OPFØLGNINGSRAPPORT FOR JOBCENTER SVENDBORG BESKÆFTIGELSESREGION SYDDANMARK

Transkript

1 OPFØLGNINGSRAPPORT FOR JOBCENTER SVENDBORG BESKÆFTIGELSESREGION SYDDANMARK Opfølgningsrapport 3. kvartal 1

2 Indhold 1. Indledning Opsummering Resultater af beskæftigelsesindsatsen i jobcenter Arbejdskraftreserven (ministermål 1: Jobcentrene skal sikre, at antallet af ledige med mere end tre måneders sammenhængende ledighed bliver nedbragt) Sygefravær (ministermål 2: Jobcentrene skal sikre, at antallet af sygedagpengeforløb bliver nedbragt i forhold til året før) Unge (ministermål 3: Jobcentrene skal sikre, at antallet af unge kontanthjælps-, starthjælps-, introduktionsydelses- og dagpengemodtagere under 3 år bliver nedbragt i forhold til året før) Personer på kanten Indsats

3 1. Indledning Beskæftigelsesregion udarbejder hvert kvartal en opfølgningsrapport, hvori de vigtigste nøgletal om beskæftigelsesindsatsen i jobcentrene fremgår. Opfølgningsrapporten indeholder resultater og effekter på udvalgte målinger for Jobcenter sammenlignet med resultater for sammenlignelige jobcentre i klyngen, nabojobcentre og hele. For uddybende målinger henvises til bilagsrapporterne, som udarbejdes i tilknytning til opfølgningsrapporterne. Opfølgningsrapporten med tilhørende bilagsrapport offentliggøres på Beskæftigelsesregion s hjemmeside Tabel 1.1: Antal fuldtidsledige i Sv.borg/Langel./ Antal ledige Ændring Ledighedsprocent jul 9 jul 1 Antal % jul 9 jul 1 Ledige i alt , Dagpengemodtagere ,3 Kontanthjælpsmodtagere ,3 Ledige i alt ,3 Dagpengemodtagere ,2 Kontanthjælpsmodtagere ,9 Ledige i alt ,2 Dagpengemodtagere ,6 Kontanthjælpsmodtagere ,4 Ledige i alt ,4 Dagpengemodtagere ,6 Kontanthjælpsmodtagere ,5 Hele landet Ledige i alt ,5 Dagpengemodtagere ,7 Kontanthjælpsmodtagere ,2 3 3,4 3 3,7 1,9 2,3 3,2 3,5 3,3 3,6 Tabel 1.2: Andelen af arbejdsstyrken i jobcenterets målgrupper jul-9 jul-1 jul-9 jul-1 jul-9 jul-1 Dagpenge 3,4% 4,3% 3,6% 4,5% 3,4% 4,3% Kontant- og starthjælp, jobklare,8%,9% 1,2% 1,3% 1,% 1,1% Kontant- og starthjælp, indsatsklare 1,9% 2,2% 2,2% 2,3% 1,9% 2,% Kontant- og starthjælp, midlertidigt passive,5%,6%,6%,8%,6%,8% Revalidering og forrevalidering,6%,5%,6%,5%,6%,5% Sygedagpenge 1 3,4% 3,4% 3,5% 3,5% 3,4% 3,4% Ledighedsydelse,7%,5%,7%,7%,6%,6% Fleksjob 2,5% 2,7% 2,2% 2,3% 2,2% 2,3% Førtidspension 13,% 12,7% 12,% 12,% 1,% 1,1% I alt 26,8% 28,% 26,6% 27,9% 23,7% 25,1% Note: Ikke-arbejdsmarkedsparate kontanthjælpsmodtagere og førtidspensionister indgår ikke i arbejdsstyrken. Målingen er derfor udtryk for hvor stor gruppen er i forhold til arbejdsstyrkens størrelse (og ikke hvor stor en andel gruppen udgør af arbejdsstyrken). 1 Data for sygedagpenge er for maj 1. 2 Data for førtidspension er for august 1 2

