2.1.1 Uddannelse og efteruddannelse Projekttype A

Størrelse: px
Starte visningen fra side:

Download "2.1.1 Uddannelse og efteruddannelse Projekttype A"

Transkript

1 ANSØGNINGSSKEMA: Den Europæiske Socialfond Nordjylland, Socialfonden, Prioritet 2 - Udvidelse af arbejdsstyrken Indsatsområde: Kategori: 2.1 Udvikling af menneskelige ressourcer Uddannelse og efteruddannelse Projekttype A Ansøgte grunddata Projektets navn: Tilskudsmodtager Jobstrategi Aalborg Universitet Projektets startdato: Projektets slutdato: Ansøgt beløb ,00 Ansøgt støtteprocent 50,00 Projektresumé Tillæg: UCN udbyder uddannelser som henholdsvis er rettet primært mod private virksomheder (business og tekniske) og uddannelser som primært er rettet mod det offentlige (pæd. og sund). I disse år er der særlige udfordringer for både virksomheder og begge uddannelsesspor på grund af de dårlige konjunkturer, hvilket gør det nødvendigt at tænke i nye baner ift. jobprofiler og uddannelsesbaggrunde. Ved en koordineret indsats mellem AAU og UCN, forventes flere synergieffekter, som større synlighed, øget interesse fra virksomhederne, bredere og bedre match ift. virksomhedernes behov samt at studerende og nyledige vil kunne deltage i aktiviteter på tværs af institutioner. Projektet vil hjælpe de nordjyske virksomheder med at finde ny, kvalificeret arbejdskraft, der kan gøre det muligt at skabe øget vækst i virksomhederne, men vil ligeledes også være med til at afhjælpe ledighedsproblemerne i regionen. Projektet udvides med 75 virksomhedsbesøg årligt således at 600 nordjyske virksomheder vil blive besøgt (63 % foretages i udkantskommuner). De ekstra virksomhedsbesøg målrettes UCN studerende og UCN nyledige. Den koordinerede indsats vil gøre de nordjyske virksomheder bekendte med udbuddet af nordjysk arbejdskraft med en videregående uddannelse og medvirke til at skabe ny vækst og nye nordjyske arbejdspladser. Målet for tillægsdelen er at skabe 57 nye arbejdspladser for UCN-uddannede og 120 nye praktikpladser/virksomhedsprojekter (63 % af disse skal være i udkantskommuner). Vedhæftede filer bilag 1 udgiftsbudget.pdf AnsøgerID: Version: 1- Dato: udkast 1

2 Break Break bilag 2 effektskema.pdf AnsøgerID: Version: 1- Dato: udkast 2

3 1. Information fra Vækstforum Information til Vækstforum fremgår af selve ansøgningen 2. Valg af indsatsområde og kategori Vælg indsatsområde Vælg kategori 2.1 Udvikling af menneskelige ressourcer Uddannelse og efteruddannelse Projekttype A Kort skriftlig begrundelse for valg af indsatsområde og kategori (max tegn) Tillæg: Udfordringen med at tiltrække og fastholde veluddannet arbejdskraft i Nordjylland begrænser sig ikke kun til de højtuddannede, men gør sig også gældende for arbejdskraften med korte og mellemlange videregående uddannelser fra en professionshøjskole (akademiniveau på 2 år og professionsbachelorer på 3½ år). Kort skriftlig begrundelse for overensstemmelse med Vækstforums strategi, handlingsplan og supplerende udvælgelseskriterier (max tegn) Tillæg: De nordjyske SMV er er en blanding af virksomheder med et meget bredt uddannelsesniveau og desto længere væk fra Aalborg man kommer, desto lavere er det generelle uddannelsesniveau i virksomhederne. Det er derfor relevant at komme med en samlet pakke af arbejdskraft med en videregående uddannelse fra såvel AAU som fra UCN. Det bredere uddannelsesudbud vil desuden være med til at fremme virksomhedernes interesse for at få besøg fra en konsulent fra Væksthus Nordjylland eller fra det lokale erhvervskontor. AnsøgerID: Version: 1- Dato: udkast 3

4 3. Stamoplysninger om ansøger Projektets navn CVR, CVR under stiftelse eller CPR Jobstrategi CVR CVR-nummer EAN nummer Navn Aalborg Universitet Adresse Fredrik Bajers Vej 5 Postnummer 9220 By Aalborg Øst Telefon Hjemmeside Projektansvarlig/kontaktperson fornavn Projektansvarlig/kontaktperson efternavn Camilla Lynge Projektansvarlig/kontaktperson Telefon Projektansvarlig/kontaktperson Regnskabsansvarlig Richard Gajhede Regnskabsansvarlig Telefon Regnskabsansvarlig Tegningsberettigede Ansøgers juridiske status Hvis andet, skriv Niels Maarbjerg Olesen Selvejende institution på finansoloven Projektets adresse: Adresse Fibigerstræde 15, 1 sal Postnr By Aalborg Øst Ansøgers pengeinstitut Navn Danske Bank Adresse Algade 53 Postnr By Aalborg AnsøgerID: Version: 1- Dato: udkast 4

5 Kontonummer AnsøgerID: Version: 1- Dato: udkast 5

6 4. Valg af støtteprocent og beregning af indirekte omkostninger Indsæt støtteprocent (max 50%) 50,00 Vælg indirekte omkostningsberegning 5. Projektbeskrivelse 18% automatisk beregning uden dokumentation Projektets formål, indhold og effekter (Max tegn) Tillæg: Formålet er at skabe ny vækst og nye arbejdspladser i de nordjyske virksomheder gennem en øgning af antallet af medarbejdere med en videregående uddannelse. Projektet fokuserer specielt på jobskabelse i udkantskommuner. Målgruppen er nordjyske virksomheder, studerende og nyledige fra UCN. Jobsituationen for UCN studerende adskiller sig ift. de studerende fra AAU. De tekniske og merkantile uddannelser på UCN er kendetegnet ved en blanding af kendte uddannelser og helt nye og mindre kendte uddannelser. De nye uddannelser er etableret i dialog med det private erhvervsliv, men der er en betydelig opgave i at få højnet kendskabet til disse uddannelser i regionen. De pædagogiske og sundhedsfaglige uddannelser er i disse år presset til at tænke nyt på grund af ansættelsesstop i både kommuner og regioner. Det giver en særlig udfordring for både virksomheder og studerende ift. at tænke nye jobprofiler og nye jobmuligheder. Hovedparten af aktiviteterne er baseret på størst mulig inddragelse af studerende/nyledige i direkte virksomhedsrettede aktiviteter. De studerende, de nyledige og virksomhederne skal bringes tættere på hinanden, hvilket kræver aktive studerende/nyledige og skabelse af rammer for succesfuld dialog. Virksomhedskontakt UCN vil i projektet tilslutte sig det allerede etablerede samarbejde mellem AAU og Væksthus Nordjylland. Antallet af besøg udvides med 75 besøg årligt således at det samlede antal besøg vil være 600 i projektperioden, hvoraf de 75 pr. år er målrettet UCN-studerende. De 375 planlagte besøg udvides til også at indeholde information om UCNs uddannelser. Der afsættes yderligere 30 minutter pr. virksomhedsbesøg og alle konsulenter, som varetager besøgene, gennemfører et introduktionsprogram hos UCN. Målsætningen er at der skabes 57 job og 120 praktikpladser/projektsamarbejder for UCN studerende (63 % i udkantskommuner), udover de fastsatte mål for AAU. Virksomheder og studerende UCN s uddannelser er kendetegnede ved, at de studerende gennemfører længerevarende praktikophold i en privat eller offentlig virksomhed som en del af uddannelsen. Virksomhederne AnsøgerID: Version: 1- Dato: udkast 6

7 kan således gratis teste de studerendes faglige og sociale kompetencer og match med virksomhedens behov. En del virksomheder vælger at fastholde de studerende efter praktikforløb via forskellige former for ansættelse. De følgende konkrete aktiviteter vil være relevante for alle typer af virksomheder i Nordjylland og vil omfatte alle UCN uddannelser, men med hovedfokus på de merkantile og tekniske uddannelser: Gruppeworkshops - med fokus på styrkelse af den studerendes erhvervsparathed og etablering af personlig handlingsplan (bygger ovenpå personprofilen). Deltager studerende i workshops. Formålet er at skærpe de studerendes tilgang til at samarbejde med virksomheder, således virksomhedspraktik kan have det størst mulige udbytte for såvel den enkelte virksomhed som for den enkelte studerende. 600 virksomheder informeres (gennem virksomhedsbesøgene) om dialogportalen og der udvikles introduktionsmateriale, som Væksthus Nordjylland kan videregive til virksomheder. Seks merkantile og tekniske uddannelser er blevet særligt udvalgt, da det er nye og relativt ukendte uddannelser og de studerende derfor har svært ved at opnå beskæftigelse efter endt uddannelse: Eksportbachelor, International Hospitality Management, Automationsteknologi, Energiteknologi, Produktudvikling & Teknisk Integration, E-konceptudvikling, Softwareudvikling og Webudvikling Der vil samtidig også være deltagelse fra Ergoterapeutuddannelsen (særlig ledighedstruede). De følgende konkrete aktiviteter vil være særligt målrettede mod de udvalgte UCN-uddannelser, hvor manglende kendskab til uddannelsen udgør en særlig barriere ift. dialogen og skabelse af nye jobmuligheder i samspillet mellem virksomheder og studerende/nyledige: Afholdelse af 2 årlige matching events med fokus på nordjyske virksomheders behov og et match med uddannelsesmulighederne på UCN, og herunder samarbejds- og jobmuligheder mellem virksomheder og studerende. Matching events arrangeres i samarbejde med de lokale erhvervskontorer og afholdes i udkantskommuner. Særlig fokus på de udvalgte uddannelser, men repræsentation fra alle hovedområder. Forventet deltagelse af samlet set 100 virksomheder og 170 studerende. Etablering af medieteam som vil assistere studerende i produktion af egne præsentationer (kompetenceanvendelse og konkrete opgaveløsninger på erhvervsbaserede problemstillinger) til upload på UCNs dialogportal. 200 studerende vil udvikle og publicere en præsentation på min. 5 minutter. Præsentationer vil være med til at de nordjyske virksomheder får et bedre indblik i de mange uddannelsestilbud på UCN og de studerende kan præstentere hvem de er og deres uddannelser samt jobønsker. AnsøgerID: Version: 1- Dato: udkast 7

