Arbejdsmarkedsstyrelsen
|
|
- Tina Danielsen
- 6 år siden
- Visninger:
Transkript
1 Arbejdsmarkedsstyrelsen Anden aktør Dokument: Afrapportering af findings fra AMS Taskforce Ansvarlig: Troels Høgh/Peter Buch Version: 1.0 Status: Udsendt
2 AMS BI Team Side 2 af 11
3 INDHOLDSFORTEGNELSE 1 INDLEDNING RAPPORTENS FORMÅL BAGGRUND FOR TASKFORCEN 4 2 TASKFORCENS KONKLUSIONER SYSTEMATISKE FEJLKILDER ØVRIGE FEJLKILDER TIDSPLAN RETTELSE AF FEJLKILDE 1, 2, 3 OG 5 FEJL! BOGMÆRKE ER IKKE DEFINERET. 2.4 ENKELTSTÅENDE FEJL ØVRIGE SAGER SOM IKKE INDEHOLDTE FEJLKILDER 9 3 BILAG SAGSOVERSIGT (EXCELARK) ANALYSE-PAPIRER PÅ DE ENKELTE SAGER (PDF-DOKUMENT) DESIGN OG TIDSPLAN FOR FEJLRETTELSE PÅ FEJLKILDE 1 OG 2 11 AMS BI Team Side 3 af 11
4 1 Indledning 1.1 Rapportens formål Denne rapport beskriver konklusioner fra fem afholdte møder i den nedsatte Taskforce fra september til november Konklusionerne vedrører de generelle fejlkilder, der er identificeret efter analyse af 79 sager, som er indmeldt af Jobrådgivernes Brancheforening (BRANCHEFORENINGEN) - samt opfølgende tiltag til, hvordan problemerne kan afhjælpes bagudrettet og fremadrettet. Sagerne har været gennemgået i fællesskab af AMS, Brancheforeningen, repræsentanter for de berørte andre aktører samt de kommunale leverandører (KMD og Medialogic). Efter gennemgang af sagerne, er der er i taskforcen enighed om konklusionerne. De generelle konklusioner på fejlkilder samt opfølgende fejlretningstiltag bagud og fremadrettet er beskrevet nedenfor. Rapporten indeholder følgende bilag Excel-regneark hvor de enkelte indmeldte sager er listet og hvor taskforcens konklusioner på sagerne fremgår PDF-dokument med alle sager på excel-skemaet. De enkelte sager gennemgås detaljeret, herunder konklusionen på sagen Aftalte regler for rettelse af fejl for fejlkilde 1 og 2 samt tidsplan for deraf følgende genafstemning 1.2 Baggrund for Taskforcen Jobrådgivernes Brancheforenings medlemmer har siden foråret 2013 indmeldt en række sager (ved Taskforcens start i alt 76 sager), som man ønskede AMS analyse af. Sagerne vedrører primært forløb under rammeaftaler under Serviceudbud fra 2011 og LVU-udbud fra 2010, men der figurerer også forløb fra tidligere landsdækkende rammeaftaler. Brancheforeningen finder, at der er sket et markant fald i værdien af faktureringsgrundlaget og mener, at kunne påvise dette gennem en række forskellige sager, hvor der efter Brancheforeningens opfattelse er fejlagtig drifts- og bonusberegning. Brancheforeningen påpeger især følgende forhold som baggrund for at analysere de enkelte sager nærmere: - Markant fald I bonusudbetalinger efter konvertering I forbindelse med kommunaliseringsprojektet - som gik i luften januar har affødt mistanke om tab af CPR-numre/sagsforløb efter konverteringen af forløb til de kommunale sagsbehandlingssystemer i jan 2012 (Denne mistanke bestyrkes iflg. Brancheforeningen af, at faktureringsgrundlaget nu igen er nået op på det hidtidige niveau) - Påfaldende mange sager, hvor anden aktør forløb afbrydes i utide i de kommunale sagsbehandlingssystemer - Utryghed omkring validitet af de udstillede fakturerings- og afstemningsrapporter i de kommunale sagsbehandlingssystemer - Ønsket om at sikre, at allerede konstaterede fejl nu er rettet på tilfredsstillende vis AMS BI Team Side 4 af 11
5 Taskforcen havde til formål at gennemgå de indmeldte sager og identificere evt. fejlkilder i forhold til de drifts- og bonus beløb, som udstilles via de kommunale sagsbehandlingssystemer, herunder komme med forslag til hvordan problemerne kan afhjælpes bagudrettet og fremadrettet. AMS BI Team Side 5 af 11
6 2 Taskforcens konklusioner Der er enighed i taskforcen om de følgende konklusioner. Gennemgangen af sagerne viser, at der i mange af sagerne er fejl i grundlaget for beregning af drifts- og bonusbeløb. Gennemgangen viser imidlertid også, at det ikke er selve betalingsmodellens regnemaskine, der beregner forkert, men at det oftest er brugerfejl eller de datakilder, som leverer data til AMS regnemaskinen, som er fejlbehæftede. Konklusionen er således, at betalingsmodellen efter de gældende regler beregner drifts og bonus-beløb korrekt baseret på de data den modtager. På et enkelt punkt har der dog været uklarhed omkring implementering af betalingsmodellen beregningsregler (beregning når der ligger to forløb (typisk 52 uger) hos samme aktør i forlængelse af hinanden dette uddybes nedenfor fejlkilde 2). I relation til taskforcens analyse af fejl i ovennævnte datakilder, har taskforcen identificeret nedenstående fejlkilder samt tiltag til at sikre fejlrettelse. 2.1 Systematiske fejlkilder Følgende systematiske fejlkilder er identificeret: Fejlkilde 1: Fejlregistrering i Jobcentrene af forløbslængden hos anden aktør I mange tilfælde angiver Jobcentrenes sagsbehandlere i de kommunale sagsbehandlingssystemer forkert forløbslængde for den ledige, som er henvist til anden aktør. Mange sager viser således, at aa-forløb på 52 uger fejlagtigt afbrydes, for eksempel fordi den ledige går i beskæftigelse, og henvises til nyt aa-forløb ved ny ledighed. Dette er i strid med rammeaftalens bestemmelser (Hvor forløb kun kan afbrydes, hvis den ledige skifter kommune, ydelse eller når jobcentret afbryder samarbejdet med aktøren),herunder betalingsmodellens udformning, og medfører fejlagtig beregning af drift- og bonus. Fejlkilde 2: Beregning af bonus når der ligger to forløb i forlængelse af hinanden hos samme aktør I en række sager udløses bonus fra første forløb ikke, efter start af nyt forløb hos samme aktør. Der er i taskforcen enighed om, at betalingsmodellens regelsæt betyder, at der for de pågældende forløb bør udbetales bonus henhørende til første forløb, uanset at den ledige starter hos aktøren i nyt forløb. Med henblik på at sikre, at sikre at bonus-beregningen på disse berørte forløb foretages korrekt foretages følgende datagenopretning: Fejlrettelse - Fejlkilde 1 (afbrudte forløb): Alle cpr. nr- forløb på samme rammeaftaler (med fælles betallingsmodel) som er påbegyndt i 2010, og afsluttet inden udgangen af 2012, skal lægges samme efter følgende regler: Fra første startdato efter tælles 52 uger frem og forløb inden for denne periode lægges sammen til 52 uger. Hvis det sidste forløb af de forløb som lægges sammen går ud over 52 uger opdeles og oprettes som nyt selvstændigt forløb med start og slutdato. Forløb under de landsdækkende LVU-rammeaftaler afskæres dog altid senest , dog således at referenceperioden for optjening af gode bonusuger fortsat er 15 uger efter forløbsafslutning. Afbrudte forløb med sammenhængende datoer som går ind i 2013 omfattes ikke disse forløb omfattes af en senere fejlrettelse. AMS BI Team Side 6 af 11