4 2. Opsummering Arbejdskraftreserven Arbejdskraftreserven er steget med 39 %. Stigningen skyldes særligt et stigende antal dagpengemodtagere (47 %), mens antallet af kontanthjælpsmodtagere er steget med %. Siden marts er reserven dog faldet for dagpengemodtagere. I indgår 41,3 % af de ledighedsberørte i arbejdskraftreserven, hvilket er lidt over gennemsnittet i og klyngen. Andelen er stigende, hvilket risikerer at føre over i langtidsledighed. På baggrund af den generelle udvikling på arbejdsmarkedet, er stigningen i reserven og langtidsledighed et vigtigt fokusområde. Sygefravær Der har været en stigning på 7,6 % i antallet af sygedagpengeforløb med en varighed på over 26 uger. Udviklingen skyldes stigninger i varigheden fra -52 uger Samlet set er der dog færre på sygedagpenge i Unge Antallet af unge fuldtidspersoner på dagpenge, kontanthjælp mv. er steget med 28 %, hvilket er den næststørste stigning i klyngen. De unge er fordelt på 3 % dagpengemodtagere, 18 % jobklare kontanthjælpsmodtagere, og 52 % indsatsklare kontanthjælpsmodtagere. Udviklingen skyldes især en stigning i unge på dagpenge i på 3 %. Antallet af unge jobklare kontanthjælpsmodtagere er steget med 22 personer. Antallet af unge ikke-jobklare kontanthjælpsmodtagere er steget med 31 %. havde i samme periode en stigning på %. Personer på kanten Personer på kanten udgør i 2,3 % af arbejdsstyrken og antallet er faldet med 8,6 % på et år. I har der været et fald på 4,1 %. Antallet af ikke-jobklare kontanthjælpsmodtagere er steget med 18,5 %. Antallet af personer på ledighedsydelse er faldet med 25 %, mens antallet på fleksjob er steget med 7,5 %. Samlet er ledighedsprocenten faldet fra 21,9 % til 16,4 %. Antallet af førtidspensionister er på et år faldet med 2,2 % til fuldtidspersoner Rettidighed Dagpengemodtagere: Jobsamtaler: 98 % (jul.). Seneste 3 mdr.:,1 %. Seneste 6 mdr.: 88,9 %. Første aktiveringstilbud: 93 % (jul.). Seneste 3 mdr.: 78,1 %. Seneste 6 mdr.: 71,3 %. Gent. aktiveringstilbud: 95,7 % (jul.). Seneste 3 mdr.: 91,5 %. Seneste 6 mdr.: 86,5 %. Aktiveringsgraden: 36 (jul.) Jobklare kontanthjælpsmodtagere Jobsamtaler: 82 % (jun.). Seneste 3 mdr.: 86,4 %. Seneste 6 mdr.: 88,1 %. Første aktiveringstilbud: 87,5 % (jun.). Seneste 3 mdr.: 83,1 %. Seneste 6 mdr.: 84,5 %. Gent. aktiveringstilbud:,9 % (jun.). Seneste 3 mdr.: 73,4 %. Seneste 6 mdr.: 75,7 %. Aktiveringsgraden: 33,3 (jul.) Ikke-joklare kontanthjælpsmodtagere Jobsamtaler indsatsklare: 86,6 % (jun.). Seneste 3 mdr.: 86,2 %. Seneste 6 mdr.: 86,5 %. Jobsamtaler midlert. passive: 89 % (jun.). Seneste 3 mdr.: 84,5 %. Seneste 6 mdr.: 84,9 %. Første aktiveringstilbud: 58,3 % (jun.). Seneste 3 mdr.: 59,6 %. Seneste 6 mdr.: 57,9 %. Gent. aktiveringstilbud: 71,9 % (jun.). Seneste 3 mdr.: 75,9 %. Seneste 6 mdr.: 72,8 %. Aktiveringsgraden: 27,6 (jul.) 3

5 Resultatoversigt - Sv.borg/Langel./ Resultater Periode Niveau Udvikling Sammenligning Antal Bedste Gnsn. udvikling i udvikling i måneden måned året klyngen ift. klyngen ift. året før, pct. året før, pct. Arbejdskraftreserve i alt Jul A-dagpenge Jul Kontant- og starthjælp Jul Sygedagpengeforløb over 26 uger Jun Unge under 3 år i alt Jul A-dagpenge Jul Kontant- og starthjælp Jul Forsørgelsesgrupper Periode Niveau Udvikling Sammenligning Bedste Gnsn. udvikling i udvikling i Antal måneden måned året klyngen ift. klyngen ift. året før, pct. året før, pct. Forsørgede i alt (sum af alle fuldtidspersoner nedenfor) Jobklar - fuldtidspersoner A-dagpenge - antal berørte personer Jul Kontant- og starthjælp - antal berørte personer Jul Indsatsklar - fuldtidspersoner Jul Kontant- og starthjælp - antal berørte personer Jul Midlertidig passiv - fuldtidspersoner Jul Kontant- og starthjælp - antal berørte personer Jul Sygedagpenge - fuldtidspersoner Jun Antal forløb (26-52 uger) Jun Antal forløb (over 52 uger) Jun Revalidering - fuldtidspersoner Jul Antal berørte personer Jul Fleksjob - fuldtidspersoner Jul Påbegyndte forløb Jul Antal berørte personer Jul Ledighedsydelse - fuldtidspersoner Jul Antal berørte personer Jul Antal forløb (over 13 uger) Jun Førtidspension - fuldtidspersoner Jul Påbegyndte forløb Jul Indsatsen Periode Niveau Udvikling Sammenligning Højeste Gnsn. niveau niveau i måneden måned året i klyngen i Procent klyngen samme i samme point point måned, pct. måned, pct. Aktiveringsgrad i alt A-dagpenge Jul Kontant- og starthjælp, jobklar Jul Kontant- og starthjælp, indsatsklar Jul Rettidighed Jobsamtaler a-dagpenge Jun Jobsamtaler kontant- og starthjælp Jul Første tilbud - a-dagpenge Jun Første tilbud - kontant- og starthjælp Jun Gentagne tilbud - a-dagpenge Jun Gentagne tilbud - kontant- og starthjælp Jun Kilde: Jobindsats.dk Anm.: Antallet af personer og forløb for den viste periode vil generelt være undervurderet som følge af efterregistreringer. Det vil især være tilfældet for sygedagpenge- og a-dagpengemålingerne, hvor antallet af fuldtidspersoner ved den efterfølgende opdatering typisk vil stige med omkring 5-6 procent, og antal forløb med omkring 7-1 procent. 4

