Strategi for arbejdet med børn og unge i socialt udsatte positioner
|
|
|
- Emil Juhl
- 9 år siden
- Visninger:
Transkript
1 Strategi for arbejdet med børn og unge i socialt udsatte positioner
2 Vi vil et helhedsorienteret og fagligt stærkt miljø, hvor børn, forældre og medarbejdere oplever sammenhæng ved kontakt med alle dele af kommunens organisation. I Haderslev Kommune arbejder vi ambitiøst og målrettet for at give alle børn og unge en opvækst, der sikrer læring og danner grundlag for uddannelse og udvikling af hele, livsduelige mennesker med evnen til at sætte mål for sig selv. Kære medarbejder Sådan lyder indledningen til Haderslev Kommunes Strategi for arbejdet med børn og unge i socialt udsatte positioner. Strategien lægger sig dermed tæt op ad Læring i universer med det helt overordnede mål at gøre alle børn og unge i Haderslev i stand til at tage styringen over eget liv. Vi er meget stolte af den store indsats, som hver enkelt medarbejder hver dag lægger i arbejdet med vores socialt udsatte børn og unge. Vi går nu en spændende men også hård tid i møde, hvor gammelkendte rutiner skal ændres, og hvor vi i samarbejde med familierne og kolleger på tværs af organisationen skal finde nye veje til at gøre det allerede gode arbejde endnu bedre. For fortsat at sikre sammenhæng og helhed i alle vore børn og unges familie-, institutions- og skoleliv, arbejder vi i strategien med en række konkrete fokuspunkter og effektmål, som skaber forandring og sikrer udvikling og trivsel, så mål og midler bliver tydelige og nærværende for medarbejdere såvel som borgere. Denne pjece er tænkt som et værktøj, der skal understøtte realiseringen af Haderslevreformen på området for udsatte børn og unge i dialog og samarbejde med børn, familier, netværk og kolleger på tværs af enheder i Haderslev Kommune. Tak for alle jeres gode input i udarbejdelse af strategien. Med venlig hilsen Signe Knappe Udvalgsformand Udvalget for Børn og Familier Charlotte Veilskov Direktør Børne- og Familieservice
3 FIRE FÆLLES FOKUSPUNKTER ÉN FÆLLES OPGAVE Det er en fælles opgave at sikre, at alle børn og unge i Haderslev Kommune udvikler sig til hele, livsduelige mennesker med evnen til at sætte mål for sig selv. Strategien hviler derfor på fire bærende elementer, som også udgør hjørnestenene i Haderslevreformen: VI VIL SKABE STØRRE FLEKSIBILITET Barnet og familien er i centrum. Kommunens tilbud skal skabe lige præcis den sammenhæng, mangfoldighed og individualitet, som børn, familier og medarbejdere ønsker. Derfor sammensætter vi hjælp og tilbud til børn og familier på tværs af organisation og lovgivning. VI VIL OPDYRKE STÆRKE NETVÆRK Alle har et netværk stort eller lille. Barnets og familiens netværk, civilsamfundet og professionelle både i og uden for den kommunale organisation er betydningsfulde aktører omkring vores børn og unge. Den enkelte medarbejder forventes at kunne inddrage og sammenkoble alle interessenter i barnets liv. Familierådslagning indføres som bærende metode. VI VIL STYRKE FOKUS PÅ FAGLIG SPECIALISERING Haderslev Kommunes tilbud skal bygge på viden fra forskning og anerkendt praksis, og effekten skal dokumenteres. Specialister og almenområdet arbejder målstyret, reflekteret og med høj faglighed for at sikre det rigtige tilbud hver gang. VI VIL ØGE KVALITETEN GENNEM TVÆRFAGLIGHED Vi skaber de bedste betingelser for vores børn og unge, når vi arbejder sammen og opnår synergieffekter mellem flere stærke fagligheder, som samtidig sikrer, at ingen indsats bliver tabt mellem to stole. I Haderslev Kommune er tværfagligt samarbejde et tilvalg, ikke et tilfælde. Vi anerkender faglighedernes forskellige perspektiver og accepterer udfordringerne ved dette, fordi det giver en bedre service til børn og familier.
