METROSELSKABETS FORRETNINGSSTRATEGI

Størrelse: px
Starte visningen fra side:

Download "METROSELSKABETS FORRETNINGSSTRATEGI"

Transkript

1 METROSELSKABETS FORRETNINGSSTRATEGI

2 FORORD Metrselskabet er et ffentligt ejet selskab, sm har det verrdnede ansvar fr at drive g vedligehlde den eksisterende metr i hvedstadsmrådet samt ansvaret fr at anlægge nye metrlinjer. I den kmmende strategiperide ændrer selskabets rganisatin karakter. Cityringen, der er det største anlægsprjekt i hvedstaden siden Christian IV anlagde Christianshavn i 1600-tallet, åbner i juli At skabe et sammenhængende g velfungerende metrsystem vil derfr være et af selskabets vigtigste fkusmråder i strategiperiden. Tilsvarende åbner afgreningen md Nrdhavn g Sydhavn i henhldsvis i 2020 g i Selskabets anlægsprtefølje mindskes dermed i strategiperiden g selskabets driftspgave bliver markant større. Derudver stiller Metrselskabet ressurcer til rådighed fr Hvedstadens Letbane. Passagertallet på de nuværende metrstrækninger frventes at vkse støt i den kmmende strategiperide fra gdt 60 mi. passagerer i 2017 til lidt ver 80 mi. passagerer på linjerne til Amager i 2025, g til ca. 175 mi. passagerer i det samlede metrsystem. Passagerstigningen skyldes, udver åbningen af Cityringen, Nrdhavns- g Sydhavnsmetren, primært den stre beflkningstilvækst sm hvedstaden plever i disse år. Beflkningsprgnser viser en beflkningstilvækst i hvedstadsmrådet på ca. 33 % frem md Beflkningstilvæksten frventes at blive stærkest i udviklingsmråderne, sm Amager, herunder særligt Ørestad, Nrdhavn, Refshaleøen, Nørrebr g Valby. Passagerstigningen er dg gså en udfrdring fr kapaciteten i metren, g allerede i 2020 frventes kapacitetsudfrdringerne at kunne mærkes. Særligt på Amager frventes både afgreningen til Lufthavnen g afgreningen til Vestamager at være tæt på den maksimale kapacitet i myldretiden i strategiperiden. Fr at imødekmme passagertilvæksten g frtsat prethlde metrens høje driftsstabilitet, der i dag ligger ver 99 pct., har Metrselskabet derfr besluttet at fretage kapacitetsudvidende investeringer i de eksisterende metrlinjer. Kapacitetsudvidelserne skal påbegyndes allerede i denne strategiperide, fr at sikre, at passagererne sm udgangspunkt ikke plever en frringelse af serviceniveauet. I frbindelse med anlæg af metr til Ny Ellebjerg, har Metrselskabet endvidere fået til pgave at bygge statinen, så der er bedst mulige mstigningsmuligheder fr passagererne, når de skal veksle mellem frskellige frmer fr transprt, samtidig med at selskabet skal udvikle mrådet i nær tilknytning til statinen, så denne kan bruges til bliger g erhverv. Drift g anlæg af kllektiv transprt har et public service frmål, g Metrselskabet har derfr altid arbejdet med samfundsansvar sm en integreret del af selskabets kernefrretning. Kravene til Metrselskabet m at arbejde med et samfundsansvarligt sigte er stigende, både fra lvgivningen, fra selskabets ejere g fra frbrugerne. Metrselskabet har derfr i strategiperiden et særligt fkus på CSR, i relatin til de mråder, hvr selskabet kan gøre en ekstrardinær indsats, fr eksempel på grund af selskabets størrelse i markedet sm virksmhed eller sm frbruger. Metrselskabet arbejder blandt andet med CSR gennem tilslutningen til FN s Glbal Cmpact. Mit håb er, at frretningsstrategien giver pejlemærker fr selskabets ageren gennem strategiperiden, g skaber ngle sikre rammer fr selskabet at navigere i. Gd læselyst, Jørn Neergaard Larsen Bestyrelsesfrmand 1 Beflkningsprgnse, Københavns Kmmunes statistikbank 2

3 METROSELSKABETS FORRETNINGSSTRATEGI METROSELSKABETS KERNEFORRETNING Metrselskabets kernefrretning består af t dele. Den ene del af kernefrretningen angår drift g vedligehld af den eksisterende metr. Den anden del angår anlæg af ny metr. Metrselskabet skal varetage sin kernefrretning på en sådan måde, at selskabet er i cmpliance med regler g anbefalinger fr, hvrdan en virksmhed skal drives, samtidig med at langtidsbudgettet verhldes. verliggeren til en række andre, mere specifikke, strategier, sm udmønter knkrete selskabsmål. Disse strategier mhandler fr eksempel finansiering, kmmunikatin, kunderelatiner, samarbejde med de øvrige trafikselskaber, kmmercielle frhld, sikkerhed, CSR, mv. g kan variere i udtryk alt efter behv. På de følgende sider præsenteres Metrselskabets strategiske vervejelser med baggrund i selskabets udvalgte fkusmråder. Alt, hvad Metrselskabet gør, skal være nget, sm understøtter selskabets kernefrretning. METROSELSKABETS FOKUSOMRÅDER Metrselskabet har udvalgt følgende fem fkusmråder fr den kmmende strategiperide: 1. Øknmi 2. Drift g vedligehld 3. Anlæg 4. Frretningsudvikling 5. CSR METROSELSKABETS FORRETNINGSSTRATEGI Metrselskabets frretningsstrategi sætter rammen fr, hvrdan selskabet arbejder i strategiperiden, g er ikke et udtryk fr en udtømmende liste ver selskabets aktiviteter. Frretningsstrategien fungerer sm en verligger fr selskabets strategiske arbejde i strategiperiden, g alle aktiviteter i selskabet kan spejle sig i frretningsstrategien Frretningsstrategien fastsætter således en række pejlemærker fr, hvr selskabet skal bevæge sig hen, hvrdan g under hvilke frudsætninger. Under hvert fkusmråde er selskabets udfrdringer g ambitinsniveau identificeret. Ambitinsniveauet er endvidere afspejlet i de knkrete mål, sm selskabet har stillet p fr periden. Metrselskabets frretningsstrategi danner 3

4 ØKONOMI - Metrselskabets frretning skal baseres på et øknmisk ansvarligt grundlag Metrselskabet skal drives på et frretningsmæssigt grundlag. Metrselskabets vigtigste øknmiske frpligtelse er verhldelse af langtidsbudgettet, g dermed at afdrage på selskabets gældsfrpligtelser rettidigt. Samtidig arbejder Metrselskabet med at tilvejebringe finansiering til nye anlægsprjekter, hvilket kræver, at selskabet til stadighed effektiviserer g nedbringer sine mkstninger. METROSELSKABETS UDFORDRINGER Langtidsbudgettet skal verhldes I henhld til Metrselskabets langtidsbudget skal selskabets gæld være afviklet i Frem md 2025 vil Metrselskabet have et større finansieringsbehv end indtjening, idet finansieringsbehvet følger af anlægsprjekternes frløb g sluttidspunkt. Fra 2026 g frem vil selskabet derimd have et større indtægtsgrundlag g derfr nettafdrage gæld. Metrselskabet skal med åbningen af Cityringen implementere et lvpligtigt kvalitetstillæg på 1 kr. i gennemsnit pr. rejsende, sm er en frudsætning fr, at langtidsbudgettets mål nås. Overhldelse af langtidsbudgettet er derudver i væsentlighed afhængig af følgende risikfaktrer: - Passagertal g takster - Drifts- g anlægsmkstninger - Ændring i realrenten Driften af metren bliver, når Cityringen åbner, en betydelig større frretning, g samtidigt skal der frsat anlægges mere metr. Det er dg frventningen, at der med afslutningen af anlægsprjektet Cityringen g afgreningen til Nrdhavn skal fretages en tilpasning af selskabets udgifter, idet udgifter til drift g de pt. planlagte anlæg, herunder metr til Sydhavn, ikke giver basis fr at prethlde den nuværende rganisatin. Metrselskabet skal investere i kapacitetsudvidelser Metrselskabet frventer stre stigninger i antallet af passagerer med tilsvarende ptentielle stigninger i indtægterne i strategiperiden. Dette skyldes frventningerne til en kraftig beflkningstilvækst i hvedstadsmrådet, g at billetpriserne kun frventes at stige svagt på grund af udviklingen i BNP, sm er en væsentlig faktr i regulering af billetpriserne. Metrselskabet vil i strategiperiden pleve en cash-flw udfrdring i frhld til finansiering af de nødvendige kapacitetsudvidelser, der skal sikre, at metren kan rumme passagertilgangen. Selskabet vil i periden skulle finansiere kapacitetsudvidende investeringer ved hjælp af passagerindtægter der i vid udstrækning først vil kmme efterfølgende, helt frem md Fr at imødekmme passagertilvæksten skal investeringerne gennemføres i indeværende strategiperide. METROSELSKABETS AMBITIONER Finansielt ansvarligt selskab Metrselskabet skal verhlde selskabets langtidsbudget, således at selskabet vil være gældfrit i I frhld til selskabets anlægsbudgetter, skal eventuelle ufrudsete udgifter indehldes i de reserver, der allerede er afsat i tilknytning til de gældende anlægsbudgetter. Selskabet vil have fkus på at effektivisere således at udgifterne til at prethlde en effektiv rganisatin hldes på et niveau, der mdsvarer mfanget af pgaverne. Yderligere effektivisering blandt andet gennem digitalisering vil muliggøre denne udvikling. Metrselskabets rentedækningsgrad skal i strategiperiden ligge på ca. 0,5, så halvdelen af selskabets finansielle pster dækkes af selskabets driftsresultat g gældsudvikling derved bliver sm frudsat i periden. 4

