Nøgletal for beskæftigelsesområdet Overblik Antal Ledighedsprocent Antal Bruttoledighed (sum) 1 (jul.'12) 2.047 5,0% Ledige under 25 år 9 (jul. '12) 713 Aktiverede forsikrede ledige 2 297 Aktiverede kontanthjælpsmodt. 3 82 Arbejdsløshedsdagpenge 183 Registreret ledighed (sum) 4 1.667 Kontanthjælp - Jobklare (Match 1) 142 Forsikrede ledige 1.384 Kontanthjælp - Indsatsklare (Match 2) 274 Ikke forsikrede 283 Kontanthjælp - Midlertidigt passive (Match 3) 102 august 2012 Aktiverede i % af antal ledige Aktiverede 192 26,9% Kontanthjælp (sum) 5 (jul.'12) 1.652 Jobklare (Match 1) 398 Arbejdsløshedsdagpenge 41 22,4% Aktiverede 76 Kontanthjælp - Jobklare (Match 1) 27 19,0% Ikke-aktiverede 322 Kontanthjælp - Indsatsklare (Match 2) 121 44,2% Kontanthjælp - Midlertidigt passive (Match 3) 4 Indsatsklare (Match 2) 812 Aktiverede 283 Ikke-aktiverede 529 Midlertidigt passive (Match 3) 395 Arbejdskraftsreserven 10 (jul.'12) 1.362 Aktiverede 10 Under 25 år 204 Passive 385 25-50 år 861 Over 50 år 297 Antal Antal Ansatte på særlige vilkår 6 pr. 31.08.12 Løntilskud til førtidspensionister 193 Sygedagpenge 11 pr. 26.07.12 937 Fleksjob 803 0-13 uger 260 Ledighedsydelse 200 14-26 uger 219 27-39 uger 184 Revalidering 7 pr. 31.08.12 96 40-52 uger 139 53 < uger 135 Fuldtidspersoner pr. 31.07.12 4252 Sygedagpengeforløb over 26 uger 458 Førtidspension 8 Nytilkendelser pr. 31.08.12 25 Nytilkendelser år til dato pr. 31.08.12 191 Delvis raskmeldte 12 pr. 31.07.12 19,6%
Antal ydelsesmodtagere juli 2012 Herning Landsplan Procent Antal Procent Antal Samlet ledighed (brutto)* 5,0% 2.047 5,6% 146.586 3 mdr. tidligere 5,6% 2.306 6,2% 163.358 6 mdr. tidligere 5,8% 2.402 6,4% 169.734 12 mdr. tidligere 4,7% 1.942 5,4% 143.087 Forsikrede ledige (brutto) 4,1% 1.681 4,3% 113.818 Kontanthjælpsmodtagere (brutto) 0,9% 365 1,3% 32.768 Ledige under 25 år (brutto)* 5,2% 713 4,9% 40.389 3 mdr. tidligere 5,6% 780 5,6% 43.641 6 mdr. tidligere 5,5% 756 5,2% 40.684 12 mdr. tidligere 4,7% 686 4,9% 38.177 Sygedagpenge 2,5% 946 2,6% 69.230 3 mdr. tidligere 3,1% 1.189 2,9% 77.959 6 mdr. tidligere 3,3% 1.256 3,1% 83.543 12 mdr. tidligere 2,8% 1.051 2,6% 72.823 Førtidspension 7,5% 4.252 6,5% 244.075 3 mdr. tidligere 7,6% 4.279 6,6% 245.352 6 mdr. tidligere 7,6% 4.291 6,6% 245.877 12 mdr. tidligere 7,5% 4.269 6,7% 245.832 Fleksjob 2,0% 804 2,0% 52.594 3 mdr. tidligere 2,0% 800 2,0% 52.826 6 mdr. tidligere 1,9% 780 2,0% 52.583 12 mdr. tidligere 1,9% 782 1,9% 52.986 Kontanthjælp* 3,9% 1.652 5,0% 135.189 3 mdr. tidligere 3,9% 1.653 5,1% 135.814 6 mdr. tidligere 3,7% 1.539 4,9% 130.501 12 mdr. tidligere 3,4% 1.480 4,4% 121.109 Efterløn 3,0% 1.720 2,8% 102.358 3 mdr. tidligere 3,2% 1.824 2,9% 107.621 6 mdr. tidligere 3,4% 1.906 3,0% 112.737 12 mdr. tidligere 3,3% 1.868 3,1% 112.651 Noter: * Er illustreret med graf Procenter vedr. samlet ledighed, sygedagpenge, fleksjob og kontanthjælp er i procent af de 16-66 årige i arbejdsstyrken Procenter vedr. ledige under 25 år er i procent af de 16-25 årige i arbejdsstyrken Procenter vedr. førtidspension og efterløn er i procent af de 16-66 årige i befolkningen