8 Nyuddannede UCN og AAU vil have tilbud særligt for deres egne nyledige men det er aftalt at der ved restpladser åbnes for deltagelse af studerende fra den anden institution. UCN vil tilbyde følgende til egne nyledige og hvis muligt også til AAU nyledige Individuel kompetenceafklaring og udarbejdelse af jobstrategi ved UCN karriererådgiver (225 nyledige) Nyledige fra UCN vil få mulighed for at deltage i alle tilbud, som ligger i regi AAU (restpladser af deres tilbud til nyledige). Der har været dialog med relevante fagforeninger ift. UCN nyledige og fagforeningerne har tilbud at afholde forskellige relevante kurser for nyledige fra UCN og AAU uden beregning. Der vil være en betydelig koordineringsopgave mellem AAU og UCN. På UCN udpeges en overordnet projektleder, som vil forestå koordinationen til AAU. Den projektansvarlige på UCN suppleres af en udviklingskoordinator på hvert af de fire hovedområder på UCN. Koordineringen med Væksthus Nordjylland og erhvervskontorerne vil blive foretaget af AAU og koordineret med den projektansvarlig på UCN. Der forventes flere synergieffekter ved at samle de to projekter såsom øget interesse fra virksomhederne, større regional og lokal synlighed om projektet, bredere og bedre match ift. virksomhedernes behov, bedre fremtidige samarbejdsmuligheder mellem AAU og UCN samt at studerende og nyledige vil kunne deltage i aktiviteter på tværs af institutioner. 375 virksomhedsbesøg vil blive udvidet med ekstra 30 min. og yderligere 225 virksomheder vil blive besøgt målrettet UCN studerende, hvilket forventes at udløse 57 nye jobs studerende vil deltage i forskellige erhvervsrettede aktiviteter, som vil fremme deres erhvervsparathed og netværk med nordjyske virksomheder samt skabe 120 nye praktikpladser/projekter. 625 nyledige vil deltage i kurser og temadage med det formål at fremme deres jobchancer i Nordjylland. 6. Effektvurdering Effektvurdering 1 - Hvilke effekter forventes som direkte følge af projektet Projekttype A Antal (kun heltal) Hvor mange deltagerforløb forventes gennemført i projektet? 70 Hvor mange deltagere forventes opkvalificeret i forhold til deres nuværende jobfunktion? 0 AnsøgerID: Version: 1- Dato: udkast 8

9 Hvor mange deltagere forventes opkvalificeret til at varetage nye jobfunktioner? 0 Hvor mange ledige deltagere forventes at komme i beskæftigelse? 57 Hvor mange nye iværksættere forventes projektet at skabe? 0 WhiteSpace Effektvurdering 2 - Andre effekter Andre effekter eventuelt regionernes egne effektmål, som kan vedhæftes i et separat skema Tillæg: Det forventes at projektet vil være med til at højne virksomhedernes kendskabsgrad til hvilke uddannelser og kompetencer studerende har på akademi- og professionsbachelorniveau. Ligeledes forventes det, at det vil have en positiv afsmittende effekt ift. de andre sammenhænge hvor nordjyske virksomheder, studerende og nyledigeog mødes og har fælles interesseflader. Det forventes også at projektet vil bidrage positivt ift. at højne antallet af samarbejder mellem de private nordjyske virksomheder på den ene side og de studerende og undervisere fra UCN på den anden side. Specielt forventes en række nye kontakter i udkantskommunerne, som traditionelt er lidt sværere at komme i dialog med. AnsøgerID: Version: 1- Dato: udkast 9

10 7. Det samlede udgifts- og finansieringsbudget Udgifter i Socialfondsprojektet Udgifter til projektadministration Beløb WhiteSpace Administration, standardsats 0, Administration, faktiske udgifter , Projektarbejde, standardsats 0, Projektarbejde, faktiske udgifter , Ekstern konsulentbistand 0, Revisionsudgifter (PwC) 0,00 I alt udgifter til projektadministration ,70 Noter: Administration, faktiske udgifter Der er afsat timer til projektadministration - timesats kr. 201 (HK arbejde). Der er afsat timer til projektledelse - timesats kr. 275 (AC arbejde) Projektarbejde, faktiske udgifter Tallene er udspecificeret i bilag (noteret til budget og finansiering). Der er anvendt en timesats på kr. 275 for AC arbejde og kr. 150 for studenterarbejde. Indirekte omkostninger, 18 % standardsats Indirekte omkostninger, 18 % standardsats Beløb WhiteSpace Indirekte omkostninger (18 % standardsats) ,31 WhiteSpace I alt ,01 Regionalfondsudgifter (max 10 % af driftsudgifter) 10 % udgifter Beløb Køb af inventar og udstyr 0, Andet 0, Interim justeringskonto for 10 % 0, I alt (max 10 % af driftskonti) 0,00 WhiteSpace Noter: Deltagerudgifter m.v. Beløb WhiteSpace Deltagerløn, standardsats 0, Deltagerløn, faktiske udgifter 0, Deltagerunderhold, standardsats , Deltagerunderhold, faktiske udgifter 0,00 Noter: Deltagerunderhold, standardsats Tallene er baseret på deltagelse af nyledige og studerende. Tallene er udspecificeret i bilag (noteret til budget og finansiering). Der er anvendt standardsatsen på kr. 103,51. AnsøgerID: Version: 1- Dato: udkast 10

11 1140. Naturalier (Materialer) 0, Deltagerudgifter m.v. i alt ,00 WhiteSpace Noter: Samlede udgifter , Indtægter 0, Samlede støtteberettigede udgifter ,01 WhiteSpace Noter: WhiteSpace Indsæt beløb for Kontante tilskud 0,00 Finansiering af Socialfondsprojektet (overførte beløb) Socialfondsstøtte Beløb 891. EU-støtte ,00 Deltagerfinansiering Beløb 900. Statslig deltagerfinansiering , Regional deltagerfinansiering 0, Kommunal deltagerfinansiering 0, Privat deltagerfinansiering 0, Deltagerfinansiering fra offentlig lignende 0, I alt (totalbeløb) ,00 Øvrige betalte udgifter og naturalier Beløb 920. Statslige naturalieudgifter 0, Regionale naturalieudgifter 0, Kommunale naturalieudgifter 0, Private naturalieudgifter 0, Naturalieudgifter fra offentligt lignende 0, I alt (totalbeløb) 0,00 Kontante tilskud Beløb 940. Kontante tilskud fra Erhvervs- og Byggestyrelsen 0, Kontante statstlige tilskud 0, Kontante regionale tilskud 0, Kontante kommunale tilskud 0, Kontante private tilskud 0, Kontante tilskud fra offentlig ligenende 0, I alt (totalbeløb) 0,00 AnsøgerID: Version: 1- Dato: udkast 11

12 Egenfinansiering Beløb 961. Statslig egenfinansiering 0, Regional egenfinansiering 0, Kommunal egenfinansiering 0, Privat egenfinansiering 0, Offentlig lignende egenfinansiering , I alt (totalbeløb) , Samlet finansiering i alt ,01 WhiteSpace Noter: Statslig deltagerfinansiering Tallene er baseret på deltagelse af nyledige og studerende. Tallene er udspecificeret i bilag (noteret til budget og finansiering). Der er anvendt standardsatsen på kr. 103, Offentlig lignende egenfinansieringucn egenfinansiering denne del med medarbejdertimer. Udover denne egenfinansiering, finansierer UCN personprofiler og opkvalificering af medarbejdere til at forestå arbejdet med personprofilerne * afgift på 275 kr. * 75 i administrativ arbejde pr. profil = for profiler + opkvalificering af medarbejdere (4 medarbejdere * hver 74 timer * kr. 275 = ). Der er desuden afholdt omkostning til udvikling, test og implementering af dialogplatform, samlet omkostning kr hos eksternt firma. Samlet er/vil der blive afholdt projektunderstøttende aktiviteter og omkostninger for kr AnsøgerID: Version: 1- Dato: udkast 12

13 8. Projektets milepæle og hovedaktiviteter Forventet forbrug og aktiviteter for perioden Procentdel der forventes anvendt i perioden: Nov Feb Procentdel der forventes anvendt i perioden: Mar Aug Procentdel der forventes anvendt i perioden: Sep Feb Procentdel der forventes anvendt i perioden: Mar Aug Procentdel der forventes anvendt i perioden: Sep Feb Procentdel der forventes anvendt i perioden: Mar Jul Hovedaktiviteter: Nov Feb Aktiviteter vedr. projektopstart: Ansættelse af administriv medarbejder, overordnet projektleder og valg af projektleder på de fire hovedområder samt etablering af procedurer for intern koordinering. Etablering af projektadministration, fastlæggelse af procedurer for løbende statusevaluering, afrapportering. Etablering af formelle og uformelle samarbejds- og koordineringsopgaver mellem AAU og UCN. Introduktion af Væksthus Nordjyllands medarbejdere ift. UCNs uddannelser. Aktiviteter for virksomheder: Planlægning og gennemførelse af besøg hos SMV er i Nordjylland, heraf 63 % i udkantskommuner. Aktiviteter for virksomheder og studerende: Overordnet planlægning af aktiviteter for studerende, afholdelse af interne møder og møder med AAU Udvikling af koncept og indhold i workshops AnsøgerID: Version: 1- Dato: udkast 13