5 Udgifterne til rganisatinen søges tilpasset til mfanget af fremtidige pgaver. 5

6 Mi. passagerer M3 g M4 åbner DRIFT OG VEDLIGEHOLD - Metrselskabet skal levere højklasset kllektiv transprt af højeste kvalitet til passagererne Metrselskabet skal være tilpasset den mderne verden, g afspejle det samfund sm selskabet pererer i, hvr der stilles krav til knstant tilgængelighed g maksimal brugervenlighed. Passagerene skal kunne stle på, at metren altid er tilgængelig gennem højfrekvent pålidelig drift i alle døgnets timer. Passagererne skal pleve at Metrselskabet tager rettidig hånd m kapacitetsudfrdringerne, med færrest mulige gener fr passagerne g fr driftsstabiliteten. METROSELSKABETS UDFORDRINGER Figur 2: Passagerer i metren, hele systemet, M1-M4 Åbning af Cityringen g Nrdhavnsafgreningen Metrselskabet skal i strategiperiden åbne Cityringen medi 2019 g Nrdhavnsmetren prim Metrens driftstabilitet g høje frekvens er afgørende fr kundernes tilfredshed. Når de nye linjer åbner, skal kunderne pleve et højt g ensartet serviceniveau på alle metrens linjer Når Cityringen g Nrdhavnsafgreningen åbner skal hele metrsystemet pleves sm sammenhængende. Kunderne skal pleve tilfredsstillende infrmatin på både Cityringens mstigningsstatiner, Kngens Nytrv g Frederiksberg, samt de andre nye statiner, hvr der kan skiftes til g fra tg, København H, Østerprt, Nørrebr g Nrdhavn. Åbningen af Cityringen g Nrdhavnsafgreningen kræver derudver et vedvarende fkus på, at passagererne plever systemerne (den eksisterende metr g de nye metrlinjer) sammenhængende, f.eks. i passagerinfrmatinen, skiltningen etc. Dette vil være et særskilt fkusmråde i arbejdet frem til åbningen af Cityringen g Nrdhavnsafgreningen. Metrselskabet skal imødekmme kapacitetsudfrdringerne Metrselskabets pdaterede passagerprgnse fra 2017, der ligger til grund fr det gældende langtidsbudget 2018, viser et behv fr kapacitetsudvidende investeringer på krtere sigt g i større mfang end prindeligt frudsat, jf. figur 2. Tidligere prgnse Opdateret prgnse Den nye passagerprgnse tager udgangspunkt i, at metren har den samme høje driftsstabilitet g det samme høje serviceniveau sm i dag. Såfremt der ikke bliver fretaget kapacitetsudvidelser, der imødekmmer det stigende antal passagerer, vil det påvirke den høje driftsstabilitet negativt, sm metren kører med i dag, hvilket vil medføre et fald i kapaciteten. Metrens driftsstabilitet er derfr helt afgørende fr kundernes tilfredshed med metren. Hvis ikke Metrselskabet sikrer, at der er den nødvendige kapacitet i metren, løfter selskabet ikke sin pgave g frpligtelser ver fr passagererne. Kapacitetsudvidende investeringer er derfr afgørende fr, at metren kan prethlde både tilstrækkelig kapacitet g en høj driftspålidelighed. Metrselskabet vurderer, at kapaciteten i myldretiden allerede vil begynde at blive udfrdret i 2020 g blive væsentligt frværret i de følgende år. Kapacitetsudfrdringen er kncentreret m statinerne på tværs af havnen g på afgreningerne på Amager. Åbningen af Cityringen vil ikke aflaste disse statiner. 6

7 Kapacitetsudvidende investeringer skal gennemføres på en øknmisk frsvarlig måde, med størst mulig hensyntagen til passagererne i implementeringsperiden. Tiltagene skal afvejes nøje i frhld til både effekt, implementeringstid, påvirkning af driftsstabilitet g kapacitet i implementeringsperiden. Metrselskabet har besluttet på krt sigt at investere i sædeptimering i de eksisterende tg, samt ét ekstra tg, sm skal indgå i driften i myldretiden. Disse tiltag giver en samlet effekt på kapaciteten på ca. 15 pct. fra På mellemlangt sigt vil selskabet indkøbe 8 nye tg g implementere et nyt styresystem, der muliggøre en ptimeret drift. Denne mdel øger kapaciteten med ca pct., når alle tiltag er fuldt implementeret i kapacitetsudfrdringerne g behvet fr reinvesteringer, således at passagerernes høje kundetilfredshed prethldes. Metrselskabet skal fretage gennemtænkte investeringer, g selskabets driftsresultat vil gså fremver skulle være tilstrækkeligt til at afvikle de nødvendige lån. Metrselskabets NPS 2 (net prmter scre, der viser hvr villige passagererne er til at anbefale metren til andre) skal fasthldes på minimum 45 i periden. Metrselskabets verskud fra den primære drift skal i strategiperiden i gennemsnit svare til en verskudsgrad på pct. Der skal investeres i metren Gammelt slidt materiel g infrastruktur medfører flere driftsfrstyrrelser, sm i sidste ende vil betyde ringere service til passagerne g tab af passagerer, sm igen medfører mistede billetindtægter. Det eksisterende transprtsystem har en nminel levetid på ca. 25 år, hvrefter det frventeligt skal udskiftes eller levetidsfrlænges. Ved strategiperidens udløb vil tgene være mellem 20 g 23 år gamle. Fr at prethlde et velfungerende metrsystem med en høj driftsstabilitet har Metrselskabet derfr igangsat asset management fr at sikre vedligehldelse af materiel g andre aktiver, der følger af Metrselskabets reinvesteringsstrategi. Metrselskabet vil krdinere gennemførslen af reinvesteringerne i den eksisterende metr g de nye investeringer, der skal skabe mere kapacitet i den eksisterende, således det sikres, at reinvesteringerne g de kapacitetsudvidende investeringer fregår på den mest hensigtsmæssige måde i frhld til øknmi, driftsstabilitet, passagerplevelser mv. METROSELSKABETS AMBITIONER Passagerplevelse i verdensklasse Metrselskabet har en ambitin m at prethlde en høj passagertilfredshed. Dette indebærer blandt andet et metrsystem med høj grad af driftsstabilitet, at metren er ren, et trygt sted at phlde sig, g at passagererne mdtager rettidig passagerinfrmatin, således at metren frtsat plever passagertilvækst. Metrselskabets driftsverskud pr. passager skal i strategiperiden ligge mellem 3,50-4,50 kr. (2017-priser). Mål fr indsving i frbindelse med åbningen af Cityringen g Nrdhavn skal det første år være 60 pct. af det fulde ptentiale stigende til 95 pct. i år 4. Metrselskabet skal krdinere reinvesteringerne i metrens nuværende materiel med selskabets kapacitetsudvidende investeringer. Metrselskabet skal derfr rettidigt imødekmme 2 NPS skalaen går fra -100 til

8 ANLÆG - Metrselskabet skal være en ansvarlig bygherre Metrselskabet er i øjeblikket en str bygherre på grund af mfanget g kmpleksiteten af selskabets anlægsprtefølje. Selv m der til stadighed er prjekter i gang, må Metrselskabet imidlertid frberede sig på, at den samlede aktivitet vil falde i de nærmeste år i takt med Cityringens færdiggørelse. Selskabet skal desuden yderligere mstille sig til en udvikling, hvr prjekterne i langt højere grad end hidtil understøttes af digitale værktøjer. Endelig er det et strategisk valg, at Metrselskabet i de kmmende år vil gøre en særlig indsats fr at skabe et sikkert arbejdsmiljø på byggepladserne, der er markant bedre end i dag. METROSELSKABETS UDFORDRINGER Metrselskabet afslutter i strategiperiden anlægget af Cityringen g den første etape af Nrdhavnsafgreningen. Det vil således i første del af den kmmende strategiperide være fkus på at sikre, at anlæggene åbner sm planlagt.. Metrselskabets anlægsprtefølje ændrer karakter Metrselskabets anlægsprjekter er særlige på grund af deres størrelse, kmpleksitet g placering midt i Danmarks allermest beflkede mråder. Selskabets årlige værdi af anlægsaktiviteterne udgør ca. 3-4 mia. kr., hvilket svarer til 5 til 7 pct. af summen af alle anlægsaktiviteter i Danmark. Metrselskabet investerer ca. 37 mia. kr. i Cityringen, Nrdhavns- g Sydhavnsmetren, g har planlagte anlægsinvesteringer frem til 2024 fr ca. 13,2 mia. kr. i 2017-priser. Cityringen udgør i dag ca. 80 pct. af selskabets samlede årlige budget. Figur 3: Metrselskabets anlægsinvesteringer i mi. kr Ring 3 Sydhavn Nrdhavn Cityringen Såfremt Metrselskabets ejere ikke i periden træffer beslutning m nye anlægspgaver, vil selskabets anlægsrganisatin skulle reduceres markant sm følge af afslutningen af Cityringen g afgreningen til Nrdhavn. Metrselskabets rganisatin skal tilpasses til en mindre anlægsprtefølje. Dette skal ske uagtet, at anlæg af Sydhavnsafgreningens 5 statiner påbegyndes i periden, g der tillige er plitisk enighed m at anlægge yderligere 3-4 statiner på Nrdhavnsafgreningen. Metrselskabet stiller derudver arbejdskraft til rådighed fr Hvedstadens Letbane, et anlægsprjekt til ca. 6,2 mia. kr. i 2017-priser. Anlæg af letbanen langs Ring 3 påbegyndes i En af hvedudfrdringerne vil være at tilpasse rganisatinen på en måde, så helt centrale kmpetencer kan fasthldes. Dette er nødvendigt, dels af hensyn til anlæg af Sydhavnsafgreningen g de kmmende statiner i Nrdhavnen, dels af hensyn til at selskabet skal kunne håndtere reinvesteringer i den eksisterende metr g investeringer i at udvide kapaciteten i metren. Endelig skal selskabet frtsat kunne assistere selskabets ejere med at fretage analyser af behvet fr nye metrlinjer g håndtere, hvis ejerne bestiller nye anlægspgaver. Offentlig bygherrerlle under frandring Metrselskabet skal efterleve de frventninger g krav, der er til ffentlige bygherrer generelt (g Metrselskabet specifikt). Disse frventninger g krav har løbende udviklet g ændret sig, g dette frventes gså at ske fremadrettet. Der er således en række pgaver, sm ikke tidligere var naturlige 8

