Med dette notat gives en orientering om hvorledes der p 0-5 rs omr det er arbejdet med błrnemiljłvurderinger
|
|
- Rikke Lauridsen
- 5 år siden
- Visninger:
Transkript
1 Notat Forvaltning: Błrn og skole Dato: J.nr.: Br.nr.: 21. februar 2010 Udf rdiget af: DB Vedrłrende: Błrnemiljłvurderinger og p dagogiske l replaner i dagtilbud Notatet sendes/sendt til: Med dette notat gives en orientering om hvorledes der p 0-5 rs omr det er arbejdet med błrnemiljłvurderinger og med de p dagogiske l replaner. Orienteringen er udarbejdet p baggrund af de p dagogiske tilsyn, som 2 p dagogiske konsulenter har foretaget i dagtilbuddene. Tilsynene er foretaget som en drłftelse imellem dagtilbudslederen, en repr sentant fra for l- drebestyrelsen, samt en personalerepr sentant. Notatet har fłlgende afsnit: Błrnemiljłvurderingen, herunder hvorledes der er arbejdet med błrnemiljłvurderingen i dagtilbuddene, samt erfaringer med arbejdet P dagogiske l replaner, herunder beskrivelse af hvorledes der konkret er arbejdet med evaluering af planerne En sammenfatning Błrnemiljłvurdering
2 - 2 - Arbejdet med błrnemiljłvurderingen blev introduceret for dagtilbuddene p en temadag, hvor der blandt andet var opl g fra Dansk Center for Undervisningsmiljł, som har forskelligt materiale som kan inspirere til arbejdet med błrnemiljłvurderingen (I det fłlgende forkortet til BMV). Herudover har der v ret nedsat et netv rk af daginstitutioner, som under vejledning fra en p dagogisk konsulent har arbejdet med BMV, ligesom repr sentanter for netv rket flere gange har pr senteret deres erfaringer p daginstitutionsledermłder. Det konkrete arbejde. N r det g lder inspiration til arbejdet har over halvdelen af daginstitutionerne brugt materialet fra Dansk Center for Undervisningsmiljł. Lidt f rre institutioner har fundet materiale hos firmaet Udviklingsforum, mens de resterende institutioner har brugt materiale fra b de Dansk Center for Undervisningsmiljł og Udviklingsforum. De fleste institutioner har givet de 4-5 rige et skema med hjem, som er udarbejdet af Dansk center for undervisningsmiljł spłrgeskema. Der er tale om et samtaleark, som for ldrene har udfyldt sammen med deres błrn. Nogle institutioner har forsłgt sig med Walk and talk, hvor de voksne g r rundt og snakker med błrnene om de konkrete steder, for at f błrnenes vurdering. Andre har valgt interviewformen, hvor de stłrste błrn, typisk de 5- rige besvare nogle spłrgsm l ved computeren. Det s kaldte talende spłrgeskema. En voksne har siddet p sidelinjen og fort ller, at błrnene har levet sig helt ind i situationen og svaret hłjlydt, samtidig med at de skulle afkrydse smileys. En anden form er iagttagelse, som prim rt er brugt af vuggestuepersonalet. Der er tale om dels iagttagelser, der er beskrevet skriftligt, og dels videoklip. Man har iagttaget błrnenes legerelationer, deres interesser, hvor de bev ger sig hen hvad de leger med osv. Nogle institutioner har forsłgt at finde barneperspektivet ved fysisk at s tte sig i błrnehłjde og bev ge sig rundt i institutionen et sted siddende p et skateboard for at fornemme om tingene er tilg ngelige i błrnehłjde, og helt konkret se, hvordan błrnene ser rummene. F institutioner har eller giver udtryk for at de ved n ste błrnemiljłvurdering vil tilrette deres analysemateriale. Nogle institutioner har selv lavet spłrgsm lene til błrneinterviews omkring BMV. Andre har tilrettet materialet fra Dansk center for Undervisningsmiljł. Fotoanalyse sammen med błrnene er ogs blevet brugt.
3 - 3-3 institutioner fort ller at de har haft nogle engagerede studerende, som har haft s rlig fokus p BMV i deres praktikperiode og aktivt deltaget i udfłrelsen af BMV. For ldreinddragelse I langt de fleste institutioner har for ldrene v ret direkte inddraget i arbejdet med błrnemiljłvurdering i institutionerne. Mange har arbejdet sammen med bestyrelserne omkring kortl gningen af det fysiske og stetiske błrnemiljł ved at bruge de s kaldte rundgangsskemaer fra Dansk Center for Undervisningsmiljł F har med succes inviteret for ldre med til en cafeaften sammen med personalet, hvor man har afd kket hvad et godt błrnemiljł er, og hvad man s rlig vil arbejde med at s tte fokus p i den enkelte institution. En meget stor del af institutionerne har samarbejdet med for ldrene og de ldste błrn(4-5 rige). For ldrene har udfyldt et samtaleark med spłrgsm l til błrnene omkring deres opfattelse af det fysiske, psykiske og stetiske błrnemiljł. Det har givet nogle gode drłftelser med for ldrene hvad betyder det n r barnet fłler sig drillet? Hvad kan institutionen głre? Hvordan kan man stłtte barnet? Det er et łjebliksbillede og alligevel en sandhed som man m forholde sig til. Osv. nogle institutioner har valgt at błrnene b de interviewes hjemme og i institutionen. Det kan give forskellige svar afh ngigt af kontekst og humłr. Psykiske miljł. De fleste institutioner har arbejdet med det psykiske miljł ved at bruge sociogrammer og relationsskemaer. Det er skemaer hvor personalet gennemg r hvilke voksne, der har en god relation til de enkelte błrn. Hvis det viser sig, at ingen voksne har en god relation til et barn, bliver der sat ind med at f skabt og oparbejdet gode relationer fra de voksne. Desuden iagttager man barnets relationer til andre błrn hvis det ikke har gode relationer til andre błrn ligger der ligeledes en p dagogisk opgave i at hj lpe barnet til at indg i f llesskab og relationer med andre błrn. Det er meget forskelligt hvor meget de enkelte institutioner har arbejdet med BMV. Nogle har haft det p som punkt p alle personalemłder og lavet et omfattende arbejde med BMV. Andre har haft kortere intensive forlłb. De fleste institutioner giver udtryk for, at det har v ret en givende proces at arbejde med barneperspektiv og v re undersłgende og vurdere błrnemiljłet. Det har v ret et fokus som er faldet godt sammen med f.eks. arbejdet med ICDP anerkendende og relationsorienteret p - dagogik. Det har for de fleste ikke v ret en łjen bner, da man allerede har v ret optaget af at fłlge błrnenes perspektiv. Men de fleste giver udtryk for, at det at have et s rligt fokus p de 3 temaer det fysiske, psykiske og stetiske błrnemiljł har sk rpet deres blik og ogs fłrt til
