Tildeling af puljemidler til særlige indsats- og udviklingsopgaver 18. maj 2011

Relaterede dokumenter
Tildeling af puljemidler til særlige indsats- og udviklingsopgaver november 2010

Besøgsbarometer pr

Projektets baggrund, tilblivelse og organisering:

Orientering fra projektsekretariatet vedr. Kort projektstatus - Bilag til Kompetencerådsmødet den 4. marts 2011, dagsordenens pkt.

Konkretisering af projektet - Indhold og opgaver v/marie-louise Vagnby. Herning den 22. oktober 2008

Besøgsbarometer pr

Mål, metoder, udfordringer og resultater, KOMPETENCEmidt. Indlæg MEAmidt 1. marts 2011 v/marie-louise Vagnby

VEU-center Østjylland

Heldagsseminar Kompetencerådet KOMPETENCEmidt

Et par fakta om kamelen :

Velkommen til Informationsmøde KOMPETENCEmidt. Herning den 16. september 2008 Århus den 17. september 2008

Projektfaser/-aktiviteter

4.3. Kompetenceplatform: Organisationsbeskrivelse

VEU-konsulenten som kompetencesparringspartner. Tirsdag den 21. august 2012

NOTAT vedr. indsatsområder og fordelingsnøgle - Puljemidler til særlige udviklingsopgaver under KOMPETENCEmidt, februar 2008

Industriprojekterne i Midtjylland

TUP I teksten anvendes både begreberne RKV og IKV. RKV anvendes generelt som en paraplybegreb, der i denne tekst referer

Samarbejdsgrundlag for VEU- Center Østjylland

VEU-centrene i Syddanmark Akut-pakkens uddannelsesordning. Vejle 14. januar 2013

Virksomhedsindsatsen under VEU og samarbejde med jobcentre

Bilagsnotat til udviklingsprojekt Brevid

Østjysk indsats omkring Bygge & Anlæg. Det østjyske byggeboom

VEU Center Østjylland

Campus Bornholms VEU Strategi

Region Syddanmark KKR Syddanmark Styrelsen for Arbejdsmarked og Rekruttering

Kick off seminar - veucentre 29. januar 2010 Den regionale rolle ift. voksen- og efteruddannelse

Fællesseminar med Kompetencerådet Torsdag den 4. december DEN EUROPÆISKE UNION Den Europæiske Socialfond 1

Udbudspolitik for. Herningsholm Erhvervsskole / VEU-CENTER MIDTVEST. Erhvervsrettet voksen- og efteruddannelse 2013

Handleplan for. VEU-Center Østjylland. Dækningsområde 5. Perioden 1. januar 2011 til 31. december 2011

Samspil mellem erhvervsfremme, uddannelse og beskæftigelse

RKV SOM SKRIDT PÅ VEJEN FRA UFAGLÆRT TIL FAGLÆRT

Evaluering af KOMPETENCEmidt - 3. december 2010

Dagsorden Centerrådet

November. Rekruttering i en situation med fuld beskæftigelse

VEU- Center FYN. VEU- Center Trekantområdet TUP12. VEU- Center Vest VEU Center-Syd

Fra kompetenceloft til kompetenceløft.

Udfordringer og status i arbejdet med RKV fra lovovervågning til handlingsplan

Projektbeskrivelse. 1. Stamoplysninger Projekttitel. Indsatsområde

Udbudspolitik For KompetenceSilkeborg Fusion mellem Kursusafdelinger Teknisk Skole Silkeborg og Silkeborg Business College

Bliv klogere på jobrotation og kompetenceudvikling og hvordan det bruges i samspil 9. oktober 2013

Status på resultatkontrakter med konsortierne

Netværkslokomotivet nu repræsenteret i hele Region Midtjylland

Virksomhedsstrategi 2018 knytter sig til virksomhedsdelen af kerneydelsen.

NOTAT vedr. Indsatsområder og fordelingsnøgle - Puljemidler til særlige udviklingsopgaver under KOMPETENCEmidt, oktober 2009

Styring og samspil regionalt med særlig fokus på den virksomhedsrettede indsats Oplæg v. Palle Christiansen, Regionsdirektør Beskæftigelsesregion

Referat - centerrådsmøde VEU-Center MidtØst

Udbudspolitik for. Herningsholm Erhvervsskole / VEU-CENTER MIDTVEST. Erhvervsrettet voksen- og efteruddannelse 2015

VIDEN TO GO. Øget konkurrenceevne og mobilitet gennem målrettet voksen- og efteruddannelse

Centerrådsmøde i VEU-Center MidtØst

Uddannelsesstrategi for Lemvig, Struer og Holstebro.