9 bygherrepgaver, men sm på grund af ændrede rammevilkår, eller knkrete risici, er kmmet til. Dette har flyttet grænsen fr Metrselskabets kernefrretning. Metrselskabet har sm ffentlig bygherre af infrastruktur af str samfundsmæssig betydning en særlig frpligtelse til at sikre et gdt arbejdsmiljø g høj sikkerhed i anlægsfasen på samme måde, sm selskabet tager ansvar fr passagerernes sikkerhed i driftsfasen. Metrselskabet skal sikre, at Cityringen g afgreningen til Nrdhavn åbner sm planlagt. Metrselskabet skal implementere digitalisering i anlægsfasen af Sydhavnsmetren. Alle, sm bidrager til at skabe metren, skal kunne kmme sikkert hjem fra arbejde hver dag. Det kræver en ekstrardinær indsats at løfte sikkerheden i en branche sm traditinelt har et højt ulykkesniveau. På grund af Metrselskabets størrelse g rlle sm flergangsbygherre har selskabet mulighed fr at fr at bruge erfaringer fra tidligere prjekter til at sikre læring g sætte nye standarder fr sikkerhed. Denne mulighed skal Metrselskabet udnytte. Stigende digitalisering i bygge- g anlægsbranchen Metrselskabet skal desuden kunne perere i en bygge- g anlægsbranche, sm i stigende grad tager digitalisering til sig sm redskab til effektivisering g udvikling. Også på Metrselskabets prjekter vil der være behv fr øget digitalisering, både med henblik på at udvikle g effektivisere prjekterings-, byggeg de efterfølgende vedligehldelsesprcesser, g fr at kunne være prfessinelle sparringspartnere fr vres entreprenører, sm i stigende mfang anvender digitale redskaber. Metrselskabet skal i strategiperiden mstille arbejdsgange g medarbejdere til at imødekmme g implementere digitaliseringen. METROSELSKABETS AMBITIONER Ansvarlig bygherre Metrselskabet har sm ambitin at være en kmpetent g ansvarsfuld bygherre, sm leverer anlægsprjekter til den rette kvalitet, tid g pris. Metrselskabet skal have et arbejdsmiljø på byggepladserne, hvr ulykkesfrekvensen er væsentlig lavere end på selskabets prjekter hidtil, g målet er ultimativt, at ingen kmmer til skade, der bygges g drives metr. 9

10 CSR - Metrselskabet skal handle scialt ansvarligt i alle selskabets aktiviteter Metrselskabet vil tænke CSR ind i alle dele af selskabets frretning. Der hvr selskabet ser et særligt ptentiale fr at kunne sætte en høj standard, enten på grund af selskabets størrelse sm frbruger eller sm udbyder, vil selskabet have et særligt fkus på at implementere samfundsansvarlige tiltag. METROSELSKABETS UDFORDRINGER Metrselskabet sætter barren højt Metrselskabet er et ffentligt ejet selskab med et public service frmål, g stre dele af selskabets almindelige virke falder indenfr det, sm nrmalt betegnes sm CSR. Med tilslutningen til FN Glbal Cmpact har selskabet frpligtet sig til at leve p til FN s 10 principper fr samfundsansvar, sm bygger på internatinalt anerkendte knventiner m menneskerettigheder, arbejdstagerrettigheder, miljø g anti-krruptin. Principperne er gså frankrede i dansk ret. Metrselskabet har sm ffentligt ejet selskab initiativer på plads indenfr alle principperne sm følge af dansk lvgivning, ejerbeslutninger eller lignende bindende regelsæt. Metrselskabet har besluttet at sætte barren højere g vil have en klar g ambitiøs CSR-prfil. Derfr anvender selskabet en snæver definitin af CSR, hvr aktiviteter kun defineres sm CSR, hvis de ligger udver det, sm selskabet under alle mstændigheder er frpligtet til at gøre sm følge af lvgivning mv. eller fr at sikre selskabets kernefrretning. Fkus kræver til- g fravalg Metrselskabets arbejde med CSR tager udgangspunkt i FN s verdensmål. Metrselskabet påvirker de 17 verdensmål i frskellig grad, alt efter hvr tæt på selskabets kernefrretning de enkelte verdensmål er. Selskabets ambitinsniveau betyder aktive til- g fravalg af initiativer. Fr at sikre at CSR-arbejdet får høj priritet g gd effekt har selskabet valgt at fkusere indsatsen inden fr de verdensmål, sm er mest relevante fr selskabets kernefrretning i de enkelte år, g hvr selskabet har størst mulighed fr påvirkning. Det betyder mvendt, at selskabet har fravalgt ngle af de verdensmål, der ligger i periferien af selskabets kernefrretning. På den baggrund har Metrselskabet valgt at fkusere på følgende verdensmål i strategiperiden: Sm handler m Metrselskabets arbejdsmiljø, særligt i anlægsfasen. Sm handler m Metrselskabets fkus på at rekrutterer lærlinge til selskabets prjekter. Sm handler m at reducere Metrselskabets frbrug af drikkevand, særligt i anlægsfasen. Sm handler m at reducere Metrselskabets energifrbrug, særligt i driftsfasen. 10

11 Sm handler m Metrselskabets arbejde med løn g arbejdsvilkår, både i anlæg g i drift. have et særligt fkus på at implementere samfundsansvarlige tiltag. Sm handler m Metrselskabets arbejde med knkrete byudviklingsprjekter. Sm handler m Metrselskabets arbejde med implementere cirkulære byggeprincipper, g m at prducere på en ansvarlig måde verfr de mange naber. Sm handler m Metrselskabets arbejde med at designe et klimavenligt metrsystem, så flest muligt vælger denne grønne transprtfrm.. Sm handler m Metrselskabets samarbejder g partnerskaber. METROSELSKABETS AMBITIONER CSR er kernefrretning Metrselskabet skal have en klar g ambitiøs CSRprfil, hvr barren sættes højt g selskabet frpligter sig på at levere en ekstra indsats fr at understøtte de 9 udvalgte verdensmål. Den ambitiøse CSR-prfil skal bruges sm løftestang fr at tænke bæredygtighed ind i alle selskabets frretningsgange, således at initiativer, der starter sm CSR-initiativer kan vergå til at blive en integreret del af selskabets kernefrretning. Metrselskabet revurderer årligt selskabets fkusmråder fr det kmmende år med henblik på at sikre, at der undervejs i strategiperiden arbejdes fkuseret med de mråder, hvr selskabet kan gøre den størst mulige frskel g få maksimal effekt af de anvendte ressurcer. Metrselskabet vil tænke CSR ind i alle dele af selskabets frretning. Der hvr selskabet ser et særligt ptentiale fr at kunne sætte en høj standard, enten på grund af selskabets størrelse sm frbruger eller sm udbyder, vil selskabet 11

