læses i den pædagogiske læreplan) Udarbejdet 2017 Børnesyn i Langmark Alle børn i daginstitution Langmark skal

Læs mere

- inklusion i dagtilbud. Inklusion i Dagtilbud. Hedensted Kommune

- inklusion i dagtilbud. Inklusion i Dagtilbud. Hedensted Kommune Inklusion i Dagtilbud Hedensted Kommune Januar 2012 Denne pjece er en introduktion til, hvordan vi i Dagtilbud i Hedensted Kommune arbejder inkluderende. I Pjecen har vi fokus på 5 vigtige temaer. Hvert

Læs mere

Den studerendes afsluttende evaluering af praktikken Praktikperiode: 1/2 2012-24/8 2012 Generelt:

Den studerendes afsluttende evaluering af praktikken Praktikperiode: 1/2 2012-24/8 2012 Generelt: Den studerendes afsluttende evaluering af praktikken Praktikperiode: 1/2 2012-24/8 2012 Generelt: 1. Hvordan har jeg oplevet mit første besøg i afdelingen før praktikstart? Inden besøget i Østerhåb har

Læs mere

Det fællesskabende møde. om forældresamarbejde i relationsperspektiv. Artikel af cand. psych. Inge Schoug Larsen

Det fællesskabende møde. om forældresamarbejde i relationsperspektiv. Artikel af cand. psych. Inge Schoug Larsen Det fællesskabende møde om forældresamarbejde i relationsperspektiv Artikel af cand. psych. Inge Schoug Larsen Lysten til samarbejde udvikles gennem oplevelsen af at blive taget alvorligt og at have indflydelse

Læs mere

Anerkendelse. Vi møder barnet for det de er, frem for det de kan, har med eller har på.

Anerkendelse. Vi møder barnet for det de er, frem for det de kan, har med eller har på. Anerkendelse I forhold til Børn Vi bruger trivselslinealen, tras, trasmo, sprogvurdering, SMTTE, mindmapping som metode for at møde barnet med et trivsels- og læringsperspektiv. Vi skal være nysgerrige

Læs mere

D.I.I. Grøften - Skovbørnehaven Grøftekanten - D.I.I. Anemonen - D.I.I. Skovkanten Dagplejen i Viby - LANDINSTITUTITONEN 2-KLØVEREN INDSATSOMRÅDER

D.I.I. Grøften - Skovbørnehaven Grøftekanten - D.I.I. Anemonen - D.I.I. Skovkanten Dagplejen i Viby - LANDINSTITUTITONEN 2-KLØVEREN INDSATSOMRÅDER 1 2 Sprog 2-kløveren Status og Sammenhæng I forbindelse med kvalitetsrapporten og samtalen var en af de aftalte udviklingspunkter for dagtilbuddet Vestergård: Sprog: Øget fokus på sproget 0-3 års området.

Læs mere

Hvorfor gør man det man gør?

Hvorfor gør man det man gør? Hvorfor gør man det man gør? Ulla Kofoed, lektor ved Professionshøjskolen UCC Inddragelse af forældrenes ressourcer - en almendidaktisk udfordring Med projektet Forældre som Ressource har vi ønsket at

Læs mere

PROBLEMORIENTEREDE tilgang (Fysiske systemer) Analyse af årsager Identificere faktorer, der skaber succes

PROBLEMORIENTEREDE tilgang (Fysiske systemer) Analyse af årsager Identificere faktorer, der skaber succes Anerkendende kommunikation og Spørgsmålstyper Undervisning i DSR. den 6 oktober 2011 Udviklingskonsulent/ projektleder Anette Nielson Arbejdsmarkedsafdelingen I Region Hovedstaden nson@glo.regionh.dk Mobil

Læs mere

De pædagogiske læreplaner for Daginstitution Bankager 2013-2014

De pædagogiske læreplaner for Daginstitution Bankager 2013-2014 Overordnet tema: Overordnede mål: Sociale kompetencer X Krop og bevægelse Almene Kompetencer Natur og naturfænomener Sproglige kompetencer Kulturelle kompetencer De overordnede mål er, at den pædagogiske

Læs mere

Artikel. Hvad indebærer en professionel håndtering af samarbejdet? Faglige overvejelser og tilgange. Skrevet af Barbara Day, lektor, VIA UC

Artikel. Hvad indebærer en professionel håndtering af samarbejdet? Faglige overvejelser og tilgange. Skrevet af Barbara Day, lektor, VIA UC Artikel Hvad indebærer en professionel håndtering af samarbejdet? Faglige overvejelser og tilgange Skrevet af Barbara Day, lektor, VIA UC Det professionelle samarbejde med forældre til børn og unge med

Læs mere

Forord til Ullerup Bæk Skolens Vision & Værdigrundlag. Skolens Vision, Værdigrundlag & Målsætninger

Forord til Ullerup Bæk Skolens Vision & Værdigrundlag. Skolens Vision, Værdigrundlag & Målsætninger Forord til Ullerup Bæk Skolens Vision & Værdigrundlag Ullerup Bæk Skolen skal være en tryg og lærerig folkeskole, hvor børnenes selvværdsfølelse, fællesskab, selvstændighed, ansvarlighed, evne til at samarbejde

Læs mere

Marte Meo metoden anvendt i en pårørendegruppe til demente.

