2013/ Politiske visioner, m l og krav:
|
|
- Dorte Kirkegaard
- 5 år siden
- Visninger:
Transkript
1 Aftale for Hj lpemiddelhuset Kronjylland 2013/ Politiske visioner, m l og krav: Lovgrundlag: Hj lpemiddelhusets lovgrundlag i forhold til borgeren er prim rt Servicelovens 112, 113 og 116 i forhold til varige udl n af hj lpemidler, bevilling af forbrugsgoder samt etablering af bolig ndringer. Huset udl ner ogs hj lpemidler i forhold til sundhedslovens 140 til alle som udskrives fra hospitalet med en genoptr ningsplan. Alle driftsudgifter knytter sig til disse. Hj lpemiddelhusets lovgrundlag i forhold til arbejdspladshj lpemidler (APV) er Arbejdsmiljł lovgivningen. M lgruppe: Flertallet af Hj lpemiddelhusets brugere er ogs brugere af ldreomr dets tilbud om pleje og andre aktiviteter. Bevillingen sker gennem visitatorer fra visitationsenheden, samt fra ldreomr dets hj lpemiddelbestillere, i henhold til kompetenceplanen for omr det. Arbejdspladshj lpemidlerne kan b de v re af mere forblivende foranstaltning s som lofth ngte lifte i plejeboliger og mindre hj lpemidler i private hjem. Der udl nes ogs varige hj lpemidler til borgere uden kontakt til ldreomr det. M lgruppen er her familier med handicappede błrn, yngre og erhvervsaktive personer med et fysisk handicap. Udgangspunktet er her bevilling fra visitationen med afs t i borgerens varige funktionsneds ttelse og faste bop l i Randers kommune. Hj lpemiddelhuset st r for al drift efter bevillingen. Ifłlge 140 i sundhedsloven udl ner Hj lpemiddelhuset ogs hj lpemidler til borgere som udskrives fra hospital med genoptr ningsplan. Alle reparationer p udl nte hj lpemidler udfłres af Hj lpemiddelhuset 1
2 Vision 2016: Fremtidens demografi og levestil byder p en r kke udfordringer, som kan f v sentlig betydning for den fremtidige planl gning og udvikling af hj lpemiddelomr det. Loven om frit valg indenfor hj lpemiddelomr det er stadig i udvikling. Vi har indtil dato, ikke haft s rligt mange sager, men forventer en stigning i lłbet af de n ste r. Det nye afklaringskatalog, som er en aftale imellem Region Midtjylland og kommunerne vedrłrende hj lpemidler og behandlingsredskaber, betyder for Hj lpemiddelhuset, at vi i mods tning til tidligere, skal levere hj lpemidler til borgere der udskrives fra hospitalet med en genoptr ningsplan. Denne nye opgave har givet os en del flere udl n og vil ogs i fremtiden have vores fulde bev gning. Befolkningsprognoserne fort ller om en markant stigning i antallet af ldre i de n ste mange r. De samme prognoser fort ller ikke direkte om det fremtidige behov for hj lpemidler, fordi de fremtidige behov ogs vil v re p virket af de ldres sundhedstilstand m.v. Der m dog v re en forventning om en stigende efterspłrgsel efter hj lpemiddelydelser, der understłtter et l ngere liv b de i forhold til kvantitet og kvalitet. Dette vil Hj lpemiddelhuset leve op til. Randers Kommune har generelt et łget fokus p sygefrav r, det har Hj lpemiddelhuset og hele ldreomr det naturligvis ogs. Et godt arbejdsmiljł giver mindre sygefrav r. En del af et godt arbejdsmiljł er at der er gode arbejdsredskaber til ldreomr dets medarbejdere. Hj lpemiddelhuset vil sikre tilg ngelighed og viden om ny teknologi, og sikre viden om relevante anvendelsesomr der. 2
3 Politiske m ls tninger: Hj lpemiddelhusets m l er at sikre borgeren de bedst egnede hj lpemidler, billigst muligt, med den bedste service og p det rigtige tidspunkt. Hj lpemiddelhusets m l er at forbedre arbejdsmiljłet i Randers Kommune, ved at sikre tilg ngelighed til hj lpemidler, til viden, og til vejledninger p et altid forebyggende tidspunkt. 2. Hvem er vi? Hj lpemiddelhuset Kronjylland er organisatorisk en del af Sundhed -og ldre forvaltningen og refererer i det daglige til ldrechefen. Hj lpemiddelhuset er en ren driftsenhed der leverer ydelser efter bevilling fra visitationsenheden og ldreomr det. Hj lpemiddelhuset Kronjylland er placeret p adressen Agerskellet Randers NV, hvor der r des over: 1200m2 vareindlevering, lager, v rksted og rengłringsfaciliteter. Der planl gges p.t udvidelse med 2 koldlagre foran eksisterende porte og etablering af ny vaskemaskine til vask af senge og andre genbrugshj lpemidler. Disse tiltag, skal sikre en fuldst ndig adskillelse af snavsede og rene hj lpemidler. Den nye maskine arbejder med en temperatur, som kan uskadeliggłre multiresistente bakterier. 600m2 kontorer, omkl dning, kantine, reception, undervisningsrum, afprłvningsrum til kłrestoleops tning og siddestillingsanalyser, showroom for sm hj lpemidler og et s rligt indrettet handicaptoilet, hvor der kan afprłves badev relsesopstillinger samt lager for nłdkaldsanl g og reservedele dertil. 3 varevogne til udbringning, afhentning og servicering af hj lpemidler. Hj lpemiddelhuset Kronjylland besk ftiger 11 fuldtidsansatte, 10 ansatte i fleks- eller sk nejob, med fłlgende opgaver. 1 Daglig leder. 1 Administrationskoordinator. 3