12 FORRETNINGSUDVIKLING - Metrselskabet vil være et innvativt selskab med fkus på kernefrretningen Metrselskabet vil fkusere på sin kernefrretning nemlig at anlægge, drive g vedligehlde metren på et frretningsmæssigt grundlag. Selskabet vil udvikle sin frretning med nye frretningsmråder, sm har en naturlig frretningsmæssig sammenhæng med metraktiviteterne, hvis disse bidrager psitivt til selskabets øknmi. METROSELSKABETS UDFORDRINGER Metrselskabets kernefrretning g nyt frretningsmråde Metrselskabets kernefrretning er at anlægge nye metrlinjer samt drive g vedligehlde metren på et frretningsmæssigt grundlag. Selskabet kan tillige drive anden virksmhed, sm har en naturlig frretningsmæssig sammenhæng med metraktiviteterne. Metrselskabet fået til pgave at udvikle en sammenhængende statin på Ny Ellebjerg, sm frbinder både S-tg, reginaltg g den kmmende underjrdiske metrstatin, samt skabe gde mstigningsfrhld fr passagererne. Når statinen står færdig vil den frventeligt have et dagligt antal passagerer svarende til Københavns Hvedbanegård i dag. Derudver kan statinen integreres med et byggeri på i alt ca etagemeter, sm kan anvendes til bliger g erhverv. Denne pgave er en tilføjelse til selskabets kernefrretning. Udviklingen af Ny Ellebjerg statin frventes at bidrage med flere passagerindtægter sm følge af bedre mstigningsfrhld g mere statinsnært byggeri. Metrselskabets øknmiske grundlag er afhængigt af passagerindtægter Metrselskabets grundlag fr at pfylde selskabets langtidsbudget er i høj grad afhængig af metrens passagertal g de takstindtægter, sm kmmer fra passagererne. Yderligere frretningsudvikling kan ske med henblik på at skabe det bedst mulige fundament fr metrens fremtidige passagertal Metrselskabet vil således alene udvikle sin frretning med tiltag uden fr kernefrretningen, sm har en naturlig frretningsmæssig sammenhæng med metraktiviteterne, hvis disse i væsentlig grad bidrager psitivt til selskabets øknmiske grundlag. Det kan være at indgå i samarbejder med private investrer, hvis det giver et direkte afkast til selskabet eller genererer flere passagerer. Der skal fretages en afvejning af størrelsen af afkastet g risiciene ved en nyt tiltag, inden der træffes beslutning m tiltaget skal igangsættes. Metrselskabet har screenet muligheder fr frretningsudvikling ved g mkring nuværende g kmmende statiner på pfrdring fra ejerne. Der kan f.eks. være et ptentiale i at sammentænke fælles prjektudvikling med eksterne parter med placeringen af nye metrstatiner. Selskabet har gså undersøgt det øknmiske ptentiale ved styrket kmmerciel anvendelse af metrens statiner ver g under jrden, fr eksempel ved etablering af kisker g andre butikker på statinsrummene. Imidlertid er der ikke ngle af disse muligheder, der frventes at udgøre et betydeligt øknmisk ptentiale fr selskabet. Metrselskabets fkus vil derfr frtsat være rettet md selskabets kernefrretning, men med åbenhed fr nye muligheder fr at styrke kernefrretningens resultater. METROSELSKABETS AMBITIONER Udvikling i sammenhæng med kernefrretning Metrselskabets frrentningsmdel bygger på, at selskabets driftsverskud giver et betydeligt bidrag til finansieringen af nye linjer, samt finansiering af kapacitetsudvidende tiltag g reinvesteringer. Hvis driftsverskuddet kan øges ved, at selskabet udvikler sin frretning med metrrelaterede aktiviteter, er dette attraktivt fr selskabet. 12

13 Metrselskabet vil bruge prjektet vedr. udviklingen af Ny Ellebjerg statin til at undersøge, m/hvrdan lignende prjekter kan indtænkes sm psitive bidrag til byens g selskabets udvikling. 13

14 14

Vejledning til tilskudsordning for Grøn industrisymbiose

Vejledning til tilskudsordning for Grøn industrisymbiose Vejledning til tilskudsrdning fr Grøn industrisymbise Dette er en vejledning til virksmheder, sm ønsker at søge m tilskud til teknisk, finansiel eller juridisk rådgivning i frbindelse med etablering af

Læs mere

Fællesskab for alle - Alle i fællesskab Børne- og Ungestrategi Ballerup Kommune

Fællesskab for alle - Alle i fællesskab Børne- og Ungestrategi Ballerup Kommune BALLERUP KOMMUNE Dat: Oktber 2016 Sagsid: 00.17.00-A00-1-14 Fællesskab fr alle - Alle i fællesskab Børne- g Ungestrategi Ballerup Kmmune INDLEDNING Børne- g Ungestrategien er den verrdnede strategiske

Læs mere

TRAFIKPLAN FOR Viborg KOMMUNE

TRAFIKPLAN FOR Viborg KOMMUNE TRAFIKPLAN FOR Vibrg KOMMUNE Vibrg Kmmune Visiner g servicemål fr Vibrg Kmmune Målet på langt sigt må være gøre den kllektive trafik bedre, så det lette valg fr brgerne bliver bussen g tget frem fr privbilen.

Læs mere

at administrationen følger udbudsstrategien i arbejdet med udbud og i samarbejdet med operatørerne.

at administrationen følger udbudsstrategien i arbejdet med udbud og i samarbejdet med operatørerne. Plitisk dkument med resume Sagsnummer Bestyrelsen 11. september 2008 SEL 15 Udbudsstrategi Indstilling: Direktinen indstiller, at administratinen følger udbudsstrategien i arbejdet med udbud g i samarbejdet

Læs mere

Hovedstadsområdets Trafikselskab

Hovedstadsområdets Trafikselskab Denne artikel er publiceret i det elektrniske tidsskrift Artikler fra Trafikdage på Aalbrg Universitet (Prceedings frm the Annual Transprt Cnference at Aalbrg University) ISSN 1603-9696 www.trafikdage.dk/artikelarkiv

Læs mere

Politik for mødet med borgeren

Politik for mødet med borgeren Plitik fr mødet med brgeren Plitik fr mødet med brgeren Visin Rebild Kmmune vægter nærdemkrati g brgertrivsel højt. Brgerinddragelse g en service verfr brgerne, der er kendetegnet ved kvalitet g rettidighed

Læs mere

Fællesskab for alle - Alle i fællesskab Børne- og Ungestrategi Ballerup Kommune

Fællesskab for alle - Alle i fællesskab Børne- og Ungestrategi Ballerup Kommune BALLERUP KOMMUNE Dat: 3. juni 2016 Sagsid: 00.17.00-A00-1-14 Fællesskab fr alle - Alle i fællesskab Børne- g Ungestrategi Ballerup Kmmune INDLEDNING Børne- g Ungestrategien er den verrdnede strategiske

Læs mere

Opfølgning og fremadrettet tiltag ift. tidligere vedtagne strategi for voksenområdet på Handicap og Psykiatri, 2013-2016

Opfølgning og fremadrettet tiltag ift. tidligere vedtagne strategi for voksenområdet på Handicap og Psykiatri, 2013-2016 Opfølgning g fremadrettet tiltag ift. tidligere vedtagne strategi fr vksenmrådet på Handicap g Psykiatri, 2013-2016 den indledende tekst under hvert punkt er fra den tidligere besluttede strategi, pfølgning

Læs mere

J.nr. 2010 1937 28. februar 2011

J.nr. 2010 1937 28. februar 2011 J.nr. 2010 1937 28. februar 2011 (EU-reference nr. 2011-031741) Udbud af krtlægning af erfaringerne med efterværn g mægling samt afdækning af nye frmer fr støttemuligheder fr mænd g kvinder, der har været

Læs mere

SKOLEPOLITISKE MÅLSÆTNINGER FANØ KOMMUNE 2013

SKOLEPOLITISKE MÅLSÆTNINGER FANØ KOMMUNE 2013 SKOLEPOLITISKE MÅLSÆTNINGER FANØ KOMMUNE 2013 KVALITET I LIVET HELE LIVET. FORORD. I 2008 vedtg byrådet et sæt skleplitiske målsætninger. De blev til efter knapt et års grundige drøftelser i en arbejdsgruppe

Læs mere

Hillerød Kommune. It-sikkerhedspolitik Overordnet politik

Hillerød Kommune. It-sikkerhedspolitik Overordnet politik Hillerød Kmmune It-sikkerhedsplitik Overrdnet plitik 23-02-2011 Plitik Frrd Dette er Hillerød Kmmunes it-sikkerhedsplitik, sm er udarbejdet af Administratinen, med udgangspunkt i DS484-2005 g ISO27001.

Læs mere

Et nyt paradigme den samarbejdende regionskommune

Et nyt paradigme den samarbejdende regionskommune 14. nvember 2013 Ntat Et nyt paradigme den samarbejdende reginskmmune Den ffentlige sektr er til debat. Gennem de seneste år er fkus i stigende grad blevet rettet md, hvrdan vi indretter det danske velfærdssamfund

Læs mere

Handlingsprogram 2014-17. Boligkontoret Danmark

Handlingsprogram 2014-17. Boligkontoret Danmark Handlingsprgram 2014-17 Lej dig til muligheder - vejen til det gde bligliv 2020 Bligkntret Danmark I frbindelse med Bligkntrets strategi Lej dig til muligheder vejen til det gde bligliv 2020, er der udarbejdet

Læs mere

1. Indledning. 2. Visionen

1. Indledning. 2. Visionen 1 1. Indledning Københavns Kmmune g staten har samlet beskæftigelsesindsatsen i ét jbcenter fr brgere g virksmheder. Jbcenter København fungerer dermed sm én indgang fr alle. I frbindelse med, at Københavns

Læs mere

Handicappolitik for Gentofte Kommune 2008-2012

Handicappolitik for Gentofte Kommune 2008-2012 Handicapplitik fr Gentfte Kmmune 2008-2012 Høring Handicapplitikken er i høring frem til fredag den 18. januar 2008. Alle er velkmne til at skrive et høringssvar. Skriv dit høringssvar på e-mail adressen:

Læs mere

MBBL's totaløkonomiværktøj i praksis

MBBL's totaløkonomiværktøj i praksis Oktber 2014 Udgivelsesdat : 10. Oktber 2014 Vres reference : 18.1953.27 Udarbejdet : Pia Rasmussen Kntrlleret : Jacb Ilsøe Side 1 INDHOLDSFORTEGNELSE SIDE 1 INDLEDNING 2 2 BOLIGKONTORET 2 3 BOLIGKONTORETS

Læs mere

SOLRØD KOMMUNE. Digitaliseringsstrategi

SOLRØD KOMMUNE. Digitaliseringsstrategi SOLRØD KOMMUNE Digitaliseringsstrategi 2012-2015 September 2012 1. Frmålet med digitaliseringsstrategien Digitalisering er nået til et mdenhedspunkt, hvr digitalisering rækker udver anvendelse i de bagvedliggende

Læs mere

Virksomhedernes samarbejde med jobcentret - og tilfredshed med jobcentrenes indsats

Virksomhedernes samarbejde med jobcentret - og tilfredshed med jobcentrenes indsats Hrsens Virksmhedernes samarbejde med jbcentret - g tilfredshed med jbcentrenes indsats Hrsens Kmmune - Efteråret 2017 JOBCENTER HORSENS 1 Virksmhedernes samarbejde med jbcentrene - Hrsens efteråret 2017

Læs mere

Personalepolitik. Værdigrundlag for. Midt- og Sydsjællands Brand & Redning

Personalepolitik. Værdigrundlag for. Midt- og Sydsjællands Brand & Redning Persnaleplitik Værdigrundlag fr Midt- g Sydsjællands Brand & Redning Telefn 5578 7800 Frrd Det persnaleplitiske værdigrundlag fr Midt- g Sydsjællands Brand & Redning (MSBR) er udarbejdet på baggrund af

Læs mere

2018 vedtaget denne politik om samfundsansvar. Politikken revideres løbende og ved væsentlige ændringer, dog mindst en gang årligt.

