Den Gode Klasse - på Tofthøjskolen. - om forældresamarbejde og fællesskaber for alle

Relaterede dokumenter
Den Gode Klasse - på Tofthøjskolen. - om forældresamarbejde og fællesskaber for alle

Den Gode Klasse på Tofthøjskolen

Den Gode Klasse. Hvad er Den Gode Klasse? Hvorfor? Formål

Den Gode Klasse Herningvej Skole

Den gode Klasse projekt om forældresamarbejde

Den gode klasse på Ulsted Skole

Hurup Skoles. skole-hjemsamarbejde

Principper for arbejdet som kontaktforældre på Rødkilde Skole

Håndbog for kontaktforældre

SSP i Næstved ønsker med dette diasshow at give inspiration til dannelse af forældrenetværk.

Værdigrundlag for Galten / Låsby Dagtilbud Med Udgangspunkt i Skanderborg Kommunes værdier

Principper for samarbejde mellem skole og hjem på Præstelundsskolen

Principper for trivsel

Kontaktforældre på Bagsværd Skole

Kontaktforældrebrochure

Hurup Skoles. skole-hjemsamarbejde

Principper for skole-hjemsamarbejde på Marstal Skole.

VESTBJERG SKOLE Bakmøllevej 280, 9380 Vestbjerg

Kontaktforældrerolle, skolehjemsamarbejde og forældresamarbejde på Maglegårdskolen

Principperne for skole-hjem samarbejdet tager sit udgangspunkt i Folkeskoleloven:

Dialog blandt forældre om inklusion

Målet er, at den enkelte elev skal befinde sig lige midt i de 3 cirklers fællesmængde.

Dagtilbud Seminariekvarteret Pædagogisk profil og principper. Januar 2013.

Vuggestuens. Pædagogiske værdier. Anerkendende fællesskab. Udfordrende udvikling. Positivt livssyn. Maj 2013

KROGÅRDSKOLENS KONTAKTFORÆLDREFOLDER

For os i Nordre børnehave er alle børn noget særligt, og der bliver taget individuelle hensyn til alle børn.

En god skole er en skole, hvor den enkelte elev er: Målet er, at den enkelte elev skal befinde sig lige midt i de 3 cirklers fællesmængde.

Hurup Skoles. Retningslinjer for håndtering af kritik og klager

Antimobbestrategi for Lindebjergskolen

Understøttende materiale til metoden Trivselsgrupper

Til klasseforældrerådet på Dronninglund Skole

Information og idebog til kontaktforældre

Hurup Skoles Retningslinjer for håndtering af kritik og klager

Trivsel i Fællesskabet (TIF)

Principper & politikker pr. april 2017

Kommunikationspolitik

Gensidige forventninger om samarbejde mellem skole og hjem

Hvad tænker du på? Det Kriminalpræventive Råd Odinsvej Glostrup. Tlf eller

Kontaktforældre Ved Birkerød Skole Aktive forældre er en forudsætning for et godt samarbejde mellem skole og hjem

Skole-hjemsamarbejde på Blågård Skole

TROLDEBOS PÆDAGOGISKE LÆREPLAN

Kontaktforældre på Strandskolen

Børnehavens værdigrundlag og metoder

Overordnede politikker Sundhedspolitik. Skolehjem samarbejde Trivselsgrupper hvem gør hvad Quikguide Trivselsgrupper. Regler på skolen Mobilpolitik

STÅR SAMMEN MOD MOBNING

Forældresamarbejde. Den 23. januar 2014

Førskolegruppens. Pædagogiske værdier. Anerkendende fællesskab. Udfordrende udvikling. Positivt livssyn. April 2013

Bordkort til at fremme den positive forældredialog på skoler

Inklusion. - Fordi børn og unge skal trives på Vesterkærets Skole

På Søndre Skole går høj faglighed hånd i hånd med høj trivsel.

Bistrupskolen. For at undgå mobning skal vi opbygge trygge og tolerante fællesskaber med plads til alle.