6 3. Resultater af beskæftigelsesindsatsen i jobcenter 3.1 Arbejdskraftreserven (ministermål 1: Jobcentrene skal sikre, at antallet af ledige med mere end tre måneders sammenhængende ledighed bliver nedbragt) Figur 3.1a: Reduktion i arbejdskraftreserven, jul. 9 jul. 1, Sv.borg/Langel./, klynge og nabojobcentre Figur 3.1b: Udvikling i arbejdskraftreserven, jul. 9 jul. 1, Sv.borg/Langel./ og klynge, indeks - 2 -,3 4,5-5,9 46,2 8,4 53,1 Indeks ,1, 1 Bornholm Frederikshavn Guldborgsund Haderslev Kalundborg Lolland Norddjurs Nyborg Randers Slagelse Vordingborg Faaborg-M. Dagpenge Kontanthjælp jul-9 aug-9 sep-9 okt-9 dp dp dp nov-9 dec-9 jan-1 feb-1 mar-1 apr-1 maj-1 jun-1 jul-1 kont kont kont Figur 3.1c: Andel ledighedsberørte i arbejdskraftreserven, jul. 1, Sv.borg/Langel./, klynge og nabojobcentre Figur 3.1d: Udvikling i andel ledighedsberørte i arbejdskraftreserven, jul. 9 jul. 1, Sv.borg/Langel./ og klynge Andel i % 3 55,8 66,7 73,1 42, 36,6 36,8 59,5 35,5 Indeks 3 1 Bornholm Frederikshavn Guldborgsund Haderslev Kalundborg Lolland Norddjurs Nyborg Randers Slagelse Vordingborg Faaborg-M. Dagpenge Kontanthjælp 1 jul-9 aug-9 sep-9 okt-9 dp dp dp nov-9 dec-9 jan-1 feb-1 mar-1 apr-1 maj-1 jun-1 jul-1 kont kont kont Kilde: Jobindsats.dk 5

7 Bemærkninger: Fra juli 9 til juli 1 er arbejdskraftreserven steget med 23 til et niveau på 817 personer i alt. Dette svarer til en stigning på 39 %. Stigningen skyldes særligt dagpengemodtagerne, der kommer i reserven, mens antallet af kontanthjælpsmodtagere er steget mindre. Antallet af dagpengemodtagere toppede i marts 1, hvorefter antallet er faldet. I indgår 41,3 % af de ledighedsberørte i arbejdskraftreserven, hvilket er lidt over gennemsnittet i, men under gennemsnittet i klyngen. Som det fremgår af resultatoversigten stiger arbejdskraftreserven mere end ledigheden. Dette er et udtryk for, at selvom der fortsat er en stor afgang fra ledigheden blandt de nyledige, så bliver en stigende del af dagpenge- og kontanthjælpsmodtagerne nu ledige i betydeligt længere tid, hvorfor arbejdskraftreserven og langtidsledigheden er stigende. Dagpenge 75,2 % eller 614 personer af reserven er dagpengemodtagere. Fra juli 9 til juli 1 er reserven steget med 196 personer, svarende til en stigning på 47 %. Stigningen er mindre end gennemsnittet for regionen og klyngen, hvor reserven er steget med hhv. 53 % og 52 %. Udviklingen i arbejdskraftreserven skal ses i sammenhæng med, at antallet af fuldtidspersoner på dagpenge er steget med 14 % i perioden. Der er således en tendens til, at borgerne forbliver ledige i længere tid nu end for et år siden. Ligeledes er andelen af ledighedsberørte dagpengemodtagere, der kommer i reserven steget fra 31,3 % til 37,5 %. En udvikling, der kan genfindes i klyngen. For længerevarende ledige kan målrettet aktivering lette vejen tilbage til arbejdsmarkedet, hvor især brugen af virksomhedsrettede tilbud erfaringsmæssigt har en høj jobeffekt. Pr. 1. august 1 har, og anvendt hhv. 77 %, 59 % og 85 % af sin kvote til offentlige løntilskud. Karakteristika ved arbejdskraftreserven for dagpengemodtagere: - 63 % af arbejdskraftreserven er mænd, men reserven er det seneste år steget med 38 % for mænd og 65 % for kvinder. - Reserven stiger mest for gruppen under 3 år. Denne gruppe er vokset med 92 %, svarende til 48 personer. Gruppen af -99-årige er kun steget med %, svarende til 31 personer % af arbejdskraftreserven er under 3 år. Kontanthjælp Fra juli 9 til juli 1 er reserven steget med 34 personer til 3 personer, svarende til en stigning på %. I var der en stigning på 8 %. s andel af ledighedsberørte, der kommer i reserven, er i juli 1 på 59 %, hvilket er midt i klyngen. I forhold til en tidlig og aktiv indsats viser tal fra jobindsats.dk, at der i 78 % af alle påbegyndte kontanthjælpsforløb 1 i 1. kvartal 1 var afholdt første jobsamtale med den ledige inden for 1 måned. For var den gennemsnitlige andel 85 % i samme periode. Med hensyn til aktivering var der i 58 % af alle påbegyndte kontanthjælpsforløb i 1. kvartal 1 afgivet første aktiveringstilbud inden for 3 måneder. For var den gennemsnitlige andel 76 %. Karakteristika ved arbejdskraftreserven for kontanthjælpsmodtagere: - 47 % af arbejdskraftreserven er kvinder, og antallet af kvinder i arbejdskraftreserven er steget mindst (6,7 % svarende til 6 personer for kvinder, mod 35 % for mænd, svarende til 28 personer) % af arbejdskraftreserven er under 3 år, hvor reserven for denne gruppe er steget med 28 % % af unge under 3 år, der er ledighedsberørte, kommer i reserven. 1 Tallene er trukket for jobklare kontanthjælpsmodtagere, da disse indgår i arbejdskraftreserven. 6