14 Aktiviteter for nyledige: Overordnet planlægning af aktiviteter for nyledige afholdelse af interne møder og møder med AAU Kontakt og koordinering med relevante eksterne parter som andre aktører og A-kasser Hovedaktiviteter: Mar Aug Aktiviteter for virksomheder: Planlægning og gennemførelse af besøg hos SMV er i Nordjylland, heraf 63 % i udkantskommuner. Aktiviteter for virksomheder og studerende: Afholdelse af workshops for studerende ift. erhvervsparathed og samarbejde med virksomheder. Forberedelse og afholdelse af 1 matching event med deltagelse af nordjyske virksomheder og de særligt udvalgte uddannelser og repræsentant for de fire hovedområder (tekniske-, merkantile-, pædagogiske- og sundhedsfaglige uddannelser). Etablering af medieteam til produktion af videopræsentationer af studerende Aktiviteter for nyledige: Afholdelse af møder med nyledige ift. udarbejdelse af individuel kompetenceafklaring og udarbejdelse af jobstrategi. Afholdelse af kurser i regi af AAU og relevante fagforeninger. Hovedaktiviteter: Sep Feb Aktiviteter for virksomheder: Planlægning og gennemførelse af besøg hos SMV er i Nordjylland, heraf 63 % i udkantskommuner. Aktiviteter for virksomheder og studerende: Afholdelse af workshops for studerende ift. erhvervsparathed og samarbejde med virksomheder. AnsøgerID: Version: 1- Dato: udkast 14

15 Forberedelse og afholdelse af 1 matching event med deltagelse af nordjyske virksomheder og de særligt udvalgte uddannelser og repræsentant for de fire hovedområder (tekniske-, merkantile-, pædagogiske- og sundhedsfaglige uddannelser). Produktion af videopræsentationer af studerende målrettet match mellem virksomheder og studerende. Aktiviteter for nyledige: Afholdelse af kurser i regi af AAU og relevante fagforeninger. Hovedaktiviteter: Mar Aug Aktiviteter for virksomheder: Planlægning og gennemførelse af besøg hos SMV er i Nordjylland, heraf 63 % i udkantskommuner. Aktiviteter for virksomheder og studerende: Afholdelse af workshops for studerende ift. erhvervsparathed og samarbejde med virksomheder. Forberedelse og afholdelse af 1 matching event med deltagelse af nordjyske virksomheder og de særligt udvalgte uddannelser og repræsentant for de fire hovedområder (tekniske-, merkantile-, pædagogiske- og sundhedsfaglige uddannelser). Produktion af videopræsentationer af studerende målrettet match mellem virksomheder og studerende. Aktiviteter for nyledige: Afholdelse af møder med nyledige ift. udarbejdelse af individuel kompetenceafklaring og udarbejdelse af jobstrategi Afholdelse af kurser i regi af AAU og relevante fagforeninger. Hovedaktiviteter: Sep Feb Aktiviteter for virksomheder: Planlægning og gennemførelse af besøg hos SMV er i Nordjylland, heraf 63 % i udkantskommuner. AnsøgerID: Version: 1- Dato: udkast 15

16 Aktiviteter for virksomheder og studerende: Afholdelse af workshops for studerende ift. erhvervsparathed og samarbejde med virksomheder. Forberedelse og afholdelse af 1 matching event med deltagelse af nordjyske virksomheder og de særligt udvalgte uddannelser og repræsentant for de fire hovedområder (tekniske-, merkantile-, pædagogiske- og sundhedsfaglige uddannelser). Produktion af videopræsentationer af studerende målrettet match mellem virksomheder og studerende. Afholdelse af kurser i regi af AAU og relevante fagforeninger. Hovedaktiviteter: Mar Jul Aktiviteter for virksomheder: Planlægning og gennemførelse af besøg hos SMV er i Nordjylland, heraf 63 % i udkantskommuner. Aktiviteter for virksomheder og studerende: Afholdelse af workshops for studerende ift. erhvervsparathed og samarbejde med virksomheder. Forberedelse og afholdelse af 1 matching event med deltagelse af nordjyske virksomheder og de særligt udvalgte uddannelser og repræsentant for de fire hovedområder (tekniske-, merkantile-, pædagogiske- og sundhedsfaglige uddannelser). Produktion af videopræsentationer af studerende målrettet match mellem virksomheder og studerende. Aktiviteter for nyledige: Afholdelse af møder med nyledige ift. udarbejdelse af individuel kompetenceafklaring og udarbejdelse af jobstrategi Afholdelse af kurser i regi af AAU og relevante fagforeninger. Milepæle: Nov Feb AnsøgerID: Version: 1- Dato: udkast 16

17 Medarbejdere er udpeget og ansat. Projektledelse og projektadministration er etableret. Der er skabt koordineringstiltag og -processer med AAU og eksterne samarbejdspartnere. Vækshus Nordjyllands konsulenter har besøgt 15 af de ekstra tilførte virksomheder. Virksomhedsbesøgene resulterer i 4 nye jobs. Virksomhedsbesøgene resulterer i 5 nye praktikpladser/projektsamarbejder. Koncept for workshops er udviklet og klar til afholdelse. Milepæle: Mar Aug Statusrapport udarbejdet og godkendt (UCN delen) Væksthus Nordjyllands konsulenter har besøgt 50 af de ekstra tilførte virksomheder. Virksomhedsbesøgene resulterer i 12 nye jobs. Virksomhedsbesøgene resulterer i 22 nye praktikpladser/projektsamarbejder. Der er afholdt 9 gruppe workshops med deltagelse af 360 studerende. Der er afholdt samtaler med 45 studerende som har særlige udfordringer ift. overgang til jobmarked. 40 % af disse har på baggrund heraf igangsat handlinger ift. deres handlingsplan. Der er afholdt 1 matching event med deltagelse af nordjyske virksomheder og af de særligt udvalgte uddannelser og repræsentant for de fire hovedområder (tekniske-, merkantile-, pædagogiske- og sundhedsfaglige uddannelser). 20 virksomheder blevet gjort bekendt med UCNs uddannelser og studerendes indhold, muligheder og kompetencer. Det har resulteret i 15 kontakter med efterfølgende dialog. 40 nyledige har deltaget i vejledningsmøder og udformet en individuel jobstrategi AnsøgerID: Version: 1- Dato: udkast 17

18 50 nyledige har deltaget i kurser udbudt af AAU 50 nyledige har deltaget i kurser udbudt af fagforeninger Milepæle: Sep Feb statusrapport udarbejdet og godkendt (UCN delen) Vækshus Nordjyllands konsulenter har besøgt 50 af de ekstra tilførte virksomheder. Virksomhedsbesøgene resulterer i 13 nye jobs. Virksomhedsbesøgene resulterer i 22 nye praktikpladser/projektsamarbejder. Der er afholdt 9 gruppe workshops med deltagelse af 360 studerende. Der er afholdt 1 matching event med deltagelse af nordjyske virksomheder og af de særligt udvalgte uddannelser og repræsentant for de fire hovedområder (tekniske-, merkantile-, pædagogiske- og sundhedsfaglige uddannelser). 20 virksomheder blevet gjort bekendt med UCNs uddannelser og studerendes indhold, muligheder og kompetencer. Det har resulteret i 15 kontakter med efterfølgende dialog. Der er udformet 25 videopræsentationer af studerende som er uploaded på dialogportalen. 50 nyledige har deltaget i kurser udbudt af AAU 50 nyledige har deltaget i kurser udbudt af fagforeninger Milepæle: Mar Aug statusrapport udarbejdet og godkendt (UCN delen) Vækshus Nordjyllands konsulenter har besøgt 50 af de ekstra tilførte virksomheder. Virksomhedsbesøgene resulterer i 12 nye jobs. Virksomhedsbesøgene resulterer i 22 nye praktikpladser/projektsamarbejder. AnsøgerID: Version: 1- Dato: udkast 18

19 Der er afholdt 9 gruppe workshops med deltagelse af 360 studerende. Der er udformet 75 videopræsentationer af studerende som er uploaded på dialogportalen. Der er afholdt 1 matching event med deltagelse af nordjyske virksomheder og af de særligt udvalgte uddannelser og repræsentant for de fire hovedområder (tekniske-, merkantile-, pædagogiske- og sundhedsfaglige uddannelser). 20 virksomheder blevet gjort bekendt med UCNs uddannelser og studerendes indhold, muligheder og kompetencer. Det har resulteret i 15 kontakter med efterfølgende dialog. 40 nyledige har deltaget i vejledningsmøder og udformet en individuel jobstrategi 50 nyledige har deltaget i kurser udbudt af AAU 50 nyledige har deltaget i kurser udbudt af fagforeninger Milepæle: Sep Feb statusrapport udarbejdet og godkendt (UCN delen) Vækshus Nordjyllands konsulenter har besøgt 50 af de ekstra tilførte virksomheder. Virksomhedsbesøgene resulterer i 13 nye jobs. Virksomhedsbesøgene resulterer i 22 nye praktikpladser/projektsamarbejder. Der er afholdt 9 gruppe workshops med deltagelse af 360 studerende. Der er afholdt samtaler med 45 studerende som har særlige udfordringer ift. overgang til jobmarked. 40 % af disse har på baggrund heraf igangsat handlinger ift. deres handlingsplan. Der er afholdt 1 matching event med deltagelse af nordjyske virksomheder og af de særligt udvalgte uddannelser og repræsentant for de fire hovedområder (tekniske-, merkantile-, pædagogiske- og sundhedsfaglige uddannelser). 20 virksomheder blevet gjort bekendt med UCNs uddannelser og studerendes indhold, muligheder og kompetencer. Det har resulteret i 15 kontakter med efterfølgende dialog. Der er udformet 75 videopræsentationer af studerende som er uploaded på dialogportalen. AnsøgerID: Version: 1- Dato: udkast 19

