OPFØLGNINGSREDEGØRELSE 2011/2012 & MÅL 2012/2013 KVALITETSKONTRAKT - SUNDHEDSFORVALTNINGEN
|
|
- Vibeke Iversen
- 7 år siden
- Visninger:
Transkript
1 OPFØLGNINGSREDEGØRELSE 2011/2012 & MÅL 2012/2013 KVALITETSKONTRAKT - SUNDHEDSFORVALTNINGEN Kvalitetsmålene er fastsat jf. bila til sa 10/7842 BY o hermed ives der i kolonnen Resultat en opfølninsredeørelse på kvalitetsmålene. Målene for 2012/2013 er opstillet kolonne Nye mål. Borerservice. Socialudval Ankesaer. Overholdelse af 30-daes tidsfrist for ankesaer. Iansat projekt januar Fristen overholdes i alle saer. I 2011 er fristen overholdt i alle saer. Udår. Overået til almindeli drift. Socialudval Foedsaer. Hensiten er at minimere antallet af effektive udsættelsesforretniner samt forebye, at boreren havner i samme situation på et senere tidspunkt. Vurderin af ansøniner foretaes inden 14 dae fra ansøninstidspunkt. Allerede ved første hændelse vurderes det, om administration skal iværksættes. I 2011 er vurderin foretaet inden for fristen i alle saer. Udår. Overået til almindeli drift. 1 af 14
2 Jobcenter. jf. Beskæftielsesplan 2011 Arbejdsmarkedsudvalet Arbejdskraft-res erven. Styrket indsats for at hjælpe virksomhederne ved hurtit at få de ledie tilbae i job. Antallet af ledie med mere end 3 måneders sammenhænende ledihed (arbejdskraftreserven) berænses til 604 personer, svarende til en stinin på 5 pct. i forhold til dec Antallet af ledie med mere end 3 måneders sammenhænende ledihed (arbejdskraftreserven) er berænset til 689 personer. Det vurderes, at målet er opfyldt med en minimal overskridelse. Antallet af ledie med mere end tre måneders sammenhænende offentli forsørelse (arbejdskraftreserven) skal berænses til 747 personer. Målet er fastsat i Beskæftielsesplan Arbejdsmarkedsudvalet Offentlit forsørede Styrket indsats for at berænse antallet af personer på permanent offentli forsørelse. Antallet af personer på permanente forsørelsesordniner (ledihedsydelse, fleksjob o førtidspension) berænses til personer, svarende til en stinin på 2 pct. i forhold til dec Antallet af personer på permanente forsørelsesordniner (ledihedsydelse, fleksjob o førtidspension) er berænset til personer. Målet er opfyldt. Nyt mål: Tilan til permanent offentli forsørelse: 120 Målet er fastsat i Beskæftielsesplan Arbejdsmarkedsudvalet Une. Styrket indsats for at få une på offentli forsørelse i job eller uddannelse. Antallet af une under 30 på offentli forsørelse berænses til 565 personer, svarende til en stinin på 3,2 pct. i forhold til dec Antallet af une under 30 på offentli forsørelse er steet til 654 personer. Målet er ikke opfyldt. Drift, oranisation o Antallet af une på offentli forsørelse under 30 år skal berænses til 699 personer. Målet er fastsat i 2 af 14
3 Jobcenter. jf. Beskæftielsesplan 2011 fali bæredytihed styrkes i Beskæftielsesplan Arbejdsmarkedsudvalet Interation Styrket indsats for at interere ikke-vestlie indvandrere o efterkommere på arbejdsmarkedet. Antallet ikke-vestlie indvandrere o efterkommere på offentli forsørelse berænses til 603 personer i december 2011 svarende til en stinin på 5 pct. i forhold til dec Antallet ikke-vestlie indvandrere o efterkommere på offentli forsørelse er berænset til 608 personer. Det vurderes, at målet er opfyldt med en minimal overskridelse. Antallet af ikke-vestlie indvandrere o efterkommere på offentli forsørelse skal berænses til 623 personer. Målet er fastsat i Beskæftielsesplan Arbejdsmarkedsudvalet Rettidihed Målene på rettidihed o aktiverinsrad i indsatsen opfyldes. Arbejdsmarkedsstyrelsens mål for rettidihed i indsatsen opfyldes. Som udanspunkt 100 pct. rettidihed. Centralt ændret til ny opørelsesmetode med målin på: andel der manler Det vurderes, at målet stort set er opfyldt, bortset fra aktiverin for kontanthjælp. Andel der manler jobsamtale: A-dapene: 0,4% Kontanthjælp: 5% Andel der manler aktiverin: A-dapene: 2% Kontanthjælp: 16,4% Udår som centralt mål. Fortsat lokalt fokus på området. 3 af 14
4 Jobcenter. jf. Beskæftielsesplan 2011 Arbejdsmarkedsudvalet Arbejdsmarkedsudvalet Arbejdsmarkedsudvalet Virksomheds-ce ntre Syedapene-s aer. Une o førtidspension. Fokus på virksomhedsrettet aktiverin for indsatsklare kontanthjælpsmodtaere. Hensiten er at fastholde sasbehandlinstiden i syedapenesaer samt at fastholde antallet af lanvarie syedapenesaer på et relativt lavt niveau. Hensiten er at få fokus på at berænse antallet af une, som indstilles til førtidspension. Centralt mål om 54 borere i ny matchruppe 2 er i virksomhedspraktik i juni virksomhedscentre med i alt 16 pladser er i drift i Antallet af syedapenesaer med varihed over 26 uer berænses til 100 saer i Antallet af syedapenesaer med varihed over 52 uer berænses til 40 saer i Fokus på at berænse antallet af une, som indstilles til førtidspension. (Måles 85 borere i ny matchruppe 2 var i virksomheds-pra ktik i juni centre i drift med i alt 16 pladser Målene er opfyldt. Over 26 uer: 161 saer Over 52 uer: 55 saer. Målene er ikke opfyldt, da lovændrin påvirker sastallet. Der er fortsat stort fokus på området for at nedbrine sastallet. Tilan 2009: 19 Tilan 2011: 8 Målet er opfyldt. Centralt mål om antal borere i virksomheds-prakti k udår o erstattes af: Andel af borere i virksomheds-prakti k stier til 50 pct., heraf 20 pct. I løntilskud 6 centre i drift med 2-4 pladser hver Over 26 uer: 162 saer Over 52 uer: 52 saer. Målet er fastsat i Beskæftielsesplan Udår som selvstændit mål, o omfattes af mål for tilan til permanent offentli forsørelse. 4 af 14