Budgetforliget - Opfølgning antal helårspersoner Forsikrede ledige budget 2012 jan-12 feb-12 mar-12 apr-12 maj-12 jun-12 jul-12 aug-12 sep-12 okt-12 nov-12 dec-12 gns år til dato virksomhedspraktik 136 111 127 121 79 97 76 102 løntilskud offentlig 217 233 233 202 178 156 149 192 løntilskud privat 50 55 51 50 52 59 55 54 vejledning og opkvalificering 146 203 175 154 139 132 116 153 bruttoledige i alt 1911 2144 2319 2243 1971 1869 1903 1701 2021 aktiveringsgrad 29% 28% 25% 23% 23% 24% 21% 0% 25% andel ledige i virksomhedsrettet 21% 19% 18% 17% 16% 17% 15% 0% 17% Kontanthjælp match 1 budget 2012 jan-12 feb-12 mar-12 apr-12 maj-12 jun-12 jul-12 aug-12 sep-12 okt-12 nov-12 dec-12 gns år til dato virksomhedspraktik 91 19 17 25 24 26 23 17 22 løntilskud offentlig 11 20 23 23 27 29 35 35 27 løntilskud privat 11 15 16 14 10 11 11 13 13 vejledning og opkvalificering 26 38 35 21 23 21 24 11 25 bruttoledige i alt 301 325 366 380 386 403 404 398 380 aktiveringsgrad 46% 28% 25% 22% 22% 22% 23% 19% 23% andel ledige i virksomhedsrettet 38% 17% 15% 16% 16% 16% 17% 16% 16% antal helårspersoner Kontanthjælp match 2 budget 2012 jan-12 feb-12 mar-12 apr-12 maj-12 jun-12 jul-12 aug-12 sep-12 okt-12 nov-12 dec-12 gns år til dato virksomhedspraktik 112 82 83 91 92 93 96 72 87 løntilskud offentlig 8 8 8 7 6 6 5 6 7 løntilskud privat 14 16 13 12 14 15 14 18 15 vejledning og opkvalificering 283 256 254 260 249 235 229 182 238 bruttoledige i alt 822 839 822 831 830 836 848 812 831 aktiveringsgrad 51% 43% 44% 45% 43% 42% 41% 34% 42% andel ledige i virksomhedsrettet 16% 13% 13% 13% 13% 14% 14% 12% 13% Sygedagpenge budget 2012 jan-12 feb-12 mar-12 apr-12 maj-12 jun-12 jul-12 aug-12 sep-12 okt-12 nov-12 dec-12 gns år til dato virksomhedspraktik 58 49 53 64 65 68 66 55 60 løntilskud offentlig 0 0 0 0 0 0 0 0 0 løntilskud privat 3 2 1 1 1 1 1 1 1 delvis raskmeldt 77 66 69 60 85 74 76 58 70 vejledning og opkvalificering 108 101 104 103 99 93 86 68 93 Sygedagepenge i alt 938 1039 1029 1005 1024 953 951 820 974 aktiveringsgrad 26% 21% 22% 23% 24% 25% 24% 22% 23% andel i virksomhedsrettet 15% 11% 12% 12% 15% 15% 15% 14% 13%
Bruttoledighedsprocent 8,0% august 2012 Tilbage til overblik 7,0% 6,7% 6,7% 6,0% 5,0% 5,4% 4,7% 5,3% 4,5% 5,6% 4,9% 5,7% 5,8% 5,1% 5,1% 6,0% 5,3% 6,4% 5,8% 6,2% 6,1% 6,2% 5,6% 6,0% 6,0% 5,4% 5,5% 5,6% 5,0% Bruttoledighed, procent på landsplan Bruttoledighed, procent i Herning 4,0% 3,0% jul-11 aug-11 sep-11 okt-11 nov-11 dec-11 jan-12 feb-12 mar-12 apr-12 maj-12 jun-12 jul-12
Kontanthjælpsmodtagere: samlet og fordelt på grupper 1800 august 2012 Tilbage til overblik 1600 1400 1480 1424 1419 1447 1482 1498 1539 1587 1617 1653 1678 1680 1652 Personer på Kontanthjælp (sum) 1200 1000 Jobklare (Match 1) 800 912 888 858 857 832 808 835 815 826 830 836 848 812 Indsatsklare (Match 2) 600 400 200 362 371 386 403 319 282 280 299 318 329 318 344 360 383 385 408 410 400 395 312 404 398 263 272 229 233 jul-11 aug-11 sep-11 okt-11 nov-11 dec-11 jan-12 feb-12 mar-12 apr-12 maj-12 jun-12 jul-12 Midlertidigt passive (Match 3)