4 DEN FREMSKUDTE INDSATS FORDI BØRN OG FORÆLDRE ER EKSPERTER I EGET LIV Haderslev Kommunes fremskudte indsats, De rådgivende team, hjælper børn, unge og familier med at koordinere og kvalificere støtten omkring en familie. Alle kan henvende sig til de rådgivende team barnet, den unge eller forældrene, en lærer, en pædagog eller en nabo. De rådgivende team arbejder tæt sammen med almenområdet. Familierne afdækker og prioriterer problemstillingerne sammen med de rådgivende team, ligesom man i samarbejde afdækker de ressourcer, der kan bringes i spil. De rådgivende team sikrer, at alle aktører til enhver tid er klar over fokus for indsatsen. VI HAR SÆRLIGT FOKUS PÅ AT: Alle har et netværk familie, venner eller andre som kan udnyttes i større eller mindre grad. Et netværk kan f.eks. synliggøres og aktiveres gennem familierådslagninger. Familien, sammen med sit netværk og kommunens almene tilbud, kan løse de opståede problemstillinger. Det rådgivende team fungerer som familiekoordinator og har som sådan ansvaret for at koordinere indsatsen for familien og de professionelle omkring familien. Det rådgivende team handler uden myndighedskompetence. Barnet eller den unge sammen med sin familie bliver involveret i beskrivelsen af udfordringerne. Med familiens samtykke bliver også øvrige aktører i barnets liv involveret. Det rådgivende team deltager aktivt i en overlevering til myndighedsfunktionen, hvis det viser sig, at de almene tilbud ikke er tilstrækkelige. Herefter har myndighedsfunktionen ansvar for at sikre den tydelige koordinering og samspillet mellem familien og de professionelle. VI LYKKES, NÅR: Det andet møde med borgeren aktivt involverer familie, slægt og netværk. Familien oplever hyppig og målrettet opfølgning. Barnet eller den unge aktivt deltager i udformningen af løsningsforslag. Barnets netværk hurtigt bliver afdækket og aktiveret. De professionelle og familien har en fælles forståelse af situationen. Alle er klar over, hvor man finder eller kan blive hjulpet aktivt videre til rette faglighed. Barnet eller den unge er i god trivsel og udvikling. Barnet har en samlet udviklingsplan, som er kendt af alle professionelle omkring barnet.
5 DEN SOCIALE INDSATS BØRN HAR BRUG FOR NÆRE RELATIONER Mange socialt udsatte børn, unge og familier har komplekse problemer. De har derfor ofte brug for støtte fra flere forskellige sektorer og faggrupper. Samtidig griber sociale indsatser ind i børnenes og familiernes hverdagsliv, og det er derfor vigtigt, at familierne oplever dem som virkningsfulde. Indsatserne skal være sammenhængende og koordinerede for at få størst mulig effekt. Det er myndighedsrådgiverens ansvar at koordinere tilbud på tværs og sikre, at såvel familien som de fagprofessionelle omkring barnet hele tiden er opdaterede og klar over fokus og mål for indsatsen. VI HAR SÆRLIGT FOKUS PÅ AT: Udvikle tilbud i nærområdet og inden for almenområdet, så flest mulige børn bevarer tilknytningen til hverdagslivet og lokalområdet. Opstille konkrete effektmål sammen med det enkelte barn eller den unge og familien. Iværksætte tilbud som korte og intensive forløb, idet en hurtig indsats med en lille effekt forstærker motivationen og effekten af den langsigtede indsats. Følge op på indsatsen med korte intervaller. Give klar, tydelig og umiddelbar feedback til familien. Involvere familiens udvidede netværk, når vi iværksætter tilbud. Alle tilbud med forældrenes samtykke bliver koordineret med de øvrige aktører i barnets liv, eksempelvis lærere og pædagoger. VI LYKKES, NÅR: Barnet mestrer mere end ved sidste opfølgning. Barnet og familien oplever, at kommunen yder én sammenhængende indsats. Vi iværksætter alle familiebehandlinger med udgangspunkt i et udvidet netværksmøde. Vi opstiller konkrete mål og tidsrammer for alle indsatser i overensstemmelse med kommunens serviceniveauer. Slægt og netværk undersøges som første mulighed, når et barn skal anbringes. Muligheden for adoption bliver bragt i spil for flere børn. Barnet har en samlet udviklingsplan, som er kendt af alle professionelle omkring barnet.
6
7 BØRNEUNIVERSET EN SAMLET UDVIKLINGSPLAN Børns udvikling og trivsel gennem leg og læring hænger uløseligt sammen. En god skolegang er den største beskyttelsesfaktor, et barn kan få. Men børn og unge med psykosociale problemer har oftere indlæringsvanskeligheder og sværere ved at gennemføre skolegang og uddannelsesforløb. Derfor mister de børn, der starter deres skolegang med unødige adfærdsbetingede udfordringer, både læring og motivation. Det, at et barn kan lytte, lege og sidde stille, er de bedste betingelser for læring. Disse betingelser skal vi skabe helt fra barnets første møde med dagtilbud og skole. VI HAR SÆRLIGT FOKUS PÅ AT: Identificere sociale problemstillinger så tidligt som muligt i barnets liv og viderebringe vores viden fra dagtilbud til skole. Reagere på børns vanskeligheder i sociale relationer. Stimulere børns nysgerrighed og tilbyde læring. Dyrke og opdyrke kompetencer frem for at rumme eller skærme. Flytte vores opmærksomhed fra barnets parathed til barnets egne ønsker om udvikling. Fortsætte en tæt dialog og kontakt mellem familier, specialister og almenområde, så overgange mellem dagtilbud og de forskellige universer bliver smidige og sammenhængende. Fagpersoner og ressourcer går på tværs af organisatoriske skel. Sikre barnet en stærk tilknytning til lokalområdet. VI LYKKES, NÅR: Barnet har en samlet udviklingsplan, som er kendt af alle professionelle omkring barnet. Børn over 4 år bliver involveret i deres egen udviklingsplan. Barnet har mindst muligt fravær fra dagtilbud og skole. Vi kan se en udvikling i barnets færdigheder og trivsel.