Marte Meo metoden anvendt i en pårørendegruppe til demente. Marte Meo metoden anvendt i en pårørendegruppe til demente. På et møde for pårørende blev der stillet følgende spørgsmål: Når vi besøger vores nære på plejehjemmet, er det for at glæde dem og se hvordan

Læs mere

Børnepanel Styrket Indsats november 2016

Børnepanel Styrket Indsats november 2016 Børnepanel Styrket Indsats november 2016 Indhold Introduktion og læsevejledning... 1 Samarbejde mellem skole og døgntilbud... 2 Inklusion i fællesskaber udenfor systemet... 2 Relationsarbejdet mellem barn

Læs mere

Det Fælles Bedste. Sådan holder du din egen samtalemiddag

Det Fælles Bedste. Sådan holder du din egen samtalemiddag Det Fælles Bedste Sådan holder du din egen samtalemiddag Kære vært, tak fordi du vil tage del i Det Fælles Bedste ved at være vært for en samtalemiddag om et af de emner, der ligger dig på sinde. En samtalemiddag

Læs mere

2018 UDDANNELSES POLITIK

2018 UDDANNELSES POLITIK 2018 UDDANNELSES POLITIK Vores børn, deres skolegang og fremtid ligger til enhver tid os alle på sinde. Det er af største betydning, at vi lykkes med at ruste vores børn til fremtiden og til at begå sig

Læs mere

SOCIAL TRIVSEL I KLASSEN = GOD SKOLE MED HØJ FAGLIGT NIVEAU

SOCIAL TRIVSEL I KLASSEN = GOD SKOLE MED HØJ FAGLIGT NIVEAU GODT FORÆLDRESAMARBEJDE SOCIAL TRIVSEL I KLASSEN = GOD SKOLE MED HØJ FAGLIGT NIVEAU Hvorfor er et godt forældresamarbejde i skolen vigtigt? Al forskning viser, at godt socialt sammenhold og høj faglighed

Læs mere

Børnehavens værdigrundlag og metoder

Børnehavens værdigrundlag og metoder Børnehavens værdigrundlag og metoder Det grundlæggende for os og basis i vores daglige pædagogiske arbejde, er at give børnene tryghed, omsorg og at være nærværende voksne. Vi prøver at skabe et trygt

Læs mere

Afrapportering af pædagogiske læreplaner Kristrup vuggestue - januar 2017

Afrapportering af pædagogiske læreplaner Kristrup vuggestue - januar 2017 Afrapportering af pædagogiske læreplaner Kristrup vuggestue - januar 2017 Afrapportering af pædagogiske læreplaner Status på det overordnede arbejde med læreplaner: Vi arbejder ud fra vores læreplaner

Læs mere

Trivselsevaluering 2010/11

Trivselsevaluering 2010/11 Trivselsevaluering 2010/11 Formål Vi har ønsket at sætte fokus på, i hvilken grad de værdier, skolen fremhæver som bærende, også opleves konkret i elevernes dagligdag. Ved at sætte fokus på elevernes trivsel

Læs mere

Effektundersøgelse organisation #2

Effektundersøgelse organisation #2 Effektundersøgelse organisation #2 Denne effektundersøgelse er lavet på baggrund af interviews med etikambassadørerne, samt et gruppeinterview i aktivitets og samværstilbuddene. Denne undersøgelse er ikke

Læs mere

Udviklingsplan for Frederikssund Centrum 2012-2015

Udviklingsplan for Frederikssund Centrum 2012-2015 Udviklingsplan for Frederikssund Centrum 2012-2015 Frederikssund Centrum omfatter følgende børnehuse: Børnehuset Lærkereden Børnehuset Mariendal Børnehuset Stenhøjgård Børnehuset Troldehøjen Børnehuset

Læs mere

Uddannelsesplan for Børnehaven Løvspring Vinkelvej 32, 8800 Viborg Tlf. nr. 86623492

Uddannelsesplan for Børnehaven Løvspring Vinkelvej 32, 8800 Viborg Tlf. nr. 86623492 Uddannelsesplan for Børnehaven Løvspring Vinkelvej 32, 8800 Viborg Tlf. nr. 86623492 Vi er en privat børnehave som er placeret ved Gymnastik- og Idrætshøjskolen i Viborg. Normeringen er 80 børnehavebørn

Læs mere

Årsplan for SFO 2015-2016. Ahi International school

Årsplan for SFO 2015-2016. Ahi International school Årsplan for SFO 2015-2016 Ahi International school Formål Som udgangspunkt sætter vi fokus på nogle vigtige pædagogiske principper i vores pædagogiske praksis. Vores målsætninger er: Det unikke barn a)

Læs mere

Skal elever tilpasses skolen eller omvendt?