Ansatte på særlige vilkår samt revalidender august 2012 Tilbage til overblik 825 800 800 804 804 803 775 782 790 775 784 786 775 780 790 791 Fleksjob 750 aug-11 sep-11 okt-11 nov-11 dec-11 jan-12 feb-12 mar-12 apr-12 maj-12 jun-12 jul-12 aug-12 200 189 187 187 188 187 199 196 188 191 193 186 192 200 180 160 140 196 191 200 197 196 183 185 190 189 190 190 189 193 Løntilskud til førtidspensionister Ledighedsydelse 120 100 80 113 115 117 113 112 115 113 115 114 111 109 96 84 aug-11 sep-11 okt-11 nov-11 dec-11 jan-12 feb-12 mar-12 apr-12 maj-12 jun-12 jul-12 aug-12 Revalideringsydelse
Førtidspension august 2012 Tilbage til overblik 4310 4300 4290 4280 4270 4260 4250 4240 4300 4291 4295 4273 4275 4278 4279 4273 4269 4266 4267 4259 4252 jul-11 aug-11 sep-11 okt-11 nov-11 dec-11 jan-12 feb-12 mar-12 apr-12 maj-12 jun-12 jul-12 Fuldtidspersoner 45 36 27 18 9 24 21 20 19 33 29 35 24 15 31 21 11 25 Nytilkendelser 0 aug-11 sep-11 okt-11 nov-11 dec-11 jan-12 feb-12 mar-12 apr-12 maj-12 jun-12 jul-12 aug-12
Sygedagpengemodtagere - samlet august 2012 Tilbage til overblik 1300 1279 1292 1253 1256 1266 1239 1200 1199 1189 1100 1123 1138 Sygedagpenge, samlet 1051 1000 946 937 900 aug-11 sep-11 okt-11 nov-11 dec-11 jan-12 feb-12 mar-12 apr-12 maj-12 jun-12 jul-12 aug-12
Sygedagpengemodtagere fordelt på antal uger august 2012 Tilbage til overblik 1400 1200 1000 227 212 800117 146 194 600 194 400253 274 231 148 187 226 232 225 211 213 211 193 149 146 146 136 132 109 189 177 146 138 174 211 223 282 332 364 362 344 194 93 242 330 174 118 225 304 141 135 114 139 175 184 227 219 Sygedagpenge 53 < uger Sygedagpenge 40-52 uger Sygedagpenge 27-39 uger 486 463 200 407 418 406 387 382 331 276 283 317 290 260 0 aug-11 sep-11 okt-11 nov-11 dec-11 jan-12 feb-12 mar-12 apr-12 maj-12 jun-12 jul-12 aug-12 Sygedagpenge 14-26 uger Sygedagpenge 0-13 uger
Manuel stikprøve gennemgang af unge under 25 år, der i februar 2012 modtog kontanthjælp som passive i kortere eller længere perioder Rækkeetiketter Antal af Cpr.nr mellem to tilbud 21 psykosociale problemer 18 barsel 11 venter på tilbud 11 sagen stoppet 8 Fysiske problemer 4 psykiske problemer 3 (Tom) 1 sociale årsager 1 Hovedtotal 78 sociale årsager (Tom) psykiske problemer Fysiske problemer sagen stoppet venter på tilbud Antal af Cpr.nr barsel psykosociale problemer mellem to tilbud 0 5 10 15 20 25
Årsmål 2012 For unge jobklare ledige (match 1) under 25 år skal indsatsen rettes mod områder med gode beskæftigelsesmuligheder, og den unge ledige skal opleve sig hjulpet af indsatsen. Der gennemføres i 2012 brugerundersøgelse blandt ledige unge under 25 år i match 1(jobklare). Undersøgelsen skal dokumentere at: 80% af unge ledige uden uddannelse påbegynder en uddannelse efter konktakt med Beskæftigelsesafdelingen. 90 % af unge ledige i match 1 oplever sig hjulpet af vejledningen og indsatsen i Jobcenteret og Kompetencecenteret. Den aktive indsats for unge under 25 år skal styrkes. 