4 1 Lager/v rkstedskoordinator. 1 Lagermedarbejder i fleksjob. 1 Terapeut. 5 medarbejdere i administrationen, heraf 1 i sk nejob og 3 i fleksjob. 1 Medarbejder til nłdkaldeanl g i fleksjob, 3 Medarbejdere p v rkstedet, heraf 1 i fleksjob. 1 Chauffłr, 2 H ndv rkere, der ogs d kker kłrsel i yderomr derne og udfłrer sm bolig ndringer 4 Medarb. i rengłringsafdelingen, heraf 3 i fleksjob. Derudover er der 3 ansat i lłntilskudsjob. Hj lpemiddelhuset Kronjylland servicerer Randers kommunes borgere med alle tekniske hj lpemidler, der bevilges af kommunens visitationsenhed og af omr dernes bestillere. Dette efter en f lles kompetenceplan. Hj lpemiddelhuset Kronjylland har i det daglige arbejde kontakt og samarbejde med Visitationsenheden og alle omr decentrerne og deres medarbejdere. Samarbejdet forg r med udgangspunkt i Hj lpemiddelh ndbogen, som indeholder procedure for hvordan bestilling, lagring, udkłrsel, reparation osv. foreg r. I forbindelse med indkłb/reparation af hj lpemidler og bolig ndringer er der ligeledes t t kontakt med leverandłrer og h ndv rkere, som udfłrer akutte og meget teknisk kr vende opgaver for os. En af Hj lpemiddelhusets opgaver er at vurdere om de hj lpemidler, der er p lager er egnede til borgeren og at słrge for mest muligt genbrug og tilpasninger af den eksisterende beholdning for at reducere omkostningerne. Det er ligeledes Hj lpemiddelhusets opgave at słrge for lovpligtige eftersyn og at vedligeholde de hj lpemidler, der er i dagligt brug, s de til enhver tid overholder lov- og sikkerhedskrav. Hj lpemiddelhuset varetager desuden vedligehold og styring af kommunens ca 800 nłdkaldeanl g og den f lles vagtcentral for disse. Nłdkaldeanl ggene er placeret b de i borgers hjem samt i dłgnbemandende boliger, og kaldene kodes til at ringe direkte til det enkelte omr des mobiltelefoner. Hj lpemiddelhuset er medformidler af ny teknologi, ny viden og mulige samarbejdsrelationer. 4
5 3. Aftaleenhedens m l. M l Beskrivelse Tiltag/Opfłlgning Hj lpemiddelhuset m l er Vi skal sikre at den enkelte at sikre borgeren bedst borger f r de bedst egnede mulig hj lpemiddel til bedst og billigste hj lpemidler mulig pris. stillet til r dighed, og det p Vi vil ogs arbejde udfra det rigtige tidspunkt med rehabilitets tanken, s ledes den nłdvendige service. at borgere hj lpes til at kunne klare sig selv i stłrre grad. Hj lpemiddelhusets m l er at forbedre arbejdsmiljłet i Randers Kommune, ved at sikre tilg ngelighed til hj lpemidler og viden. Dette g lder ogs hj lpemidler som kan głre borgerne mere selvhjulpne. Et godt arbejdsmiljł giver mindre sygefrav r, medarbejdertilfredshed og er derved med til at głre omr det til en attraktiv arbejdsplads. En del af et godt arbejdsmiljł er at der er gode arbejdsredskaber til ldreomr dets medarbejdere. Fokus p samarbejdsrelationer til visitator og bestillende terapeuter. Erfaringsudveksling med andre kommunale nłddepoter. Deltage i udarbejdelse og gennemfłring af indkłbsaftaler i 12- bys regi. Oprettelse og drift af et showroom, hvor borgere og terapeuter kan se og prłve hj lpemidler som kan głre borgeren mere selvhjulpne. Słge ny viden om hj lpemidler. Hj lpemiddelhuset vil gennem samarbejdsrelationer og kurser sikre tilg ngelighed og viden om ny teknologi, og sikre viden om relevante anvendelsesomr der. Sikker og rationel drift. Sikre at, leveringstiden bliver s kort som muligt for borgeren. Yderligere fokus p samarbejdsrelationerne. Yderligere fokus p at leveringsog afhentningstider overholdes. Registrering af alle genbrugshj lpemidler n r hj lpemidlerne returneres fra borgeren. Lłbende optimering af kłreruter. Sikre hurtigere og bedre rengłring ved hj vaskemaskine. lp af ny 5
6 Videreuddannelse af medarbejdere. Hj lpemiddelhuset łnsker, at medarbejderne er bedst muligt kl dt p til at udfłre deres arbejdsopgaver. Lavt sygefrav r Hj lpemiddelhuset vil arbejde for at begr nse sygefrav ret mest muligt. Vi er bevidste om, at vi arbejder med hj lpemidler som har v ret brugt og dermed kan v re en kilde til, at udbrede af virus og bakterier. Fritvalg p hj lpemiddelomr det i Randers Kommune ifłlge ny lovgivning. At v re i stand til, at lłfte opgaven omkring frit valg af hj lpemidler. Borger har ifłlge lovgivningen fra ret til selv at v lge hj lpemidler i det omfang som er beskrevet i lovteksten. Yderligere fokus p Hj lpemiddelhusets personalekompetencer og supplere med den nłdvendige viden gennem kurser, efteruddannelser og samarbejdsrelationer. Der skal specifikt gennemfłres uddannelse i brug, servicering og vedligeholdelse af vores nye vaskemaskine. Hj lpemiddelhuset vil arbejde p at pleje og forbedre det psykiske og fysiske arbejdsmiljł p stedet. Dette gennem sikkerhedsarbejde, personalemłder, mus samtaler og i den daglige kommunikation. Indkłb af vaskemaskine til rengłring af hj lpemidler vil sikre en meget mindre risiko for at bakterier/ virus overfłres fra borgere til medarbejdere i huset. Den vil ogs minimere sv re fysiske arbejdsforhold. Hj lpemiddelhuset har haft enkelte sager, men vil stadig fłlge udviklingen nłje. Sikre at vi lever op til 140 i sundhedsloven, som bla. betyder flere akutte hj lpemidler i forbindelse med udskrivning fra hospitaler. Gnidningsfri udlevering og indlevering, registrering, lagerfłring og indkłb af nłdvendige hj lpemidler ifłlge 140 i sundhedsloven Hj lpemiddelhuset oplever en łgning af udl n og vil stadig fłlge udviklingen via bla. statistikker. Antallet af udl n er steget med 7,7 % fra r 2010 til