Karen Blixen skolens anti- mobbestrategi

Gensidige fælles forventninger til skole, forældre og elever

Dialog blandt forældre om inklusion

VÆRDIREGELSÆT SYDSKOLENS VÆRDIER

Børnehaven Skolen Morsø kommune

Kontaktforældrerollen på Munkegårdsskolen

2018 UDDANNELSES POLITIK

Hvad tænker du på? Det Kriminalpræventive Råd Odinsvej Glostrup. Tlf eller

Principper for fremme af trivsel og forebygning af mobning (Antimobbestrategi)

Antimobbestrategi for Ubberud Skole

Vision, værdier og menneskesyn

Mål og indholdsbeskrivelse Frydenstrand SFO

PALS REGLER FOR FORÆLDRE

Det overordnede mål med skolens ordensregler er at skabe god adfærd i hverdagen til gavn for den enkelte og for fællesskabet

Inspiration til: Håndbog for KlasseForældre Råd

DIALOG # 10 DE FÆLLES REGLER BRYDES HVAD ER KONSEKVENSEN?

Fælles forældreaftaler

Skole-hjemsamarbejdet på Rødovre Skole

Værdigrundlag og samvær på Vissenbjerg Skole. Udarbejdet af lærere, pædagoger og skolebestyrelse

Principper for God kommunikation og samarbejde på Ordrup Skole

Anti-mobbestrategi for Risingskolen

Antimobbestrategi. Ganløse Skole og Slagslunde Skole

FORÆLDRE- SAMARBEJDE. En del af den gode undervisning

Sværdborg Friskole FORÆLDRERÅD. Side 1 af 9

Værdiregelsæt for Hærvejsskolen

Håndbog for Trivselsråd

FORÆLDRE SOM SAMARBEJDSPARTNERE BALLERUP KOMMUNE

Skole-hjemsamarbejdet på Rødovre Skole

Velkommen på Hældagerskolen. Informationsfolder til nye forældre

DIALOG # 4. ForældreNE taler negativt om en elev skal man gribe ind?

Trivsel vi har alle et ansvar.

Skole-hjem-samarbejdet for klasse.

Trivselsråd på Herskindskolen. Gode råd og ideer

Strategi for inklusion. i Hørsholm Kommunes. dagtilbud skoler - fritidsordninger

KONTAKTFORÆLDRE KATALOG

Syvstjerneskolen - principper

INDHOLDSFORTEGNELSE... 2 DIALOG FORPLIGTENDE FÆLLESSKAB ØJE FOR DEN ENKELTE... 3 FORUDSÆTNINGER OG MÅL... 3 DEFINITION AF MOBNING...

Frederikssund Kommunes Børne- og ungepolitik

Trivselspolitik for Slangerup Skole. 1. Skolen. 2. Klassen. 3. Skole-hjem-samarbejde. Ordens- og samværsregler på Slangerup Skole

Sammen skaber vi en fantastisk skole Forventninger til skole-hjem samarbejdet

GENTOFTE KOMMUNE PARK OG VEJ. Fællesskabsmodellen. i et systemisk perspektiv

ForÆLDreFoLDer. De pædagogiske pejlemærker

Mål- og Indholdsbeskrivelse Næsbjerg SFO. Varde Kommune 2014.

Ny Børne- og ungepolitik Beskrivelse af temaer Vær med til at forme børn og unges hverdag!

DIALOG # 4 FORÆLDRENE TALER NEGATIVT OM EN ELEV SKAL MAN GRIBE IND?

DIALOG # 11. Hvem skal læreren være mest loyal over for eleverne eller forældrene?

Forældresamarbejde. c/o UngVest Rismarksvej Odense V Tlf: mail: ungvest@odense.dk

Børnehuset værdier er, Nærvær, Respekt, Ansvar, & tryghed. Hvis du vil læse mere om vores værdier, kan du læse dem alle på de forskellige faner.

Årsplan for SFO Ahi International school

Transkript:

Den Gode Klasse - på Tofthøjskolen - om forældresamarbejde og fællesskaber for alle

Forældre gør en forskel Sunde, stærke læringsfællesskaber for alle børn - skolen har brug for at alle voksne tager et medansvar. Skabe inkluderende læringsfællesskaber - Forældres italesættelse og holdning til inklusion spiller en vigtig rolle.

Ord skaber virkelighed Det betyder noget. - hvordan vi taler om og med børnene omkring os. Inklusionskulturer - forældre er med til at skabe inklusionskulturer gennem samtale med og om børnene, med hinanden og i hele forældregruppen - OGSÅ NÅR DER OPSTÅR UDFORDRINGER

Forældre - en aktiv medskabende ressource - der er med til at udvikle fællesskaber for alle. Mangfoldighed er en styrke! - børn skal klædes på til at kunne anerkende og håndtere forskellighed. - gevinst i forskellighed.