Skal elever tilpasses skolen eller omvendt? Skal elever tilpasses skolen eller omvendt? Kan man tale om at der findes stærke og svage elever? Eller handler det i højere grad om hvordan de undervisningsrammer vi tilbyder eleven er til fordel for

Læs mere

BESKRIVELSE AKT. OBS.STØTTEAFDELINGENS TILBUD JANUAR 2011

BESKRIVELSE AKT. OBS.STØTTEAFDELINGENS TILBUD JANUAR 2011 BESKRIVELSE AF AKT. OBS.STØTTEAFDELINGENS TILBUD JANUAR 2011 INDHOLDSFORTEGNELSE 1. Daginstitutionsområdet side 3 1.1. Intensivt udviklingsforløb - 12 uger side 3 1.2. Længerevarende støtteforløb side

Læs mere

Skolens årsplan for trivsel, sundhed og kriminalitetsforebyggelse

Skolens årsplan for trivsel, sundhed og kriminalitetsforebyggelse Skolens årsplan for trivsel, sundhed og kriminalitetsforebyggelse Ramme for skolernes arbejde med trivselsfremmende læringsprocesser Børn og Unge 2015 Fredericia Kommune Forord Kære ledere og pædagogisk

Læs mere

Vision på Hummeltofteskolen Hvem er vi?

Vision på Hummeltofteskolen Hvem er vi? Vision på Hummeltofteskolen Hvem er vi? VSON: DYBDE, BEVÆGELSE & BREDDE Hummeltofteskolen er et aktivt fællesskab, hvor elever, lærere, pædagoger og forældre bringer viden, kompetencer og relationer i

Læs mere

Børnehaven Sønderled Her skaber vi rammerne for et godt børneliv..

Børnehaven Sønderled Her skaber vi rammerne for et godt børneliv.. Det pædagogiske grundlag i Børnehaven Sønderled Udarbejdet Februar 2016 1 Det pædagogiske grundlag i Børnehaven Sønderled Børnehavelivet er en stor del af et barns liv. De tilbringer mange timer i hænderne

Læs mere

Hvordan arbejder I med læring for 0-2-årige børn?

Hvordan arbejder I med læring for 0-2-årige børn? Hvordan arbejder I med læring for 0-2-årige børn? Med dialogkortene du nu har i hånden får du mulighed for sammen med kollegaer at reflektere over jeres arbejde med de 0-2-årige børns læring. Dialogkortene

Læs mere

Hold 1, 2014 LOGBOG. Denne logbog tilhører:

Hold 1, 2014 LOGBOG. Denne logbog tilhører: Ledelse af borger og patientforløb på tværs af sektorer Et lederudviklingsforløb for ledere i Sundhed og Omsorg i Aarhus Kommune og ved Aarhus Universitetshospital Hold 1, 2014 LOGBOG Denne logbog tilhører:

Læs mere

Myndighedssocialrådgiverens kernefaglighed

Myndighedssocialrådgiverens kernefaglighed Myndighedssocialrådgiverens kernefaglighed Hvilket mindset har socialrådgivere i denne kontekst? Hvilke præmisser baserer socialrådgiveren sin praksis på? I Dansk Socialrådgiverforening har vi afgrænset

Læs mere

Børnehuset Stjernen og Tjørring Skole STÅR SAMMEN OM FÆLLESSKABET

Børnehuset Stjernen og Tjørring Skole STÅR SAMMEN OM FÆLLESSKABET Børnehuset Stjernen og Tjørring Skole STÅR SAMMEN OM FÆLLESSKABET HVAD ER MOBNING? ANTIMOBBESTRATEGI Mobning er systematiske udstødelseshandlinger, der typisk opstår i fællesskaber, der mangler sammenhold

Læs mere

Kærester. Lærermanual Sexualundervisning KÆRESTER LÆRERMANUAL

Kærester. Lærermanual Sexualundervisning KÆRESTER LÆRERMANUAL Kærester Lærermanual Sexualundervisning 1 Kompetenceområde og færdigheds- og vidensmål Dette undervisningsmateriale, der er velegnet til sundheds- og seksualundervisning og familiekundskab for 7. -9. klassetrin,

Læs mere

Lektiebogen. Samtaler med børn og voksne om lektielæsning

Lektiebogen. Samtaler med børn og voksne om lektielæsning Lektiebogen Samtaler med børn og voksne om lektielæsning Forord Herværende pjece er produceret med støtte fra Undervisningsministeriets tips- og lottomidler. Pjecen er blevet til via samtaler med børn,