7 4. Opfłlgning p m l: Opfłlgning p m lene i den forrige aftale. M l 1. Rigtige produkter til den enkelte borger Hj lpemiddelhuset har ved faglig sparring og ved besłg ved fagmesser vedligeholdt den store faglige viden indenfor det traditionelle hj lpemiddelomr de. Hj lpemiddelhuset har igennem stadig udvikling af Hj lpemiddelh ndbogen og i t t samarbejde med omr dernes bestillere forbedret udv lgelsen af hj lpemidler til den enkelte borger. M l 2. Forbedre arbejdsmiljłet i Randers Kommune. Hj lpemiddelhuset har i samarbejde med visitationen, omr deterapeuter og leverandłrer forsłgt at fastholde en stadig udvidelse af vidensbanken mht. APVhj lpemidler, blandt andet igennem leverandłrbesłg i huset og besłg p Rehab messe. M l 3. Sikker drift. Hj lpemiddelhuset har arbejdet med at f registreret alle genbrugshj lpemidler. Alle er endnu ikke registreret, det vil ske lłbende efterh nden som hj lpemidlerne kommer retur fra borgere i de gamle kommuner. M let medtages igen i denne aftale. Vi har lłbende holdt hinanden op p, at leveringstider skal overholdes og at alle akutte bestillinger prioriteres meget hłjt. M l 4. Videreuddannelse af medarbejdere. Der har hen over aftalens lłbetid, lłbende v ret afholdt MED-udvalgskurser og vi har deltaget i sikkerhedsorganisationens temadage. Vi har afholdt enkelte kurser med undervisning fra leverandłrer. Vi har etableret en Erfa- gruppe hvor ledelsen af 4 kommunale depoter młdes 4 gange rligt. Vi har stort udbytte af de erfaringsudvekslinger som sker p disse młder. 7
8 M l 5. Lavt frav r Hj lpemiddelhuset har grundet store personalem ssige oml gninger og en del deraf affłdt langtidssygdom ikke kunnet form, at fastholde det meget lave sygefrav r i denne kontrakt periode. Dette skal forbedres, s dette m l er igen med i denne aftale. M l 6. Fritvalgs lovgivningen. Hj lpemiddelhuset har oplevet ganske f af disse sager i denne kontraktperiode, men har en forventning om, at der vil blive flere sager i fremtiden. M l hj lpemidler efter sundhedsloven. Hj lpemiddelhuset kan konstatere at leveringen af 140 hj lpemidler i forbindelse med udskrivning fra sygehus med en genoptr ningsplan, har łget vores antal af udl n. Det betyder en merudgift til genbrugshj lpemidler og et łget pres p personalet som h ndterer hj lpemidlerne. Vi er p.t i stand til at lłfte opgaven. M l 8. Videreudvikle p bestiller modellen. Hj lpemiddelhuset og de t tte samarbejdspartnere fra visitation og omr decentre har lłbende igennem kontraktperioden rettet og forbedret p de f lles procedurer som findes i hj lpemiddelh ndbogen. Alle indikerer at bogen er en stor hj lp i dagligdagen, hvor den frekventeres j vnligt. Her i huset m rker vi den positive effekt ved, f rre telefonopkald og betydeligt bedre og ensartede bestillinger. 8
9 5. konomi: Oversigtstabel over indt gter og udgifter, budget kr/ 2012-priser Udgifter Indt gter Netto Lłnsum samt lłnrefusioner Driftsudgifter i łvrigt vrige indt gter 0 I alt N r der foreligger budgettal for 2013, vil der blive udarbejdet en tilsvarende tabel for Gensidige aftaleforhold: Byr det har fortsat det juridiske og bevillingsm ssige ansvar. Byr det kan derfor til enhver tid tilbagekalde eller ndre i aftalen i kraft af det almindelige over/underordnelsesforhold. 9
Aftale for Hj lpemiddelhuset Kronjylland 2009/2010.
Aftale for Hj lpemiddelhuset Kronjylland 2009/2010. 1. Form l med aftalen: Randers Byr d har besluttet, at der fra 1. januar 2008 skal indg s aftaler med alle arbejdspladser i Randers Kommune. De overordnede
Læs mererammer Indholdsfortegnelse:
Notat til Randers Kommune vedr. Hj rammer lpemiddelhuset Kronjyllands fysiske Indholdsfortegnelse: 1. Baggrund 2. Metode 3. Situationsanalyse 4. Vurdering af de opstillede m l for Hj lpemiddelhuset Kronjylland
Læs mereAftale mellem Randers Byr d og Fritidscentret 2011 og2012
1 Aftale mellem Randers Byr d og Fritidscentret 2011 og2012 Hellig ndshuset Fritidscentret www.fritidscentret.dk 2 Indhold: 1. Form l med aftalen 2. Politiske visioner, m l og krav 3. Fritidscentret hvem
Læs mereAftale for 2009 og 2010 mellem Randers Byr d og Omr de Kollektivhuset
Aftale for 2009 og 2010 mellem Randers Byr d og Omr de Kollektivhuset 1. Form l med aftalen Randers Byr d har besluttet, at der fra 1. januar 2008 skal indg s aftaler med alle arbejdspladser i Randers
Læs mereRanders Kommune. Aftalemål Hjælpemiddelhuset Kronjylland Leder/Aftaleholder Jesper Heilmann Petersen
Randers Kommune Aftalemål Hjælpemiddelhuset Kronjylland Leder/Aftaleholder Jesper Heilmann Petersen 2014-2017 Politiske visioner, mål og krav: Lovgrundlag: Ydelserne fra Hjælpemiddelhuset udføres indenfor
Læs mereAftale med De Socialpsykiatriske Aktivitetstilbud for
Aftale med De Socialpsykiatriske Aktivitetstilbud for 2009-10 1. Form l med aftalen: Randers Byr d har besluttet, at der fra 1. januar 2008 skal indg s aftaler med alle arbejdspladser i Randers Kommune.