Bedre vejledning og rådgivning. Informationsmøde Specialkonsulent Mads Justsen Undervisningsministeriet

Pulje til projekt Uddannelsesambassadører Pulje

KOMPETENCEmidt. Kompetenceplatform Midtjylland Workshop 12. marts 2008 v/marie-louise Vagnby

Udbudspolitik for. VEU-CENTER MIDTVEST / UddannelsesCenter Ringkøbing Skjern. Erhvervsrettet voksen- og efteruddannelse 2014

BILAG TIL. UDBUD AF EKSTERN EVALUERING VEDR. KOMPETENCEFORSYNINGmidt

Nyhedsbrev KompetenceVækst Horsens Hedensted

UDBUDSPOLITIK FOR EUC SYD FOR ERHVERVSRETTET VOKSEN- OG EFTERUDDANNELSE 2018

VEU-centre kontrakter Mål- og indikatorplan

VEU-Center MidtØst. Én indgang til voksen- og efteruddannelse

Opfølgning iht. resultatkontrakt KOMPETENCEmidt november 2008

Opfølgning iht. resultatkontrakt KOMPETENCEmidt november 2008

NYE VEJE NYE JOB. Et EU-socialfondsprojekt. Introduktion til projektet

Opfølgning iht. resultatkontrakt KOMPETENCEmidt november 2008

Vi vækster på viden I den nye politik er visionen: Målsætninger:

AMU audit seminar 14. januar Ekstern audit. v/steen Würtz, VEU-center MidtØst

Bilagsrapport. Kvalitetssikret IKV et bidrag til løft fra ufaglært til faglært. September 2013

Reform af erhvervsuddannelserne samt status og initiativer om anerkendelse af realkompetence. Lisbeth Bang Thorsen Kontorchef Undervisningsministeriet

UDBUDSPOLITIK FOR EUC SYD FOR ERHVERVSRETTET VOKSEN- OG EFTERUDDANNELSE 2019

Fælles procedurer og kvalitetsstandarder VEU- center Øst og Øerne

Erhvervsudviklingsdøgn 2017: Nyt efteruddannelsessystem i støbeskeen?

Den regionale vækst- og udviklingsstrategi

VEU-centre kontrakter Mål- og indikatorplan

Fokus i beskæftigelsesindsatsen Palle Christiansen Regionsdirektør Beskæftigelsesregion Midtjylland

UDDANNELSE I REGION MIDTJYLLAND - UDDRAG FRA ANALYSEGRUNDLAGET FOR DEN REGIONALE UDVIKLINGSPLAN

May 29, Uddannelse i beskæftigelsesreformen 2015

Udbudspolitik For KompetenceSilkeborg Fusion mellem Kursusafdelinger Teknisk Skole Silkeborg og Silkeborg Business College

Bilag. Region Midtjylland. Indstilling fra Vækstforum om bevilling til udmøntning af initiativet Modtagelse og fastholdelse af udenlandsk arbejdskraft

Region Midtjylland. Regional Udvikling

Udbudspolitik 2016 for erhvervsrettet voksen- og efteruddannelse (EVE)

Hvordan ser realkompetencearbejdet ud i praksis?

Fælles fynsk tillæg til beskæftigelsesplan

Samlet udbyder institutionerne under VEU-Center Østjylland FKB'er (fælles kompetencebeskrivelser), som fremgår af oversigten sidst i dokumentet.

VEU-Center MidtØst. Vi hjælper gerne jobcentre, fagforeninger, a-kasser og andre interessenter med information og vejledning om:

Fællesseminar med Kompetencerådet Torsdag den 4. december 2008

Udbudspolitik Strategi for kurser og efteruddannelse

En uddannelsespolitisk status på opgaver og initiativer i arbejdet med anerkendelse af realkompetencer

VEU-centre kontrakter Mål- og indikatorplan

Bilag. Region Midtjylland. Bevilling af formåls- og tidsbestemte udviklingstilskud til ungdoms- og voksenuddannelsesinstitutioner

Udbudspolitik for. VEU-center MidtVest / UddannelsesCenter Ringkøbing Skjern. Erhvervsrettet voksen- og efteruddannelse 2016

Bilag til pkt. 13 Udkast til VEU samarbejdsaftale

Aftale mellem erhvervsilkeborg, Handelsskolen Silkeborg Business College, LO Silkeborg-Favrskov og Teknisk skole Silkeborg.