Læs mere

Øje for børnefællesskaber

Øje for børnefællesskaber Øje for børnefællesskaber At lytte åbent og at indleve sig i et barns oplevelse af en bestemt situation, at acceptere samt at bekræfte er vigtige elementer når vi forsøger at bevare en anerkendende holdning

Læs mere

Aktionslæring. Sommeruni 2015

Aktionslæring. Sommeruni 2015 Aktionslæring Sommeruni 2015 Indhold De fem faser i et aktionslæringsforløb - (KLEO) Interview (i flere afdelinger) Kontrakt - SMTTE Positioner, domæner Observation og observationsnotater Teamets rolle

Læs mere

Bilag 6 - Opsamling på evaluering af indsatsområde - Personlige og sociale kompetencer

Bilag 6 - Opsamling på evaluering af indsatsområde - Personlige og sociale kompetencer I hvilken oplever I at mål er nået og effekter er opnået hos jer? I mindre I nogen I høj I meget høj Ikke sat kryds MÅL: For børn 3 11 9 90 % af børnene er i trivsel og er socialt robuste børn, der er

Læs mere

Relationsarbejde på Vejrup skole

Relationsarbejde på Vejrup skole Relationsarbejde på Vejrup skole Trædesten på vejen Vision og værdier Klasseledelse Konstruktiv konflikthåndtering Relationer Gøre det synligt for forældre og elever Afspejler klasseregler Værdierne er

Læs mere

For os i Nordre børnehave er alle børn noget særligt, og der bliver taget individuelle hensyn til alle børn.

For os i Nordre børnehave er alle børn noget særligt, og der bliver taget individuelle hensyn til alle børn. For os i Nordre børnehave er alle børn noget særligt, og der bliver taget individuelle hensyn til alle børn. Vi møder børn med vanskeligheder, det kan være sproglige motoriske psykosociale eller andet.

Læs mere

DEN GODE KOLLEGA 2.0

DEN GODE KOLLEGA 2.0 DEN GODE KOLLEGA 2.0 Dialog om dilemmaer Udveksling af holdninger Redskab til provster, arbejdsmiljørepræsentanter og tillidsrepræsentanter UDARBEJDET AF ETIKOS OVERBLIK INDHOLDSFORTEGNELSE 3 4 5 5 6 7

Læs mere

Projektarbejde med børn i daginstitutionen

Projektarbejde med børn i daginstitutionen Projektarbejde med børn i daginstitutionen Fra fascination til fordybelse Af Alice Kjær Indhold Forord................................................................... 5 Indledning..............................................................

Læs mere

Der er nogle få enkle regler, det er smart at overholde i en mentor/mentee relation. Her er de vigtigste:

Der er nogle få enkle regler, det er smart at overholde i en mentor/mentee relation. Her er de vigtigste: Inspiration til den gode mentor/mentee relation. Der er nogle få enkle regler, det er smart at overholde i en mentor/mentee relation. Her er de vigtigste: 1. Mentee er hovedperson og ansvarlig for at der

Læs mere

Sammenhæng Mål Tegn Tiltag Evaluering. Tegn for dagtilbud Dybbøl/ Sundeved som medarbejderne handler på: Hurtig indsats til børn med særlige behov

Sammenhæng Mål Tegn Tiltag Evaluering. Tegn for dagtilbud Dybbøl/ Sundeved som medarbejderne handler på: Hurtig indsats til børn med særlige behov SMTTE på Inklusion Sammenhæng Mål Tegn Tiltag Evaluering Politisk baggrund: I Sønderborg kommune inkluderes det enkelte barn i fællesskabet. Hvorfor: Vi vil inkludere børn i Sønderborg kommune så de får

Læs mere

Langelinieskolens målsætning Missionen hvordan gør vi?

Langelinieskolens målsætning Missionen hvordan gør vi? Langelinieskolens målsætning 2013-2018 Vision hvor vil vi gerne hen som skole? På Langelinieskolen skaber vi stærke og inkluderende læringsrum for vores elever. Ved afslutningen af 9. klasse har alle elever

Læs mere

BYDELSMOR DEL. 1 Intro DEL DEL DEL. grunduddannelsen. Plan for. Materialeliste. Aktiviteter. til grunduddannelsen

BYDELSMOR DEL. 1 Intro DEL DEL DEL. grunduddannelsen. Plan for. Materialeliste. Aktiviteter. til grunduddannelsen BYDELSMOR grunduddannelse DEL 1 Intro til grunduddannelsen DEL 2 DEL 3 Plan for grunduddannelsen Materialeliste DEL 4 Aktiviteter til grunduddannelsen INTRO til grunduddannelsen for Bydelsmødre 1 I introen