4 - 4 - konkrete handlinger. De voksne er blevet mere bevidste omkring temaerne, der er kommet mere opm rksomhed p błrnenes perspektiv, og hvad det er, błrnene vokser af. Arbejdet med BMV og det materiale, som man har kunnet hente inspiration i har v ret med til at tilfłre institutionerne et systematisk opfłlgningsarbejde, som kan bruges i andre sammenh n- ge. Der er blevet introduceret mange redskaber som f.eks. błrneinterviews, som har v ret med til at s tte refleksioner i gang. F.eks. svarer błrnene det de voksne gerne vil hłre? Hvis man interviewer flere błrn sammen, retter de s bare ind efter hinanden? Hvordan stiller man entydige spłrgsm l? Osv. I institutionerne gives der udtryk for, at błrnenes tilbagemeldinger generelt er positive. De er overvejende glade for at g i institutionen og har gode legekammerater og er glade for de voksne og deres miljł. De tilbagemeldinger som peger p problematikker fra błrnenes side har givet anledning til gode p dagogiske drłftelser og handleplaner for at forbedre błrnemiljłet i de enkelte institutioner. Nogle af de temaer som har v ret tilbagevendende har v ret: nogle błrn fłler sig drillet men driller ikke selv flere błrn tr nger til ro og uforstyrrede legekroge Mange błrn vil gerne kunne v re p toilettet uforstyrret Nogle błrn synes de voksne sk lder for meget ud F błrn har ingen venner Flere af de stłrre błrn giver udtryk for, at de hellere vil v re omkring institutionen end p tur I flere institutioner taler man om, at man vil arbejde mere bevidst med błrnenes medbestemmelse. Hvordan kan man inddrage błrnene i kommende tiltag og beslutninger? Det har bl.a. v ret interessant at spłrge błrnene om yndlings-legesteder. I et par institutioner blev de voksne overraskede over, at det faktisk var steder, som de voksne havde t nkt at fjerne.(en hygge-sofa og et klatrearrangement) I forhold til at arbejde med Błrnemiljł er det tydeligt at de institutioner, hvor hele personalet har v ret inddraget i processen med kortl gning og opsamling p błrnemiljłvurderingen, har f et mest ud af processen. De f institutioner, hvor nogle f har foretaget BMV, har ikke f et det samme udbytte.
5 - 5 - I flere institutioner har personalet vurderet og kommenteret p hinandens indretning af stuer. Det har givet anledning til nogle gode p dagogiske drłftelser, som ogs er g et t t p hinanden, og udfordret til nogle drłftelser omkring faglige og personlige valg og pr ferencer. Fysiske og stetiske miljł I forhold til indretning har alle institutioner v ret undersłgende p om den indretning man har i huset er den optimale for błrnene. Mange har haft besłg af indretningskonsulent som har hjulpet med at indrette rummene, s błrnene forstyrres mindst muligt. Det har f.eks. v ret at omrokere og sk rme af, s der ikke er hoved rer af trafik midt igennem et rum som forstyrrer mange. Mange har f et ny belysning, som har nedsat stłj og givet en anden stemning p stuerne. Flere har interesseret sig for farvevalg, som ogs har indflydelse p sanserne og lysten til forskellige former for aktivitet i rummene. Legetłj har mange steder f et en fornyet opm rksomhed. Det har givet anledning til drłftelser af hvilket legetłj, man łnsker hvilken kvalitet? Hvad skal legetłjet understłtte? Er der b de legetłj der motiverer og udfordrer drenge og piger? Skal man gemme noget v k? Skal det sorteres? Hvordan holder man orden? Flere giver udtryk for at błrnene leger mere fordybet, n r der er orden omkring dem. En enkel institution har valgt at lade legetłjet ligge p legepladsen og det har betydet, at błrnene har kunnet forts tte en leg de var i gang med tidligere. Orden er et tema som mange institutioner har diskuteret og lavet handleplan omkring. Herunder at inddrage błrnene i at rydde op. Temaet stetik har gjort det relevant at kigge p stemningen i huset, udsmykningen og om den taler til błrnenes sanser og er i błrnehłjde. Nogle er blevet opm rksomme p at der er for f farver, f mange farver, for lidt błrnetegninger osv. en institution har eksperimenteret med at flytte rundt p tingene i forskellige rum at lave overraskelser med indretning. Det har inspireret błrnene til nye lege nye m der at bruge rummene p. Ved rundgang og kortl gning af det fysiske rum har mange erfaret at hygiejne og rengłring kunne tr nge til en sk rpelse. Błrnene har ogs kommenteret toiletforhold herunder łnsket om lidt privatliv.
6 - 6 - Legepladserne er blevet analyseret i forhold til om de giver alle motorisk udfoldelse. Flere har nogle rigtig flotte og velgennemt nkte legepladser med plads til fysik udfoldelse, kroge til uforstyrret leg, god beplantning i forhold til at skabe skygge, give błrnene b r til at plukke og smage p osv. Andre har lavet handleplaner for at opkvalificere legepladsen. Status for offentliggłrelse af błrnemiljłvurderinger er, at Gr shoppen, Troldhłj błrnehave, Unoden og Platang rdens błrnehave ikke lagt har błrnemiljłvurderingen p hjemmesiden. Lindehuset og Midgaard deres hjemmesider er pt. ikke tilg ngelige. Himmeldalen, V rum- rum, Glentevejens błrnehave og Tagrenden har ingen decideret handleplan p BMV. Resten af de 72 dagtilbud har en gennemgang af proces i forhold til de 3 temaer: det fysiske, psykiske og stetiske błrnemiljł og en handleplan for problematikker afd kket under kortl g- ningen. P dagogiske l replaner. Siden 1. august 2004 har alle dagtilbud skulle udarbejde en p dagogisk l replan. De p dagogiske l replaner er en m de at udvikle arbejdet med de 0-5 riges l ring og udvikling. Det er et krav at l replanen forholder sig til 6 hovedtemaer: Barnets alsidige personlige udvikling Sociale kompetencer Sprog Krop og bev gelser Naturen og naturf nomener Kulturelle udtryksformer og v rdier Ud over de 6 hovedtemaer er det et krav i Dagtilbudsloven, at det enkelte dagtilbuds l replan specifikt skal forholde sig til hvorledes der arbejdes med l replaner i forhold til udsatte błrn. I dagplejen er det ikke et krav, at der skal udarbejdes en p dagogiske l replan for det enkelte dagplejehjem, her er en samlet p dagogisk l replan for hele daglejen tilstr kkeligt. Med dagtilbudsloven blev kommunalbestyrelsen forpligtet til at drłfte evalueringerne rligt og tage stilling til om de giver anledning til yderligere handling fra kommunalbestyrelsens side.