5 Jobcenter. jf. Beskæftielsesplan 2011 Arbejdsmarkedsudvalet Andre aktører Fokus på at ive bedst mulie tilbud til alle målrupper på udviklin i tilan til førtidspension). Jobcenter Rinsted vil i 2011 udlæe 15 pct. af indsatsen svarende til knap 100 personer (jf. dec. 2009), fordelt på lanvarit uddannede ledie o ledie under serviceudbuddet. Indsatsen o målet er annulleret fra centralt niveau. Målet er ikke opjort. Målet er udået. 5 af 14
6 Sundhed o Frivillihed. Kultur o Trivsel Reviderin af politisk målsætnin. Sundhedspolitikken (borere) blev første an udarbejdet o odkendt i Efter planen skulle den revideres i 2010; dette er do udsat til foråret 2011, idet resultaterne af sundhedsprofilen først er klar i sin endelie form i januar At der bliver udarbejdet o vedtaet en ny sundhedspolitik. Sundhedspolitikken er vedtaet i sommeren Der er udarbejdet en strateiplan for udmøntnin af Sundhedspolitikken I resten af 2012 o i 2013 o frem til reviderin af sundhedspolitikken i 2014, skal der arbejdes med implementerin af sundhedspolitikken o der skal udarbejdes handleplaner for indsatsområderne decentralt. Kultur o Trivsel Patient-uddannelse n. Et kursus til kronikere o pårørende. 6 kursusane af 2 ½ time, hvor der undervises i en række værktøjer til selvhjælp o til at leve et mere tilfredsstillende o selvhjulpent liv med en kronisk sydom. At mennesker med kronisk sydom får styrket deres personlie ressourcer til aktiv eenomsor o dali håndterin af hverdaen samt øet oplevelse af kontrol o livskvalitet. 100 pct. af deltaerne i 2011 har anivet at de er tilfredse (56 pct.) eller meet tilfredse (44 pct.) Målet vurderes opfyldt. Nuværende mål videreføres. I 2012 skal der uddannes to nye instruktører. At mindst 50 % af deltaerne efter endt kursus er meet tilfredse eller tilfredse med udbyttet af kurset. 6 af 14
7 Sundhed o Frivillihed. Kultur o Trivsel Livsstils-samtalern e. Et 1-årit forløb, hvor boreren kommer til livsstilssamtaler 4 ane, hvor de i fællesskab med Livsstilssyeplejersken udarbejder en handleplan for de livsstilsændriner, de er motiverede for. 1)At 50 % af de borere, der kommer ennem Livsstilssamtalen, efter endt samtale nr. 1 er blevet klar på o motiveret for at lave en form for livsstilsændrin (sætte si et mål), o at denne er beskrevet i fællesskab med syeplejersken. 2) At 40% af deltaerne har et bedre selvvurderet helbred ved samtale nr. 3 end ved samtale 1. O at 50% har fastholdt eller forbedret selvvurderet helbred mellem 3. o 4. samtale, 3) At 50% af borerne ved samtale nr. 4, har nået det mål de satte ved samtale nr. 1. 1) 91 pct. 2) 58 pct. o 72 pct. 3) 63 pct. Der er altså forbedriner på alle punkter, til trods for at saerne oplever at være sværere. Nuværende mål videreføres. Det kan blive nødvendit at sænke succesratemålet efterhånden som der Det ses endvidere, at ennemsnitsalderen er 7 af 14
8 Sundhed o Frivillihed. kommer flere o flere socialt belastede borere. blevet lidt lavere, o at 1/3 del af deltaerne nu er i arbejde. Dette sker samtidi med at flere af deltaerne har sværere sociale problemer. Kultur o Trivsel Den hele kroniker. Et 2 ½-årit projekt (midler fra ministeriet), hvor borere med 4 udvalte dianoser (KOL, Hjerte-Kar-sydom, Diabetes o Muskel-Skelet-sydom) tilbydes følende: 1. Livssamtale. 2. Livsstilsskole. 3. Kroniker Netværk. 4. Dianosespecifik netværksruppe / cafe. 1)At 50% af deltaerne (excl. deltaere der stopper meet tidlit i forløbet) undår endasindlæelser under forløbet hos os. 2) At Rinsted Kommune får enereret erfarin, viden o kompetence, der kan brues i det videre arbejde med forløbsprorammer. 3a) at 25% af deltaerne efter endt forløb har et bedre selvvurderet helbred 3b) at 25% af deltaerne efter endt forløb føler si bedre i stand til at tae Tidsplanen holdes, o 2012 er det sidste projektår. Det sidste hold, der ennemføres i projektperioden er startet. Til december vil det blive opjort om målene er nået, hvilket projektledelsen pt. rener med. Nuværende mål videreføres. 8 af 14
9 Sundhed o Frivillihed. vare på dem selv o een sydom (eenomsor) 3c) at 25% af deltaerne efter endt forløb er blevet mere fysik aktive i deres hverda 3d) at 25% af deltaerne efter endt forløb føler at de har fået en større livskvalitet 9 af 14
10 Voksen Ældre. Ældreudval Fastholdelse af aftaler mellem borer o leverandør i forhold til praktisk hjælp. Når boreren beviles praktisk hjælp, aftales tidspunktet for leverinen mellem brueren o leverandøren ved opstarten. Her er det i kvalitetsstandarden for praktisk hjælp præciseret, at brueren som udanspunkt skal have hjælpen til den aftalte tid + / - 30 minutter. Dermed kan boreren forvente at modtae hjælpen på et bestemt tidspunkt, do med en vis maren for leverandøren af hensyn til mindre forsinkelser, akutte situationer o linende. Alle bruere af praktisk hjælp modtaer hjælpen til den aftalte tid + / - 30 minutter. Der er foretaet en målin i ue 10 i hjemmeplejen, som viser, at der inen aflysniner har været o heller ikke ændriner i forhold til den aftalte tid +/- 30 minutter. Der har været 2 borere der fik flyttet den aftalte tid, med forudående accept fra borerne o der var 1 borer, der fik leveret for sent i fht. til det aftalte, pa. ændret planlænin i hjemmeplejen. Nuværende mål videreføres o præciseres at det drejer si om den kommunale leverandør af hjemmepleje. Socialudval Bevillin af standardhjælpe midler inden for maksimal ventetid. Der er i kvalitetsstandarden for hjælpemidler o forbrusoder fastsat perioder, som saer vedrørende kropsbårne hjælpemidler, enbruelie hjælpemidler aføres inden I alle saer vedr. kropsbårne o enbruelie hjælpemidler skal saen være afjort inden for den anivne periode. Alle ansøniner vedr. kropsbårne hjælpemidler aføres indenfor fristen. Akutte saer er håndteret indenfor det Mål videreføres i forhold til ældende sasbehandlinsfrister. 10 af 14