8 JUNIORUNIVERSET DET VIGTIGE FRITIDSLIV Det er væsentligt for børns udvikling og trivsel at have sociale relationer til andre børn, og betydningen stiger med alderen. Stærke sociale netværk har nemlig afgørende betydning, når unge skal begive sig ud i en selvstændig tilværelse. Derfor er det vigtigt for børn og unge at opleve at være inkluderet som et betydningsfuldt og aktivt medlem af det nære miljø, hvor barnet opholder sig i dagligdagen. Men mange børn og unge i socialt udsatte positioner har svage netværk og oplever at være ensomme. Det gælder især børn og unge anbragt uden for hjemmet. Samtidig stiger de faglige krav til barnet, og barnet skal nu udvikle bevidsthed om egen læring og evne til at sætte mål for sig selv, så lysten til og bevidstheden om et kommende erhvervsaktivt liv bliver stimuleret. VI HAR SÆRLIGT FOKUS PÅ AT: Gøre barnet bevidst om egne styrker og skubbe det i retning af egne kompetencer. Hjælpe barnet med at profitere positivt gennem udviklingsplanen. Åbne barnets bevidsthed og lyst til at engagere sig i omgivelserne, samfundet og fremtiden. Sikre barnet ligeværdige jævnaldrende sociale relationer. Fastholde forældres og familienetværks ansvar. Foreninger og institutioner i lokalområderne deltager som vigtige og ligeværdige aktører i det forebyggende arbejde. Sikre anbragte børn samvær med den udvidede familie på en sådan måde, at der er ro til udvikling i barnets hverdag. VI LYKKES, NÅR: Alle børn deltager i foreningsliv, fritidsaktiviteter, andre sociale aktiviteter eller et motiverende fritidsjob. Flere socialt udsatte børn og unge støttes i hverdagsmiljøet i almenområdet og lokalområdet. De sociale foranstaltninger efter seviceloven er målrettede og af kortest mulig varighed, afhængigt af det enkelte barns situation, så børnene hurtigere bliver en del af de lokale fællesskaber igen. Børnene har positive og realistiske forventninger til et kommende voksenliv. Barnet kan prioritere positivt gennem elevplaner. Barnet har en samlet udviklingsplan, som er kendt af alle professionelle omkring barnet.
9
10
11 UNGEUNIVERSET KENDSKAB TIL ARBEJDSLIVET Ungdomstiden er en turbulent tid. Den følelsesmæssige og sociale udvikling i retning af en fast identitetsdannelse kan være særlig vanskelig for unge i socialt udsatte positioner. Der er desuden social ulighed i sundhed, og uligheden er stigende. Risikoen for misbrug og for at begå kriminalitet er også større for socialt udsatte unge. Samtidig er ungdomstiden den tid, hvor drømme om fremtiden begynder at tage konkret form og blive realiseret. Den unge skal kunne sætte realistiske mål for sig selv og turde gå efter dem. En ungdomsuddannelse er den væsentligste adgangsbillet til et succesfuldt voksenliv. Samtidig betyder forældrenes baggrund meget for børnenes valg, og mange unge i socialt udsatte positioner kommer netop fra hjem, hvor man ikke prioriterer uddannelse og fritidsinteresser. VI HAR SÆRLIGT FOKUS PÅ AT: Udvikle og fastholde den unges motivation til skole og uddannelse. Udvide den unges kendskab til arbejdsmarkedet gennem fritidsjob. Sikre den unge et sundt lokalt netværk. Fejre den unges succeser. Selvstændiggøre og ansvarliggøre den unge i eget liv. Udvikle og tilbyde parallelforløb til folkeskolen som et middel til at fastholde den unge i uddannelse. Bekæmpe sygefravær i skolen lige så intensivt som på andre arbejdspladser. Benytte korte, intensive anbringelser, hvor vi arbejder med den unge og det netværk, som den unge skal tilbage til. VI LYKKES, NÅR: Vi fastholder den unges motivation og tilknytning til skolen. Den unge har et motiverende fritidsjob. Vi fastholder unge i fritidsinteresser. Den unge efter folkeskolen har en positiv og realistisk plan for egen nærmeste fremtid. Flere socialt udsatte unge gennemfører en ungdomsuddannelse. Færre unge begår kriminalitet og/eller får et misbrug. Hjælpen primært hentes i den unges netværk, eller den unge deltager i netværksskabende gruppetilbud. Den unge har en samlet udviklingsplan, som er kendt af alle professionelle omkring den unge.
12 Tak til alle, der har været med i udviklingen af Strategi for arbejdet med børn og unge i socialt udsatte positioner. Udviklingen er sket i et aktivt samarbejde mellem mange parter med interesse for området. Alle bidrag har været vigtige for processen og for det færdige resultat. En særlig tak til de borgere, der har bidraget til udviklingen. Børne- og Familieservice Gåskærsgade Haderslev Telefon: [email protected]
Sammenhængende. Børne- og Ungepolitik
Sammenhængende Børne- og Ungepolitik 2 Forord Denne sammenhængende børne- og ungepolitik bygger bro mellem almenområdet og den målrettede indsats for børn og unge med behov for særlig støtte. Lovmæssigt
Børne- og Ungepolitik
Sammenhængende Børne- og Ungepolitik Fredensborg Kommune 2 Forord Denne sammenhængende børne- og ungepolitik bygger bro mellem almenområdet og den målrettede indsats for børn og unge med behov for særlig
Fælles ansvar - fælles indsats VERSION 2.0
Fælles ansvar - fælles indsats VERSION 2.0 Indsatsområder for arbejdet med børn og unge i Hjørring Kommune 2016-2019 Indhold Hvorfor denne publikation? INDLEDNING Hvorfor denne publikation?... 2 Indledning...