Læs mereFamiliehuset AFTALE NOVEMBER 2010
Familiehuset AFTALE 2011 2012 23. NOVEMBER 2010 1 1. Form l med aftalen Randers Byr d har besluttet, at der fra 1. januar 2007 skal indg s aftaler med alle arbejdspladser i Randers Kommune. De overordnede
Læs mereAftale for Perron
1. Form l med aftalen Aftale for Perron 4 2011-12 Randers Byr d har besluttet, at der fra 1. januar 2008 skal indg s aftaler med alle arbejdspladser i Randers Kommune. De overordnede m l med aftalestyringen
Læs mereAftale mellem Byr det og K rsmindebadet
Aftale mellem Byr det og K rsmindebadet 2009-2010 Indhold: 1. 2. Form l med aftalen Politiske visioner, m l og krav 3. K rsmindebadet hvem er vi? 4. 5. 6. 7. M lene i aftalen Opfłlgning p m lene konomi
Læs mereAftale mellem Randers Byr d og. Fritidscentret 2009 og
1 Aftale mellem Randers Byr d og Fritidscentret 2009 og2010 www.fritidscentret.dk 2 Indhold: 1. 2. 3. 4. 5. 6. 7. Form l med aftalen Politiske visioner, m l og krav Fritidscentret hvem er vi? M lene i
Læs mereUngdommens Uddannelsesvejledning Randers (UUR)
Ungdommens Uddannelsesvejledning Randers (UUR) AFTALE 2010 2012 10. JUNI 2010 1. Form l med aftalen Randers Byr d har besluttet, at der fra 1. januar 2007 skal indg s aftaler med alle arbejdspladser i
Læs mereBłrnehaven Tagrenden. aftale 2009 2010 12.09 2008
Błrnehaven Tagrenden aftale 2009 2010 12.09 2008 1 1. Form l med aftalen: Randers Byr d har besluttet, at der fra 1. januar 2007 skal indg s aftaler med alle arbejdspladser i Randers Kommune. De overordnede
Læs mereOMR DE KILDEVANG RANDERS KOMMUNE. Aftale for mellem. Randers byr d. Omr de Kildevang
OMR DE KILDEVANG RANDERS KOMMUNE Aftale for 2009-2010 mellem Randers byr d og Omr de Kildevang OMR DE KILDEVANG RANDERS KOMMUNE 1. Form l med aftalen Randers Byr d har besluttet, at der fra 1. januar
Læs mereIndhold. 1. Form l med aftalen. 2. Politiske visioner og krav. 3. Randers Bibliotek Hvem er vi? 4. M l i aftalen. 5. Opfłlgning p m l. 6.
1 Indhold 1. Form l med aftalen 2. Politiske visioner og krav 3. Randers Bibliotek Hvem er vi? 4. M l i aftalen 5. Opfłlgning p m l 6. konomi 7. Gensidige aftaleforhold 2 1. Form l med aftalen Randers
Læs mereAftale mellem Byr det og Randers Affaldsterminal 2011 og 2012
Aftale mellem Byr det og Randers Affaldsterminal 2011 og 2012 Indholdsfortegnelse: 1. Form l med aftalen... 3 2. Politiske visioner, m l og krav... 3 Lovgrundlag...3 M lgruppe...3 Vision 2017...4 Politiske
Læs mereInfanterivej 33 - familier
Infanterivej 33 - familier AFTALE 2011 2012 23. NOVEMBER 2010 1 1. Form l med aftalen Randers Byr d har besluttet, at der fra 1. januar 2007 skal indg s aftaler med alle arbejdspladser i Randers Kommune.
Læs mereVuggestuen Firkløveren
Vuggestuen Firkløveren aftale 2009 2010 12.09 2008 1 2 1. Form l med aftalen: Randers Byr d har besluttet, at der fra 1. januar 2007 skal indg s aftaler med alle arbejdspladser i Randers Kommune. De overordnede
Læs mereaftale
Essenb kken aftale 2009 2010 12.09 2008 1 2 1. Form l med aftalen Randers Byr d har besluttet, at der fra 1. januar 2007 skal indg s aftaler med alle arbejdspladser i Randers Kommune. De overordnede m
Læs mereTjærbyvejens Børnehave
Tjærbyvejens Børnehave aftale 2009 2010 23. oktober 2008 1 2 1. Form l med aftalen Randers Byr d har besluttet, at der fra 1. januar 2007 skal indg s aftaler med alle arbejdspladser i Randers Kommune.
Læs mereAftale for Rusmiddelcenter Randers
Aftale for Rusmiddelcenter Randers 2011-12 1. Form l med aftalen Randers Byr d har besluttet, at der fra 1. januar 2008 skal indg s aftaler med alle arbejdspladser i Randers Kommune. De overordnede m l
Læs mereAftale mellem Byrådet og Kærsmindebadet
Aftale mellem Byr det og K 2011-12 rsmindebadet Indhold: 1. Form l med aftalen 2. Politiske visioner, m l og krav 3. K rsmindebadet hvem er vi? 4. M lene i aftalen 5. Opfłlgning p m lene 6. konomi 7. Gensidige
Læs mereGenoptr ning efter udskrivning fra hospital efter Sundhedsloven
Genoptr ning efter udskrivning fra hospital efter Sundhedsloven Hvad er ydelsens lovgrundlag? 140 i Sundhedsloven samt Vejledning om tr ning i kommuner og regioner. Hvad er form let med At sikre en m lrettet,
Læs mereKvalitetsstandard for stłtte fra Familieteamet.
Kvalitetsstandard for stłtte fra Familieteamet. 1 Kvalitetsstandard for stłtte fra Familieteamet Omr de Lovgrundlag: Forebyggelse ift. błrn og unge med nedsat funktionsevne Stłtte fra familiekonsulent-teamet
Læs mereNy aftale: for Błrnecenter Randers
Ny aftale: 2011-12 for Błrnecenter Randers 1. Form l med aftalen Randers Byr d har besluttet, at der fra 1. januar 2008 skal indg s aftaler med alle arbejdspladser i Randers Kommune. De overordnede m l
Læs mereDer arbejdes videre med at słge midler til tv rg ende f lles arrangementer.
Alkoholbehandlingen F lles arbejdsgrundlag for medarbejderne p aftaleenhederne M ls tning Medarbejdernes kendskab til hinandens arbejdsomr der og kompetencer udbygges for p den m de at skabe en st rkere
Læs mereAftale for mellem Randers Byråd og De socialpsykiatriske Tilbud
Aftale for 2011 2012 mellem Randers Byråd og De socialpsykiatriske Tilbud 1 Aftale med de socialpsykiatriske tilbud for 2011/12 1. Form l med aftalen: Randers Byr d har besluttet, at der fra 1. januar
Læs mereAftale for Ladeg rden
1. Form l med aftalen Aftale for Ladeg rden 2011-12 Randers Byr d har besluttet, at der fra 1. januar 2008 skal indg s aftaler med alle arbejdspladser i Randers Kommune. De overordnede m l med aftalestyringen
Læs mereBłrnehuset Troldhłj. aftale
Błrnehuset Troldhłj aftale 2009 2010 12.09 2008 1 2 3 1. Form l med aftalen: Randers Byr d har besluttet, at der fra 1. januar 2007 skal indg s aftaler med alle arbejdspladser i Randers Kommune. De overordnede
Læs mereKvalitetsstandard for tabt arbejdsfortjeneste til for ldre til błrn med nedsat funktionsevne.
