IDRÆTSCERTIFICEREDE Dagplejer/Vuggestuer/Børnehaver/ Daginstitutioner

Relaterede dokumenter
IDRÆT, LEG OG BEVÆGELSE Dagplejere/Vuggestuer/Børnehaver/ Daginstitutioner. Idrætscertificerede Dagplejer/Vuggestuer/Børnehaver/ Daginstitutioner

Idræt, leg og bevægelse i kommunens daginstitutioner

Mere bevægelse i Dagtilbud

IDRÆTSSKOLER Kvalificering og opprioritering af idræt

erfaringer med implementeringen i Grønland

Fra børnehave... til idrætsbørnehave

KROP OG KOMPETENCER DEN ÅBNE SKOLE

Fra SFO til Idræts-SFO

Inspiration til arbejdet med udvikling af inkluderende læringsmiljøer og et differentieret forældresamarbejde

KOMPETENCER. Information om kompetenceløftet

Den styrkede pædagogiske læreplan og digital dannelse i dagtilbud Læringsfestival Britta Carl

Et sundt og aktivt børneliv

Forsknings- og udviklingsprojektet Styrket fokus på børns læring. Informationsmateriale om projektet

Præsentation af kompetenceudvikling i forbindelse med ny dagtilbudsreform

OLE ELIASEN, VIAUC LEDER AF INNOVATIONS LABORATORIET FOR PÆDAGOGIK OG BEVÆGELSE Partnerskabskonsulent Lektor

Bevægelsesbørnehave - Et udviklingsforløb

Rapport for Herlev kommune

Inspiration til arbejdet med udvikling af inkluderende læringsmiljøer og et differentieret forældresamarbejde

0-6 års politik. En politik for dagplejen, vuggestuen, børnehaver og integrerede institutioner

I Trørød børnehus arbejder vi målrettet med den styrkede pædagogiske læreplan og her har vi tænkt det fælles pædagogiske grundlag ind i årshjulpet.

Rapport for børnehuset 'Holbøllsminde'

Implementering af samtaleredskabet Spillerum. Et inspirationskatalog til medarbejdere i dagtilbud

Institution: Vesterlunden. Institutionen består af følgende børnehuse: Kernehuset Kildebækken Nordenvinden Nordlyset Ryttergården Skovlinden


Profil for Gandrup Idrætsdus

Pædagogisk profil. for Myrens Fritidstilbud. Mål og indholdsbeskrivelse. Fritidstilbuddet skal skabe en mere sammenhængende

Afrapportering af læreplan Simmerbølle Børnehave December 2013

Forankring af læring i bevægelse

Bilag 7. Idékatalog for anvendelsessporet - dagtilbud

Læreplan Læreplanens lovmæssige baggrund

NORDSTRANDENS VUGGESTUE Dragør Kommune KVALITETSRAPPORT. Hjernen&Hjertet

MÅL- OG INDHOLDSBESKRIVELSE FOR. SFO i Vejle Kommune

Krop & Kompetencer Information om kompetenceløftet

Afrapportering af arbejdet med pædagogiske læreplaner i dagplejen, Randers kommune 2014.

Tema Mål Metoder Handleplan

Leg er læring & læring er leg. Mette Guldager Ledelse af læring, kvalitet i pædagogik

Læreplan for Privatskolens vuggestue

Den pædagogiske læreplan Kvalitet i Dagplejen. Landskonference 2017

Børnehaven Skolen Morsø kommune

Det åbne dagtilbud. Overordnede mål og rammer

Pædagogisk vejledning til institutioner

Program for læringsledelse

Bevægelsespolitik i Måbjerghus Børnehave. Bevægelse og lege

MEDARBEJDERSKEMA. Indberetning > Spørgeskema til medarbejdere

MÅL- OG INDHOLDSBESKRIVELSE FOR. SFO i Vejle Kommune

Høje-Taastrup Kommunes Idræts- og Bevægelsespolitik

Dagplejen Dragør Kommune KVALITETSRAPPORT. Hjernen&Hjertet

FÆLLES PERSONALEMØDE LØRDAG D. 15.SEP.2018 DEN STYRKEDE PÆDAGOGISKE LÆREPLAN

Hygiejne. Vasker hænder før måltider. Efter hvert toiletbesøg. Efter måltider ved behov. Når børnene kommer ind fra legepladsen.