Vision for læring og dannelse - for de 0-18-årige i Svendborg Kommune. Svendborg Kommunes Sammenhængende Børne- og Ungepolitik frem mod 2017
der er gældende for folkeskolen i Svendborg Kommune Vision for læring og dannelse - for de 0-18-årige i Svendborg Kommune Svendborg Kommunes Sammenhængende Børne- og Ungepolitik frem mod 2017 Vision, formål
POLITIK FOR SAMARBEJDE MELLEM CIVILSAMFUND OG KOMMUNE. Sammen om FÆLLESSKABER
POLITIK FOR SAMARBEJDE MELLEM CIVILSAMFUND OG KOMMUNE Sammen om FÆLLESSKABER 1 FORORD Faaborg-Midtfyn Kommune er karakteriseret ved sine mange stærke fællesskaber. Foreninger, lokalråd, borgergrupper mv.
Indhold. Dagtilbudspolitik 2011-2014 3
Dagtilbudspolitik 2011-2014 Indhold Indledning.................................... 4 Dagtilbudspolitikken i Holstebro Kommune........... 6 Det anerkendende dagtilbud...................... 7 Visioner for
De pædagogiske pejlemærker
De pædagogiske pejlemærker Sorø Kommune De pædagogiske pejlemærker På de næste sider præsenteres 10 pejlemærker for det pædagogiske arbejde i skoler og daginstitutioner i Sorø Kommune. Med pejlemærkerne
Slagelse Kommunes børne- og ungepolitik 2014-2017
Slagelse Kommunes børne- og ungepolitik 2014-2017 Børn, Unge og Familie 2013 Slagelse Kommunes børne- og ungepolitik 2014-2017 - Alle børn og unge har ret til et godt liv Alle børn og unge har ret til
Institutionens navn. Mål- og Indholdsbeskrivelse for SFO
Mål- og Indholdsbeskrivelse for SFO Institutionens navn adresse Indledning Byrådet har siden 1. august 2009 været forpligtet til at fastsætte mål- og indholdsbeskrivelser for skolefritidsordninger, kaldet
Sammenhæng i børn og unges liv Den sammenhængende børne- og ungepolitik 2012-2016
Hvidovre 2012 sag: 11/54709 Sammenhæng i børn og unges liv Den sammenhængende børne- og ungepolitik 2012-2016 Fælles ansvar for vores børn. Hvidovre Kommune vil i fællesskab med forældre skabe de bedste
Mål- og indholdsbeskrivelse for SkoleFritidsOrdning
Mål- og indholdsbeskrivelse for SkoleFritidsOrdning Formålet med mål - og indholdsbeskrivelsen for skolefritidshjem (SFO) er at give borgerne mulighed for at få indblik i prioriteringerne og serviceniveauet
Læring i universer. Folkeskolereformen i Haderslev Kommune
Læring i universer Folkeskolereformen i Haderslev Kommune Kære forælder Velkommen til folkeskolen i Haderslev Kommune! Den 1. august 2014 træder folkeskolereformen i kraft. Dit barns skoledag vil på mange
Rødovre Kommunes politik for socialt udsatte borgere. Vi finder løsninger sammen
Rødovre Kommunes politik for socialt udsatte borgere Vi finder løsninger sammen Forord Det er en stor glæde at kunne præsentere Rødovre Kommunes første politik for udsatte borgere. Der skal være plads
Daginstitution Højvang. Pædagogisk fundament. Metoder og hensigter
Daginstitution Højvang Pædagogisk fundament Metoder og hensigter Velkommen Velkommen til Daginstitution Højvang. Vi er en 0-6 års institution beliggende i den sydøstlige ende af Horsens by. Institutionen
DAGTILBUDSPOLITIK 2015-2018 HOLSTEBRO KOMMUNE
DAGTILBUDSPOLITIK 2015-2018 HOLSTEBRO KOMMUNE Indhold Indledning 3 Formål for dagtilbud 4 Dagtilbudspolitikken i Holstebro Kommune 5 Det anerkendende dagtilbud 6 Visioner for dagtilbuddene i Holstebro
Holstebro Kommunes Integrationspolitik
Holstebro Kommunes Integrationspolitik Godkendt af Arbejdsmarkedsudvalget Holstebro Kommunes April 2013 Indhold Indledning 2 Holstebro Kommunes vision 2 Integrationspolitikkens tilblivelse 3 Tværgående
NY VIRKELIGHED NY VELFÆRD. Medarbejdergrundlag SAMMEN OM UDVIKLING
NY VIRKELIGHED NY VELFÆRD Medarbejdergrundlag SAMMEN OM UDVIKLING Medarbejdergrundlag SAMMEN OM UDVIKLING Kære medarbejder i Odense Kommune Du sidder nu med Odense Kommunes medarbejdergrundlag Sammen om
Forslag til visioner og strategier for fremtidens overbygning i Norddjurs Kommune
Forslag til visioner og strategier for fremtidens overbygning i Norddjurs Kommune Indledning Norddjurs Kommune har i de senere år sat fokus på mulighederne for at udvikle en folkeskole, hvor de unge i
Fritidsvejledning og fritidspas
Baggrund I det brede tværfaglige samarbejde om forebyggende indsats tidlig i livet, opleves et behov for at kunne tilbyde en ordning med Fritidspas og Fritidsvejledning, idet det ikke er alle forældre,
Jeg vil ikke skrive for voksne. Jeg vil skrive for en læserkreds, som kan skabe mirakler. Kun børn skaber mirakler, når de læser.