11 Voksen Ældre. for. Kropsbårne hjælpemidler: Der må maksimalt å 1 måned fra ansønin modtaes til aførelsen træffes. Genbruelie hjælpemidler: Akutte saer aføres inden for 0-3 dae. anivne mål. På det øvrie hjælpemiddelområde er der lænere sasbehandlinstider end politisk vedtaet, hvorfor der er sket en styrkelse af området, o det føles tilsvarende tæt herunder med politisk opfølnin hvert kvartal. Øvrie hjælpemidler 5-12 uer (fx rollatorer, badebænke, transportkørestole o Informations- o kommunikationsteknolo iske hjælpemidler). Ældreudval Tilfredshed på plejecentrene i forhold til forplejnin. Rinsted Kommune har 3 plejecentre: Knud Lavard Centret, Plejecenter Solbakken o Plejecenter Ortved. Beboerne modtaer Den overordnede tilfredshed blandt beboerne på plejecentrene i forhold til forplejnin skal være på 90 %. Der er foretaet en spøreskemaundersøe lse i februar 2012 blandt 100 af de 187 plejecenterbeboere, hvor 90 har svaret. Der er knap 90% der er Nuværende mål videreføres. 11 af 14
12 Voksen Ældre. forplejnin, o det er hensiten at sikre, at tilfredsheden blandt beboerne er på et højt niveau. tilfredse eller meet tilfredse med mad o drikke samlet set. Dvs. det vurderes at være målopfyldelse. Ældreudval Fald i antallet af kroniske sår. Rinsted Kommune har i 2010 opstartet et projekt med henblik på at arbejde systematisk med forebyelse o behandlin af kroniske sår. Et fald i antallet af kroniske sår. Der er sket en ønin i forekomsten af kroniske sår o målet er derfor ikke opfyldt. Dette skyldes en enerel stinin af traumesår (f.eks. fra fald) o tryksår (kan f.eks. ske i hospital rei o først bryde frem senere). Benchmarkin med andre kommuner: Bensår er reduceret pa. målrettet fokus vi lier derfor lavere. Diabetiske fodsår er vi på niveau. Traumesår o kroniske sår lier vi højere. Nuværende mål videreføres med en udvidelse om at det ælder et fald i antallet af alle sår. 12 af 14
13 Voksen Ældre. Socialudval Udarbejdelse af pædaoiske handleplaner i forbindelse med, at borer modtaer socialpædaoi sk støtte. Ved socialpædaoisk støtte forstås eksempelvis hjælp til varetaelse af personli hyiejne o oraniserin af opaver inden for hjemmet, oraniserin af forsørelsen o økonomisk forståelse samt etablerin o fastholdelse af socialt netværk. Jævnfør kvalitetsstandarden for socialpædaoisk støtte sker støtten på barund af en pædaoisk handleplan, der styrer indsatsen for den enkelte borer. Den pædaoiske handleplan udformes o revideres i samarbejde med boreren. Der skal udarbejdes en pædaoisk handleplan for alle borere, der modtaer socialpædaoisk støtte. Det vurderes, at ca. 15 pct. af samtlie borere manler en opdateret 141 handleplan Det skyldes, at der er tilået nye opaver til enheden, herunder handleforplitelsen for borere udenbys, samt opaver i forbindelse med overtaelse af institutioner der tidliere lå i Børne- o kulturforvaltninen. Der er foretaet omfordelin af opaver i enheden, på 100 området o førtidspension, liesom der kom en ny medarbejder i midten af Med øet indsats o fokus forventes det, Nuværende mål videreføres. 13 af 14
14 Voksen Ældre. at alle får en opdateret handleplan hvert år. 14 af 14
Høreområdet: hørevejledning/rådgivning
Høreområdet: hørevejlednin/rådivnin Målruppe Borere der, efter endt høreapparatsbehandlin, oplever problemer med bru af høreapparatet. Borere der har bru for rådivnin i forbindelse med deres hørenedsættelse
Læs mereMasterplan for implementering af folkeskolereformen
1 Masterplan for implementerin af folkeskolereformen 08-12-2014 Masterplan for implementerin af folkeskolereformen Indhold Masterplan for implementerin af folkeskolereformen 1 1 Barund 1 2 Vi vil skabe
Læs mereUddannelsesplan Praktik 4.årgang
Uddannelsesplan Praktik 4.åran 2016 2017 Hadsten Skole Hadbjervej 12 8370 Hadsten Tlf. 8964 4720 1 Om Hadsten Skole Hadsten Skole åbnede i 1969 o er i da overbyninsskole for Bavnehøjskolen i Hadsten o
Læs mereAnbefalinger på baggrund af slutevaluering af Projekt Science-kommuner.
Sparrinsruppe-møde d. 18. Maj 2011 f older Anbefaliner på barund af slutevaluerin af Projekt Science-kommuner. KU Ved erhvervsphd-stipendiat Ane Jensen Dansk Naturvidenskabsformidlin/ Institut for Naturfaenes
Læs mereKontotype Forklarende tekst (herunder politisk beslutning) Tilpasning til administrativt overhead på baggrund af. takstberegning.
Bila 1 - Tekniske omplaceriner inden for udvalet, ikke varie: Udval Sa (emne) Bevillin IM-konto Forklarende tekst (herunder politisk beslutnin) *markerin af anlæsbevillin Tilpasnin til 1305 - administrativt
Læs mereProjekt Den hele kroniker et forløbsprogram initiativ
Ringsted september 2009 Ansøgning til pulje til forstærket indsats for patienter med kronisk sygdom Projekt Den hele kroniker et forløbsprogram initiativ Kontaktpersoner i Ringsted Kommune: Sundhedschef
Læs mereVækst og effektivisering Venstre, Dansk folkeparti og Liberal Alliance viste med konstitueringsaftalen, at der var udstukket en ny retning.