8 3.2 Sygefravær (ministermål 2: Jobcentrene skal sikre, at antallet af sygedagpengeforløb bliver nedbragt i forhold til året før) Figur 3.2a: Udvikling i sygedagpengeforløb med varighed over 26 uger, maj. 9 maj. 1, Sv.borg/Langel./, klynge og nabojobcentre Figur 3.2b: Udvikling i sygedagpengeforløb med varighed over 26 uger, maj. 9 maj. 1, Sv.borg/Langel./, klynge og, indeks ,5-5,4-4,4 Bornholm Frederikshavn Guldborgsund Haderslev Kalundborg Lolland Norddjurs Nyborg Randers Slagelse Vordingborg 2,7 Faaborg-M. Indeks maj-9 jun-9 jul-9 aug-9 sep-9 okt-9 nov-9 dec-9 jan-1 feb-1 mar-1 apr-1 maj-1 Kilde: Jobindsats.dk Bemærk: Da der på sygedagpengeområdet i jobindsats.dk ofte kommer efterregistreringer til de seneste målinger, benyttes her ikke den senest tilgængelige måned i jobindsats.dk men måneden før. Pga. efterregistreringer kan data for samme periode i jobindsats variere afhængig af tidspunktet data er trukket. Der kan derfor forekomme afvigelser mellem data på denne side og data i resultatoversigten (s. 4.) selvom de omfatter samme periode. Bemærkninger: Fra maj 9 til maj 1 har der været en stigning på 7,6 % i antallet af sygedagpengeforløb med en varighed på over 26 uger i. I har man gennemsnitligt haft en stigning i sygedagpengeforløbene med en varighed på over 26 uger på 2,1 %. Siden maj 9 er antallet af forløb steget med 42 forløb til et niveau på 598 sygedagpengeforløb med en varighed på over 26 uger. Det er især i, der har været stigninger, mens og har haft fald. Ser man på sygedagpengeforløb fordelt på deres varighed, ses det, at ovenstående udvikling især skyldes en stigning i forløb med en varighed på -52 uger. Samlet set er der dog færre sygedagpengemodtagere i, hvilket forventes at få effekt på antallet af forløb over 26 uger. Af de forløb, der blev afsluttet i 4. kvartal 9 var status 3 måneder efter forløbets afslutning, at 46 % var endt med beskæftigelse, mens 19 % af forløbene endte med påbegyndelse i fleksjob. For 4. kvartal af 8 var status 3 måneder efter forløbets afslutning, at 53 % var endt med beskæftigelse, mens 15 % af forløbene endte med påbegyndelse i fleksjob. Et redskab til at holde sygemeldte aktive under sygemelding er delvise raskmeldinger. I 17 % af sygedagpengeforløbene i maj 1 anvendte Jobcenter delvise raskmeldinger, hvilket placerer i toppen af klyngen. Ligeledes viser foreløbige resultater fra arbejdsmarkedsstyrelsens forsøg Aktive hurtigere tilbage at en tidlig og intensiv kontakt til den sygemeldte har en positiv effekt på vedkommendes sandsynlighed for at vende tilbage til beskæftigelse. 7

9 3.3 Unge (ministermål 3: Jobcentrene skal sikre, at antallet af unge kontanthjælps-, starthjælps-, introduktionsydelses- og dagpengemodtagere under 3 år bliver nedbragt i forhold til året før) Figur 3.3a: Udvikling i årige fuldtidspersoner på dagpenge, kontanthjælp mv. jul. 9 jul. 1, Sv.borg/Langel./, klynge og nabojobcentre - Figur 3.3b: Udvikling i unge dagpengemodtagere, Sv.borg/Langel./ og klynge, indeks jul. 9 = ,2 2 24,6 15,2 23,8 19,5 25,3 Indeks 1 1 Bornholm Frederikshavn Guldborgsund Haderslev Kalundborg Lolland Norddjurs Nyborg Randers Slagelse Vordingborg Faaborg-M Dagpenge KTHj, jobklar KTHJ, ikke-jobklar jul-9 aug-9 sep-9 okt-9 nov-9 dec-9 jan-1 feb-1 mar-1 apr-1 maj-1 jun-1 jul-1 Figur 3.3c: Udvikling i unge jobklare kontanthjælpsmodtagere, Sv.borg/Langel./ og klynge, indeks jul. 9 = 1 1 Figur 3.3d: Udvikling i unge ikke-jobklare kontanthjælpsmodtagere, Sv.borg/Langel./ og klynge, indeks jul. 9 = Indeks Indeks jul-9 aug-9 sep-9 okt-9 nov-9 dec-9 jan-1 feb-1 mar-1 apr-1 maj-1 jun-1 jul-1 jul-9 aug-9 sep-9 okt-9 nov-9 dec-9 jan-1 feb-1 mar-1 apr-1 maj-1 jun-1 jul-1 Kilde: Jobindsats.dk 8