2018 vedtaget denne politik om samfundsansvar. Politikken revideres løbende og ved væsentlige ændringer, dog mindst en gang årligt. Plitik Dkumentnavn Plitik fr samfundsansvar Ikrafttrædelse Bestyrelsen fr Velliv Freningen, har på møde den 24. ktber 2018 vedtaget denne plitik m samfundsansvar. Plitikken revideres løbende g ved væsentlige

Læs mere

Projektbeskrivelse Aktive hurtigere tilbage!

Projektbeskrivelse Aktive hurtigere tilbage! NOTAT juni 2008 Prjektbeskrivelse Aktive hurtigere tilbage! J.nr. 08-70-232 2. kntr/upe,hjh,itc 3. kntr/ath, aj Baggrund g frmål Erfaringerne fra bl.a. indsatsen NY CHANCE.TIL ALLE viser, at en aktiv,

Læs mere

Projektskitse Verdensarv Vadehavet

Projektskitse Verdensarv Vadehavet Prjektskitse Verdensarv Vadehavet Baggrunden. Den danske del af Vadehavet er udpeget sm verdensarv g verdensarven bliver det fremtidige fkus fr det frpligtende samarbejde med Tyskland g Hlland m Vadehavet

Læs mere

Bestyrelsesmøde for SOSU Nykøbing Falster Referat 26. maj 2011 kl. 15-17

Bestyrelsesmøde for SOSU Nykøbing Falster Referat 26. maj 2011 kl. 15-17 Bestyrelsesmøde fr SOSU Nykøbing Falster Referat 26. maj 2011 kl. 15-17 Afbud fra: Skjld de la Mtte, Grete Breinhild, Pia Stryger, Berit Henriksen g Martin (elev) 1. Gdkendelse af dagsrden g evt. tilføjelser

Læs mere

Politik for anvendelse af sociale klausuler ved udbud

Politik for anvendelse af sociale klausuler ved udbud Plitik fr anvendelse af sciale klausuler ved udbud Indledning Byrådet vedtg den 19. december 2007 Skanderbrg Kmmunes Servicestrategi 2007 2009. En del af denne servicestrategi er en Udbudsplitik, sm bl.a.

Læs mere

Nyt Turismesamarbejde i Hjørring Kommune

Nyt Turismesamarbejde i Hjørring Kommune Hjørring 8. marts2016 Nyt Turismesamarbejde i Hjørring Kmmune I nrdjysk turisme er der gjrt mange af de rigtige ting fr at skabe vækst. Der har været fkus på at samle marketing i fælles kampagner med str

Læs mere

Udviklingsaftale 2019 for Byråds- og Direktionssekretariatet

Udviklingsaftale 2019 for Byråds- og Direktionssekretariatet Udviklingsaftale 2019 fr Byråds- g Direktinssekretariatet Byrådets nye visin; Mennesker møder mennesker afspejler en stærk tiltr til fællesskabet g den styrke det giver, når fællesskaber bringes i spil

Læs mere

FORRETNINGSORDEN FOR REVISIONSKOMITEEN I DSV A/S. Global Transport and Logistics

FORRETNINGSORDEN FOR REVISIONSKOMITEEN I DSV A/S. Global Transport and Logistics FORRETNINGSORDEN FOR REVISIONSKOMITEEN I DSV A/S Glbal Transprt and Lgistics Indhldsfrtegnelse Nr. Kapitel Side 1 FORMÅL, MÅLSÆTNING OG KONSTITUERING 3 2 REVISIONSKOMITEENS OPGAVER 3 3 MØDER 4 4 DAGSORDEN

Læs mere

Stillings- og personprofil Afdelingschef for Søterritoriet

Stillings- og personprofil Afdelingschef for Søterritoriet Stillings- g persnprfil Afdelingschef fr Søterritriet Kystdirektratet Juli 2014 [1] Opdragsgiver Adresse Stilling Refererer til Ansættelsesfrhld Kystdirektratet Kystdirektratet Højbvej 1, 7620 Lemvig Telefn

Læs mere

Ballerups Analyse af Læringsmiljøer (BAL)

Ballerups Analyse af Læringsmiljøer (BAL) Ballerups Analyse af Læringsmiljøer (BAL) Baggrundsntat Pædaggisk Analyse i dagtilbud, skle g klub 0-18 år Ballerup Kmmune December 2016 1. Indledning Med Børne- g Ungestrategien Fællesskab fr alle - Alle

Læs mere

KJÆR KNUDSENS GLOBAL COMPACT COMMUNICATION ON PROGRESS 2017

KJÆR KNUDSENS GLOBAL COMPACT COMMUNICATION ON PROGRESS 2017 COMMUNICATION ON PROGRESS 2017 Denne rapprt er udarbejdet af Kjær Knudsen fr at sikre gd selskabsledelse g frretningsetik samt et scialt- g miljømæssigt ansvar i virksmheden. Denne rapprt ffentliggøres

Læs mere

Referat Direktørforum for almene boliger

Referat Direktørforum for almene boliger Referat Direktørfrum fr almene : Onsdag den 06. april 2016 Mødetidspunkt:Kl. 11:00 Sluttidspunkt: Kl. 12:30 Mødested: Det Blå Værelse, Rådhuset Bemærkninger: Medlemmer: Deltagere: Marianne Hff Andersen

Læs mere

INFORMATION FRA STEVNS KOMMUNE SAMARBEJDSAFTALE SAMARBEJDSAFTALE MELLEM STEVNS KOMMUNE OG STEVNS ERHVERVSRÅD. politik & borger

INFORMATION FRA STEVNS KOMMUNE SAMARBEJDSAFTALE SAMARBEJDSAFTALE MELLEM STEVNS KOMMUNE OG STEVNS ERHVERVSRÅD. politik & borger INFORMATION FRA STEVNS KOMMUNE SAMARBEJDSAFTALE 2019 SAMARBEJDSAFTALE MELLEM STEVNS KOMMUNE OG STEVNS ERHVERVSRÅD plitik & brger INDHOLDSFORTEGNELSE 1. Aftalens parter g funktinsperide 2. Samarbejdsaftalens

Læs mere

Teknikudvalget - Evaluering af udvalgspolitik til videregivelse til nyt udvalg Sagsid.: 17/14905

Teknikudvalget - Evaluering af udvalgspolitik til videregivelse til nyt udvalg Sagsid.: 17/14905 Klding Kmmune Sidenr. 1 - Evaluering af udvalgsplitik 2014-2017 til videregivelse til nyt udvalg Sagsid.: 17/14905 Resumé Udvalgets valgperide 2014-2017 lakker md enden. I den frbindelse beder By- g Udviklingsfrvaltningen

Læs mere

Mediestrategi i Dagplejen

Mediestrategi i Dagplejen Mediestrategi i Dagplejen Leg g medier i børnehøjde GOD FORNØJELSE Dagplejen Skanderbrg Kmmune "Det er den pædaggiske praksis, der afgør, hvrdan de digitale mediers muligheder anvendes" Klaus Thestrup

Læs mere

Fællesskab i Kerteminde Kommune LEDELSESGRUNDLAG

Fællesskab i Kerteminde Kommune LEDELSESGRUNDLAG Fællesskab i Kerteminde Kmmune LEDELSESGRUNDLAG 2015 Kerteminde Kmmune VIL fællesskaberne! Baggrunden Kerteminde Kmmune har pr. 1. april fået en ny rganisatin sm bl.a. skal bidrage til at: Øge plevelsen

Læs mere

Tilbagemelding fra bestyrelsesseminariet

Tilbagemelding fra bestyrelsesseminariet Dansk Selskab fr Fysiterapi 17. marts 2016 NYHEDSBREV 2/2016 Kære alle. Det er ikke så længe siden, at jeg udsendte et nyhedsbrev. Siden sidst har bestyrelsens hldt et rigtig gdt bestyrelsesseminar. Det

Læs mere

International strategi

International strategi Internatinal strategi Kmmuneqarfik Sermersq Indhld Frrd... 3 Indledning... 4 Visin... 4 Mål... 5 Knkret... 6 Venskabsbyaftaler... 6 Strategisk samarbejde... 6 Prjektbaseret samarbejde... 7 Andre muligheder

Læs mere

UDVALGSSTRATEGI KFB-UDVALGET

UDVALGSSTRATEGI KFB-UDVALGET UDVALGSSTRATEGI 2019-22 KFB-UDVALGET INDLEDNING Ved udvalgsfrmand Martin Lhse Udvalget arbejder fr at Kultur- g Fritidsliv, Turisme g Bsætning bliver styrket, g at vi gennem fællesskaber g dannelse kan

Læs mere

Opsamling på høringssvar i forbindelse med forslaget om at etablere ferieinstitutioner i skolefritidsordninger i Randers Kommune

Opsamling på høringssvar i forbindelse med forslaget om at etablere ferieinstitutioner i skolefritidsordninger i Randers Kommune Opsamling på høringssvar i frbindelse med frslaget m at etablere ferieinstitutiner i sklefritidsrdninger i Randers Kmmune 1. Indledning Børn g skleudvalget besluttede på deres møde d. 7. februar 2012,

Læs mere

Kompetenceplan for Glostrup Kommunes skolevæsen 2014-20

Kompetenceplan for Glostrup Kommunes skolevæsen 2014-20 Glstrup Kmmune Center fr Dagtilbud g Skle Versin: maj 2015 Kmpetenceplan fr Glstrup Kmmunes sklevæsen 2014-20 Indhld 1. Indledning... 2 2. Baggrund... 2 3. Frmålet med kmpetenceudvikling... 3 3.2. Principper...