Læs mere

Forventningsafstemning Skovtrolden 3 praktik Oktober 2015

Forventningsafstemning Skovtrolden 3 praktik Oktober 2015 Forventningsafstemning Skovtrolden 3 praktik Oktober 2015 Praktikstedets forventninger Forventninger til vejledning I børnehusene i Skørping er vi glade for at tage imod studerende. Vi er åbne, og læringsaktiviteter

Læs mere

PERSONALEPOLITIK HORNUM SKOLE. Rammer for konstruktiv håndtering af: - uoverensstemmelser - misforståelser - aktive udviklingsønsker på skolen

PERSONALEPOLITIK HORNUM SKOLE. Rammer for konstruktiv håndtering af: - uoverensstemmelser - misforståelser - aktive udviklingsønsker på skolen PERSONALEPOLITIK HORNUM SKOLE Rammer for konstruktiv håndtering af: - uoverensstemmelser - misforståelser - aktive udviklingsønsker på skolen vigtige værdier på skolen vigtige spilleregler for teamsamarbejdet

Læs mere

Pædagogisk læreplan for Klyngen ved trianglen 2019

Pædagogisk læreplan for Klyngen ved trianglen 2019 Pædagogisk læreplan for Klyngen ved trianglen 2019 Den pædagogiske læreplan udgør rammen og den fælles retning for vores pædagogiske arbejde med børnenes trivsel, læring, udvikling og dannelse. Læreplanen

Læs mere

Når uenighed gør stærk

Når uenighed gør stærk Når uenighed gør stærk Om samarbejdet mellem forældre og pædagoger Af Kurt Rasmussen Dorte er irriteret. Ikke voldsomt, men alligevel så meget, at det tager lidt energi og opmærksomhed fra arbejdsglæden.

Læs mere

Sprogligt repertoire

Sprogligt repertoire Sprogligt repertoire Projektet Tegn på sprog i København at inddrage flersprogede børns sproglige resurser Lone Wulff (lw@ucc.dk) Fokus i oplægget Målsætninger Kort præsentation af pilotprojektet, baggrund

Læs mere

Jeg kan komme til ham, når altså lige meget, hvad fanden der sker. Foto: Ajs Nielsen

Jeg kan komme til ham, når altså lige meget, hvad fanden der sker. Foto: Ajs Nielsen Jeg kan komme til ham, når altså lige meget, hvad fanden der sker Foto: Ajs Nielsen Flere og flere børn vokser op hos deres enlige mor, og de har ingen eller kun en meget sparsom kontakt med deres far.

Læs mere

Jeg ved det ikke. Hvordan kan vi forstå, hvad det kan handle om, og hvad kan vi så tilbyde?

Jeg ved det ikke. Hvordan kan vi forstå, hvad det kan handle om, og hvad kan vi så tilbyde? Jeg ved det ikke Hvordan kan vi forstå, hvad det kan handle om, og hvad kan vi så tilbyde? Spørg barnet De bedste kurser, vi kan gå på, er hos dem, vi arbejder med Børn er typisk objekter, der bliver studeret

Læs mere

Sta Stem! ga! - hvordan far vi et bedre la eringmiljo? O M

Sta Stem! ga! - hvordan far vi et bedre la eringmiljo? O M o Sta Stem! ga! o - hvordan far vi et bedre la eringmiljo? / o T D A O M K E R I Indhold En bevægelsesøvelse hvor eleverne får mulighed for aktivt og på gulvet at udtrykke holdninger, fremsætte forslag

Læs mere

herunder: Samarbejdet mellem forældre & Må jeg være med?

herunder: Samarbejdet mellem forældre & Må jeg være med? Familiepladser i Gullandsgården, herunder: Samarbejdet mellem forældre & personale i Familiepladsregi. Må jeg være med? Hvad er en Familieplads En familieplads er en særlig plads i en almindelig daginstitution,

Læs mere

Sociale færdigheder på skoleskemaet

Sociale færdigheder på skoleskemaet Sociale færdigheder på skoleskemaet Skal vi nu ha pasbest igen? en elev forvekslede tydeligvis skolens omfattende problemer med asbest med skolens store indsats for at udvikle børnenes personlige kompetencer

Læs mere

Fælles mål for DUS på Sofiendalskolen Aktiv fritid for alle.

Fælles mål for DUS på Sofiendalskolen Aktiv fritid for alle. 1 Fælles mål for DUS på Sofiendalskolen Aktiv fritid for alle. DUS står for det udvidede samarbejde, for vi er optaget af at skabe helheder i børns liv og sikre sammenhæng mellem undervisning og fritiden.