7 - 7 - Der er hidtil gjort erfaringer med at de p dagogiske l replaner medvirker til en łget refleksion over det p dagogiske arbejde p fłlgende m de: Medvirker til at sikre n rv r og tryghed Udvikler en kultur, der bygger p mere videns deling, udvikling af selvledelse og selvudvikling, lokal jobrotation, samt styrker lysten til at ytre sig i f llesskabet. get bevidsthed ved brug af praksisfort llinger og iagttagelser til refleksion over praksis. L ring i barnets leg og over den voksnes rolle og dens betydning for l ringen Brug af forskellige redskaber bl.a. logbog, brug af nettet, Nye m der at dele błrn op p (f. eks mindre grupper for at imłdekomme błrnenes individuelle behov ) Tydeliggłrelse af nye udviklings m l Bedre udbytte af personalemłdernes form, indhold struktur. Ny viden om hvad forandringer głr ved personalegruppen. I rerne har de p dagogiske l replaners indhold for halvdelen af institutionernes vedkommende prim rt v ret en aktivitets og praksis beskrivelse, som havde form af et station rt dokument, udformet som en virksomhedsplan og hvor de p dagogiske overvejelser generelt var beskrevet under de 6 l replanstemaer temaer. Indhold om overvejelser ift. l reprocesser, definitioner af l ringsforst else og om perspektiver i forhold til p dagogens ansvar og rolle, var ikke beskrevet i l replanen. Overvejelser omkring den bevidste tilrettelagte l ring og det at sikre en fokuseret indsats i forhold til et bestemt l ringsm l, er noget som fłrst er blevet mere afklaret i lłbet af det sidste r. Udviklingen af de p dagogiske l replaner er kommet til udtryk p den m de i stłrstedelen af institutionerne, at l replanerne er blevet et dynamisk arbejdsmateriale, hvor der lłbende sker evaluering p en indsats eller tiltag Der er sket en łget bevidsthed p, at en fokuseret indsats f r betydning for den p dagogiske praksis og udvikling. Denne nye viden f r betydningen i forhold til at udvikle l replanen som et dokument, hvor der lłbende indg r dokumentation og evaluering. Derudover er der via deltagelse i KL s projekter generelt kommet fokus p dialogen omkring kvalitetsdefinitioner, udarbejdelse af temperaturm linger og snart de kommende kvalitetsrapporter og kvalitetsm l som skal v re offentlige tilg ngelig 2011.
8 - 8 - I opsamlingen af de p dagogiske tilsyn frem til efter ret 2009 har der vist sig en stor mangfoldighed i arbejdet med p dagogiske l replaner, men det har ogs vist sig, at l replanerne ikke har opfyldt alle de krav, som stilles i dagtilbudsloven. P den baggrund blev der planlagt et udviklingsprojekt hvor 23 institutionsledere deltog. Projektet gennemfłrtes i samarbejde med Udviklingskonsulenterne og konsulenterne fra Afd. błrn. Dette projekt havde sin opstart den 2.februar 2009 med et introduktionsmłde for alle institutionsledere. Projektets forlłb blev planlagt til gennemfłrelse fra marts 2009 til marts 2010, og er endnu ikke afsluttet. Projektet skulle i sin korthed styrke daginstitutionernes p dagogiske kvalitet, og ved udvikling af nye metoder skulle skabe en meningsfuld praksis og sammenh ng mellem det daglige arbejde og daginstitutionernes p dagogiske l replaner. Desuden skulle projektet styrke ledernes arbejde med l replaner i egen institution, tilfłre ny viden p egen lederrolle i udviklingsprocesser, om dokumentation, evalueringsmetoder og om hvordan de kunne skabe en meningsfuld sammenh ng i l replanerne, BMV og sprogvurderingerne. Vigtigt var, at der i projektperioden skete en vekselvirkning mellem fagligt input, refleksion og videns deling blandt deltagerne. Der blev bl.a. til det form l nedsat en referencegruppe. Som et led i projektet blev der i februar 2010 afholdt en f lles temadag for institutionerne, hvor der blev arbejdet med forskellige m der at udforme en l replan p. Resultatet af projektet er herudover et kompendium, som beskriver rammer med henblik p at danne udgangspunkt for de p dagogiske l replaner i daginstitutionerne. Derudover vil kompendiet indeholde bilag med eksempler p dokumentations og evalueringsredskaber, som kan bruges som inspiration. Kompendiet er f rdigt Marts Herudover er der planlagt cafemłder i marts m ned, som yderligere inspiration til daginstitutionernes videre arbejde. I forbindelse med arbejdet med l replanerne er de 72 institutioner blevet spurgt om deres konkrete arbejde. Institutionernes besvarelse fremg r af det fłlgende: Dokumentation og evaluering af indsats Logbłger/dagbłger 6 Barnets bog 11 Big books 3
9 - 9 - Foto 32 Narrativer 5 Billedcollager 3 Digital kamera/video/mediesk rm 6 Skemaer, evalueringsinstituttet, BMV, Sprogvurdering, 13 etc. Personalemłder/referater 10 For ldresamtaler 9 Ikke rigtig kommet i gang 2 De fleste institutioner arbejder med en kombination af metoderne. Informationsmateriale. 67 % af institutionerne har udarbejdet informationsmateriale om institutionen, og svarer til spłrgsm let om hvorvidt informationsmaterialet afspejler de p dagogiske l replaner udadtil: I meget hłj grad 33 % I hłj grad 43 % I nogen grad 17 % I ringe grad 1 % Ubesvaret 6 % Revurdering af den p dagogiske l replan: Hvorn r er den p dagogiske l replan sidst blevet revurderet rstal Antal institutioner Ubesvaret 9 Lłbende 13 Indg r den p dagogiske l replan som et pejlem rke for de p dagogiske m l? Antal institutioner I meget hłj grad 8
10 I hłj grad 38 I nogen grad 17 I ringe grad 4 Ubesvaret 5 Sammenfatning Erfaringen med BMV har vist, at institutionerne arbejder m lrettet med intentionerne i dagtilbudsloven, og s rligt arbejdet med błrneperspektivet har givet nye erfaringer. N r det g lder de p dagogiske l replaner, har der v ret tale om proces, som set tilbageskuende, har varet meget l nge. At processen har varet s l nge, skal formentlig ses i det perspektiv, at der har v ret en tradition for at daginstitutionerne har arbejdet meget decentral og i nogle tilf lde autonomt. Med en stłrre vidensdeling blandt institutionerne, samt mere koncentreret opfłlgning p om lovens intentioner opfyldes, m dette forventes at ndre sig i den kommende tid. Set fra forvaltningen side, er der stadig et behov for at arbejde fokuseret med l replanerne for de udsatte błrn, og at arbejde med en tydeliggłrelse af dette form l med de p dagogiske l - replaner.