Jeg vil ikke skrive for voksne. Jeg vil skrive for en læserkreds, som kan skabe mirakler. Kun børn skaber mirakler, når de læser. Astrid Lindgren 1 1. Indledning Dette er Ringsted Kommunes sprog- og læsestrategi
BØRNE- OG UNGEPOLITIK. Børne- og ungepolitik
Børne- og ungepolitik 2018-2022 1 Indledning Formålet med Rebild Kommunes Børne- og Ungepolitik er, at alle børn og unge skal have et godt liv, hvor de opbygger de kompetencer, der efterspørges i fremtidens
2018 UDDANNELSES POLITIK
2018 UDDANNELSES POLITIK Vores børn, deres skolegang og fremtid ligger til enhver tid os alle på sinde. Det er af største betydning, at vi lykkes med at ruste vores børn til fremtiden og til at begå sig
Gladsaxe Kommunes sammenhængende børneog ungepolitik 2015-2020
gladsaxe.dk Gladsaxe Kommunes sammenhængende børneog ungepolitik 2015-2020 Sammenhæng på børne- og ungeområdet Forord Indledning I Gladsaxe Kommune mener vi, at alle børn og unge er værdifulde individer
ALLERØD KOMMUNE ET FÆLLES AFSÆT VISION FOR BØRN OG UNGE I ALLERØD KOMMUNE
ALLERØD KOMMUNE ET FÆLLES AFSÆT VISION FOR BØRN OG UNGE I ALLERØD KOMMUNE Forord Denne vision for vores børn og unges liv i Allerød Kommune er resultatet af mange menneskers indsigt og ihærdighed. Startskuddet
I Assens Kommune lykkes alle børn
I Assens Kommune lykkes alle børn Dagtilbud & Skole - Vision 0-18 år frem til 2018 I Assens Kommune har vi en vision for Dagtilbud & Skole. Den hedder I Assens Kommune lykkes alle børn og gælder for børn
KØBENHAVNS KOMMUNE Klynge VE5 Principper & værdier for det Pædagogiske arbejde.
KØBENHAVNS KOMMUNE Klynge VE5 Principper & værdier for det Pædagogiske arbejde. Indledning: Følgende materiale udgør Klynge VE5 s fundament for det pædagogiske arbejde med børn og unge i alderen 0 5 år,
HF & VUC FYN er landets største VUC, og det forpligter. Derfor vil vi også være landets bedste VUC til at
Fælles fokus på læring HF & VUC FYN bygger bro til en fremtid med mere uddannelse bedre job og højere livskvalitet Strategi 2016 2019 Med udgangspunkt i denne vision uddanner vi unge og voksne i et miljø,
Mål- og indholdsbeskrivelse for SkoleFritidsHjem
Mål- og indholdsbeskrivelse for SkoleFritidsHjem Formålet med mål - og indholdsbeskrivelsen for skolefritidshjem (SFH) i Holstebro Kommune er at give borgerne mulighed for at få indblik i prioriteringerne
Det sammenhængende børne- og ungeliv
Det sammenhængende børne- og ungeliv - vejen til ny velfærd for børn, unge og deres familier i Odense 14. februar 2013 Vores udfordring Vi har en dobbelt udfordring i Odense: Vi har høje ambitioner for
Slagelse Kommunes Personalepolitik 2015-2020
Slagelse Kommunes Personalepolitik 2015-2020 Tak for brug af billeder: Vibeke Olsen Hans Chr. Katberg Olrik Thoft Niels Olsen Indledning Med personalepolitikken som vejviser Så er den her den nye personalepolitik!