Kan kompetenceløft ses på bundlinjen? - Hvordan kommer man i gang med at uddanne sine medarbejdere?

Infomøde om: - Pulje til Kvalificeret arbejdskraft - Pulje til Social inklusion. Vejle, 25. marts 2015

Før-fasen til IKV for virksomheder

Helårlige Nøgletal Kommune- og klyngeopdelte tabeller og grafer. Koncernøkonomi, maj Side 1 af 59

Nyhedsbrev Oktober 2010 // Nr. 27

Strategi for forsikrede ledige.

Udbudspolitik for arbejdsmarkedsuddannelserne

Beskæftigelsespolitik Silkeborg Kommune

Profilanalyse udvalgte hovedresultater. 3. april 2014

Transkript:

Tildeling af puljemidler til særlige indsats- og udviklingsopgaver 18. maj - Oversigt over godkendte aktiviteter under de særlige puljemidler j.nr. Konsortium Projektpartnere Beskrivelse af aktivitet Godkendt beløb beløb Status 2008-01 Videre nu MidtVest UddannelsesCenter Ringkøbing-Skjern Jobcentret Ringkøbing-Skjern Accept: 14. oktober 2008 Accept: 11. december 2008 Fastholdelse af ansatte og opkvalificering af afskedigelsestruede medarbejdere fra 2 lokale virksomheder. Tillægsansøgning om dækning af udgifter ifbm. uopfyldte hold i forbindelse med gennemførelse af de særlige forløb på måtte efterfølgende trækkes tilbage Kr. 104.294,- Kr. 41.448,- Kr. 72.261,82- AFSLUTTET 31. august 2009 2008-02 Vækst VIA Erhverv 3F Horsens Accept: 10. november 2008 Udvikling af model/screeningsværktøj som på enkel og overskuelig vis kan hjælpe virksomhederne med at afdække konkrete uddannelsesbehov og udarbejde strategiske uddannelsesplaner for de timelønnede medarbejdere i virksomhederne. Aktiviteterne har været rettet mod efteruddannelse af ufaglærte operatører inden for underleverandørvirksomheder til bilindustrien. 3 virksomheder har deltaget i udviklingsarbejdet. Kr. 84.060,- Kr. 63.766,17- AFSLUTTET 31. august 2009 2008-03 Østjysk Center FO, Aarhus 3F transport, Aarhus Accept: 10. november 2008 Sproglig opkvalificering af i alt 20 udenlandske avisbude til efterfølgende at kunne gennemføre et uddannelsesforløb til buschauffører. Indsatsområde 2 - Opkvalificering af udenlandsk arbejdskraft Kr. 89.250,- Kr. 91.528,70- AFSLUTTET 28. februar 2010 1/9

2008-04 Videre nu MidtVest UddannelsesCenter Ringkøbing-Skjern Jobcentret Ringkøbing-Skjern Accept: 17. november 2008 Fastholdelse af ansatte og opkvalificering af afskedigelsestruede medarbejdere fra lokale virksomheder til anden beskæftigelse i lokalområdet. Kr. 79.292,- Kr. 44.774,87- AFSLUTTET 31. august 2009 2008-05 center Compass Handelsskolen MINERVA Randers Tekniske Skole Accept: 17. december 2008 Opkvalificering og fastholdelse af ansatte i lokal virksomhed. Efter ønske fra virksomheden blev aktiviteten ikke igangsat. (Kr. 205.980,-) 0,- ANNULLERET Aktiviteter ikke gennemført 2008-06 Østjysk center Frit Oplysnings-forbund i Århus Jordbrugets uddannelsescenter 3F Samsø Særlig indsats med henblik på Kompetenceløft af ufaglærte og faglærte medarbejdere fra mindre virksomheder på Samsø Aktiviteten er kun gennemført i meget begrænset omfang. Indsatsområde 1 - Regionale yderområder Kr. 250.000,- Kr. 5.438,06,- AFSLUTTET 31. august 2010. Accept: 19. januar 2009 2009-07 Østjysk Center Skanderborg-Odder Center for Uddannelse Jobcenter Accept: 22. januar 2009 Opkvalificering af afskedigelsestruede medarbejdere fra lokal virksomhed med henblik på varetagelse af nye arbejdsopgaver på det lokale arbejdsmarked. Kr. 173.560.- Kr. 118.994,43 AFSLUTTET 31. august 2010. 2/9

