FRIKOMMUNEVEDTÆGT FOR REBILD KOMMUNE

Relaterede dokumenter
FRIKOMMUNEVEDTÆGT FOR REBILD KOMMUNE

FRIKOMMUNEVEDTÆGT FOR JAMMRBUGT KOMMUNE

FRIKOMMUNEVEDTÆGT FOR JAMMRBUGT KOMMUNE

FRIKOMMUNEVEDTÆGTER FOR VESTHIMMERLANDS KOMMUNE.

Frikommunevedtægt for Hjørring Kommune

FRIKOMMUNEVEDTÆGTER FOR VESTHIMMERLANDS KOMMUNE.

FRIKOMMUNEVEDTÆGT FOR AALBORG KOMMUNE

UDKAST [Efter 2. ansøgningsrunde] Bekendtgørelse om frikommuneforsøg II på beskæftigelses- og sygedagpengeområdet

Nordjysk frikommunenetværk

Godkendelse af frikommuneansøgninger til 2. ansøgningsrunde

Jobcenter Brønderslevs forsøg med et fleksibelt kontaktforløb (Frikommuneforsøg).

Sygedagpengereformen 2014

Kommissorium for et Lokalt ArbejdsmarkedsRåd (LAR) i Rebild Kommune

ansøgningsrunde 2017

En sammenhængende indsats for. langvarige modtagere af offentlig forsørgelse

Referat Arbejdsmarkeds- og Uddannelsesudvalget Arbejdsmarkedsforvaltningen, Administration & Service

En sammenhængende indsats for. langvarige modtagere af offentlig forsørgelse

FRIKOMMUNEFORSØG. Nordjysk frikommunenetværk Status 13. oktober 2017 KKR NORDJYLLAND

Bekendtgørelse om rehabiliteringsplan og rehabiliteringsteamets indstilling om ressourceforløb, fleksjob, førtidspension m.v.

Orientering om ressourceforløb, sygedagpenge og jobafklaring

FREMTIDENS BESKÆFTIGELSESINDSATS

Udvikling i bruttoledighedsprocenten. Udvikling i ydelser

UDKAST [3. ansøgningsrunde] Bekendtgørelse om frikommuneforsøg II på beskæftigelses- og sygedagpengeområdet

JOBCENTER. Sygedagpenge. Førtidspension. Jobafklaringsforløb. Fleksjob eller. Ordinært arbejde. Ressourceforløb

Status på de beskæftigelsespolitiske reformer i RAR Øst

Sygedagpengereform Tidlig indsats og fast track. Signe Schertiger STAR

Færre proceskrav til samtaleforløb August 2018

Dagsorden. Det Lokale Arbejdsmarkedsråd

Mål Sygedagpengereformen bygger på følgende centrale intentioner: Sygedagpengemodtagere skal have økonomisk sikkerhed under et sygdomsforløb.

Referat. Det Lokale Arbejdsmarkedsråd

NOTAT om reformer og investeringer på beskæftigelsesområdet

Status på de beskæftigelsespolitiske reformer i RAR-Vest

Netværksmøde for ledere af sygedagpengeområdet den 20. maj 2015

2. Jobcentret kan give aktive tilbud til alle sygemeldte (efter LAB loven), også selvom de ikke er berettiget til revalidering.

Aftale om ramme for det lokale samarbejde mellem jobcentre, FTForganisationer

Aftale om en forenklet beskæftigelsesindsats. Præsentation Beskæftigelses- og Integrationsudvalget 2. oktober 2018

REHABILITERINGS TEAM.

AMK-Øst August Status på reformer og indsats RAR Bornholm

ressourceforløb, fleks

Vesthimmerlands Kommune udfordringer, potentialer og initiativer

AMK-Syd Status på reformer og indsats RAR Fyn

Udkast til (4. december 2012)

Beskæftigelsesminister Troels Lund Poulsen Henvendelse om manglende samtaler med ledige jeres j.nr. 18/ Kære Beskæftigelsesminister

AMK-Øst Status på reformer og indsats RAR Hovedstaden

Notat til beskæftigelsesudvalgsmødet i oktober om Jobcenter Viborgs samarbejde med Andre Aktører.

Skrivelse om rehabiliteringsteam og rehabiliteringsplan

Status på den beskæftigelsespolitiske indsats i RAR-Fyn. Bilag til pkt. 6.1

Direktion. HR Ledelsessekretariatet. Arbejdsmarkedsfastholdelse Implementering

Status på beskæftigelsesindsatsen - Fokus i 2015? Kontorchef Jens Erik Zebis

Status på reformer og indsats RAR Sjælland

Notat. Udvikling i jobcentrets målgrupper 3. kvartal Sygedagpenge og jobafklaringsforløb. Til: Erhvervs- og Beskæftigelsesudvalget.