7 Fejlrettelse - Fejlkilde 2 (2x52 uger): I forlængelse af fejlretning på fejlkilde 1 (hvor forløbslængden blev korrigeret til hele 52 ugers forløb) behandles to forløb hos samme aktør med míndre end 15 uger mellemrum efter følgende regler: Beregning af bonus for forløb 1, hvor gode bonusuger ligger inden for 15 uger efter forløbsafslutning på forløb 1, kan indgå i bonusopgørelse fra 1. forløb - uanset start på forløb 2 ligger inden for de første 15. uger. Gode bonusuger inden for de 15 uger, som udløser bonus nulstilles i forhold til forløb 2 Disse bonusuger kan således ikke indgå som gode bonusuger i forløb 2, men forløb 2 i øvrigt udløser bonus efter gældende regler (regler for ny bonus efter udløst bonus). I forbindelse med konverteringen af anden aktør forløb fra Arbejdsmarkedsportalen til de kommunale sagsbehandlingssystemer i januar 2012 er en række forløb muligvis forsvundet (jvf. Fejlkilde 3 i tidl. version af rapporten). Disse forløb er efterfølgende blevet oprettet i KSS som nye forløb. Dette har medført fejlagtig beregning på disse forløb. Taskforcen har ikke identificeret omfanget af denne mulige fejlkilde. Eventuelt fejlbehæftede forløb løses dog automatisk med fejlretningen på fejlkilde 1 og 2, da alle berørte konverterede forløb vil komme til at ligge rigtigt, når rettelsen på fejlkilde 1 og 2 er gennemført. Genafstemning nr. 1 Genberegning på bonus for ovenstående forløb vil ske via genafstemning nr. 1, som sendes ud til jobcentrene og anden aktør via den kommunale support snarest muligt og senest ultimo december Genafstemningen sker efter sædvanlig praksis, hvor der via de kommunale supporter vil blive udsendt excel-ark til jobcentre og anden aktør med de nye bonusbeløb for de pgl. Cpr. nr forløb. Der henvises i øvrigt til bilag 3 for yderligere beskrivelse af rettelse af fejlkilde 1 og Øvrige fejlkilder Taskforcen har identificeret følgende yderligere fejlkilder i jobcentrenes afregning med anden aktør: Fejlkilde 1a (variant af fejlkilde 1): Fejlagtig brug af de landsdækkende rammeaftaler: Jobcentrene har i en række tilfælde henvist personer til forløb hos aktørerne, som ikke opfylder rammeaftalernes betingelser for at blive henvist til aktøren, bl.a. kravet om at den ledige ikke må være i deltidsbeskæftigelse på mere end 20 timer, når den ledige henvises til aktøren eller at den ledige fx er registreret i voksenlærlingsforløb på udlægningstidspunktet, og hvor der derfor ikke beregnes drifts og bonus på forløbet. Fejlrettelse Fejlkilde 1a: Der er tale om en fejlkilde, som AMS ikke kan håndtere via en datagenopretning. Afklaring af hvad der skal ske med de pågældende forløb, er et anliggende mellem den enkelte aktør og Jobcenter. AMS vil undersøge om de potentielt berørte ledige kan udsøges til brug for jobcentrene og aktørernes videre dialog. Fejlkilde 4: Manglende mulighed for registrering tilbage til tid i de kommunale sagsbehandlingssystemers Anden aktør-løsninger bl.a. som følge af valideringer i webservices til DFDG (Det fælles data grundlag i AMS): I flere tilfælde har sagsbehandlere ikke kunnet tilbagedatere start dato hos anden aktør. Dette medfører, at sagsbehandleren ikke kan registrere de oplysninger, som er forudsætning for at AMS kan foretage en korrekt beregning af drifts og bonus-beløb. AMS BI Team Side 7 af 11
8 Fejlrettelse Fejlkilde 4: Jobcentrene og anden aktør skal melde samtlige berørte forløb ind til AMS landssupport (udover hvad Brancheforeningen allerede har meldt ind). Herefter vil AMS sikre datagenopretning samt ny beregning af bonus via genafstemning nr. 2 (se nedenfor). Fejlkilde 5: Ændringer i data i afstemningsrapporter fra anden aktør-løsningerne i de kommunale sagsbehandlingssystemer: I visse tilfælde oplever anden aktør, at data i de kommunale sagsbehandlingssystemers afstemningsrapporter ændrer sig over tid. Dette bør ikke være tilfældet. Fejlkilden opstår, når AMS gennemfører genafstemninger (hvor de nye beregninger udsendes via excelark). Disse slår igennem på afstemningsdata, så disse ændres over tid, efter de er udstillet til de kommunale sagsbehandlingssystemer. Fejlrettelse Fejlkilde 5: AMS skal antageligvis stoppe den webservice, som (utilsigtet) løbende opdaterer afstemningsdata med genafstemningsdata til de kommunale sagsbehandlingssystemer (og som betyder afstemningsgrundlag som udstilles i de kommunale sagsbehandlingssystemer ændres over tid). Fra primo 2014 bør der kun udstilles fastfrosne afstemningsdata for hver måned dvs. data som ikke ændrer sig over tid. Genafstemninger som gennemføres fremadrettet vil således kun ske via de excelark, som udsendes til jobcentrene via de kommunale supporter, og ikke slå igennem på allerede udstillede afstemningsdata. Endeligt løsningsdesign for denne fejlkilde pågår. 2.3 Enkeltstående fejl Herudover er følgende enkeltstående fejltyper er identificeret ved gennemgang af sagerne. Fejl i oprettelse af rammeaftaler: Manglende priser på lokale delaftaler. Fejl ved oprettelse af aftalen kan medføre, at der ikke tilgår pris information til Betalingsmodellen. Konsekvensen bliver, at selvom bonus konstateres, bliver faktureringsinformation 0 da prisen mangler. Opsplitning af forpligtigende samarbejde mellem eksempelvis Langeland og Svendborg: Har for en række delaftalers vedkommende betydet, at forløb ikke har kunnet registreres i ny kommune. Jobcentersagsbehandlere anfører forkerte aktiviteter eller afslutter ikke aktivitet (for eksempel offentligt løntilskud, voksenlærling) på den ledige med fejlagtig drifts- og bonusberegning som konsekvens. Registrering af særligt løntilskud (rettet mod ledige over 55 år) som offentligt løntilskud udløser ikke bonus. Særligt løntilskud er privat løntilskud og bør udløse bonus. Afbrydelse af forløb ved fremtidig afmelding med fejlagtig drifts- og bonusberegning som konsekvens. (en variant af fejlkilde 1) Manglende mulighed for registrering af samtale ved fremtidig afmelding med fejlagtig drifts- og bonusberegning som konsekvens. AMS BI Team Side 8 af 11