2009-08 Østjysk Center VUC Århus 3F Accept: 26. januar 2009 Opkvalificering af udenlandske bygningsarbejdere fra Polen og Tyskland. Danskundervisning relateret til deres arbejdsfunktioner på byggepladsen Indsatsområde 2 - Opkvalificering af udenlandsk arbejdskraft Kr. 63.020,- Kr. 9.875,07 AFSLUTTET Delrapporteret 31. august 2010. 2009-09 CV2 Djurslands Erhvervsskoler Accept: 4. marts 2009 Fleksibel læring for SMV ere i uddannelsesklynger i Norddjurs kommune. Gennemførelse af uddannelsesaktiviteter bl.a. fjernundervisning med deltagere fra 10 virksomheder i lokalområdet Indsatsområde 1 - Regionale yderområder Kr. 397.600,- Kr. 87.519,24 AFSLUTTET februar 2010 2009-10 Handelsskolen MINERVA Jobcenter Randers Randers Tekniske Skole Accept: 20. marts 2009 Gennemførelse af individuel kompetenceafklaring og uddannelsesplanlægning for afskedigelsestruede medarbejdere fra lokal virksomhed Grundet organisatoriske omlægninger og ændringer i virksomheden blev aktiviteten ikke igangsat (Kr. 224.580,-) 0,- ANNULLERET Aktiviteter ikke gennemført 2009-11 KompetenceVækst Horsens - Hedensted VIA Erhvervsuddannelser Accept: 23. marts 2009 Udvikling og tilrettelæggelse af et forløb med det formål at opkvalificere og styrke kompetenceniveauet for porebetonoperatører Aktiviteten blev afvist ved indrapportering pga. mangelfuld dokumentation Indsatsområde 5 - Pludseligt opståede kvalifikationsbehov (Kr. 95.594,-) 0,- ANNULLERET Afvist ved indrapportering 31. august 2009 2009-12 Center MIDT Mercantec 3F Viborg Jobcenter Viborg Accept: 26. marts 2009 Afklaring af kompetencer og opkvalificering af afskedigede medarbejdere inden for opsigelsesperioden til anden beskæftigelse i lokalområdet Kr. 32.400,- Kr. 20.722,29- AFSLUTTET februar 2010 3/9

2009-13 Center Videre nu MidtVest Uddannelsescenter Ringkøbing-Skjern Accept: 16. april 2009 Individuel kompetenceafklaring samt udarbejdelse af uddannelses- og handlingsplaner for afskedigede medarbejdere fra 3 lokale virksomheder til anden beskæftigelse i lokalområdet Kr. 88.462,- Kr. 39.999.99- AFSLUTTET februar 2010 2009-14 Center Videre nu MidtVest / Center Silkeborg Holstebro Tekniske Skole Netværkslokomotivet Silkeborg Handelsskole Th. Langs HF og VUC Accept: 18. maj 2009 Dialog om uddannelse i øjenhøjde - Projekt pølsevogn Informationsaktiviteter mhp. at skabe dialog med virksomhedernes medarbejdere på fabriksgulvet Der er pt. gennemført i alt 12 arrangementer Kr. 421.650,- 28. februar 2010 kr. 105.851,-. 31. august 2010 kr. 79.868,52 28. februar kr. 122.701,72 2009-15 Handelsskolen MINERVA Accept: 18. juni 2009 Opkvalificering af afskedigede medarbejdere fra lokal virksomhed til anden beskæftigelse i lokalområdet Kr. 174.000,- Kr. 32.322,17 AFSLUTTET februar 2009-16 KompetenceVækst VIA Erhvervsuddannelser Horsens Accept: 10. juli 2009 Udvikling af indhold samt materialer til 5 moduler med henblik på at opkvalificere og styrke kompetenceniveauet for stenhuggere Kr. 115.840,- Kr. 162.378,61 AFSLUTTET februar. 4/9