Kvalitetsstandard for tabt arbejdsfortjeneste til for ldre til błrn med nedsat funktionsevne. 1 Kvalitetsstandard for tabt arbejdsfortjeneste Omr de Randers kommune skal yde d kning af hel eller delvis
Læs mereVuggestuen Solsikken. aftale oktober 2008
Vuggestuen Solsikken aftale 2009 2010 23. oktober 2008 1 2 1. Form l med aftalen Randers Byr d har besluttet, at der fra 1. januar 2007 skal indg s aftaler med alle arbejdspladser i Randers Kommune. De
Læs mereNotat. 8. maj konomiafdelingen
Notat Forvaltning: konomiafdelingen Dato: J.nr.: Br.nr.: 8. maj 2008 Udf rdiget af: Susanne Risager Clausen Vedrłrende: Ledelsesinformation: Behov for og krav til ledelsesinformation Notatet sendes/sendt
Læs mereBørnehaven Smørhullet
Børnehaven Smørhullet aftale 2009 2010 12.09.2008 1 2 1. Form l med aftalen: Randers Byr d har besluttet, at der fra 1. januar 2007 skal indg s aftaler med alle arbejdspladser i Randers Kommune. De overordnede
Læs mereRanders Kommune Handleplan for digitaliseringsprojekter 2009/2010
Randers Kommune Handleplan for digitaliseringsprojekter /2010 1 Randers Kommunes digitaliseringsstrategi indeholder 3 indsatsomr der; Digital service og selvbetjening Digitalt lederskab og attraktive arbejdspladser
Læs mereVISITATIONSREGLER PÅ ÆLDREOMRÅDET
SOCIAL OG SUNDHED Hjælpemidler og Visitation Dato: 30. oktober 2014 VISITATIONSREGLER PÅ ÆLDREOMRÅDET INDHOLDSFORTEGNELSE: VISITATIONSREGLERNES ANVENDELSESOMRÅDE:...2 LOVGRUNDLAG:...2 KRITERIER FOR GODKENDELSE
Læs mere1. Beskrivelse af omr det
(Udkast) 1. Beskrivelse af omr det Nedenst ende tabel viser hvilke omr der, der er omfattet af bevillingen. Desuden vises budgetbelłbene for 2013: Mio. kr. Udgift Indt gt Netto S rlige dagtilbud og s rlige
Læs mereKvalitetsstandard for ledsagerordninger.
Kvalitetsstandard for ledsagerordninger. 1 Kvalitetsstandard for ledsagerordninger Omr de Ledsagerordning til personer mellem 18 og 67 r, som p grund af betydelig og varigt nedsat fysisk eller psykisk
Læs mereAftale mellem omr de Borupv nget og Randers Byr d
Aftale mellem omr de Borupv nget og Randers Byr d 1. Form l med aftalen: Randers Byr d har besluttet, at der fra 1. januar 2008 skal indg s aftaler med alle arbejdspladser i Randers Kommune. De overordnede
Læs mereRismøllen. aftale
Rismøllen aftale 2009 2010 12.09.2008 1 2 1. Form l med aftalen: Randers Byr d har besluttet, at der fra 1. januar 2007 skal indg s aftaler med alle arbejdspladser i Randers Kommune. De overordnede m l
Læs mereNotat kr. i november Sundhed & ldre, sekretariatet. J.nr.: Br.nr.:
Notat Forvaltning: Sundhed & ldre, sekretariatet Dato: J.nr.: Br.nr.: 15. november 2011 Udf rdiget af: Per Adelhart Christensen Vedrłrende: Budgetfordelingsmodel p ldreomr det 2012. Notatet sendes/sendt
Læs mereBopladsen AFTALE NOVEMBER 2010
Bopladsen AFTALE 2011 2012 23. NOVEMBER 2010 1 1. Form l med aftalen Randers Byr d har besluttet, at der fra 1. januar 2007 skal indg s aftaler med alle arbejdspladser i Randers Kommune. De overordnede
Læs mereAftale for mellem Randers Byr d og Omr de Spentrup Młllevang.
Aftale for 20092010 mellem Randers Byr d og Omr de Spentrup Młllevang. 1. Form l med aftalen: Randers Byr d har besluttet, at der fra 1. januar 2008 skal indg s aftaler med alle arbejdspladser i Randers
Læs mereBørnehuset Mariendal. aftale
Børnehuset Mariendal aftale 2009 2010 12.09.2008 1 2 1. Form l med aftalen: Randers Byr d har besluttet, at der fra 1. januar 2007 skal indg s aftaler med alle arbejdspladser i Randers Kommune. De overordnede
Læs mereVuggestuen Viborgvej. aftale
Vuggestuen Viborgvej aftale 2009 2010 12.09.2008 1 2 1. Form l med aftalen: Randers Byr d har besluttet, at der fra 1. januar 2007 skal indg s aftaler med alle arbejdspladser i Randers Kommune. De overordnede
Læs mereEvaluering af aftaler 2009/2010
Evaluering af aftaler 2009/2010 1. M ls tning Afinstitutionalisering Renoveringsplan fra 2008 blev effektueret i 2009 De fysiske rammer fremst r nyrenoveret og sammenlignelige med et hjem. At Brugeren
Læs mereKvalitetsstandard for stłtte fra Familieteamet.
Kvalitetsstandard for stłtte fra Familieteamet. revideret sep. 2011 1 Kvalitetsstandard for stłtte fra Familieteamet Omr de Forebyggelse ift. błrn og unge med nedsat unktionsevne 2 Lovgrundlag: Stłtte
Læs merePlatang rdens vuggestue. ionsnavn
Platang rdens vuggestue aftale 2009 2010 ionsnavn 12.09 2008 1 1. Form l med aftalen: Randers Byr d har besluttet, at der fra 1. januar 2007 skal indg s aftaler med alle arbejdspladser i Randers Kommune.
