Årsberetning 2007 for LAKK

Transkript

1 Årsberetning 2007 for LAKK 1. Baggrund Denne årsberetning beskriver de aktiviteter, som har været omfattet af LAKK s virksomhed i De beskrevne aktiviteter skal ses i lyset af, at jeg først pr. 1/ er blevet ansat som driftsleder i LAKK. 2. Organisering På baggrund af en lille evalueringsundersøgelse hos centrale interessenter samt samtaler og samarbejde med centrale interessenter for LAKK har vi identificeret og prioriteret de indsatsområder og aktiviteter, der skulle arbejdes med i Kursuspolitik Vi har udarbejdet en kursuspolitik, som set i relation til opbygningen af håndbøgerne i SVS infonet både beskriver en politik (niveau 1) for kurser i LAKK, retningslinier (niveau 2) og instrukser (niveau 3) i forbindelse med kurser i LAKK. Kursuspolitikken er ikke AGREE-vurderet, men har været til vurdering og drøftelse i Sparringsgruppen for LAKK, som består af repræsentanter fra ledelsen, den lægelige side og den sygeplejefaglige side i Akutområdet herunder af personer med ekspertise inden for uddannelse og udvikling i Akutområdet. 2.2 Kursusmanualer Vi har påbegyndt arbejdet med at beskrive alle kørende kurser i LAKK i kursusmanualer. Hensigten er at gøre det så let som muligt for undervisere og instruktører at forberede og gennemføre et kursus. Kursusmanualerne kan ses som tilhørende niveau 4 på SVS infonet. 2.3 Ansættelse af instruktører med funktion i LAKK Vi har d.1/9 og d.1/10 fået ansat/tilknyttet i alt fire anæstesisygeplejersker, som nye instruktører. Derudover kan vi i nærmere aftalt omfang benytte den specialeansvarlige sygeplejerske fra intensiv afdelingen samt den specialeansvarlige sygeplejerske fra opvågningen. Der har indtil d. 30/9 været tilknyttet en intensivsygeplejerske ca. 1 dag om ugen i gennemsnit. P.g.a. vakance på stillingen samt udmeldte besparelser i Akutområdet har funktionen været ledig siden d.1/ Antal kurser Vi har haft 77 kursusdage i LAKK i 2007 fordelt med 49 kursusdage på interne kurser d.v.s. kurser til SVS ansatte og 28 kursusdage for eksterne kursister. De eksterne kursusdage er fordelt på 17 kurser af 1-3 dages varighed. Disse kurser er indtægtsgivende. Omsætningen på eksterne kurser i LAKK har i perioden d. 1/ til 31/ beløbet sig til kr. Priserne for kurserne er beregnet ud fra Priser i LAKK (udkast juni 07), som er udarbejdet i samarbejde med Sparringsgruppen for LAKK og godkendt af klinikchef samt ledende oversygeplejerske. 1

2 4. Antal kursister I 2007 har der været 995 kursister til undervisning i LAKK, hvoraf 272 er eksterne kursister (ca. 27 %) 5. Antal undervisertimer I 2007 har vi i alt brugt 1921,5 underviser/instruktør timer i LAKK til ovenstående antal kurser. Underviser/instruktør timerne kan differentieres mellem forskellige områder/klinikker/afdelinger: Anæstesilæger: 416 timer. Medicinske læger: 148 timer. Andre læger: 23 timer. Anæstesisygeplejersker: 384 timer, Intensivsygeplejersker: 378,5 timer. Andre sygeplejersker: 134,5 timer. AV-tekniker: 421,5 timer. Tallene er med forbehold, idet de er indsamlet retrospektivt for første halvår Tallene er desuden uden indregnet forberedelsesfaktor. Vi har i LAKK til hensigt i 2008 også at indregne forberedelsesfaktoren i forbrug af underviser/ instruktørtimer. Fordeling af instruktør-/undervisertimer på henholdsvis interne og eksterne kurser kan ses i bilag Forberedelsesfaktorer til undervisning Vi opererer med i LAKK med tre forberedelsesfaktorer: Faktor 1 = ½ time pr. times undervisning, faktor 2 = ¾ time pr. times undervisning og faktor 3 = 1 time pr. times undervisning. Faktorerne fastsættes ud fra objektive scoringskriterier, som vi i LAKK har forsøgt at sammensætte i relationer til de forskellige kursers kompleksitet. Scoringskriterierne skal evalueres i foråret Nye fantomer/simulatorer Vi har i 2007 fået tilført følgende nye fantomer: To fantomarme til anlæggelse af venekanyle, ét fantom til træning i anlæggelse af laryngsmasker samt fiberintubation/bronkoskopi samt én hjertestartertræner. Vi har bestilt et fødefantom i samarbejde med gynækologisk obstetrisk afdeling. Vi har i samarbejde med teknisk afdeling udviklet en laparoskopi simulator samt en endoskopisimulator. Desuden har vi selv udviklet fantomer til træning af suturering. Vi har har ydet support til klinisk diagnostisk område i forhold til anskaffelse samt vedligehold af fantomarm til træning af blodprøvetagning. 7. Udvikling 2007 har stået i udviklingens tegn i LAKK. Organiseringen af LAKK (se pkt. 2) har været et udviklingsprojekt i sig selv i samarbejde med en bred gruppe mennesker, som i en eller anden udstrækning har berøring med LAKK. 7.1 Nye kurser I 2007 har vi udviklet nye kurser indenfor Akut team funktionen, som en del af Operation Life pakken. Desuden har vi udviklet et kursus i anlæggelse af venekanyle. Derudover har vi i samarbejde med repræsentanter fra medicinsk område udviklet et lægeledsaget transportkursus for yngre læger samt videreudviklet et kursus i avanceret genoplivning for yngre læger. Vi har udviklet et kursus for offshore sygeplejersker i samarbejde med en kardiolog. Desuden er vi i samarbejde med sygeplejersker fra kirurgiske sengeafdelinger i færd med at udvikle et kursus i CRM omkring basal genoplivning på de kirurgiske sengeafdelinger. Disse kurser skal gennemføres i foråret I foråret 2008 er der planlagt nye kurser indenfor Tidsstyret terapi for intensivsygeplejersker samt Avanceret genoplivning for opvågningssygeplejersker og basal genoplivning med hjertestarter 2