20 50 nyledige har deltaget i kurser udbudt af AAU 50 nyledige har deltaget i kurser udbudt af fagforeninger Milepæle: Mar Jul statusrapport udarbejdet og godkendt (UCN delen) Vækshus Nordjyllands konsulenter har besøgt 10 af de ekstra tilførte virksomheder. Virksomhedsbesøgene resulterer i 3 nye jobs. Virksomhedsbesøgene resulterer i 10 nye praktikpladser/projektsamarbejder. Der er afholdt 9 gruppe workshops med deltagelse af 360 studerende. Der er udformet 25 videopræsentationer af studerende som er uploaded på dialogportalen. Der er afholdt samtaler med 45 studerende som har særlige udfordringer ift. overgang til jobmarked. 40 % af disse har på baggrund heraf igangsat handlinger ift. deres handlingsplan. Der er afholdt 1 matching event med deltagelse af nordjyske virksomheder og af de særligt udvalgte uddannelser og repræsentant for de fire hovedområder (tekniske-, merkantile-, pædagogiske- og sundhedsfaglige uddannelser). 20 virksomheder blevet gjort bekendt med UCNs uddannelser og studerendes indhold, muligheder og kompetencer. Det har resulteret i 15 kontakter med efterfølgende dialog. 45 nyledige har deltaget i vejledningsmøder og udformet en individuel jobstrategi 50 nyledige har deltaget i kurser udbudt af AAU 50 nyledige har deltaget i kurser udbudt af fagforeninger AnsøgerID: Version: 1- Dato: udkast 20

21 9. Partnere i projektet Angiv det samlede forventede antal af partnere i projektet Vælg antallet af centrale partnere og tilsagnsmodtagere ud over dig selv 1 1 Tilsagnsmodtager Hvorfor er tilsagnsmodtageren med i projektet? Anført i hovedansøgningen Hvilken rolle skal tilsagnsmodtageren have i projektet? Tillæg: Karrierecentret på AAU er overordnet projektleder og koordinator på hele projektet. Der udpeges en projektleder på UCN i forhold til de aktiviteter som er indeholdt i tillægsansøgningen. Projektlederen refererer til den overordnede projektleder og koordinator på Karrierecentret.Udover denne projektleder på UCN, vil der for hvert af UCNs hovedområder blive udpeget en udviklingskoordinator, som vil sikre forankringen af aktiviteterne på de enkelte uddannelser og uddannelsesområder. Hvilke typer udgifter skal tilsagnsmodtageren afholde? CVR-nummer EAN nummer Navn Aalborg Universitet Adresse Fredrik Bajers Vej 5 Postnr By Region Hjemmeside Kontaktperson fornavn Kontaktperson efternavn Aalborg Øst Nordjylland Camilla Lynge Kontaktperson telefon Kontaktperson AnsøgerID: Version: 1- Dato: udkast 21

1.2 Innovation, videndeling og videnopbygning. 1.2.1 Uddannelse og efteruddannelse - Projekttype A

1.2 Innovation, videndeling og videnopbygning. 1.2.1 Uddannelse og efteruddannelse - Projekttype A ANSØGNINGSSKEMA: Den Europæiske Socialfond Sjælland, Socialfonden, Prioritet 1 - En kvalificeret arbejdsstyrke Indsatsområde: Kategori: 1.2 Innovation, videndeling og videnopbygning 1.2.1 Uddannelse og

Læs mere

Nyuddannede i SMV erne - Skitse til drøftelse med partnere

Nyuddannede i SMV erne - Skitse til drøftelse med partnere Nyuddannede i SMV erne - Skitse til drøftelse med partnere April 2015 Hvad ved vi om højtuddannede i SMV erne? Tre ud af fire private virksomheder i Danmark har færre end 10 ansatte. Af disse har 1 ud

Læs mere

1.1.1 Uddannelse og efteruddannelse - Projekttype A. Bornholms Regionskommune/Bornholms Akademi

1.1.1 Uddannelse og efteruddannelse - Projekttype A. Bornholms Regionskommune/Bornholms Akademi ANSØGNINGSSKEMA: Den Europæiske Socialfond Bornholm, Socialfonden, Prioritet 1 - En kvalificeret arbejdsstyrke Indsatsområde: Kategori: 1.1 Udvikling af menneskelige ressourcer 1.1.1 Uddannelse og efteruddannelse

Læs mere

Valgte Prioriteter. 1. Information fra Vækstforum. 2. Valg af indsatsområde og kategori. 3. Stamoplysninger om ansøger. Projekt start dato: 1-1-2010

Valgte Prioriteter. 1. Information fra Vækstforum. 2. Valg af indsatsområde og kategori. 3. Stamoplysninger om ansøger. Projekt start dato: 1-1-2010 Valgte Prioriteter Projekt start dato: 1-1-2010 Projekt slut dato: 31-12-2012 Bevilling A: Sjælland: Socialfonden: Prioritet 1 - En kvalificeret arbejdsstyrke Vedhæftede filer Konsortiestruktur, bilag

Læs mere

2.1.3 Organisations-/strategiudvikling Projekttype B

2.1.3 Organisations-/strategiudvikling Projekttype B ANSØGNINGSSKEMA: Den Europæiske Socialfond Hovedstaden, Socialfonden, Prioritet 2 - Udvidelse af arbejdsstyrken Indsatsområde: Kategori: 2.1 Udvikling af menneskelige ressourcer 2.1.3 Organisations-/strategiudvikling

Læs mere

Valgte Prioriteter. Break Break 1. Information fra Vækstforum. Break Break 2. Valg af indsatsområde og kategori

Valgte Prioriteter. Break Break 1. Information fra Vækstforum. Break Break 2. Valg af indsatsområde og kategori Valgte Prioriteter Projekt start dato: 22-2-2010 Projekt slut dato: 1-3-2013 Bevilling A: Bornholm: Regionalfonden: Prioritet 1 - Innovation og viden Vedhæftede filer Ansøgning - Camping - bilag 1 Udgifter

Læs mere

VEJLEDNING 2014-2020. Til anvendelse af konti for budgetter under. Socialfonden, 40 %

VEJLEDNING 2014-2020. Til anvendelse af konti for budgetter under. Socialfonden, 40 % VEJLEDNING 2014-2020 Til anvendelse af konti for budgetter under Socialfonden, 40 % Erhvervsstyrelsen, 19. september 2014 Udgifter Udgifter til projektgennemførelse 10 Projektarbejde, standardsats 20 Projektarbejde,

Læs mere

VEJLEDNING 2014-2020. Til anvendelse af konti for budgetter under. Socialfonden, 18 %

VEJLEDNING 2014-2020. Til anvendelse af konti for budgetter under. Socialfonden, 18 % VEJLEDNING 2014-2020 Til anvendelse af konti for budgetter under Socialfonden, 18 % Erhvervsstyrelsen, 1. august 2014 Udgifter Udgifter til projektgennemførelse 10 Projektarbejde, standardsats 20 Projektarbejde,

Læs mere

Nyuddannede i SMV erne

Nyuddannede i SMV erne Nyuddannede i SMV erne Baggrund En af nøglerne til at sikre fremtidens vækst og beskæftigelse i Nordjylland ligger i evnen til at sikre virksomhedernes konkurrenceevne både nationalt og internationalt.

Læs mere

Resultatkontrakt. Vedrørende. Fastholdelse af udenlandske studerende. 1. marts 2012 30. juni 2014. Journalnummer: 1-33-76-22-19-08. Kontraktens parter

Resultatkontrakt. Vedrørende. Fastholdelse af udenlandske studerende. 1. marts 2012 30. juni 2014. Journalnummer: 1-33-76-22-19-08. Kontraktens parter Resultatkontrakt Vedrørende Fastholdelse af udenlandske studerende 1. marts 2012 30. juni 2014. Journalnummer: 1-33-76-22-19-08 Kontraktens parter Region: Region Midtjylland(RM) Regional Udvikling Skottenborg

Læs mere

Skema til brug ved ansøgning om projektdeltagelse

Skema til brug ved ansøgning om projektdeltagelse Skema til brug ved ansøgning om projektdeltagelse Kommune (adresse, e-mail, tlf.) Formål med projektet Iflg. regionens retningslinjer er det overordnede formål med projektet at få i arbejde eller ordinær

Læs mere

Notat. Vedr. Fælles Nordjysk projekt om udbredelse af bredbånd i Nordjylland

Notat. Vedr. Fælles Nordjysk projekt om udbredelse af bredbånd i Nordjylland Notat Direktionen Journalnr: 88.20.08-P20-1-14 Ref.: Lars Peter Schou Dato: 13-02-2014 Vedr. Fælles Nordjysk projekt om udbredelse af bredbånd i Nordjylland De nordjyske kommuner er med forbehold for politisk

Læs mere

ANSØGNINGSSKEMA. CVR/CPR-nummer: 64942212 Københavns Kommune Beskæftigelses- og Integrationsforvaltningen

ANSØGNINGSSKEMA. CVR/CPR-nummer: 64942212 Københavns Kommune Beskæftigelses- og Integrationsforvaltningen ANSØGNINGSSKEMA Ansøgningen sendes til Arbejdsmarkedsstyrelsen ams@ams.dk. 1. Projektets navn og projektperiode Projektets navn: Fra faglig refleksion til innovation Projektperiode Starttidspunkt: 2. kvartal

Læs mere

FRA KONCEPT TIL SALG I DANSK DETAIL HANDEL. 9. april 2014

FRA KONCEPT TIL SALG I DANSK DETAIL HANDEL. 9. april 2014 FRA KONCEPT TIL SALG I DANSK DETAIL HANDEL 9. april 2014 PROGRAM Udvikling i arbejdspladser og produktivitet i Region Nordjylland Formål med Nordjysk FødevareErhverv Formål Skabe grundlag for større sammenhængskraft

Læs mere

Projekthåndbog - for opsøgende konsulenter

Projekthåndbog - for opsøgende konsulenter Projekthåndbog - for opsøgende konsulenter Indledning Formålet med at udgive Projekthåndbog - for opsøgende konsulenter er at sikre skolernes opsøgende konsulenter en ensartet information om aktiviteter

Læs mere

Resultatkontrakt. Vedrørende. Fastholdelse af udenlandske studerende. 1. marts 2012 31. marts 2015. Journalnummer: 1-33-76-22-20-08