Pædagogisk tilsyn 2018 i dagtilbud i Randers kommune. Bilag

Mål- og indholdsbeskrivelser SFO Kongevejens Skole

Virksomhedsplan Børnehuset Spiloppen 2012

Konkrete indsatsområder

Procesvejledning. - til arbejdet med den styrkede pædagogiske læreplan

Sanderum-Tingløkke Dalumgård Børnehus Daginstitutionsrapport LEGE- OG LÆRINGSMILJØVURDERING

2016/2017 MÅL, HANDLINGER OG PÆDAGOGISK BEGRUNDELSE FOR IMPLEMENTERING AF KERNEOMRÅDERNE

Tema Mål Metoder Handleplan

Sanderum-Tingløkke Midgård Børnehus Daginstitutionsrapport LEGE- OG LÆRINGSMILJØVURDERING

Sanderum-Tingløkke Stjernen Børnehus Daginstitutionsrapport LEGE- OG LÆRINGSMILJØVURDERING

Sanderum-Tingløkke Afrodite Børnehus Daginstitutionsrapport LEGE- OG LÆRINGSMILJØVURDERING

Mål og indhold i SFO. Supplement til Skolepolitikken i Silkeborg

Sanderum-Tingløkke Dragebakken Børnehus Daginstitutionsrapport LEGE- OG LÆRINGSMILJØVURDERING

Sanderum-Tingløkke Dragen Børnehus Daginstitutionsrapport LEGE- OG LÆRINGSMILJØVURDERING

Viborg Kommune. Børnehuset Videbechsminde UDVIKLINGSPLANER RAPPORT DANNET Hjernen&Hjertet

Netværk 08 Brobækhus børnehave Daginstitutionsrapport LEGE- OG LÆRINGSMILJØVURDERING

Temperaturmåling 2010

Odense Kommune Holluf Pile-Tingkjær Områderapport LEGE- OG LÆRINGSMILJØVURDERING

Sanderum-Tingløkke Virkensbjerget Børnehus Daginstitutionsrapport LEGE- OG LÆRINGSMILJØVURDERING

Mål og indholdsbeskrivelse for SFO er i Hillerød Kommune

Odense Kommune Højme-Rasmus Rask Områderapport LEGE- OG LÆRINGSMILJØVURDERING

SKABELON FOR MÅL- OG INDHOLDSBESKRIVELSE FOR SFO

Mål og Rammer for Tilsyn i dagplejen Herning Kommune. Kommunal Dagpleje

Kommunale institutioner Grøftekanten Daginstitutionsrapport LEGE- OG LÆRINGSMILJØVURDERING

Vorrevangskolens SFO Værdigrundlag

Med kroppen i naturen

VI STYRKER IMPLEMENTERINGEN AF DE NYE PÆDAGOGISKE LÆREPLANER GENNEM FORMIDLING AF FORSKNING I REFLEKSIONSRUM

Procesplan for udvikling af en ny læreplan for Børnehuset Troldehøjen

Delpolitik for Dagtilbud i Vejle Kommune. Det er for børn. Trivsel og læring i de vigtigste år

Velkommen til Rundhøjskolen

PERSONALEPOLITIK I HVIDOVRE KOMMUNE

PERSONALEPOLITIK I HVIDOVRE KOMMUNE

Den pædagogiske læreplan og ledelse Kolding

Dagtilbudspolitik. Rebild Kommune - Børn og Ungdom Oktober 2008

Fokus OMRÅDER. Mål- og indholdsbeskrivelse for SFO i Vejle Kommune

OVERGANGSSKEMA NÅR BØRN 0 TIL 6 ÅR SKIFTER TIL NYT PÆDAGOGISK TILBUD

Børnehusene Team Høngs. kost- og bevægelsespolitik. Sunde børn er glade børn

Mål og indholdsbeskrivelse. Grejsdal skoles SFO. SFO en er en integreret del af skolen

Alle mål skal planlægges, fagligt begrundes, gennemføres, formidles og evalueres praktisk og teoretisk delvis i fælleskab med vejleder.