3 7.2 Projekt Vi har arbejdet på en projektbeskrivelse for udvikling af et Mobilt traumekursus. Vi mangler at beskrive evidensen samt at få projektbeskrivelsen endelig godkendt, før vi kan gå i gang med arbejdsgruppemøderne for planlægningen af kurset. 7.3 Kompetencebeskrivelser Vi har påbegyndt udfærdigelse af kompetencebeskrivelser for medarbejdere tilknyttet LAKK. Vi har således påbegyndt kompetencebeskrivelser for AV-tekniker funktionen samt har til hensigt i 2008 at udfærdige kompetencebeskrivelser for instruktører tilknyttet LAKK, som funktion. 7.4 Opgaver for områdeledelsen I forbindelse med OperationLife projektet og implementeringen af Akut team funktionen har vi i LAKK foretaget en lille deskriptiv undersøgelse over erfaringer med Akut team andre steder i Danmark. Ligeledes har vi i LAKK i forbindelse med arbejdet omkring optimering af operationsgangen for omådeledelsen foretaget en lille deskriptiv undersøgelse over organiseringen af operationsafsnit andre steder i Danmark. 7.5 Egenudvikling Instruktøruddannelse Vi har i 2007 fået tilknyttet flere helt nye medarbejdere med instruktørfunktion i LAKK, jævnfør pkt Vi har arbejdet med instruktøruddannelse kompetenceudvikling af instruktører i form af fælles pædagogisk dag i efteråret. Deltagelse af alle anæstesissygeplejerske-instruktører på simulatorkursus i anæstesispecialuddannelsen. Desuden har vi i foråret 2008 planlagt et fælles 3- dages instruktørkursus for alle instruktører tilknyttet LAKK, hvor DIMS (Dansk Institut for Medicinsk Simulation), som er førende indenfor klinisk simulation og færdighedstræning i Danmark, står for undervisningen Operatøruddannelse Vi har i efteråret afholdt et kursus for operatører til simulatoren. Målgruppen var undervisere, som skal/kan fungere som operatører. Der deltog 6 personer SESAM konference Vi deltog i juni måned i en international konference indenfor klinisk simulation SESAM konference. Konferencen blev afholdt af Dansk Institut for Medicinsk Simulation i Herlev. 7.6 Profilering af LAKK Vi har i 2007 udviklet informationspjece om LAKK. Pjecen er sendt til repræsentanter indenfor ledelserne på hele SVS samt i PDF format til alle notesbrugere på SVS. Vi er startet med og har til hensigt i 2008 at fortsætte med at sende informationspjecen ud til LAKK s forskellige eksterne kunder. Desuden har vi til hensigt at sende pjecen til de praktiserende læger i Esbjerg. Vi har fået opdateret vores intranetside som i 2008 erstattes af LAKK s håndbog på SVSinfonet. Vi har arbejdet på at få opdateret information, som skal ligge på Region Syddanmarks hjemmeside. Desuden har vi købt et domænenavn, såfremt vi får tilladelse til at oprette vores egen hjemmeside i LAKK. 8. Samarbejdsrelationer Vi har i 2007 arbejdet meget på at få opbygget og formaliseret samarbejdsrelationer såvel internt i SVS-regi som eksternt nationalt og internationalt. 3