75% af alle unge ledige i match 2 skal deltage i arbejdsmarkedsrettet aktivitet. Indenfor det første år med Ny Ledigeindsats skal 25% af unge ledige i matchgruppe 3, der kan deltage i social aktivitet være påbegyndt et beskæftigelsesrettet tilbud - og dermed være blevet matchet om til matchgruppe 2. Der skal i 2012 gennemføres tiltag, der er målrettet ledige 25-29 årige i arbejdskraftreserven (match 1 ledige = jobklare ledige). Effekterne af de enkelte tiltag følges løbende. Der iværksættes i 2012 jobrotationsprojekter der omfatter mindst 150 deltagere. Antallet af igangværende sygedagpengeforløb over 26 uger i 2012 er 15 % lavere end i 2011. Der skal i indsatsen være styrket fokus på fastholdelse på arbejdspladsen. Konkret skal andelen af sygemeldte, der er delvis raskmeldte, hæves til 20%. Der skal på sygedagpengeområdet arbejdes med evaluering med brugerinddragelse. Konkret gennemføres brugerundersøgelse med primært fokus på de sygemeldte, der er tilknyttet CEB. Der gennemføres også brugerundersøgelse i forhold til Jobcenterets tidlige indsats for sygemeldte. Der gennemføres i 2012 en tilfredshedsmåling blandt virksomhederne i Herning Kommune. Mindst 90% af de adspurgte virksomheder er tilfredse med Beskæftigelsesafdelingens service og tilbud. Der gennemføres i 2012 evaluering af de gennemførte jobrotationsprojekter med fokus på virksomhedernes oplevelser af projekterne. Der gennemføres i 2012 forsøg med nye samarbejdsformer mellem beskæftigelsesafdelingen og virksomhederne i Herning Kommune. Der etableres i 2012 et tættere samarbejde med arbejdsmarkedets parter om forebyggelse af sygefravær. LBR involveres i dette arbejde. Der oprettes en netværksgruppe blandt virksomheder med stort sygefravær og / eller mange sygemeldte, og som ønsker at deltage i et sådant netværk. Netværksgruppen oprettes med henblik på metodeudvikling af samarbejdet mellem virksomhederne og beskæftigelsesafdelingen om sygefravær. Politiske målsætninger Vision Beskæftigelsesplan 2012 Vision, politiske målsætninger og årsmål Tilbage til overblik Vision 2017: Herning i arbejde Det er vigtigt for Herning området, at et velfungerende erhvervsliv skaber vækst og dynamik. Samtidig er det mindst ligeså vigtigt for borgernes personlige identitet, at man arbejder og producerer. Dette gælder både for kompetente og fuldt arbejdsdygtige borgere, såvel som for de borgere der på forskellig vis skal have en hjælpende hånd for at finde fodfæste på arbejdsmarkedet. Beskæftigelsesindsatsen har derfor fokus på at sikre, at borgerne i Herning området deltager på arbejdsmarkedet, og at deltagelsen har afsæt i solide og relevante kompetencer. Beskæftigelsesindsatsen skal således bidrage til, at så mange borgere som muligt har en fast tilknytning til arbejdsmarkedet som udgangspunkt for selvforsørgelse samt personlig identitet. Borger: Virksomheder: 1. 2. 3. 1. 2. Unge under 25 år skal være i uddannelse eller arbejde Antallet af ledige med mere end tre måneders sammenhængende ledighed skal begrænses mest muligt. Antallet af sygedagpengeforløb på over 26 uger skal nedbringes i forhold til året før Vi opnår et tættere samarbejde med virksomhederne. Fokus på sygefravær