Resultatkontrakt. Vedrørende. Fastholdelse af udenlandske studerende. 1. marts 2012 31. marts 2015. Journalnummer: 1-33-76-22-20-08 Resultatkontrakt Vedrørende Fastholdelse af udenlandske studerende 1. marts 2012 31. marts 2015. Journalnummer: 13376222008 Kontraktens parter Region: Region Midtjylland(RM) Regional Udvikling Skottenborg

Læs mere

De regionale arbejdsmarkedsråd sætter mål og retning

De regionale arbejdsmarkedsråd sætter mål og retning De regionale arbejdsmarkedsråd sætter mål og retning Fælles pejlemærker Denne folder henvender sig til medlemmerne i de otte regionale arbejdsmarkedsråd (RAR). Den skal give inspiration til arbejdet, så

Læs mere

Ansøgning om tilskud i 2013 fra Pelsdyrafgiftsfonden

Ansøgning om tilskud i 2013 fra Pelsdyrafgiftsfonden Ansøgning om tilskud i 2013 fra Pelsdyrafgiftsfonden 1. Projektets titel Der skal tilstræbes en kort men samtidig dækkende titel for projektet 2. Projektets hovedformål (max. 5 linier) Der skal her anføres

Læs mere

Resultatkontrakt. Vedrørende. Det virtuelle studentervæksthus. 1. januar 2008 28. februar 2010 Journalnummer: 1-33-76-21-3-08. Kontraktens parter

Resultatkontrakt. Vedrørende. Det virtuelle studentervæksthus. 1. januar 2008 28. februar 2010 Journalnummer: 1-33-76-21-3-08. Kontraktens parter Resultatkontrakt Vedrørende 1. januar 2008 28. februar 2010 Journalnummer: 1-33-76-21-3-08 Kontraktens parter Region: Region Midtjylland(RM) Regional Udvikling Skottenborg 26 8800 Viborg Ean-nr: 5 798

Læs mere

Notat. Projektbeskrivelse. Forebyggelse af langtidsledighed blandt nyledige. Til: EBU Kopi til: Fra: Jobcenter Assens

Notat. Projektbeskrivelse. Forebyggelse af langtidsledighed blandt nyledige. Til: EBU Kopi til: Fra: Jobcenter Assens Notat Til: EBU Kopi til: Fra: Jobcenter Assens Projektbeskrivelse Forebyggelse af langtidsledighed blandt nyledige Baggrund: I Assens kommune har langtidsledigheden generelt været faldende det seneste

Læs mere

1.2 Innovation, videndeling og videnopbygning

1.2 Innovation, videndeling og videnopbygning ANSØGNINGSSKEMA: Den Europæiske Socialfond Syddanmark, Socialfonden, Prioritet 1 - En kvalificeret arbejdsstyrke Indsatsområde: Kategori: 1.2 Innovation, videndeling og videnopbygning 1.2.2 Samspil om

Læs mere

SKAB VÆKST OG EKSPORTPARATHED VED BRUG AF STANDARDER. 23. april 2014

SKAB VÆKST OG EKSPORTPARATHED VED BRUG AF STANDARDER. 23. april 2014 SKAB VÆKST OG EKSPORTPARATHED VED BRUG AF STANDARDER 23. april 2014 PROGRAM Hvad må vi bruge ressourcer/midler til o o o Afholdelse af temadage og informationsmøder Kortlægge aktuelle behov og muligheder

Læs mere

Bilag til pkt. 5. Strategi- og handlingsplan for work-live-stay 2013 2015. Baggrund. Strategiske mål 2013 2015. Marts 2014 1. Forslag fra bestyrelsen

Bilag til pkt. 5. Strategi- og handlingsplan for work-live-stay 2013 2015. Baggrund. Strategiske mål 2013 2015. Marts 2014 1. Forslag fra bestyrelsen Bilag til pkt. 5 Forslag fra bestyrelsen Strategi- og handlingsplan for work-live-stay 2013 2015 Baggrund Mangel på højtuddannede hæmmer vækst og beskæftigelse på såvel kort som langt sigt og kan medføre

Læs mere

Resultatkontrakt. Vedrørende. Fastholdelse af udenlandske studerende. 1. marts 2012 30. juni 2015. Journalnummer: 1-33-76-22-19-08. Kontraktens parter

Resultatkontrakt. Vedrørende. Fastholdelse af udenlandske studerende. 1. marts 2012 30. juni 2015. Journalnummer: 1-33-76-22-19-08. Kontraktens parter Resultatkontrakt Vedrørende Fastholdelse af udenlandske studerende 1. marts 2012 30. juni 2015. Journalnummer: 1-33-76-22-19-08 Kontraktens parter Region: Region Midtjylland(RM) Regional Udvikling Skottenborg

Læs mere

KLAR TIL EKSPORT 30. APRIL 2014

KLAR TIL EKSPORT 30. APRIL 2014 KLAR TIL EKSPORT 30. APRIL 2014 PROGRAM Frau Karin Tischer Hvad må vi bruge ressourcer/midler til o o o Afholdelse af temadage og informationsmøder Kortlægge aktuelle behov og muligheder samt udarbejdelse

Læs mere

Udbudspolitik for arbejdsmarkedsuddannelserne

Udbudspolitik for arbejdsmarkedsuddannelserne Indledning... 2 Mål for udbudspolitikken... 2 Skolens strategi... 3 Afdækning af behov... 4 Markedsføring... 4 Samarbejdsrelationer... 5 Udlicitering... 5 Udlagt undervisning... 6 Revision... 6 1 Indledning

Læs mere

Bevilling A: Hovedstaden: Socialfonden: Prioritet 1 - En kvalificeret arbejdsstyrke

Bevilling A: Hovedstaden: Socialfonden: Prioritet 1 - En kvalificeret arbejdsstyrke Valgte Prioriteter Projekt start dato: 1-1-2008 Projekt slut dato: 31-12-2010 Bevilling A: Hovedstaden: Socialfonden: Prioritet 1 - En kvalificeret arbejdsstyrke Vedhæftede filer Ingen 1. Information fra

Læs mere

Ansøgning til LBR Silkeborg: Videnssekretariat for Jobrotation (1. udkast) 1. Projektresumé:

Ansøgning til LBR Silkeborg: Videnssekretariat for Jobrotation (1. udkast) 1. Projektresumé: Ansøgning til LBR Silkeborg: Videnssekretariat for Jobrotation (1. udkast) 1. Projektresumé: Jobrotationsordningen kan bidrage med både kompetenceløft af arbejdsstyrken og medvirke til at bekæmpe ledigheden.

Læs mere

SOCIALFONDEN MÅLET OM REGIONAL KONKURRENCEEVNE OG BESKÆFTIGELSE. Ophørsskema til projektdeltagerne

SOCIALFONDEN MÅLET OM REGIONAL KONKURRENCEEVNE OG BESKÆFTIGELSE. Ophørsskema til projektdeltagerne SOCIALFONDEN MÅLET OM REGIONAL KONKURRENCEEVNE OG BESKÆFTIGELSE Ophørsskema til projektdeltagerne Skemaet udfyldes af deltageren Introduktion Dette ophørsskema skal udfyldes af alle deltagere på projekter,

Læs mere

SAMARBEJDSAFTALE 2015 MELLEM BUSINESS FREDERICIA OG FREDERICIA KOMMUNE

SAMARBEJDSAFTALE 2015 MELLEM BUSINESS FREDERICIA OG FREDERICIA KOMMUNE SAMARBEJDSAFTALE 2015 MELLEM BUSINESS FREDERICIA OG FREDERICIA KOMMUNE Januar 2015 1. Aftalens parter Aftalens parter er Fredericia Kommune og Business Fredericia. 2. Formål Formålet med samarbejdsaftalen

Læs mere

VEJLEDNING TIL ANSØGNINGSSKEMA ET NYT LIV MED TYPE 2 DIABETES. Ansøgningsfrist d. 7. oktober 2014 kl.12:00

VEJLEDNING TIL ANSØGNINGSSKEMA ET NYT LIV MED TYPE 2 DIABETES. Ansøgningsfrist d. 7. oktober 2014 kl.12:00 VEJLEDNING TIL ANSØGNINGSSKEMA ET NYT LIV MED TYPE 2 DIABETES Ansøgningsfrist d. 7. oktober 2014 kl.12:00 Indhold Introduktion... 3 Processen... 3 Betingelser... 3 OPI-projektets titel... 5 Varighed og

Læs mere

Business Region North Denmark - fælles om vækst og udvikling

Business Region North Denmark - fælles om vækst og udvikling Business Region North Denmark - fælles om vækst og udvikling Præsentation Thy Erhvervsforum Marts 2015 Hvad er Business Region North Denmark? Nyt strategisk partnerskab i Nordjylland om vækst og udvikling:

Læs mere

Strategi for Jobcenter Rebilds virksomhedsservice

Strategi for Jobcenter Rebilds virksomhedsservice Strategi for Jobcenter Rebilds virksomhedsservice 1 Indholdsfortegnelse Indholdsfortegnelse... 2 1. Baggrund... 2 2. Servicering og samarbejde med virksomheder... 3 2.1 Jobcenter Rebilds hensigtserklæring

Læs mere

Valgte Prioriteter. Break Break 1. Information fra Vækstforum. Break Break 2. Valg af indsatsområde og kategori. Projekt start dato: 1-12-2010

Valgte Prioriteter. Break Break 1. Information fra Vækstforum. Break Break 2. Valg af indsatsområde og kategori. Projekt start dato: 1-12-2010 Valgte Prioriteter Projekt start dato: 1-12-2010 Projekt slut dato: 30-9-2012 Bevilling A: Nordjylland: Socialfonden: Prioritet 2 - Udvidelse af arbejdsstyrken Vedhæftede filer Budgetskema - Vendsyssel.pdf