10 Bemærkninger: Fra juli 8 til juli 9 er antallet af unge fuldtidspersoner på dagpenge, kontanthjælp mv. steget med 187, svarende til en stigning på 28 %. Stigningen er den næststørste i klyngen. har samtidig haft en stigning på 16 %. I alt er der 854 unge ledige fuldtidspersoner i, bestående af 3 % dagpengemodtagere, 18 % jobklare kontanthjælpsmodtagere og 52 % ikkejobklare kontanthjælpsmodtagere. Dagpenge Antallet af unge på dagpenge i er på et år steget fra 199 til 259 i juli 1, svarende til en stigning på 3 %. Fra marts 1 er antallet af unge dagpengemodtagere dog faldet. I juli 1 var 3,4 % af s arbejdsstyrke unge ledige på dagpenge, hvilket er den næstlaveste andel i klyngen. Karakteristika for de unge dagpengemodtagere: - 62 % af de unge dagpengemodtagere er mænd, men antallet af unge mænd på dagpenge er steget med 13 %, mens antallet af unge kvinder på dagpenge er steget med 75 %. - % af de unge dagpengemodtagere er mellem 25 og 29 år. Kontanthjælpsmodtagere Antallet af unge jobklare kontanthjælpsmodtagere er på et år steget med 22 personer, således at der er 154 fuldtidspersoner i juli 1. Det svarer til en stigning på 17 %, hvor gennemsnittet i klyngen er på 3,5 %. Karakteristika for de unge jobklare kontanthjælpsmodtagere: - 55 % af de jobklare kontanthjælpsmodtagere er under 25 år. - Antallet af under 25-årige er faldet med 7,6 %. De årige er steget med 59 % % er kvinder, men antallet stiger ikke så meget som for mænd (8 % mod 29 % for mænd). Antallet af unge ikke-jobklare kontanthjælpsmodtagere er steget fra 336 fuldtidspersoner til 441 i juli 1. Stigningen svarer til 31 % og er den næststørste stigning i klyngen. havde i samme periode en stigning på %. I forhold til de unge ikke-jobklare vides det, at særligt den håndholdte og virksomhedsrettede aktivering har en positiv effekt 2. Bl.a. har forsøg med aktivering i virksomhedscentre givet gode resultater 3. Karakteristika for de unge ikke-jobklare kontanthjælpsmodtagere: - 68 % af de ikke-jobklare kontanthjælpsmodtagere er under 25 år % af de ikke-jobklare kontanthjælpsmodtagere er mænd, og antallet stiger mest for kvinder (32 % mod 29 % for mænd). 2 COWI (9). Analyse af årige med særligt fokus på modtagerne af kontanthjælp, starthjælp og introduktionsydelse. 3 Discus (9). Evaluering af virksomhedscenter forsøget. 9

11 3.4 Personer på kanten Figur 3.4a: Personer på kanten: Udvikling i antal personer på kanten af arbejdsmarkedet 1, rullende år, Sv.borg/Langel./, klynge og Figur 3.4b: ikke-jobklare kontanthjælpsmodtagere: Udvikling i antal fuldtidspersoner, jul. 9 jul. 1, Sv.borg/Langel./, klynge og 11 1 Indeks ,5 32,4 15, 25,2-28,6-38,6 3, kv8-1kv9 3kv8-2kv9 4kv8-3kv9 1kv9-4kv9 2kv9-1kv1 Bornholm Frederikshavn Guldborgsund Haderslev Kalundborg Lolland Norddjurs Nyborg Randers Slagelse Vordingborg Faaborg-M. Indsatsklare Midlertidigt passive Figur 3.4c: Fleksjob og ledighedsydelse: udvikling i ledighedsprocent 2, jul. 9 jul. 1, Sv.borg/Langel./, klynge og 28 Figur 3.4d: Førtidspension Udvikling i antal fuldtidspersoner på førtidspension, aug. 9 aug.1, Sv.borg/Langel./, klynge og nabojobcentre jul-9 aug-9 sep-9 okt-9 nov-9 dec-9 jan-1 feb-1 mar-1 apr-1 maj-1 jun-1 jul-1 4 1, 2,5 -, , Bornholm Frederikshavn/Læsø Guldborgsund Haderslev Kalundborg Lolland Norddjurs Nyborg Randers Slagelse Vordingborg Kerteminde Faaborg-Midtfyn Kilde: Jobindsats.dk 1 Personer på kanten af arbejdsmarkedet er personer der har modtaget overførselsindkomst i mindst % af tiden i minimum 3 på hinanden følgende år. Overførselsindkomster omfatter dagpenge, kontanthjælp, starthjælp, revalidering, introduktionsydelse, sygedagpenge samt ledighedsydelse. 2 Ledighedsprocent er udtryk hvor stor en andel personer på ledighedsydelse udgør af det samlede antal personer i fleksjob og på ledighedsydelse. 1

12 Personer på kanten Personer på kanten er personer, der har modtaget overførselsindkomst i % af tiden hvert år i minimum 3 på hinanden følgende år. Denne gruppe udgør i 856 personer, svarende til 2,3 % af arbejdsstyrken. Det er under gennemsnittet af klyngen tæt på gennemsnittet for, hvilket betyder, at personer på kanten fylder lidt mindre i end i klyngen. Fra perioden 2. kvartal 8-1. kvartal 9 til 2. kvartal 9-1. kvartal 1 er antallet af personer på kanten i faldet med 8,6 %, hvilket er over gennemsnittet i på 4,1 %. Ikke-jobklare kontanthjælpsmodtagere har 1. ikke-jobklare fuldtidspersoner og antallet er fra juli 9 til juli 1 steget med 18,5 %. Stigningen er både sket for de midlertidigt passive, hvor der er kommet 42 flere fuldtidspersoner eller 17,8 % og de indsatsklare, som er steget med 18,6 %, svarende til 125 fuldtidspersoner. For både personer på kanten og ikke-jobklare kontanthjælpsmodtagere viser resultaterne fra Ny chance til alle, at kommuner, der er gode til at få de langvarigt ledige i virksomhedspraktikker, klarer sig bedre i forhold til kampagnens mål end kommuner, der anvender aktiveringsformer med et mere indirekte jobfokus som eksempelvis korte vejlednings- og afklaringsforløb, særligt tilrettelagte projekter, særligt tilrettelagt uddannelse o.l 4. De virksomhedsrettede aktiveringsformer som praktik og privat løntilskudsansættelse har vist sig som effektive redskaber til at sikre en gradvis indslusning på arbejdsmarkedet og til at sikre udvikling af sociale og personlige kompetencer hos de ledige. Undersøgelsen har afdækket, at de virksomhedsrettede tilbud ofte med fordel kan anvendes relativt tidligt i forløbet, fordi de giver et klart endemål med indsatsen og dermed skaber motivation og håb hos borgerne. Fleksjob og ledighedsydelse Ledighedsprocenten er faldet fra 21,9 % til 16,4 % fra juli 9 til juli 1. Det er lavere end og næst lavest i klyngen. Udviklingen i ledighedsprocenten skal ses i sammenhæng med udviklingen i antallet af personer i fleksjob og personer på ledighedsydelse. Antallet af personer i fleksjob er i perioden steget med 7,5 %, svarende til fuldtidspersoner, mens antallet af personer på ledighedsydelse er faldet med 25 %, svarende til 66 fuldtidspersoner. Den gennemsnitlige varighed på ledighedsydelse er på 23,8 uger, hvilket er lavere end gennemsnittet i klyngen og regionen på 25,3 uger. Førtidspension I er antallet af førtidspensionister på et år faldet med 2,2 % til fuldtidspersoner i august 1. Det er anderledes end gennemsnittet i klyngen og, hvor antallet er steget med hhv.,1 % og 1,1 %. Set i forhold til arbejdsstyrken er andelen på 12,7 % højere end (1 %), men midt i klyngen. Antallet af førtidspensionister under 3 år er uændret, mens antallet af 3-39-årige er faldet med 3,4 % (14 personer). 4 Rambøll Management og Arbejdsmarkedsstyrelsen (8). Evaluering af Ny chance til alle afslutningsevaluering. Rambøll Management A/S, Århus. 11

