Handlingsplan for modtagelse og integration af uledsagede mindreårige flygtninge. Viborg Kommune april 2011
|
|
- Erling Christiansen
- 6 år siden
- Visninger:
Transkript
1 Handlingsplan for modtagelse og integration af uledsagede mindreårige flygtninge Viborg Kommune april
2 INDHOLD 1. Baggrund Status på flygtninge i Viborg Kommune Udfordringer og behov...5 a. En intensiveret koordineret indsats på tværs af forvaltninger...5 b. Facilitering af social integration, herunder manglende inklusion i de lokale ungdomsmiljøer...5 c. Oprettelse af alderssvarende tilbud til de unge flygtninge i forhold til bl.a. uddannelse og beskæftigelse Videre proces...7 2
3 1. Baggrund Viborg Kommune modtager 76 flygtninge i Det samlede antal kan forventes at stige yderligere, som det har gjort de to foregående år. Antallet af mindreårige uledsagede flygtninge forventes at være ca. 15 unge med primært afghansk baggrund. Med Viborg Kommunes størrelse taget i betragtning rent indbyggermæssigt er det et forholdsvis stort antal flygtninge, herunder mindreårige uledsagede, som forvaltningen skal tage modtage og integrere. Der har derfor fra både politisk såvel som fra embedssiden været et ønske om at udarbejde en strategi for området, der dels skal indkredse de største udfordringer på området, og dels finde løsninger herpå. På den baggrund arrangerede forvaltningerne Job & Velfærd og Børn & Unge den 30. marts 2011 et miniseminar, som startskuddet til udformning af en strategi med konkrete løsningsforslag. Til seminaret bidrog en lang række forskellige aktører, der repræsenterede Familieområdet, Ungdommens Uddannelsesvejledning, Sprogcenter Viborg, Viborg Ungdomsskole, modtageklassen på Nordre Skole, Jobcenteret, Dansk Flygtningehjælp og de to bosteder Center for Unge og Jysk Børneforsorg. Deltagerne fik til opgave at definere de tre største udfordringer på området og give bud på mulige løsninger. I nærværende opsamling følger først et resume af seminarets hovedkonklusioner efterfulgt af forslag til den videre proces. 2. Status på flygtninge i Viborg Kommune I skemaet fremgår antallet af flygtninge, som Viborg har modtaget i 2009 og 2010 samt hvor mange, der forventes at ankomme i Kommunekvote for Viborg Fastsat til 33 personer, efterfølgende ændret til 46 personer. Der blev i 2009 visiteret/modtaget 22 uledsagede flygtningebørn Fastsat til 38 personer, efterfølgende ændret til 56 personer. Heraf var 15 uledsagede flygtningebørn Fastsat til 76 personer, der kan dog forventes en ændring efter sommerferien. Heraf forventes ca. 15 uledsagede mindreårige primært med afghansk baggrund i alderen år. Af den udmeldte kvote for 2011 på 76 personer, skal det forventes, at der visiteres mindst lige så mange mindreårige uledsagede flygtningebørn som i 2010, dvs. min. 15 børn og unge. Der er fra Udlændingeservice orienteret om, at der i 2011 samtidigt vil blive visiteret mange familier, primært fra Afghanistan. Udlændingeservice foretager i rejser for udvælgelse af kvoteflygtninge. Der skal udvælges fra Bhutan, Burma og Congo. Viborg kommune har tilkendegivet, at flygtninge fra Congo har første prioritet. Status quo er, at flertallet af de unge uledsagede flygtninge i Viborg Kommune kommer fra Afghanistan, jf. skemaet nedenfor. 3
4 Statsborgerskab Afghanistan Bhutan Angola Den Demokratisk Republik Kongo Irak Kenya Nepal Somalia Statsløs Syrien Thailand Sudan Helt kort kan de 43 unge uledsagede flygtninge, der p.t. er bosat i Viborg Kommune, beskrives således: Primært mellem år 3 piger og 40 drenge Ofte ikke skolevante unge Opvækst under svære sociale forhold Mangelfulde skolekundskaber, herunder svage læse - og skrivekundskaber Problemfyldt skolegang og uddannelsessvage netværk Psykiske problemer Lavt selvværd Ingen eller meget begrænset netværk Kontakten til det omgivende samfund foregår igennem aktørerne omkring den enkelte unge, dvs. sagsbehandler, støttekontaktpersoner, medarbejdere på bostedet o.lign. Ofte urealistiske fremtidsforventninger eller uklare uddannelsesønsker Alle unge modtager et undervisningstilbud. For de unge under 18 år foregår undervisningen i modtageklassen på Nordre Skole. Integrationsteamet har i samarbejde med Sprogcenter Viborg og Viborg Ungdomsskole lavet et tilbud til sent ankomne unge mellem 18 og 25 år, som foregår på Ungdomsskolen. Jf. fordelingen af de unge i diagrammet nedenfor. Underplacering Danskuddannelse Viborg Ungdomsskole Viborg Ungdomsskole sepc.klasse 4 Nordre skole
5 Der er etableret et fælles brobygningsforløb i samarbejde med Mercantec 5 uger, med 3 dage om ugen, hvor der snuses til 5 indgange. Efter sommerferien etableres endnu et forløb for dem der er parate, denne gang individuelt på en af de 5 indgange. 3. Udfordringer og behov De 3 arbejdsgrupper kom hver med 3 hovedudfordringer, som var meget enslydende. Disse er forsøgt fremstillet i nedenstående. a. En intensiveret koordineret indsats på tværs af forvaltninger Etablering af fælles sprog og forståelse for en sammenhængende indsats overfor de unge. Intensiveret koordinering af indsatsen på tværs af forvaltninger Etablering af tydelig tovholderfunktion. Skabe klarhed over tilbud samt bevillingskompetencerne for at undgå dobbelt arbejde i processerne. Der er mange personer og instanser involveret i relation til en forholdsvis lille gruppe. En yderligere sikring af indsatsen i fht. overgangene fra under 18 år til over 18 år. b. Facilitering af social integration, herunder manglende inklusion i de lokale ungdomsmiljøer De unge drømmer om at møde unge mennesker her fra lokalområdet, men de har svært ved at opnå og opretholde kontakt. Forankring af de unge i blandt andet idrætsforeninger Unge ønsker at møde unge. Udfordringen er at rekruttere danske unge til at tage del i opgaven med at socialisere jævnaldrende unge 5