Błrnehaven Tagrenden. aftale 2009 2010 12.09 2008
Błrnehaven Tagrenden aftale 2009 2010 12.09 2008 1 1. Form l med aftalen: Randers Byr d har besluttet, at der fra 1. januar 2007 skal indg s aftaler med alle arbejdspladser i Randers Kommune. De overordnede
Læs mereBørnehaven Skovly. aftale 2009 2010 11.11.2008
Børnehaven Skovly aftale 2009 2010 11.11.2008 1 2 1. Form l med aftalen: Randers Byr d har besluttet, at der fra 1. januar 2007 skal indg s aftaler med alle arbejdspladser i Randers Kommune. De overordnede
Læs mereTirsdalens Børnehave. aftale
Tirsdalens Børnehave aftale 2009 2010 12.09.2008 1 2 1. Form l med aftalen: Randers Byr d har besluttet, at der fra 1. januar 2007 skal indg s aftaler med alle arbejdspladser i Randers Kommune. De overordnede
Læs mereBørnehaven Smørhullet
Børnehaven Smørhullet aftale 2009 2010 12.09.2008 1 2 1. Form l med aftalen: Randers Byr d har besluttet, at der fra 1. januar 2007 skal indg s aftaler med alle arbejdspladser i Randers Kommune. De overordnede
Læs mereVuggestuen Viborgvej. aftale
Vuggestuen Viborgvej aftale 2009 2010 12.09.2008 1 2 1. Form l med aftalen: Randers Byr d har besluttet, at der fra 1. januar 2007 skal indg s aftaler med alle arbejdspladser i Randers Kommune. De overordnede
Læs mereBørnehuset Mariendal. aftale
Børnehuset Mariendal aftale 2009 2010 12.09.2008 1 2 1. Form l med aftalen: Randers Byr d har besluttet, at der fra 1. januar 2007 skal indg s aftaler med alle arbejdspladser i Randers Kommune. De overordnede
Læs mereaftale
Błrnehaven K rnehuset aftale 2009 2010 12.09.2008 1 2 1. Form l med aftalen: Randers Byr d har besluttet, at der fra 1. januar 2007 skal indg s aftaler med alle arbejdspladser i Randers Kommune. De overordnede
Læs mereTjærbyvejens Børnehave
Tjærbyvejens Børnehave aftale 2009 2010 23. oktober 2008 1 2 1. Form l med aftalen Randers Byr d har besluttet, at der fra 1. januar 2007 skal indg s aftaler med alle arbejdspladser i Randers Kommune.
Læs mereVuggestuen Minimax. aftale
Vuggestuen Minimax aftale 2009 2010 12.09.2008 1 1. Form l med aftalen: Randers Byr d har besluttet, at der fra 1. januar 2007 skal indg s aftaler med alle arbejdspladser i Randers Kommune. De overordnede
Læs mereLions Vuggestue. aftale 2009 2010. 23. oktober 2008
Lions Vuggestue aftale 2009 2010 23. oktober 2008 1 2 1. Form l med aftalen Randers Byr d har besluttet, at der fra 1. januar 2007 skal indg s aftaler med alle arbejdspladser i Randers Kommune. De overordnede
Læs mereRehabilitering af hjertepatienter. Evaluering af tilbud i Rehabiliteringsenheden Randers Sundhedscenter
Rehabilitering af hjertepatienter Evaluering af tilbud i 2009 1 Baggrund Mange af de personer, der lever med hjerte-/karsygdom, har alvorlige fysiske, psykiske og sociale fłlger af sygdommen. Risikoen
Læs mereFussingø Naturbørnehave
Fussingø Naturbørnehave aftale 2009 2010 12.09.2008 1 2 1. Form l med aftalen: Randers Byr d har besluttet, at der fra 1. januar 2007 skal indg s aftaler med alle arbejdspladser i Randers Kommune. De overordnede
Læs mereVuggestuen Viborgvej AFTALE NOVEMBER 2010
Vuggestuen Viborgvej AFTALE 2011 2012 30. NOVEMBER 2010 1 1. Form l med aftalen Randers Byr d har besluttet, at der fra 1. januar 2007 skal indg s aftaler med alle arbejdspladser i Randers Kommune. De
Læs mereVærum-Ørum Børnehave. aftale
Værum-Ørum Børnehave aftale 2009 2010 12.09.2008 1 2 1. Form l med aftalen: Randers Byr d har besluttet, at der fra 1. januar 2007 skal indg s aftaler med alle arbejdspladser i Randers Kommune. De overordnede
Læs mereBjerregrav Børnehave. aftale
Bjerregrav Børnehave aftale 2009 2010 12.09.2008 1 2 1. Form l med aftalen: Randers Byr d har besluttet, at der fra 1. januar 2007 skal indg s aftaler med alle arbejdspladser i Randers Kommune. De overordnede
Læs merePædagogisk tilsyn forår Tilbagemelding til børn og skoleudvalget
Pædagogisk tilsyn forår 2011 Tilbagemelding til børn og skoleudvalget P dagogisk tilsyn 2011 Indledning Afdeling Błrn har p vegne af kommunalbestyrelsen fłrt tilsyn med arbejdet i kommunale og selvejende
Læs mereUdf rdiget af: Dorte Brłns, Else Sall Vedrłrende: Forslag til fremtidig strukturering af stłtteindsatsen i Randers Kommune
Notat Forvaltning: Błrn og Skole Dato: J.nr.: Br.nr.: 12. marts 2010 Udf rdiget af: Dorte Brłns, Else Sall Vedrłrende: Forslag til fremtidig strukturering af stłtteindsatsen i Randers Kommune Notatet sendes/sendt
Læs mereVuggestuen Solsikken. aftale oktober 2008
Vuggestuen Solsikken aftale 2009 2010 23. oktober 2008 1 2 1. Form l med aftalen Randers Byr d har besluttet, at der fra 1. januar 2007 skal indg s aftaler med alle arbejdspladser i Randers Kommune. De
Læs mereVuggestuen MINI-MAX AFTALE NOVEMBER 2010
Vuggestuen MINI-MAX AFTALE 2011 2012 30. NOVEMBER 2010 1 1. Form l med aftalen Randers Byr d har besluttet, at der fra 1. januar 2007 skal indg s aftaler med alle arbejdspladser i Randers Kommune. De overordnede
Læs mereRubjerg Błrnehave. Aftale oktober 2008
Rubjerg Błrnehave Aftale 2009-2010 23. oktober 2008 Rubjerg Błrnehave 1 1. Form l med aftalen Randers Byr d har besluttet, at der fra 1. januar 2007 skal indg s aftaler med alle arbejdspladser i Randers
Læs mereBørnehuset Skovdalen. aftale
Børnehuset Skovdalen aftale 2009 2010 12.09.2008 1 2 1. Form l med aftalen: Randers Byr d har besluttet, at der fra 1. januar 2007 skal indg s aftaler med alle arbejdspladser i Randers Kommune. De overordnede
Læs merePlatang rdens vuggestue. ionsnavn
Platang rdens vuggestue aftale 2009 2010 ionsnavn 12.09 2008 1 1. Form l med aftalen: Randers Byr d har besluttet, at der fra 1. januar 2007 skal indg s aftaler med alle arbejdspladser i Randers Kommune.
