Strategisk sparring og rådgivning Mikael Vest. - uddrag af anbefalinger



Relaterede dokumenter
Tirsdag den 8. marts 2011

Uddannelsesforløb - også med anvendelse af læringsstile

BRANCHEAFTALE til glæde for ALLE MEDLEMMER OG SERVICEABONNENTER I

FRA DAGLIG LEDER TIL VIRKSOMHEDSLEDER DYNAMISK STRATEGI

Undersøgelse af Lederkompetencer

Udarbejdelse og succesfuld implementering af strategi. Brobygning mellem teori og praksis. Mikael Vest, Vinderstrategi A/S 26.

Fokus på innovation med Walt Disneys. kreativitetsstrategi? Præsentationens Indhold: Indledning Hvad er Walt Disneys

Nye advisory boards skal styrke dansk

Vinderstrategi med FiSH! - fra teori til praksis Onsdag den 24. marts 2010

Systemisk leder- og konsulentuddannelse

Fra god til vindervirksomhed - Strategi i vindervirksomheder Onsdag, den 29. februar 2012, Hotel Opus

Notat vedrørende stillingen som kommunikationskonsulent INSERO HORSENS. Cecilie Højland Strøbech

100% Studiejobs, praktikplads eller ansættelse nu?

SAMTALE OM KOST & MOTION

Organisationerne har derfor et konstant behov for at arbejde for en:

TAG LEDELSE AF KREATIVE PROJEKTER

Dagplejen hjem for værdier. Pædagogisk sektor

Lejrskolen. en autentisk lejrskole gav en kick-start. Af Birthe Mogensen, lærer, og Birgitte Pontoppidan, lektor

Er fremtiden sikret i Aalborg Skolevæsen?

Praktikant eller studiejobber

At lede frivillige. V/ Rie Frilund Skårhøj. Sociolog Foredragsholder og konsulent Aktiv frivillig leder - grundlægger af RETRO

PRAKSIS SOM INSPIRERER

Professionel ledelse - Lederen som medarbejderudvikler. August 2011

Herlev Gymnasium og HF søger ny rektor med tiltrædelse 1. marts 2010

VEJLEDNING TIL ARBEJDET MED DE PERSONLIGE KOMPETENCER

Lean Six Sigma Yellow Belt-uddannelse

Der har været fokus på følgende områder:

SEGES Akademi STRATEGI OG FORRETNINGSUDVIKLING 4. FORLØB 2016/2017

Kort præsentation af Icebreak Invest A/S

Sammenlægning i Vejen Kommune Fra modvilje til samarbejde, forståelse og fleksibilitet

ÜBERHYPERTYPER. til DIN virksomhed

Start din egen virksomhed. Sammen med dig gør vi drømmen til virkelighed

Bestyrelsesevaluering øger præstationen

Børne- og Ungepolitikken

STYRK BØRNS SPROGLIGE UDVIKLING

Personalepolitisk grundlag

Ekstraordinært bestyrelsesmøde i Kulturtjenesten d. 4. maj 2015

Socialøkonomisk virksomhed

PRÆSENTATIONSWORKSHOP - BLIV BEDRE TIL AT HOLDE OPLÆG OG KOMME FREM BAG SKRANKEN

Nedenstående skema indeholder emner, der som minimum skal diskuteres på tilsynsbesøget. Bakkegården Bakkegårdsvej Farsø

BLIV BRUGERLÆRER. og få indsigt i dit liv!

Bestyrelsespartnerskabet

BEBOERFORTÆLLINGER - CIRKLEN Perspektiver og anbefalinger til Cirklen et bomiljø under Socialpsykiatrien Høje-Taastrup kommune

Sødalskolen - Adm leder APVID: 773

Jens Schultzer Mission Quest Nyt perspektiv og klarhed! Jens Schultzer Mission Quest Nyt perspektiv og klarhed!

Rammer for mål og indhold i SFO Globen. Børn med særlige behov.

NEWPLACEMENT VI HJÆLPER DINE MEDARBEJDERE VIDERE

Jeg har hørt, at I har lært alt om venner, og jeg ved, at I alle er meget hjælpsomme.

Frivillighed og. motivation

Kan vi fortælle andre om kernen og masken?