6 c. Oprettelse af alderssvarende tilbud til de unge flygtninge i forhold til bl.a. uddannelse og beskæftigelse. Hvordan møder vi de unge for meget børneperspektiv og for lidt voksenperspektiv? Tilpasning af tilbud til den alder de unge har. Øget fokus på de ressourcer de kommer til landet med Et øget fokus på uddannelse/beskæftigelse udfordres imidlertid af: Det er en udfordring at tilbyde en tilstrækkelig differentieret undervisning, hvilket har stor betydning for kvaliteten i den undervisning der gives. Meget ressourcekrævende. De unge har svært ved at tilegne sig tilstrækkelige danskkundskaber til at kunne gennemføre ungdomsuddannelser. De fleste kan kun klare Danskuddannelse 2 som i de fleste tilfælde kun rækker til at aktiviteter på AMU niveau. Hvordan ruster vi de unge til at gennemføre en ungdomsuddannelse? Uklarheder om finansiering af skoleforløb: Unge over 18 år finansieres af Integration. Unge under 18 finansieres midlertidigt af Børn og Unge. Nordre Skole har henvendt sig med henblik på at få flyttet flere elever fra Modtageklassen på Nordre skole til ungeholdet, men der savnes klare linjer for, hvorvidt nye elever på holdet udløser en øget finansiering. Hidtil har holdet kunne bære optag, men hvordan ser det ud med finansiering i fremtiden? Det er en udfordring at holde de unge på "rette kurs" og få dem til at fastholde fokus på det væsentligste - nemlig at de skal koncentrere sig om dansk og de øvrige faglige udfordringer. De er utålmodige efter at komme videre, at kunne tjene penge og evt. etablere sig. Især DU1 synes, at det går for langsomt. De bliver mødt af mange velmenende instanser der hver især frister med gode tilbud. Det ses som væsentligt at fastholde dem på ungeholdet for at kunne give dem den brede faglige baggrund, de har brug for i deres videre færd, for at komme i videreuddannelse eller beskæftigelse. 6
7 4. Videre proces Umiddelbart efter seminaret besluttede chefgrupperne i Job & Velfærd og Børn & Unge, at der skal ske en overdragelse af eleverne i modtageklassen på Nordre Skole til Ungdomsskolen. Dette initiativ skal sættes i gang for at sikre, at de unge får et alderssvarende undervisningstilbud og samtidigt har mulighed for at indgå i et lokalt ungdomsmiljø på Ungdomsskolen. I fht. de øvrige udfordringer og løsningsforslag, jf. bilag 1, så skal disse indarbejdes i de forestående to projekter Koordinering af den tværfaglige integrationsindsats i Viborg Kommune og Demokratisk Medborgerskab, som p.t. er under opstart. Det kan dog blive en udfordring at fastholde de meget særegne problematikker i relation til uledsagede mindreårige flygtninge i 2 projekter, som spænder meget bredere. Dette skal der tages højde for, når projekt- og styregrupper mødes og forventningsafstemmer projekternes formål, indhold og output. Nedenfor er en nærmere beskrivelse af de to projekter Koordinering af den tværfaglige integrationsindsats i Viborg Kommune og Demokratisk Medborgerskab. Koordinering af den tværfaglige integrationsindsats i Viborg Kommune Viborg Kommune er i samarbejde med konsulentfirmaet LG Insight og Integrationsservice involveret i et projekt, som netop omhandler en bedre koordinering af den tværfaglige integrationsindsats i kommunerne. En af de identificerede hovedudfordringer er netop indsatsen overfor de uledsagede flygtningebørn. Indtil videre er der gennemført en interview undersøgelse af hhv. integrationsteamet i Beskæftigelse og Familieafdelingen, som danner baggrund for det videre arbejde. Det er således oplagt, at udfordringerne vedrørende netop manglende koordinering af indsatsen på tværs af forvaltninger/afdelinger i forhold til de uledsagede flygtninge behandles i sammenhæng med ovenstående projekt. Første møde er fastlagt til den 4. maj 2011 med deltagelse af repræsentanter for netop de 2 afdelinger, samt LG Insight og Else Marie Ringgaard fra Integrationsservice. På dette møde skal bl.a. fokusområderne for det videre projekt defineres. Demokratisk medborgerskab Direktionen i Viborg Kommune besluttede den 7. marts 2011 at deltage i projektet Demokratisk medborgerskab, som overordnet set er en alternativ tilgang til integrationen af nydanskere i det danske samfund. Projektet er finansieret af Integrationsministeriet, og ledes 7
8 af Allan Hjorth (selvstændig integrationsrådgiver) og Torben Møller Hansen (direktør for foreningen Nydansker). Det gennemgående tema i projektet er det fælles demokratiske medborgerskab, som tager udgangspunkt i, at Integrationspolitikkens overordnede formål bør være at fremme de nye borgeres vilje, evne og muligheder for indgå som demokratiske medborgere i det danske samfund. I overensstemmelse hermed defineres integration således: Indvandrere og deres efterkommere betragtes som integrerede i det danske samfund, når de har viljen til, evnerne til og mulighederne for at fungere og udfolde sig som ligeværdige medborgere på alle niveauer i den demokratiske danske velfærdsstat. Projektet handler således om, hvordan vi får inkluderet nydanskere i vores samfund på alle niveauer, så de har både mulighederne, evnerne og viljen til at være aktive og demokratiske medborgere. Både København og Aarhus Kommuner har tidligere arbejdet med konceptet, og erfaringer, metoder og værktøjer herfra inddrages i projektet. På den vis adresserer projektet store dele af de 2 øvrige hovedudfordringer, som kom frem på miniseminaret vedr. dels den manglende sociale integration og dels hvordan vi får nydanskere (unge uledsagede) integreret i uddannelsessystemet og arbejdsmarkedet. Projektet er i første omgang blevet forankret i Job og Velfærdsforvaltningen under arbejdsmarkedsområdet, men det er hensigten, at projektet skal rulles ud over de øvrige relevante politikområder - bl.a. Børn og Unge samt Kultur og Fritid. Direktionen har nedsat en tværgående styregruppe, som skal sikre projektets fremdrift. Projektet starter op den 2. maj med et dobbeltarrangement. Først bliver alle ledere, koordinatorer m.fl. på beskæftigelsesområdet introduceret til konceptet demokratisk medborgerskab, hvor der ligeledes skal arbejdes med de centrale tanker i konceptet sat ind i en kommunal kontekst. 2. del af arrangementet består i en overordnet procesplanlægning, hvor rammerne for det videre projekt skal skitseres. Projektplanen skal efterfølgende drøftes i den overordnede styregruppe for projektet. 8