9 Jobcenterets manglende afbrydelse af eksempelvist offentligt løntilskud med fejlagtig drifts- og bonusberegning som konsekvens. Fejlrettelse - Enkeltstående fejl: Jobcentrene og anden aktør skal melde alle berørte forløb ind til AMS landssupport (udover hvad Brancheforeningen allerede har meldt ind), hvorefter AMS vil sikre datagenopretning og ny beregning af bonus via genafstemning nr. 2 (se nedenfor). Genafstemning 2. Fejlrettelser på fejlkilde 4 og enkeltstående sager sker via genafstemning nr. 2 (pt. ikke dato fastsat forventeligt februar 2014 skal aftales og planlægges endeligt). Mhp at sikre at øvrige afregningsmæssige udeståender mellem anden aktør og Jobcenter bliver bragt i orden tages følgende initiativeri nævnte rækkefølge: 1. I forlængelse af genafstemning 1 (på fejlkilde 1 og 2) udsender AMS til Brancheforeningen en liste over de genafstemninger, som tilbage i tid er udmeldt til Jobcenter og anden aktør via de kommunale sagsbehandlingssystemer. 2. Brancheforeningen skal herefter melde ind til AMS' Landssupport hvilke aktører som - efter afregning med Jobcenter på genafstemning nr. 1 - fortsat har udeståender på følgende: a) Afstemninger på delaftaler (enten hele delaftale ID eller cpr. nr tilknyttet Delaftale ID) b) Tidligere udsendte genafstemninger, som IKKE er gennemført, dvs hvor anden aktør og Jobcenter ikke har afregnet endeligt på basis af den udsendte genafstemning. AMS udsender herefter til de kommunale sagsbehandlingssystemer for de indmeldte delaftale-identer/ cpr. nr. en samlet genafstemning (genafstemning nr. 2), som viser de endelige og aktuelt beregnede korrekte drift og bonusbeløb, som anden aktør og Jobcentret kan ligge til grund for afregningen. 2.4 Øvrige sager som ikke indeholdte fejlkilder Følgende mulige systematiske fejlkilde er analyseret og ikke fundet til at være en fejlkilde Manglende dagpengedata: I en række af sagerne stammer dagpengeoplysninger, som tilgår AMS, ikke overens med de oplysninger om borgeren som anden aktør har om ledighedsstatus. Brancheforeningen mener i mange tilfælde, at manglende registrerede dagpenge er årsag til manglende gnist og bonusberegning. Analyse af 13 sager viser, at AMS dagpengeoplysninger (RAM) er valide, og at der er forklaringer på manglende dagpengeregistreringer, foreksempel fradrag for arbejde mv. Kun i én af sagerne tyder på mangelfuld a-kasse indberetning af dagpengeoplysninger til RAM Nedenstående tabel viser hvorledes ovenstående fejlkilder fordeler sig på de enkelte sager. Tabel 1: Fejlkilder Fejltype Konsekvens Sager I alt sags-id Fejlregistrering i Jobcenter Afbrudte forløb 2, 3, 4, 5, 7, 12, 18, 21, 26, 27, 37, 40, 46, 47, 59, 65 Verificering af dagpengedata (Manglende dagpengedata) Manglende effekt 14, 19, 36, 42, 44, 49, 58, 60, 64, 66, 69, AMS BI Team Side 9 af 11
10 Faktureringsgrundlag fra KSS (afstemning) Registeringer i KSS applikation tilbage i tid Manglende fakturering? 9, 11, 84 3 Manglende effekt 20, 62, 78, 85 4 AA-Konvertering jan 2012 til KSS Manglende borgere/sager 24, 79 2 Fejl i oprettelse af rammeaftaler Manglende pris info 22, 23, 2 Beregning på 2x52 ugers forløb Nulstilling af bonus tælleværk 34, 35, 51, 61, 63 5 Andre Ingen fejl 34 AMS BI Team Side 10 af 11
11 3 Bilag 1. Sagsoversigt (excelark) 2. Analyse-papirer på de enkelte sager (pdf-dokument) 3. Regler og design for fejlrettelse på fejlkilde 1 og 2 AMS BI Team Side 11 af 11
Arbejdsmarkedsstyrelsen
Arbejdsmarkedsstyrelsen Anden Aktør Fakturering og Afstemning Beskrivelse af Anden Aktør Betalingsmodellen Copyright 2012 Platon A/S. All rights reserved DOKUMENTINFORMATION Dokumentansvarlig Projekt Forfattere
Læs mereAFMELDING VED SYGEMELDING
FORRETNINGSSBESKRIVELSE FOR ÆNDRING TIL DFDG AFMELDING VED SYGEMELDING VERSION 1.1 DATO 1. juli 2012 RELEASE Release 2012-3 FORFATTER Rasmus Sørensen, Alex Larsen, Erik Hove INDHOLDSFORTEGNELSE 1 FORRETNINGSBEGRUNDELSE
Læs mereAnnoncering af kontakt- og aktiveringsforløb for forsikrede ledige ved Jobcenter Aalborg
Annoncering af kontakt- og aktiveringsforløb for forsikrede ledige ved Jobcenter Aalborg 2015 Skabelon for delaftale Dato: Delaftale ident nr: Rammeaftalens ident nr: Delaftalen indgås i henhold til indgået
Læs mereArbejdsmarkedsstyrelsen
Arbejdsmarkedsstyrelsen AA Ledelsesrapporter Fakturerings og afstemningsrapporter - Afregning af forløb hos anden aktør og afregning af kursusforløb hos kursusleverandører (jobsøgningsaftaler) Brugervejledning
Læs mereIt-understøttelse af den nye matchmodel, m.v. Orientering om konvertering.
15aprilo 2010 It-understøttelse af den nye matchmodel, m.v. Orientering om konvertering. Opdateret J.nr. 2009-0008985 7.kontor/EHo Denne orientering beskriver konvertering af data til det fælles datagrundlag
Læs mereReleasenote til Det fælles Datagrundlag - DFDG pr. 18. september 2017
Releasenote til Det fælles Datagrundlag - DFDG pr. 18. september 2017 Version: 1.0 Oprettet den 13. september 2017 Den 18. september 2017 vil der være foretaget følgende ændringer i Det fælles Datagrundlag:
Læs mereDette har som konsekvens, at et medlem i nogle situationer ikke kan blive tilmeldt som dagpengemodtager, men kun som ledig uden ydelse.