Læs mere

Kommunalbestyrelsen_ Kommunalbestyrelsens mødesal

Kommunalbestyrelsen_ Kommunalbestyrelsens mødesal Referat Mødetidspunkt: 19:00 Mødested: Kmmunalbestyrelsens mødesal Deltagere: Fraværende: Bemærkninger: Brian Hlm, Karsten Skawb-Jensen, Pernille Høxbr g Mette Bang Larsen havde meldt frfald. I stedet

Læs mere

Organisering af bygningsdriften på 8000C

Organisering af bygningsdriften på 8000C Når Viden skaber resultater--- Aarhus Universitet Organisering af bygningsdriften på 8000C Delrapprt Delrapprt Aarhus Universitet Organisering af bygningsdriften på 8000C Delrapprt Rambøll Management AS

Læs mere

Vejledning til kulturaftaler

Vejledning til kulturaftaler Hvad er en kulturaftale Vejledning til kulturaftaler En kulturaftale er en frivillig aftale, der indgås mellem Kulturministeriet g en række kmmuner. Tilsammen udgør kmmunerne i aftalen det, der kaldes

Læs mere

Indledning Handlingsplan 2013-2014

Indledning Handlingsplan 2013-2014 Side 2 Indledning På reginsrådets møde den 31. januar 2012 blev Plitik fr Sundhedsfrskning 2020 endeligt vedtaget med henblik på efterfølgende implementering, sm gik straks i gang med aktiviteter i 2012.

Læs mere

Notat. Side 1 SKOLER OG INSTITUTIONER. Dato: 17. april 2015

Notat. Side 1 SKOLER OG INSTITUTIONER. Dato: 17. april 2015 SKOLER OG INSTITUTIONER Dat: 17. april 2015 Tlf. dir.: 4477 3258 Fax. dir.: 4477 2707 E-mail: shl@balk.dk Kntakt: Susanne Hlst Larsen Sagsid: 17.00.00-G01-1-15 Ntat Indledning Dette ntat er en beskrivelse

Læs mere

PR UDVALGET ARBEJDE OG ORGANISATION DYNAMISK DOKUMENT ROTARY DANMARKS PR UDVALG

PR UDVALGET ARBEJDE OG ORGANISATION DYNAMISK DOKUMENT ROTARY DANMARKS PR UDVALG PR UDVALGET ARBEJDE OG ORGANISATION DYNAMISK DOKUMENT ROTARY DANMARKS PR UDVALG Februar 2014 1 HVORDAN ARBEJDER PR UDVALGET OG HVAD ER DERES ROLLE Indledning PR udfrdringer i Danmark PR er en prces der

Læs mere

Arbejdsopgaver i Miljøafdelingen

Arbejdsopgaver i Miljøafdelingen Arbejdspgaver i Miljøafdelingen Udarbejdet af: Olav Bjesen Dat: 13. august 2015 Arbejdspgaver i Miljøafdelingen August 2015 Indledning Miljøafdelingens pgaver har rødder tilbage til de tidligere sundhedskmmissiner.

Læs mere

Ballerup Kommunes strategi for den sammenhængende ungeindsats år

Ballerup Kommunes strategi for den sammenhængende ungeindsats år BALLERUP KOMMUNE Dat: 9. august 2018 Tlf. dir.: 2516 9407 E-mail: mrh@balk.dk Kntakt: Mette-Luise Rhde Sagsid: 00.17.00-A00-1-14 Ballerup Kmmunes strategi fr den sammenhængende ungeindsats 13-30 år INDLEDNING

Læs mere

Aftale om ny struktur for statsforvaltningerne

Aftale om ny struktur for statsforvaltningerne 9. nvember 2012 Aftale m ny struktur fr statsfrvaltningerne Regeringen (Scialdemkraterne, Radikale Venstre g Scialistisk Flkeparti) g Enhedslisten g Liberal Alliance er enige m en ny struktur fr udførelsen

Læs mere

2. Eksempler på udfordringer for borgere i mødet med systemet

2. Eksempler på udfordringer for borgere i mødet med systemet NOTAT Prjekt Kunde Plitisk debatplæg Sammenhæng fr brgerne Esbjerg kmmune Esbjerg Kmmune 1. Indledning Udvalget fr Sundhed & Omsrg i Esbjerg Kmmune ønsker at rejse en debat i Esbjerg Kmmune m det brgernære

Læs mere

Har du psyken til at være leder?

Har du psyken til at være leder? Har du psyken til at være leder? Du ønsker at finde ud af, m du har den frnødne persnlige styrke g psykiske rbusthed til (frtsat) karriereudvikling med yderligere kmpleksitet, ansvar g udfrdringer TalentfuldeKvinder.dk

Læs mere

VEKSØ BORGERLAUG Arbejdsprogram og fokusområder. Baggrund. 2. Borgerlaugets rolle som samlende kraft i Veksø

VEKSØ BORGERLAUG Arbejdsprogram og fokusområder. Baggrund. 2. Borgerlaugets rolle som samlende kraft i Veksø VEKSØ BORGERLAUG Arbejdsprgram g fkusmråder 2019-2021 Baggrund Frmålet med Arbejdsprgram g fkusmråder fr 2019-2021 er at fungere sm ledetråd fr Brgerlaugets arbejde i periden. Dkumentet er struktureret

Læs mere

Skoleleder Langhøjskolen Hvidovre Kommune

Skoleleder Langhøjskolen Hvidovre Kommune Skleleder Langhøjsklen Hvidvre Kmmune Præsentatin Materialet indledes med en intrduktin til kmmunen. Herefter præsenteres frhld vedrørende den ledige stilling såsm ansvarsmråder, pgaver g udfrdringer.

Læs mere

En seniorpolitik skal anskues som en del af en helhed (livet, personalepolitikken):

En seniorpolitik skal anskues som en del af en helhed (livet, personalepolitikken): Senirplitik Indledning I Helsingør Kmmune har vi fkus på medarbejdernes frskellige behv i frskellige livsfaser g livssituatiner. Ifølge Kmmunens verrdnede persnaleplitik g lvgivningen er det legitimt fr

Læs mere

[KRITERIER FOR TILPASNING I OMRÅDE SYD]

[KRITERIER FOR TILPASNING I OMRÅDE SYD] 2. Feb. 2014 Fra Områdebestyrelsen fr Område Syd, Daginstitutiner Til Skle- & Børneudvalget Att.: Frmand, Claus Larsen, clausl@rskilde.dk Dagtilbud, Velfærd Att.: Vicedirektør, Jakb Skriver, Jakbs@rskilde.dk,

Læs mere

Bølgeplan - Vejledning

Bølgeplan - Vejledning Bølgeplan - Vejledning Januar 2014 Indhld 1. HVAD ER BØLGEPLAN... 3 2. FORMÅL MED BØLGEPLAN... 3 3. HVEM MODTAGER BØLGEPLAN... 3 4. UDARBEJDELSE AF BØLGEPLAN... 3 5. SKABELON... 3 1. Hvad er bølgeplan

Læs mere

En samlet ungeindsats i Center Arbejdsmarked

En samlet ungeindsats i Center Arbejdsmarked En samlet ungeindsats i Center Arbejdsmarked Indsatsen ift. de unge er helt central fr jbcentrets virke. Det er vigtigt, at de unge får en uddannelse g efterfølgende jb, da det er den bedste frsikring

Læs mere

LOKALSAMFUNDET BYGGER BRO Ny hverdag i Danmark

LOKALSAMFUNDET BYGGER BRO Ny hverdag i Danmark LOKALSAMFUNDET BYGGER BRO Ny hverdag i Danmark Lkal inddragelse af flygtninge g deres deltagelse i Lkalsamfundet Bygger Br I Lkalsamfundet Bygger Br er ét af de tre centrale elementer inddragelse af flygtninge

Læs mere

Notat vedr. Brandskolen - RESC

Notat vedr. Brandskolen - RESC Ntat vedr. Brandsklen - RESC Resume Brandsklen i Krsør (RESC) er i dag en del af Slagelses kmmune. Brandsklen uddanner brandmænd i kmmunes beredskab. Derudver har Brandsklen en str kursusvirksmhed, hvr

Læs mere

Notat. Udvikling af ny Folkeregisteradministration BESKÆFTIGELSE OG BORGERSERVICE

Notat. Udvikling af ny Folkeregisteradministration BESKÆFTIGELSE OG BORGERSERVICE Til: Kpi til: BESKÆFTIGELSE OG BORGERSERVICE Dat: 1. maj 2014 Tlf. dir.: E-mail: Ntat Udvikling af ny Flkeregisteradministratin Indledning Flkeregisteret er indgangen ved tilflytning til kmmunen, g efterfølgende

Læs mere

Din læringsrejse. En guide til Det Fælles Lederaspirantforløb. i Aarhus Kommune

Din læringsrejse. En guide til Det Fælles Lederaspirantforløb. i Aarhus Kommune Din læringsrejse En guide til Det Fælles Lederaspirantfrløb i Aarhus Kmmune Indhldsfrtegnelse 1. Indledning 3 2. Samtale med nærmeste leder 4 3. Skabeln fr samtale med nærmeste leder 4 4. Lederpraktikken

Læs mere

Der er efterfølgende lavet en budgetkontrol pr. 30. juni 2016, heraf fremgår det at:

Der er efterfølgende lavet en budgetkontrol pr. 30. juni 2016, heraf fremgår det at: Ntat Vedrørende: Ejendmsservice - ntat vedr. frslag fra Radikale Venstre Sagsnavn: Frslag fra Mgens Nyhlm, Radikale Venstre, vedr. ejendmsservice (Møde 5. september 2016) Sagsnummer: 00.01.00-G01-107-16

Læs mere

Udbud af konsulentopgave for REG LAB om fokusanalysen: Kvalificeret arbejdskraft til hele landet?