Læs mere

Jobindsats introduktion AMU. Arrangement og dato

Jobindsats introduktion AMU. Arrangement og dato Jobindsats introduktion AMU Introduktion til Jobindsats Arbejder med: Dagpengemodtagere Borgere på uddannelsesydelse Borgere på arbejdsmarkedsydelse Vi arbejder efter: Tidlig, individuel og virksomhedsrettet

Læs mere

Forslag til. Organisering af BioMed Community 2007 - Mulige modeller for fremtidig organisering. Intern version 28. august 2006

Forslag til. Organisering af BioMed Community 2007 - Mulige modeller for fremtidig organisering. Intern version 28. august 2006 Forslag til Organisering af BioMed Community 2007 - Mulige modeller for fremtidig organisering Intern version 28. august 2006 Indledning Region Aalborg Samarbejdet og Aalborg Erhvervsråd skal drøfte hvordan

Læs mere

Resultatkontrakt. Vedrørende. Kapitalformidling til vækstpotentielle iværksættere og virksomheder i region Midtjylland

Resultatkontrakt. Vedrørende. Kapitalformidling til vækstpotentielle iværksættere og virksomheder i region Midtjylland Resultatkontrakt Vedrørende Kapitalformidling til vækstpotentielle iværksættere og virksomheder i region Midtjylland 1. december 2008-30. november 2010 Journalnummer: 1-33-76-21-17-08 Kontraktens parter

Læs mere

Den lange projektbeskrivelse. Projektets erhvervspolitiske rationale

Den lange projektbeskrivelse. Projektets erhvervspolitiske rationale Den lange projektbeskrivelse Projektets erhvervspolitiske rationale Region Syddanmark ønsker i sin erhvervsudviklingsstrategi at støtte de erhvervspolitiske, beskæftigelses- og uddannelsesmæssige rammer

Læs mere

Tilsagn. Vækst via Ledelse. Fase 3 VIRKSOMHED

Tilsagn. Vækst via Ledelse. Fase 3 VIRKSOMHED Tilsagn Vækst via Ledelse Fase 3.. VIRKSOMHED 1 Vækst via Ledelse Virksomhedens stamdata Virksomhed: A/S ApS I/S Personligt Andet Kontaktperson CVR: NB! Se yderligere virksomhedsdata i Anmodning om deltagelse

Læs mere

work-live-stay southern denmark

work-live-stay southern denmark work-live-stay southern denmark Nærværende notat kan anvendes af den enkelte kommune til fremlæggelse i politiske udvalg i forbindelse med drøftelse af foreningen og dens aktiviteter herunder især Bosætningskoordinator-initiativet.

Læs mere

Projektansøgning om tilskud fra Nationalpark Vadehavet

Projektansøgning om tilskud fra Nationalpark Vadehavet Projektansøgning om tilskud fra Nationalpark Vadehavet Følgende bør du have klar, inden du starter udfyldningen af ansøgningsskemaet (kontakt evt. Nationalparksekretariatet for vejledning): Personlige

Læs mere

UDLÆNDINGE-, INTEGRATIONS- OG BOLIGMINISTERIET

UDLÆNDINGE-, INTEGRATIONS- OG BOLIGMINISTERIET UDLÆNDINGE-, INTEGRATIONS- OG BOLIGMINISTERIET Ansøgning om tilskud fra byfornyelseslovens forsøgs- og udviklingsmidler 2015 Jf. lovbekendtgørelse nr. 863 af 3. juli 2014 (Lov om byfornyelse og udvikling

Læs mere

Overgrebspakken - Børn skal altid beskyttes: Vejledning til ansøgningspuljen Implementering af DUBU eller tilsvarende it-system 15.25.11.

Overgrebspakken - Børn skal altid beskyttes: Vejledning til ansøgningspuljen Implementering af DUBU eller tilsvarende it-system 15.25.11. Ministeriet for Børn, Ligestilling, Integration og Sociale Forhold Overgrebspakken - Børn skal altid beskyttes: Vejledning til ansøgningspuljen Implementering af DUBU eller tilsvarende it-system 15.25.11.40

Læs mere

Hvilke muligheder åbner lovgivningen for jobrotation?

Hvilke muligheder åbner lovgivningen for jobrotation? Hvilke muligheder åbner lovgivningen for? Eksempler på : Enkeltrotationer: En vikar ansættes som erstatning for en ansat, der deltager i arbejdsgiverbetalt uddannelse. Enkelt vikar/flere ansatte: En vikar

Læs mere

Resultatkontrakt. Vedrørende. Fastholdelse af udenlandske studerende. 1. marts 2012 30. juni 2014. Journalnummer: 1-33-76-22-19-08. Kontraktens parter

Resultatkontrakt. Vedrørende. Fastholdelse af udenlandske studerende. 1. marts 2012 30. juni 2014. Journalnummer: 1-33-76-22-19-08. Kontraktens parter Resultatkontrakt Vedrørende Fastholdelse af udenlandske studerende 1. marts 2012 30. juni 2014. Journalnummer: 1-33-76-22-19-08 Kontraktens parter Region: Region Midtjylland(RM) Regional Udvikling Skottenborg

Læs mere

FORSIKREDE LEDIGE 2015

FORSIKREDE LEDIGE 2015 FORSIKREDE LEDIGE 2015 OVERORDNET STRATEGISK FOKUS 3-5 ÅR Faaborg-Midtfyn Kommune har i udviklingsstrategien fokus på at skabe flere jobs, øge bosætningen over de kommende år og styrke kommunens brand

Læs mere

Projekt Forskel gør en forskel

Projekt Forskel gør en forskel Projekt Forskel gør en forskel Resumé Projekt Forskel gør en forskel sigter mod at optimere processen mht. at få flere højtuddannede nydanskere i arbejde i små og mellemstore virksomheder (SMV). Det gøres

Læs mere

BILAG TIL. UDBUD AF EKSTERN EVALUERING VEDR. KOMPETENCEFORSYNINGmidt

BILAG TIL. UDBUD AF EKSTERN EVALUERING VEDR. KOMPETENCEFORSYNINGmidt BILAG TIL UDBUD AF EKSTERN EVALUERING VEDR. KOMPETENCEFORSYNINGmidt NOVEMBER 2014 Indhold INDLEDNING... 3 PROJEKTBESKRIVELSE AF KOMPETENCEFORSYNINGmidt... 3 Udfordringer... 3 Baggrund... 4 Grundlag...

Læs mere

Fremtidens arbejdskraft...

Fremtidens arbejdskraft... PARTNERSKAB MELLEM KOMMUNE OG VIRKSOMHED Fremtidens arbejdskraft... Bekæmp mangel på arbejdskraft og ledighed, lad os sammen finde nye veje til varig beskæftigelse til glæde for alle parter! Det handler

Læs mere

ANSØGNING OM TILSKUD TIL UDVIKLINGSPROJEKTER PÅ UDDANNELSESOMRÅDET I REGION SJÆLLAND 2009

ANSØGNING OM TILSKUD TIL UDVIKLINGSPROJEKTER PÅ UDDANNELSESOMRÅDET I REGION SJÆLLAND 2009 ANSØGNING OM TILSKUD TIL UDVIKLINGSPROJEKTER PÅ UDDANNELSESOMRÅDET I REGION SJÆLLAND 2009 Skemaet udfyldes elektronisk og indsendes gerne på mail: uddannelsekultur@regionsjalland.dk eller pr post til Region

Læs mere

Ansøgning Etableringen af International House North Denmark

Ansøgning Etableringen af International House North Denmark Ansøgning Etableringen af International House North Denmark Formål Projektets formål er at tiltrække og fastholde internationalt kvalificeret arbejdskraft i Nordjylland. I det perspektiv er formålet med

Læs mere

Strategi for samarbejde med virksomheder

Strategi for samarbejde med virksomheder Strategi for samarbejde med virksomheder Aarhus Kommunes strategi for samarbejde med virksomheder om beskæftigelsesindsatsen Aarhus Kommunes strategi for samarbejde med virksomheder om beskæftigelsesindsatsen

Læs mere

Driftsstrategi for de forsikrede ledige 2015

Driftsstrategi for de forsikrede ledige 2015 Driftsstrategi for de forsikrede ledige 2015 1. Overordnet strategisk fokus 3-5 år Faaborg-Midtfyn Kommune har i udviklingsstrategien fokus på at skabe flere jobs, øge bosætningen over de kommende år og

Læs mere

Valgte Prioriteter. 1. Information fra Vækstforum. 2. Valg af indsatsområde og kategori. 3. Stamoplysninger om ansøger. Projekt start dato: 1-11-2008

Valgte Prioriteter. 1. Information fra Vækstforum. 2. Valg af indsatsområde og kategori. 3. Stamoplysninger om ansøger. Projekt start dato: 1-11-2008 Valgte Prioriteter Projekt start dato: 1-11-2008 Projekt slut dato: 29-2-2012 Bevilling A: Syddanmark: Regionalfonden: Prioritet 1 - Innovation og viden Vedhæftede filer Danfoss Partnerskabserklæring Regionalfonden.pdf

Læs mere

Hvordan gennemføres casestudiet i praksis v. 2.0

Hvordan gennemføres casestudiet i praksis v. 2.0 Hvordan gennemføres casestudiet i praksis v. 2.0 Af Knud Ramian I bogens første udgave fandtes et kapitel om, hvordan man organiserer sig omkring et casestudie. Det indeholdt gode råd til dem, der skal

Læs mere

Rammeaftalen gælder for 2015-2018. Hver part kan opsige aftalen med 6 måneders varsel til udgangen af et kalenderår.