2009-17 Østjysk Center Accept: 24. september 2009 Udvikling af et regionalt efterspørgselssystem, der kan opsamle små og mellemstore virksomheders uddannelsesønsker og behov Kr. 320.000,- Kr. 247.025,07 AFSLUTTET 31. august 2010 2009-18 Handelsskolen MINERVA er hovedansøger. Aktiviteten gennemføres i samarbejde med øvrige projektpartnere Accept: 18. november 2009 Hurtig opkvalificeringsindsats af afskedigede medarbejdere fra små og mellemstore industrivirksomheder i Randers, Syddjurs, Norddjurs og Favrskov kommune mhp. anden beskæftigelse i lokalområdet Kr. 683.000,- 28. februar kr. 92.002,08 2009-19 Center MIDT Mercantec Jobcenter Viborg Accept: 30. november 2009 Vejlednings- og informationsaktiviteter til at sikre at unge ufaglærte i små og mellemstore virksomheder kommer i gang med efter- og videreuddannelse Indsatsområde 8 - Unge uden uddannelse Kr. 518.280,- Kr. 365.920,73 AFSLUTTET februar. 2009-20 Center MIDT Mercantec er hovedansøger. Aktiviteten gennemføres i samarbejde med øvrige projektpartnere Accept: 30. november 2009 Accept: 31. marts 2010 Det rullende kompetencecenter - En særlig mobil indsats til etablering af et rullende kompetencecenter, der aktivt kan opsøge virksomheder i yderområderne af Viborg og Skive kommuner (500 virksomheder forventes kontaktet) Tillægsansøgning til dækning af yderligere timer til bemanding af det rullende kompetencecenter, herunder opfølgning Kr. 186.000,- Kr. 212.740,- Kr. 301.621,97 AFSLUTTET februar. 2009-21 Center Videre nu MidtVest Uddannelsescenter Holstebro er hovedansøger og initiativet er igangsat i samarbejde med KompetenceVækst. Samarbejde mellem FVU-udbydere og AMU-udbydere med henblik på at øge antallet af FVU-test og FVU-undervisning bl.a. ved at kombinere allerede eksisterende muligheder, så de i højere grad matcher virksomhedernes behov Kr. 822.500,- 5/9

Aktiviteten gennemføres i samarbejde med øvrige projektpartnere fra de 2 kompetencecentre. Accept: 2. december 2009 2010-22 Handelsskolen Minerva er hovedansøger. Aktiviteten gennemføres i samarbejde med øvrige projektpartnere. Accept: 7. januar 2010 Dialog om uddannelses i øjenhøjde Projekt pølsevogn Aktiviteter mhp. at skabe en dialog med virksomhedernes medarbejdere om uddannelse ude i virksomhederne. Der er for indeværende gennemført 3 arrangementer, herunder ministerbesøget hos Aker Seafood. I alt 20 arrangementer forventes gennemført i 2010. Kr. 447.570,- 28. februar 2010 kr. 23.796,- 31. august 2010 kr. 114.834,63 28. februar kr. 72.532,58 2010-23 Fællesaktivitet for alle 6 kompetencecentre Fællesaktivitet for alle 6 kompetencecentre Særskilte aktiviteter: Østjysk Kompetencecenter Accept: 8. marts VEU-Center MidtVest Accept: 21. marts KompetenceCenter Silkeborg Accept: 18. maj Særlig indsats med henblik på at styrke og kvalificere arbejdet med realkompetencer i region Midtjylland. Dette skal ske ved at uddanne og organisere en medarbejdergruppe ved hvert kompetencecenter, der har særlig viden og kunnen inden for feltet og som samtidig kan arbejde på tværs af de 6 kompetencecentre. Initiativet gennemføres i samarbejde med Nationalt Videncenter for Realkompetencevurderinger (NVR) med hvilke der er indgået aftale om gennemførelse af seminardage samt timer til rådgivning og vejledning af kompetencecentrene. Der er gennemført i alt 5 seminardage for kompetencecentrenes konsulenter. Derudover er der afsat midler til gennemførelse af et styrket indsats ude i virksomhederne. Indsatsområde 7 Afklaring af Realkompetencer Kr. 2.000.000,- 31. august 2010 kr. 145.696,41 28. februar kr. 160.681,78 6/9