Sent ankomne minoritetsunge i overgangen til en ungdomsuddannelse
Sent ankomne minoritetsunge i overgangen til en ungdomsuddannelse Samarbejdsprojekt mellem Fastholdelseskaravanen, UU Viborg, Viborg Ungdomsskole og Mercantec August/December 2012 Projekt- Sent ankomne
Læs mereIntegrationspolitik Tilgængelighed, inklusion og aktivt medborgerskab
Udkast 18. marts 2015 Dok.nr.: 2014/0026876-47 Social-, Sundheds- og Arbejdsmarkedsområdet Ledelsessekretariatet Integrationspolitik 2015-2018 Tilgængelighed, inklusion og aktivt medborgerskab Forord 2
Læs mereSTATUS PÅ FLYGTNINGEOMRÅDET
STATUS PÅ FLYGTNINGEOMRÅDET 2. kvartal 217 Kvartalsrapport på flygtningeområdet 2. kvartal 217 Det er aftalt, at Byrådet hvert kvartal præsenteres for en status på flygtningeområdet i Odense Kommune. I
Læs mereOrganiseringen vedr. den helbredsmæssige modtagelse af flygtninge i Frederiksberg kommune
Organiseringen vedr. den helbredsmæssige modtagelse af flygtninge i Frederiksberg kommune Ved Mette Hingebjerg / socialrådgiver og koordinator for modtagelse af flygtningebørn i Frederiksberg kommune Landstal
Læs mereFlygtninge i Helsingør Kommune orientering marts 2016
Flygtninge i Helsingør Kommune orientering marts 2016 Helsingør Kommune har fået meddelt en kvote på 172 flygtninge for 2016. Kvoten for 2015 var 134. Det er fortsat et fokusområde at skabe løbende overblik
Læs mereProjekt Ung på vej og Social Helpdesk
Projekt Ung på vej og Social Helpdesk Baggrund: De seneste reformer på såvel grundskole som ungdomsuddannelser viser et konstant voksende behov for hurtigere fremdrift og øgede boglige kompetencer i det
Læs mereStrategi for Rådet for Etniske Minoriteter
Strategi for Rådet for Etniske Minoriteter 2010-2014 Mission, vision og værdier vedtaget på ekstraordinært rådsmøde den 14. november 2010. Handlingsplan for Rådet for Etniske Minoriteter 2012 vedtaget
Læs mereDer er for Rudersdal Kommune udmeldt en foreløbig kvote for 2016 på 214 flygtninge.
Status på flygtningeindsatsen, december 2015 I dette notat gives en status for Beskæftigelses flygtningeindsats pr. 1. december 2015. I 2014 og 2015 har kommunen modtaget i alt 258 flygtninge og familiesammenførte,
Læs mereIntegrationspolitik i Horsens Kommune
Integrationspolitik i Horsens Kommune - En beskæftigelses- og helhedsorienteret tilgang Oplæg til Horsens Kommunes integrationspolitik 2016-2020 Til drøftelse på Beskæftigelsesudvalgsmøde den 17. november
Læs mereÅben dagsorden Sundheds-, Ældre- og Handicapudvalget SÆH-sekretariatet
Åben dagsorden Sundheds-, Ældre- og Handicapudvalget 2018-2021 SÆH-sekretariatet Side 1. Mødedato: Mødet påbegyndt: kl. 11:30 Mødet afsluttet: kl. Mødested: Nordsøen Ocenarium - doggerbanke Fraværende:
Læs mereIntegrationspolitik i Horsens Kommune
Integrationspolitik i Horsens Kommune - En beskæftigelses- og helhedsorienteret tilgang Oplæg til Horsens Kommunes integrationspolitik 2016-2020 Udkast til høring Børne- og Skoleudvalget 1. februar 2016
Læs mereOverordnet integrationsstrategi. Godkendt af Byrådet den 28. april 2009.
Overordnet integrationsstrategi Godkendt af Byrådet den 28. april 2009. Indholdsfortegnelse. Indholdsfortegnelse.... 0 Indledning.... 1 Visionen.... 1 Modtagelsen.... 2 Uddannelse.... 3 Børn og unge....
Læs mereHorsens Kommunes integrationspolitik
Horsens Kommunes integrationspolitik 2016-2020 En beskæftigelses- og helhedsorienteret tilgang Revideret juni 2018 Indhold 1) Ramme for integrationspolitikken, herunder integrationspolitikkens målgruppe
Læs mere2018 UDDANNELSES POLITIK
2018 UDDANNELSES POLITIK Vores børn, deres skolegang og fremtid ligger til enhver tid os alle på sinde. Det er af største betydning, at vi lykkes med at ruste vores børn til fremtiden og til at begå sig
Læs mereRevideret handleplan: Flygtninge i job
Revideret handleplan: Flygtninge i job Målsætning: flere flygtninge i beskæftigelse, jf. Integrationsstrategien spor 1 Med den reviderede handlingsplan er der tale om øget fokusering i forhold til den
Læs mereSundparken Horsens Kommune
Sundparken Horsens Kommune 1 Karakteristika ved Sundparken Mange børn fleste 7 17-årige Få midaldrende (50 64-årige) Meget få gamle (65+-årige) Mange husstande med Enlige forsørgere Par med børn Mange
Læs mereIntroduktion til integrationsområdet
Introduktion til integrationsområdet 1. Introduktion til Skanderborg Kommunes Integrationspolitik. 2. (Kort om Skanderborg Kommunes Integrationsråd) 3. Kort karakterstik af borgergruppen Borgere med flygtninge-
Læs mereDS integrationspolitik
DS integrationspolitik Menneskerettigheder Internationale konventioner DS professionsetik Konkrete høringssvar på diverse lovforslag Kampagnen mod starthjælp Integrationsområdet Integrationsområdet bliver
Læs mere1 Strategi Integration Job & Uddannelse. Mål og fokuspunkter i den beskæftigelsesrettede integrationsindsats i Faaborg- Midtfyn Jobcenter.