Nye tider, nye veje Vækst o effektiviserin Venstre, Dansk folkeparti o Liberal Alliance viste med konstituerinsaftalen, at der var udstukket en ny retnin. Med en ambitiøs 100-daes plan o markante krav
Læs mereKvalitetskontrakt 2012: Arbejdsmarkedsudvalget Opfølgningsredegørelse og ændringer af mål
Kvalitetskontrakt 2012: Arbejdsmarkedsudvalget Opfølgningsredegørelse og ændringer af mål Mål i? ikke tidsmæssige del tidsmæssige En udfordring i er at begrænse antallet af ledige med mere end 3 måneders
Læs mereAktiv hele livet Sundhed og omsorg
Aktiv hele livet Sundhed o omsor Budetrevision 3 Auust Holbæk Kommune Ved Budetrevision 2 besluttede Byrådet udiftsreduktion for 35 mio. kr. o derudover at overførslerne på driften fra skal udøre det samme
Læs mereResultat af spørgeskema til Friskolens elever
Resultat af spøreskema til Friskolens Filskov Friskole & Børnehave Skoleyden 4, 700 Grindsted F o r m å l e t m e d d e n n e u n d e r s ø e l s e e r a t f å v i d e n o m, h v a d I s o m e l e v e
Læs mereKOMMUNEPLANSTRATEGI TEMA UDVIKLINGSOMRÅDER
KOMMUNEPLANSTRATEGI TEMA UDVIKLINGSOMRÅDER ESBJERG KOMMUNE rord Jesper Frost Rasmussen Bormester Esbjer Kommune ønsker med denne kommunepnstratei at pnlæe for et areal til attraktive bolier i den vestlie
Læs mereBilag 3 - Eksternt finansierede projekter
Bila 3 - Eksternt finansierede projekter /udift beslutnin) Beløb (1.000 kr.) Ekstern finansierin: Uddannelsespulje Ekstern IBBIS Ekstern Indsats for ætefælleforsørede Ekstern JobFirst Ekstern JobFirst
Læs mereDato Prioritet Problemstilling Løsning/Begrundelse Ansvarlig Økonomi
HANDLINGSPLAN APV studiesekretariatet o receptionen, Blanstedårdsvej Opfølnin Tilfredshed kontorforhold udsunin/ventilation Tilfredshed øvrie faciliteter Brusanvisniner til teknisk udstyr Undersøer hvor
Læs mereNy indledende høring - Roskilde Idrætspark
y indledende hørin - Roskilde Idrætspark Indkaldelse af idéer o forsla OPFORDRIG TIL DEBAT Roskilde Kommune arbejder for at kunne etablere en ny idrætspark i Rådmandshaven, som erstatnin o opraderin af
Læs mereResultatrevision 2011
Resultatrevision 2011 NOTAT Jobcenter Introduktion til resultatrevisionen 2011 Formålet med resultatrevisionen er at understøtte beskæftigelsesindsatsen i jobcentret. Resultatrevisionen viser udvalgte
Læs mereStørstedelen af unge uden uddannelse har en svag hjemmebaggrund
Une uden uddannelse har flere ansiter Størstedelen af une uden uddannelse har en sva hjemmebarund Ny kortlænin af de une uden uddannelse viser, at størstedelen af de une uden uddannelse er vokset op med
Læs mereKlima og miljøredegørelse 2012 for Vej & Park
Klima o miljøredeørelse 2012 for Vej & Park Teknik o Miljøforvaltninen februar 2013 Indhold Klimakommune... 3 Praktisk miljøledelse i Vej & Park... 4 Omfattende aktiviteter... 5 Væsentlie miljøpåvirkniner...
Læs mereBilag 3 - Eksternt finansierede projekter
Bila 3 - Eksternt finansierede projekter Titel (emne) /udift ( P/L) Eksternt finansiereret projekt: Kulturhavn Festival (Lauritzen Fonden) Eksternt finansiereret projekt: Kulturhavn Festival (Lauritzen
Læs merePsykosocialt arbejdsmiljø
ARBEJDSMILJØ I DANMARK 2005 HERMANN BURR Psykosocialt arbejdsmiljø Hvem har indflydelse på sit arbejde, hvem får stillet hvilke krav, o hvordan er de sociale relationer? Både positiv o neativ udviklin
Læs mereREACH - for brugere af kemikalier
REACH - for bruere af kemikalier Industriens Branchearbejdsmiljøråd Postboks 7777 1790 København V Web : www.i-bar.dk Medarbejdersekretariet: Vester Søade 12 1790 København V Telefon : 33 63 80 00 Telefax
Læs mereBL Danmarks Almene Boliger. Lønstatistik for ejendomsfunktionærer, september måned 2015
BL Danmarks Almene Bolier Lønstatistik for ejendomsfunktionærer, september måned 2015 AE januar 2016 1 1. Undersøelsens metode... 5 2. Lønbereberne i tabellerne... 7 3. Alle ejendomsfunktionærer... 9 1A.
Læs mereEffektiviseringsforslag 2019
Løn o Økonomi - Team Økonomi Middelfart Kommune Nytorv 9 5500 Middelfart www.middelfart.dk Dato: 28. maj 2019 Sasnr.: 2019-000891-15 Telefon +45 8888 5500 Direkte +45 8888 5030 CVR. 29189684 Eva.Iversen@middelfart.dk
Læs mereI lærervejledningen har vi formuleret læringsmål, som i det følgende er omsat til en række tegn på læring:
Lærinsmål Kompetenceområdet Tal o alebra i forenklede Fælles Mål omfatter på trin tre færdiheds- o vidensområder. I evaluerinen til 1. kap. Tal o målin ser vi på det område, som omhandler elevens opnåelse
Læs mereResultatrevision 2012 for Guldborgsund Kommune
Unge under 30 år Dec 2011 1.327 2 0-12 1 Guldborgsund Resultatrevision 2012 for Guldborgsund Kommune Ifølge Lov om ansvaret for og styringen af den aktive beskæftigelsesindsats skal de ansvarlige for beskæftigelsesindsatsen
Læs mereN O T A T. Behandling af bemærkninger til Tillæg nr. 27 og Lokalplan nr. 444
N O T A T Afdelin Plan Telefon 99741115 E-post juliane.l.jensen@rksk.dk Dato 8. januar 2019 Sasnummer 19-000564 Behandlin af er til Tillæ nr. 27 o Lokalplan nr. 444 Der har været ennemført en foroffentli
Læs mereResultatrevision. Jobcenter Skive
Resultatrevision Jobcenter Skive 2012 1 Indhold 1.0 Indledning... 3 1.1 Resumé... 3 2.0 Scorecard... 4 3.0 Resultatoversigt... 5 3.1 Ministerens mål... 5 3.1.1 Arbejdskraftreserven... 5 3.1.2 Permanente
Læs mereBilag 4 - Omplaceringer med likviditetseffekt
Bila 4 - Omplaceriner med likviditetseffekt Titel (emne) /udift beslutnin) Mindreforbru af flytninemidler Mindreforbru af flytninemidler Mindreforbru af flytninemidler Mindreforbru af flytninemidler Mindreforbru
Læs mereResultatrevision 2012. Jobcenter Jammerbugt
Resultatrevision 2012 Jobcenter Jammerbugt 1 Indhold 1 Indledning... 3 2 Resultatoversigt... 4 2.1 Resultater... 5 2.1.1 Ministermål 1: Arbejdskraftreserven... 5 2.1.2 Ministermål 2: Permanente forsørgelsesordninger...