Rammeaftalen gælder for 2015-2018. Hver part kan opsige aftalen med 6 måneders varsel til udgangen af et kalenderår. 1 1. Aftalens parter Aftalen indgås mellem: Aabenraa Kommune Skelbækvej 2 6200 Aabenraa www.aabenraa.dk og IBC Birkemosevej 1 6000 Kolding www.ibc.dk 2. Aftaleperiode og opsigelse Rammeaftalen gælder for

Læs mere

Dato Januar 2013 SØNDER-KORSKÆRPARKEN PARTNERSKABSAFTALER DREJEBOG

Dato Januar 2013 SØNDER-KORSKÆRPARKEN PARTNERSKABSAFTALER DREJEBOG Dato Januar 2013 SØNDER-KORSKÆRPARKEN PARTNERSKABSAFTALER DREJEBOG INDHOLD 1. Formål 1 2. Målsætning 1 3. Målgruppe 1 4. Det udbudsretlige grundlag 1 5. Udvikling og forankring af partnerskabsaftalerne

Læs mere

På finansloven for 2015 er afsat 30 mio. kr. til tilskudsordningen, der finansieres af AUB.

På finansloven for 2015 er afsat 30 mio. kr. til tilskudsordningen, der finansieres af AUB. Arbejdsgivernes Uddannelsesbidrag Til faglige udvalg og lokale uddannelsesudvalg (c/o erhvervsskolerne) Marts 2015 Ref. nr.: AUB-50-02-01 Tilskudsordning til faglige udvalg og lokale uddannelsesudvalg

Læs mere

Effektiv beskæftigelsesindsats indsats der virker

Effektiv beskæftigelsesindsats indsats der virker Beskæftigelsesregion Hovedstaden & Sjælland Den 4. marts 2011 Effektiv beskæftigelsesindsats indsats der virker 1. Indledning Beskæftigelsesindsatsen skal i videst muligt omfang baseres på det, der virker

Læs mere

2.1.1 Uddannelse og efteruddannelse Projekttype A. Modtagelse og fastholdelse af udenlandsk arbejdskraft i Skive/Viborg

2.1.1 Uddannelse og efteruddannelse Projekttype A. Modtagelse og fastholdelse af udenlandsk arbejdskraft i Skive/Viborg Valgte Prioriteter Projekt start dato: 1-10-2008 Projekt slut dato: 31-12-2010 Bevilling A: Midtjylland: Socialfonden: Prioritet 2 - Udvidelse af arbejdsstyrken Vedhæftede filer Ingen 1. Information fra

Læs mere

Indsendelse #2444 Roskilde Kommune

Indsendelse #2444 Roskilde Kommune Indsendelse #2444 Roskilde Kommune http://roskilde.dk/node/80978/submission/2444 Side 1 af 4 Information om indsendelse Formular: Ansøgning til Start- og Udviklingspuljen Indsendt af Anonym (ikke bekræftet)

Læs mere

LO konference den 15. september 2005

LO konference den 15. september 2005 ,GHDOHURJDPELWLRQHUIRUGHQ IUHPWLGLJHEHVN IWLJHOVHVLQGVDWV LO konference den 15. september 2005 1 Udfordringer for Århus jobcenter 'HNRPPXQDOHPnOJUXSSHU: 'HIRUVLNUHGHOHGLJH: 21.000 berørte kontanthjælpsmodtagere,

Læs mere

Resultatkontrakt. Vedrørende. Modtagelse og fastholdelse af udenlandsk arbejdskraft. JOBmidt

Resultatkontrakt. Vedrørende. Modtagelse og fastholdelse af udenlandsk arbejdskraft. JOBmidt Resultatkontrakt Vedrørende Modtagelse og fastholdelse af udenlandsk arbejdskraft JOBmidt [11. september 2008-1. august 2011] Journalnummer: 1-33-76-22-9-08 Kontraktens parter Region: Operatør: Region

Læs mere

Mikroprojekt-puljen i tilknytning til KulturLINK Femern Bælt

Mikroprojekt-puljen i tilknytning til KulturLINK Femern Bælt Mikroprojekt-puljen i tilknytning til KulturLINK Femern Bælt Mikroprojektpuljen er etableret i tilknytning til projektet kulturlink Femern Bælt af Kulturregion Storstrøm og Kulturregion Midt- og Vestsjælland.

Læs mere

Resultatkontrakt. Vedrørende. [Flexseniority En3karriere]

Resultatkontrakt. Vedrørende. [Flexseniority En3karriere] Resultatkontrakt Vedrørende [Flexseniority En3karriere] [1. september 2011 ultimo februar 2014 med aktivitets afslutning 31. august 2013] Journalnummer: 1-33-76-22-3-11 ESFM-11-0037 Kontraktens parter

Læs mere

Grundlag for trainee 2015-2016

Grundlag for trainee 2015-2016 NOTAT 11-1010 - TODA - 17.11.2014 KONTAKT: Torben D Jensen - TODA@FTF.DK - TLF: 33 36 8850 Grundlag for trainee 2015-2016 Som led i politisk aftale om beskæftigelsesreform afsættes i 2015 og 2016 10,2

Læs mere

Retningslinjer for tildeling og anvendelse af midler fra puljen til understøttelse af Lokale Udviklingsplaner (LUP-puljen).

Retningslinjer for tildeling og anvendelse af midler fra puljen til understøttelse af Lokale Udviklingsplaner (LUP-puljen). Retningslinjer for tildeling og anvendelse af midler fra puljen til understøttelse af Lokale Udviklingsplaner (LUP-puljen). Udvalget for Økonomi, Planlægning og Udvikling har den 19.11.2014 17.06.2015

Læs mere

HVAD ER GOD ERHVERVS- OG INNOVATIONSFREMME I ET VIRKSOMHEDSPERSPEKTIV?

HVAD ER GOD ERHVERVS- OG INNOVATIONSFREMME I ET VIRKSOMHEDSPERSPEKTIV? HVAD ER GOD ERHVERVS- OG INNOVATIONSFREMME I ET VIRKSOMHEDSPERSPEKTIV? Toprække De senere år har budt på en række evalueringer af centrale virkemidler på erhvervs- og innovationsfremmeområdet. Evalueringerne

Læs mere

Lokalafdeling Skive Viborg & Omegn. Ansøgning

Lokalafdeling Skive Viborg & Omegn. Ansøgning Ansøgning Industriens uddannelser Fremtidens uddannelser Ansøgning på vegne af DS Håndværk og Industri Skive-Viborg & Omegn: Kasserer Jørgen Jacobsen, Vestermarken 25, Vester Jølby, 7950 Erslev. Tlf: 2363

Læs mere

Referat Dialogmøde om Beskæftigelsespolitik d. 14. april 2014. Jobparate forsikrede ledige og kontanthjælpsmodtagere over 30 år

Referat Dialogmøde om Beskæftigelsespolitik d. 14. april 2014. Jobparate forsikrede ledige og kontanthjælpsmodtagere over 30 år Referat Dialogmøde om Beskæftigelsespolitik d. 14. april 2014 Jobparate forsikrede ledige og kontanthjælpsmodtagere over 30 år Fra mødet om indsatsen for de jobparate blev de følgende pointer nævnt som

Læs mere

Notat. Aarhus Kommune. Pkt. 3 Indsatsen for ledige LVU ere i Jobcenter Aarhus Beskæftigelsesudvalget. Beskæftigelsesforvaltningen

Notat. Aarhus Kommune. Pkt. 3 Indsatsen for ledige LVU ere i Jobcenter Aarhus Beskæftigelsesudvalget. Beskæftigelsesforvaltningen Notat Pkt. 3 Emne Til Indsatsen for ledige LVU ere i Beskæftigelsesudvalget Den 10. november 2011 Aarhus Kommune Baggrund Som udgangspunkt skal ledige med en længerevarende videregående uddannelse henvises

Læs mere

... Konkurrenceudsatte midler... Konkurrenceudsatte midler... Konkurrenceudsatte midler...

... Konkurrenceudsatte midler... Konkurrenceudsatte midler... Konkurrenceudsatte midler... ... Konkurrenceudsatte midler... Konkurrenceudsatte midler... Konkurrenceudsatte midler... Valgte Prioriteter Projekt start dato: 1-5-2009 Projekt slut dato: 28-2-2013 Bevilling A: Konkurrencemidler: Socialfonden:

Læs mere

Institutionsudvikling i mindre bysamfund. Indlæg v/ vicedirektør Per Rahbek

Institutionsudvikling i mindre bysamfund. Indlæg v/ vicedirektør Per Rahbek Institutionsudvikling i mindre bysamfund Indlæg v/ vicedirektør Per Rahbek Udfordringer før, nu og fremover Faldende ungdomsårgange Relativt lavt uddannelsesniveau i arbejdsstyrken Svært at tiltrække højtuddannet

Læs mere

B i l a g 1 : P r o j e k t b e s k r i v e l s e. Virksomhedscentre og ressourceforløb

B i l a g 1 : P r o j e k t b e s k r i v e l s e. Virksomhedscentre og ressourceforløb B i l a g 1 : P r o j e k t b e s k r i v e l s e 14. december 2012 Virksomhedscentre og ressourceforløb J.nr. 2012-0020057 2. kontor Baggrund Førtidspensionsreformen betyder, at borgere, der er i risiko

Læs mere

Fælles ungeindsats for Østdanmark Oversigt over nuværende og kommende initiativer

Fælles ungeindsats for Østdanmark Oversigt over nuværende og kommende initiativer Fælles ungeindsats for Østdanmark Oversigt over nuværende og kommende initiativer Maj 2015 Dette notat er en oversigt over aktuelle indsatser og initiativer, som parterne bag netværket En fælles ungeindsats

Læs mere

Rammeaftale om personalepolitiske samarbejdsprojekter i amterne

Rammeaftale om personalepolitiske samarbejdsprojekter i amterne AMTSRÅDSFORENINGEN 11.16.1 Side 1 KOMMUNALE TJENESTEMÆND OG OVERENSKOMSTANSATTE Rammeaftale om personalepolitiske samarbejdsprojekter i amterne 2002 Side 2 INDHOLDSFORTEGNELSE 1. OMRÅDE... 3 2. FORMÅL...