Læs mereRANDERS B RNEASYL. aftale
RANDERS B RNEASYL aftale 2009 2010 23.10.2008 1 1. Form l med aftalen: Randers Byr d har besluttet, at der fra 1. januar 2007 skal indg s aftaler med alle arbejdspladser i Randers Kommune. De overordnede
Læs mereBørnehaven Bredstrupsgade
Børnehaven Bredstrupsgade AFTALE 2011 2012 30. NOVEMBER 2010 1 1. Form l med aftalen Randers Byr d har besluttet, at der fra 1. januar 2007 skal indg s aftaler med alle arbejdspladser i Randers Kommune.
Læs mereRismøllen. aftale
Rismøllen aftale 2009 2010 12.09.2008 1 2 1. Form l med aftalen: Randers Byr d har besluttet, at der fra 1. januar 2007 skal indg s aftaler med alle arbejdspladser i Randers Kommune. De overordnede m l
Læs mereaftale
Essenb kken aftale 2009 2010 12.09 2008 1 2 1. Form l med aftalen Randers Byr d har besluttet, at der fra 1. januar 2007 skal indg s aftaler med alle arbejdspladser i Randers Kommune. De overordnede m
Læs mereSvalereden. aftale
Svalereden aftale 2009 2010 12.09.2008 1 2 1. Form l med aftalen: Randers Byr d har besluttet, at der fra 1. januar 2007 skal indg s aftaler med alle arbejdspladser i Randers Kommune. De overordnede m
Læs mereViborgvejens Błrnehave
6QfgT0OrqZeD Viborgvejens Błrnehave AFTALE 2011 2012 1. DECEMBER 2010 1 1. Form l med aftalen Randers Byr d har besluttet, at der fra 1. januar 2007 skal indg s aftaler med alle arbejdspladser i Randers
Læs mereBłrnehuset Unoden. aftale Harridslev: Kastanievej 20, Harridslev, 8930 Randers N. Mejlby: Randersvej 8, Mejlby, 8981 Spentrup
Błrnehuset Unoden aftale 2009 2010 12.09 2008 Harridslev: Kastanievej 20, Harridslev, 8930 Randers N. Mejlby: Randersvej 8, Mejlby, 8981 Spentrup 1 1. Form l med aftalen: Randers Byr d har besluttet, at
Læs mereKristrup Børnehave AFTALE NOVEMBER 2010
Kristrup Børnehave AFTALE 2011 2012 30. NOVEMBER 2010 1 1. Form l med aftalen Randers Byr d har besluttet, at der fra 1. januar 2007 skal indg s aftaler med alle arbejdspladser i Randers Kommune. De overordnede
Læs mereBørnehaven Naturfidusen
Børnehaven Naturfidusen AFTALE 2011 2012 30. NOVEMBER 2010 1 1. Form l med aftalen Randers Byr d har besluttet, at der fra 1. januar 2007 skal indg s aftaler med alle arbejdspladser i Randers Kommune.
Læs mereLions Børnehave. aftale
Lions Børnehave aftale 2009 2010 12.09.2008 1 1. Form l med aftalen: Randers Byr d har besluttet, at der fra 1. januar 2007 skal indg s aftaler med alle arbejdspladser i Randers Kommune. De overordnede
Læs mereTOFTEGAARD. aftale
TOFTEGAARD aftale 2009 2010 23.10 2008 1 1. Form l med aftalen: Randers Byr d har besluttet, at der fra 1. januar 2007 skal indg s aftaler med alle arbejdspladser i Randers Kommune. De overordnede m l
Læs mereToftegaard AFTALE NOVEMBER 2010
Toftegaard AFTALE 2011 2012 30. NOVEMBER 2010 1 1. Form l med aftalen Randers Byr d har besluttet, at der fra 1. januar 2007 skal indg s aftaler med alle arbejdspladser i Randers Kommune. De overordnede
Læs mereBłrnehuset Himmeldalen
Błrnehuset Himmeldalen aftale 2009 2010 12.09.2008 1 1. Form l med aftalen: Randers Byr d har besluttet, at der fra 1. januar 2007 skal indg s aftaler med alle arbejdspladser i Randers Kommune. De overordnede
Læs mereHørhaven - Fiskergården
Hørhaven - Fiskergården AFTALE 2011 2012 1. DECEMBER 2010 1 1. Form l med aftalen Randers Byr d har besluttet, at der fra 1. januar 2007 skal indg s aftaler med alle arbejdspladser i Randers Kommune. De
Læs mereStevnstrup Błrnehave. aftale 2009 2010 23.10.2008
Stevnstrup Błrnehave aftale 2009 2010 23.10.2008 1 2 1. Form l med aftalen: Randers Byr d har besluttet, at der fra 1. januar 2007 skal indg s aftaler med alle arbejdspladser i Randers Kommune. De overordnede
Læs mereBłrnehaven Nyvang. aftale
B Błrnehaven Nyvang aftale 2009 2010 23.10.2008 1 1. Form l med aftalen: Randers Byr d har besluttet, at der fra 1. januar 2007 skal indg s aftaler med alle arbejdspladser i Randers Kommune. De overordnede
Læs mereAFTALE DECEMBER 2010
Błrnehuset Gr shoppen AFTALE 2011 2012 1. DECEMBER 2010 1 1. Form l med aftalen Randers Byr d har besluttet, at der fra 1. januar 2007 skal indg s aftaler med alle arbejdspladser i Randers Kommune. De
Læs mereBørnehaven Rasmus Hougårdsvej
Børnehaven Rasmus Hougårdsvej AFTALE 2011 2012 30. NOVEMBER 2010 1 1. Form l med aftalen Randers Byr d har besluttet, at der fra 1. januar 2007 skal indg s aftaler med alle arbejdspladser i Randers Kommune.