DEN SAMMENHÆNGENDE BØRNEPOLITIK
DEN SAMMENHÆNGENDE BØRNEPOLITIK DEN SAMMENHÆNGENDE BØRNEPOLITIK Håndbogens første kapitel indeholder Jammerbugt kommunes sammenhængende Børnepolitik. Politikken er det grundlæggende fundament for alt arbejde,
Silkeborg Kommune. Lærings- og Trivselspolitik 2021
Silkeborg Kommune Lærings- og Trivselspolitik 2021 Indhold Indledning... 3 Læring... 4 Trivsel... 5 Samspil... 6 Rammer for læring, trivsel og samspil... 7 Side 2 af 7 Indledning Vi ser læring og trivsel
ALSIDIG PERSONLIG UDVIKLING
Udviklingsprogrammet FREMTIDENS DAGTILBUD LÆRINGSTEMA ALSIDIG PERSONLIG UDVIKLING Indhold 3 Indledning 4 Barnets Alsidige personlige udvikling i Fremtidens Dagtilbud 6 Læringsområde Barnets Selvværd 8
Sikkerhedsplaner når forældre og netværk skaber sikkerhed for barnet i hjemmet
Sikkerhedsplaner når forældre og netværk skaber sikkerhed for barnet i hjemmet Socialrådgiverdage 2013 Tove Holmgård Sørensen og Hanne Grinda Rasmussen, Københavns kommune KØBENHAVNS KOMMUNE Program for
FAMILIERÅDGIVINGEN KOLDING KOMMUNE SELVVÆRD FOR UNGE. KOV1_Kvadrat_RØD
FAMILIERÅDGIVINGEN KOLDING KOMMUNE KOV1_Kvadrat_RØD SELVVÆRD FOR UNGE fam i li e rå d g ivning en INDLEDNING På lovområdet jf. Servicelovens bestemmelser i kapitel 11 og 12 vedr. særlig støtte til børn
Kvalitetsmodel for socialtilsyn. Temaer, kriterier og indikatorer for plejefamilier
Kvalitetsmodel for socialtilsyn Temaer, kriterier og indikatorer for plejefamilier Indledning I det følgende beskrives kvalitetsmodellen, som socialtilsynet skal anvende ved vurdering af kvaliteten i plejefamilier
Tønder Kommunes Handleplan Til den Sammenhængende børne- og ungepolitik
Tønder Kommunes Handleplan Til den Sammenhængende børne- og ungepolitik Indholdsfortegnelse INDLEDNING... 3 Værdier og målsætninger... 4 Fokusområder... 6 1. Tidlig indsats... 7 2. Inklusion og fleksibilitet...
Politik for Børn og Unge på Nordfyn 2015-2019
Politik for Børn og Unge på Nordfyn 2015-2019 En del af Vision 2021. Vi skaber fremtidens Nordfyn sammen Dokument nr. 480-2015-139520 Sags nr. 480-2014-140826 Indhold Forord... 2 Hvorfor, hvem og hvad?...
Værdighedspolitik - Fanø Kommune.
Værdighedspolitik - Fanø Kommune. I Fanø Kommune skal vi sikre værdighed for alle borgere uanset hvor i livet de befinder sig. I Fanø Kommune understøtter vi den enkelte borger i det liv vedkommende ønsker
BYRÅDS- OG DIREKTIONSSEKRETARIATET ADELGADE 44 8660 SKANDERBORG WWW.SKANDERBORG.DK MED HJERTET I LEDELSE! KODEKS FOR GOD LEDELSE
BYRÅDS- OG DIREKTIONSSEKRETARIATET ADELGADE 44 8660 SKANDERBORG WWW.SKANDERBORG.DK SKANDERBORG KOMMUNE MED HJERTET I LEDELSE! KODEKS FOR GOD LEDELSE OKTOBER 2007 Indholdsfortegnelse 1. PROCESSEN... 3 2.
Job- og personprofil for den nye skolechef til Holstebro Kommune
Job- og personprofil for den nye skolechef til Holstebro Kommune Indledning: Vores afholdte skolechef gennem 12 år har valgt at gå på pension. Vi søger derfor hans afløser til tiltrædelse 1. april 2015
Familie- og velfærdsafdelingen. Organisering, samspil og opgaver
Familie- og velfærdsafdelingen Organisering, samspil og opgaver 1 Familie- og velfærdsafdelingen Organisation, samspil og opgaver Én samlet forvaltning Fra den 1. april 2014 begiver vi os ud i en transformation
Skole. Politik for Herning Kommune
Skole Politik for Herning Kommune Indhold Forord af Lars Krarup, Borgmester 5 Politik for Folkeskolen - Indledning - Vision 7 1 - Politiske målsætninger 9 2 - Byrådets Børne- og Familiesyn 11 3 - Politik
Det gode og aktive hverdagsliv Aabenraa Kommunes politik for voksne med handicap og ældre
Det gode og aktive hverdagsliv Aabenraa Kommunes politik for voksne med handicap og ældre Forord Kære læser! I Aabenraa Kommune har vi en vision om, at alle kommunens voksne borgere uanset alder og eventuelle
Familiecentrets virksomhedsplan 2015-2016
Familiecentrets virksomhedsplan 2015-2016 INDLEDNING Om centret Familiecentret er Aarhus Kommunes myndighedscenter for udsatte børn, unge og familier. Familiecentret er forankret i Socialforvaltningen/
Fællesskab for alle Alle i fællesskab BØRNE- OG UNGESTRATEGI BALLERUP KOMMUNE 2017
Fællesskab for alle Alle i fællesskab BØRNE- OG UNGESTRATEGI BALLERUP KOMMUNE 2017 Indledning Børne- og Ungestrategien er den overordnede strategiske ramme, der er retningsgivende for, hvordan alle medarbejdere
Lær mig noget. Hver dag. Læring for de 0 2 årige i dagtilbud.