Læs mereBørnehaven Skovly. aftale 2009 2010 11.11.2008
Børnehaven Skovly aftale 2009 2010 11.11.2008 1 2 1. Form l med aftalen: Randers Byr d har besluttet, at der fra 1. januar 2007 skal indg s aftaler med alle arbejdspladser i Randers Kommune. De overordnede
Læs mereSPAREFORSLAG ADMINISTRATION 12.02.2010
Generelt administrationen 1 Fortsat trimning af chef- og ledelsesstruktur 300 2.150 2.150 3,0 I perioden forventes gennemfłrt en fortsat trimning af chef- og ledelsestrukturen. Det foruds ttes, at reduktionen
Læs mereAftale med Błrnecenter Randers 2013-2014
Aftale med Błrnecenter Randers 2013-2014 Form l med aftalen Randers Byr d har besluttet, at der fra 1. januar 2008 skal indg s aftaler med alle arbejdspladser i Randers Kommune. De overordnede m l med
Læs mereVuggestuen Minimax. aftale
Vuggestuen Minimax aftale 2009 2010 12.09.2008 1 1. Form l med aftalen: Randers Byr d har besluttet, at der fra 1. januar 2007 skal indg s aftaler med alle arbejdspladser i Randers Kommune. De overordnede
Læs mereSvalereden. aftale
Svalereden aftale 2009 2010 12.09.2008 1 2 1. Form l med aftalen: Randers Byr d har besluttet, at der fra 1. januar 2007 skal indg s aftaler med alle arbejdspladser i Randers Kommune. De overordnede m
Læs mere- hvad de manglende muligheder betyder for sagsbehandlingen - hvilke łkonomiske konsekvenser, de manglende muligheder har for Randers
Notat Forvaltning: Social og Arbejdsmarked Dato: J.nr.: Br.nr.: 2. november 2011 Udf rdiget af: TR Vedrłrende: Status for genopretningsplanen p psykiatri- og handicap Notatet sendes/sendt til: Socialudvalget
Læs mereDaginstitutionen Kombi
Daginstitutionen Kombi aftale 2009 2010 23.10.2008 2 1. Form l med aftalen: Randers Byr d har besluttet, at der fra 1. januar 2007 skal indg s aftaler med alle arbejdspladser i Randers Kommune. De overordnede
Læs merestrategiplan for anbringelsesomr det
i m l strategiplan for anbringelsesomr det 2010-2013 Baggrund I forbindelse med budgetforliget for 2010-2013 blev der vedtaget en łkonomisk ramme for familiesager vedrłrende anbringelser af błrn og unge
Læs mereBEHANDLINGSOVERSIGT. Servicebeviser og markedsfłring af leverandłr. Behandlinger: - Sundheds- og ldreudvalget - 4. juni 2009
Servicebeviser og markedsfłring af leverandłr Behandlinger: - Sundheds- og ldreudvalget - 4. juni 2009 Servicebeviser og markedsfłring af leverandłr Sagsnummer: 09/003384 Journalnummer: 16.08.36 P00 ResumØ
Læs mereVUGGESTUEN NYVANG aftale oktober 2008 Vuggestuen Nyvang Vidarsvej 34, 8920 Randers NV
z VUGGESTUEN NYVANG aftale 2009 2010 23. oktober 2008 Vuggestuen Nyvang Vidarsvej 34, 8920 Randers NV. 86 41 38 56 nyvangvuggestue@randers.dk 1 1. Form l med aftalen Randers Byr d har besluttet, at der
Læs mereBørnehaven Bredstrupsgade
Børnehaven Bredstrupsgade aftale 2009 2010 23.10.2008 1. Form l med aftalen: Randers Byr d har besluttet, at der fra 1. januar 2007 skal indg s aftaler med alle arbejdspladser i Randers Kommune. De overordnede
Læs mereVisitationsprocedure og handleplansaftale vedr. bostłtte for s rligt udsatte borgere i Randers Kommune Jfr. SEL 85
Visitationsprocedure og handleplansaftale vedr. bostłtte for s rligt udsatte borgere i Randers Kommune Jfr. SEL 85 Ved henvendelse vurderes hvilken m lgruppe pgl. borger tilhłrer og sagen placeres hos
Læs mereAftale mellem Randers Byr d og Sprogcenter Randers for
Aftale mellem Randers Byr d og Sprogcenter Randers for 2011-2012 1. Form l med aftalen: Randers Byr d har besluttet, at der fra 1. januar 2008 skal indg s aftaler med alle arbejdspladser i Randers Kommune.