Forældresamarbejde Forældresamarbejde er en proces, hvor forældrene ud fra hver deres forudsætninger - men på lige fod - prøver at skabe fælles resultater. Et velfungerende forældrenetværk betyder: at forældrene lærer hinanden at kende at forældrene lærer hinandens børn at kende at forældre og lærere/pædagoger lærer hinanden at kende at forældre, børn og lærere/pædagoger løser konkrete opgaver sammen.

Retningslinjer for et møde i Den Gode Klasse: Det er altid en forælder, der er ordstyrer. Det anbefales at vælge ordstyrer forud for mødet. Mødedeltagerne sidder i en rundkreds, så alle kan se og høre hinanden. Det kan være fint at starte med en præsentationsrunde. Klasselærer/pædagog deltager som hovedregel, men er ikke ordstyrer og har intet ansvar for mødets afvikling. De er primært med for at lytte, men må gerne kommentere under de enkelte punkter og kan bidrage med viden om konkrete forhold i skolen. Der tales altid ud fra et emne og forældrene bidrager i det omfang de har lyst til og er trygge ved.

Retningslinjer fortsat: Fælles beslutninger føres til referat og formidles til forældregruppen via forældreintra. Møderne varer fra 1 til 2 timer og bør ikke forlænges ud over det aftalte. Overhold tiden. Husk at afrunde mødet på en positiv måde. Lav evt. en opsummering af mødet.

Etiske retningslinjer for Den Gode Klasse Alle møder op med åbent sind. Alle giver plads til, at alle der ønsker ordet, får det. Alle respekterer de andre forældres synspunkter og holdninger. Man taler ud fra sit eget perspektiv: Jeg oplever... Undgå man og der er mange der mener. Tal TIL hinanden og ikke OM hinanden. At man kan tale om børn og forældre, der ikke er repræsenteret på mødet, da de jo er en del af fællesskabet. Gør det på en respektfuld måde, som hvis de selv var der. Husk - der er naturligvis tavshedspligt.

Ordstyrerens rolle At huske alle spilleregler og etiske hensyn i Den Gode Klasse. At holde styr på dagsordenen. At holde styr på talerækken og skabe mulighed for at alle kommer til orde. At arbejde med en respektfuld og ligeværdig dialog. At holde styr på tiden, så mødet slutter til aftalt tid. At få sluttet mødet positivt, så fælles beslutninger repeteres og bliver skrevet ned samt at der eventuelt kigges frem mod næste møde.

Forberedelse og planlægning af Den Gode Klasse Klasseforældrerådet indkalder til Den Gode Klasse i samråd med klasselærer/pædagog. Da klasselæreren/pædagogen som hovedregel altid deltager i Den Gode Klasse anbefales det at afholde min. 2 møder på et år, som en del af forældremøderne. Sørg for at indkalde til mødet i god tid, så alle har mulighed for at komme. Vær opmærksom på, om alle møder op, og vær gerne opsøgende på den positive måde i forhold til forældre, der ikke deltager. Dagsorden laves af klasseforældrerådet i samarbejde med klasselærer/pædagog. Klasseforældrerådet sørger for at have er valgt en ordstyrer og en referent.

Forslag til gode emner af drøfte: Fødselsdage/gaver Madpakker og sunde spisevaner Mobiltelefoner og ipads Tøj og mode Fritidsinteresser Lommepenge og pligter Sprog Arbejdsvaner Konflikter

Forslag fortsat: Netvaner og netetik Sengetider Legeaftaler - Lege/spisegrupper Drenge og pigegrupper Opførsel i fællesskab Kærester Alkohol og fester Konfirmation og Blå mandag Andre gode emner...

Mødet konkret i klassen: 1. Sæt stolene i en rundkreds 2. Præsentationsrunde ( Barns navn og eget navn) 3. Vælg ordstyrer 4. Vælg et konkret emne at drøfte - se listen med forslag til emner

Quick guide for ordstyreren Hjælpe med at sikre: Opgaven - at være det gode eksempel for børnene. Tonen - omsorgsfuld, anerkendende, imødekommende, forstående, respektfuld. Snakken - at folk kommer til orde, at få den enkeltes mening frem. Ordstyreren er generelt nysgerrig - medvirker til at den enkelte føler sig betydningsfuld i samtalen og tages alvorligt. Absolut forbudt: Kritik - fordømmelse - moraliseren - skæld ud.