A-kasserne og jobcentrene Styrelsen for Arbejdsmarked og Rekruttering Njalsgade 72A 2300 København S T +45 72 14 20 00 E star@star.dk www.star.dk CVR 55568510 Tilmelding af a-kassemedlemmer som jobsøgende
Læs mereUddrag af: Migrering af funktionalitet i AMP inden nedlukning
Titel: Migrering af funktionalitet i AMP inden nedlukning Epic Nummer: 668.9 Ejer: Epic status: 0.3 klar til tilsagn Release: 2017 2 Uddrag af: 668.9 Migrering af funktionalitet i AMP inden nedlukning
Læs mereReleasenote til Det fælles Datagrundlag - DFDG pr. 11. juni 2018
Releasenote til Det fælles Datagrundlag - DFDG pr. 11. juni 2018 Version: 1.0 Oprettet den 6. juni 2018 Den 11. juni 2018 vil der være foretaget følgende ændringer i Det fælles Datagrundlag: 1. KONTAKTFORLØB...
Læs mereSpørgsmål og svar til udbud af afklarings- og jobsøgningsforløb for personer visiteret til fleksjob
1 Spørgsmål og svar til udbud af afklarings- og jobsøgningsforløb for personer visiteret til fleksjob Alle spørgsmål er anonymiseret, spørgsmålene står med sort skrift og svaret står med blå skrift. Spørgsmål
Læs mereReleasenote til Jobcenter Planner pr. 5. marts 2018
Releasenote til Jobcenter Planner pr. 5. marts 2018 Version: 1.0 Oprettet den 26. februar 2018 Den 5. marts 2018 vil der være foretaget følgende ændringer i Planner: 1. ADMINISTRATION... 3 1.1: MENUPUNKTET
Læs mereFASIT Jobcenter Release Note 17. september 2013
RELEASE NOTE FASIT Jobcenter Release Note 17. september 2013 1. Releasens formål Det primære formål med denne release af FASIT Jobcenter er at sætte nyudviklet funktionalitet i drift. Derudover er der
Læs mereAnnoncering af. Jobsøgningsforløb. Skabelon for delaftale
Dato: Delaftale ident nr: Rammeaftalens ident nr: Annoncering af Jobsøgningsforløb 2013 Skabelon for delaftale Delaftalen indgås i henhold til indgået rammeaftale om annoncering af jobsøgningsforløb ved
Læs mereVejledning til Superbrugere i HP Helpdesk Releasenote til Arbejdsmarkedsportalen pr. 26. september 2011
Vejledning til Superbrugere i HP Helpdesk Releasenote til Arbejdsmarkedsportalen pr. 26. september 2011 Version: 1.0 Oprettet af Pia Poulsen Oprettet den 19. september 2011 Godkendt af Kirsten Vestergaard
Læs mereTilbudsgivers priser skal derfor omfatte tilbudsgivers vederlag for samtlige de af rammeaftalen
Bilag 3 Priser og afregning Vejledning Bilaget skal udfyldes af tilbudsgiver på baggrund af vedlagte skabelon. Tilbudsgivers priser skal derfor omfatte tilbudsgivers vederlag for samtlige de af rammeaftalen
Læs mereVejledning om beregning af vejledende samtaledatoer og førstegangsaktivering
Vejledning om beregning af vejledende samtaledatoer og førstegangsaktivering Version: 3.1 Oprettet den 30. maj 2017 INDHOLD 1. INDLEDNING... 3 1.1 VEJLEDENDE SAMTALEDATO... 3 1.2 TRE KATEGORIER AF VEJLEDENDE
Læs mereBeretning til Statsrevisorerne om effekten og kvaliteten af andre aktørers beskæftigelsesindsats. August 2013
Beretning til Statsrevisorerne om effekten og kvaliteten af andre aktørers beskæftigelsesindsats August 2013 BERETNING OM EFFEKTEN OG KVALITETEN AF ANDRE AKTØRERS BESKÆFTIGELSESINDSATS Indholdsfortegnelse
Læs mereRIGSREVISIONEN København, den 20. juli 2006 RN A103/06
RIGSREVISIONEN København, den 20. juli 2006 RN A103/06 Notat til statsrevisorerne i henhold til rigsrevisorlovens 18, stk. 4 Vedrører: Statsrevisorernes beretning nr. 12/05 om AF s inddragelse af andre
Læs mereNotat om Partnerskabsaftalen mellem LO a-kasserne og Aabenraa Kommune - Juni 2014
Jobcenter og Borgerservice Dato: 17-6-214 Sagsnr.: 11/47387 Dokumentnr.: 26 Sagsbehandler: Sekretariatet Notat om Partnerskabsaftalen mellem LO a-kasserne og Aabenraa Kommune - Juni 214 1 Indholdsfortegnelse:
Læs mereMerudgifter til finansiering af A-dagpenge som følge af opgørelsesmetoden
KØBENHAVNS KOMMUNE Beskæftigelses- og Integrationsforvaltningen Kontor for Resultatopfølgning NOTAT Merudgifter til finansiering af A-dagpenge som følge af opgørelsesmetoden i KMD A-refusion Afregning
Læs mereVejledning om beregning af vejledende samtaledatoer og førstegangsaktivering Vejledning til Superbrugere i HP Helpdesk
Vejledning om beregning af vejledende samtaledatoer og førstegangsaktivering Vejledning til Superbrugere i HP Helpdesk Version:.0 Oprettet den. november INDHOLD. INDLEDNING.... TRE KATEGORIER AF VEJLEDENDE
Læs mereStyrelsen for Arbejdsmarked og Rekruttering
Styrelsen for Arbejdsmarked og Rekruttering Brugervejledning til jobcenter - KLV (Kvartalsoversigt for Løntilskud og Virksomhedspraktik) Ansvarlig: Version: 1.0 Rasmus Grøndahl INDHOLDSFORTEGNELSE 1 OM
Læs mereReleasenote til AA Ledelsesrapporter
Releasenote til AA Ledelsesrapporter Vejledning til pr. Superbrugere 9. maj 2011 i HP Helpdesk Version: 1.0 Oprettet af Mette Elmann de Place Oprettet den 6. maj 2011 Godkendt af Mette Elmann de Place
Læs mereIT-Nyhedsbrev til jobcentre
IT-Nyhedsbrev til jobcentre 10. nyhedsbrev, december 2017 Release 2017-4 Fokus på at skabe bedre rammer for integrationen Med to- og trepartsaftalerne fra 2016 blev det besluttet, at der skal ske en tidlig
Læs mereSpørgsmål og svar fra FLIS-dag 2019
og svar fra FLIS-dag 2019 Dagens oplæg findes her Oplæg 1: 10 nye projektmål og status på målene jf. FLIS-barometerundersøgelse. Hvad er status på DFDG og Ydelsesrefusion? Hvad er de seneste tilføjelser
Læs mereVejledning til gennemførelse af en minusanalyse for opfyldelse af minimumsrettidigheder for dagpenge- og kontanthjælpsmodtagere
Beskæftigelsesregion Hovedstaden & Sjælland Dato: 1. juni 2011 /AHE Vejledning til gennemførelse af en minusanalyse for opfyldelse af minimumsrettidigheder for dagpenge- og kontanthjælpsmodtagere Beskæftigelsesregionens
Læs mereBilag 1 til Vejledning i registrering hos jobcentret m.v. Tjek dine jobforslag