1 Mål og fokuspunkter i den beskæftigelsesrettede integrationsindsats i Faaborg- Midtfyn Jobcenter. At den enkelte udlænding hurtigst muligt opnår varig tilknytning til arbejdsmarkedet på ordinære vilkår,
Læs mereDet forudsætter, at flygtninge hurtigt opnår viden om kultur, normer, pligter og rettigheder i det danske samfund.
30. august 2016 Visionen for Favrskov Kommunes integrationsindsats er, at flygtninge, der bor i Favrskov Kommune, indgår som deltagende, selvforsørgende og ydende medborgere, der er en ressource i lokalsamfundet.
Læs mereHorsens Kommunes integrationspolitik 2016-2020. - En beskæftigelses- og helhedsorienteret tilgang
Horsens Kommunes integrationspolitik 2016-2020 - En beskæftigelses- og helhedsorienteret tilgang Indhold 1) Ramme for integrationspolitikken, herunder målgruppe for integrationspolitikken 2) Horsens Kommunes
Læs mereFlygtningeindsatsen. Aalborg Kommune
Flygtningeindsatsen Aalborg Kommune Antal flygtninge Nul-kommune fra 2003-2013 Fra 1. juli 2014 til 1. september 2016 har Aalborg Kommune modtaget ca. 820 flygtninge. Heraf ca. 170 børn (0-17 år) Herudover
Læs mereLov om integration af udlændinge i Danmark (Integrationsloven) 4, stk. 1:
Job og Arbejdsmarked Notat Til: Sagsnr.: 2009/16143 Dato: 16-12-2009 Sag: Indsatsområder for integration i 2010 Sagsbehandler: Hanne Stausgaard Integrationskonsulent Indhold 1. Kommunens opgaver efter
Læs mereAnbefalinger til integrationsprogrammet
Anbefalinger til integrationsprogrammet Frivilligrådet og Rådet for Etniske Minoriteter Tidlig indsats er essentiel og kan ske gennem inddragelse af civilsamfundet Rådet for Etniske Minoriteter og Frivilligrådet
Læs mereProjekter/tiltag i 2013 Emne Tidshorisont Drift Økonomi. Ingen Forvaltning
Status Integration 2013 Projekter/tiltag i 2013 Emne Tidshorisont Drift Økonomi Etablering af Koordinerende Ændring af Lov om Permanent Forvaltning Iværksættelse af Integrationsplan Ændring af Lov om Permanent
Læs mereFlygtninge i Køge Kommune modtagelse og indsatser. Temamøde i Erhvervs- og Arbejdsmarkedsudvalget mandag den 26.1
Flygtninge i Køge Kommune modtagelse og indsatser Temamøde i Erhvervs- og Arbejdsmarkedsudvalget mandag den 26.1 Dagens program Kl. 13-15: Forvaltningen orienterer Den politiske ramme Fakta om flygtningene
Læs mereIntegrationspolitik for Fanø Kommune
Integrationspolitik for Fanø Kommune 2014-2017 Vedtaget i Fanø Byråd den 15.12.2014 Integrationspolitik for Fanø Kommune 2014-2017 Indholdsfortegnelse Forord:... 3 Målgruppe:... 4 Definition:... 4 Værdi:...
Læs mereIntegrationsindsatsen i fremtiden
Integrationsindsatsen i fremtiden Indledning baggrund Integrationsindsatsen står over for store ændringer i fremtiden. Der skal sættes mere fokus på job og uddannelse og findes andre veje til at lære dansk
Læs mereINTEGRATION I VEJLE. sådan organiserer vi den helhedsorienterede integrationsindsats VEJLE KOMMUNE GÅR I FRONT MED EN
VEJLE KOMMUNE GÅR I FRONT MED EN HELHEDSORIENTERET INTEGRATIONSINDSATS sådan organiserer vi den helhedsorienterede integrationsindsats INTEGRATION I VEJLE sådan organiserer vi den helhedsorienterede integrationsindsats
Læs merePolitik for tilgængelighed, inklusion og aktivt medborgerskab
Udkast 7. januar 2015 Dok.nr.: 2014/0026876 Social-, Sundheds- og Arbejdsmarkedsområdet Ledelsessekretariatet Politik for tilgængelighed, inklusion og aktivt medborgerskab Borger, netværk og civilsamfund
Læs mereReferat - Åben dagsorden Sundheds-, Ældre- og Handicapudvalget SÆH-sekretariatet
Referat - Åben dagsorden Sundheds-, Ældre- og Handicapudvalget 2018-2021 SÆH-sekretariatet Side 1. Mødedato: Mødet påbegyndt: kl. 11:00 Mødet afsluttet: kl. 11:30 Mødested: Nordsøen Ocenarium - doggerbanke
Læs mereOpfølgning på Integrationsindsatsen januar d
Opfølgning på Integrationsindsatsen januar 2015 d. 13.1.2015 Baggrund Vision En vellykket integration (og ikke mindst en god modtagelse) betyder, at borgere med flygtninge- og indvandrebaggrund er sikret
Læs mereNotat. 1. Indledning. 2. Modtagelse af flygtninge i Randers Kommune
Notat Vedrørende: Integrationsstrategi 2016 Sagsnavn: En samlet integrationsindsats Sagsnummer: 15.00.00-G01-30-15 Skrevet af: Laila Jerming Jespersen og Mette Holst-Langberg Forvaltning: Social og Arbejdsmarked
Læs mereNotat. Kvoteflygtninges beskæftigelse
Udlændinge- og Integrationsudvalget 2018-19 UUI Alm.del - endeligt svar på spørgsmål 164 Offentligt Notat Kvoteflygtninges beskæftigelse Analysens hovedkonklusioner Analysen sammenligner først kvoteflygtninges
Læs mereIntegrationspolitik 2014
Integrationspolitik 2014 Kommunalbestyrelsen den 19. august 2014 1. Indledning Integrationspolitikken beskriver rammen for integrationsindsatsen i Norddjurs Kommune. I Norddjurs Kommune er godt 6 % af
Læs mereGodkendelse af handleplan for modtagelse af uledsagede mindreårige flygtninge
Punkt 3. Godkendelse af handleplan for modtagelse af uledsagede mindreårige flygtninge 2015-062390 Familie- og Beskæftigelsesforvaltningen indstiller, at Familie- og Socialudvalget godkender at Der igangsættes
Læs mereUdvalget for Udlændinge- og Integrationspolitik 2010-11 UUI alm. del Bilag 182 Offentligt BRUG FOR ALLE UNGE
Udvalget for Udlændinge- og Integrationspolitik 2010-11 UUI alm. del Bilag 182 Offentligt BRUG FOR ALLE UNGE HVEM ER BRUG FOR ALLE UNGE? Brug for alle unge består af et team af udgående konsulenter i
Læs mereTil Aarhus Byråd via Magistraten Fra Borgmesterens afdeling/magistratsafdelingen for Sociale Forhold og Beskæftigelse Dato 13.