2010-24 Handelsskolen MINERVA er hovedansøger. Jobcenter Randers er tovholder på aktiviteterne, der gennemføres i samarbejde med øvrige projektpartnere. Accept: 23. januar 2010 Koordinering af jobrotationsordninger for at lette de små og mellemstore virksomheders arbejde med at sikre gennemførelse af efteruddannelsesaktiviteter for deres medarbejdere Indsatsområde 6 - Kombinerede rotations- og udviklingsforløb Kr. 681.680,- 31. august 2010 kr. 133.435,36 Delrappotering 28. februar kr. 171.828,54 2010-25 KompetenceCenter Silkeborg Silkeborg Handelsskole Silkeborg Tekniske Skole AOF Th. Langs HF og VUC Afklaring og dokumentation af kompetencer for en større gruppe af medarbejdere i relation til såvel nuværende som fremtidige beskæftigelsesmuligheder. Samtidig sigter aktiviteterne på at tilvejebringe ny viden og erfaring om kompetenceafdækning og strategisk uddannelsesplanlægning i små og mellemstore virksomheder mhp. at udvikle koncepter, der kan udbydes til en større kreds af virksomheder. Kr. 96.286,- Kr. 68.191,63 AFSLUTTET 31. august 2010 Accept: 1. februar 2010 Indsatsområde 3 +7 - Fastholdelse og Afklaring af realkompetencer 2010-26 KompetenceVækst/ Østjysk Kompetencecenter VIA Erhverv Horsens Netværkslokomotivet 3F Horsens & Omegn Dialog om uddannelse i øjenhøjde Projekt pølsevogn. Aktiviteter mhp. at skabe en dialog med virksomhedernes medarbejdere om uddannelse ude på virksomhederne, herunder at øge interessen for FVU afklaring som optakt til planlægning og gennemførelse af kombinerede FVU/AMU forløb Kr. 268.460,- 28. februar Kr. 11.576,00 afrapporteret 31. august Accept: 5. juli 2010 2010-27 Østjysk Kompetencecenter Udvikling, afprøvning, forankring og udbredelse af konceptet Empowerment i byggeog anlægsbranchen. Målet med Empowerment er gennem strategisk udvikling at opkvalificere medarbejdernes kompetencer, således at de trænes og uddannes i at bruge deres fulde potentiale. (Kr. 1.189.225,-) 0,- ANNULLERET Ansøgning trukket tilbage Accept: 31. august 2010 7/9

2010-28 Østjysk Kompetencecenter Udbygge og effektivisere nuværende registreringsdatabase over virksomhedsbesøg og aktiviteter med det formål at tilvejebringe et dynamisk værktøj til det videre arbejde med at målrette og professionalisere konsulenternes indsats overfor de små og mellemstore virksomheder. Kr. 543.500,- afrapporteret 31. august Accept: 30. september 2010 2010-29 Østjysk Kompetencecenter Særlig opsøgende indsats overfor virksomhederne på Samsø med henblik på at motivere til efter- og videreuddannelse. Der udvikles procedure og metoder for hvorledes man på Samsø mest effektivt får samlet op på uddannelsesbehovet og sikre gennemførelse af uddannelsesaktiviteter, herunder lokale aktiviteter på Samsø. Kr. 290.400,- Accept: 1. december 2010 Indsatsområde 1 Yderområder -30 VEU-Center MidtØst Mercantec Afprøvning af organisatoriske, samarbejds- og gennemførelsesrelaterede delprojekter med det formål at øge antallet af gennemførte FVU-test, antallet af gennemførte FVUundervisningsforløb samt øge synliggørelsen af effekten af FVU for virksomhederne, for derigennem at opnå større motivation og udbytte af deltagelse i erhvervsrettet voksen- og efteruddannelse. Kr. 950.000,- (incl. MF 25%) Accept: 8. februar -31 VEU-Centrene Kompetencecenter Compass Accept: 27. april Østjysk KompetenceCenter Accept: 2. maj Pulje til jobrotation Styrket indsats i relation til jobrotation i et samarbejde mellem jobcentrene og regionens 3 VEU-centre. Afsat en særskilt pulje på i alt 5 mio.kr., der skal matches med en medfinansiering på 3 mio.kr., dvs. i alt 8 mio.kr. Kr. 8.000.0000,- (incl. MF 37,5%) 8/9

-31 (fortsat) KompetenceVækst Accept: 3. maj VEU-Center MidtØst Ansøgning behandles VEU-Center MidtVest Ansøgning Behandles Midlerne kan efter ansøgning fra VEU-centrene anvendes til at koordinere og formalisere samarbejdet mellem jobcentrene, uddannelsesinstitutionerne og virksomhederne. Indsatsområde 6 - Rotation SUM Alle igangsatte aktiviteter (excl. annullerede) Kr. 16.841.101,- Kr. 2.967.145,- Heraf medfinansiering Kr. 3.237.500,- Samlet status 31 igangsatte og godkendte aktiviteter, heraf er 16 afsluttede og afrapporteret hhv. 31. august 2009, 28. februar 2010, 31. august 2010 samt 28. februar. Endvidere er der foretaget en delrapportering af 6 aktiviteter. 4 aktiviteter er annulleret/trukket tilbage. Der er således for indeværende 11 igangværende aktiviteter, heraf omfatter 2 af aktiviteterne en række underaktiviteter. Det gælder for SP-2010-23 (RKV) og SP--31 (Jobrotation) 9/9