Succesfuld implementering - forandring der forankres

Fra kompetenceudvikling til Hverdagsimplementering. Hvordan skabes forandringer hos frontmedarbejdere i den daglige praksis?

danmarks bedste uddannelse indenfor digitale medier for praktikere Det digitale akademi

Fremtidens bestyrelsesarbejde

FINANS TRAINEE MED ELLER UDEN ECTS

Akademiuddannelse i ledelse

Bestyrelsens rolle i det strategiske arbejde

HVILKE DRØMME HAR DU FOR DIN FORENING?

venter! Januar > marts jeg kan mærke at gud er tæt på kvartalsblad

Karriereprogram for HR-konsulenter

Fundraising strategi Fondsgruppen 2015

Generalforsamling 2014 Formandens beretning

BØLGEBRYDEREN. 25. årgang Medlemsblad for Sørup Havns Bådelav 4/2014. Læs inde i bladet:

Cool Camp er en unik, sjov og udfordrende camp for søskende - vil du med?

Sådan sætter du ledelsesholdet på din bedrift

Spil om LEDELSE. Rigtig god fornøjelse!

Jobbeskrivelse for kultur- og fritidschef i Billund Kommune

Erhvervspolitik

Referat fra generalforsamlingen i seniorklubben d

Høringssvar fra Syddjurs Kommune vedr. forslag til Vækst- og Udviklingsstrategi for Region Midtjylland

PRÆSENTERER. Et stærkt personligt udviklingsprogram i naturlig ledelse

BILLAG 2: Storyboard, Level 1

2012 AFRIKA-SAFARI SOLGT

Den værdiskabende bestyrelse

Jørgen Gjengedal Madsen AM2008 Hotel Nyborg Strand

Notat. Behov for strategi hos en landmand. Udvælgelse af landmandscasen. Formål. Interview om strategi

Udviklingsstrategi Udviklingsstrategi 2016

DLF Netværkstræf - Optimér dit sortiment!

Uddrag af artikel trykt i Praktisk Ledelse. Gengivelse af denne artikel eller dele heraf er ikke tilladt ifølge dansk lov om ophavsret.

KONFERENCE SPØRGETID ER BLEVET TIL SØGETID

Vinderakademiet For ledere, der vil skabe en sund vinderkultur i virksomheden

SYTTEN INFO. Hent dit eget eksemplar på DET ER RIGTIG GODT JEG VED, HVAD JEG IKKE VED. Læs formandens jule og nytårshilsen på side 3

10 principper bag Værdsættende samtale

Tag livet til dig fra hi til energi Netværksforløb for kvinder.

NYE TIDER NYE STRATEGIER

Årsberetning for året 2008.

Lautrupgårdskolens handleplan for inklusion.

Nyt værdigrundlag s. 2. Rønbækskolens formål, mål og værdigrundlag s. 3. Værdigrundlaget arbejder i hverdagen s. 6

Hvad er AKADEMIET for Talentfulde Unge? Et akademisk bredt talentprogram med aktiviteter, der handler om både humaniora, business, teknik samt

Innovation Center Denmark Munich

Opdateret Lederskab. Når kompetenceudviklingen for alvor rykker. - et nyhedsbrev for ledere om lederskab og ledelse. Kompetencer. Nr.

Job- og kravprofil. HR- og kommunikationschef Børn og Unge, Aarhus Kommune

Udviklingstiltag - med udgangspunkt i Personprofilanalyse

Eina Andreasen, forkvinna í Ergoterapeutfelagnum, tlf

Talentudvikling af ledere i Aalborg Kommune

Interessetilkendegivelse for en plads i Junioreliten 2014

Vil du arbejde videre med dit brand?

DEN OFFENTLIGE KOMMUNIKATIONSINDSATS; PLIGT ELLER MULIGHED? DEN SURE PLIGT

Vær ærlig overfor dig selv nu. Det her er din chance for at ændre livets tilstand.