Indstilling Til Aarhus Byråd via Magistraten Fra Borgmesterens afdeling/magistratsafdelingen for Sociale Forhold og Beskæftigelse Dato 13. februar 2015 Charter for mangfoldighed 1. Resume Aarhus Kommune
Læs mereKoordineret Integrationsindsats for nytilkomne flygtninge i Fredericia Kommune. Alle skal bidrage
Koordineret Integrationsindsats for nytilkomne flygtninge i Fredericia Kommune Alle skal bidrage Alle flygtninge og familiesammenførte, der ankommer til Fredericia, udgør en ressource både som almindelige
Læs mereIntegrationsprisforum - Torvehallerne, Vejle, d. 31. maj 2011
Integrationsprisforum - Torvehallerne, Vejle, d. 31. maj 2011 Workshop 3 Én indgang for borger og virksomhed i den beskæftigelsesrettede integrationsindsats Dagens team: Else-Marie Ringgaard, konsulent
Læs mereALLERØD KOMMUNE Forvaltningen. Allerød Integrationspolitik - forslag 1. Forord NOTAT
ALLERØD KOMMUNE Forvaltningen Bjarkesvej 2, 3450 Allerød Tlf: 48 10 01 00 E-mail: kommunen@alleroed.dk Telefax: 48 14 02 08 Sagsbeh. mies Lok.nr. 178 Dato: 10. november 2009 NOTAT Allerød Integrationspolitik
Læs mereDen Kommunale Ungeindsats i Hedensted Kommune
12. juli 2019 Den Kommunale Ungeindsats i Hedensted Kommune Ifølge lov om kommunal indsats for unge har kommunalbestyrelsen ansvaret for, at der sker en koordinering af Den Kommunale Ungeindsats i Hedensted
Læs mereVISION OG STRATEGI. For modtagelse af nye flygtninge og deres familier
VISION OG STRATEGI For modtagelse af nye flygtninge og deres familier MODTAGELSESPERIODEN INTEGRATIONS- INDSATSEN TVÆRFAGLIGT SAMARBEJDE CIVILSAMFUNDET OG FÆLLESSKABER 2 VISION & STRATEGI FORMÅL Vi anser
Læs merePr. 01/03-2015 starter den nye kvote, 2015 kvoten, hvor Rudersdal Kommune modtager 15 flygtninge ud af en kvote på 126 flygtninge.
Status på flygtninge EVBU møde februar. Der er pr. d. 01/02-2015 modtaget 64 flygtninge ud af kvoten for 2014 på 47 flygtninge. Kvoten kan forhøjes med 50 %, svarende til i alt 71 flygtninge. Pr. 01/03-2015
Læs mereÅRSBERETNING 2018 ... 2... 2... 2... 3... 4... 5... 5... 6... 7... 7... 8... 9... 10... 11... 12... 12... 13... 13 1 2 3 4 5 6 Integrationsrådet anser foreningslivet for at være en vigtig aktør i integrationsprocessen,
Læs mereStrategi for integrationsindsatsen Holstebro Kommune
Strategi for integrationsindsatsen Holstebro Kommune Vision: Alle borgere i Holstebro Kommune uanset etnisk eller kulturel baggrund indgår i og bidrager som aktive medborgere til det fælles samfund med
Læs mereModtagelse af flygtninge i Aalborg Kommune
Modtagelse af flygtninge g i Aalborg Kommune Vejle 23. maj 2016 Antal flygtninge g Nul-kommune fra 2003-2013 Fra 1. juli 2014 til 1. maj 2016 har Aalborg Kommune modtaget ca. 680 flygtninge. Heraf 130
Læs mereBilag 1: Københavns Kommunes Værtsprogram (revideret projektbeskrivelse)
KØBENHAVNS KOMMUNE Beskæftigelses- Og Integrationsforvaltningen Kontor for Integrationsservice NOTAT Til Beskæftigelses- og Integrationsudvalget Bilag 1: Københavns Kommunes Værtsprogram (revideret projektbeskrivelse)
Læs merePolitisk handlingsplan
Politisk handlingsplan 2008-2010 Politiske mål og rammer for projektet Ungdomsuddannelse til alle i Brøndby Baggrund En ungdomsuddannelse er på mange måder afgørende for, hvordan man klarer sig senere
Læs mereDagsorden Folkeoplysningsudvalget torsdag den 22. januar 2015. Kl. 18:00 i Borgerstuen i Hvalsø Hallerne
Dagsorden torsdag den 22. januar 2015 Kl. 18:00 i Borgerstuen i Hvalsø Hallerne Indholdsfortegnelse 1. FOU - Godkendelse af dagsorden... 1 2. FOU - Fokusområde - Aktiviteter for flygtninge i Lejre Kommune...