Læs mereOPFØLGNING PÅ BESKÆFTIGELSESINDSATSEN I VEJEN KOMMUNE
OPFØLGNING PÅ BESKÆFTIGELSESINDSATSEN I VEJEN KOMMUNE Til Job- og arbejdsmarkedsudvalget og LBR OPFØLGNING 4. kvt. 213 Opfølgning på beskæftigelsesindsatsen i Kommune I denne rapport sættes der hvert kvartal
Læs mereOPFØLGNINGSRAPPORT Jobcenter Thisted. februar 2011
OPFØLGNINGSRAPPORT Jobcenter Thisted februar 2011 Indledning Beskæftigelsesregion Nordjylland følger løbende op på resultaterne af jobcentrenes indsats. Dette gøres som udgangspunkt kvartalsvis. I denne
Læs mereBILAGSRAPPORT. Mou Skole Aalborg Kommune. Termometeret
BILAGSRAPPORT Mou Skole Aalbor Kommune Termometeret Bilasrapport Læsevejlednin Bilasrapporten viser elevernes samlede beelser af de enkelte spørsmål, som indår i undersøelsen. Rapporten viser elevernes
Læs mereResultatrevision Beskæftigelsesplan 2014
Resultatrevision Beskæftigelsesplan 2014 S. 1 Om resultatrevisionen Som forberedelse til udarbejdelse af Beskæftigelsesplan 2016 har Skive Kommune lavet en resultatrevision på målene i Beskæftigelsesplan
Læs mereDen 15. februar modtog Økonomiforvaltningen nedenstående spørgsmål fra Jakob Næsager (C):
KØBENHAVNS KOMMUNE Økonomiforvaltninen Borerrepræsentationens Sekretariat 07-03-2017 Politikerspørsmål fra Jakob Næsaer (C) vedrørende s Kommunes erhvervsstøtteordniner. Den 15. februar modto Økonomiforvaltninen
Læs mereOdder Kommunes sundhedspolitik 2007-2008
Udkast Odder Kommunes sundhedspolitik 2007-2008 Vores vision er, at en sund livsførelse i 2020 er det naturlige valg for borgerne i Odder Kommune. Der vil være stor trivsel, livskvalitet og livsglæde blandt
Læs mereFamiliesikring Pension er betryggende, hvis du dør eller bliver invalid
Familiesikrin f af ma mi li ilei se iski rk irni n Familiesikrin Pension er betryende, hvis du dør eller bliver invalid Hvorfor tene Familiesikrin Pension? For ikke at få økonomiske problemer i en i forvejen
Læs mereStatus på beskæftigelsesindsatsen 2013
Status på beskæftigelsesindsatsen 2013 1 Status på beskæftigelsesindsatsen er en opfølgning på Jobcentrets arbejde i forhold til de fastsatte mål og resultatkrav i den årlige beskæftigelsesplan. De fastsatte
Læs mereResultatrevision 2013 Jobcenter Vejen ver.final
Resultatrevision 2013 Jobcenter Vejen ver.final 1: Resultatoversigt 1 Resultater: Unge 2 Antal fuldtidspersoner under 30 år på offentlige forsørgelsesydelser i Vejen Kommune var i 2013 701 personer mod
Læs mereBilag 1 Tabeller og uddybende forklaringer
Bilag 1 Tabeller og uddybende forklaringer Oversigt over plejeboliger, vente- og aflastningspladser samt akutstuer og midlertidige pladser I Ringsted Kommune er der i alt 202 plejeboliger fordelt på tre
Læs mereResultatrevision. Jobcenter Skive
Resultatrevision Jobcenter Skive 2012 1 Indhold 1.0 Indledning...3 1.1 Resumé...3 2.0 Scorecard...4 3.0 Resultatoversigt...5 3.1 Ministerens mål...5 3.1.1 Arbejdskraftreserven...5 3.1.2 Permanente forsørgelsesordninger...6
Læs mere3. Kontor. Repræsentationsudgifter afgrænses af to overordnede kriterier:
Økonomiforvaltninen 3. Kontor Dato: 19. april 2004 1. Definition af repræsentationsudifter Repræsentationsudifter i Københavns Kommune: Udifter til repræsentation er udifter til repræsentative opaver for
Læs mereResultatrevision Svendborg og Langeland kommune. Resultatrevisionen viser indsatsen og resultater for Jobcenter Svendborgs område i 2012.
Svendborg og Langeland kommune Resultatrevisionen viser indsatsen og resultater for Jobcenter Svendborgs område i 2012. ejcacj 01-04-2012 Indholdsfortegnelse 1. Indledning... 3 2. Ministermål Scorecard...
Læs mereNøgletal for beskæftigelsesområdet
Nøgletal for beskæftigelsesområdet Overblik Antal Ledighedsprocent Antal Bruttoledighed (sum) 1 (jul.'12) 2.047 5,0% Ledige under 25 år 9 (jul. '12) 713 Aktiverede forsikrede ledige 2 297 Aktiverede kontanthjælpsmodt.
Læs mereOPFØLGNING PÅ BESKÆFTIGELSESINDSATSEN I LANGELAND KOMMUNE
OPFØLGNING PÅ BESKÆFTIGELSESINDSATSEN I LANGELAND KOMMUNE Til EBU og LBR OPFØLGNING 4. kvartal 213 Opfølgning på beskæftigelsesindsatsen i Kommune I denne rapport sættes der hvert kvartal fokus på to væsentlige
Læs mereMål- og resultatplan mellem Socialog Indenrigsministeriets departement og Kofoeds Skole 2016
Mål- og resultatplan mellem Socialog Indenrigsministeriets departement og Kofoeds Skole 2016 Resultatmål Kofoeds Skole er en selvejende institution, hvis overordnede mål er social integration gennem hjælp
Læs mereBilag 3 - Eksternt finansierede projekter
Bila 3 - Eksternt finansierede projekter Bevillin IM-konto Indtæt /udift beslutnin) ( P/L) ( P/L) ( P/L) ( P/L) ( P/L) Vari Eksternt projekt: BIF Uddannelsen Eksternt projekt: BIF Uddannelsen Eksternt
Læs mereBILAGSRAPPORT. Mou Skole Aalborg Kommune. Termometeret
BILAGSRAPPORT Mou Skole Aalbor Kommune Termometeret Bilasrapport Læsevejlednin Bilasrapporten viser elevernes samlede beelser af de enkelte spørsmål, som indår i undersøelsen. Rapporten viser elevernes
Læs mereNøgletal for beskæftigelsesområdet
Nøgletal for beskæftigelsesområdet Overblik Antal Ledighedsprocent Antal Bruttoledighed (sum) 1 (jun.'12) 2.268 5,5% Ledige under 25 år 9 (jun. '12) 757 Aktiverede forsikrede ledige 2 419 Aktiverede kontanthjælpsmodt.