Bilag 1 til Vejledning i registrering hos jobcentret m.v. Tjek dine jobforslag Version: 2.0 Oprettet den 7. januar 2014 Spørgsmål eller ændringsforslag til obnet / Det fælles Datagrundlag kan rettes til
Læs mereForretningsmæssige mål Tidshorisont for ibrugtagning Krav til Jobcentrenes ibrugtagning Størrelse/omfang for Jobcentret Lovgivningsmæssig udbredelse
Joblog Jobloggen hjælper den arbejdsløse med at have fuldt overblik over sin jobsøgning, både den planlagte og de afsluttede samlet et sted. Det giver indblik og overblik. Jobloggen understøtter også dialogen
Læs merePraktikkonferencen 25.-26. april 2012. Orientering fra AER
Praktikkonferencen 25.-26. april 2012 Orientering fra AER Agenda Information omkring AER www.atp.dk Sket siden sidst Ændringer fra skolerne som har konsekvens for udbetalinger mv. Pixi udgave til ændring
Læs mereIT-Nyhedsbrev til jobcentre
IT-Nyhedsbrev til jobcentre 11. nyhedsbrev, februar 2018 Release 2018-1 Teknisk fokus og enkelte driftsændringer Hermed har jeg fornøjelsen af at præsentere årets første nyhedsbrev om Release 2018-1, som
Læs mere5. Afvigelser i stamdata fravær... 9
Indholdsfortegnelse 1. Indledning... 2 2. Gennemgang af afvigelser... 3 3. Personale... 3 3.1 Ansatte i KMD der ikke findes i FLIS... 4 3.1.1 Fejl i kodning... 4 3.1.2 Frasortering af lønperioder der ligger
Læs mereReleasenote til Arbejdsmarkedsportalen
Releasenote til Arbejdsmarkedsportalen Vejledning tilpr. Superbrugere 12. juli 2010 i HP Helpdesk Version: 1.0 Oprettet af Pia Poulsen Oprettet den 25. juni 2010 Godkendt af Kirsten Vestergaard Godkendt
Læs mereAFMELDING VED SYGEMELDING
FORRETNINGSBESKRIVELSE FOR AFMELDING VED SYGEMELDING VERSION 0.5 DATO 22.04.2012 RELEASE Release 2012-2 FORFATTER Rasmus Sørensen, Alex Larsen, Erik Hove DOKUMENTVERSIONER Version Dato Initialer Afsnit
Læs mereVejledning til Superbrugere i HP Helpdesk Releasenote til Det fælles Datagrundlag - DFDG pr. 23. januar 2012
Vejledning til Superbrugere i HP Helpdesk Releasenote til Det fælles Datagrundlag - DFDG pr. 23. januar 2012 Version: 1.0 Oprettet af Pia Poulsen Oprettet den 17. januar 2012 Godkendt af Kirsten Vestergaard
Læs mereNy konjunkturindikator følg udviklingen i arbejdsfordelinger på Jobindsats.dk
Arbejdsmarkedsstyrelsens nyhedsbrev om Jobindsats.dk Nr. 5, 18. juli 2009 Ny konjunkturindikator følg udviklingen i arbejdsfordelinger på Jobindsats.dk, side 1 Nyt på Jobindsats.dk, side 4 Nøgletal, side
Læs mereNotat til Statsrevisorerne om beretning om AF s inddragelse af andre aktører i beskæftigelsesindsatsen. November 2008
Notat til Statsrevisorerne om beretning om AF s inddragelse af andre aktører i beskæftigelsesindsatsen November 2008 RIGSREVISORS FORTSATTE NOTAT TIL STATSREVISORERNE 1 Opfølgning i sagen om AF s inddragelse
Læs mereEn ny generation af rettidighedsmålinger - Hvorfor, hvordan og hvornår
Beskæftigelsesregion Hovedstaden & Sjælland En ny generation af rettidighedsmålinger - Hvorfor, hvordan og hvornår Ny lovgivning giver nye muligheder Indførelse af Ny match i april 2010: Jobcentrene kan
Læs mereVejledning til Superbrugere i HP Helpdesk Releasenote til Det fælles Datagrundlag - DFDG pr. 4. februar 2013
Vejledning til Superbrugere i HP Helpdesk Releasenote til Det fælles Datagrundlag - DFDG pr. 4. februar 2013 Version: 1.0 Oprettet af Pia Poulsen Oprettet den 1. februar 2013 Godkendt af Kirsten Vestergaard
Læs mereKontrakt om Videreudvikling, Vedligeholdelse og Support af IMK2- systemet
Kontrakt om Videreudvikling, Vedligeholdelse og Support af IMK2- systemet Bilag 8 Test 12.05.2016 Version 1.0 [Vejledning til tilbudsgiver: Bilaget er i sin helhed at betragte som et mindstekrav (MK).
Læs mereRegistrering af fravær eller fritagelse i Opera:
Registrering af fravær eller fritagelse i Opera: 1. Fravær for alle målgrupper undtagen 2.6, 2.9 og 2.10 bliver opdateret hos AMS og indgår i rettidighedsberegningerne. Fraværsregistrering i Opera og arbejdsmarkedsportalen
Læs mereN O TAT. Initiativer til forbedring af rettidighed
N O TAT Initiativer til forbedring af rettidighed Ifølge de seneste målinger i jobindsats, er rettidigheden heldigvis ikke faldet dramatisk, men den er stadig på det niveau, som Rigsrevisionen fandt kritisabel.
Læs mereAfrapportering på Hvidovre Kommunes Beskæftigelsesplan kvartal
Afrapportering på Hvidovre Kommunes Beskæftigelsesplan 2015 3. kvartal Beskæftigelsesplan 2015 indeholder fire mål, der er fastlagt af Beskæftigelsesministeren og tre mål, der er specifikke for Hvidovre
Læs mereReleasenote til Det fælles Datagrundlag - DFDG pr. 17. september 2018
Releasenote til Det fælles Datagrundlag - DFDG pr. 17. september 2018 Version: 1.0 Oprettet den 7. september 2018 Den 17. september 2018 vil der være foretaget følgende ændringer i Det fælles Datagrundlag:
Læs mereNotat. Status på akutpakken. Det Lokale Beskæftigelsesråd
Notat Til: Vedrørende: Det Lokale Beskæftigelsesråd Akutpakken Status på akutpakken Første del af notatet omfatter en generel orientering om akutpakken og dens indhold. Derefter følger en beskrivelse af
Læs mereBaggrund D. 6. december 2016 blev ØU senest forelagt den kvartalsvise status for de tre såkaldte gates for store aktuelle systemimplementeringer:
KØBENHAVNS KOMMUNE Økonomiforvaltningen Koncernservice NOTAT Til Økonomiudvalget (ØU) Gates afrapportering kvartalsvis status på store systemimplementeringer pr. april 2017 Baggrund D. 6. december 2016
Læs mereVEJLEDNING TIL MEDARBEJDER-
VEJLEDNING TIL MEDARBEJDER- REGISTRERINGSSKEMA 2014-2020 Vejledning til registrering af medarbejdere på social- og regionalfondsprojekter og beregning af støtteberettigede lønudgifter efter støtteberettigelsesregler
Læs mereDenne forretningsproces angår behandling af en indstilling til revalideringsydelse.