Læs mere

Børne- og Ungepolitik

Børne- og Ungepolitik Ishøj Kommunes Børne- og Ungepolitik Ishøj Kommune 1 VISIONEN... 3 INDLEDNING... 4 ANERKENDELSE... 5 INKLUSION OG FÆLLESSKAB... 6 KREATIVITET... 7 DEMOKRATI OG MEDBESTEMMELSE... 8-9 SAMARBEJDE OG SYNERGI...

Læs mere

Artikel. Eksplorativ dialog og kommunikation. Skrevet af Ulla Kofoed, lektor, UCC Dato:

Artikel. Eksplorativ dialog og kommunikation. Skrevet af Ulla Kofoed, lektor, UCC Dato: Artikel Eksplorativ dialog og kommunikation Skrevet af Ulla Kofoed, lektor, UCC Dato: 11.05.2017 Det har så stor betydning for forældresamarbejdet, hvordan samtaler mellem lærere, pædagoger, dagplejere

Læs mere

dig selv og dine klassekammerater

dig selv og dine klassekammerater Tro på dig selv og dine klassekammerater Øvelser til 4. 6. klasse 6 1 Hvad vil det sige at tro på sig selv? Særlig tre temaer i klassefællesskabet er interessante, når vi skal beskæftige os med elevernes

Læs mere

Barnet i Centrum. Voksen-barn samspil og læring Informationsmøde om BIC 2 Lone Svinth, ph.d. i pædagogisk psykologi, AU

Barnet i Centrum. Voksen-barn samspil og læring Informationsmøde om BIC 2 Lone Svinth, ph.d. i pædagogisk psykologi, AU Barnet i Centrum Voksen-barn samspil og læring Informationsmøde om BIC 2 Lone Svinth, ph.d. i pædagogisk psykologi, AU Oplæggets fire temaer Hvorfor Voksen-barn samspil og læring? Laboratoriearbejdet 1.

Læs mere

Uddannelsesplan. for studerende i Dussen på Langholt Skole. Velkommen.

Uddannelsesplan. for studerende i Dussen på Langholt Skole. Velkommen. Uddannelsesplan for studerende i Dussen på Langholt Skole. Velkommen. Rigtig hjertelig velkommen som studerende i Idrætsdussen på Langholt Skole. Det er altid en glæde at byde studerende velkommen i vores

Læs mere

Bilag 2: Resumé af fokusgruppeinterview med lærere og pædagoger

Bilag 2: Resumé af fokusgruppeinterview med lærere og pædagoger December 2012 Bilag 2: Resumé af fokusgruppeinterview med lærere og pædagoger Baggrund En skolekonsulent fra Pædagogisk Udvikling har i foråret 2012 foretaget ni fokusgruppe interviews af en times varighed

Læs mere

Rollespil Projektsamarbejde Instruktioner til mødeleder

Rollespil Projektsamarbejde Instruktioner til mødeleder Instruktioner til mødeleder Introduktion Med dette rollespil træner I det lærte i lektionen Hjælp en kollega i konflikt. Der skal medvirke to personer, der skal spille henholdsvis Christian og Bente, hvor

Læs mere

Lærings- & trivselsbarometer

Lærings- & trivselsbarometer Lærings- & trivselsbarometer - hvordan du styrker din formidling og undervisning ved hjælp af elevernes feedback En vejledning til underviseren. Indhold Materialer Barometret Som man spørger, får man svar

Læs mere

Det pædagogiske grundlag i Børnehaven Sønderled

Det pædagogiske grundlag i Børnehaven Sønderled Det pædagogiske grundlag i Børnehaven Sønderled Børnehavelivet er en stor del af et barns liv. De tilbringer mange timer i hænderne på andre voksne, væk fra deres eget hjem og forældrene. Børnehaven er

Læs mere

Samtale om undervisningen. den gode måde (!?) opmærksomhedspunkter og tanker

Samtale om undervisningen. den gode måde (!?) opmærksomhedspunkter og tanker Samtale om undervisningen den gode måde (!?) opmærksomhedspunkter og tanker 4. november 2013 Hvorfor tale om kontekst? Påstand Alt er en del af et større system biologisk som socialt Kontekst Alting ting

Læs mere

22 juni 2015 Frivillighedsrådets bemærkninger til forslag om NY SOCIALPOLITIK

22 juni 2015 Frivillighedsrådets bemærkninger til forslag om NY SOCIALPOLITIK 22 juni 2015 Frivillighedsrådets bemærkninger til forslag om NY SOCIALPOLITIK Til Social- og Arbejdsmarkedsudvalget, Viborg Kommune Frivillighedsrådet repræsenterer mere end 100 foreninger, der har det

Læs mere

Systematik og overblik

Systematik og overblik 104 Systematik og overblik Gode situationer god adfærd Beskrevet med input fra souschef Tina Nielsen og leder John Nielsen, Valhalla, Nyborg Kommune BAGGRUND Kort om metoden Gode situationer god adfærd