Læs mereSocial farming / Green care
Afd. Landskabsarkitektur o planlænin Social farmin / Green care f older En ny bro mellem by o land Erfariner fra Europa Ole Hjorth Caspersen, Institut for Geoscience o Naturressourcer KU Dias 1 tillin
Læs mereResultatrevision 2011. Ishøj Kommune
Resultatrevision 2011 Ishøj Kommune April 2012 Resultatrevision for Jobcenter Vallensbæk Ishøj kommune 2011 Indholdsfortegnelse 1. Opsummering om resultatrevision 2011... 3 2. Scorecard - ministermål...
Læs mereSorø Kommune fremsender hermed ansøgning bilagt projektbeskrivelse til puljen vedr. forløbsprogrammer.
Ministeriet for Sundhed og Forebyggelse Kontoret for Regional Sundhed Att. Lone Vicki Petersen Sorø Kommune Fagcenter Sundhed Rådhusvej 8 4180 Sorø T 5787 6000 F 5787 7100 soroekom@soroe.dk www.soroe.dk
Læs mereJobcentrets resultater er vurderet ud fra Ministerens fastsatte mål for beskæftigelsesindsatsen
Resultatrevision 2011 NOTAT Jobcenter Introduktion til resultatrevisionen 2011 Formålet med resultatrevisionen er at understøtte beskæftigelsesindsatsen i jobcentret. Resultatrevisionen viser udvalgte
Læs mereHøringssvar fra Beskæftigelsesregion Hovedstaden & Sjælland vedrørende Allerød Kommunes Beskæftigelsesplan for 2011
Allerød Kommune Bjarkesvej 2 3450 Allerød Beskæftigelsesregion Hovedstaden & Sjælland Universitetsvej 2 4000 Roskilde Tlf.: 72 22 34 00 E-mail: brhs@ams.dk CVR: 29626162 EAN: 5798000400535 Den 14. juni
Læs mereNøgletal for beskæftigelsesområdet
Nøgletal for beskæftigelsesområdet Fuldtidspers. Ledighedsprocent Antal personer Bruttoledighed (sum) 1 (apr.'13) 2.285 5,5% Ledige under 25 år 10 (apr. '13) 877 Aktiverede forsikrede ledige 2 409 Aktiverede
Læs mereVers. 2 maj Resultatrevision. Jobcenter Skive
Vers. 2 maj 2012 Resultatrevision Jobcenter Skive 2011 1 Indhold 1.0 Resume... 3 2.0 Beskæftigelsespolitiske mål... 5 2.1 Ministermål... 5 2.2 Lokale beskæftigelsespolitiske mål... 6 2.3 Scorecard... 8
Læs mereKvalitetsstandard for tildeling af plejebolig
Social- og Sundhedscenteret Godkendt i Byrådet den 20. juni 2017 Kvalitetsstandard for tildeling af plejebolig 2 Kvalitetsstandard for tildeling af plejebolig Formålet med en plejebolig Formålet med en
Læs mereGrundlag for anbefalinger for sund mad i vuggestuer og børnehaver
Grundla for anbefaliner for sund mad i vuestuer o børnehaver Grundla for anbefaliner for sund mad i vuestuer o børnehaver Udarbejdet af: Lene Møller Christensen Ulla Holmboe Gondolf Helle Kønerskov Ellen
Læs mereOPFØLGNING PÅ BESKÆFTIGELSESINDSATSEN I VEJEN KOMMUNE
OPFØLGNING PÅ BESKÆFTIGELSESINDSATSEN I VEJEN KOMMUNE Til Job- og arbejdsmarkedsudvalget og LBR OPFØLGNING 1. kvt. 2014 Opfølgning på beskæftigelsesindsatsen i Vejen Kommune I denne rapport sættes der
Læs mere30 % 25 % ,8 % Førtidspensionister i job Er ikke opnået %
Resultatopfølgning BP20 til udvalgsmøde 26. januar 2014 I BeskæftigelsesPlan 20 er opstillet 4 ministermål og 3 lokale mål. Status for de enkelte mål er gengivet nedenfor. Målene er opgjort så aktuelt
Læs mereNøgletal for beskæftigelsesområdet
Nøgletal for beskæftigelsesområdet Overblik Antal Ledighedsprocent Antal Bruttoledighed (sum) 1 (sep.'12) 2.159 5,3% Ledige under 25 år 9 (sep. '12) 688 Aktiverede forsikrede ledige 2 349 Aktiverede kontanthjælpsmodt.
Læs mereKvalitetsstandard for tildeling af plejebolig
Social- og Sundhedscenteret Kvalitetsstandard for tildeling af plejebolig Når du læser kvalitetsstandarden, skal du være opmærksom på, at den består af to dele. Den første del er information til dig og
Læs mereRebild. Faktaark om langtidsledige
Faktaark om langtidsledige Faktaark om langtidsledige i Kommune kommune har bedt mploy udarbejde et faktaark om langtidsledigheden i kommunen. Nedenfor præsenteres analysens hovedresultater. Herefter præsenteres
Læs mere1.2. Baggrund for projektet. Redskaberne i projekt Faglige kvalitetsoplysninger omfatter:
0 Indholdsfortegnelse 1. Indledning... 2 1.1. Formål med redskabet... 2 1.2. Baggrund for projektet... 2 1.3. Viden til at handle... 3 1.4. Formål med vejledningen... 3 1.5. Vejledningens opbygning...