Begrundelse Status Årsmål 2012 Indsatsområder Beskæftigelsesindsatsen 2012 Status for mål og årsmål Tilbage til overblik Borger: Virksomheder: 1. 2. 3. 1. 2. Unge under 25 år skal være i uddannelse eller arbejde Antallet af ledige med mere end tre måneders sammenhængende ledighed skal begrænses mest muligt. Antallet af sygedagpengeforløb på over 26 uger skal nedbringes i forhold til året før Vi opnår et tættere samarbejde med virksomhederne. Fokus på sygefravær For unge jobklare ledige (match 1) under 25 år skal indsatsen rettes mod områder med gode beskæftigelsesmuligheder, og den unge ledige skal opleve sig hjulpet af indsatsen. Der gennemføres i 2012 brugerundersøgelse blandt ledige unge under 25 år i match 1(jobklare). Undersøgelsen skal dokumentere at: 80% af unge ledige uden uddannelse påbegynder en uddannelse efter konktakt med Beskæftigelsesafdelingen. 90 % af unge ledige i match 1 oplever sig hjulpet af vejledningen og indsatsen i Jobcenteret og Kompetencecenteret. Den aktive indsats for unge under 25 år skal styrkes. 75% af alle unge ledige i match 2 skal deltage i arbejdsmar kedsrettet aktivitet. Indenfor det første år med Ny Ledigeindsats skal 25% af unge ledige i matchgruppe 3, der kan deltage i social aktivitet være påbegyndt et beskæftigelsesret tet tilbud - og dermed være blevet matchet om til matchgruppe 2. Der skal i Der 2012 gennemføre s tiltag, der er målrettet ledige 25-29 årige i arbejdskraft reserven (match 1 ledige = jobklare ledige). Effekterne af de enkelte tiltag følges løbende. iværksættes i 2012 jobrotationspr ojekter der omfatter mindst 150 deltagere. Antallet af igangværen de sygedagpeng eforløb over 26 uger i 2012 er 15 % lavere end i 2011. Der skal i indsatsen være styrket fokus på fastholdelse på arbejdspladsen. Konkret skal andelen af sygemeldte, der er delvis raskmeldte, hæves til 20%. Der skal på Der sygedagpengeområ det arbejdes med evaluering med brugerinddragelse. Konkret gennemføres brugerundersøgelse med primært fokus på de sygemeldte, der er tilknyttet CEB. Der gennemføres også brugerundersøgelse i forhold til Jobcenterets tidlige indsats for sygemeldte. gennemføres i 2012 en tilfredshedsmål ing blandt virksomhedern e i Herning Kommune. Mindst 90% af de adspurgte virksomheder er tilfredse med Beskæftigelsesa fdelingens service og tilbud. Der gennemføres i 2012 evaluering af de gennemførte jobrotationspr ojekter med fokus på virksomheder nes oplevelser af projekterne. Der gennemføres i 2012 forsøg med nye samarbejdsfor mer mellem beskæftigelses afdelingen og virksomheder ne i Herning Kommune. Der etableres i 2012 et tættere samarbejde med arbejdsmark edets parter om forebyggelse af sygefravær. LBR involveres i dette arbejde. Der oprettes en netværksgruppe blandt virksomheder med stort sygefravær og / eller mange sygemeldte, og som ønsker at deltage i et sådant netværk. Netværksgruppen oprettes med henblik på metodeudvikling af samarbejdet mellem virksomhederne og beskæftigelsesafdeli ngen om sygefravær. J K J J J J J J J J J J K