13 3.5 indsats Figur 3.5a: Rettidighed for jobsamtaler, dagpengemodtagere (gns. for maj. 1 jul. 1), jobklare og indsatsklare kontanthjælpsmodtagere (gns. for apr. 1 jun. 1), Sv.borg/Langel./, klynge og nabojobcentre Andel i % 3 1 Bornholm Frederikshavn Guldborgsund Haderslev Dagpenge Kontanthjælp, indsatsklar Kalundborg Lolland Norddjurs Nyborg Randers Slagelse Vordingborg Kontanthjælp, jobklar Mål Figur 3.5b: Rettidighed for aktivering, dagpengemodtagere (gns. for maj. 1 jul. 1), Sv.borg/Langel./, klynge og nabojobcentre Andel i % 3 1 Bornholm Frederikshavn Guldborgsund Haderslev Kalundborg Lolland Norddjurs Nyborg Randers Slagelse Vordingborg 1. tilbud Gentagne tilbud Mål Figur 3.5c: Rettidighed for aktivering, jobklare kontanthjælpsmodtagere (gns. for apr. 1 jun. 1), Sv.borg/Langel./, klynge og nabojobcentre Andel i % 3 1 Bornholm Frederikshavn Guldborgsund Haderslev Kalundborg Lolland Norddjurs Nyborg Randers Slagelse Vordingborg 1. tilbud Gentagne tilbud Mål Figur 3.5d: Rettidighed for aktivering, indsatsklare kontanthjælpsmodtagere (gns. for apr. 1 jun. 1), Sv.borg/Langel./, klynge og nabojobcentre Andel i % 3 1 Bornholm Frederikshavn Guldborgsund Haderslev Kalundborg Lolland Norddjurs Nyborg Randers Slagelse Vordingborg 1. tilbud Gentagne tilbud Mål Faaborg- Faaborg- Faaborg- Faaborg- Kilde: Jobindsats.dk 12

14 Figur 3.5e: Rettidighed for jobsamtaler, dagpengemodtagere, Sv.borg/Langel./, klynge og Figur 3.5f: Rettidighed for første aktiveringstilbud, dagpengemodtagere, Sv.borg/Langel./, klynge og feb-1 mar-1 apr-1 maj-1 jun-1 jul-1 feb-1 mar-1 apr-1 maj-1 jun-1 jul-1 Sv.borg/Langel./ Mål Sv.borg/Langel./ Mål Figur 3.5g: Rettidighed for gentagne aktiveringstilbud, dagpengemodtagere Sv.borg/Langel./, klynge og Figur 3.5h: Aktiveringsgrad for dagpengemodtagere, Sv.borg/Langel./, klynge og (klynge = vægtet gennemsnit) Akt.grad i % feb-1 mar-1 apr-1 maj-1 jun-1 jul-1 Sv.borg/Langel./ Mål 1 feb-1 mar-1 apr-1 maj-1 jun-1 jul-1 Sv.borg/Langel./ Kilde: Jobindsats.dk 13

15 Figur 3.5i: Rettidighed for jobsamtaler, jobklare kontanthjælpsmodtagere, Sv.borg/Langel./, klynge og Figur 3.5j: Rettidighed for første aktiveringstilbud, jobklare kontanthjælpsmodtagere, Sv.borg/Langel./, klynge og jan-1 feb-1 mar-1 apr-1 maj-1 jun-1 65 jan-1 feb-1 mar-1 apr-1 maj-1 jun-1 Sv.borg/Langel./ Sv.borg/Langel./ Mål Mål Figur 3.5k: Rettidighed for gentagne aktiveringstilbud, jobklare kontanthjælpsmodtagere, Sv.borg/Langel./, klynge og Figur 3.5l: Aktiveringsgrad for jobklare kontanthjælpsmodtagere, Sv.borg/Langel./, klynge og (klynge = vægtet gennemsnit) Akt.grad i % jan-1 feb-1 mar-1 apr-1 maj-1 jun-1 Sv.borg/Langel./ Mål feb-1 mar-1 apr-1 maj-1 jun-1 jul-1 Sv.borg/Langel./ Kilde: Jobindsats.dk 14

