Formidlingsmøde: Arbejdsmiljø, psykisk helbred og arbejdsmarkedstilknytning i udsatte grupper (AhA) Reiner Rugulies Det Nationale Forskningscenter for Arbejdsmiljø (NFA) 6. oktober 2016, NFA, København
Dagsorden for formidlingsmøde d. 6. oktober juni 2016, kl. 9.00-12.00 9.00-9.30: Velkomst og oversigt over projektet v. prof. Reiner Rugulies, NFA 9.30-10.30: Samspil mellem det psykosociale arbejdsmiljø og betingelser udenfor arbejdsmiljøet - resultater fra projektet v. seniorforsker Ida E.H. Madsen, NFA 10.30-10.45: Pause med kaffe, te og frugt 10.45-11.45: Belastet psykisk arbejdsmiljø og sygdom resultater fra IPD-work-konsortiets projekter v. prof. Mika Kivimäki, University of Helsinki, Finland, University College of London, Storbritannien 11.45-12.00: Afrunding
Oversigt AhA projektet
Formålet med projektet At undersøge prospektive sammenhænge mellem arbejdsmiljø og psykisk helbred og arbejdsmarkedstilknytning med fokus på særligt udsatte grupper
Formålet med projektet At undersøge prospektive sammenhænge mellem arbejdsmiljø og psykisk helbred og arbejdsmarkedstilknytning med fokus på særligt udsatte grupper Prospektive sammenhænge: Først måler vi arbejdsmiljøet og dernæst følger vi menneskerne over tid og ser om de udvikler specifikke sygdomme eller ej
Formålet med projektet At undersøge prospektive sammenhænge mellem arbejdsmiljø og psykisk helbred og arbejdsmarkedstilknytning med fokus på særligt udsatte grupper Arbejdsmiljø: Forskellige faktorer i det psykosociale arbejdsmiljø, fx Kvantitative og følelsesmæssige krav i arbejde Indflydelse Belønning Unødvendige arbejdsopgaver Ledelseskvalitet
Formålet med projektet At undersøge prospektive sammenhænge mellem arbejdsmiljø og psykisk helbred og arbejdsmarkedstilknytning med fokus på særligt udsatte grupper Psykisk helbred: Kliniske lidelser (fx en klinisk depression) Nedsat psykisk velbefindende og funktion Arbejdsmarkedstilknytning: Sygefravær Førtidspension Ledighed
Formålet med projektet At undersøge prospektive sammenhænge mellem arbejdsmiljø og psykisk helbred og arbejdsmarkedstilknytning med fokus på særligt udsatte grupper Særligt udsatte grupper: Forskellige former for udsættelse, fx Lav socioøkonomisk position (fx kort uddannelse) Psykiske helbredsproblemer Somatiske lidelser Lav social støtte i hjemmet
Formålet med projektet Arbejdsmiljø Psykisk helbred og arbejdsmarkedstilknytning At være udsat for en række faktorer udenfor arbejde
Hvorfor er det vigtig? De fleste mennesker, som er udsat for et dårligt psykosocialt arbejdsmiljø bliver ikke syge Der vil altid være en række andre faktorer, som har betydning for om en person blive syg eller ej Hvis vi ikke tager andre faktorer i betragtning, risikerer vi at undervurdere betydningen af et dårligt psykosocialt arbejdsmiljø
Et eksempel Risiko for depressive symptomer 5 4 3 2 1 0 2,2 1,3 1 1 1 Alle Lav ubalance Høj ubalance Høj erhvervsmæssig position 4,1 Lav erhvervsmæssig position
Rothman K & Greenland S. American Journal of Public Health 2005;95(Suppl 1): S144-150
A=Genetik B=Trauma i barndom C=Uheld i privatliv D=Dårligt Arbejdsmiljø E=Ukendt F=Ukendt G=Ukendt H=Ukendt I=Ukendt Eksempel (meget oversimplificeret selvfølgelig) Hvorfor får en person en depression? Hvis dårligt psykosocialt arbejdsmiljø fjernes, så får person 3 og 4 ikke en depression F F G G Person 1 Person 2 E E H D B I A A G G C C H Person 3 Person 4 D B B
Det gælder ikke kun psykosocialt arbejdsmiljø og depression. Fungerer også med fx asbest og lungekræft A=Genetik B=Radon C=Rygning D=Asbest ved arbejde E=Ukendt F=Ukendt G=Ukendt H=Ukendt I=Ukendt F G G Person 1 Person 2 E H D B A G C H Person 3 Person 4 G D B F I A B E C
Metoder i AhA De er to primære datakilder 1) Data fra et stort internationalt forskningskonsortium (IPD- Work) 2) Data fra forskellige danske studier
IPD-Work Metoder i AhA Sandsynligvis det vigtigste forskningsprojekt om psykosocialt arbejdsmiljø og helbred til dags dato Gruppen har siden 2012 publiceret banebrydende artikler om psykosocialt arbejdsmiljø og risikoen for blandt andet hjertekarsygdom, slagtilfælde, diabetes og kræft Mere om IPD-Work i oplægget af professor Mika Kivimäki senere
IPD-Work Metoder i AhA Vi har publiceret to protokoller om analyserne vedrørende psykosocialt arbejdsmiljø og depression i IPD-Work Vi har gennemført analyserne i IPD-Work og har indsendt det første manuskript til et tidsskrift i december 2014. Vi håber, at det blive publiceret snart!
Metoder i AhA Data fra forskellige danske studier Den Nationale Arbejdsmiljøkohorte (NAK) COPSOQ-II studiet PUMA studiet PIFT studiet Vi har i alt publiceret 7 artikler Mere om det i Idas oplæg nu her