Læs mere

Bilag: Bygge- og anlægsstrategi 2015 Jobcenter Svendborg

Bilag: Bygge- og anlægsstrategi 2015 Jobcenter Svendborg Bilag: Bygge- og anlægsstrategi 2015 Jobcenter Svendborg Formål Formålet med bygge- og anlægsstrategi 2015 er at sikre, at Jobcenter Svendborg drager optimal udnyttelse af (job)vækstpotentialet, der vil

Læs mere

Vækstforum for Region Midtjylland Handlingsplan 2007-2008. Studentervæksthus under MidtJysk AnimationsVæksthus (MiJAV)

Vækstforum for Region Midtjylland Handlingsplan 2007-2008. Studentervæksthus under MidtJysk AnimationsVæksthus (MiJAV) Ansøgningsskema til: Etablering af studentervæksthuse 1. Oplysninger om ansøger Navn, Adresse, Kontaktperson Studentervæksthus under MidtJysk AnimationsVæksthus (MiJAV) The Animation Workshop Kasernevej

Læs mere

Begrænset udbud med prækvalifikation: Udbud af et treårigt erhvervsudviklingsprojekt

Begrænset udbud med prækvalifikation: Udbud af et treårigt erhvervsudviklingsprojekt Til: Potentielle ansøgere Koncern Økonomi Indkøb Opgang Blok C Afsnit 1.sal Kongens Vænge 2 3400 Hillerød Telefon +45 48 20 50 00 Direkte +45 48205592 Fax +45 48 20 55 98 Mail indkoeb@regionh.dk Web www.regionh.dk

Læs mere

STATUSRAPPORT FOR PULJEN:

STATUSRAPPORT FOR PULJEN: STATUSRAPPORT FOR PULJEN: Særlig indsats for børn og unge 1. Generelle oplysninger Journalnummer: Projektnavn: Efterskoler en indgang til det danske samfund Tilskudsmodtagers navn: Efterskoleforeningen

Læs mere

Ansøgning om støtte. til projekt:

Ansøgning om støtte. til projekt: Ansøgning om støtte til projekt: Netværksklubber for langtidsledige Ansøgningen sendes til: Silkeborg Kommune Att. LBR Silkeborg v/nanna Bruhn Lilhav Søvej 1 8600 Silkeborg E-post: nbl@silkeborg.dk Tlf.

Læs mere

Evaluering Brobygningspuljen

Evaluering Brobygningspuljen Evaluering Brobygningspuljen Information At arbejde med evaluering Du behøver ikke at udfylde hele din ansøgning på én gang. Du kan gemme det, du har skrevet og fortsætte med din evaluering på et senere

Læs mere

Projektplan den interne del

Projektplan den interne del HERNING BIBLIOTEKERNE Brændgårdvej 2 7400 Herning Tlf. 96 28 88 00 Fax. 96 28 88 01 www.herningbib.dk CVR 29 18 99 19 EAN nr. 5798005500049 Dato: 22. juni 2012 Sagsbehandler: Saj Sagsnr.: [Sagsnummer]

Læs mere

Aktivitetsbeskrivelse: Erhverv ind i uddannelserne - Erhvervsbroen

Aktivitetsbeskrivelse: Erhverv ind i uddannelserne - Erhvervsbroen Aktivitetsbeskrivelse: Erhverv ind i uddannelserne - Erhvervsbroen 1. Aktivitetens sammenhæng til Kompetenceparat 2020 målsætninger Erhvervsbroens sammenhæng til Kompetenceparat2020: Veluddannet arbejdskraft

Læs mere

Erhvervsakademi 2015 Status og fremdrift

Erhvervsakademi 2015 Status og fremdrift Erhvervsakademi 2015 Status og fremdrift 3. Opfølgningsmøde 22. september 2011, Kl. 15.45-17.00 Konferencecenteret Kosmopol, København 1 Program 1. Velkomst 2. Fremdriften i arbejdet med styrkelse af erhvervsakademierne,

Læs mere

Power Push og Lån en Leder

Power Push og Lån en Leder Power Push og Lån en Leder Projekt Lån en Leder Mange virksomheder oplever et tidspunkt, hvor et tilskud af lederkompetencer er afgørende for deres videre vækst og udvikling. Med Lån er Leder kan virksomheden

Læs mere

JOBCENTER MIDDELFART. Evalueringsrapport. Job- og Kompetencehuset. År 2011

JOBCENTER MIDDELFART. Evalueringsrapport. Job- og Kompetencehuset. År 2011 JOBCENTER MIDDELFART o Evalueringsrapport Job- og Kompetencehuset År 2011 2 Indholdsfortegnelse Indledning... 3 Baggrund og Formål... 3 Datagrundlag... 3 Retur til Job... 4 Køn... 4... 4 Ophørsårsag...

Læs mere

Udkast til Partnerskabsaftale. mellem

Udkast til Partnerskabsaftale. mellem Udkast til Partnerskabsaftale mellem Indhold Partnerskabet... 3 Aftaleparterne... 3 Baggrund... 3 Formål... 4 Indsatsområder... 4 Koordination af indsats og udveksling af information om praktikpladssøgende...

Læs mere

Rammebetingelser og udviklingsmuligheder for videregående uddannelse på Bornholm Analyse for Bornholms Vækstforum

Rammebetingelser og udviklingsmuligheder for videregående uddannelse på Bornholm Analyse for Bornholms Vækstforum Rammebetingelser og udviklingsmuligheder for videregående uddannelse på Bornholm Analyse for Bornholms Vækstforum Præsentation på workshop om uddannelse på Bornholm Bornholms Akademi 23. april 2014 Agenda

Læs mere

Aftale mellem KL og Erhvervs- og Vækstministeriet om Væksthusene i 2015

Aftale mellem KL og Erhvervs- og Vækstministeriet om Væksthusene i 2015 6. juni 2014 Aftale mellem KL og Erhvervs- og Vækstministeriet om Væksthusene i 2015 Baggrund/Indledning Indsatsen i Væksthusene giver et positivt samfundsøkonomisk afkast, viser en ekstern evaluering

Læs mere

ANSØGNINGSSKEMA Det Lokale Beskæftigelsesråd Jobcenter Administration. Ansøgningsfrist 28. oktober 2011

ANSØGNINGSSKEMA Det Lokale Beskæftigelsesråd Jobcenter Administration. Ansøgningsfrist 28. oktober 2011 ANSØGNINGSSKEMA Det Lokale Beskæftigelsesråd Jobcenter Administration Ansøgningsfrist 28. oktober 2011 1. GENERELLE OPLYSNINGER a) Projektets navn Ung i Uddannelse b) Ansøgers navn, adresse, tlf., e-mail,

Læs mere

Når du vil søge som ledig

Når du vil søge som ledig KORT & DOKUMENTAR FILMSKOLEN Når du vil søge som ledig FØR DU HENVENDER DIG TIL JOBCENTRET OM AT FÅ BEVILLIGET KURSUS Alene din sagsbehandler i Jobcentret kan bevillige kursus/uddannelse på Kort & Dokumentar

Læs mere

Projektplan for PDA-projektets 2. og 3. fase (1. maj 2006 31. oktober 2007)

Projektplan for PDA-projektets 2. og 3. fase (1. maj 2006 31. oktober 2007) Projektplan for PDA-projektets 2. og 3. fase (1. maj 2006 31. oktober 2007) Introduktion: Som et led i PDA-projektets 1. fase skal der udarbejdes en handleplan for projektets videre gennemførelse. Nedenstående

Læs mere

Professionshøjskolernes udviklingskontrakter 2010-2012

Professionshøjskolernes udviklingskontrakter 2010-2012 1-1 - BORA - 21.1.1 Kontakt: Bodil Rasmussen - bora@ftf.dk - Tlf: 3336 8869 Professionshøjskolernes udviklingskontrakter 1-12 Notatet giver et overblik over indholdet af de udviklingskontrakter, som er

Læs mere

Skabelon til projektbeskrivelse

Skabelon til projektbeskrivelse Skabelon til projektbeskrivelse 1. Projektets titel: Livsstilsintervention med Løsninger for Livet 2. Baggrund: Beskriv baggrunden for at der er taget initiativ til projektet, samt hvilken viden projektet

Læs mere

Vejledning til ansøgning om spireprojekt i InnoBYG

Vejledning til ansøgning om spireprojekt i InnoBYG Vejledning til ansøgning om spireprojekt i InnoBYG FORMELLE KRAV Det overordnede tema for de korte projekter er: Bæredygtigt Byggeri Ansøgte beløb skal være mellem 50.000 og 500.000 kr. Der skal minimum

Læs mere

Target People Danmark ApS Svendborgvej 45 l 5600 Faaborg l Tlf.: 60 47 23 33 l Cvr.: 31 42 82 89 l per@target-people.dk l www.target-people.

Target People Danmark ApS Svendborgvej 45 l 5600 Faaborg l Tlf.: 60 47 23 33 l Cvr.: 31 42 82 89 l per@target-people.dk l www.target-people. Bilag: Ansøgning om udviklingsstøtte til etablering af CAMPUS FAABORG. Dette materiale er en uddybning af ansøgningen, med fokus på en mere detaljeret beskrivelse af økonomierne i tidligere fremsendte

Læs mere

Vækst på et arbejdsmarked for alle Arbejdsmarkedspolitik i Norddjurs Kommune 2015

Vækst på et arbejdsmarked for alle Arbejdsmarkedspolitik i Norddjurs Kommune 2015 Vækst på et arbejdsmarked for alle Arbejdsmarkedspolitik i Norddjurs Kommune 2015 Norddjurs Kommune Godkendt i kommunalbestyrelsen den 24.02.2015 Indhold Indledning - arbejdsmarkedspolitikkens tilblivelse...

Læs mere

VEJLEDNING TIL ANSØGNING OM TECHNOLOGY DEMAND UNDER INNO-SE

VEJLEDNING TIL ANSØGNING OM TECHNOLOGY DEMAND UNDER INNO-SE VEJLEDNING TIL ANSØGNING OM TECHNOLOGY DEMAND UNDER INNO-SE HVILKE TYPER PROJEKTER ER STØTTEBERETTIGET SOM TECHNOLOGY DEMAND? Technology Demands tager udgangspunkt i en konkret type af efterspørgsel på

Læs mere