Lær mig noget. Hver dag. Læring for de 0 2 årige i dagtilbud. Der er hul igennem til de små Børn i 0-2-års alderen er parate til læring: De er faktisk født klar. Og det skal imødekommes. Vi skal selvfølgelig
strategi for Hvidovre Kommune 2015-2017
DIALOG 1 ÅBENHED strategi for Hvidovre Kommune 2015-2017 ENGAGEMENT INDHOLD Forord 3 Indledning 4 Strategisk kompetenceudvikling 6 HR-fokusområder 2015 17 8 Ledelse af velfærd og borgerinddragelse 8 Innovation
EN BY MED PLADS TIL ALLE
BY MED PLADS TIL ALLE SOCIALSTRATEGI 2018 BY MED PLADS TILINDHOLD ALLE 4 8 VÆRDIGT HELSTØBT OG LANGSIGT LØSNING SELVSTÆNDIGT SUND OG FAGLIGT STÆRK ORGANISATION 6 10 INTRODUKTION København skal være en
Heldagsskolen en udfordrende ramme om børn og unges læring og udvikling
Heldagsskolen en udfordrende ramme om børn og unges læring og udvikling Dette notat udgør det fælles pædagogiske arbejdsgrundlag for Københavns Kommunes 3 heldagsskoler. Notatet er rammesættende og forpligtende
Kompetencer i det første ingeniørjob Aftagerseminar på DTU Byg tirsdag den 26. maj 2009. Jesper Gath
Kompetencer i det første ingeniørjob Aftagerseminar på DTU Byg tirsdag den 26. maj 2009 Jesper Gath Mentorordning i en aftager virksomhed Junior/senior-ordning Baggrund I 2005 blev der etableret juniorklubber
Børne-, Unge- og Familiepolitik Fælles Ansvar - Fælles indsats
Børne-, Unge- og Familiepolitik 2018 Fælles Ansvar - Fælles indsats INDLEDNING Et godt hverdagsliv er afgørende for alle børn, unge og familier i Hjørring Kommune uanset social og kulturel baggrund. En
Sammen om læring og trivsel for alle børn og unge mellem 0 og 18 år. Byrådet, forår syddjurs.dk
Sammen om læring og trivsel for alle børn og unge mellem 0 og 18 år Byrådet, forår 2017 syddjurs.dk Sammen løfter vi læring og trivsel Forord I Syddjurs Kommune er vores mål, at alle børn og unge lærer
Sammen om læring og trivsel for alle børn og unge mellem 0 og 18 år. Lærings- og trivselspolitik i Syddjurs Kommune
Sammen om læring og trivsel for alle børn og unge mellem 0 og 18 år Lærings- og trivselspolitik i Syddjurs Kommune Byrådet, forår 2017 1 Forord I Syddjurs Kommune er vores mål, at alle børn og unge lærer
De bærende principper for psykiatriomra det i Viborg Kommune
De bærende principper for psykiatriomra det i Viborg Kommune Notat til drøftelse og kvalificering i Social- og Arbejdsmarkedsudvalget, Handicaprådet og FagMED HPU, marts/april 2014. Formål med kapacitetsanalysen
EN NY SOCIALSTRATEGI
EN NY SOCIALSTRATEGI Socialstrategien er de politiske visioner for det sociale arbejde i København for børn, unge og voksne med sociale og psykiske udfordringer eller et handicap. Socialstrategien skitserer
Indsatser der understøtter. Strategi for arbejdet med børn og unge i socialt udsatte positioner
Indsatser der understøtter Strategi for arbejdet med børn og unge i socialt udsatte positioner 28. april 2016 Strategi for arbejdet med børn og unge i socialt udsatte positioner - Procedurer der understøtter
SMTTE Pædagogisk læreplan via Strategi for læring 2015-16 i Torsted
Afdeling: Sirius Udfyldt af gruppe: Fisk Dato: 31.12.2015 SMTTE Pædagogisk læreplan via Strategi for læring 2015-16 i Torsted Børns lyst og motivation til at lære Læring: Fokus: Samling af børnegrupper.
FÆLLES OM ODENSE. Civilsamfundsstrategi
FÆLLES OM ODENSE Civilsamfundsstrategi 1 FORENINGSFRIVILLIG Corperate Volunteer ADD-ON MODEL MEDLEM SERIEL ENKELTSTÅENDE DEN STRATEGISK INTEGREREDE MODEL UORGANISEREDE ELLER VIRTUEL FRIVILLIG OFFENTLIG
Den gode overgang. fra dagpleje og vuggestue til børnehave
Den gode overgang fra dagpleje og vuggestue til børnehave Barnet skal ikke føle, at det er et andet barn, fordi det begynder i børnehave. Barnet er stadig det samme barn. Det er vigtigt at blive mødt på
Sammen om velfærd. Vi har brug for dig
Sammen om velfærd Vi har brug for dig Vi lever i en ny virkelighed, hvor det kommunale husholdningsbudget er presset. Det kræver, at vi sammen skaber en ny velfærd. Det kalder vi Ny virkelighed Ny velfærd.