UNIK BRANDING & EKSPONERING I SÆRKLASSE BLIV SPONSOR FOR COPENHAGEN TV FESTIVAL 2014

Transkript:

Strategisk sparring og rådgivning Mikael Vest - uddrag af anbefalinger Præsentationens indhold: Adm. Direktør Henrik Kaspersen, Dansk AMP A/S Adm. Direktør Jens Jørgen Kollerup, Fan Milk International A/S Gårdejer, viceborgmester, Hans Bang-Hansen, Håstrupgård ApS Adm. Direktør Anne-Mette Ravn, Hartmanns A/S Møbelfabrikant John Bech Pedersen, O.P. Møbler A/S

Adm. Direktør Henrik Kaspersen Dansk AMP A/S Jeg har arbejdet sammen med Mikael i forbindelse med strategiudvikling i Dansk AMP. Mikaels kreativitet og de skarpe synspunkter var en kickstarter af strategiprocessen, og hans ideer var stærkt medvirkende til at skabe sammenhæng og understrege potentialet i den business case, som var målet med arbejdet. Mikael har fungeret som en uvurderlig sparringspartner for mig i en til tider vanskelig proces. Hans smittende humør og energiske tilgang til arbejdet har skabt fundamentet for de gode resultater, og jeg kan varmt anbefale Mikael til andre ledere, der står overfor at skulle gennemføre strategiske forandringer - herunder også salg af virksomhed..

Adm. Direktør Jens Jørgen Kollerup Fan Milk International A/S Vi har arbejdet tæt sammen med Mikael Vest, Vinderstrategi A/S omkring Fan Milk International A/S nyeste strategi. Indledningsvis oplevede vi, at Mikael grundigt satte sig ind i vores situation og meget hurtigt bliver klar over hvad det er for en virksomhed det handler om. Mikael er meget grundig i forberedelsesfasen og sikrer god forventningsafstemning. Under gennemførelsen af strategi-seminaret er Mikael meget tydelig og skarp i såvel teori som praksis samt byder på relevante værktøjer, som giver stor værdi. Mikael evner at overholde arbejds- og tidsplan og prioriterer meget godt mellem de forskellige emner. Resultatet er, at vi dels har opnået klarhed over den helt overordnede strategi for de næste år dels har et skarpt og klart strategioverblik så klart, at det blev anvendt direkte i den efterfølgende budgetudarbejdelse.

Gårdejer, viceborgmester, Hans Bang-Hansen, Håstrupgård ApS Vi har nu glæde af Mikael både i forbindelse med strategiarbejdet og bestyrelsesarbejdet i Håstrupgård ApS. Her oplever vi at Mikael er meget velforberedt, med et fantastisk drive og struktureret. Det er samtidig med en stor indlevelsesevne. Vi oplever at Mikael er hurtig til at sætte sig ind i virksomheden, samtidig med at han er god til at drage nyttige paralleller til andre virksomhedstyper."

Adm. direktør Anne-Mette Ravn Hartmanns A/S "Hartmanns skulle til strategidag og sommerfest finde en foredragsholder til det store emne Strategi. Valget faldt på Mikael grundet hans store interesse i vores virksomhed og vores strategi-grundlag, da vi mødtes med ham første gang. Han formåede at stille konstruktive og velovervejende spørgsmål omkring vores strategi og visioner for at danne sig et overordnet billede til sammensætningen af hans strategiforedrag. Vi blev enige om, at foredraget skulle forstås og interesse alle niveauer i organisation, og Mikael forstod at fortælle om strategi som begreb på en meget forståelig og underholdende måde. Mikaels teoretiske fundament lyser ud af ham både ved vores indledende møder men også ved hans foredrag for organisationen. Vi kan klart anbefale Mikael både som foredragsholder, men også som konsulent til det at arbejde med strategi i en virksomhed"

Møbelfabrikant John Bech Pedersen O.P. Møbler A/S Mikaels kompetencer som bestyrelsesmedlem og strategisk sparringspartner er et vigtigt aktiv for vores virksomhed. Der bidrages med en blanding af stor praktisk erfaring, en unik viden om strategi og en teoretisk værktøjskasse der er helt i orden. Mikaels høje energiniveau sikrer, at vi aldrig spilder tiden og Mikael har en særlig evne til hurtigt at sætte sig ind i virksomheden og bidrage med værdifulde indspark til bl.a. processen omkring generationsskifte eller til at se nye muligheder for vores virksomhed.