Pædagogiske læringsmiljøer, evalueringskultur. der skaber en meningsfuld

Høje-Taastrup Kommunes Idræts- og Bevægelsespolitik

Mål- og indholdsbeskrivelse for SFO- og SFO-klub i Halsnæs Kommune

Læring, motivation og trivsel på SFO Lindebjerg

LÆRINGSGRUNDLAG For alle professionelle på 0-18 årsområdet i Slagelse Kommune

PULS. Et udviklingsprojekt Lyngbjerghus og Naur Sir Skole

Børnehuset Troldehøjens læreplan - En læreplan under udvikling

Børne- og Ungepolitik

Pædagogisk læreplan for vuggestuen

Institutionens navn. Mål- og Indholdsbeskrivelse for SFO

Fælles fagligt grundlag. Fagligt grundlag for det pædagogiske arbejde på 0-6 års området i Hedensted kommune

Velkommen til dialogdag om en styrket pædagogisk læreplan

Transkript:

IDRÆTSCERTIFICEREDE Dagplejer/Vuggestuer/Børnehaver/ Daginstitutioner 1

2 Målgrupper for Idrætscertificeret Børnehave Vuggestue Daginstitution Dagpleje

3 Idrætscertificerede Dagplejer/Vuggestuer/Børnehaver/ Daginstitutioner Konceptet Idrætscertificeret I har som dagpleje, vuggestue, børnehave og integreret institution mulighed for at blive idrætscertificeret. Gennem Idrætscertificeret udvikler børnene de kompetencer, som er nødvendige, for at de kan leve et aktivt liv. Idræt, leg og bevægelse udvikler børnenes sociale kompetencer, sprog, sanser, begreber, fantasi, kreativitet og kommunikationsevne, hvilket gør dem klar til de forskellige livsarenaer. I et Idrætscertificeret er hverdagen tilrettelagt, så pædagogisk idræt er integreret i pædagogikken. Idræt, leg og bevægelse bliver et gennemgående element i hele jeres hverdag og arbejde med den styrkede læreplan. Certificeringen viser omverdenen, at dagtilbuddet har gennemgået en udviklingsproces, hvor ledelse og personale har fået et kompetenceløft, og institutionen har lavet en række pædagogisk valg, der sikrer kvaliteten af den pædagogiske indsats. PARTNERSKAB Danmarks Idrætsforbund (DIF) og VIA University College (VIA UC) har sammen udviklet et koncept, hvor vi tilbyder råd, vejledning og kompetenceløft til institutioner, som ønsker at udvikle sig til et Idrætscertificeret. Vi ved: at børn i høj grad lærer gennem kroppen, og at børnenes evne til at lære forbedres gennem idræt, leg og bevægelse at der er en klar sammenhæng mellem små børns motoriske og sproglige færdigheder at børns selvværd og selvtillid stimuleres via deltagelse i idrætten at børn med alsidige motoriske færdigheder har større selvværd og lettere indgår i sociale sammenhænge at bevægelse og fysisk aktivitet styrker hjerte, muskler, knogler, sener og ledbånd at det er vigtigt med bevægelsesglæde i den pædagogiske hverdag at fysiske rum kan motivere børn til bevægelse, men også begrænse deres bevægelse! Et Idrætscertificeret skaber et grundigt pædagogisk og organisatorisk grundlag for at optimere hele barnets udvikling, trivsel og læring. Et Idrætscertificeret øger forældrenes lyst til at vælge netop denne institution, øger personalets arbejdsglæde og forbereder børnene til de forskellige livsarenaer, de færdes i. HVORFOR SÆTTE FOKUS PÅ BEVÆGELSE I INSTITUTIONEN? Fordi I også mener, at idræt, leg og bevægelse er en vigtig parameter for børnenes udvikling. Det kræver holdningsdiskussioner og handlinger mellem bestyrelsen, personalet og forældrene at udvikle en idrætsinstitution. I et Idrætscertificeret anvender hele institutionen pædagogisk idræt som metode. Alle skal være med, så børnene oplever helhed og sammenhæng i hverdagen.