Læs mereHvidovre Kommunes Ungepartnerskab
Hvidovre Kommunes Ungepartnerskab Udmøntningsplan Baggrund I Hvidovre gennemfører ca. 85 procent af alle unge en ungdomsuddannelse. Det er et udmærket tal, men der skal sættes målrettet ind for, at kommunen
Læs mereSTATUS PÅ UDDANNELSESPLAN 2016
STATUS PÅ UDDANNELSESPLAN 2016 Maj 2016 Formål med uddannelsesplanen Uddannelsesplan 2016 skal: Bidrage til at flere unge gennemfører en erhvervskompetencegivende uddannelse, så uddannelsesniveauet i Holbæk
Læs mereNedenstående skema er udarbejdet til at præsentere udviklingen vedrørende de opstillede mål i flygtningestrategien.
Vurdering af mål i flygtningestrategien Nedenstående skema er udarbejdet til at præsentere udviklingen vedrørende de opstillede mål i flygtningestrategien. Vurderingen er udtrykt med en farve, hvis betydning
Læs mereStrategi for Integration. Lemvig Kommune
Strategi for Integration Lemvig Kommune 2019-2022 Om vision, politik og strategi i Lemvig Kommune Denne strategi tager udgangspunkt i Lemvig Kommunes vision: Vi er stolte af vore forpligtende fællesskaber.
Læs mereIndhold. Forord... 3 Uddannelse... 5 Job/Erhvervsmuligheder... 6 Bosætning... 7 Mødet med andre medborgere... 8 Mødet med det danske system...
Integrationspolitik 2016 Indhold Forord... 3 Uddannelse... 5 Job/Erhvervsmuligheder...... 6 Bosætning... 7 Mødet med andre medborgere... 8 Mødet med det danske system... 9 2 Godkendt af Kerteminde Byråd
Læs merePå denne baggrund, samt som følge af den løbende erfaringsdannelse, tilpasses integrationsstrategien den aktuelle situation.
Integrationsstrategi Forord Frederikssund kommunes hidtidige integrationsstrategi blev udarbejdet i 2015-16 og vedtaget i foråret 2016, hvor kommunen i lighed med landets øvrige kommuner modtog et stigende
Læs mereDen aktuelle flygtningesituation - udfordringer og muligheder
Den aktuelle flygtningesituation - udfordringer og muligheder Årsmøde i socialrådgivernes integrationsfaggruppe 12. marts 2015 Chefkonsulent Birger Mortensen, KL bir@kl.dk 27-04-2015 1 Optakt: 2. halvdel
Læs mereTil Aarhus Byråd via Magistraten Fra Magistratsafdelingen for Sociale Forhold og Beskæftigelse Dato 4. juni 2014
Indstilling Til Aarhus Byråd via Magistraten Fra Magistratsafdelingen for Sociale Forhold og Beskæftigelse Dato 4. juni 2014 Udsattepolitik for Aarhus Kommune 1. Resume Socialdemokratiet v/ Tatiana Sørensen
Læs mereINTEGRATIONSPOLITIK
INTEGRATIONSPOLITIK 2015-2018 Titel: Integrationspolitik 2015-2018 Udgivet af: Frederiksberg Kommune Smallegade 1 2000 Frederiksberg September 2015 Foto: nilsholm.dk Layout og grafisk produktion: heidiborg.dk
Læs mereBRUG FOR ALLE UNGE FREM MOD 2015
BRUG FOR ALLE UNGE FREM MOD 2015 Sætter nydanske drenges ressourcer i spil Fortsætter sin støtte til alternative lektiecaféer og ung-til-ung metoder Intensiverer oplysning om uddannelse til nydanske forældre
Læs mereINTEGRATIONSPOLITIK Det mangfoldige Frederiksberg
INTEGRATIONSPOLITIK 2019-2022 - Det mangfoldige Frederiksberg 1 FORORD Borgmester og Socialudvalgsformand - afventer endelig godkendelse af politikken Retningen for integrationspolitikken alle er en del
Læs mereTemamøde AMU. Modtagelse og boligplacering af flygtninge
Temamøde AMU Modtagelse og boligplacering af flygtninge Implementering af integrationspolitikken Temaet i dag: Statistik ift. flygtninge og familiesammenførte Modtagelsesprogram Bosætningsprogram Resultatmål
Læs mereÅben dagsorden Fritids- og Folkeoplysningsudvalget Fritid og Kultur
Åben dagsorden Fritids- og Folkeoplysningsudvalget Fritid og Kultur Side 1. Mødedato: Mødet påbegyndt: kl. 16:30 Mødet afsluttet: kl. Mødested: Mødelokale 122, 1. sal, Hjørring Rådhus Fraværende: Bemærkninger
Læs mereDen kommunale ungeindsats i Næstved Kommune
Den kommunale ungeindsats i Næstved Kommune - Fra 1. august 2019 Hvorfor en ny sammenhængende ungeindsats? I juni 2018 kom der en ny Lov om kommunal indsats for unge under 25 år. Loven bygger på følgende:
Læs mereCreated with Aspose.Slides for.net 3.5 Client Profile Copyright Aspose Pty Ltd. Direktion den 30. april 2014 Udvalget for
Status Evaluation Integration only. 2013 Direktion den 30. april 2014 Udvalget for Arbejdsmarked og Integration 7. maj 2014 Integrationsrådet maj 2014 Status Varde 1. januar 2013 ikke-vestlige indvandrere
Læs mereMålrettet integration et fælles ansvar
Målrettet integration et fælles ansvar Integrationsservice kommunale netværk om integration Målrettet integration et fælles ansvar Præsentation af Task Forcens anbefalinger - Tirsdag den 18. juni 2013
Læs mereNæstved Kommunes. Sammenhængende børne- og ungepolitik
Næstved Kommunes Sammenhængende børne- og ungepolitik Næstved Kommune Rådmandshaven 20 4700 Næstved Telefon: 5588 5588 naestved@naestved.dk www.naestved.dk Forord.... 4 Introduktion til politikken... 5
Læs mereSTATUS PÅ UDDANNELSESPLAN 2016
STATUS PÅ UDDANNELSESPLAN 2016 Oktober 2016 Formål med uddannelsesplanen Uddannelsesplan 2016 skal: Bidrage til at flere unge gennemfører en erhvervskompetencegivende uddannelse, så uddannelsesniveauet
Læs mereSocialafdelingen oplever, at der ofte er udfordringer i at sikre sammenhænge i overgange i forhold til unges uddannelse (15-25 årige).