Læs mereBłrnehaven lykke. aftale 2009 2010 12.09 2008
Błrnehaven lykke aftale 2009 2010 12.09 2008 1 1. Form l med aftalen: Randers Byr d har besluttet, at der fra 1. januar 2007 skal indg s aftaler med alle arbejdspladser i Randers Kommune. De overordnede
Læs mereUdf rdiget af: sundhed og ldre Vedrłrende: Afrapportering til Sundheds- og ldreudvalget fra arbejdsgruppen Velf sundheds- og ldreomr det
Notat Forvaltning: Sundhed og ldre Dato: J.nr.: Br.nr.: 17. november 2010 Gbj/jk Udf rdiget af: sundhed og ldre Vedrłrende: Afrapportering til Sundheds- og ldreudvalget fra arbejdsgruppen Velf sundheds-
Læs mereTirsdalens Skole AFTALE JUNI 2010
Tirsdalens Skole AFTALE 2010 2012 10. JUNI 2010 1 1. Form l med aftalen Randers Byr d har besluttet, at der fra 1. januar 2007 skal indg s aftaler med alle arbejdspladser i Randers Kommune. De overordnede
Læs mereAftale mellem Randers Byr d og Sprogcenter Randers for
Aftale mellem Randers Byr d og Sprogcenter Randers for 2009-2010 1. Form l med aftalen: Randers Byr d har besluttet, at der fra 1. januar 2009 skal indg s en 2- rig aftale med alle arbejdspladser i Randers
Læs mereNotat. 28. maj Social og arbejdsmarked. J.nr.: Br.nr.: rdiget af: Anne E. Hegelund Vedrłrende: 1. budgetkontrol. Besparelser p handicapomr det
Notat Forvaltning: Social og arbejdsmarked Dato: J.nr.: Br.nr.: 28. maj 2009 Udf rdiget af: Anne E. Hegelund Vedrłrende: 1. budgetkontrol. Besparelser p handicapomr det Notatet sendes/sendt til: Byr det
Læs mereAsferg Skole AFTALE JUNI 2010
Asferg Skole AFTALE 2010 2012 10. JUNI 2010 1 1. Form l med aftalen Randers Byr d har besluttet, at der fra 1. januar 2007 skal indg s aftaler med alle arbejdspladser i Randers Kommune. De overordnede
Læs mereRubjerg Błrnehave. Aftale oktober 2008
Rubjerg Błrnehave Aftale 2009-2010 23. oktober 2008 Rubjerg Błrnehave 1 1. Form l med aftalen Randers Byr d har besluttet, at der fra 1. januar 2007 skal indg s aftaler med alle arbejdspladser i Randers
Læs mereSPAREFORSLAG ADMINISTRATION
SPAREFORSLAG ADMINISTRATION Nettobelłb (1.000 kr.) Nr. Overskrift 2010 2011 2012 2013 Generelt administrationen 1 Fortsat trimning af chef- og ledelsesstruktur 300 2.150 2.150 3,0 2 Venskabsbysamarbejde
Læs mereAftale for 2009 og mellem. Randers Byr d
Omr de Vorup Vorup Plejehjem Błsbrovej 70 8940 Randers SV Telefon +45 89 15 32 00 Telefax +45 86 40 15 08 www.randers.dk Aftale for 2009 og 2010 mellem Randers Byr d og Omr de Vorup p vegne af Omr de Vorup,
Læs mereAFTALE NOVEMBER 2010
Rismłlleg rden AFTALE 2011 2012 23. NOVEMBER 2010 1 1. Form l med aftalen Randers Byr d har besluttet, at der fra 1. januar 2007 skal indg s aftaler med alle arbejdspladser i Randers Kommune. De overordnede
Læs mereLions Vuggestue. aftale 2009 2010. 23. oktober 2008
Lions Vuggestue aftale 2009 2010 23. oktober 2008 1 2 1. Form l med aftalen Randers Byr d har besluttet, at der fra 1. januar 2007 skal indg s aftaler med alle arbejdspladser i Randers Kommune. De overordnede
Læs mereaftale
Błrnehaven K rnehuset aftale 2009 2010 12.09.2008 1 2 1. Form l med aftalen: Randers Byr d har besluttet, at der fra 1. januar 2007 skal indg s aftaler med alle arbejdspladser i Randers Kommune. De overordnede
Læs mereNotat. 8. juni 2011 J.nr.: Social- og Arbejdsmarked. Br.nr.: Udf rdiget af: Christian Forchhammer Foldager & Ulrik Lłvehjerte Vedrłrende: Demografi
Notat Forvaltning: Social- og Arbejdsmarked Dato: 8. juni 2011 J.nr.: Br.nr.: Udf rdiget af: Christian Forchhammer Foldager & Ulrik Lłvehjerte Vedrłrende: Demografi Notatet sendes/sendt til: Demografi
Læs mereAftale mellem Randers Byr d og Sprogcenter Randers for
Aftale mellem Randers Byr d og Sprogcenter Randers for 2013-2014 1. Form l med aftalen: Randers Byr d har besluttet, at der fra 1. januar 2008 skal indg s aftaler med alle arbejdspladser i Randers Kommune.
Læs mereNy aftale: Voksenbo
Ny aftale: Voksenbo 2011-12 1. Form l med aftalen Randers Byr d har besluttet, at der fra 1. januar 2008 skal indg s aftaler med alle arbejdspladser i Randers Kommune. De overordnede m l med aftalestyringen
Læs mereAFTALE JUNI
Nyvangsskolen AFTALE 2010 2012 10. JUNI 2010 Nyvangsskolen helt på toppen! 1 1. Form l med aftalen Randers Byr d har besluttet, at der fra 1. januar 2007 skal indg s aftaler med alle arbejdspladser i Randers
Læs mereNotat. Status vedr. genoptr. Indledning.
Notat Forvaltning: Sundhed og ldre Dato: J.nr.: Br.nr.: 4. marts 2011 Udf rdiget af: Lene Jensen Vedrłrende: Status vedr. genoptr ningsplaner marts 2011 Notatet sendes/sendt til: Udvalget for sundhed og
Læs mereAftale med de socialpsykiatriske bosteder for 2009/10
Aftale med de socialpsykiatriske bosteder for 2009/10 1. Form l med aftalen: Randers Byr d har besluttet, at der fra 1. januar 2008 skal indg s aftaler med alle arbejdspladser i Randers Kommune. De overordnede
Læs mereJobVeje i Randers Sundhedscenter
JobVeje i Randers Sundhedscenter af JobVeje i Randers Sundhedscenter Rehabiliteringsenheden Jobcenter Randers Juni 2011 Indholdsfortegnelse 1. Baggrund...3 2. Form l og m l...3 3. M lgruppe...4 4. Beskrivelse
Læs mereLang Błrnehave. Kost og bev gelse i Lang Błrnehave. aftale
Lang Błrnehave aftale 2009 2010 12.09 2008 Kost og bev gelse i Lang Błrnehave 1 1. Form l med aftalen: Randers Byr d har besluttet, at der fra 1. januar 2007 skal indg s aftaler med alle arbejdspladser
Læs mereVærum-Ørum Børnehave. aftale
Værum-Ørum Børnehave aftale 2009 2010 12.09.2008 1 2 1. Form l med aftalen: Randers Byr d har besluttet, at der fra 1. januar 2007 skal indg s aftaler med alle arbejdspladser i Randers Kommune. De overordnede
Læs mereKvalitetsstandard for dagtilbud (beskyttet besk ftigelse) for borgere med udviklingsh mning
Kvalitetsstandard for dagtilbud (beskyttet besk ftigelse) for borgere med udviklingsh mning 1 Kvalitetsstandard for dagtilbud (beskyttet besk udviklingsh mning ftigelse) for borgere med Omr de Beskyttet
Læs mereKvalitetsstandard for hjælpemidler og forbrugsgoder.