4 UDDANNELSESFORLØB TIL DAGTILBUD For at blive Idrætscertificeret skal hele institutionens personale gennemføre et uddannelsesforløbet over 1-1,5 år. Målene for uddannelsen er, at: personalet får faglige kompetencer og praksisviden til at kunne arbejde med pædagogisk idræt dagtilbuddet organisatorisk og strukturelt udvikler sig til et idrætsdagtilbud ledelsen udvikler viden om og praksis til at understøtte medarbejdernes arbejde med pædagogisk idræt. Hele personalet deltager i uddannelsesforløbet. Ledelsen vil i forløbet blive styrket i, hvordan de ledelsesmæssigt støtter personalet igennem processen. Eksempelvis ved at der arbejdes ressourceorienteret, skabes øverum, hvor medarbejderne øver sig imellem modulerne, og der skabes transfer til hverdagen i institutionen.

5 UDDANNELSESFORLØBETS INDHOLD 2 uger 6 mdr. 6 mdr. 6-12 mdr. Kursus for nye medarbejdere SUMO Modul 1 Øverum Åbent Modul 2 Øverum Åbent Modul 3 Certificering Modul 4 Fortsat udvikling Ledelsesnetværk Fordybelsesforløb Årlige konferencer Ledelsesforløb Pædagogiske dage SUMO SUMO (2 1/2 time). En analyse af institutionens Styrker Udviklingspotentialer Muligheder Opmærksomhedspunkter. Analysen laves sammen på et møde ca. 14 dage før første modul i uddannelsesforløbet. MODULER Modul 1 (12 timer): Fra barn til voksen i det formelle rum Introduktion til pædagogisk idræt som grundlæggende bevægende pædagogik. Kroppen tænkes ind i hele det pædagogiske grundlag. På aktivitetsniveauet er der fokus på planlagte, voksenstyrede, inkluderende aktiviteter med afsæt i, hvad børnene skal udvikle. Modul 2 (12 timer): Fra barn til voksen i det uformelle rum Der arbejdes med børns deltagelsesstrategier samt indretning af institutionen. Det uformelle rum, hvor medarbejderne følger børnenes initiativ og er ligeværdige i legen, samt fokus på hvordan balancen mellem formelle rum og uformelle rum findes. Modul 3 (7 timer): Fra barn til barn i det uformelle rum Observation og analyse af børns relationer og aktiviteter, fokus på formidling, italesættelse og begrundelse af pædagogisk idræt. Idrætsdagtilbuddet tegner sig tydeligt for hele personalet og det planlægges, hvordan foreninger i lokalområdet kan medvirke i institutionens arbejde med idræt, leg og bevægelse. Certificering af Idrætsdagtilbuddet sker umiddelbart efter modul 3. Modul 4 (2 1/2 time): Opfølgende personalemøde Fokus på at holde fagligheden i kog. Refleksioner over arbejdet med idræt, leg og bevægelse - udfordringer og succeser i forhold til at arbejde med pædagogisk idræt samt identiteten som Idrætscertificeret. ØVERUM Øverummene imellem modulerne er perioder, hvor medarbejderne arbejder med at skabe transfer fra modulerne og ind i hverdagspædagogikken. Det er i disse øverum, at identiteten som idrætsdagtilbud skabes, fordi læringen fra modulerne skal omsættes til praksis. ÅBENT DAGTILBUD SAMARBEJDE MELLEM LOKALE FORENINGER OG DAGTILBUD Åbent kommer til at indgå som en del af øverummene. Det lokale foreningsliv vil bidrage med forskellige idrætsaktiviteter, som kan inspirere til en mere alsidig bevægelseskultur. Dels ved at introducere nye idrætsgrene, men også ved at give nye redskaber til brug i institutionens eksisterende rammer. Endvidere skaber Åbent mødet mellem dagtilbuddet og foreningerne. Efter certificeringen kan samarbejdet fortsætte og hermed inddrage de ressourcepersoner i foreningerne i nærmiljøet, som kan understøtte børnenes idræt, leg og bevægelse på nye måder. LEDELSEN I forløbet er ledelsen meget central, da de har den direkte indflydelse på udviklingsprocessen i dagtilbuddet. Ledelsen deltager på alle moduler sammen med personalet. På hvert modul vil der være et særligt ledelsesforum omkring de ledelsesmæssige valg og fravalg, der gavner implementeringen og udviklingen til idrætscertificeret dagtilbud. CERTIFICERING Som bevis på certificeringen modtager I diplom til ophæng i institutionen samt logo til hjemmeside. Herudover modtager samtlige pædagogiske personaler deltagerbeviser. FORTSAT UDVIKLING EFTER CERTIFICERINGEN Certificeringen åbner mulighed for deltagelse i årlige netværkskonferencer, ledelsesnetværk, fordybelsesforløb og pædagogiske dage. Endvidere afholdes der kurser for nye medarbejdere, som hjælper med fastholdelse af idrætsprofilen i dagtilbuddet.