Bilag 2 initiativer på Arbejdsmarkeds- og Uddannelsesudvalgets område Initiativ Sikre sammenhæng i overgange Forankring Arbejdsmarkeds- og Uddannelsesudvalget Udfordring Hvad ønsker man at forandre og
Læs mereNår fakta omkring antal og økonomi på integrationsområdet fremstilles, kan der være flere udfordringer:
JOB- OG SOCIAL- CENTERET Emne Staus vedrøredne Integration i Solrød Til Dato 29. april 2019 Udarbejdet af Dines Ehrhorn Poulsen NOTAT Status vedrørende integrationsindsatsen i Solrød Ifølge integrationsstrategiens
Læs mereBeskrivelsen skal belyse, hvordan den unge kan møde en tværgående indsats i den kommunale ungeindsats.
Social, Job og Sundhed Skole og Børn Sagsnr. 290007 Brevid. NOTAT: Organisering af en samlet kommunal ungeindsats Januar 2019 Indledning Processen for den fremtidige organisering af Ungdommens Uddannelsesvejledning
Læs mereKøge Kommunes modtagelse af nye borgere med flygtningebaggrund
Køge Kommunes modtagelse af nye borgere med flygtningebaggrund Syrien, Eritrea, Afghanistan og Iran Indholdsoversigt Side 2: Side 3: Side 5: Fakta/tal 6 centrale uddybninger Kontaktoplysninger 1 Lidt fakta/tal
Læs mereTovholder for kirkeligt samarbejdsnetværk
Tovholder for kirkeligt samarbejdsnetværk opgaver og ansvar Koordinering styrker integrationen Mange kirker vil gerne gøre mere for at hjælpe de mange flygtninge, der i disse år kommer til vores land.
Læs mereKommissorium - Integrationspolitik for Rebild Kommune
Fællescenter HR og Udvikling Journalnr: 00.00.00-A00-6 Ref.: Charlotte Grøn Andersen Telefon: 99889432 E-mail: acga@rebild.dk Dato: 25-06-2015 Kommissorium - Integrationspolitik for Rebild Kommune Følgende
Læs mereAnsøgningsskema vedr. pulje til etablering af unge-/uddannelsescentre
Ansøgningsskema vedr. pulje til etablering af unge-/uddannelsescentre 1) Placering på en uddannelsesinstitution a) Adresse for den nye enhed Ungecenter (arbejdstitel), Campus Haslev, Skolegade 21, 4690
Læs mereAnalyse af kvoteflygtninge i Danmark - 2010
Analyse af kvoteflygtninge i Danmark - 2010 1. Indledning Integrationsministeriet gennemførte i 2003 en analyse af integrationen af kvoteflygtninge, som ankom til Danmark i perioden 1997-2001. Analysen
Læs mereHandleplan for ungeindsatsen i Halsnæs Kommune Version
Handleplan for ungeindsatsen i Halsnæs Kommune Version 21.11.2011 1. Indledning Indeværende handleplan er den indledende skitse omkring ungeindsatsen med særligt fokus på tematikker opsat på mål og målopfyldelse.
Læs mere1.1 Baggrund Uddannelsesvisitationsnævnet blev oprettet efter beslutning i Kommunalbestyrelsen den 29. marts 2016.
NOTAT RÅDHUSET Kultur, Miljø og Vækst Arbejdsmarkedsafdelingen Faglig konsulent: Henriette Darlie Dyring Sagsnr.: 15/33587 Dato: 31-01-2017/hdd Evaluering af Uddannelsesvisitationsnævnet - 2016 1. Indledning
Læs mereModtagelse af nye flygtninge i Aalborg Kommune.
Punkt 15. Modtagelse af nye flygtninge i Aalborg Kommune. 2014-33610. Familie- og Beskæftigelsesforvaltningen indstiller, at byrådet godkender, at Aalborg Kommune selv varetager opgaven, til trods for
Læs mereBehov for gensidigt medborgerskab
Workshopdiskussioner Workshopdiskussioner Workshopdiskussioner Workshopdiskussioner Workshopdiskussioner Workshopdiskussioner Workshopdiskussioner Workshopdiskussioner Workshopdiskussioner Workshopdiskussioner
Læs mereTak for din henvendelse af d. 30. januar 2019, hvor du har stillet spørgsmål til Beskæftigelses- og Integrationsforvaltningen vedrørende repatriering.