16 Figur 3.5m: Rettidighed for jobsamtaler, indsatsklare kontanthjælpsmodtagere, Sv.borg/Langel./, klynge og Figur 3.5n: Rettidighed for første aktiveringstilbud, indsatsklare kontanthjælpsmodtagere, Sv.borg/Langel./, klynge og jan-1 feb-1 mar-1 apr-1 maj-1 jun-1 3 jan-1 feb-1 mar-1 apr-1 maj-1 jun-1 Sv.borg/Langel./ Mål Sv.borg/Langel./ Mål Figur 3.5o: Rettidighed for gentagne aktiveringstilbud, indsatsklare kontanthjælpsmodtagere, Sv.borg/Langel./, klynge og Figur 3.5p: Aktiveringsgrad for indsatsklare kontanthjælpsmodtagere, Sv.borg/Langel./, klynge og (klynge = vægtet gennemsnit) Akt.grad i % jan-1 feb-1 mar-1 apr-1 maj-1 jun-1 18 feb-1 mar-1 apr-1 maj-1 jun-1 jul-1 Sv.borg/Langel./ Sv.borg/Langel./ Mål Kilde: Jobindsats.dk Note: Rettidighedsopgørelserne for første og gentagen aktivering for kontanthjælp er ikke korrigeret for personer, der er fritaget for aktivering, fx som følge af sygdom eller barsel, da Arbejdsmarkedsstyrelsen ikke har data herom. Aktiveringsgraden er andelen af perioden gruppen af ledige har været i aktivering. En fuldtidsperson i aktivering er beregnet som en person, der har været 37 timer i aktivering pr. uge. Da der ikke er krav om 37 timers aktivering vil der være en større andel af især kontanthjælpsmodtagerne i aktiveringstilbud end aktiveringsgraden giver udtryk for. 15

17 Bemærkninger Dagpengemodtagere I perioden februar til juli 1 var den gennemsnitlige rettidighed for jobsamtaler på 88,9 %, 71,3 % for første aktiveringstilbud og 86,5 % for gentagne aktiveringstilbud. Måltallet er i alle tilfælde %. Rettidigheden for dagpengemodtagerne har haft en stigende tendens i perioden for både samtaler og tilbud og i juli 1 var rettidigheden over % for alle målinger. Aktiveringsgraden er fra februar til juli 1 steget fra 22,3 % til 36 %. har de seneste 3 måneder en højere aktiveringsgrad end mange jobcentre i klyngen og i. Jobklare kontanthjælpsmodtagere I perioden januar til juni 1 var den gennemsnitlige rettidighed på 84,5 % for første aktiveringstilbud, og 75,7 % for afgivelse af gentagne tilbud til tiden. Målet er i begge tilfælde %. For afholdelse af jobsamtaler til tiden er måltallet på % rettidighed. I perioden januar til juni 1 lå den gennemsnitlige rettidighed på 88,1 %. Aktiveringsgraden for jobklare kontanthjælpsmodtagere var i februar 1 på 42,9 %, men er siden faldet til 33,3 % i juli 1. ligger generelt lavere end, men højere end klyngen med hensyn til aktiveringsgraden for de jobklare kontanthjælpsmodtagere. Ikke-jobklare kontanthjælpsmodtagere Indsatsklare: I perioden januar til juni 1 var den gennemsnitlige rettidighedsprocent på 86,5 % for jobsamtaler, hvor måltallet er %. Midlertidigt passive: Midlertidigt passive er personer, som er fritaget for aktivering, eksempelvis pga. sygdom. Disse personer skal dog fortsat have samtaler efter minimumskravene. Den gennemsnitlige rettidighed for jobsamtaler var i perioden januar til juni 1 på 84,9 %. For afgivelse af første aktiveringstilbud lå den gennemsnitlige rettidighed på 57,9 % i perioden januar til juni 1. Måltallet er på 75 %. For gentagne aktiveringstilbud var den gennemsnitlige rettidighedsprocent i perioden januar til juni 1 på 72,8 %, hvor måltallet er 75 %. I maj 1 var rettidigheden dog på 84 %. Aktiveringsgraden for indsatsklare kontanthjælpsmodtagere er i perioden fra februar til juli 1 faldet fra 32,9 % til 27,6 %. har i hele perioden haft en aktiveringsgrad, der var lavere end klyngens gennemsnit og i juli 1 også lavere end s gennemsnit. 16

18 Resultatoversigt - Resultater Periode Niveau Udvikling Sammenligning Antal Bedste Gnsn. udvikling i udvikling i måneden måned året klyngen ift. klyngen ift. året før, pct. året før, pct. Arbejdskraftreserve i alt Jul A-dagpenge Jul Kontant- og starthjælp Jul Sygedagpengeforløb over 26 uger Jun Unge under 3 år i alt Jul A-dagpenge Jul Kontant- og starthjælp Jul Forsørgelsesgrupper Periode Niveau Udvikling Sammenligning Bedste Gnsn. udvikling i udvikling i Antal måneden måned året klyngen ift. klyngen ift. året før, pct. året før, pct. Forsørgede i alt (sum af alle fuldtidspersoner nedenfor) Jobklar - fuldtidspersoner A-dagpenge - antal berørte personer Jul Kontant- og starthjælp - antal berørte personer Jul Indsatsklar - fuldtidspersoner Jul Kontant- og starthjælp - antal berørte personer Jul Midlertidig passiv - fuldtidspersoner Jul Kontant- og starthjælp - antal berørte personer Jul Sygedagpenge - fuldtidspersoner Jun Antal forløb (26-52 uger) Jun Antal forløb (over 52 uger) Jun Revalidering - fuldtidspersoner Jul Antal berørte personer Jul Fleksjob - fuldtidspersoner Jul Påbegyndte forløb Jul Antal berørte personer Jul Ledighedsydelse - fuldtidspersoner Jul Antal berørte personer Jul Antal forløb (over 13 uger) Jun Førtidspension - fuldtidspersoner Jul Påbegyndte forløb Jul Indsatsen Periode Niveau Udvikling Sammenligning Højeste Gnsn. niveau niveau i måneden måned året i klyngen i Procent klyngen samme i samme point point måned, pct. måned, pct. Aktiveringsgrad i alt A-dagpenge Jul Kontant- og starthjælp, jobklar Jul Kontant- og starthjælp, indsatsklar Jul Rettidighed Jobsamtaler a-dagpenge Jun Jobsamtaler kontant- og starthjælp Jul Første tilbud - a-dagpenge Jun Første tilbud - kontant- og starthjælp Jun Gentagne tilbud - a-dagpenge Jun Gentagne tilbud - kontant- og starthjælp Jun