6 Idrætscertificerede Dagplejer/Vuggestuer/Børnehaver/ Daginstitutioner Kommunen Idrætscertificering af et eller flere dagtilbud profilerer, at kommunen har fokus på idræt, leg og bevægelse. Det giver forældre mulighed for aktivt at tilvælge en hverdag for deres børn med mere idræt, leg og bevægelse. Det styrker sundhedsprofilen, trivslen og indlæringsparatheden hos børnene. Det øger personalets arbejdsglæde. Med idrætscertificering sikres, at personalet har viden, færdigheder og kompetencer til at indarbejde pædagogisk idræt i hverdagspædagogikken. Dette giver børnene et solidt grundlag for at kunne færdes i de forskellige arenaer, de møder i deres liv. Vi ved i dag, at de voksne har afgørende betydning for, at børn bevæger sig. Forskningen peger på: at de voksne er den største motivator (og barriere) for, at børn bevæger sig i dagtilbuddet at de voksnes viden om og holdning til bevægelse samt deres engagement er afgørende for, om der er bevægelse i dagtilbuddet at vilde lege oftest initieres af børnene selv og bliver stoppet af de voksne at stillesiddende aktiviteter stimulerer inaktivitet hos børn.

7 Idrætscertificerede Dagplejer/Vuggestuer/Børnehaver/ Daginstitutioner VIL I VÆRE DAGTILBUD? Hvis I ønsker at blive Idrætscertificeret, er I være meget velkomne til at tage kontakt til en af nedenstående personer. Første step er et uforpligtigende møde, hvor vi i fællesskab drøfter hvilke tanker, ønsker og overvejelser, I måtte have, vender mulighederne i netop jeres dagtilbud, samt drøfter det tidsmæssige og økonomiske omfang. Som kommune er I også meget velkomne til at tage kontakt, hvorefter vi vil tilbyde en indledende snak, som vil klæde jer på at til udvælge én eller flere dagtilbud, som kunne have gavn og glæde af at blive Idrætscertificeret. KONTAKTPERSONER: VIA UC Tanja Christensen @: tch@via.dk T: 87 55 19 32 eller Grethe Sandholm @: gsa @via.dk T: 87 55 34 27 Danmarks Idrætsforbund Liselotte Byrnak @: lby@dif.dk T: 43 26 20 70 eller Nina Bundgaard @: nb@dif.dk T: 43 26 20 50

Tilbud til dagtilbud og skoler IDRÆT, LEG OG BEVÆGELSE Institution Skoler Krop & Kompetencer Tilbud til kommuner om lokalt kompetenceløft på skoler og i idrætsforeninger SFO IDRÆTSSKOLER Kvalificering og opprioritering af idræt Mere information Læs og download foldere for hvert tilbud www.dif.dk/da/politik/vi-goer/skole-og-daginstitution og www.via.dk/efter-og-videreuddannelse/paedagogik-laering/paedagogisk-idraet KONTAKTPERSONER VIA University College Tanja Christensen @: tch@via.dk T: 87 55 19 32 eller Grethe Sandholm @: gsa @via.dk T: 87 55 34 27 Danmarks Idrætsforbund Liselotte Byrnak @: lby@dif.dk T: 43 26 20 70 eller Nina Bundgaard @: nb@dif.dk T: 43 26 20 50