KØBENHAVNS KOMMUNE Beskæftigelses- og Integrationsforvaltningen Direktionen Til Finn Rudaizky, MB E-mail: Finn_Rudaizky@kk.dk Kære Finn Rudaizky 18. februar 2019 Sagsnr. 2019-0032917 Dokumentnr. 2019-0032917-4
Læs mereIntegrationspolitik for Vesthimmerlands Kommune
Integrationspolitik for Vesthimmerlands Kommune 2 Forord I Vesthimmerlands Kommune betragter vi det som et fælles ansvar og en fælles opgave at skabe et inkluderende samfund med gode rammer for aktive
Læs mereKvartalsrapport 2. kvartal 2016 S. 1
Kvartalsrapport 2. kvartal 2016 S. 1 Kvartalsrapport 2. kvartal 2016 Kvartalsrapporten for 2. kvartal2016 kan give et overblik over de unges vej mod uddannelse og beskæftigelse indenfor UU Frederikshavns
Læs mereINTEGRATIONSPOLITIK 2012
INTEGRATIONSPOLITIK 2012 Baggrund Arbejdsmarkedsudvalget i Nordfyns Kommune besluttede i november 2010, at der skulle udarbejdes en samlet integrationspolitik for Nordfyns Kommune. Politikken er blevet
Læs mereSTATUS PÅ FLYGTNINGEOMRÅDET
STATUS PÅ FLYGTNINGEOMRÅDET 2. kvartal 18 Kvartalsrapport på flygtningeområdet 2. kvartal 18 Det er aftalt, at Byrådet hvert kvartal præsenteres for en status på flygtningeområdet i Odense Kommune. I kvartalsrapporten
Læs mereGodkendelse af realisering af Aalborg AKTIV
Punkt 11. Godkendelse af realisering af Aalborg AKTIV 2016-033769 Ældre- og Handicapforvaltningen indstiller til Ældre- og Handicapudvalgets godkendelse, at Handicapafdelingen, som led i udmøntningen af
Læs mereAt flygtninge og indvandrere, på hensynsfuld måde, hurtigst muligt bliver selvforsørgende og opnår et velfungerende familieliv.
Høringssvar fra integrationsrådets formand. Høringsvaret er todelt: den første del angiver integrationsrådets forslag, vedhæftet til sidst er selve forslag integreret i dokumentet. Integrationspolitik,
Læs mereUnge med psykiske vanskeligheder overgang fra barn til voksen Til beslutningstagere i kommuner
1 Unge med psykiske vanskeligheder overgang fra barn til voksen Til beslutningstagere i kommuner SOCIALSTYRELSEN VIDEN TIL GAVN SAMARBEJDSMODELLEN 4. Samarbejdsmodellen som metode 2 INDHOLD Vejen til uddannelse
Læs mereIndsatsstrategi og status på projekter på integrationsområdet
Sekretariatet Jobcentret Sagsbehandler: Malene Nordestgaard Laursen Sagsnr. 15.40.00-P20-1-15 Dato:24.2.2016 Indsatsstrategi og status på projekter på integrationsområdet Antallet af borgere omfattet af
Læs mereAdministrativ strategi for udmøntning af boligplacering af flygtninge
Administrativ strategi for udmøntning af boligplacering af flygtninge Byrådet vedtog i maj 2008 Integrationspolitikken for Skanderborg Kommune. Overordnet fremgår følgende Politiske visioner og udviklingsmål:
Læs mereIntegrationsrådet 2008
REFERAT Integrationsrådet 2008 Mødedato: Mandag den 31-03-2008 Mødested: - Starttidspunkt: Kl. 17:00 Sluttidspunkt: Kl. 20:00 Afbud: Fraværende: Bemærkninger: Integrationsrådet 2008, 31-03-2008 Indholdsfortegnelse
Læs merePolitik for Inklusion og Medborgerskab [Høring august 2013]
2013-2017 [Høring august 2013] 1 Indhold Vision: Vi vil styrke og fordre medborgerskabet Forord... 3 Vision... 4 Strategi... 4 Fokus Medborgerskab... 5 Fokus Mangfoldighed... 6 Fokus Inklusion... 7 Fokus:
Læs mereReferat af møde i Opgaveudvalg for Integration af flygtninge
GENTOFTE KOMMUNE Referat af møde i Opgaveudvalg for Integration af flygtninge Mødetidspunkt 02-12-2015 19:00 Mødeafholdelse Udvalgsværelse A & B Protokollen blev læst og mødet hævet kl.: 21:10 Tilstede:
Læs mereForslag til prioritering af midlerne fra omstillingspuljen på 1,5 % 2016 2017 2018 2019 375.000 375.000 375.000 375.000
Nr. Overskrift Beskrivelse 1 Et attraktivt uddannelses- og Fagligt løft til ledere og medarbejdere. ungdomsmiljø. Visionen peger på at uddannelsesniveauet i kommunen skal styrkes. Nyere forskning peger
Læs mereBedre veje til uddannelse og job
Bedre veje til uddannelse og job Den kommunale ungeindsats Kort gengivet Aftaletekst for en sammenhængende kommunal ungeindsats Der er i dag et uklart myndighedsansvar for målgruppen for de forberedende
Læs mereForudsætninger for indlæg om erfaringer i NAB og samarbejde med kommunen.
Forudsætninger for indlæg om erfaringer i NAB og samarbejde med kommunen. Ikke et politisk indhold i indlægget Der tages ikke stilling til tidligere eller nugældende lovgivning på området Alene tale om
Læs mereHvordan skabes der gode resultater og gevinster i samarbejdet om de udsatte unge?
Hvordan skabes der gode resultater og gevinster i samarbejdet om de udsatte unge? Temadag for KKR og RBR 24. juni 2013 Oplæg ved adm. dir. Niels Kristoffersen, mploy Hvad vil jeg komme ind på? Hvad kendetegner
Læs mereEsbjerg Kommunes beskæftigelsesindsats for flygtninge og familiesammenførte
HANDLINGSPLAN Esbjerg Kommunes beskæftigelsesindsats for flygtninge og familiesammenførte Juni 2016 Indhold 1. Introduktion 2. Formål og målsætninger 3. Indsatser og aktiviteter 4. Koordination og samarbejde
Læs mereHolstebro Kommunes integrationspolitik
Page 1 of 9 Holstebro Kommunes integrationspolitik Vedtaget på byrådsmødet den 7. oktober 2008 Page 2 of 9 Indhold Indledning Holstebro Kommunes vision Integrationspolitikkens tilblivelse Vision, værdier
Læs mereNationalt fokus på lokal integration
Nationalt fokus på lokal integration -Strategi og retning for den nationale integrationsindsats Karin Ingemann, Integration og Medborgerskab En dansk motorvej i september 2015 Udfordringen: Den nationale
Læs mere