Unge under 25 år skal være i uddannelse eller arbejde 65% 60% 55% 50% 45% 40% 800 700 600 500 400 300 200 100 51,1% 48,8% 47,8% 46,5% 44,7% 42,9% 57,9% 55,1% 53,2% 52,1% 61,2% 61,2% 60,0% 59,6% 60,6% 58,6% 57,8% 57,7% 57,2% 56,0% 55,8% 57,3% 54,8% 55,3% 55,3% 56,7% 55,0% 54,0% 53,9% 54,1% 52,7% 53,4% 53,5% 51,5% 51,7% 50,9% 46,2% 44,0% 43,2% jul-11 aug-11 sep-11 okt-11 nov-11 dec-11 jan-12 feb-12 mar-12 apr-12 maj-12 jun-12 jul-12 800 797 780 756 769 757 686 721 703 713 666 671 647 261 299 273 279 277 283 255 239 281 272 256 256 192 jul-11 aug-11 sep-11 okt-11 nov-11 dec-11 jan-12 feb-12 mar-12 apr-12 maj-12 jun-12 jul-12 Aktiveringsgrad 16-19 årige (Match 2) Aktiveringsgrad 20-24 årige (Match 2) Beregnet gennemsnit for 16-24 årige ud fra antal fuldtidsledige Ledige under 25 år (antal) Aktiverede ledige under 25 år (antal) Årsmål: 1. For unge jobklare ledige (match 1) under 25 år skal indsatsen rettes mod områder med gode beskæftigelsesmuligheder, og den unge ledige skal opleve sig hjulpet af indsatsen. Der gennemføres i 2012 brugerundersøgelse blandt ledige unge under 25 år i match 1(jobklare). Undersøgelsen skal dokumentere at: - 80% af unge ledige u. udd. påbegynder en udd. efter kontakt med Beskæftigelsesafdelingen - 90% af unge ledige i match 1 oplever sig hjulpet af vejledningen og indsatsen i Jobcenteret og Kompetencecenteret 2. Den aktive indsats for unge under 25 år skal styrkes. - 75% af alle unge ledige i match 2 skal deltage i arbejdsmarkedsrettet aktivitet. 3. Indenfor det første år med Ny Ledigeindsats skal 25% af unge ledige i matchgruppe 3, der kan deltage i social aktivitet være påbegyndt et beskæftigelsesrettet tilbud - og dermed være blevet matchet om til matchgruppe 2. Indsatser Indsatsen for unge videreudvikles som en integreret del af Ny Ledigeindsats, og der skal sikres styrket fokus på udd. for unge uden udd. Den aktive linie i beskæftigelsesindsatsen styrkes fortsat, med særligt fokus på den viksomhedsrettede indsats. Samarbejdet med UU skal videreudvikles og intensiveres, som en integreret del af Ny Ledigeindsats. Herudover sættes fokus på overgangen fra barn/ung til voksen.
Antallet af ledige med mere end tre måneders sammenhængende ledighed skal begrænses mest muligt. 2200 Årsmål: 2100 2000 1900 1800 1700 1600 1607 1574 1568 1557 1641 1615 1718 1666 1803 1716 1744 1744 1890 1863 1801 1709 1850 1840 1788 1789 Arbejdskraftsreserven (foregående år) Der skal i 2012 gennemføres tiltag, der er målrettet ledige 25-29 årige i arbejdskraftreserven (match 1 ledige = jobklare ledige). Effekterne af de enkelte tiltag følges løbende. 1500 1400 1300 1200 1100 1000 900 1325 1301 1362 1292 Arbejdskraftsreserven (antal) Der iværksættes i 2012 jobrotationsprojekter, der omfatter mindst 150 deltagere. Nuværende status: Antal jobrotationsprojekter 3 Antal ledige i jobrotationsprojekter 50 800 700 600 Indsatser 500 300 280 260 aug-11 sep-11 okt-11 nov-11 dec-11 jan-12 feb-12 mar-12 apr-12 maj-12 jun-12 jul-12 Ved første jobsamtale i kompetencecenteret er der dialog med den ledige om, hvorvidt pågældende selv kan løse sit ledighedsproblem, eller om der skal en indsats i gang. Der skal ikke ske "overbehandling", men være mulighed for "hjælp til selvhjælp". 240 220 200 180 160 140 120 181 195 178 167 192 205 213 213 215 234 237 240 206 Arbejdskraftreserven 25-29 år Herudover skal der være mere fokus på forventningsafstemning med borgeren, og at indsatserne udvikles på baggrund af brugernes tilbagemeldinger. Aktivering i gangsættes, når det vurderes at bringe den ledige nærmere arbejdsmarkedet. Erfaringerne viser, at den job- /virksomhedsrettede indsats giver resultater, og denne indsats, skal derfor benyttes, hvor det er muligt. Dog med individuel hensyntagen. 100 jul-11 aug-11 sep-11 okt-11 nov-11 dec-11 jan-12 feb-12 mar-12 apr-12 maj-12 jun-12 jul-12