Læs mereOPFØLGNINGSRAPPORT Hjørring. December 2011
OPFØLGNINGSRAPPORT Hjørring December 2011 Indledning Beskæftigelsesregion Nordjylland følger løbende op på resultaterne af jobcentrenes indsats. I denne rapport følges op på følgende: Målgrupperne for
Læs mereResultatrevision 2012
Område: Jobcenter Brøndby Sammenligningsgrundlag: Jobcentre med samme rammevilkår: Albertslund, Fredericia, København, Odense, Svendborg, Aalborg, Århus Periode: 2012 Resultatrevision 2012 består af tre
Læs mereNøgletal for reform af førtidspension og fleksjob
Nøgletal for reform af førtidspension og fleksjob Reformen af førtidspension og fleksjob trådte i kraft fra den 1. januar 2013. Reformen har som overordnet mål, at flest muligt skal i arbejde og forsørge
Læs mereStatistik for Jobcenter Aalborg
Statistik for Jobcenter Aalborg November 2016, data fra jobindsats.dk Aalborg Kommunes andel af forsikrede ledige i Nordjylland Beskæftigelsestilskuddet beregnes på baggrund af udviklingen i Aalborgs andel
Læs mereOPFØLGNING PÅ BESKÆFTIGELSESINDSATSEN I MIDDELFART KOMMUNE
OPFØLGNING PÅ BESKÆFTIGELSESINDSATSEN I MIDDELFART KOMMUNE Til Beskæftigelses- og arbejdsmarkedsudvalget og LBR OPFØLGNING 1. kvt. 2014 Opfølgning på beskæftigelsesindsatsen i Middelfart Kommune I denne
Læs mereBeskæftigelsesudvalg
REFERAT Beskæftigelsesudvalg Møde nr.: 6 Mødedato: Mødevarighed: 16.30-18.00 Fraværende: Mødested: Mødelokale 2 Indholdsfortegnelse: Åben dagsorden 1 BE Virksomhedskontakten 2 BE Udkast til Beskæftigelsesplan
Læs mereNøgletal for beskæftigelsesområdet
Nøgletal for beskæftigelsesområdet Overblik Antal Ledighedsprocent Antal Bruttoledighed (sum) 1 (nov.'12) 2.192 5,3% Ledige under 25 år 9 (nov. '12) 740 Aktiverede forsikrede ledige 2 467 Aktiverede kontanthjælpsmodt.
Læs mereOPFØLGNING PÅ BESKÆFTIGELSESINDSATSEN I HADERSLEV KOMMUNE
OPFØLGNING PÅ BESKÆFTIGELSESINDSATSEN I HADERSLEV KOMMUNE Til Job- og arbejdsmarkedsudvalget og LBR OPFØLGNING 4. kvt. 2013 Opfølgning på beskæftigelsesindsatsen i Kommune I denne rapport sættes hvert
Læs mereOdder Kommunes sundhedspolitik 2007-2008
Odder Kommunes sundhedspolitik 2007-2008 Vores vision er, at en sund livsførelse i 2020 er det naturlige valg for borgerne i Odder Kommune. Der vil være stor trivsel, livskvalitet og livsglæde blandt borgerne
Læs mereIshøj og Vallensbæk Kommuners Beskæftigelsesplan 2011
Vallensbæk Kommune Vallensbæk Stationstorv 100 2665 Vallensbæk Beskæftigelsesregion Hovedstaden & Sjælland Universitetsvej 2 4000 Roskilde Tlf.: 72 22 34 00 E-mail: brhs@ams.dk CVR: 29626162 EAN: 5798000400535
Læs mereNotat med eksempler på fastlæggelse af parter
Noa med esempler p faslæelse af parer (Esempler som rundla for drøfelse i UNMK den 20/6-2017) Generel om faslæelse af hørinsparer i landbrussaer Nr vi faslæer hørinsparer i en sa øres de overordne ud fra
Læs mereÅrsrapport 2015 Plejecentre Ringsted Kommune Social og sundhed. Uanmeldte helhedstilsyn
Årsrapport 2015 Plejecentre Ringsted Kommune Social og sundhed Uanmeldte helhedstilsyn Januar 2016 INDHOLD 1.0 Indledning 2 2.0 Tilsynsresultat 3 3.0 Samlet vurdering 4 4.0 Konklusion og udviklingspunkter
Læs mereOpfølgningsskema for Budgetaftale Ansvarli g Direktør. Peter Sinding Poulsen. Peter Sinding Poulsen. Peter Sinding Poulsen
Opfølninsskema for Budetaftale 2018 Økonomisk politik 1 Udarbejdelse af ny økonomisk politik Sindin Bemærknin/Status Vedtaet i forbindelse med budet 2019-2022 Fortsat fokus på effektiviserin af administrationen
Læs mereResultatrevision 2013. Svendborg Kommune
Svendborg Kommune Indholdsfortegnelse 1. Indledning... 3 2. Resultatoversigten... 4 2.1. Ministermål... 4 2.1.1. Flere unge skal have en uddannelse.... 4 2.1.2. Bedre og mere helhedsorienteret hjælp til
Læs mereResultatrevision 2011
Resultatrevision 2011 Dette notat indeholder den lovbestemte afrapportering af beskæftigelsesindsatsen i Jobcenter Hvidovre i 2011 i form af resultatrevision 2011. Revisionen er udarbejdet på baggrund
Læs mereNøgletal for beskæftigelsesområdet
Nøgletal for beskæftigelsesområdet Fuldtidspers. Ledighedsprocent Antal personer Bruttoledighed (sum) 1 (jul.'13) 1.893 4,6% Ledige under 25 år 10 (jul. '13) 878 Aktiverede forsikrede ledige 2 266 Aktiverede
Læs mereOPFØLGNING PÅ BESKÆFTIGELSESINDSATSEN I LANGELAND KOMMUNE
OPFØLGNING PÅ BESKÆFTIGELSESINDSATSEN I LANGELAND KOMMUNE Til Job- og arbejdsmarkedsudvalget og LBR OPFØLGNING 4. KVT. 1 Opfølgning på beskæftigelsesindsatsen i Kommune I denne rapport sættes hvert kvartal
Læs mereHandlingsplan 2009-2012. Job og uddannelse for borgere med varige funktionsnedsættelser
Handlingsplan 2009-2012 Job og uddannelse for borgere med varige funktionsnedsættelser 1. december 2008 1 1. FORMÅL Handicapstrategien på beskæftigelsesområdet supplerer Københavns Kommunes overordnede
Læs mereKvalitetsmål for personlig pleje på plejecentre
Kvalitetsstandard Personlig pleje plejecenter 1. januar 2017 Godkendt 14. december 2016 Kvalitetsmål for personlig pleje på plejecentre Kvalitetsmål for personlig pleje på plejecentre Opfølgning Hjælpen
Læs mereNy rettidighedsmåling for modtagere af a- dagpenge og kontant- og starthjælp
Arbejdsmarkedsstyrelsens nyhedsbrev om Jobindsats.dk Nr. 10, 2. februar 2011 Ny rettidighedsmåling for modtagere af a-dagpenge og kontant- og starthjælp, side 1 Ny måling af lediges bevægelser mellem matchkategori,
Læs mereBILAGSRAPPORT. Mou Skole Aalborg Kommune. Termometeret
BILAGSRAPPORT Mou Skole Aalbor Kommune Termometeret Bilasrapport Læsevejlednin Bilasrapporten viser elevernes samlede beelser af de enkelte spørsmål, som indår i undersøelsen. Rapporten viser elevernes
Læs mereResultatrevision. Jobcenter Skive
Resultatrevision Jobcenter Skive 2010 1 Indhold 1.0 Indledning...3 2.0 Ministermål 2010...4 2.1 Scorecard...5 3.0 Resultatoversigt...6 3.1 Resultater (ministerens mål)...6 3.1.1 Arbejdskraftreserven...6
Læs mereResultatrevision for året Jobcenter Allerød
Resultatrevision for året 2012 Jobcenter Allerød April 2013 Resultatrevision 2012 for jobcenter Allerød Formålet med resultatrevisionen er at understøtte beskæftigelsesindsatsen i jobcenter Allerød. Resultatrevisionen
Læs mereFaaborg-Midtfyn Kommune ønsker at skabe flere jobs, øge bosætningen over de kommende år og styrke vores brand uden for kommunen.