Læs mereBørnehaven Skovly AFTALE 2011 2012 1. DECEMBER 2010
Børnehaven Skovly AFTALE 2011 2012 1. DECEMBER 2010 1 1. Form l med aftalen Randers Byr d har besluttet, at der fra 1. januar 2007 skal indg s aftaler med alle arbejdspladser i Randers Kommune. De overordnede
Læs mereLions Vuggestue AFTALE DECEMBER 2010
Lions Vuggestue AFTALE 2011 2012 1. DECEMBER 2010 1 1. Form l med aftalen Randers Byr d har besluttet, at der fra 1. januar 2007 skal indg s aftaler med alle arbejdspladser i Randers Kommune. De overordnede
Læs mereTjærbyvejens Vuggestue
Tjærbyvejens Vuggestue AFTALE 2011 2012 1. DECEMBER 2010 1 1. Form l med aftalen Randers Byr d har besluttet, at der fra 1. januar 2007 skal indg s aftaler med alle arbejdspladser i Randers Kommune. De
Læs mereLions Błrnehave AFTALE NOVEMBER 2010
Lions Błrnehave AFTALE 2011 2012 30. NOVEMBER 2010 1 1. Form l med aftalen Randers Byr d har besluttet, at der fra 1. januar 2007 skal indg s aftaler med alle arbejdspladser i Randers Kommune. De overordnede
Læs mereBjerregrav Błrnehus AFTALE DECEMBER 2010
Bjerregrav Błrnehus AFTALE 2011 2012 1. DECEMBER 2010 1 1. Form l med aftalen Randers Byr d har besluttet, at der fra 1. januar 2007 skal indg s aftaler med alle arbejdspladser i Randers Kommune. De overordnede
Læs mereSpentrup Børnehave. aftale
Spentrup Børnehave aftale 2009 2010 11.11.2008 1 2 1. Form l med aftalen: Randers Byr d har besluttet, at der fra 1. januar 2007 skal indg s aftaler med alle arbejdspladser i Randers Kommune. De overordnede
Læs mereStevnstrup Børnehave AFTALE DECEMBER 2010
Stevnstrup Børnehave AFTALE 2011 2012 1. DECEMBER 2010 1 1. Form l med aftalen Randers Byr d har besluttet, at der fra 1. januar 2007 skal indg s aftaler med alle arbejdspladser i Randers Kommune. De overordnede
Læs mereBłrnehuset Troldhłj. aftale
Błrnehuset Troldhłj aftale 2009 2010 12.09 2008 1 2 3 1. Form l med aftalen: Randers Byr d har besluttet, at der fra 1. januar 2007 skal indg s aftaler med alle arbejdspladser i Randers Kommune. De overordnede
Læs mereDaginstitutionen Kombi
Daginstitutionen Kombi aftale 2009 2010 23.10.2008 2 1. Form l med aftalen: Randers Byr d har besluttet, at der fra 1. januar 2007 skal indg s aftaler med alle arbejdspladser i Randers Kommune. De overordnede
Læs mereBørnehaven Bredstrupsgade
Børnehaven Bredstrupsgade aftale 2009 2010 23.10.2008 1. Form l med aftalen: Randers Byr d har besluttet, at der fra 1. januar 2007 skal indg s aftaler med alle arbejdspladser i Randers Kommune. De overordnede
Læs mereRomalt Børnehave. aftale
Romalt Børnehave aftale 2009 2010 23.10.2008 1 1. Form l med aftalen: Randers Byr d har besluttet, at der fra 1. januar 2007 skal indg s aftaler med alle arbejdspladser i Randers Kommune. De overordnede
Læs mereKvalitetsstandard for stłtte fra Familieteamet.
Kvalitetsstandard for stłtte fra Familieteamet. 1 Kvalitetsstandard for stłtte fra Familieteamet Omr de Lovgrundlag: Forebyggelse ift. błrn og unge med nedsat funktionsevne Stłtte fra familiekonsulent-teamet
Læs mereDaginstitutionen Kombi
Daginstitutionen Kombi AFTALE 2011 2012 1. DECMBER 2010 1 2 1. Form l med aftalen Randers Byr d har besluttet, at der fra 1. januar 2007 skal indg s aftaler med alle arbejdspladser i Randers Kommune. De
Læs mereDaginstitutionen Lindehuset
Daginstitutionen Lindehuset AFTALE 2011 2012 1. DECEMBER 2010 1 1. Form l med aftalen Randers Byr d har besluttet, at der fra 1. januar 2007 skal indg s aftaler med alle arbejdspladser i Randers Kommune.
Læs mereBørnehuset Æblehaven. aftale
Børnehuset Æblehaven aftale 2009 2010 12.09.2008 1 2 1. Form l med aftalen: Randers Byr d har besluttet, at der fra 1. januar 2007 skal indg s aftaler med alle arbejdspladser i Randers Kommune. De overordnede
Læs mereBørnehuset Bækkestien
Børnehuset Bækkestien aftale 2009 2010 23.10 2008 1 1. Form l med aftalen: Randers Byr d har besluttet, at der fra 1. januar 2007 skal indg s aftaler med alle arbejdspladser i Randers Kommune. De overordnede
Læs mereBørnehaven Regnbuen AFTALE 2011 2012 30. NOVEMBER 2010
Børnehaven Regnbuen AFTALE 2011 2012 30. NOVEMBER 2010 1 1. Form l med aftalen Randers Byr d har besluttet, at der fra 1. januar 2007 skal indg s aftaler med alle arbejdspladser i Randers Kommune. De overordnede
Læs mere1. Status p udmłntningen af den overordnede błrn og ungepolitik
1. Status p udmłntningen af den overordnede błrn og ungepolitik 1.1 Baggrund I den overordnede błrn og ungepolitik fremg r det, at der i tredje kvartal 2009 skal orienteres om status p udmłntningen af
Læs mereKristrup Vuggestue. aftale
Kristrup Vuggestue aftale 2009 2010 23.10 2008 1 1. Form l med aftalen: Randers Byr d har besluttet, at der fra 1. januar 2007 skal indg s aftaler med alle arbejdspladser i Randers Kommune. De overordnede
Læs mereFritidshjemmet Glentevej
Fritidshjemmet Glentevej AFTALE 2011 2012 1. DECEMBER 2010 1. Form l med aftalen Randers Byr d har besluttet, at der fra 1. januar 2007 skal indg s aftaler med alle arbejdspladser i Randers Kommune. De
Læs mereVuggestuen Firkløveren
Vuggestuen Firkløveren AFTALE 2011 2012 1. DECEMBER 2010 1 1. Form l med aftalen Randers Byr d har besluttet, at der fra 1. januar 2007 skal indg s aftaler med alle arbejdspladser i Randers Kommune. De
Læs mereKorshøj børnehave. AFTALE NOVEMBER 2010
Korshøj børnehave. AFTALE 2011 2012 30. NOVEMBER 2010 1 1. Form l med aftalen Randers Byr d har besluttet, at der fra 1. januar 2007 skal indg s aftaler med alle arbejdspladser i Randers Kommune. De overordnede
Læs mereSolg rden AFTALE DECEMBER 2010
Solg rden AFTALE 2011 2012 1. DECEMBER 2010 1. Form l med aftalen Randers Byr d har besluttet, at der fra 1. januar 2007 skal indg s aftaler med alle arbejdspladser i Randers Kommune. De overordnede m
Læs mereSpentrup Børnehave og Vuggestue
Spentrup Børnehave og Vuggestue AFTALE 2011 2012 1. DECEMBER 2010 1 1. Form l med aftalen Randers Byr d har besluttet, at der fra 1. januar 2007 skal indg s aftaler med alle arbejdspladser i Randers Kommune.