Antallet af sygedagpengeforløb på over 26 uger skal nedbringes i forhold til året før 700 Årsmål: 600 500 580 566 566 569 544 541 548 528 535 503 524 525 521 525528 517 513 487 554 517 475 430 523 458 Sygedagpengeforløb over 26 uger (foregående år) Antallet af igangværende sygedagpengeforløb over 26 uger i 2012 er 15 % lavere end i 2011. Nuværende status: -12,4% Der skal i indsatsen være styrket fokus på fastholdelse på arbejdspladsen. Konkret skal andelen af sygemeldte, der er delvis raskmeldte, hæves til 20%. 400 Nuværende status: 19,6% Sygedagpengeforløb over 26 uger 300 200 sep-11 okt-11 nov-11 dec-11 jan-12 feb-12 mar-12 apr-12 maj-12 jun-12 jul-12 aug-12 Der skal på sygedagpengeområdet arbejdes med evaluering med brugerinddragelse. Konkret gennemføres brugerundersøgelse med primært fokus på de sygemeldte, der er tilknyttet CEB. Der gennemføres også brugerundersøgelse i forhold til Jobcenterets tidlige indsats for sygemeldte. 22% Indsatser 21% 20,8% Der skal arbejdes videre med at udvikle den aktive indsats for sygemeldte borgere. 20% 19% 18% 17% 17,9% 17,7% 19,0% 18,8% 19,8% 19,1% 17,2% 18,5% 17,7% 17,8% 19,6% Delvis raskmeldte (resultat) Alle borgere, der kan have gavn af at være aktive under sygemelding, skal være det - gerne ved delvis at genoptage arbejdet Sammenhængen i indsatsen for sygemeldte borgere skal styrkes blandt andet via et forbedret samspil ml. Jobcenteret og de aktive tilbud sygemeldte borgere deltager i. 16% 16,0% 15% jul-11 aug-11 sep-11 okt-11 nov-11 dec-11 jan-12 feb-12 mar-12 apr-12 maj-12 jun-12 jul-12
Vi opnår et tættere samarbejde med virksomhederne Årsmål: Årsmål: Årsmål: Der gennemføres i 2012 en tilfredshedsmåling blandt virksomhederne i Herning Kommune. Mindst 90% af de adspurgte virksomheder er tilfredse med Beskæftigelsesafdelingens service og tilbud. Der gennemføres i 2012 evaluering af de gennemførte jobrotationsprojekter med fokus på virksomhedernes oplevelser af projekterne. Der gennemføres i 2012 forsøg med nye samarbejdsformer mellem beskæftigelsesafdelingen og virksomhederne i Herning Kommune. Indsatser Indsatser Indsatser Prognoseværktøjets virksomhedspanel danner udgangspunkt for denne undersøgelse.
Fokus på sygefravær Årsmål: Der etableres i 2012 et tættere samarbejde med arbejdsmarkedets parter om forebyggelse af sygefravær. LBR involveres i dette arbejde. Årsmål: Der oprettes en netværksgruppe blandt virksomheder med stort sygefravær og / eller mange sygemeldte, og som ønsker at deltage i et sådant netværk. Netværksgruppen oprettes med henblik på metodeudvikling af samarbejdet mellem virksomhederne og beskæftigelsesafdelingen om sygefravær. Indsatser Indsatser