Driftsstrategi på fleksjobområdet Dato: 1. november 2014 1. Strategisk driftsmål 3-5 år Faaborg-Midtfyn Kommune ønsker at skabe flere jobs, øge bosætningen over de kommende år og styrke vores brand uden
Læs mereBilag 2: Prognoser og analyse af beskæftigelsesindsatsen i 2014
Bilag 2: Prognoser og analyse af beskæftigelsesindsatsen i Konjunkturerne på arbejdsmarkedet -2016 Prognose for hele landet 3 gange om året udarbejder Økonomi- og Indenrigsministeriet en prognose for udviklingen
Læs mereOPFØLGNING PÅ BESKÆFTIGELSESINDSATSEN I AABENRAA KOMMUNE
OPFØLGNING PÅ BESKÆFTIGELSESINDSATSEN I AABENRAA KOMMUNE Til Arbejdsmarkedsudvalget og LBR OPFØLGNING. kvt. Opfølgning på beskæftigelsesindsatsen i Kommune I denne rapport sættes der hvert kvartal fokus
Læs mereNy måling viser arbejdsmarkedsstatus før og efter ydelsesforløb
Nr. 16, 9. august 2012 Arbejdsmarkedsstyrelsens nyhedsbrev om Jobindsats.dk Ny måling viser arbejdsmarkedsstatus før og efter ydelsesforløb, side 1 Få viden om, hvem der modtager overførselsindkomst, side
Læs mereResultatrevision. Jobcenter Skive
Resultatrevision Jobcenter Skive 2013 1 Indhold 1.0 Indledning... 3 1.1 Resumé... 3 2.0 Resultatoversigt... 5 2.1 Ministerens mål... 5 2.1.1 Unge i uddannelse... 5 2.1.2 Tilgang til førtidspension... 5
Læs mereRedegørelse 2010 om opfølgning på mål og resultatkrav for bevilling til ekstra jobkonsulenter til Ishøj Kommune
Notat Maj 2011 Redegørelse om opfølgning på mål og resultatkrav for bevilling til ekstra jobkonsulenter til Ishøj Kommune Baggrund For at styrke integrationsindsatsen og hjælpe indvandrere med at få kontakt
Læs mereOPFØLGNING PÅ BESKÆFTIGELSESINDSATSEN I FAABORG-MIDTFYN KOMMUNE
OPFØLGNING PÅ BESKÆFTIGELSESINDSATSEN I FAABORG-MIDTFYN KOMMUNE Til Job- og arbejdsmarkedsudvalget og LBR OPFØLGNING 1. kvt. 1 Opfølgning på beskæftigelsesindsatsen i Kommune I denne rapport sættes hvert
Læs mereStatistik for Jobcenter Aalborg
Statistik for Jobcenter Aalborg September 2016, data fra jobindsats.dk Aalborg Kommunes andel af forsikrede ledige i Nordjylland Beskæftigelsestilskuddet beregnes på baggrund af udviklingen i Aalborgs
Læs mereOPFØLGNING PÅ BESKÆFTIGELSESINDSATSEN I SVENDBORG KOMMUNE
OPFØLGNING PÅ BESKÆFTIGELSESINDSATSEN I SVENDBORG KOMMUNE Til Erhvervs-, beskæftigelses- og kulturudvalg og LBR OPFØLGNING 1. KVT. 2014 Opfølgning på beskæftigelsesindsatsen i Svendborg Kommune I denne
Læs mereOPFØLGNING PÅ BESKÆFTIGELSESINDSATSEN I VARDE KOMMUNE
OPFØLGNING PÅ BESKÆFTIGELSESINDSATSEN I VARDE KOMMUNE Til Job- og arbejdsmarkedsudvalget og LBR OPFØLGNING 1. KVT. 2014 Opfølgning på beskæftigelsesindsatsen i Varde Kommune I denne rapport sættes der
Læs mereKvalitetsstandard for nødkald
Social- og Sundhedscenteret Godkendt i Byrådet den 20. juni 2017 Kvalitetsstandard for nødkald 2 Kvalitetsstandard for nødkald (for borgere uden for plejecentre) Formålet med nødkald Der er to formål med
Læs mereOPFØLGNING PÅ BESKÆFTIGELSESINDSATSEN I HADERSLEV KOMMUNE Til Udvalget for Arbejdsmarked og Erhverv og LBR BESKÆFTIGELSESREGION SYDDANMARK
OPFØLGNING PÅ BESKÆFTIGELSESINDSATSEN I HADERSLEV KOMMUNE Til Udvalget for Arbejdsmarked og Erhverv og LBR BESKÆFTIGELSESREGION SYDDANMARK Opfølgning september 11 Opfølgning på beskæftigelsesindsatsen
Læs mereProjekt udvidelse af arbejdsstyrken
Projekt udvidelse af arbejdsstyrken Formål Formålet med projektet er at styrke betingelserne for vækst, innovation og velfærd Mål Målet er at arbejdsstyrken udvides og udvikles Delmålene er: 1. At udsatte
Læs mereSundparken Horsens Kommune
Sundparken Horsens Kommune 1 Karakteristika ved Sundparken Mange børn fleste 7 17-årige Få midaldrende (50 64-årige) Meget få gamle (65+-årige) Mange husstande med Enlige forsørgere Par med børn Mange
Læs mereResultatkrav for 2007 for Social- og Sundhedsudvalget
GLADSAXE KOMMUNE Social- og sundhedsforvaltningen Stab og sekretariat Resultatkrav for 2007 for Social- og Sundhedsudvalget Social- og Sundhedsudvalget varetager den umiddelbare forvaltning af kommunens
Læs mere