Villa Maj. Gentofte Kommune. Værdier, handleplaner og evaluering
Villa Maj Gentofte Kommune Værdier, handleplaner og evaluering Den 1. juni 2014 1 Gentofte Kommunes fælles pædagogiske læreplan Som en del af arbejdet med at realisere visionen for 0 6 års området i Gentofte
Faglig ramme om fælles gravidteam for sårbare gravide. 1. Baggrund. Bilag til samarbejdsaftale om fælles gravid team for sårbare gravide
Regionshuset Viborg Nære Sundhedstilbud Skottenborg 26 Postboks 21 DK-8800 Viborg Tel. +45 7841 0000 [email protected] www.rm.dk Bilag til samarbejdsaftale om fælles gravid team for sårbare gravide Faglig
Klatretræets værdier som SMTTE
Klatretræets værdier som SMTTE Sammenhæng for alle huse og værdier Ved fusionen mellem Bulderby og Trætoppen i marts 2012, ændrede vi navnet til Natur- og idrætsinstitution Klatretræet. Vi valgte flg.
Socialpædagogisk kernefaglighed
Socialpædagogisk kernefaglighed WEBSEMINAR Socialpædagogernes Landsforbund 20. august 2015 v. Bent Madsen www.inklusionsakademiet.dk SOCIALPÆDAGOGISK KERNEFAGLIGHED - otte grundtemaer KENDETEGN VED KERNEFAGLIGHEDEN
De 5 væresteder er placeret med 2 i Vojens samt 3 i Haderslev. Værestederne har forskelligt indhold, kompetencer og målgruppe.
Værestedsstrategi Indhold Indledning...3 Væresteder i Haderslev Kommune...3 Sociale væresteder...3 Borgercafeen, Haderslev...3 Regnbuen, Vojens...4 Socialt ansvar...4 Væresteder for sindslidende...4 Brugerhuset,
Dagtilbudspolitik 2016-2019
Godkendt af Byrådet i Greve Kommune den 23. november 2015 Dagtilbudspolitik 2016-2019 Forord I Greve Kommune skal vi have dagtilbud, hvor børn trives og er glade. Dagtilbuddene skal fremme børnenes læring
Alle børn og unge har ret til et godt liv
NOTAT Dato: 28. maj 2013 Sags nr.: 330-2012-6687 Vedr.: Høringsoplæg til ny børne- og ungepolitik Alle børn og unge har ret til et godt liv Indledning Vi ønsker, at alle vores børn og unge i Slagelse Kommune
Mål og principper for den gode overgang i Aalborg Kommune
1 Mål og principper for den gode overgang i Aalborg Kommune Indledning Med disse mål og principper for den gode overgang fra børnehave til skole ønsker vi at skabe et værdisæt bestående af Fællesskaber,
Serviceniveau. Servicelovens 52, stk.3 nr.2:praktisk pædagogisk støtte i hjemmet (Familiekonsulenter).
Serviceniveauer og kvalitetsstandarder for familier, børn og unge. Socialområde. Serviceniveau. Servicelovens 52, stk.3 nr.2:praktisk pædagogisk støtte i hjemmet (Familiekonsulenter). Allerød kommune.
Furesø Kommunes børne- og ungepolitik. Ambitioner og muligheder for alle. Center for Børn og Familie Center for Dagtilbud og Skole
Furesø Kommune Børne- og Ungepolitik 2013 25 Center for Børn og Familie Center for Dagtilbud og Skole Furesø Kommunes børne- og ungepolitik Ambitioner og muligheder for alle Indhold VELKOMMEN 5 VISIONEN
VÆRDIGHEDSPOLITIK Thisted Kommune
VÆRDIGHEDSPOLITIK Thisted Kommune FORORD Thisted Kommune vil på Sundheds- og Ældreområdet sikre en hjælp og støtte, som er med til at fremme værdighed for kommunens borgere. Et fokus på værdighed hænger
HANDLEPLAN FOR INKLUSION I KRUDTUGLEN
HANDLEPLAN FOR INKLUSION I KRUDTUGLEN Indhold Handleplan for inklusion i Krudtuglen... 2 Sammenhæng... 2 Definition af inklusion.... 2 Område Skovvang... 3 Overordnede principper... 3 Aktører.... 4 Metoder...
Udarbejdet af N. J. Fjordsgades Skoles SFO 1. Marts 2010
1 Udarbejdet af N. J. Fjordsgades Skoles SFO 1. Marts 2010 Identitet Hvem er vi? Hvad vil vi gerne kendes på? 2 Vores overordnede pædagogiske opgave er fritidspædagogisk Endvidere er omsorg, sociale relationer
UDKAST KØBENHAVNS KOMMUNES SUNDSHEDSPOLITIK 2015-2025
UDKAST KØBENHAVNS KOMMUNES SUNDSHEDSPOLITIK 2015-2025 Nyd livet, københavner Et godt helbred er et godt udgangspunkt for, at vi kan trives fysisk, psykisk og socialt. Der findes mange bud på, hvad det
Sammenhængende strategi for forebyggelse af ungdomskriminalitet
Sammenhængende strategi for forebyggelse af ungdomskriminalitet Forord Den sammenhængende strategi for forebyggelse af ungdomskriminalitet skal ses som en del af kommunens sammenhængende børne- og ungepolitikpolitik.