Udbud af konsulentopgave for REG LAB om fokusanalysen: Kvalificeret arbejdskraft til hele landet? KØBENHAVN D. 13. NOVEMBER 2015 Udbud af knsulentpgave fr REG LAB m fkusanalysen: Kvalificeret arbejdskraft til hele landet? REG LAB FLÆSKETORVET 68,1. 1711 KØBENHAVN V WWW.REGLAB.DK INFO@REGLAB.DK Frist

Læs mere

Direktionen Juni 2008. Ny organisation

Direktionen Juni 2008. Ny organisation Direktinen Juni 2008 Ny rganisatin Ny rganisatin Indledning Slagelse kmmune har besluttet, sm den første kmmune i landet, at bevæge sig fra at være en sammenlægningskmmune til en udviklingskmmune. Første

Læs mere

Mange måder at lære på Et forskningsbaseret udviklingssamarbejde mellem Vejle Kommune og Universe Research Lab

Mange måder at lære på Et forskningsbaseret udviklingssamarbejde mellem Vejle Kommune og Universe Research Lab Mange måder at lære på Et frskningsbaseret udviklingssamarbejde mellem Vejle Kmmune g Universe Research Lab Resumé December 2009 Sønderbrg, Danmark 1 Universe Research Lab Alsin 2 DK - 6400 Sønderbrg Telefn

Læs mere

E N G D A L S K O L E N Væ V rdiregelsæt

E N G D A L S K O L E N Væ V rdiregelsæt ENGDALSKOLEN Værdiregelsæt Engdalsklens værdiregelsæt Om Engdalsklens Værdiregelsæt Vres værdiregelsæt skal skabe en fælles ramme fr sklens elever, frældre, persnale g ledelse. Rammen giver et grundlag

Læs mere

27. maj CSR-politik

27. maj CSR-politik 27. maj 2013 CSR-plitik 27. maj 2013 CSR-plitik Side 2/7 Femern A/S Vester Søgade 10 DK-1601 Cpenhagen V Tel +45 33 41 63 00 Fax +45 33 41 63 01 www.femern.dk CVR 28 98 65 64 Indhldsfrtegnelse 1. FOKUS

Læs mere

Til: Transportministeriet, Frederiksberg kommune, Københavns kommune, Trafikstyrelsen, DSB, Metro

Til: Transportministeriet, Frederiksberg kommune, Københavns kommune, Trafikstyrelsen, DSB, Metro Ntat Til: Transprtministeriet, Frederiksberg kmmune, Københavns kmmune, Trafikstyrelsen, DSB, Metr Kpi til: sag 1. juli 2009 Sagsnummer Sagsbehandler KV Direkte 36 13 16 67 Fax KV@mviatrafik.dk CVR nr:

Læs mere

Digitalisering til grøn velfærd 2013-2015

Digitalisering til grøn velfærd 2013-2015 Digitalisering til grøn velfærd 2013-2015 Rebild Kmmunes digitaliseringsstrategi 2013-2015 Indhld Indledning... 3 Digitalisering sætter rammer g retning... 4 Indsatsmråder... 6 Den fælleskmmunale digitaliseringsstrategi...

Læs mere

Forslag til øget videndeling mellem almentilbud og specialtilbud på skoleområdet

Forslag til øget videndeling mellem almentilbud og specialtilbud på skoleområdet Frslag til øget videndeling mellem almentilbud g specialtilbud på sklemrådet Specialtilbuddene sm kmpetencecentre Allerede i frbindelse med Fremtidens specialundervisning, sm blev plitisk vedtaget i 2008,

Læs mere

Virksomhedsplan 2015

Virksomhedsplan 2015 Virksmhedsplan 2015 Virksmhedsplan 2015 Indhldsfrtegnelse Krt præsentatin af Benheden Nattergalevej, Mejsevej 1 g 12 3 Statusafsnit. Opsamling fra sidste virksmhedsplan 3 a. Hvad er der arbejdet med. 3

Læs mere

Business Aabenraa Nyt operatørhus for erhvervsfremme i Aabenraa Kommune

Business Aabenraa Nyt operatørhus for erhvervsfremme i Aabenraa Kommune Vækst & Erhverv Dat: 17.03.2015 Sagsbehandler: Jesper Kjærgaard Direkte tlf.: 7376 7071 E-mail: jkj@aabenraa.dk Business Aabenraa Nyt peratørhus fr erhvervsfremme i Aabenraa Kmmune.frdi vi vil have Sammenhæng

Læs mere

Programplan - Vejledning

Programplan - Vejledning Prgramplan - Vejledning Januar 2014 Indhld 1. HVAD ER PROGRAMPLAN... 3 2. FORMÅL MED PROGRAMPLAN... 3 3. HVEM MODTAGER PROGRAMPLAN... 3 4. UDARBEJDELSE AF PROGRAMPLAN... 3 5. SKABELON... 3 1. Hvad er prgramplan

Læs mere

Lokal udviklingsplan for Rundhøjskolen

Lokal udviklingsplan for Rundhøjskolen Lkal udviklingsplan fr Rundhøjsklen 2016-2017 1 Indhld 2 Den lkale udviklingsplan hvad g hvrfr?... 3 2.1 Plitiske beslutninger skærpet strategisk ramme fr hele Børn g Unge... 3 2.2 Kulturfrandring hs s

Læs mere

Sammenhængende børnepolitik i Norddjurs Kommune

Sammenhængende børnepolitik i Norddjurs Kommune Sammenhængende børneplitik i Nrddjurs Kmmune 2012 Frmål Den sammenhængende børneplitik i Nrddjurs Kmmune skal sikre en tæt sammenhæng mellem det generelle frebyggende arbejde i kmmunen g den målrettede

Læs mere

At der kan være mulige økonomiske besparelser. Større åbenhed i udviklingen af IT systemer. Mere konkurrence og mindre leverandørafhængighed.

At der kan være mulige økonomiske besparelser. Større åbenhed i udviklingen af IT systemer. Mere konkurrence og mindre leverandørafhængighed. BILAG : ORDFORKLARINGSREGISTER NemLgin Fællesffentlig funktinalitet sm gør det muligt, at brgeren kan nøjes med at lgge ind én gang, når han benytter de tilknyttede ffentlige servicetilbud på nettet. Dette

Læs mere

UDKAST - RAMMEAFTALE (version af 24. april 2014, RegH)

UDKAST - RAMMEAFTALE (version af 24. april 2014, RegH) Center fr Reginal Udvikling Kngens Vænge 2 3400 Hillerød Telefn 3866 5000 Direkte 3866 5531 UDKAST - RAMMEAFTALE (versin af 24. april 2014, RegH) mellem undertegnede, medundertegnede I det følgende benævnt

Læs mere

CSR redegørelse 2014 - Kemp & Lauritzen koncernen

CSR redegørelse 2014 - Kemp & Lauritzen koncernen CSR redegørelse 2014 - Kemp & Lauritzen kncernen Der arbejdes aktivt fr at skabe et sikkert g sundt arbejdsmiljø fr medarbejderne i kncernen g samtidig er det hensigten at minimere belastningen af miljøet

Læs mere

Indstilling. Indstilling om organisationsændring af Borgmesterens Afdeling. Til Århus Byråd via Magistraten. Borgmesterens Afdeling

Indstilling. Indstilling om organisationsændring af Borgmesterens Afdeling. Til Århus Byråd via Magistraten. Borgmesterens Afdeling Indstilling Til Århus Byråd via Magistraten Brgmesterens Afdeling Den 31. juli 2007 Indstilling m rganisatinsændring af Brgmesterens Afdeling Århus Kmmune IT g Organisatinsafdelingen Brgmesterens Afdeling

Læs mere

Frivilligcenter Herning et lokalt videns- og kompetencecenter

Frivilligcenter Herning et lokalt videns- og kompetencecenter Frivilligcenter Herning et lkalt videns- g kmpetencecenter Strategi 2018 2020 Gdkendt på bestyrelsesmøde den 22. marts 2018 Ajurført den 21. juni 2018 FRIVILLIGCENTER HERNING side 1 STRATEGI 2018-2020

Læs mere

Annoncering omfattende rådgiverressourcer til udarbejdelse af spildevandsstrategi i Forsyning Ballerup. Beskrivelse af opgaven

Annoncering omfattende rådgiverressourcer til udarbejdelse af spildevandsstrategi i Forsyning Ballerup. Beskrivelse af opgaven Annncering mfattende rådgiverressurcer til udarbejdelse af spildevandsstrategi i Frsyning Ballerup Frsyning Ballerup d. 9. juni 2015 Frsyning Ballerup ønsker på vegne af Afløb Ballerup A/S tilbud på rådgiverressurcer