19.12.2012 KY projektet NOTAT Behandling af forsørgelsesydelser, Revalideringsydelse 1. Overordnet beskrivelse af processen Denne forretningsproces angår behandling af en indstilling til revalideringsydelse.
Læs mereAfbureaukratisering anbefalinger til jobcentrenes modtagelse
NOTAT 13. juni 2008 Afbureaukratisering anbefalinger til jobcentrenes modtagelse Baggrund for afbureaukratiseringen Reglerne på beskæftigelsesområdet er over mange år blevet ændret og justeret gennem politiske
Læs mereReleasenote til JobKon 5. januar 2015
Releasenote til JobKon Vejledning til pr. Superbrugere 5. januar 2015 i HP Helpdesk Version: 1.0 Oprettet den 19. december 2014 Den 5. januar 2015 implementeres det nye modul JobKon: 1. GENERELT OM JOBKON...
Læs mereNyt LVU-udbud 2011 Kontakt- og aktiveringsforløb for ledige med lange videregående uddannelser
Beskæftigelsesregion Hovedstaden & Sjælland Nyt LVU-udbud 2011 Kontakt- og aktiveringsforløb for ledige med lange videregående uddannelser Nyt LVU-udbud 2011 LVU-udbuddet er et landsdækkende, obligatorisk
Læs mereReleasenote til Jobcenter Planner pr. 10. december 2018
Releasenote til Jobcenter Planner pr. 10. december 2018 Version: 1.0 Oprettet den 3. december 2018 Den 10. december 2018 vil der være foretaget følgende ændringer i Jobcenter Planner: 1. ADMINISTRATION...
Læs mereVEJLEDNING TIL DELTAGER-
VEJLEDNING TIL DELTAGER- REGISTRERINGSSKEMA 2014-2020 Vejledning til registrering af deltagere på social- og regionalfondsprojekter og beregning af støtteberettigede deltagerudgifter efter støtteberettigelsesregler
Læs mereUdbud af kontakt- og aktiveringsforløb for alle arbejdsmarkedsparate ledige
Beskæftigelsesregionerne Nordjylland, Midtjylland, Syddanmark og Hovedstaden & Sjælland Udbud af kontakt- og aktiveringsforløb for alle arbejdsmarkedsparate ledige 2011 Kravspecifikation 1. februar 2011
Læs mereTilsyn med leverandører af personlig og praktisk hjælp
Tilsyn med leverandører af personlig og praktisk hjælp NOTAT 7. april 2014 Indledning I Frederikssund Kommune gennemføres tilsyn med leverandører af 83 ydelser af visitationen som myndighedsafdeling. Journal
Læs mereVejledning til selvbooking på Jobnet af jobsamtaler og opfølgningssamtaler - for øvrige målgrupper - i jobcentrene
Vejledning til selvbooking på Jobnet af jobsamtaler og opfølgningssamtaler - for øvrige målgrupper - i jobcentrene Version: 1.0 Oprettet den 11. juli 2017 INDHOLD 1. INDLEDNING... 3 2. NYE KONTAKTGRUPPER
Læs mereVejledning til korrektioner og tilføjelser i medarbejder- og deltagerregister
Vejledning til korrektioner og tilføjelser i medarbejder- og deltagerregister Sådan håndteres korrektioner og tilføjelser til tidligere regnskaber i medarbejder- og deltagerregisteret og i regnskabsskemaets
Læs mereOvergang fra LPR2 til LPR3 - Håndtering af overgang for private aktører. LPR3-projektet
Overgang fra LPR2 til LPR3 - Håndtering af overgang for private aktører LPR3-projektet Version 1.2, d. 5-11-2018 1. Indledning Dette notat har til formål at beskrive, hvordan indberetning til LPR håndteres
Læs mereTIL LEVERANDØRER I BESKÆFTIGELSESINDSATSEN Vejledning om tilsyn. Beskæftigelses- og Integrationsforvaltningen, Københavns Kommune 2018, Version 1
TIL LEVERANDØRER I BESKÆFTIGELSESINDSATSEN Vejledning om tilsyn Beskæftigelses- og Integrationsforvaltningen, Københavns Kommune 2018, Version 1 Beskæftigelses- og Integrationsforvaltningen 2018 INDHOLD
Læs merePriser og afregning. bilag 3. AF Storstrøm og AF Vestsjælland. Udbud af jobsøgnings-, vejlednings- og opkvalificeringsforløb 19.
Priser og afregning bilag 3 Side 1 af 6 Indhold 1. Priser... 3 1.1 Fast pris, prismodel 1... 3 1.2 Resultatafhængig pris, prismodel 2... 4 Driftsbetaling... 5 Bonus...5 2. Afregningsbetingelser... 5 3.
Læs mereRedegørelse: Ejendomme med ingen betaling af ejendomsværdiskat
Skatteudvalget 2018-19 SAU Alm.del - Bilag 171 Offentligt Notat 13. marts 2019 J.nr. 18-1908913 Redegørelse: Ejendomme med ingen betaling af ejendomsværdiskat og / eller grundskyld Sammenfatning af sagen
Læs mereIndstillinger fra Timebanksgruppen 7. marts 2019
Indstillinger fra Timebanksgruppen 7. marts 2019 Indberetninger der medsendes Alle rækker i timebanken efter seneste ordinære indplacering, der ville kunne anvendes til genoptjeningskontoen eller anvendes
Læs mereSpørgsmål og svar til udbud af afklarings- og jobsøgningsforløb a-dagpengemodtagere og jobparate kontanthjælpsmodtagere
Spørgsmål og svar til udbud af afklarings- og jobsøgningsforløb a-dagpengemodtagere og jobparate kontanthjælpsmodtagere Alle spørgsmål er anonymiseret, spørgsmålene står med sort skrift og svaret står
Læs mereFLIS SYSTEMER DER LEVERE DATA TIL FLIS. Version
FLIS SYSTEMER DER LEVERE DATA TIL FLIS Version 1.0 2018-07-10 Indholdsfortegnelse 1 FORMÅL... 2 2 ØKONOMI... 2 3 BORGER... 3 4 PERSONALE/FRAVÆRØKONOMI... 3 5 SKOLE... 4 6 ÆLDRE... 4 7 VOKSEN HANDICAPPEDE...