Læs mere

Udviklingsplan for Frederikssund Syd 2012 2015

Udviklingsplan for Frederikssund Syd 2012 2015 Udviklingsplan for Frederikssund Syd 2012 2015 Udviklingsplanen skal sætte et strategisk fokus og bruges som et dialogværktøj, der danner rammen for en fælles retning for Frederikssund Syd. Der er udmeldt

Læs mere

Gensidige fælles forventninger til skole, forældre og elever

Gensidige fælles forventninger til skole, forældre og elever LERBJERGSKOLEN Skolebestyrelsen Gensidige fælles forventninger til skole, forældre og elever Maj 2010 Indledning Skolebestyrelsens vision er, at Lerbjergskolen er attraktiv for lokalområdet, dvs. at Lerbjergskolen

Læs mere

De 5 positioner. Af Birgitte Nortvig, November

De 5 positioner. Af Birgitte Nortvig, November De 5 positioner Af Birgitte Nortvig, November 2015 1 Indholdsfortegnelse 1. EVNEN TIL AT POSITIONERE SIG HEN MOD DET VÆSENTLIGE... 3 2. EKSPERT-POSITIONEN... 4 3. POSITIONEN SOM FAGLIG FORMIDLER... 5 4.

Læs mere

Personlig supervision - et nødvendigt arbejdsredskab

Personlig supervision - et nødvendigt arbejdsredskab Kronikken VERA No. 20 AUGUST 2002 LISE HADERUP, PÆDAGOG OG CAND. PSYK., CENTER FOR ORGANISK PSYKOTERAPI, COP Personlig supervision - et nødvendigt arbejdsredskab Uanset om man som pædagog arbejder direkte

Læs mere

Inklusionshandleplan for Bjedstrup Skole og Børnehus 2014

Inklusionshandleplan for Bjedstrup Skole og Børnehus 2014 Inklusionshandleplan for Bjedstrup Skole og Børnehus 2014 Handleplanen for inklusionsarbejdet i Bjedstrup Skole og Børnehus tager sit udgangspunkt i Skanderborg Kommunes strategi for inklusion, Børn og

Læs mere

Skovbørnehaven ved Vallekilde-Hørve Friskoles Læreplan og. Børnemiljøvurdering. August 2014

Skovbørnehaven ved Vallekilde-Hørve Friskoles Læreplan og. Børnemiljøvurdering. August 2014 Skovbørnehaven ved Vallekilde-Hørve Friskoles Læreplan og Børnemiljøvurdering. August 2014 Ifølge dagtilbudsloven, afsnit 2, kapitel 2, 8, skal der i alle dagtilbud udarbejdes en skriftlig pædagogisk læreplan

Læs mere

Inspirationsmateriale til udvikling af det lokale forældresamarbejde set i et inklusionsperspektiv

Inspirationsmateriale til udvikling af det lokale forældresamarbejde set i et inklusionsperspektiv Inspirationsmateriale til udvikling af det lokale forældresamarbejde set i et inklusionsperspektiv Januar 2013 Et NUBU projekt 2011-2012 Anette Nielsen, Doris Overgaard Larsen & Christian Quvang Videncenterkonsulenter

Læs mere

Kvalitetsstandard. Børne- og Ungerådgivningens forebyggende arbejde. Udarbejdet af: Forebyggelsesleder Jakob Vejlø Dato: 23.

Kvalitetsstandard. Børne- og Ungerådgivningens forebyggende arbejde. Udarbejdet af: Forebyggelsesleder Jakob Vejlø Dato: 23. Kvalitetsstandard Børne- Ungerådgivningens forebyggende arbejde Udarbejdet af: Forebyggelsesleder Jakob Vejlø Dato: 23. september 2013 1 Hvorfor er vi her, hvad arbejder vi med? Børne- Ungerådgivningens

Læs mere

De pædagogiske læreplaner for Daginstitution Bankager 2013-2014

De pædagogiske læreplaner for Daginstitution Bankager 2013-2014 Overordnet tema: Overordnede mål: X Sociale kompetencer Krop og bevægelse Almene Kompetencer Natur og naturfænomener Sproglige kompetencer Kulturelle kompetencer De overordnede mål er, at den pædagogiske

Læs mere

Spørgsmål til refleksion kapitel 1

Spørgsmål til refleksion kapitel 1 Spørgsmål til refleksion kapitel 1 Tag en runde i gruppen, hvor I hver især får mulighed for at fortælle: Hvad er du særligt optaget af efter at have læst kapitlet? Hvad har gjort indtryk? Hvad kan du

Læs mere

Psykolog Lars Hugo Sørensen www.larshugo.dk

Psykolog Lars Hugo Sørensen www.larshugo.dk Psykolog Lars Hugo Sørensen www.larshugo.dk Livsstilsmål /livsønske Psykolog Lars Hugo Sørensen www.larshugo.dk Opgave/mål Deltager/Barn/elev Opgavebåret relation Ansat borger Kærlighedsmediet borger Professionsrollen