Læs mereRISMØLLEN AFTALE NOVEMBER 2010
RISMØLLEN AFTALE 2011 2012 30. NOVEMBER 2010 1 1. Form l med aftalen Randers Byr d har besluttet, at der fra 1. januar 2007 skal indg s aftaler med alle arbejdspladser i Randers Kommune. De overordnede
Læs mereBysekretariatet. Procesplan. Plan for udarbejdelse af Helhedsplan for Randers Nordby
Bysekretariatet Procesplan Plan for udarbejdelse af Helhedsplan for Randers Nordby 2013-2017 1 Indhold Indledning og baggrund...3 Helhedsplanens bidragsydere...3 Inddragelsesprocessen...3 Helhedsplanens
Læs mereEn god dag i skolen. Randers Kommunes sektorpolitik for skoleomr det
En god dag i skolen Randers Kommunes sektorpolitik for skoleomr det Indledning Sektorpolitikken for skoleomr det er en beskrivelse af de m l og de holdninger, som skal v re kendetegnende for skolerne i
Læs mereUde-błrnehaven AFTALE DECEMBER 2010
Ude-błrnehaven AFTALE 2011 2012 1. DECEMBER 2010 1 1. Form l med aftalen Randers Byr d har besluttet, at der fra 1. januar 2007 skal indg s aftaler med alle arbejdspladser i Randers Kommune. De overordnede
Læs mereSłndermarkskolen AFTALE JUNI 2010
Słndermarkskolen AFTALE 2010 2012 10. JUNI 2010 1 1. Form l med aftalen Randers Byr d har besluttet, at der fra 1. januar 2007 skal indg s aftaler med alle arbejdspladser i Randers Kommune. De overordnede
Læs mereOrkestervejens Børnehave
Orkestervejens Børnehave AFTALE 2011 2012 1. DECEMBER 2010 1 1. Form l med aftalen Randers Byr d har besluttet, at der fra 1. januar 2007 skal indg s aftaler med alle arbejdspladser i Randers Kommune.
Læs mereKvalitetsstandard for stłtte fra Familieteamet.
Kvalitetsstandard for stłtte fra Familieteamet. revideret sep. 2011 1 Kvalitetsstandard for stłtte fra Familieteamet Omr de Forebyggelse ift. błrn og unge med nedsat unktionsevne 2 Lovgrundlag: Stłtte
Læs mereEn god dag i skolen. Randers Kommunes sektorpolitik for skoleomr det
En god dag i skolen Randers Kommunes sektorpolitik for skoleomr det Indledning Sektorpolitikken for skoleomr det er en pr sentation af de m l og de holdninger, som skal v re kendetegnende for skolerne
Læs mereVuggestuen Solsikken
Vuggestuen Solsikken AFTALE 2011 2012 30. NOVEMBER 2010 Børn og matematikkens mange sprog 1 1. Form l med aftalen Randers Byr d har besluttet, at der fra 1. januar 2007 skal indg s aftaler med alle arbejdspladser
Læs mereBłrnehaven Rasmus Houg rdsvej
Błrnehaven Rasmus Houg rdsvej aftale 2009 2010 23.10 2008 1 2 1. Form l med aftalen: Randers Byr d har besluttet, at der fra 1. januar 2007 skal indg s aftaler med alle arbejdspladser i Randers Kommune.
Læs mereBørnehaven Orkestervej
Børnehaven Orkestervej aftale 2009 2010 11.11.2008 1 2 1. Form l med aftalen: Randers Byr d har besluttet, at der fra 1. januar 2007 skal indg s aftaler med alle arbejdspladser i Randers Kommune. De overordnede
Læs mereBirkebo AFTALE DECEMBER 2010
Birkebo AFTALE 2011 2012 1. DECEMBER 2010 1 1. Form l med aftalen Randers Byr d har besluttet, at der fra 1. januar 2007 skal indg s aftaler med alle arbejdspladser i Randers Kommune. De overordnede m
Læs mereVuggestuen Grønnegade
Vuggestuen Grønnegade AFTALE 2011 2012 30. NOVEMBER 2010 1 1. Form l med aftalen Randers Byr d har besluttet, at der fra 1. januar 2007 skal indg s aftaler med alle arbejdspladser i Randers Kommune. De
Læs mereNyvang Błrnehave AFTALE NOVEMBER 2010
Nyvang Błrnehave AFTALE 2011 2012 30. NOVEMBER 2010 1 1. Form l med aftalen Randers Byr d har besluttet, at der fra 1. januar 2007 skal indg s aftaler med alle arbejdspladser i Randers Kommune. De overordnede
Læs mereVuggestuen Firkløveren
Vuggestuen Firkløveren aftale 2009 2010 12.09 2008 1 2 1. Form l med aftalen: Randers Byr d har besluttet, at der fra 1. januar 2007 skal indg s aftaler med alle arbejdspladser i Randers Kommune. De overordnede
Læs mereBilag 1 - Indsatsområder for dagtilbudsområdet
Bilag 1 - Indsatsområder for dagtilbudsområdet 2018-2020 Indledning Dagtilbud i Ringsted Kommune bygger både et lovmæssigt og værdimæssigt grundlag. Det betyder konkret, at den pædagogiske praksis sker
Læs mereNotat. 6. april Błrn og Skole
Notat Forvaltning: Błrn og Skole Dato: J.nr.: Br.nr.: 6. april 2010 Udf rdiget af: DB Vedrłrende: Sammenh nge Notatet sendes/sendt til: Błrn og skoleudvalget Dette notat om sammenh nge og overgange har
Læs mereVuggestuen Nyvang AFTALE NOVEMBER 2010
Vuggestuen Nyvang AFTALE 2011 2012 30. NOVEMBER 2010 1 1. Form l med aftalen Randers Byr d har besluttet, at der fra 1. januar 2007 skal indg s aftaler med alle arbejdspladser i Randers Kommune. De overordnede
Læs merePlatang rdens vuggestue
Platang rdens vuggestue AFTALE 2011 2012 30. NOVEMBER 2010 1 1. Form l med aftalen Randers Byr d har besluttet, at der fra 1. januar 2007 skal indg s aftaler med alle arbejdspladser i Randers Kommune.