AMK-Syd. Status på reformer og indsats RAR Fyn

REHABILITERINGS TEAM.

SAMARBEJDSAFTALE OM SYGEMELDTE

Min Plan vejledningstekst til dagpengemodtager og arbejdsmarkedsydelsesmodtager:

Reformen af sygedagpengesystemet Økonomisk sikkerhed for sygemeldte samt en tidligere og bedre indsats

Temadrøftelse Sygedagpenge, Jobafklaring Fleksjob, ledighedsydelse

Bekendtgørelse om frikommuneforsøg på beskæftigelses- og sygedagpengeområdet

Aftale om en forenklet beskæftigelsesindsats.

Forsøg med frikommuner

FRIKOMMUNEVEDTÆGT. Oversigt over frikommuneforsøg, der er i gang. Gentofte Kommune

FORSIKREDE LEDIGE 2015

UDVALGET FOR BESKÆFTIGELSE OG UDDANNELSE FORSLAG TIL INVESTERINGSKATALOG 2019 ALLE KAN BIDRAGE

Referat. Det Lokale Arbejdsmarkedsråd

Status på Reform om fleksjob og førtidspension. Af Anette Perós, Fagkonsulent og Tovholder i rehabiliteringsteamet

Sager om førtidspension på det foreliggende grundlag, jf. pensionslovens 17 stk. 2

LO konference den 15. september 2005

1. Status på indsatsen - herunder de to strategiske tiltag

Udvidet varslingsindsats. Rimelighedskravet Førtidspensionister ansat med løntilskud

KORTLÆGNING AF SYGEDAGPENGEGRUPPEN

Ansøgning om konkrete forsøg i Frikommuneforsøg II

Reformen af sygedagpengesystemet Økonomisk sikkerhed for sygemeldte samt en tidligere og bedre indsats

Bilag 1 Opfølgning for Beskæftigelses- og Integrationsudvalget mål fastsat i kommunens kvalitetskontrakt

Ny sygedagpengereform Hvad betyder den for virksomhederne? Camilla Høholt Smith, Netværks- og Virksomhedsansvarlig, seniorkonsulent

AMK-Syd Status på reformer og indsats RAR Sydjylland

Bekendtgørelse om frikommuneforsøg på beskæftigelses- og sygedagpengeområdet

Forvaltningen har iværksat nedenstående handleplan for at følge op på revisionsbemærkningerne og forbedre kvaliteten i sagsbehandlingen.

Nøgletal for reform af førtidspension og fleksjob

Vejledning om jobafklaringsforløb og ressourceforløbsydelse under jobafklaringsforlø... Side 2 af 25 fradrag for ferie med feriegodtgørelse præciseres

Ny sygedagpengereform

Driftsstrategi for de forsikrede ledige 2015

Beskæftigelsesplan 2016

6. Serviceberedskab der har fokus på virksomhedernes behov for arbejdskraft og service.

Bekendtgørelse om kommuner og regioners samarbejde om sundhedsfaglig rådgivning og vurdering i sager om ressourceforløb, fleksjob, førtidspension m.v.

Status på reformer og indsats. Jobcenter Esbjerg

Styrket samarbejde mellem a-kasser og kommuner

AMK-Øst 22. august Status på reformer og indsats RAR Sjælland

AMK-Øst 24. maj Status på reformer og indsats RAR Bornholm

AMK-Syd. Status på reformer og indsats RAR Sydjylland

Status for beskæftigelsesplan 2019

LÆGEATTESTER Jobcentrets guide i brug af lægeattester Attestsamarbejdet med praktiserende læger i Aarhus Kommune

Øvrige bevillinger foretages af sagsbehandler/beskæftigelsesmedarbejder/virksomhedskonsulent

Bekendtgørelse om frikommuneforsøg på beskæftigelses- og sygedagpengeområdet

Indsatsgrupper for langtidsledige i Struer

Dagsorden. Det Lokale Arbejdsmarkedsråd

Forslag til budgetreduktion Titel: Egen udførelse af særligt tilrettelagt forløb, kontanthjælp (indsats) Politikområde: 70 Arbejdsmarked og job

Bekendtgørelse af lov om en aktiv beskæftigelsesindsats

AMK-Syd Status på reformer og indsats RAR Fyn

Prioriteringer af beskæftigelsesindsatsen

Nyt ressourceforløbscenter på CAB

Transkript:

FRIKOMMUNEVEDTÆGT FOR REBILD KOMMUNE

Kapitel 1: Igangværende forsøg Formkrav ved lovpligtige samtaler Forsøg med formkrav ved lovpligtige samtaler 1. juli 2017-31. december 2021. Jobcenter Rebild vil med dette forsøg arbejde på, at de lovpligtige samtaler i højere grad tager udgangspunkt i borgerens situation med særligt fokus på motivation og ejerskab og individuelle behov. På den måde kan der skabes mere meningsfulde kontaktforløb med bedre langsigtet effekt. I Jobcenter Rebild er der udvalgt følgende 4 spor under forsøget: Dagpenge 1. Første fællessamtale med a-kassen flyttes fra 1. til 2. måned, med henblik på at minimere afbud og øge kvalitet 2. Mulighed for at afholde tematiserede gruppesamtaler for at tilbyde ledige en målrettet og gruppebaseret samtaleform 3. Mulighed for uddannelsesrettede samtaler, hvor fokus alene er på at understøtte uddannelsesvejen. Sygedagpenge 4. Mere fleksibilitet i opfølgningssamtalerne, som tager udgangspunkt i den sygemeldtes situation Jobcenter Rebild ønsker med spor 1 på dagpengeområdet at ændre kontaktforløbet for forsikrede ledige, således at første fællessamtale med borger, jobcenter og a-kasse placeres i 8. uge fremfor 4. uge. Det betyder, at første samtale i jobcentret ved 4. uge bliver uden a-kassen. Således vil meget af den information borger gives på første møde være afgivet, når jobcenter, a-kasse og borger mødes for at lave en fælles plan for tilbagevenden til arbejdsmarkedet. Det forventes at andelen af aflyste samtaler falder, når samtaletidspunktet ændres til uge 8, ligeledes forventes det at målgruppen bliver mindre. Derved kan ressourcerne bruges til at øge kvaliteten i fællessamtalerne. Målgruppen er forsikrede ledige omfattet af Lov om en aktiv beskæftigelsesindsats 2.1. Jobcenter Rebild ønsker med spor 2 på dagpengeområdet at ændre kontaktforløbet for forsikrede ledige, således at udvalgte grupper af ledige kan fritages for kravet om individuelle samtaler, og i stedet tilbydes målrettede og tematiserede gruppesamtaler i en afgrænset periode. Ved at fritage fra det lovpligtige indhold i det individuelle kontaktforløb, såsom fokus på job og jobsøgning, beskæftigelsesfremmende aktiviteter og opfølgning på CV, kan der skabes mere luft i samtalerne til at målrette indholdet til de lediges situation og beskæftigelsesmål, hvor der eksempelvis udvælges et specifikt og relevant tema til drøftelse. Ved at samle grupper af ledige til samtaler, vil der være bedre muligheder for at gennemføre længerevarende samtaler, skabe grundlag for gruppedynamik og sparring mellem ledige, og på den måde komme mere i dybden indenfor udvalgte og målrettede emner. Målgruppen er forsikrede ledige omfattet af Lov om en aktiv beskæftigelsesindsats 2.1. Jobcenter Rebild ønsker med spor 3 på dagpengeområdet at ændre kontaktforløbet for forsikrede ledige, således at ledige uden kompetencegivende uddannelse (og ledige over 30 år med forældet 1