Læs mere

Effektevaluering af gruppetilbud og individuel vejledning i Handicap & Socialpsykiatri i Stevns Kommune Januar 2016

Effektevaluering af gruppetilbud og individuel vejledning i Handicap & Socialpsykiatri i Stevns Kommune Januar 2016 Effektevaluering af gruppetilbud g individuel vejledning i Handicap & Scialpsykiatri i Stevns Kmmune Januar 2016 Side 1 af 15 Indhld Hvedresultater... 3 Effektevaluering af kvalitet... 3 Test fr at frskellen

Læs mere

Som led i arbejdet med udarbejdelse af en udbudsstrategi for Nyt OUH-projektet er der drøftet tre mulige modeller:

Som led i arbejdet med udarbejdelse af en udbudsstrategi for Nyt OUH-projektet er der drøftet tre mulige modeller: Ntat Udbudsstrategi Nyt OUH tre mdeller Sm led i arbejdet med udarbejdelse af en udbudsstrategi fr Nyt OUH-prjektet er der drøftet tre mulige mdeller: Str- g fagentrepriser ( kntraktmdellen ) Hvedentreprise

Læs mere

Partnerskabsaftale mellem Herning-Ikast Landboforening og Ikast-Brande Kommune

Partnerskabsaftale mellem Herning-Ikast Landboforening og Ikast-Brande Kommune Partnerskabsaftale mellem Herning-Ikast Landbfrening g Ikast-Brande Kmmune ENDELIG AFTALE Den 17-5-2018. Nedenstående aftale er udarbejdet på baggrund af møder mellem SAGRO, repræsentanter fra Herning-Ikast

Læs mere

Sundhedshus Svendborg - Økonomi og finansieringsmuligheder

Sundhedshus Svendborg - Økonomi og finansieringsmuligheder Sundhedshus Svendbrg - Øknmi g finansieringsmuligheder Udarbejdet af Øknmi g Udbud, Sundhed g CETS Indledning Følgende ntat er udarbejdet af Øknmi g Udbud i samarbejde med Scial g Sundhed g indehlder plæg

Læs mere

Referat fra møde i Sundhedspolitisk Dialogforum d. 23. oktober 2014

Referat fra møde i Sundhedspolitisk Dialogforum d. 23. oktober 2014 Referat fra møde i Sundhedsplitisk Dialgfrum d. 23. ktber 2014 Del 1: Status vedr. Plitisk Sundhedsaftale Det er stadig de samme 4 verrdnede pejlemærker i Den Plitiske Sundhedsaftale. Fkus på at få indsat

Læs mere

Oplæg til sammenlægning af matrikel Vinderød og matrikel Enghave (nedlæggelse af matrikel Vinderød).

Oplæg til sammenlægning af matrikel Vinderød og matrikel Enghave (nedlæggelse af matrikel Vinderød). Oplæg til sammenlægning af matrikel Vinderød g matrikel Enghave (nedlæggelse af matrikel Vinderød). Vi har i Frederiksværk Skle fkus på at skabe den bedste skle fr alle elever, indenfr de rammer vi har.

Læs mere

BILAG 9. Interviewguide: Simon Post og Camilla Nissen, Lolland kommune ( )

BILAG 9. Interviewguide: Simon Post og Camilla Nissen, Lolland kommune ( ) Speciale i Plan, By & Prces, Rskilde Universitet 28.januar 2015 Ole Hilden, Sasha Streiff Møller & Luise Strgaard Hansen Vejleder: Jns Egmse BILAG 9-12 BILAG 9 Interviewguide: Simn Pst g Camilla Nissen,

Læs mere

Vores antimobbestrategi. Flere lærer mere Østbirk Skole bygger fremtiden

Vores antimobbestrategi. Flere lærer mere Østbirk Skole bygger fremtiden Vres antimbbestrategi Flere lærer mere Østbirk Skle bygger fremtiden På Østbirk skle arbejder vi med: Frmål at skabe stærke sciale g faglige læringser at understøtte alle elevers generelle trivsel at gøre

Læs mere

Hjemmeplejen, Distrikt Hesseløvej

Hjemmeplejen, Distrikt Hesseløvej Hjemmeplejen, Distrikt Hesseløvej Rapprt ver tilsyn 2013 Scialcentret 1 Indhld Hjemmeplejen, Distrikt... 1 Hesseløvej... 1 Beskrivelse af enheden: Lvgrundlag, rammer g vurdering... 3 Navn g Adresse...

Læs mere

Ny inklusionsfremmende ressourcemodel på specialundervisnings området i Hedensted Kommune

Ny inklusionsfremmende ressourcemodel på specialundervisnings området i Hedensted Kommune Læring i sklen Ny inklusinsfremmende ressurcemdel på specialundervisnings mrådet i Hedensted Kmmune Tfteskvvej 4 7130 Juelsminde T: 79755000 25.11.2015 Baggrund Fra skleåret 2011/12 indførte Hedensted

Læs mere

Økonomi- og strategichef Teknik og Miljø Horsens Kommune

Økonomi- og strategichef Teknik og Miljø Horsens Kommune Øknmi- g strategichef Teknik g Miljø Hrsens Kmmune Stillings- g persnprfil Februar 2017 1 Øknmi- g strategichef, Teknik g Miljø, Hrsens Kmmune Indhldsfrtegnelse 1. Hrsens Kmmune... 3 2. Teknik g Miljø...

Læs mere

Systematisk feedback. Et udviklingsprojekt på Ekstra Bladet 2007-08. Projektet er støttet af Pressens Uddannelsesfond

Systematisk feedback. Et udviklingsprojekt på Ekstra Bladet 2007-08. Projektet er støttet af Pressens Uddannelsesfond Systematisk feedback Et udviklingsprjekt på Ekstra Bladet 2007-08 Prjektet er støttet af Pressens Uddannelsesfnd En UPDATE-evaluering april 2008 1 Indhld 1. Baggrund 2. Målsætning g succeskriterier 3.

Læs mere

Ungdomsskolen har derfor i uge 32 og 33 gennemført en undersøgelse af de unges egen mening om behovet for en Ungdomscafé.

Ungdomsskolen har derfor i uge 32 og 33 gennemført en undersøgelse af de unges egen mening om behovet for en Ungdomscafé. Frederikssund den 18. august 2010 UngdmsCafé Ungdmssklen/Afdækning/Ungdmscafé Indledning Ungdmssklen er, på baggrund af Byrådets supplerende bemærkninger til budget 2010, blevet anmdet m at gennemføre

Læs mere

Handlingsplan for frivilligt socialt arbejde og aktivt medborgerskab

Handlingsplan for frivilligt socialt arbejde og aktivt medborgerskab Staben Middelfart Kmmune Østergade 11 5500 Middelfart www.middelfart.dk Telefn +45 8888 5500 Direkte +45 8888 5010 Fax +45 8888 5501 Dat: 20. februar 2013 Sagsnr.: 2012-010287-12 Sabine.Christensen@middelfart.dk

Læs mere

FOLKESKOLEREFORMEN PÅ ØSTBIRK SKOLE 2014/2015

FOLKESKOLEREFORMEN PÅ ØSTBIRK SKOLE 2014/2015 FOLKESKOLEREFORMEN PÅ ØSTBIRK SKOLE 2014/2015 Østbirk Skle Sklegade 2 8752 Østbirk 7629 7240 www.estbirk-skle.dk estbirk-skle@hrsens.dk Indledning Med denne skrivelse vil vi i skleledelsen give jer et

Læs mere

Uddannelsesplan for lærerstuderende på Efterskolen Helle - Praktikniveau 3

Uddannelsesplan for lærerstuderende på Efterskolen Helle - Praktikniveau 3 Uddannelsesplan fr lærerstuderende på Eftersklen Helle - Praktikniveau 3 Eftersklen Helle Eftersklen tilbyder praktikker på praktikniveau 3 fr 4. års studerende på læreruddannelsen. På Eftersklen Helle,

Læs mere

Maj 2019 GLOBALISERINGENS BIDRAG TIL DANSK ØKONOMI ER FALDET TIL DET LAVESTE DE SIDSTE 50 ÅR. Analyse udarbejdet af Seniorøkonom Jens Hjarsbech

Maj 2019 GLOBALISERINGENS BIDRAG TIL DANSK ØKONOMI ER FALDET TIL DET LAVESTE DE SIDSTE 50 ÅR. Analyse udarbejdet af Seniorøkonom Jens Hjarsbech Maj 219 GLOBALISERINGENS BIDRAG TIL DANSK ØKONOMI ER FALDET TIL DET LAVESTE DE SIDSTE 5 ÅR Analyse udarbejdet af Senirøknm Jens Hjarsbech HOVEDKONKLUSIONER Glbaliseringen har været en markant løftestang

Læs mere

Baggrund Processen Svarprocent Resultater Herningsholm HHX/HTX tillægsspørgsmål... 21

Baggrund Processen Svarprocent Resultater Herningsholm HHX/HTX tillægsspørgsmål... 21 INDHOLDS- FORTEGNELSE Baggrund... 1 Prcessen... 1 Svarprcent... 2 Resultater... 3 Herningshlm HHX/HTX tillægsspørgsmål... 21 Baggrund Hvert år gennemfører Herningshlm trivselsundersøgelser blandt eleverne

Læs mere

Vejledning om retningslinje for personalepolitiske vilkår ved omstilling

Vejledning om retningslinje for personalepolitiske vilkår ved omstilling Inspiratinsntat nr. 7b til arbejdet i MED-Hvedudvalg 2.11.2009 Vejledning m retningslinje fr persnaleplitiske vilkår ved mstilling Anbefalinger Kravet m en prcedureretningslinje fr mstilling, herunder

Læs mere