19 Resultatoversigt - Resultater Periode Niveau Udvikling Sammenligning Antal Bedste Gnsn. udvikling i udvikling i måneden måned året klyngen ift. klyngen ift. året før, pct. året før, pct. Arbejdskraftreserve i alt Jul A-dagpenge Jul Kontant- og starthjælp Jul Sygedagpengeforløb over 26 uger Jun Unge under 3 år i alt Jul A-dagpenge Jul Kontant- og starthjælp Jul Forsørgelsesgrupper Periode Niveau Udvikling Sammenligning Bedste Gnsn. udvikling i udvikling i Antal måneden måned året klyngen ift. klyngen ift. året før, pct. året før, pct. Forsørgede i alt (sum af alle fuldtidspersoner nedenfor) Jobklar - fuldtidspersoner A-dagpenge - antal berørte personer Jul Kontant- og starthjælp - antal berørte personer Jul Indsatsklar - fuldtidspersoner Jul Kontant- og starthjælp - antal berørte personer Jul Midlertidig passiv - fuldtidspersoner Jul Kontant- og starthjælp - antal berørte personer Jul Sygedagpenge - fuldtidspersoner Jun Antal forløb (26-52 uger) Jun Antal forløb (over 52 uger) Jun Revalidering - fuldtidspersoner Jul Antal berørte personer Jul Fleksjob - fuldtidspersoner Jul Påbegyndte forløb Jul Antal berørte personer Jul Ledighedsydelse - fuldtidspersoner Jul Antal berørte personer Jul Antal forløb (over 13 uger) Jun Førtidspension - fuldtidspersoner Jul Påbegyndte forløb Jul Indsatsen Periode Niveau Udvikling Sammenligning Højeste Gnsn. niveau niveau i måneden måned året i klyngen i Procent klyngen samme i samme point point måned, pct. måned, pct. Aktiveringsgrad i alt A-dagpenge Jul Kontant- og starthjælp, jobklar Jul Kontant- og starthjælp, indsatsklar Jul Rettidighed Jobsamtaler a-dagpenge Jun Jobsamtaler kontant- og starthjælp Jul Første tilbud - a-dagpenge Jun Første tilbud - kontant- og starthjælp Jun Gentagne tilbud - a-dagpenge Jun Gentagne tilbud - kontant- og starthjælp Jun

20 Resultatoversigt - Resultater Periode Niveau Udvikling Sammenligning Antal Bedste Gnsn. udvikling i udvikling i måneden måned året klyngen ift. klyngen ift. året før, pct. året før, pct. Arbejdskraftreserve i alt Jul A-dagpenge Jul Kontant- og starthjælp Jul Sygedagpengeforløb over 26 uger Jun Unge under 3 år i alt Jul A-dagpenge Jul Kontant- og starthjælp Jul Forsørgelsesgrupper Periode Niveau Udvikling Sammenligning Bedste Gnsn. udvikling i udvikling i Antal måneden måned året klyngen ift. klyngen ift. året før, pct. året før, pct. Forsørgede i alt (sum af alle fuldtidspersoner nedenfor) Jobklar - fuldtidspersoner A-dagpenge - antal berørte personer Jul Kontant- og starthjælp - antal berørte personer Jul Indsatsklar - fuldtidspersoner Jul Kontant- og starthjælp - antal berørte personer Jul Midlertidig passiv - fuldtidspersoner Jul Kontant- og starthjælp - antal berørte personer Jul Sygedagpenge - fuldtidspersoner Jun Antal forløb (26-52 uger) Jun Antal forløb (over 52 uger) Jun Revalidering - fuldtidspersoner Jul Antal berørte personer Jul Fleksjob - fuldtidspersoner Jul Påbegyndte forløb Jul Antal berørte personer Jul Ledighedsydelse - fuldtidspersoner Jul Antal berørte personer Jul Antal forløb (over 13 uger) Jun Førtidspension - fuldtidspersoner Jul Påbegyndte forløb Jul Indsatsen Periode Niveau Udvikling Sammenligning Højeste Gnsn. niveau niveau i måneden måned året i klyngen i Procent klyngen samme i samme point point måned, pct. måned, pct. Aktiveringsgrad i alt A-dagpenge Jul Kontant- og starthjælp, jobklar Jul Kontant- og starthjælp, indsatsklar Jul Rettidighed Jobsamtaler a-dagpenge Jun Jobsamtaler kontant- og starthjælp Jul Første tilbud - a-dagpenge Jun Første tilbud - kontant- og starthjælp Jun Gentagne tilbud - a-dagpenge Jun Gentagne tilbud - kontant- og starthjælp Jun