erhvervsuddannelse) kan fritages for kravet om individuelle samtaler, og i stedet tilbyde gruppesamtaler, for at øge uddannelsesfokus og inddrage eksterne (og interne) samarbejdspartnere. Ved at afholde dele af det individuelle kontaktforløb som gruppesamtaler, hvor ledige i ovennævnte målgruppe kan inspirere hinanden, skabe dynamik og hvor eksterne uddannelseseksperter enten uu-vejledere eller undervisere/vejledere fra erhvervsuddannelser kan tematisere gruppesamtalerne med indlæg om konkrete uddannelsesforløb og uddannelsesmulighederne, eller virksomheder kan inspirere til bestemte uddannelsesretninger, hvor der aktuelt er behov for faglært arbejdskraft. Der vil være mulighed for at holde brancherettede temamøder om f.eks. arbejdsmarkedets behov for faglært arbejdskraft. Det forventes at indsatsen for denne gruppe af ledige bliver optimeret, samt at de ledige får en øget viden om deres muligheder, at de bliver inspireret til at se muligheder ift. uddannelsesvejen. Det forventes at indsatsen øger andelen af faglærte. Målgruppen for uddannelsesrettede samtaler er forsikrede ledige omfattet af Lov om en aktiv beskæftigelsesindsats 2,1 uden kompetencegivende uddannelse, eller med forældet erhvervsuddannelse. Jobcenter Rebild ønsker med spor 4 på sygedagpengeområdet at benytte mulighederne i frikommuneforsøget Formkrav til lovpligtige samtaler til at skabe differentierede flow vedrørende opfølgning på sygedagpengeområdet. Flow som tager udgangspunkt i faglige risikovurderinger. Dermed sikres mulighed for at ændre på samtalekadencen ved at afholde hyppigere opfølgning i risikosager, mens der i andre sager afholdes færre samtaler og/eller telefoniske samtaler i stedet for personlige samtaler. Udover en differentieret og behovsbestemt optimering af medarbejderressourcerne på området forventes det, at ændringerne bidrager til øget borgertilfredshed og at borgerne får den rette støtte til at fokusere på job og raskmelding. Ligeså forventes, at medarbejderne på området oplever en højere grad af mening i deres opgave, idet de får mulighed for at bruge deres socialfaglighed frem for at følge nuværende one size fits all opfølgningsflow. Målgruppen er sygedagpengemodtagere omfattet af Lov om en aktiv beskæftigelsesindsats 2.5. Forsøgshjemmel: 4-6 i Bekendtgørelse om frikommuneforsøg II på beskæftigelses- og sygedagpengeområdet nr. 603 af 1. juni 2017 Deltagelse i forsøget er besluttet på arbejdsmarkedsudvalgsmøde den 12.06.2017, samt godkendt af Beskæftigelsesministeren d. 01.06.2017 (Bekendtgørelse om frikommuneforsøg II på beskæftigelses- og sygedagpengeområdet). Helbredsoplysninger til brug for første opfølgning i sygedagpengesager Differentiering i valg af lægeattester på sygedagpengeområdet. Rebild Kommune vil benytte mulighederne i frikommuneforsøget Differentiering i valg af lægeattester på sygedagpenge-området til at skabe frihed til ud fra en individuel socialfaglig vurdering at tage stilling til, hvilke helbredsoplysninger, der er relevant at indhente og hvornår, fremfor at indhente pr. automatik. Under forsøget vil der blive taget stilling til, hvorvidt det er relevant at indhente LÆ285 eller der skal indhentes f.eks. journaloplysninger fra behandlende instans samt statusattester i stedet for LÆ285 i de tilfælde, hvor det giver mening. 2

Forsøgshjemmel: 12 i Bekendtgørelse om frikommuneforsøg II på beskæftigelses- og sygedagpengeområdet nr. 1255 af 24/11/2017. Beskæftigelsesministeren 24. november 2017. Rehabiliteringsteams Rehabiliteringsteams Jobcenter Rebild vil med dette forsøg være fritaget for at sager om første jobafklaringsforløb behandles på rehabiliteringsteams, når det vurderes, at der alene er behov for en beskæftigelsesrettet indsats. Derudover kan kommunerne med forsøget forelægge sager om vurdering af ressourceforløb, visitering til fleksjob eller tilkendelse af førtidspension uden at indhente lægeattest, hvis det vurderes at kommunen allerede har tilstrækkelig helbredsoplysninger, der kan danne grundlag for vurderingen på rehabiliteringsmøderne. Forsøgshjemmel: 13 og 14 i Bekendtgørelse om frikommuneforsøg II på beskæftigelses- og sygedagpengeområdet nr. 1255 af 24/11/2017. Beskæftigelsesministeren 24. november 2017. Psykologbehandling Psykologbehandling Jobcenter Rebild vil med dette forsøg tilbyde psykologbehandling til sygedagpengemodtagere med belastnings- eller tilpasningsreaktion og let til moderat depression. Ved at tilbyde psykologbehandling i kommunalt regi vil målgruppen hurtigere kunne modtage behandling. Der iværksættes således psykologbehandling langt tidligere i sygefraværsforløbet, også for borgere der tidligere har fravalgt behandlingen grundet eksempelvis økonomiske årsager. Borgeren undgår derved at skulle gennem ansøgningsprocesser om økonomiske tilskud, hvilket ofte er en uoverkommelig opgave for borgere med psykiske diagnoser, og derfor kommer de ikke i hurtig og relevant behandling. Med psykologbehandling i jobcenterregi vil der også være en større fleksibilitet i koordineringen mellem psykologerne og Jobcentret, da behandlingen både kan understøtte og planlægges som et parallelforløb i forhold til Jobcentret øvrige indsatser. Videregivelse af oplysninger fra psykolog til sagsbehandler kan dog kun ske med borgerens samtykke til udveksling af oplysninger. 3

Forsøgshjemmel: 30a i Lov om ændring af lov om frikommunenetværk nr. Er ikke kommet på endnu Folketinget d. 14. december 2017. 4