Læs mereVuggestuen Regnbuen AFTALE NOVEMBER 2010
Vuggestuen Regnbuen AFTALE 2011 2012 30. NOVEMBER 2010 1 1. Form l med aftalen Randers Byr d har besluttet, at der fra 1. januar 2007 skal indg s aftaler med alle arbejdspladser i Randers Kommune. De overordnede
Læs mereBørnegården Nyvang AFTALE DECEMBER 2010
Børnegården Nyvang AFTALE 2011 2012 1. DECEMBER 2010 1. Form l med aftalen Randers Byr d har besluttet, at der fra 1. januar 2007 skal indg s aftaler med alle arbejdspladser i Randers Kommune. De overordnede
Læs mereSektorpolitik błrn 0-5 r
Sektorpolitik for błrn 0-5 r Sektorpolitikken p dagtilbudsomr det błrn 0-5 r tager afs t i byr dets vision 2016, den overordnede błrn og ungepolitik, og de tv rg ende politikker i Randers Kommune. Sektorpolitikken
Læs mereLang Błrnehave. Kost og bev gelse i Lang Błrnehave. aftale
Lang Błrnehave aftale 2009 2010 12.09 2008 Kost og bev gelse i Lang Błrnehave 1 1. Form l med aftalen: Randers Byr d har besluttet, at der fra 1. januar 2007 skal indg s aftaler med alle arbejdspladser
Læs mereRanders Kommunes sektorpolitik for familie- og handicapomr derne
N r błrn og unge har s rlige behov for stłtte Randers Kommunes sektorpolitik for familie- og handicapomr derne 18. februar 2010 2 Indledning Politikken N r błrn og unge har behov for stłtte er en pr sentation
Læs mereVorup Børne- og ungdomshus
Vorup Børne- og ungdomshus AFTALE 2011 2012 1. DECEMBER 2010 1. Form l med aftalen Randers Byr d har besluttet, at der fra 1. januar 2007 skal indg s aftaler med alle arbejdspladser i Randers Kommune.
Læs mereAftale med Błrnecenter Randers 2013-2014
Aftale med Błrnecenter Randers 2013-2014 Form l med aftalen Randers Byr d har besluttet, at der fra 1. januar 2008 skal indg s aftaler med alle arbejdspladser i Randers Kommune. De overordnede m l med
Læs mereJennumparkens Fritidshjem
Jennumparkens Fritidshjem AFTALE 2011 2012 1. DECEMBER 2010 1. Form l med aftalen Randers Byr d har besluttet, at der fra 1. januar 2007 skal indg s aftaler med alle arbejdspladser i Randers Kommune. De
Læs mereHobrovejens Skole AFTALE JUNI 2010
Hobrovejens Skole AFTALE 2010 2012 10. JUNI 2010 1 1. Form l med aftalen Randers Byr d har besluttet, at der fra 1. januar 2007 skal indg s aftaler med alle arbejdspladser i Randers Kommune. De overordnede
Læs mereBarnets Reform indeb rer b de lov ndringer og en r kke initiativer, som skal udvikle indsatsen bedre gennem styrket fokus p resultater.
Notat Forvaltning: Błrn og skole Dato: J.nr.: Br.nr.: 21. juli 2010 Udf rdiget af: Sonja Młgelsvang Vedrłrende: Barnets Reform Notatet sendes/sendt til: Barnets Reform Juni 2010 vedtog Folketinget Lov
Læs mereVestervangsskolen AFTALE JUNI 2010
Vestervangsskolen AFTALE 2010 2012 10. JUNI 2010 1 1. Form l med aftalen Randers Byr d har besluttet, at der fra 1. januar 2007 skal indg s aftaler med alle arbejdspladser i Randers Kommune. De overordnede
Læs mereBłrnehuset Himmeldalen
Błrnehuset Himmeldalen AFTALE 2011 2012 1. DECEMBER 2010 1 1. Form l med aftalen Randers Byr d har besluttet, at der fra 1. januar 2007 skal indg s aftaler med alle arbejdspladser i Randers Kommune. De
Læs mereNotat. Brugerundersłgelser Randers Kommune 2007 2009. 14. juni 2011 11/003187
Notat Forvaltning: konomi Dato: J.nr.: Br.nr.: 14. juni 2011 11/003187 Udf rdiget af: Nils Hłgel, Svend Ladefoged og Annemette la Cour Vedrłrende: BRUGERTILFREDSHEDSUNDERS GELSER Notatet sendes/sendt til:
Læs mereBørnehuset Æblehaven AFTALE DECEMBER 2010
Børnehuset Æblehaven AFTALE 2011 2012 1. DECEMBER 2010 1 1. Form l med aftalen Randers Byr d har besluttet, at der fra 1. januar 2007 skal indg s aftaler med alle arbejdspladser i Randers Kommune. De overordnede
Læs mereEn brugertilfredshedsundersłgelse af den kommunale sagsbehandling. April 2009
En brugertilfredshedsundersłgelse af den kommunale sagsbehandling April 2009 1 1. Indledning 3 1.1 Evaluering 3 1.2 Evalueringsdesign og struktur 3 2. Brugerinddragelse I Kvalitetsvurderingen (BIKVA modellen)
Læs mereVUGGESTUEN NYVANG aftale oktober 2008 Vuggestuen Nyvang Vidarsvej 34, 8920 Randers NV
z VUGGESTUEN NYVANG aftale 2009 2010 23. oktober 2008 Vuggestuen Nyvang Vidarsvej 34, 8920 Randers NV. 86 41 38 56 nyvangvuggestue@randers.dk 1 1. Form l med aftalen Randers Byr d har besluttet, at der
Læs mereBørnehaven Tagrenden AFTALE NOVEMBER 2010
Børnehaven Tagrenden AFTALE 2011 2012 30. NOVEMBER 2010 1 1. Form l med aftalen Randers Byr d har besluttet, at der fra 1. januar 2007 skal indg s aftaler med alle arbejdspladser i Randers Kommune. De
Læs mere