Læs mereVersion: 1.0 Oprettet den 6. juni Releasenote til Jobcenter Planner pr. 11. juni 2018
Version: 1.0 Oprettet den 6. juni 2018 Releasenote til Jobcenter Planner pr. 11. juni 2018 Den 11. juni 2018 vil der være foretaget følgende ændringer i Planner: 1. ADMINISTRATION... 3 1.1: MULIGHED FOR
Læs mereMyndighedsoverdragelse og grundlæggende procedurer vedr. løntilskudspladser til forsikrede ledige.
Arbejdsmarkedsstyrelsen 2. kontor Til andre aktører / Jobcentrene (ny version!) 19. maj 2009 Myndighedsoverdragelse og grundlæggende procedurer vedr. løntilskudspladser til forsikrede ledige. Andre aktører
Læs mereDet primære mål med den aktive indsats er at få de ledige i job! Rettidighed er proceskrav, og må aldrig blive et mål i sig selv.
N O TAT Hvorfor jobcentre ikke kan/skal nå en rettighed på 100 %! Det primære mål med den aktive indsats er at få de ledige i job! Rettidighed er proceskrav, og må aldrig blive et mål i sig selv. Dette
Læs mereStyrelsen for Arbejdsmarked og Rekruttering
Styrelsen for Arbejdsmarked og Rekruttering Brugervejledning Selvbookingrapporter (SBR) Seneste opdatering: 3. juli 2019 INDHOLDSFORTEGNELSE 1 OM BRUGERVEJLEDNINGEN 3 2 AUTORISATION 4 3 LOGON OG NAVIGATION
Læs mereVejledning til Vejledende Samtaledato
Vejledning til Vejledende Samtaledato Version: 1.0 Oprettet den 18. juni 2015 INDHOLD 1. INDLEDNING... 3 2. BEREGNING... 4 3. ADGANG TIL LISTERNE... 5 4. OPSLAG PÅ LISTE... 6 Side 2 af 8 1. Indledning
Læs mereAnnoncering af. Jobsøgningsforløb. Kravspecifikation
Annoncering af Jobsøgningsforløb 2013 Kravspecifikation Indhold 1. Indledning... 3 1.1. Formål og overordnede rammer for annonceringen... 3 1.2. Rammerne for køb af vejledning og opkvalificering... 3 1.3.
Læs mereANSØGNINGSSKEMA UDFORDRINGSRET - statslige og lokale regler
ANSØGNINGSSKEMA UDFORDRINGSRET - statslige og lokale regler Mere information på www.oim.dk Ansøgningen udfyldes af initiativtager til udfordringen og/eller den relevante kommune, region eller statslige
Læs mereVITAS Versionsnote pr. 19. august 2016
Indhold Anden Aktør i VITAS... 2 Få vist Anden Aktør sager på lister... 2 Start- og slutdato vises på bevillingslisten... 3 Vejledninger til virksomheder vises under hjælp modulet... 4 Slet sendt kladde
Læs mereRevisionsberetninger til årsregnskab 2012, revisionens bemærkninger med besvarelser
Revisionsberetninger til årsregnskab 2012, revisionens bemærkninger med besvarelser 2. Revisionsbemærkninger til årsregnskabet 2.1 Generelle bemærkninger Revisionen har ikke givet anledning til generelle
Læs mereFORRETNINGSBESKRIVELSE
ARBEJDSMARKEDSSTYRELSEN - DIGITALISERING AF SYGE- RASKMELDING FORRETNINGSBESKRIVELSE VERSION 1.4 DATO 12. april 2012 REFERENCE Release 2012-2 FORFATTER Rasmus Sørensen og Rune Gram-Madsen (Begge KC) Med
Læs mereAfrapportering på Hvidovre Kommunes Beskæftigelsesplan 2015
Afrapportering på Hvidovre Kommunes Beskæftigelsesplan 2015 Beskæftigelsesplan 2015 indeholder fire mål, der er fastlagt af Beskæftigelsesministeren og tre mål, der er specifikke for Hvidovre Kommune.
Læs mereBesvarelse af 10 dages forespørgsel til Borgmesterens Afdeling vedr. kommunens formåen til at betale regninger. 1. Baggrund
Besvarelse af 10 dages forespørgsel til Borgmesterens Afdeling vedr. kommunens formåen til at betale regninger 1. Baggrund Jette Skive har d. 10. november 2017 fremsendt følgende 10 dages forespørgsel;
Læs mereReferat. MØDE Digital Overflytning Nr. 2/2019. Dato: 7. marts 2019 kl Referat. 1. Orientering. 2. Rapportering fra Timebanksgruppen
Referat MØDE Digital Overflytning Nr. 2/2019 Dato: 7. marts 2019 kl. 13.00-15.00 Referat 1. Orientering Heidi Lindholm (HL) bød velkommen til mødet også til skype-deltagerne. HL oplyste, at der var nye
Læs mereLedighedserklæringen efter 1. oktober 2018
Ledighedserklæringen efter 1. oktober 2018 Udarbejdet af a-kassemedarbejdere for a-kassemedarbejdere, juli 2018 Indledning Fra 1. oktober 2018 er medlemmer ikke længere enten selvstændige eller lønmodtagere,
Læs mereVejledning til selvbooking på Jobnet af jobsamtaler og opfølgningssamtaler - for øvrige målgrupper - i jobcentrene
Vejledning til selvbooking på Jobnet af jobsamtaler og opfølgningssamtaler - for øvrige målgrupper - i jobcentrene Version: 2.1 Oprettet den 11. oktober 2017 INDHOLD 1. INDLEDNING... 3 2. NYE KONTAKTGRUPPER
Læs mereIndholdsfortegnelse. Nedenfor gennemgås målene og resultaterne et ad gangen.
Afrapportering på Hvidovre Kommunes Beskæftigelsesplan 2. kvartal Beskæftigelsesplan indeholder fire mål, der er fastlagt af Beskæftigelsesministeren og fire mål, der er specifikke for Hvidovre Kommune.