Kvalitetsstandard for hjælpemidler og forbrugsgoder. Lovgrundlag: Ydelser inden for hjælpemidler og Behov hos borgeren: Formålet med hjælpemidler og 112 og 113 i Lov om Social Service (LSS). Ved hjælpemidler
Læs mereAftale for Alkoholbehandlingen
1. Form l med aftalen Aftale for Alkoholbehandlingen 2011-12 Randers Byr d har besluttet, at der fra 1. januar 2008 skal indg s aftaler med alle arbejdspladser i Randers Kommune. De overordnede m l med
Læs mereFussingø Naturbørnehave
Fussingø Naturbørnehave aftale 2009 2010 12.09.2008 1 2 1. Form l med aftalen: Randers Byr d har besluttet, at der fra 1. januar 2007 skal indg s aftaler med alle arbejdspladser i Randers Kommune. De overordnede
Læs mereBłrnehuset Unoden. aftale Harridslev: Kastanievej 20, Harridslev, 8930 Randers N. Mejlby: Randersvej 8, Mejlby, 8981 Spentrup
Błrnehuset Unoden aftale 2009 2010 12.09 2008 Harridslev: Kastanievej 20, Harridslev, 8930 Randers N. Mejlby: Randersvej 8, Mejlby, 8981 Spentrup 1 1. Form l med aftalen: Randers Byr d har besluttet, at
Læs mereAfrapportering til Sundheds- og ldreudvalget fra arbejdsgruppen Etniske ldre
Afrapportering til Sundheds- og ldreudvalget fra arbejdsgruppen Etniske ldre Sundheds- og ldreudvalget godkendte p sit młde den 22/4 2010 kommissoriet for arbejdsgruppen Etniske ldre. Arbejdsgruppen skulle
Læs mereNotat. Gaia Museums fremtidige organisering
Notat Forvaltning: Social og Arbejdsmarked Dato: J.nr.: Br.nr.: 11. maj 2011 Udf rdiget af: Anne E. Hegelund Vedrłrende: Gaia Museum Notatet sendes/sendt til: Direktionen, Gaia Museums bestyrelse, Socialudvalget
Læs mereAftale med driftsafdelingen for 2009 og 2010
2. januar 2009 Aftale med driftsafdelingen for 2009 og 2010 1. Form l med aftalen Randers Byr d har besluttet, at der skal indg s aftaler med alle aftaleenheder i Randers Kommune. De overordnede m l med
Læs mereRanders Ungdomsskole AFTALE JUNI 2010
Randers Ungdomsskole AFTALE 2010 2012 10. JUNI 2010 1 1. Form l med aftalen Randers Byr d har besluttet, at der fra 1. januar 2007 skal indg s aftaler med alle arbejdspladser i Randers Kommune. De overordnede
Læs mereTirsdalens Børnehave. aftale
Tirsdalens Børnehave aftale 2009 2010 12.09.2008 1 2 1. Form l med aftalen: Randers Byr d har besluttet, at der fra 1. januar 2007 skal indg s aftaler med alle arbejdspladser i Randers Kommune. De overordnede
Læs mereAFTALE JUNI 2010
Hornb k Skole AFTALE 2010 2012 10. JUNI 2010 1 1. Form l med aftalen Randers Byr d har besluttet, at der fra 1. januar 2007 skal indg s aftaler med alle arbejdspladser i Randers Kommune. De overordnede
Læs mereSpentrup Børnehave. aftale
Spentrup Børnehave aftale 2009 2010 11.11.2008 1 2 1. Form l med aftalen: Randers Byr d har besluttet, at der fra 1. januar 2007 skal indg s aftaler med alle arbejdspladser i Randers Kommune. De overordnede
Læs mereNotat. 1. juni 2011 11/003134
Notat Forvaltning: Politik, Kommunikation og Digital service Błrn, Skole og Kultur Dato: J.nr.: Br.nr.: 1. juni 2011 11/003134 Udf rdiget af: Vedrłrende: Udbudsplan for kłrselsomr det Notatet sendes/sendt
Læs mereMunkholmskolen AFTALE JUNI 2010
Munkholmskolen AFTALE 2010 2012 10. JUNI 2010 1 1. Form l med aftalen Randers Byr d har besluttet, at der fra 1. januar 2007 skal indg s aftaler med alle arbejdspladser i Randers Kommune. De overordnede
Læs mereOrienteringsnotat vedrłrende tiltag p indkłbs- og udbudsomr det
Notat Forvaltning: konomi Dato: J.nr.: Br.nr.: Februar, 2011 Udf rdiget af: konomiafdelingen Vedrłrende: Orientering om tiltag p indkłbs- og udbudsomr det Notatet sendes/sendt til: Direktionen d. 24. februar
Læs mereHald-Kærby Skole og Børnehuset i Hald
Hald-Kærby Skole og Børnehuset i Hald AFTALE 2010 2012 10. JUNI 2010 1 1. Form l med aftalen Randers Byr d har besluttet, at der fra 1. januar 2007 skal indg s aftaler med alle arbejdspladser i Randers
Læs mereRANDERS B RNEASYL. aftale
RANDERS B RNEASYL aftale 2009 2010 23.10.2008 1 1. Form l med aftalen: Randers Byr d har besluttet, at der fra 1. januar 2007 skal indg s aftaler med alle arbejdspladser i Randers Kommune. De overordnede
Læs mereVesterbakkeskolen AFTALE JUNI 2010
Vesterbakkeskolen AFTALE 2010 2012 10. JUNI 2010 1 1. Form l med aftalen Randers Byr d har besluttet, at der fra 1. januar 2007 skal indg s aftaler med alle arbejdspladser i Randers Kommune. De overordnede
Læs mereSamlet kvalitetsstandard for aflastning for błrn og unge med s rlige behov Handicap.
Samlet kvalitetsstandard for aflastning for błrn og unge med s rlige behov Handicap. 1 Samlet kvalitetsstandard for aflastning for błrn og unge med s rlige behov - Handicap Den samlede kvalitetsstandard
Læs mereVuggestuen Solsikken
Vuggestuen Solsikken AFTALE 2011 2012 30. NOVEMBER 2010 Børn og matematikkens mange sprog 1 1. Form l med aftalen Randers Byr d har besluttet, at der fra 1. januar 2007 skal indg s aftaler med alle arbejdspladser
Læs mere