4 8.1 Interne samarbejdsrelationer Vi vil i LAKK gerne samarbejde med forskellige afdelinger/klinikker/områder på SVS, med den hensigt at få flere brugere af LAKK, som selv opøver ekspertise i at afholde kurser/undervise i LAKK. Vi afholdt derfor i juni måned et informationsmøde omkring, hvilke muligheder der var for at udvikle og afholde kurser i LAKK med beskrivelse af den pædagogiske og tekniske support, vi kan tilbyde nye brugere. Dette møde har affødt interesse fra bl.a. gynækologisk-obstetrisk afdeling/jordemødrene samt børneafdelingen i forhold til at arrangere og afholde kurser i LAKK. 8.2 Eksterne samarbejdsrelationer Vi har haft kontakt til Simulationscenter Syd i Haderslev m.h.p. drøftelse af forskellige muligheder for samarbejde bl.a. omkring udvikling af kurser. Desuden har vi i efteråret været på studietur til Dansk Instititut for Medicinsk Simulation i Herlev, hvor vi bl.a. drøftede samarbejde i forhold til videns- og erfaringsudveksling samt deltagelse i forskellige forskningsprojekter i forbindelse med klinisk simulation. Derudover er vi gået ind i et Simulator User Network (SUN) for klinisk simulation og færdighedstræning i Danmark. Vi har tilbudt at afholde et SUN-møde i LAKK i efteråret Laerdal sponserer forplejning til mødet. 9. Planer for Projekt mobilt traumekursus Vi har planer om at bruge ressourcer på et projekt for udvikling af et mobilt traumekursus for SVS (se pkt. 7.2) m.h.p. at afholde traumeteamtræning lokalt. Projektarbejdsgruppen forventes at omfatte repræsentanter fra Akutomådet samt ortopædkirurgisk klinik med ekspertise indenfor traume. 9.2 Udvikling af evalueringsinstrument Vi har i 2008 også til hensigt at arbejde med udvikling af et evalueringsinstrument til evaluering af alle kurser i LAKK. Nogle af kriterierne for evalueringsinstrumentet er at det bør afspejle en grad af kompetenceudvikling ud fra en konstruktivistisk synsvinkel og samtidig skulle kunne kvantificeres i en database, så det er let at administrere. Det er et ambitiøs projekt, som formodentlig vil tage nogen tid at færdigudvikle. Helle Andreassen Driftsleder i LAKK December

5 Samlet opgørelse af underviser/instruktørforbrug i LAKK for 2007 excl. forberedelsestid Bilag 1 Antal Lægetimer Sygeplejersketimer AV- I alt Måned kursister Anæst. JS Medic. Andre Anæst. Intens. Andre HA Tekn. UV-timer Januar 85 63, ,5 343 Februar ,5 58,5 Marts April Maj , ,5 252 Juni Juli 0 August 40 13, ,5 3,5 19,5 103 September ,5 8, ,5 253,5 Oktober November , ,5 December I alt ,5 228, ,5 49, ,5 1921,5 JS HA AV-tekn. Anæstesi Jarl Sigaard - LAKK Intensiv Medicinsk Andre Helle Andreassen LAKK Lars Ketelsen - LAKK Interne kursister / kurser Eksterne kursister / kurser 5

6 Opgørelse af underviser/instruktørforbrug i LAKK for Interne kurser excl. forberedelsestid Antal Lægetimer Sygeplejersketimer AV- I alt Måned kursister Anæst. JS Medic. Andre Anæst. Intens. Andre HA Tekn. UV-timer Januar Februar ,5 32,5 Marts April Maj Juni Juli 0 August 40 13, ,5 3,5 19,5 103 September , ,5 Oktober November December I alt ,5 35, Opgørelse af underviser/instruktørforbrug i LAKK for Eksterne kurser excl. forberedelsestid Antal Lægetimer Sygeplejersketimer AV- I alt Måned kursister Anæst. JS Medic. Andre Anæst. Intens. Andre HA Tekn. UV-timer Januar 42 63, ,5 322 Februar Marts April Maj , ,5 117 Juni 0 0 Juli 0 August 0 0 September 36 8, ,5 38 Oktober November 30 25, ,5 December I alt ,5 190, ,5 1038,5 6