Læs mere

Strategi for inklusion. i Hørsholm Kommunes. dagtilbud skoler - fritidsordninger

Strategi for inklusion. i Hørsholm Kommunes. dagtilbud skoler - fritidsordninger Strategi for inklusion i Hørsholm Kommunes dagtilbud skoler - fritidsordninger 2013-2018 Indledning Børn og unges læring og udvikling foregår i det sociale samspil med omgivelserne. Børn og unge er aktive,

Læs mere

Dagtilbud for fremtiden. Børnesyn. Forældreinddragelse. Udviklingsafsnit for Børn og Unge Aalborg Kommune

Dagtilbud for fremtiden. Børnesyn. Forældreinddragelse. Udviklingsafsnit for Børn og Unge Aalborg Kommune 2014-16 Dagtilbud for fremtiden Inklusion Læring Børnesyn Sundhed Forældreinddragelse Udviklingsafsnit for Børn og Unge Aalborg Kommune 2014-16 Forord I årene 2011-13 har Dagtilbud og Dagplejen i Aalborg

Læs mere

Fokusgruppeinterview. Gruppe 1

Fokusgruppeinterview. Gruppe 1 4 Fokusgruppeinterview Gruppe 1 1 2 3 4 Hvorfor? Formålet med et fokusgruppeinterview er at belyse et bestemt emne eller problemfelt på en grundig og nuanceret måde. Man vælger derfor denne metode hvis

Læs mere

Udsatte børn i dagtilbud Kommunefortælling fra Randers kommune

Udsatte børn i dagtilbud Kommunefortælling fra Randers kommune Udsatte børn i dagtilbud Kommunefortælling fra Randers kommune 1. Hvad var problemstillingen/udfordringen som I gerne ville gøre noget ved? (brændende platform) Begrundet i gode erfaringer fra tidligere

Læs mere

Brokke, sladder, mobbe politik I Præstbro Børnehave. 3. Definition på hvad er - brok - sladder - mobning 4. Hvordan skal vi handle?

Brokke, sladder, mobbe politik I Præstbro Børnehave. 3. Definition på hvad er - brok - sladder - mobning 4. Hvordan skal vi handle? Brokke, sladder, mobbe politik I Præstbro Børnehave 1.Indhold 2. Hensigtserklæring 3. Definition på hvad er - brok - sladder - mobning 4. Hvordan skal vi handle? (egne eksempler) 5. 10 gode råd til kollegerne

Læs mere

Hvordan bestiller man en Temapakke? Hvor kan man få yderligere information om Temapakker? Greve Kommune

Hvordan bestiller man en Temapakke? Hvor kan man få yderligere information om Temapakker? Greve Kommune Hvordan bestiller man en Temapakke? Bestilling af temapakker sker ved henvendelse til PPR mail: pprgreve@greve.dk, eller på telefon 43 97 84 44. Pædagogisk Psykologisk Rådgivning Hvor kan man få yderligere

Læs mere

Den Gode Klasse. Hvad er Den Gode Klasse? Hvorfor? Formål

Den Gode Klasse. Hvad er Den Gode Klasse? Hvorfor? Formål Den Gode Klasse Hvad er Den Gode Klasse? Hvorfor? Formål Forældremøder Struktur og indhold Etik for møder i Den gode klasse Guide til ordstyrer Hvad er Den Gode Klasse? Den Gode Klasse er et forældrestyret

Læs mere

Anti-mobbestrategi for Risingskolen

Anti-mobbestrategi for Risingskolen Anti-mobbestrategi for Risingskolen Skolens kerneopgave Alle elever skal opleve personlig optimisme, og udvikle sig i fællesskaber Kerneværdier - skolens værdigrundlag som tager sit udgangspunkt i skolens

Læs mere

Værdigrundlag for Galten / Låsby Dagtilbud Med Udgangspunkt i Skanderborg Kommunes værdier

Værdigrundlag for Galten / Låsby Dagtilbud Med Udgangspunkt i Skanderborg Kommunes værdier Værdigrundlag for Galten / Låsby Dagtilbud Med Udgangspunkt i Skanderborg Kommunes værdier Værdi: I forhold til børnene: I forhold til forældrene: I forhold til kollegerne: Åbenhed Vi lytter til hvad børnene

Læs mere

Sprogstrategi dagtilbud Januar 2017

Sprogstrategi dagtilbud Januar 2017 Sprogstrategi dagtilbud Januar 2017 Indledning Børn er født til at lære. Gennem hele barndommen tilegner børn sig kompetencer, som gør, at de kan deltage i sociale fællesskaber og forstå sig selv og deres

Læs mere