Læs mereVejledning til obligatorisk selvbooking på Jobnet af jobsamtaler i jobcentrene
Vejledning til obligatorisk selvbooking på Jobnet af jobsamtaler i jobcentrene Version: 2.0 Oprettet den 19. december 2016 INDHOLD 1. INDLEDNING... 3 1.1 SAMTALER UNDTAGET FOR SELVBOOKING... 3 2. OBLIGATORISK
Læs mereOrienteringsmøde I nyt dagpengesystem
Orienteringsmøde I nyt dagpengesystem D. 28. januar 2016 AK-Samvirke Dagsorden 1. Orientering om fælles tællere i det nye dagpengesystem. 2. Orientering om igangsættelsen af arbejdet med en fælles kogebog
Læs mereIT-Nyhedsbrev til jobcentre
IT-Nyhedsbrev til jobcentre 9. nyhedsbrev, august 2017 Release 2017-3 Dagpengereformen og Trepartsaftalen 2016 tegner releasens indhold I release 2017-3, der går i luften den 18. september, er der fokus
Læs mereKL S EFFEKTMÅLINGS- REDSKAB TIL KONTROLOMRÅDET
KL JANUAR 2017 TEKNISK VEJLEDNING KL S EFFEKTMÅLINGS- REDSKAB TIL KONTROLOMRÅDET OFFICE VERSION 2010 OG 2013 2 VEJLEDNING I ANVENDELSE AF VÆRKTØJ TIL EFFEKTMÅLING INDHOLD INDHOLD INDLEDNING A. TEKNISKE
Læs mereGDPR Danske a-kasser med arbejdsgruppe
GDPR Danske a-kasser med arbejdsgruppe 27.02.2018 Agenda - modtagne spørgsmål Status for de to notater? Dataansvar for det fælles it-baserede datagrundlag på beskæftigelsesområdet (19. september 2017)
Læs mereGuide om udbudsreglerne mv. i det nye beskæftigelsessystem
Arbejdsmarkedsstyrelsen 2. kontor BILAG TIL MØDE I: BESK 28.08.2006, pkt. 1 Notat Guide om udbudsreglerne mv. i det nye beskæftigelsessystem I. Indledning 8. juni 2006 I forbindelse med det nye beskæftigelsessystem
Læs mereKL S EFFEKTMÅLINGS- REDSKAB TIL KONTROLOMRÅDET
KL FEBRUAR 2019 TEKNISK VEJLEDNING KL S EFFEKTMÅLINGS- REDSKAB TIL KONTROLOMRÅDET OFFICE VERSION 2010 OG 2013 2 INDHOLD INDHOLD INDLEDNING A. TEKNISKE KRAV SIDE 3 SIDE 4 B. HVORDAN GØRES ALLE VÆRKTØJETS
Læs mereWSLA for webservices under Danmarks Miljøportal. Version 2.2
WSLA for webservices under Danmarks Miljøportal Version 2.2 Forord Dette er en Web Service Level Agreement (WSLA) for de fælles offentlige webservices, der er tilknyttet databaser under Danmarks Miljøportal.
Læs mereVejledning til Jobcenter Planner
Vejledning til Jobcenter Planner Indkaldelser Version 1.8 Oprettet den 21.august 2017 Vejledningen tager udgangspunkt i Jobcenter Planner version 2017-3 Spørgsmål eller ønsker til Jobcenter Planner kan
Læs mereTalepapir til besvarelse af samrådsspørgsmål AT, AS og AU den. 11. maj 2016
Beskæftigelsesudvalget 2015-16 BEU Alm.del supplerende svar på spørgsmål 392 Offentligt T A L E Talepapir til besvarelse af samrådsspørgsmål AT, AS og AU den. 11. maj 2016 29. april 2016 APOL/NFM J.nr.
Læs mereUdrulning af IT-værktøjer i Kontanthjælpsreformen. Projektleder Karen Zacchi/STAR
Udrulning af IT-værktøjer i Kontanthjælpsreformen Projektleder Karen Zacchi/STAR Præsentation Projektleder ekstern konsulent: Karen L. Zacchi Kontoret for Digitalisering og Support (DOS) Kontanthjælpsreformen
Læs mereKMD påtager sig det fulde ansvar og redegør i bilag 1 for den konkrete status og løsningshorisont for konverteringsfejlene.
KØBENHAVNS KOMMUNE Økonomiforvaltningen Koncernservice NOTAT Til Økonomiudvalget Orientering om konverteringsfejl i KAS I forbindelse med overgangen til Københavns Kommunes Arbejdsplansystem (KAS) i 2015
Læs mereVITAS Versionsnote pr. 6. februar 2017
Indhold Markering af hvilket Anden Aktør team, der har håndteret en sag i historikken... 2 Ingen rykker-mail, på bevillinger oprettet på baggrund af øremærkede ansøgninger, der afventer godkendelse...
Læs mereReleasenote til JobKon 29. juni 2015
Releasenote til JobKon Vejledning til pr. Superbrugere 29. juni 2015 i HP Helpdesk Version: 1.0 Oprettet den 25. juni 2015 Den 29. juni 2015 vil der være foretaget følgende ændringer i JobKon: 1. GENERELT...
Læs mereFølgende systemer er omfattet af denne WSLA:
Indhold 1 Forord... 3 2 Definitioner... 4 3 Produktionsmiljø... 4 3.1 Oppetid på drift af webservices... 4 3.2 Overvågning... 4 4 Ændringer... 5 4.1 Styring af ændringer... 5 4.2 Varsling af ændringer
Læs mereDIGITAL PROFILAFKLARING PÅ JOBNET TIL KONTANTHJÆLPS- OG DAGPENGEANSØGERE VEJLEDNING INDLEDNING
DIGITAL PROFILAFKLARING PÅ JOBNET TIL KONTANTHJÆLPS- OG DAGPENGEANSØGERE VEJLEDNING INDLEDNING Styrelsen for Arbejdsmarked og Rekruttering lancerer den 1. maj 2014 et digitalt profilafklaringsværktøj til
Læs mereNotat til Statsrevisorerne om beretning om a-kassernes rådighedsvurderinger. Maj 2008
Notat til Statsrevisorerne om beretning om a-kassernes rådighedsvurderinger Maj 2008 RIGSREVISORS NOTAT TIL STATSREVISORERNE I HENHOLD TIL RIGSREVISORLOVENS 18, STK. 4 1 Vedrører: Statsrevisorernes beretning
Læs mereStatus på udvidelsen af personkredsen for integrationsydelsen samt Jobreform fase I (kontanthjælpsloftet og 225-timersreglen)
KØBENHAVNS KOMMUNE Beskæftigelses- og Integrationsforvaltningen 2. Kontor Aktivitetsparate og sygedagpengemodtagere NOTAT Til Beskæftigelses- og Integrationsudvalget Status på udvidelsen af personkredsen
Læs mereStyrelsen for Arbejdsmarked og Rekrutering Brugervejledning - SharePoint løsningen PD-U2 - til A-kasserne
Styrelsen for Arbejdsmarked og Rekrutering Brugervejledning - SharePoint løsningen PD-U2 - til A-kasserne Ansvarlig: Version: 2.3 Mats Lindberg Brugervejledning - SharePoint løsningen PD-U2 - til A-kasserne
Læs mereReferat for Beskæftigelsesudvalgets møde den 08. maj 2008 kl. 15:30 i Jobcenter
Referat for Beskæftigelsesudvalgets møde den 08. maj 2008 kl. 15:30 i Jobcenter Indholdsfortegnelse 114. Udmøntning af budgetaftale 2008 for Vesthimmerlands Dagshøjskole 3 115. Regnskab 2007 for Beskæftigelsesudvalget
Læs mereVejledning til Profilafklaring. Forberedelsesskema
Vejledning til Profilafklaring Forberedelsesskema Version: 1.0 Oprettet den 8. maj 2017 INDHOLD 1. INDLEDNING... 3 1.1 HVORNÅR OG HVORDAN VISES MULIGHEDEN FOR AT UDFYLDE ET FORBEREDELSESSKEMA?... 3 1.2
Læs mere